聘请外籍工作人员合同

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聘请外国籍教师合同书范本6篇

聘请外国籍教师合同书范本6篇篇1聘请外国籍教师合同书范本甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）联系电话：（雇主联系电话）乙方：（外国籍教师姓名）国籍：（外国籍教师国籍）护照号码：（外国籍教师护照号码）鉴于甲方需聘请外籍教师担任特定岗位，乙方愿意接受聘用，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，并同意严格遵守：一、聘用期限甲方同意聘用乙方作为（职位名称），聘用期限为从（起始日期）至（终止日期）止。

聘用期限届满，如果甲方需要继续聘用乙方，应提前30天通知乙方，经双方协商续签合同。

二、工作职责1.乙方将根据甲方的安排，履行其作为（职位名称）的工作职责，包括但不限于教学、辅导、考核以及其他与所承担职责相关的工作。

2.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。

三、工资待遇1.甲方应向乙方支付每月工资为（金额），发放日期为每月（发放日期）日。

2.乙方的工资按月计算，且应包括应纳税金。

3.乙方须支付其生活和工作中的全部开支，包括但不限于食宿、交通和医疗保险。

四、工作时间1.乙方的工作时间为每周（工作日数）天，每天工作（工作时长）小时，具体工作安排由甲方负责安排。

2.如有特殊情况需要加班，甲乙双方可协商确定加班工资。

五、假期安排1.乙方享有所有法定节假日，以及（双方约定的带薪年假）天有薪年假。

2.乙方在休假期间，需提前向甲方请假并得到批准。

六、劳动保护1.甲方应提供良好的工作条件和工作环境，确保乙方在工作中的权益。

2.乙方在工作中如遇到安全问题，应立即向甲方汇报，甲方应积极处理并保障乙方的人身安全。

七、其他约定1.双方约定如有争议，应友好协商解决；协商不成的，应向劳动局或其他相关主管机关申诉。

2.乙方在合同期限内如因私人原因需要离职，需提前30天书面通知甲方，否则应当按一定比例支付违约金。

3.乙方非因不可抗力因素，在合同期限内自行违反合同条款的，应当承担相应的法律责任。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自（日期）生效。

聘请外籍工作人员合同通用版范文6篇

聘请外籍工作人员合同通用版范文6篇篇1外籍员工聘用合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：________________________地址：____________________________联系人：___________________________电话：___________________________乙方（外籍员工）：_____________________国籍：____________________________护照号码：__________________________签证类型：__________________________签发日期：__________________________职位：____________________________工作地点：__________________________合同签订日期：_______________________鉴于甲方有意聘请乙方为其公司的外籍员工，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商一致，达成如下合同：一、工作内容1.1 乙方接受甲方委托，担任___________（岗位名称），具体工作内容包括但不限于_____________。

1.2 乙方应秉承尽职尽责的工作态度，按时按质完成工作任务，并服从公司的管理和安排。

二、薪酬待遇2.1 乙方的基本月薪为____________美元（或其他货币），具体薪酬标准详见工资表。

2.2 甲方将按照当地法律法规规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于医疗保险、养老保险等。

2.3 乙方享有带薪年假__天，如遇特殊情况需请假，应提前向公司请假，并经公司批准。

三、工作时间和休假3.1 乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间安排由公司根据实际情况制定。

3.2 乙方享有法定节假日休息，如遇法定节假日需加班工作，公司将提供相应的加班工资或补休。

3.3 乙方如需休假，应提前____天向公司提出申请，并得到公司的书面批准。

聘请外籍工作人员合同书范本7篇

聘请外籍工作人员合同书范本7篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（受聘方）：____________________（外籍人员姓名）国籍：_____________________________护照号码：___________________________联系电话：_________________________鉴于甲方需要聘请外籍工作人员从事特定工作，经过双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容与职位1. 乙方同意在甲方担任_______________职位，具体职责和岗位职责按照甲方的相关规定执行。

