浅析高校思想政治理论课教师准入制度

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高校思想政治理论课教师兼任辅导员制度的实践困境及对策分析

高校思想政治理论课教师兼任辅导员制度的实践困境及对策分析
完 善 高 校 思 想 政 治 理 论 课 教 师 兼 任 辅 导 员 制 度 . 有 重 具 要 的 现 实 意 义 。本 文 分 析 了思 政 教 师 兼 任 辅 导 员 制 定 实
践 困境 的 成 因 , 出 了健 全 思 政 教 师 兼 任 辅 导 员 缺 席 的 提
对策。 关 键 词 :思 想 政 治 理 论 课 教 师 辅 导 员 实践 困 境 对 策 分 析 用 马 克 思 主 义 理 论 武 装 学 生 的 思 想 ,加 强 学 生 的 思
关 于辅导 员 的角色 定 位 、1作 职责 等 ,普通 高 等学 二 《 校 辅 导 员 队 伍 建 设 规 定 》 周 济 部 长 2 0 年 在 全 国 高 校 辅 、 06
想 政 治 理论 课 教 学产 牛 反 感 和抵 制情 绪 , 成 一 个恶 性 形 循 环 。二 . 于 没 有 职 权 的 明 文 规 定 . 政 教 师 开 展 工 作 由 思
思 想 政 治 理 论 课 教 学 工 作 和 思 想 政 治 教 育 . 作 有 机 结 Y - 合 起 来 的 一 种 有 效 模 式 。 在 具 体 的 实 践 中 却 面 临 着 由 但 角 色 定 位 不 清 、 权 模 糊 等 造 成 的 困 境 。 决 这 一 困境 , 职 解
但 这 一 模 式 在 具 体 的 实 践 中 却 面 临 困 境 。这 种 困 境 主 要 是 指 , 于 多 种 原 因 的 存 在 , 思 政 教 师 兼 任 辅 导 员 由 使 制 度 在 很 大 程 度 卜流 于 形 式 .具 体 实 践 难 以 展 开 或 难 以
取 得实 际效 果 。
工 作 提 高 学 生 管 理 工 作 的 效 率 ,通 过 学 生 管 理 工 作 促 进

浅析高校思想政治理论课教师素质的提高

浅析高校思想政治理论课教师素质的提高
浅析高校思想政治理 论课教师 素质 的提高
江洪娟 ( 南京师范大学泰卅学院商学院) I
摘 要 : 校 思 想 政 治理 论课 是 进 行 高 校 思 想 政 治 教 育 、 高广 大 高校 学 主 义 的 系统 理 论 和 知 识体 系 ,为 思政 理 论 课 的教 学 工作 打 下坚 实的 高 提 生思 想 政 治 素质 的主 阵 地 之一 , 高校 思政 理 论课 教 师素 质 的 提 高 是增 强高 专 业 基础 。 于 广大 的高 校思 政 理 论课 教 师来 说 , 想 出色 完成 思 政 而 对 要 校 思政 理 论 课 教 学 效 果 、 进 高校 思 政 理 论 课 教 学 改 革 、 现 高 校 思 政 理 论 理论课 的教学任务, 推 实 就必须刻苦研读马克思主义经典作家的著作 , 深 课教 学 目的 前提 。 高校 应 该 通 过 推 进思 想建 设 、 强化 业 务 培 训 以及 激 励 科 研 刻 掌 握 马列 主 义 重要 思 想 的精 神 实质 ,谙 熟 党 的建 设和 国 际共 产 主
力争做 到在哲学、 经济学 、 美学 、 教育学等外专业领域也有一定 的修 高校 思 想政治 理 论课 是 大学 生思 想政 治 教育 的 重要 渠道 , 负着 肩 养 , 宽 自身 的知 识 面 、 加 自身 的信 息 量 , 思 政理 论课 的专 业 教 拓 增 为 对 大学 生进 行 系统 的 马克思 主 义理 论教 育 , 培养 大学 生形 成 正确 的世 学 积 累 必 要 的素 材 。 努 力 提 高专 业 知 识水 平 的同 时 , 在 高校 理 论课 教 界 观、 生 观、 人 价值 观 的 重任 。 高校 思 想政 治理 论 课教 师 队伍 的素 质 而 师还 要 在 实践 中不 断增 强教 学 授 课技 能 , 高 教学 艺术 和授 课 水 平 , 提 如何 , 将直 接 关 系到 思 想 政治 教 育 的 实施 效 果 , 将 关 系着 大 学 生思 也 不 断增 强思 政 理 论 课 的教 学 实 效 。 想道 德 、 治 觉悟 、 想信 念 的形成 。 目前 , 政 理 高校 思 想政 治理 论 课 师 资 23 科 研 创 新 素 质 高校 思 政理 论 课 的 授 课 内容 是 马 克 思 主 义 . 队伍 整体 上素 质较 好 , 觉 悟高 , 学 能力 强 。但 也 存在 一 些 问题 , 政治 教 的 系统 理 论 和 知识 体 系 , 复杂 而 完 备 , 是 这 一 理论 体 系不 应该 是静 但 如 部 分教 师存 在职 业倦 怠 、 论功 底 弱 、 业 道 德差 等 现 象。 因此 , 理 职 高 止不变的, 而应 随 着 实践 的发 展 与 时俱 进 。 这就 要 求广 大 的 高校 思 政 校 思 想政 治理 论课 教 师素 质 的提 高是 一项 紧迫 而 重要 的任 务 。 理 论课 教 师不 能 固 守于 既 有 的理 论 框 架 、 足于 现 有 的知 识 储 备 , 满 而 1提高高校思想政治理论课教师素质 的重要性 应 结 合 社 会 主 义 实践 的 发展 , 力开 展 马 克思 主 义理 论 的科研 活动 , 努 首先, 提高 思 政 课教 师素 质 是增 强 思 政课 教 学 效果 的关 键 举 措 。 提 出符 合 社 会 客 观 实 际 、 足 时 代 发 展 要 求 的 新 观 点 、 理 论 , 满 新 不断 高 校 思政 理 论 课 教 师 是 高 校 思 政理 论 教 育 活动 的组 织 者 和 执 行者 , 丰 富马克思主义理论课的教学 内容。在进行思政理论课专业创新的 在 整个 的 高 校思 政 理 论 教学 活 动 中 处于 主 导地 位 。 在 具体 的思 政理 同时 , 结 合 教 学 实 践 的 需 要 , 真 研 究 教 学 方法 和 授 课 技 能 , 断 须 认 不 论教学过程中,思政教师要根据现实情况和 教学需要对当前的思政 提 出新 的 教学 理 论 , 力 适 用更 加 先 进 有效 的 授课 方法 , 力 配合 高 努 努 理 论 知 识和 信 息 做 好 深入 浅 出的诠 释 并 借助 符 合 高校 学生 实 际 的手 校思政理论课教学改革 的需要。高校思政理论课教师要具有破 旧立 段 而 传播 开 来 。 因此 , 高校 思政 理 论 教 师 自身 素质 的 高低 直 接决 定 了 新 的 勇气 和 魄 力 , 于 发现 和 分 析 问题 , 在 日常 的教 学 实践 中提 出 善 并 高 校 思政 教 育 内容 的丰 富 与 否 、 高校 思 政 教育 形 式 的 灵 活与 否 , 而 新观 点 、 用 新 方 法 , 断 提 高 自身 的科 研 创 新 素质 。 从 运 不 在 很 大程 度 上 决定 了高 校 思政 理 论 课 的教 学 效 果 。 3思政课教师素质的提高对策 其 次 , 提 高 思 政 课 教 师素 质 是 推 进 思 政 课 教 学 改 革 的 重 要 途 31 推 进 高校 思政 理 论课 教 师 队伍 的 思 想 建 设 高 校 应 该 采 取 . 径 。 思政 课 的教 学 改 革 涉 及 到 多 个 方面 的 内容 , 括 教 学 内 容 的 更 切 实 有 效 的措 施 深 化 对 思政 理 论 课 教 师 的思 想政 治 教 育 , 以提高 新 包 新 、 学 方 法 的 改进 以及 教 育 者 的 培 养 和 提 高 。 在 高 校 思 政 教 学 改 时期 高 校 思政 理 论 课 教 师 的思 想 道德 素 质 。面 对 着 社 会转 型 的严 峻 教 革所 要 推 进 的 三个 方面 中 , 学 内容 的 更 新 以及 教 学了与马克思 教 于客体性 因素 , 而教 育者 素养 的提高属于主体性 因素 , 整个教学 主 义理 论 和 党 的 路 线 方针 政 策相 背 离 的 错误 观 点 和认 识 ,不 能坚 持 在 改革 中具有决定性 的作用 , 是不断深 化高校思政理论课教学 改革 的 正确 的立场 , 并对高校学生产生 了一定 的消极影响。 高校有关部 门应 关键 着 力点 。 该加 强思 政理 论课 教 师 的 政治 理 论 学 习 ,强 化 思政 理 论 课 的课 堂 教 最 后 , 高 思 政课 教 师素质 是 实现 思政 课 教 学 目的 的必 由之路 。 学监 督 和 学 术 活动 管 理 ,通 过 座 谈 、报 告 等 形 式 多样 的 思想 教 育 活 提 传 播科 学 的 思 想政 治 理 论知 识 , 努力 提 高 学生 的思 想 政治 水 平 , 强 动 , 使 思政 理 论 课教 师 自觉 运用 马克 思 主 义 的立 场 、 增 促 观点 和 方 法 分 学 生 的政 治洞 察 力 和 敏锐 感 , 帮助 其 树 立科 学 的 世界 观 、 生 观和 价 析 和 解 决 现 实 问题 , 保 他们 树 -z 的政 治 观 点 , 人 确 ,T确 ' r 坚持 科 学 的 马克 值 观 , 养 与 时俱 进 、 合 时 代 发 展 要 求 的青 年 一 代 , 高校 思政 教 思 主 义信 仰 。 培 符 是 同时 , 高校 有 关部 门也 要注 重 加 强思 政 理 论课 教 师 的专 育理 论 课 的主 要 价值 所在 。 高 校思 政 理 论课 的教 师 队伍 只 有 不 断进 业思想教育, 努力培养思政理论课教师的专业热情、 树立思政理论课 行 自我提 高 、 自我 完 善 , 力 提 高 自身 的 思想 政 治 素养 和 业 务 技 能素 教 师 的专 业 志 向 以及 巩 固思 政理 论 课 教 师 的专 业理 想 ,使他 们 真 心 努 质, 才能 胜任 如 此 艰 巨 的历 史 重 任 , 为一 名 出色 的 高校 思 政理 论 课 热爱所从事的思政理论课的教学工作 ,充满 自信地面对这一工作并 成 的教 育工 作 者 ,为新 时 期 我 国高 校 思 想政 治 理 论 教育 作 出 自 己应 有 立志 在 这 一 领域 努力 取 得 出 色 的成 绩。 的 贡 献。 32 强 化 高 校 思 政 理 论 课 教 师 队 伍 的 培 训 深 造 高校 应 该 认 识 -