2. 乙方的工作地点为中国____________（详细地址）。

二、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。

2. 合同期满后，根据双方意愿，可以续签合同。

三、薪酬与福利1. 甲方按照公司规定支付乙方薪酬，具体薪酬标准、支付方式等详见附件。

2. 乙方享有公司规定的各项福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、工作时间与休假1. 乙方应按照甲方的规定进行工作时间的安排，确保完成工作任务。

2. 乙方享有国家法定假期、年假以及病假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

五、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间所创造的知识产权归甲方所有。

2. 乙方应遵守甲方的保密制度，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保密。

六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬、提供福利等，乙方有权要求甲方履行。

2. 若乙方违反合同约定，如泄露甲方商业秘密等，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方损失。

七、其他条款1. 双方应遵守中国的相关法律法规，履行合同义务。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。

聘请外籍工作人员合同4篇

聘请外籍工作人员合同4篇篇1聘请外籍工作人员合同为了拓展公司的国际业务，提高公司在国际市场的竞争力，我们决定聘请外籍工作人员来支持和协助我们的工作。

在此之前，我们必须签订一份正式的合同，以明确双方的权利和义务，保护双方的利益。

下面是一份关于聘请外籍工作人员的合同样本：聘请外籍工作人员合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：（姓名）职务：电话：传真：邮编：乙方：（外籍工作人员姓名）国籍：护照号码：电话：邮编：鉴于甲方需要聘请外籍工作人员来支持公司的国际业务发展，乙方经过面试，符合甲方的要求，双方达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方将在甲方公司从事（具体工作内容），并协助甲方开拓国际市场。

1.2 乙方将按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，不得违反甲方的规章制度。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周（具体工作时间），工作时长为（具体工作时长）。

2.2 乙方工作期限为（具体工期），到期后可续签合同，但须经双方协商一致。

第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为（具体金额），另加绩效奖金（如果有）。

3.2 乙方享受甲方的社会福利和补贴政策，具体待遇按照公司规定执行。

第四条保密义务4.1 乙方承诺在任职期间和离职后不得泄露公司的商业机密和机构关键信息，否则需承担相应的法律责任。

第五条离职事宜5.1 乙方如需解除劳动合同，需提前（具体天数）书面通知甲方，并按照公司规定的程序离职。

5.2 甲方如要解除劳动合同，需提前（具体天数）书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

第六条合同变更6.1 本合同如需变更，须经双方协商一致，并以书面形式确认后生效。

第七条争议解决7.1 双方如因合同履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交相关部门或仲裁机构处理。

第八条其他事项8.1 本合同未尽事宜，双方可另行约定。

8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司章）：乙方签字：日期：日期：以上是关于聘请外籍工作人员的合同内容，双方如有任何疑问或异议，请及时沟通解决，以确保合同的顺利执行。

外籍专家聘用合同范本正式版5篇

外籍专家聘用合同范本正式版5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1外籍专家聘用合同甲方：（聘用单位名称）乙方：（外籍专家姓名）鉴于甲方为了提高工作质量和水平，现决定聘请乙方为外籍专家，双方一致同意，签订聘用合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容乙方根据甲方的安排，担任（具体岗位或职责），负责（具体工作内容）。

乙方应认真履行职责，不得违反有关规章制度。

第二条工作时间乙方的工作时间为每周工作（具体工作时间），每天工作（具体工作时间）。

在有特殊情况需要加班时，乙方应积极配合。

第三条薪酬待遇1. 乙方的薪酬为人民币（具体数额）元/月。

薪酬将于每月（具体日期）日发放。

2. 甲方为乙方购买商业医疗保险和意外伤害险，保费由甲方承担。

3. 乙方享有带薪年假（具体天数）天，可根据实际情况灵活安排休假时间。

第四条工作期限本合同自（具体日期）起生效，至（具体日期）终止。

到期前，乙方应提前一个月书面通知甲方是否延长合同期限，双方经协商一致可续签合同。

第五条工作场所乙方的工作地点为（具体工作地点），乙方应在规定的工作时间内到场，否则按迟到或旷工处理。

第六条保密责任1. 乙方应对甲方的商业秘密和相关信息负有保密责任，不得泄露给外部单位或个人。

2. 乙方应在离职后继续承担保密责任，不得擅自使用或披露与甲方相关的商业秘密。

第七条离职处理1. 乙方有权提前一个月书面通知甲方辞职，并应在离职前完成工作交接。

2. 若乙方违约离职，应向甲方支付违约金。

3. 在合同期满或双方解除合同后，应进行结算，如有余款或欠款，双方应及时结清。

第八条其他约定事项1. 乙方应按时参加培训及业务交流会议。

2. 若乙方有特殊情况需要请假，应提前向甲方请假并获得批准。

3. 本合同内容必须经双方签字盖章后生效，并对双方具有约束力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为《外籍专家聘用合同范本正式版》，双方应严格遵守合同约定，共同维护合同的有效性和权益。

外籍员工聘用合同

外籍员工聘用合同•相关推荐外籍员工聘用合同范本（精选5篇）随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，越来越多事情需要用到合同，签订合同也是避免争端的最好方式之一。

那么合同书的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家收集的外籍员工聘用合同范本（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

外籍员工聘用合同1聘方：受聘方：一、_______聘请______籍____________（外文姓名）______（译名）女士（先生）为______________ 。

双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自年月日起至年月日止。

三、受聘方的工作任务（另附页）：四、受聘方的月薪为人民币元，其中 %可按月兑换外汇。

五、聘方的义务：1、向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2、对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

3、向受聘方提供必要的工作和生活条件。

4、配合合作共事人员。

5、按时支付受聘方的报酬。

六、受聘方的义务：1、遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。

2、遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。

未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3、按期完成所在学院的教学、科研任务，保证工作质量，并参与一定数量的校内其它学术活动和社会工作。

4、尊重中国的宗教政策。

不从事与专家身份不符的活动。

5、尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。

七、合同的变更、解除和终止：1、双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2、经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。

在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。

3、聘方在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同：（1）受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的；（2）根据医生诊断，受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的。

聘请外籍工作人员合同范文通用版6篇

聘请外籍工作人员合同范文通用版6篇篇1聘请外籍工作人员合同范文通用版甲方（招聘方）：_____________ 公司/个人法定代表人/负责人：_____________ 职务：_____________乙方（被聘用方）：_____________ 国籍：_____________身份证号码（护照号码）：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲方现拟聘用乙方担任_____________等岗位工作，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守：一、服务期限乙方应当全职工作，服务期限为从_____________年月日起至_____________年月日止，共计_____________年/月。

二、工作内容乙方应当按照公司的安排，认真履行分配的工作任务，保证工作质量和工作进度。

如有特殊情况影响工作的，应当提前向甲方请假并获得批准。

三、工资待遇1. 甲方支付乙方的工资标准为_____________元/月，支付方式为_____________。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

3. 如乙方履行聘用岗位期间表现出色，甲方有权酌情提高工资水平及福利待遇。

四、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作_____________天，工作时间为每日_____________小时，具体工作安排由甲方负责安排。

2. 乙方享有国家法定的带薪年假及病假。

五、保密义务乙方应当对公司的商业机密及相关信息严格保密，不得擅自向外界透露。

如因乙方违反保密义务而给公司造成损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。

六、解除协议1. 如乙方因违反公司规章制度且情节严重影响公司利益的，甲方有权解除合同，乙方不得要求甲方支付任何违约金。

2. 如乙方因不可抗力因素无法继续工作的，可向甲方提出解除协议，但需提前书面通知。

七、其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。

外籍工作人员聘请合同模板5篇

外籍工作人员聘请合同模板5篇篇1外籍工作人员聘请合同模板合同编号：_________甲方（用人单位）：____________（公司名称）_________统一社会信用代码：______________法定代表人：_______________地址：______________电话：_____________乙方（外籍工作人员）：姓名：______________性别：______________国籍：______________护照号码：_____________签证类型：______________工作岗位：______________工作时间：______________合同期限：开始时间_________，结束时间_________一、聘用条件1.甲方聘用乙方担任_________，工作内容包括但不限于_________。