试析高等学校思想政治理论课教师资格准入制度

试析高等学校思想政治理论课教师资格准入制度

面 。因此 , 主管部 门应在搞好政府监理的同时 , 尽快 建立设计监 做好设计 阶段投资控制 , 单单靠 某一方 是远远不够的 , 只有 政府
试析高等学校思想政治理论课教师资格准人制度
杨 勇民 殷炳 明
( 山东大学马克思主义学院 山东济南
[ 关键词 ] 高等学校 思想政治理论课 教师 准入制度
书和投资概算控制初 步设计 , 照批准 的初步 设计 总概算 控制 按 施工 图设计 , 同时各专业在保证达 到使用 功能的前提下 , 按分配
投资控制发挥主动作用 建设 项 目实行 法人 责任制 以后 , 由项
的投资 限额控制设计 , 格控制技 术 和施 工 图设计 的不合 理变 严 目法人对项 目的策划 、 资金筹措 、 建设 实施等工作实行全 过程负 更 , 证总投 资额不被 突破。限额设 计并 不是 一味地 考虑 节约 保 责 。项 目法人享有 充分 的投资决 策权 , 同时也 要承担 相应 的投 投资 , 而是在尊重科学 、 实事求是 的基础 上精 心设计 。限额 设计
资 风险责任 。项 目法人 要懂得 自己 的责任 , 力提 高 自身管理 要正确处理好技术与经济 的对立统 一关 系 , 努 同时也要 运用 价值 水平 , 积极 主动地与咨询单位 、 设计单位沟通 , 主动去控制造价 。 工程 的原理 , 处理好 成本与功能 这一 对立关 系。克服设 计 与概 33 推行设计招投标制度 , . 建立涉及市场的竞争机制 为 了保 算脱节 的状态 , 使功 能与成本处 于最 佳配 置。限额设计 是设计 证涉及市场 的公 平竞争 , 设计经 营也应采 用招投标制 , 根据 《 招 阶 段 投 资 控 制 的有 力 措 施 。
20 0 ) 5 10

学校教职工准入制度

学校教职工准入制度

学校教职工准入制度1. 引言学校教职工准入制度是为了保障教育质量,确保教育机构的教学水平和师资队伍的素质,以及保护学生的安全和权益而制定的规章制度。

本文档旨在明确学校教职工准入的目的、准入条件、审核流程和准入后的管理。

2. 目的学校教职工准入制度的主要目的如下:•确保教师具备专业素养和教学能力,提高教学质量;•加强学校对教师的管理和监督,完善教师培训和评估机制;•保护学生的安全和权益;•维护学校声誉,树立良好的教育形象。

3. 准入条件3.1 学历要求申请成为学校教职工的人员,应具备以下学历条件:•学前教育机构的教师应具备本科及以上学历,相关专业毕业优先;•基础教育机构的教师应具备本科及以上学历,相关专业毕业优先;•高等教育机构的教师应具备硕士及以上学历,相关专业毕业优先。

3.2 专业能力要求教师应具备以下专业能力:•具备扎实的学科知识和教学能力;•具备良好的沟通表达能力和团队合作精神;•具备独立思考和解决问题的能力;•具备领导能力和组织管理能力;•具备创新意识和适应变化的能力;•具备良好的师德和职业操守。

3.3 任教经验要求教师应具备以下任教经验要求:•学前教育机构的教师应具备1年以上学前教育相关工作经验;•基础教育机构的教师应具备2年以上基础教育相关工作经验;•高等教育机构的教师应具备3年以上高等教育相关工作经验。

4. 审核流程4.1 申请材料准备教师应按照学校规定准备以下材料进行申请:•个人简历(包括学历、工作经历、教育培训等);•学历学位证明材料;•专业技术职务证明材料(如有);•推荐信或推荐人联系方式。

4.2 初审学校将对申请人提交的材料进行初步审核,核实个人信息和学历背景,确保符合准入条件。

4.3 笔试面试通过初审的申请人将被安排进行笔试和面试。

笔试主要考察基础学科知识和专业能力,面试主要考察沟通能力、解决问题能力和师德问题。

4.4 综合评估综合考虑申请人的学历背景、专业能力、任教经验和表现等因素,进行综合评估。

学校思政教师准入制度范本

学校思政教师准入制度范本

学校思政教师准入制度范本一、总则第一条为了加强学校思想政治理论课教师(以下简称思政课教师)队伍建设,提高思政课教师的教学质量和政治素质,根据《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》和教育部等相关规定,制定本制度。

第二条本制度适用于全国各类学校思政课教师的准入管理工作。

第三条思政课教师准入制度的核心任务是确保思政课教师队伍的政治素质和教学能力,严把教师入口关,保障思政课教学质量。

二、思政课教师资格条件第四条思政课教师应当具备以下基本条件:(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;(二)具有良好的思想政治素质和道德品质,忠诚于党的教育事业,自觉践行社会主义核心价值观;(三)具有马克思主义理论素养,具备一定的哲学、政治学、经济学、法学等专业知识;(四)具有本科及以上学历,学位证书;(五)具备相应的教师资格证书;(六)具备良好的教育教学能力,能够熟练使用现代教育技术手段。

第五条思政课教师还需满足以下专业条件:(一)从事思政课教学的专职教师,应当具有马克思主义理论及相关专业背景;(二)兼职思政课教师,应当具有教育学、心理学、哲学、政治学等相关专业知识。

三、准入程序第六条思政课教师的准入程序分为报名、资格审查、专业考核、面试、考察和公示等环节。

(一)报名。

符合资格条件的应聘者向学校提交报名申请,并提供相关证明材料;(二)资格审查。

学校对报名者的资格条件进行审查,符合条件的进入下一环节;(三)专业考核。

学校组织专业考核,主要测试报名者的专业知识、教学能力和政治素质;(四)面试。

学校组织面试,主要测试报名者的语言表达能力、逻辑思维能力和应变能力;(五)考察。

学校对拟录用人员进行考察,了解其思想政治表现、教育教学能力等情况;(六)公示。

学校将拟录用人员名单进行公示,接受社会监督。

四、准入管理第七条思政课教师准入实行年度审核制度,学校应当每年对思政课教师的政治素质、业务能力和教学质量进行审核。

第八条对不符合思政课教师资格条件的人员,学校应当及时调整出教师队伍,并依法追究其法律责任。

我国新思想政治教育要求

我国新思想政治教育要求

思想政治理论课的工作要求1、思想政治理论课是对大学生进行思想政治教育的主渠道和主阵地。

在大学生思想政治教育中担负着重要使命。

加强和改进高校思想政治理论课,使他们“真学,真懂,真信,真用”。

引导大学生树立正确的世界观、人生观和价值观,增强其拥护中国共产党,拥护社会主义的自觉性和服务祖国,服务人民的责任感,对于坚持社会主义办学方向,推进我校的改革与发展,提高办学质量,具有重要意义。

2、改革开放以来特别是党的十三届四中全会以来,我校贯彻落实中央相关文件精神,不断加强我校思想政治理论课的教育教学工作,在推动思想政治理论课的学科建设、课程建设、教材建设和教师队伍建设,推进教学改革等方面都取得了一定成效。

3、面对新世纪新阶段的新情况、新变化和新问题,我校的思想政治理论课还不能完全适应我校改革与发展的需要;学生渴望成才的需要和党和人民的需要。

主要表现在:领导重视程度不够,已经出台的相关政策措施落实不到位;管理体制、保障机制和运行机制不健全,虚化、弱化甚至边缘化的现象时有发生,宏观指导和监控体系不完善;师资队伍结构不合理,队伍不够稳定,高素质、高层次的学科带头人数量偏少,显性和隐形流失的情况仍然存在;课堂教学针对性、实效性不强,质量不高;理论研究水平有待提高,有较大社会影响和指导意义的研究成果较少。

4、加强和改进我校思想政治理论课的工作要求是:坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大精神,深入贯彻党的教育方针,按照充分体现当代马克思主义最新成果的要求,坚持以发展着的马克思主义武装大学生,始终保持教育教学的正确方向;坚持理论联系实际,贴近实际、贴近生活、贴近学生;坚持以大学生全面发展为目标,以理想信念教育为核心,以爱国主义教育为重点,以基本道德规范教育为基础,以提高思想政治理论课的教育教学质量为根本;坚持开拓创新,全面加强思想政治理论课的学科建设,大力推进教育教学改革。

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考共8页word资料

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考共8页word资料

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考提高思想政治理论课的实效性,教师队伍建设是关键,这是建国以来特别是改革开放以来高校思想政治理论课程建设的基本经验之一。

[1]在思想政治理论课课程建设和学科建设已经取得突破性进展的态势下,加强队伍建设显得尤为迫切。

2005年2月,中共中央宣传部、教育部下发的《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》首次提出“制定高等学校思想政治理论课教师任职资格标准,实行准入制度,完善激励和保障机制”。

2008年9月中宣部、教育部发布了《关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》,明确提出在高等学校中实行思想政治理论课教师任职资格准入制度。

上述文件中所提出的思想政治理论课教师任职资格准入制度,是在全面把握高校思想政治理论课教师队伍现状以及建设规律的基础上,加强高校思想政治理论课教师队伍建设的一项重要举措。

1.实行高校思想政治理论课教师任职资格准入制度,从制度上把好高校思想政治理论教师队伍的“入口”关,既是加强高校思想政治理论课教师队伍建设的必然要求,也具备了其实施的相关条件。

高校思想政治理论课是对大学生系统进行思想政治教育的主渠道,是集中体现社会主义大学本质的课程。

新中国成立以来特别是改革开放以来,伴随波澜壮阔的高等教育改革大潮,高校思想政治理论课也在不断改革调整中取得了明显的成绩。

但是,高校思想政治理论课的总体现状还有诸多不尽如人意之处,其教学实际效果离其应有的功能和地位还有差距,离党中央和社会的期待还有差距。

在思想政治理论课课程建设和学科建设已经取得突破性进展的情况下,教师队伍建设的水平成为决定思想政治理论课教学质量和效果的最关键因素。

由于我国长期没有明确的思想政治理论课教师任职资格准入标准,导致了目前思想政治理论课教师来源多样,参差不齐。

从思想政治理论课教师队伍的学缘结构看,部分教师并没有马克思主义理论学科的教育背景,有些教师本科和研究生教育所学专业相关度低,这样就容易导致其理论功底欠缺,其教学效果打折扣。

高校思想政治理论课教师素质论析

高校思想政治理论课教师素质论析

东方企业文化・文化教育产业 2012年9月283高校思想政治理论课教师素质论析樊丽明(东北大学文法学院,沈阳,110819)摘 要:高校思想政治理论课的性质和教学内容的特殊性,对思想政治理论课教师的素质提出了更高的要求。

本文论述了高校思想政治理论课教师的思想政治素质、业务素质、职业道德素质和心理素质,指出提升教师素质的途径。

关键词:高校思想政治理论课教师 素质中图分类号:G641 文献标识码:A 文章编号:1672—7355(2012)09—0283—02 高校思想政治理论课是中国特色社会主义大学的本质体现,是对大学生进行思想政治教育的主渠道,是引导大学生树立正确的世界观、人生观1、价值观的重要途径。

在教育教学内容上,强调要坚持用马克思主义中国化最新理论成果武装大学生,深入开展社会主义核心价值体系教育,帮助大学生树立正确的理想信念,坚定走中国特色社会主义道路的决心和信心。