2.乙方必须具备相应的专业技能和工作经验，且符合本国法律规定的从事相关工作的条件。

3.乙方在签订合同前需提供身份证明、护照复印件、相关学历证书、工作经历证明等材料。

4.乙方需按照国家法律法规及公司规章制度履行职责，服从公司的管理和安排。

二、工资福利1.甲方应按照双方约定的工资标准支付乙方工资，具体数额为_________。

2.乙方享受的福利待遇包括但不限于_________。

3.乙方工作期间如需休假，须提前请假并得到甲方同意。

4.乙方工作期间发生的医疗费用由乙方自行承担。

5.乙方的食宿费用由甲方负责提供。

三、工作时间1.乙方工作时间为每周工作_________天，每天工作_________小时。

2.乙方需按时到岗、离岗，不得擅自旷工、迟到早退。

3.加班情况由双方协商确定，并按照国家相关法律规定支付加班费。

四、保密义务1.乙方需对公司的商业机密和公司内部信息保密，不得擅自泄露。

2.乙方需对自身的职责和工作结果负责，不得将工作责任推卸给他人。

五、违约责任1.任何一方未按照合同约定履行，均被视为违约，需承担相应的违约责任。

中外劳务合同范本5篇

中外劳务合同范本5篇篇1甲方（中国雇主）：__________有限公司地址：________________________________________联系人：___________________电话：______________传真：_____________________电子邮箱：______________乙方（外国劳务人员）：_____________国籍：______________护照号码：______________联系方式：___________________电子邮箱：______________住址：________________________________________鉴于甲方需要雇佣外籍劳务人员从事特定工作，乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务，双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成如下劳务合同：一、合同期限第一条合同签订日期自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，双方可协商续签。

二、工作内容与地点第二条乙方从事的工种为：_____________________________。

工作地点在中国境内。

甲方保证所安排的工作符合乙方的专业技能。

乙方需确保提供的技能与经验满足工作需要。

如变更工作内容或地点，应提前与乙方协商并取得同意。

三、工作时间与休息休假第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时制的工作制度，每周工作时间不超过法定工作时间。

如遇加班，应依法支付加班工资。

甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。

法定节假日以及年假安排等依据国家相关法律规定执行。

四、薪酬福利及支付规则第四条乙方的工资标准不低于当地最低工资标准，具体数额和支付方式按照甲方规定执行。

甲方按月支付乙方工资，并确保按时足额支付。

乙方享有国家规定的社会保险福利待遇。

除工资外，甲方应按照相关规定支付加班工资及其他补贴福利等劳动报酬。

企业聘请外籍工作人员合同范本5篇

企业聘请外籍工作人员合同范本5篇篇1外籍人才在中国的需求日益增加，许多企业都开始聘请外籍工作人员来提升公司的国际化水平以及专业技能。

在聘请外籍工作人员时，需要签订一份合同来明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。

下面就是一份关于企业聘请外籍工作人员的合同范本。

企业聘用外籍工作人员合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）联系电话：（联系电话）乙方：（外籍工作人员姓名）国籍：（国籍）职务：（职务）护照号码：（护照号码）甲方与乙方经过友好协商，就乙方在甲方公司担任的职务及相关事宜，达成以下协议：一、乙方职务及工作内容1.1 乙方将在甲方公司担任（职务），具体工作内容如下：（详细描述乙方的工作职责和具体任务）1.2 乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度，服从公司管理，不得违反中国的法律法规。