基于课程的地位作用和教育教学内容的特殊性,对从事思想政治理论课教育教学的教师素质提出更高的要求,本文就高校思想政治理论课教师的基本素质构成及提升途径展开论析,以期适应新形势下加强和改进高校思想政治理论课的新要求,建设一支高素质教师队伍。

一、高校思想政治理论课教师的素质构成2005年2月,中共中央宣传部、教育部联合下发《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》,提出:“高等学校思想政治理论课教师是马克思主义理论和党的路线、方针、政策的宣讲者,社会主义意识形态和精神文明的传播者,要不断提高马克思主义理论素养,提高科研能力和教学水平,做坚定的马克思主义者,做教书育人的表率,做大学生健康成长的指导者和引路人。

”2008年9月,中共中央宣传部、教育部再次联合下发《关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》,要求高等学校的“思想政治理论课教师要全面提高思想政治素质和业务素质。

要以方永刚同志为榜样,牢固树立坚定的理想信念,不断提高为思想政治理论教育服务的责任感和使命感;努力学习,刻苦钻研,不断增强马克思主义理论素养和人文社会科学知识基础;深入实践,了解学生,提高教学艺术和教学能力;注重道德修养,提升精神境界,做教书育人的典范”。

对提高高校思想政治理论课教育质量的建议

对提高高校思想政治理论课教育质量的建议

对提高高校思想政治理论课教育质量的建议对提高高校思想政治理论课教育质量的建议段新我曾调研过一所高校刚组建不久的思想政治理论课教学部,目前只有18名教师,却承担了全院的《毛泽东思想、邓小平理论及三个代表重要思想》、《思想道德修养与法律基础》、《哲学基础》等多门思想政治理论课程的教学任务。

人数虽少,但队伍干练,精兵强将,团结协作,战斗力强,创造了第一等的工作,被广东省教育厅授予思想政治理论课建设评估优秀光荣称号。

可喜可贺!为了进一步改进教学,提高高校思想政治理论课教育质量,我提出以下几点意见,仅供大家参考。

一、深入学生中调研掌握第一手资料为使高校思想政治理论课达成教育目标,做到教学有的放矢、针对性强、适时及时,使学生感到听君一席话,胜读十年书,犹如久旱逢甘霖,迷路遇向导,产生较好的教学效果,前提条件之一是教师须在备课阶段,多次深入到学生中开展广泛的客观的调查研究,掌握丰富、准确和新鲜的第一手资料。

调查的方式很多,如问卷调查、开座谈会、个别访谈、网上调查、专项调查与多项调查等,各有利弊,可综合运用,互为补充。

调查很辛苦,很繁琐,很费时,然而却必不可少。

调查也不可一劳永逸,要坚持经常调查、每届学生调查、带着问题调查。

在经过充分调查获得丰富材料的基础上,要作深入地客观地实事求是地研究工作。

整理材料,提炼观点,去粗取精,去伪存真;分清是非,舍弃枝节,抓住主流,揭示本质;联系教材,运用理论,寻求对策,解决问题。

选择调查材料中的典型事例引入教学中,就能一石激起千层浪,石破天惊,产生轰动效应。

由于教学内容紧密联系我院学生的思想生活实际,他们听起课来就会思想格外集中,十分关注和渴望,做到点点滴滴入心头,做到台上教师嘴上讲的东西和台下学生心里想的东西合拍,就能引起师生间强烈的思想共鸣。

教师若只是空洞地讲理论,学生会感觉枯燥乏味,难以理解,昏昏入睡也势必难免。

教师若是尽举古代案例,学生认为那是遥远的历史已经过时;教师专讲外国的事例,学生认为那是外国发生的事不符合我国国情;教师若能除古今中外也举些学生身边的实例,他会觉得鲜活具体,看得见、摸得着、亲切实在。

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考

关于高校思想政治理论课教师任职资格准入制度及其实施条件的若干思考[摘要] 实行高校思想政治理论课教师任职资格准入制度,是加强高校思想政治理论课教师队伍建设的必然要求。

当前需要明确高校思想政治理论课教师任职资格的具体标准和程序,也应注重思想政治理论课教师任职资格准入制度与其他相关培养、管理制度的配套衔接。

[关键词] 思想政治理论课教师;任职资格;准入制度提高思想政治理论课的实效性,教师队伍建设是关键,这是建国以来特别是改革开放以来高校思想政治理论课程建设的基本经验之一。

[1]在思想政治理论课课程建设和学科建设已经取得突破性进展的态势下,加强队伍建设显得尤为迫切。

2005年2月,中共中央宣传部、教育部下发的《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》首次提出“制定高等学校思想政治理论课教师任职资格标准,实行准入制度,完善激励和保障机制”。

2008年9月中宣部、教育部发布了《关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》,明确提出在高等学校中实行思想政治理论课教师任职资格准入制度。

上述文件中所提出的思想政治理论课教师任职资格准入制度,是在全面把握高校思想政治理论课教师队伍现状以及建设规律的基础上,加强高校思想政治理论课教师队伍建设的一项重要举措。

1.实行高校思想政治理论课教师任职资格准入制度,从制度上把好高校思想政治理论教师队伍的“入口”关,既是加强高校思想政治理论课教师队伍建设的必然要求,也具备了其实施的相关条件。

高校思想政治理论课是对大学生系统进行思想政治教育的主渠道,是集中体现社会主义大学本质的课程。

新中国成立以来特别是改革开放以来,伴随波澜壮阔的高等教育改革大潮,高校思想政治理论课也在不断改革调整中取得了明显的成绩。

但是,高校思想政治理论课的总体现状还有诸多不尽如人意之处,其教学实际效果离其应有的功能和地位还有差距,离党中央和社会的期待还有差距。

在思想政治理论课课程建设和学科建设已经取得突破性进展的情况下,教师队伍建设的水平成为决定思想政治理论课教学质量和效果的最关键因素。

浅析高校思想政治理论课教师队伍建设

浅析高校思想政治理论课教师队伍建设

浅析高校思想政治理论课教师队伍建设摘要:高校思想政治理论课教师素质的好坏,直接关系到大学生思想政治教育目标的实现。

在新的时代背景下,思想政治理论课教师队伍出现了一些新情况、新问题。

本文通过对高校思想政治理论课教师队伍存在的问题进行研究,进而提出思想政治理论课教师队伍建设的路径。

关键词:高校思想政治教师队伍建设素质1 高校思想政治理论课教师队伍建设存在的主要问题1.1 思想政治理论课教师队伍建设缺乏对青年教师的科学规划近年来,高校思想政治理论课教师队伍中青年教师的比例逐渐增加。

他们虽然学历层次较高,与大学生之间代沟较小。

但是,许多青年教师对经典的马克思主义和中国化的马克思主义的学习、理解和把握缺乏深刻认识,马克思主义理论功底不足;对国情和社会的认识也比较肤浅,无法深刻、全面地认知社会现状和问题;他们对教学艺术、文化气质、交往技巧、人格修养等方面还不能完全掌握和运用。

对此,高校及相关教育部门虽然意识到了这个问题,但是还没有较完善地制定出相应的解决方案。

1.2 高校思想政治理论课教师队伍队伍的培养和保障机制尚不健全一是高校思想政治理论教师队伍制度建设的不平衡性。

一般来说,经济发达地区的高校思想政治理论教师队伍制度建设要搞得相对好些,而经济欠发达地区的高校思想政治理论教师队伍制度建设要搞得相对差些;二是高校思想政治理论教师队伍制度建设的相对滞后性。

现有的高校思想政治理论教师队伍制度与形式发展不相适应或不完全适应,以至于不能完全实现思想政治教育教学的各项任务;三是高校思想政治理论教师队伍制度建设的虚拟化。

即制度建设虽然做出了种种规定,但在实际工作中却没有实行,形同虚设。

2 新时期高校思想政治理论课教师应该具备的基本素质2.1 政治素质教师必须具有较强的政治鉴别力和政治敏锐性,在复杂多变的社会环境中,从政治的高度分析问题,保持坚定的政治信仰和政治方向,保持政治上的清醒在重大问题上不动摇、不犯错误。

2.2 科学文化素质(1)知识素质。

学校教职工准入制度

学校教职工准入制度

学校教职工准入制度
本人自荐或他人介绍要求来我校任教的中、小学教师,学校将全面综合考察接收者的师德规范、政治素质、专业素质,重点考察教育教学能力。

具体工作程序:
1.凡是申请来校任教的教师均要按照学校教学处所指定的教学内容进行试讲。

2.教师试讲时,全体中层以上干部及相同学科的教师在工作时间不冲突的情况下均要前往听课。

3. 结合试讲情况,由学校校务会研究决定该教师是否调入。

并于15天之内由学校组织人事部门给对方以明确答复。

4.通过试讲教师要到指定医院(xx区第x医院)进行体检,待体检合格后,方可办理调入手续。

5.调入教师要服从学校教育、教学工作安排并与学校签订聘用合同书,聘用合同采用一年一签方式。

6.调入教师在校工作一年期满后,如双方均有意可续签合同。

7.对不适应学校工作或达不到学校教学要求,合同到期自动中止,不再续签。

8.非教学人员采取内部调剂,原则上不再调入。

特殊情况另议。

9.无X侵、暴力等犯罪记录。

附:中学教师准入条件
1.大学本科以上学历(与所任教学科相一致)
2.年龄男在45岁以下,女在40岁以下。

特殊条件年龄可适当放宽。

3.要具备初中及以上层次教师资格证。

附:小学教师准入条件
1.大学专科以上学历(原则上与所任教学科相一致)
2.年龄男在45岁以下,女在40岁以下。

特殊条件年龄可适当放宽。

3.要具备小学及以上层次教师资格证。

思想政治理论课教师专业化发展的内涵与对策——高校思想政治理论课教师专业化发展研究

思想政治理论课教师专业化发展的内涵与对策——高校思想政治理论课教师专业化发展研究
伍的基础 。当前 , 高校 思想政 治理论课 教 师专业 化发展 , 已 成为我 国高校思想政治 理论课 教师教育 改革 的一个重 要取 向, 也必将成 为高校思想政 治理 论课 教师教育实践的主流话
不断演变的 、 动态 的发 展过程 , 个发 展过程 既包 括学科 专 这
业性的发展 , 即教师 应具 有扎 实的 马克思 主 义理 论学 术 功 底, 又包括教育专业性 的发展 , 即教师应 掌握 思想 政治 教育 的基本规律和大学生身心发展的基 本规 律 。 治教育 的主
首先需 要把握 “ 师专业 化” “ 师专 业化 发 展” 教 和 教 的关 系 。
渠道 、 主阵地 , 也是引导和帮助大学生树立正确的世界观 、 人 生观 、 价值观的重 要途径 。肩负着用 中国特色社会主义理论
体系武装大学生头脑 、 推动社 会主 义核心价 值体 系建设 、 培
作者简介: 中宏 (9 6) 男 , 蔡 16 一 , 甘肃庆阳人 , 教授 , 育学 膊士 , 教 硕士生导师 , 从事教 育哲学和思想政治教育研究。
第 2期 1 师 专 业 信 念 的坚 定 .教
蔡 中 宏 等 : 想 政 治 理 论 课 教 师 专 业 化 发 展 的 内 涵 与对 策 思
养高素质人才的重要责任和使命 。“ 提高高等 学校思想政治
理 论 课 教 育 教 学 质 量 和 水 平 , 键 在 教 师 。 L ‘ 想 政 治 理 关 ”1 ‘ ]思
论课教师是高 等学 校教师 队伍 的一支重 要 力量 , 是党 的理
教师专业化 发展 , 是教 师个 体素质 及修 养 的实践 过程 。 高校思想政 治理 论课 教师专业化发展 , 是指 高校思想 政治 就 理论课教师在整个教育生涯 中 , 通过 终身 的专业 训 练 , 立 树 专业信念 , 遵守专业伦理 , 习得专 业知 识 、 握专 业技 能 , 掌 提