二、工作地点及工作时间2.1 乙方工作地点为甲方公司的办公场所，在公司内外工作时应当保持公司形象。

2.2 乙方工作时间及休假安排按照公司规定执行，如有特殊情况需要调休须提前请假并经公司批准。

三、报酬及福利待遇3.1 乙方的月工资为人民币（具体金额），包括基本工资、绩效奖金等，具体工资构成及发放时间另行规定。

3.2 乙方享有甲方公司提供的各项福利待遇，包括但不限于工作餐、住房补贴、医疗保险等。

3.3 乙方工作期间发生意外或患病，公司将提供相应的医疗救助和补偿，具体协商事宜另行规定。

四、保密责任4.1 乙方应当对公司的商业机密及其他保密信息严格保密，不得泄露给外界，否则将承担相应的法律责任。

4.2 乙方应当尊重公司的商业秘密，并在离职后继续履行保密责任。

五、违约责任5.1 乙方如违反本合同的约定，致使公司遭受损失的，应当承担相应的违约责任。

5.2 公司如因自身原因解除本合同，需提前通知乙方，并支付相应的解除合同赔偿金。

六、其他事项6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

到期前双方如无异议，可协商续签。

外籍工作人员聘请合同模板3篇

外籍工作人员聘请合同模板3篇篇1外籍工作人员聘请合同模板甲方（雇主）名称：___________法定代表人：___________地址：___________联系电话：___________身份证号码：___________乙方（外籍工作人员）姓名：___________国籍：___________护照号码：___________签证类型：___________为了明确双方关于雇佣乙方工作的权利义务，在遵循相关法律法规的基础上，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、双方约定合同期限为从________年____月____日起至________年____月____日止，期满后双方如有需要可以续签合同。

二、工作地点为甲方所在城市或区域内的工作场所，具体地址为___________。

三、乙方工作职责及岗位为___________，要求乙方在任职期间认真履行职责，服从公司管理。

四、甲方保证提供乙方合理的工作条件，包括但不限于合理的工作环境、工作设备和必要的培训。

五、乙方保证在规定的工作时间内认真履行工作职责，不得违反公司规章制度，如有违反将承担相应的责任。

六、乙方应当保护甲方的商业机密和商业利益，不得泄露公司机密信息。

七、甲方应当按照合同约定支付乙方工资及相关福利，并确保乙方在境外工作期间享有合法的工资及福利待遇。

八、双方一经同意解除合同的，应当提前________（例如一个月）通知对方，并在解除合同时签署书面协议。

九、如有其他约定，双方可以另行商讨并签订书面协议。

十、本合同自双方签字盖章后生效，未尽事宜可由双方协商解决，本合同一式____份，甲方、乙方各执____份。

甲方（盖章）：_____________ 乙方签字：_____________日期：____年____月____日本合同经过甲乙双方友好协商，自双方签署之日起生效。

甲方（盖章）：_____________ 乙方签字：_____________日期：____年____月____日以上为外籍工作人员聘请合同模板，甲乙双方应当严格遵守合同约定，如有违约行为，应承担相应的法律责任。

中方聘请外籍工作人员合同3篇

中方聘请外籍工作人员合同3篇篇1中方聘请外籍工作人员合同甲方：（中方雇主名称）乙方：（外籍工作人员名称）丙方：（外籍工作人员相关公司名称）鉴于甲方需要聘请外籍工作人员，为了明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成如下合同：第一条工作内容乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成其被委托的工作任务。

乙方应遵守甲方的相关规章制度，维护甲方的利益和形象。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所指定的地点，根据工作需要可能会有出差情况，甲方会提前通知乙方。

第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间根据甲方的安排确定。

如有需要加班的情况，乙方应主动配合。

第四条工资福利1. 甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，工资支付方式由甲方自行确定。

2. 甲方将为乙方购买商业保险和工伤保险，保障乙方在工作期间的安全和健康。

3. 甲方将提供乙方合理的伙食和住宿条件，确保乙方在工作期间的生活舒适。

第五条离职和解约1. 乙方应遵守甲方规定的离职程序，提前向甲方提出离职申请，并按照双方协商的时间节点安排离职。

2. 若乙方在工作期间出现违纪违约行为，甲方有权解除合同，乙方需承担相应的法律责任。

第六条保密义务双方应遵守商业保密协议，不得泄露任何与工作相关的商业机密信息，确保公司的商业利益不受损害。

第七条其他事项1. 本合同自双方签字生效，期限为一年，到期后可根据工作需要续约。

2. 本合同以中文和英文两种语言书写，如有任何解释上的出入，以中文版本为准。

3. 本合同未尽事宜，双方可根据实际情况协商达成协议，并作为本合同的补充。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）丙方：（盖章）日期：年月日以上为《中方聘请外籍工作人员合同》，双方应认真履行合同内容，共同维护合同的有效性和完整性。

祝合作愉快！篇2中方聘请外籍工作人员合同为了满足我国对外籍工作人员需求的增长，中方公司不断与外籍员工签订合同，以保障双方的权益和义务。

本文将对中方聘请外籍工作人员合同进行详细解读。

外籍工作人员劳动合同范本6篇

外籍工作人员劳动合同范本6篇篇1外籍工作人员劳动合同范本合同编号：__________甲方（雇主）：__________法定代表人：__________联系地址：__________电话：__________乙方（外籍工作人员）：__________国籍：__________护照号码：__________联系地址：__________电话：__________鉴于甲方需要聘请外籍工作人员，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经协商一致，特订立本合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1 乙方将被聘为__________的（职位），主要工作内容为__________。

1.2 乙方应当遵守甲方的工作规章制度，完成工作任务，并严格遵守甲方的安全生产和劳动纪律。

第二条工作条件2.1 甲方为乙方提供的工作条件包括但不限于工作地点、工作时间、工资福利等。

2.2 乙方享有甲方提供的薪资、社会保险、假期等福利待遇。

第三条合同期限3.1 本合同自__________年____月____日起至__________年____月____日止，期满后双方协商决定是否续签合同。

3.2 如双方没有续签合同或者无其他协商约定，本合同自动终止。

第四条工资薪酬4.1 乙方的月工资为__________，工资发放时间为每月的____日。

4.2 乙方的工资按____税率缴纳个人所得税，并由甲方代为扣缴缴纳。

第五条工作时间和休息休假5.1 乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作安排由甲方负责调配。

5.2 乙方享有____天带薪年假，具体休假事宜由甲方组织安排。

第六条保密条款6.1 乙方应当保守甲方的商业秘密及相关信息，禁止将其泄露给任何第三方。

6.2 乙方应当妥善保管甲方的财产和资料，保证安全使用，防止出现丢失或损坏的情况。

第七条解除合同7.1 本合同任何一方有下列情况之一，对方有权解除合同：（1）严重违反合同规定；（2）因健康或其他原因无法继续完成工作任务；（3）其他违法、危害甲方权益行为。

外国人来华聘用合同3篇

外国人来华聘用合同3篇篇1甲方（用人单位）：_______________________法定代表人/负责人：_____________________地址：____________________________________联系电话：________________________________乙方（被聘用人）：_______________________国籍：____________________________________护照号码：________________________________联系电话：________________________________电子邮箱：________________________________住址：____________________________________鉴于：1. 甲方系在中国境内依法设立并有效存续的企业法人，具有独立的法人资格，有能力聘请外籍员工；2. 乙方系具备相关专业技能及工作经验的外籍人士，同意接受甲方的聘请，在中国境内从事工作。

经双方友好协商，就甲方聘请乙方在中华人民共和国境内工作的相关事宜达成如下协议：第一条聘用岗位与职责1.1 甲方根据需要聘用乙方担任__________职位。

1.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，并遵守甲方的各项规章制度。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为：_____________________________________。

第三条工作期限3.1 本合同有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2 如需延长聘用期限，双方应提前协商一致并签订书面补充协议。

第四条工作时间与休息休假4.1 乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方决定。

4.2 乙方享有国家规定的节假日、公休日以及带薪年假等休假权利。

4.3 乙方因个人原因需要请假时，应提前向甲方申请，并获得批准后方可休假。

大学外教劳动合同书8篇

大学外教劳动合同书8篇篇1甲方：[甲方单位名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事外语教学工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满前，双方协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点乙方受聘岗位为甲方外语教师岗位。

工作内容包括但不限于备课、授课、课堂管理等教学任务。

工作地点为甲方所在大学及其相关附属教学场所。

三、工作时间和休息休假工作时间根据甲方的教育教学计划确定，按照甲方规定的工作时间上下班。

乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

四、薪酬待遇与支付乙方薪资标准为税前______元/月，工资支付形式为______（货币形式或转账支付）。

除工资外，乙方有权享受学校给予的年终奖金等福利待遇。

甲方应按时足额支付乙方的工资及福利。

五、社会保险与福利甲方应按照国家和当地政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方在合同期内享有规定的法定节假日以及婚假等假期，同时享受相应的社会保险福利待遇。