高校思想政治理论课教师队伍建设初探

高校思想政治理论课教师队伍建设初探
CANGS NG
高校思 治理论课是我 国高等教育 的重要 内容 , 中国特 色社会 主义大学 的本质体现 , 是 能否推 动 中国特 色社会主义理论体系深入大学生头脑 , 关键在教师。 在高校思想政治理论课新方案全面实施 , 教材建设取得突破性进展的 情况下, 加强教师队伍建设 , 提高教 师队伍的素质和水平 , 显得尤为迫切。本 文试 图从论述 新课 程改革对高校 思想政 治理 论课教师的挑 战入手 , 在分析 目前普通高校思想政 治理论课教 师队伍 现状及其 成因的基 础上 , 新课 程改革背景下 的思 对 想政 治理论课教师队伍建设进行初步探讨 。 关键词 高校 思想政治理论课教 师 新课程 队伍建设 当前高校思想政治理论课教师队伍现状 , 总体上讲 , 经过长 高校思想政治理论课是对大学生进行思想政治教育的主渠 道, 在培养大学生正确 的世界观 、 人生观和价值观方面起着 十分 期的培养和积累 ,已经造就 了一支忠诚于马克思主义和党的思 重要的作用。20 0 8年 9月 , 中共 中央宣 传部 、 教育部 下发了《 关 想理论事业 、 兢兢业业 、 乐于奉献 , 勇于进取 的思想政治理论课 于进一步加强高等学校思想政治理论课 教师队伍 建设 的意见 》 教师 队伍 , 面对新形势的要求还不能完全适应 。 。 但 特别是一些学 在高校思想政治理论课新 方案全面实施 、教 材建设取得 突破性 校不 同程度地存在对思想政治理论课认识不足 、 重视不够 , 学科 进展 的情况下 ,加强教师 队伍建设 ,提 高教师 队伍 的素质 和水 支撑薄弱 、 教学科研组织 尚需规范 、 队伍整体素质 亟待提高的情 高校思想政治理论课教师总体数量与教学任务要求有差距 , 平, 显得尤为迫切 。 高校思想政治理论课教师作为马克思 主义理 况 。 论 和党的路线 、 方针 、 政策 的宣讲 者 , 社会 主义意识形 态和精神 并且 总体有下 滑的趋势 , 其中 , 中青年教师 的流失较为严重 ; 教 表现为教师学历层次高低错落 , 教学水平优劣 文 明的传播者 , 大学生健康 成长的指导者 和引路 人 , 能否真正履 师质量参差不齐 , 行好这一重要职责 ,直接关乎思想政治理论课 的实效性和培养 有别 , 理论深度更是难 以等量齐观 , 部分教 师教学观念滞后 , 知 目标 的实现。 因此 , 新课改背景下加强普通高校思 想政治理论课 识结构陈旧 , 教学方法和手段落后 , 特别是优 秀中青年学术带头 教师 队伍建设有着极其重要的意义 。 人严重短缺。 ( ) 因分析 二 原 1 . 教育行政 部门及一些高校领导对思想 政治理论课的重要 新课 程改革对 高校思想政治理论 课教师 性认识 不足。尽管 国家及教育部一再强调高校思想政治理论课 队伍提 出的挑战 在大学生成 长成才 中的重要作用 ,但是具体 到高校往往说起来 新课程改革的灵魂在于始终注意贴近学 生实际 ,目的是希 重要 , 行动上 忽略。 人员编制 、 职称评定 、 课程建设 、 条件保障 、 经 望提高思想政治理论课 教学的效果 , 明显改善教学状况 , 而进 从 费投入等等方面存在欠缺 , 诸如 , 人员数量不足导致教师超负荷 步加强马克思主义理论 教育。但 是新课程体 系能否有效地转 工作 , 既影 响教学本身 , 又削弱教师科研 的时间和精 力 , 是超 或 化为思想政治教育 良好的教学 效果 ,关键在 于高校思想政治理 大班授课 ,严重影响教学的组织和师生间有效的课堂互动和教 论课教师 。这给高校 思想政 治理论课教 师从事教学工作提 出了 学效果 ,编制不足也造成高学历人才和优秀人才很难进入思想 更 高的要求 , 增加 了更大的难度 , 也对 当前高校思想政治理论课 政治教育的领域 ,经费投入严重不足 ,影响课程建设 和实践探 教师队伍构成了严 峻的挑战 。 索。 这首先要求 高校思想政治理论课教师树立“ 以学生为本” 的 2思想政治理论课程本身 的特 点对教师 队伍 的发展也有不 . 新 观念 , 而不是高高在上的宣讲者 。 思想政治理论课教 师既要按 利影响 。由于思想政治理论课 程本身具有极强的理论 性和政治 教材体系准确授课 ,又要结合学生实际生活 中的典型事例帮助 性, 加之课程性质 的特殊性 , 这就要求教师不仅要有深厚的马克 学生消化理论知识 。其次 , 课程设 置和教材体 系的变化较大 , 思 思主义理论 功底 , 还要有坚定的理想信仰 、 勇于奉献 的精神与学 想政治理论课教师原有的知识教学体系及教授方法需要重新编 生广泛而密切 的交往 , 这些对于在市场经济条件下 , 受拜金 主义 排、 设计及完善 , 甚至进行重新学 习 , 这对教 师而言是一项 非常 及政治虚无 主义影响 的中青年教师来说 , 是一个严峻 的挑战。 与 紧迫而又繁重 的工程 。 再次 , 新课程改革 中对原有课程进行 了精 其他学科教 师相 比,思想政治理论课教师也缺少增加收入 的机 简与合并 , 课时相对减少 , 这势必要求教师对理论知识 的把握更 会。 同时 , 受这种思潮影响的大学生对思想政治理论课 程学 习缺 加全面 、 深刻 , 对教材 内容的处理更加洗练。 此外 , 教材 中充实的 乏兴趣 , 态度相对冷淡。 这在某种程度上影响乃至打击 了部分思 新的理论成果 , 教师无疑先要进行深入 的学 习、 理解和消化。我 想政治理论课教师 的教学热情 ,影 响到对思想政治教育价值的 们必须看到 ,目前高校思想政治理论课 教师队伍 的状 况还不 能 认 可和践行 , 流于一般的应付 状态 , 甚至选择转 向其他学科或者 适应新形势提 出的要 求 ,必须引起 高度 重视并采 取措施切 实加 从 事别 的行业 。 以 解决 。 3高校思想政 治理论课教师 自身原因造成 的问题 。多年来 , . 高校思想政治理论课 程及教材本身存在的问题及教师繁重的授 二 、 当前 高校思想政 治理论 课教师 队伍 的 课任务 ,使许多思想政治理论课教师产生对理论学习和专业学 习放松的惯性 , 常年枯燥 的理论教学 , 使之容易丧失教学创新 的 现状及其原 因分析 源泉和动力 , 因而 出现教学知识体系 老化 , 例老套 陈旧 ; 举 教学 ( ) 状 一 现

高校思政课教师专业技术职务评审办法及标准研究

高校思政课教师专业技术职务评审办法及标准研究

高校思政课教师专业技术职务评审办法及标准研究作者:苏义彬来源:《文教资料》2015年第08期摘要:高校思想政治理论课教师专业技术职务评审工作是一项政策性、操作性和导向性很强的工作。

作者将在国家人事部门和教育主管部门制订的有关高校教师专业技术职务评审条件和标准的基础上,进行高校思想政治理论课教师专业技术职务评审办法及其标准研究。

关键词:思想政治课专业技术职务评审一、高校思想政治理论课教师专业技术职务评审办法和标准研究的必要性1.高校思想政治理论课教师的职责和地位。

高校思想政治理论课承担着对大学生进行系统的马克思主义理论教育的任务,是对大学生进行思想政治教育的主渠道。

充分发挥思想政治理论课的作用,用发展着的马克思主义思想武装学生的头脑,是社会主义大学的本质特征。

而思想政治理论课的教学效果如何,关系着能否培养出大批社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,关系着党的事业能否后继有人,国家能否长治久安,全面建设小康社会及中华民族伟大复兴的目标能否实现。

显然,责任重大,任务艰巨。

高校思想政治理论课教师是马克思主义理论和党的路线、方针、政策的宣讲者,是社会主义意识形态和精神文明的传播者,承担着铸造大学生灵魂和精神支柱的光荣使命,肩负着为祖国和人民培养合格的建设者和接班人的神圣职责。

教书者必先育己,育人者必先自律。

思想政治理论课教师自身要具备坚定的政治立场,要坚持正确的政治方向,加强思想道德修养,增强社会责任感,不断完善知识结构,提高教育教学能力。

要做坚定的马克思主义者,做教书育人的表率,做大学生健康成长的指导者和引路人。

学校也将进一步规范思想政治理论课教师任职资格标准和准入制度,建立和完善思想政治理论课教师队伍培训体系。

2.贯彻落实中央有关文件,加强大学生思想政治教育,提高高校思想政治理论课教师素质和能力的需要。

中共中央宣传部、教育部下发的《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》指出:“提高高等学校思想政治理论课教育教学质量和水平,关键在于教师。

探析高校思想政治理论课教师准入与退出机制

探析高校思想政治理论课教师准入与退出机制

教育观察探析高校思想政治理论课教师准入与退出机制杨楠楠(阜阳师范大学人事处,安徽,阜阳 236037)摘 要:建设高校思政队伍是新形势下提升高校思政工作质量的重要措施,高校通过开展思政教育工作可以有效提升教师的品德与品行,而借助准入和退出机制可以进一步提升教师的政治立场以及专业素养。

本文从高校思政理论课教师角色定位入手,分析高校思政理论课教师准入和退出机制,希望对高校思政教育工作的开展提供有效参考。

关键词:高校;思想政治理论课;教师准入;退出机制自党的十八大召开以来,国家高度重视高校思政教育工作开展情况,这是由于高校思政课堂是思政工作的重要渠道,可以有效进行政治传播,而思政教师作为高校思政课堂的主体,其自身实力和水平直接关系到高校思想政治工作的成效。

通过构建教师的准入和退出机制,有利于教师队伍优胜劣汰,保障教师队伍的良性循环,最终促进高校思政课教学质量、水平和效果的提升。

一、高校思政理论课教师角色定位首先,做好政治教学是教师的基本职责。

高校是各种思想和意识形态交汇的主要阵地,思政理论课作为高校开设的主要课程,必须由专业的教师进行知识传授,要求教师和党的方针政策保持高度一致,坚决捍卫国家的利益,为高校学生作出示范。

其次,讲解思政教育知识是教学的主体内容。

高校开设思政教育课程指引导学生建设中国特色社会主义的理想信念,需要教师引导学生具有三个自信理念,所以说思想性和政治性是贯穿于思政理论课程体系的灵魂。

最后,具备思想政治理论是教师需要具备的境界。

学校思政教师是学生道德规范和理想信念的传播者,所以需要教师具备高度的政治自觉性,既要具备马克思主义政治理论,又要有明确的政治立场。

此外,教师自身还需要具有使命感和责任感[1]。

二、高校思政理论课教师准入和退出机制(一)高校思政理论课教师准入机制研究1、政治素质考核作为高校思政教师,需要具备高度的政治意识和政治水平,尤其是在重大方针政策方面要和党中央保持一致,高校在思政教师录用过程中需要进行政治面貌筛选,要求任职思政课程的教师必须为党员。

教师准入制度和落实从业禁止制度的意见

教师准入制度和落实从业禁止制度的意见

教师准入制度和落实从业禁止制度的意见教师准入制度和落实从业禁止制度的意见教师是社会发展和文明进步的重要力量,对培养人才、传承文化、推动社会进步起着不可替代的作用。

然而,在教育系统中,也存在着一些问题,特别是教师队伍的素质和从业行为方面的一些不足。

为了保证教师队伍的整体素质和教育质量的提升,教师准入制度和落实从业禁止制度应运而生。

教师准入制度意味着建立起一套科学、有效的教师选拔机制,以确保只有具备一定素质和专业能力的人才能从事教师职业。

教师准入制度对于教育行政部门来说,是提高教师队伍整体素质的重要途径。

对于准入制度的建立,需要立足于教师的专业水平、思想品德和教育背景等方面进行全面评估。

评估过程中,可以采用笔试、面试等方式,旨在从专业知识、教育理念等方面了解教师的能力和素养。

也要注重对教师的实践经验和教育教学技能的评估,这样才能更好地激发教师的创新能力和教学激情。

教师准入制度的落实需要依托于教育行政部门的监管和学校的管理,对于从业禁止制度的执行尤为重要。

从业禁止制度是对教师不符合职业资格要求、不适合从事教师工作的人员进行限制和排除的制度。

该制度的落实,可以有效减少教育行业中的不合格人员,保障教育质量和教师职业的尊严。

教师职业的特殊性要求从业禁止制度能够定期、全面的检查教师队伍中的不当从业行为和违纪现象,确保教师队伍的整体素质和职业道德的高标准。

教师准入制度和从业禁止制度的落实也需要教育行政部门和学校加强自身的能力建设。

教育行政部门应加大力度,加强对教师准入制度和从业禁止制度的宣传和落实力度,确保各相关政策的有效推进。

学校要加强内部管理,建立健全教师职业道德规范和行为准则,严格执法从业禁止制度,并加强对教师的培训和评估,提高教师的综合素质和专业能力。

我想分享一下对教师准入制度和从业禁止制度的个人观点。

在我看来,教师准入制度和从业禁止制度是非常必要和重要的举措。

教师是学生成长的引路人,他们的素质和行为直接影响到学生的发展和社会的未来。

高校思想政治理论课教师队伍建设若干保障制度解读

高校思想政治理论课教师队伍建设若干保障制度解读

高校思想政治理论课教师队伍建设若干保障制度解读
陈大文;刘一睿
【期刊名称】《思想理论教育(上半月综合版)》
【年(卷),期】2009(000)001
【摘要】中宣部、教育部<关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见>强调,要建设一支政治坚定、业务精湛、师德高尚、结构合理的教师队伍,努力把高校思想政治理论课建设成为大学生真心喜爱、终身受益的优秀课程,并对思想政治理论课的教学时数、经费投入、教师待遇、考核评估、职务评聘、表彰奖励等都作出了明确具体的规定,力图为教师队伍建设提供强有力的制度保障.正确解读这些保障制度的依据和含义,是进一步统一思想认识,提高贯彻落实自觉性的当务之急.
【总页数】5页(P44-48)
【作者】陈大文;刘一睿
【作者单位】上海理工大学社会科学部,上海,200093;上海理工大学社会科学部,上海,200093
【正文语种】中文
【中图分类】G641
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浅析高校思想政治理论课教师准入制度摘要:高校思想政治理论课是对大学生进行思想政治教育的主渠道,而思政课教师在思想政治理论课教学中起着主导作用。

要想切实提高思政课教师的水平和素质,构建高校思想政治理论课教师准入制度十分必要以及可行,因此必须严格思政课教师准入条件和标准,以加强其队伍建设并提高专业化水平。

关键词:高校思想政治理论课教师准入制度准入标准为加强高校思想政治理论课教师队伍建设,提高教师队伍的素质能力,以适应新形势下大学生思想政治理论教育的新要求,2005年中宣部、教育部下发《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》明确提出,“要制定高等学校思想政治理论课教师任职资格标准,实行准入制度。

”2008年《关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》又进一步明确了高校思政课教师任职资格标准。

2010年11月,在全国高校思想政治理论课教师队伍建设工作会议上,袁贵仁部长强调要进一步加强和改进高校思想政治理论课建设,特别是要把教师队伍建设作为重中之重,采取坚决有力的措施,努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力、高素质专业化的思想政治理论课教师队伍。

在此背景下,开展对高校思政论课教师准入制度的研究,对于推进这一制度的建设具有积极意义。

一、建立高校思想政治理论课教师准入制度有充分的法律依据高校思想政治理论课教师准入制度具备合法性,因为我国《教育法》、《教师法》、《高等教育法》、《教师资格条例》、《高等学校教师职务试行条例》等一系列教育法律法规都明确规定了教师或者高校教师的任职资格。

中宣部、教育部联合下发的行政文件提出建立高校思想政治理论课教师准入制度,与上述教育法律法规的要求保持一致。

这说明高校思政课教师准入制度具有充分的法律依据,进而具有良好的社会存在基础。

但仅仅出自正式的法律法规还远远不够,更加重要和更为根本的社会存在基础来自于这一制度所涉及的各方主体对于制度正当性的认可,相关主体要真正认识到这一制度的重要意义。

高校思政课教师准入制度涉及的主体包括:党和国家、各级教育行政管理部门、高校和高校思政课教师。

确立高校思政课教师准入制度的目的就是提高这支师资队伍的素质和能力,充分发挥思政课的作用,这是我国教育方针“坚持育人为本、德育为先”的具体体现和必然要求,是党和国家事业长远发展的根本保证。

中宣部和教育部多次下发相关文件,说明党和国家对建立高校思政课教师准入制度的必要性、迫切性具有深刻的认识。

而作为职能部门的各级教育行政管理部门以及高校,应该深刻体会党和国家的政策导向,高度认同这一准入制度的正当性,贯彻落实党和国家的意志,按照要求建立和运行这一准入制度。

应当指出,当前我国各地区教育文化发展极不平衡,有关配套措施的实行只能以点带面、滚动发展,“教育现代化,德育要先行”,高校思政课教师准入制度的施行也应走在其他配套措施的前面,从而带动教师资格制度的进一步完善。

换言之,现有法律法规仅构建了教师资格的框架体系,在此框架范围内建立思政课教师准入制度,有足够的制度空间,也是完全符合现行法律法规精神的。

此外,党和国家十分重视高校思想政治理论课教师队伍的建设,多次出台重大文件明晰加强队伍建设的原则和方向。

例如,《中共中央宣传部、教育部关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》明确提出,“要按照专兼结合的原则,不断优化和充实高等学校思想政治理论课教师队伍。

要制定高等学校思想政治理论课教师任职资格标准,实行准入制度,完善激励和保障机制”。

二、高校思想政治理论课教师的队伍建设及专业化发展,必然要求完善高校思想政治理论课教师准入制度近些年高校思想政治理论课教师队伍建设取得了新进展,教材建设取得新成效,教学方法实现新突破,宏观指导建立新机制,高校思想政治理论课教学状况发生了可喜变化。

但与此同时,高校思想政治理论课建设也面临着新的形势,责任更为重大,任务更加艰巨,当前思政课教师队伍建设中出现的心理健康问题、师德问题、职业适应问题已经引起了教育界的广泛关注。

其次,高校思政课教师队伍的现状呼吁思政课教师专业化。

因整个社会“物化”大环境的影响,形成了对专业意识、职业精神追求的忽视与轻视,精神价值在物质价值、技术价值面前日显萎缩。

当前,思政课教师的专业化并没有得到人们的广泛认可,社会并没有将高校思政课教师与医生、律师等专业人员同等看待,高校内部也没有真正把思政课教师与其他专业课教师同等看待,思政课教师处于“边缘化”的地位。

在此氛围下,德育工作缺乏应有的吸引力,部分思政课教师自卑心理严重,欠缺相应的职业认同感,对自身工作的前途缺乏信心,不安心本职工作或不愿终身从事德育工作。

由此可见,虽然近几年高校思政课教师队伍的规模有所扩大,素质也有了一定的提高,但就整体而言,还不能适应专业化发展的趋势。

要进一步提高高校思政课教师的整体素质,时代与社会呼唤着高校思政课教师的专业化。

最后,当代高校思政课教师面临着更大的挑战。

高校思想政治理论课是我国对大学生系统进行马克思主义理论教育的主渠道、主阵地,它与我党的指导思想、我国主流意识形态始终保持一致性,具有明显的中国特色。

社会主义市场经济在中国的建立,使高校思想政治理论课面临着最重要的国内社会环境变化。

社会主义市场经济的利益原则,为集体主义价值观、道德观注入了强大的动力,但也使社会主义、集体主义原则受到市场经济功利性的挑战,马克思主义信仰受到价值多元化的挑战,马克思主义理论的可信度受到理论与现实之间巨大反差的挑战。

另外,信息化的高速发展也要求高校思政课教师必须要具备多方面的综合素质。

教师不仅仅要做传递知识的“经师”,而且更要做“人师”;既要为学生的全面发展和终身发展服务,又要注重自身的终身教育,可以说成为“创新型”教师、“研究型”教师和“反思型”教师已经成为未来教师的必然趋势。

三、严格高校思想政治理论课教师准入条件和标准根据中宣部、教育部《关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》(教社科〔2008〕5号),高校思想政治理论课教师必须符合以下任职标准。

(一)高校思想政治理论课教师的政治素质标准高校思想政治理论课教师要努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真贯彻科学发展观,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想文化的影响。

在坚持为人民服务、为社会主义服务方向的同时,既能够深人地研究、准确地阐述、旗帜鲜明地坚持马克思主义的基本观点、基本立场、基本方法,又能够较好把握马克思主义与时俱进的理论品质,坚持用科学的态度对待马克思主义,在实践中创新和发展马克思主义。

要自觉增强自身的政治意识,居安思危,把主要精力放在“如何引导大学生正确认识当今世界错综复杂的形势,把握国际局势的发展变化和人类社会的发展趋势;如何引导大学生正确认识国情和社会主义建设的客观规律,增强在中国共产党领导下全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的自觉性和坚定性;如何引导大学生正确认识肩负的历史使命,努力成为德智体美全面发展的中国特色社会主义事业的建设者和接班人。

”在这些重大而紧迫的课题研究中,把思想认识统一到中央对加强和改进高校思想政治理论课重要性的认识上来,把加强和改进思想政治理论课教学当作一项重要的政治任务来完成,清醒地看到面临的严峻挑战,不断增强做好大学生思想政治教育工作的紧迫感。

有了这样高度的政治责任心和崇高的使命感,思想政治理论课教师就不会把思想政治理论课教学仅仅当作一种职业或一种工作任务,其行为也不再只是一种谋生的手段、任务的完成,而会尽职尽责地、以高度的敬业精神投入到大学生成人成才、提高大学生的思想政治素质这一伟大事业的洪流中。

(二)高校思想政治理论课教师的教学与科研素质标准在当前多样化的社会环境中,社会不断从理论层面上给高校思想政治理论课教学提出新的课题,学生的思想也日趋复杂多样,对思想政治理论课教学的要求越来越高,这些都使思想政治理论课教学和其他课程相比,有特殊的难度。

因此,相对于其他课程的教师,对思政课教师的教学与科研能力应有更高的要求。

为了实现思想政治理论课教学的目标,教师应采用灵活多样的教学方法,把传统的课堂教学与案例教学、启发式教学、课堂讨论等方法结合起来,实现教师与学生双向互动,充分调动学生学习的趣味性、积极性和创造性;课堂教学中能突出重点,抓住难点,能注重调动学生的兴趣,使学生在教师生动的讲授中学到知识。

高校思政课教师还要重视科研工作,提高科研能力。

马克思主义理论的强大说服力来源于其内在的科学性。

思想政治理论课教育教学的实效性,从根本上必须依靠“以理服人”来实现。

这就要求任课教师要切实树立起“以研促教”的观念,在从事教学的同时,不断提高自身的科研能力,把自己的理论研究结果渗透到教学中去,促进教学水平的提高。

(三)高校思想政治理论课教师的师德修养前苏联教育家加里宁说过:“教师的世界观,他的品行,他的生活,他对每一现象的态度,都这样或那样地影响着全体学生。

”而这种影响又大多是通过潜移默化、润物无声的方式完成的。

因此,高校思想政治理论课教师要有清醒的认识,事事处处要以身作则,为人师表,经常自省、自立、自律、自主、慎独,做到育人先育己,育己先育德。

高校思政课教师要爱岗敬业,要有强烈的事业心和荣誉感,对于所教理论要做到“真爱、真学、真信、真懂、真用、真教”,以自己崇高的人格魅力和无声的行动感染塑造学生;要热爱、关心、理解、尊重每一个学生,建立良好的师生感情和新型的师生关系,平等地对待每一个学生。

高校思想政治理论课教师作为能够对劳动对象产生巨大的教育作用的“劳动工具”,要有表里如一的境界。

要以身作则,受教育者不仅听你怎么讲,更重要的是看你怎么做。

因此,要求学生做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做。

身教印证言教,身教胜于言教,这就是高尚的人格。

内在本质与外在表现的统一,是思政课教师赢得大学生信任、崇敬和亲近的良好品质。

教师的人格是进行教育的基石。

只要教师以全身心投入教学工作的敬业精神、较高的学识水平和良好的师德形象展现在学生面前,自然得到学生的敬重,从而引起品格心理的共鸣。

这种“人格效应”,是提高思政课教学效果的重要内容。

(四)高校思想政治理论课教师的心理素质标准教育活动是教师通过自己的心灵去影响学生心灵,进而激发学生对于真善美的追求和热爱的活动,在这种师生之间的心灵交流与碰撞的过程中,教师首先需要一颗健康的心灵就显得尤为重要,一个教师只有具备了特定的心理品质,才能真正地在自己的教育教学活动中摆脱教书匠的命运,才能真正地在自己的岗位中体验到教学生命所带给自己的满足和快乐。

高校应当利用教师准入制度考察教师的心理品质,严把教师准入中的心理品质关,也就是意味着将教师的心理品质作为一项考核内容纳入到教师准入过程的考核范围中来,这里可以从两个方面入手:首先从教师资格证书的考核与确认的过程中做好教师的心理品质考核,确定只对那些心理品质符合教师要求的人员发放证书。

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