乙方享有中国法定节假日休息的权利，并取得相应的薪酬。

此外，乙方患病或受伤，按国家或当地的法律法规和学校的相关规定处理。

六、教育培训与提升甲方将为乙方提供在职期间的教育培训机会以提升其教学技能和能力。

同时鼓励乙方参加国内外学术交流活动和专业进修学习，并提供必要的支持。

七、知识产权保护乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教材、教案等知识产权归甲方所有。

未经甲方书面同意，乙方不得将相关教学资料泄露给第三方或用于其他用途。

八、保密条款乙方在教学期间及离职后，应对所有涉及甲方的机密信息予以保密，包括但不限于教学管理资料、学生个人信息等。

违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

九、违约责任任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

违约行为包括但不限于：未履行工作职责、擅自离岗、教学质量不达标等。

企业聘请外籍工作人员合同范本5篇

企业聘请外籍工作人员合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________注册地：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（外籍工作人员）：_________________________国籍：_________________________身份证明文件号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要聘请外籍工作人员从事特定工作，经过双方友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方从事岗位为：_________________________。

2. 乙方的工作内容、职责和要求等详见公司的岗位说明书和聘用协议。

乙方应按照公司的工作要求和岗位职责，认真履行工作职责和任务。

二、聘用期限及工作安排1. 本合同的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

聘用期满后，根据双方意愿和公司业务需要，可以续签聘用合同。

2. 乙方的工作地点为中国境内，根据工作需要可能会调整工作地点。

甲方应提前告知乙方工作地点变动的情况并征得乙方同意后实施。

3. 工作时间按照公司的规定执行，包括法定节假日和加班安排等。

乙方应遵守公司的考勤制度和请假制度。

三、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照国家的法律法规和公司规定支付乙方的薪酬和福利待遇。

薪酬和福利待遇的具体数额和支付方式详见聘用协议。

2. 甲方将为乙方提供相应的社会保险和住房公积金等社会保障福利，确保其享有符合法律规定的劳动保护和社会保障待遇。

四、保密义务及知识产权保护1. 乙方应对在工作中了解到的公司商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露给任何第三方或私自利用相关信息谋取利益。

(2024版)聘请外籍工作人员劳动合同范本2篇

可编辑修改精选全文完整版聘请外籍工作人员劳动合同范本2篇订立和变更劳动合同，应该遵循平等自愿、商议全都的原则，不得违背法律、行政规矩的规定。

劳动合同依法订立刻具有法律约束力，当事人必需履行劳动合同规定的义务。

今日小编为大家细心预备的是：2篇招聘外籍工作人员劳动合同范本。

欢迎参考阅读!招聘外籍工作人员劳动合同范本一____(聘方)招聘____(受聘方)为外籍工作人员(或____语老师)，双方本着友好合作的精神，签订本合同。

第一条聘期为__年(小学可按学期、学年定)，自__年__月__日到职之日起，至__年__月__日离聘之日止。

其次条受聘方的工作任务，约定如下：__________________________________受聘方应按时、按质完成以上工作任务。

聘方应为受聘方提供须要的工作生活条件。

受聘方在工作中提出的合理化建议，聘方应予采用。

双方应乐观合作。

第三条中国政府法定的工作日为：每周六天，天天八小时(老师按周课时填写)。

第四条聘方每月付给受聘方工资人民币____元，并按附件规定提供各项生活待遇。

第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。

第六条双方均不得无故提前终止合同。

受聘方如中断合同，必需在离华前一个月向聘方提出书面申请，未经聘方同意，受聘方仍应照常举行工作。

聘方自同意之日起的两周后，停发工资，并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇，回国的一切费用自理。

受聘方违犯中国政府法令，聘方有权提出解聘。

自提出解聘之日起一个月内工资照发，但受聘方应在此期间内支配回国。

聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费，国际旅费自理。

对渎职的受聘方，聘方有权提出解聘，自提出解聘之日起一个月内，支配受聘方回国。

受聘方及其家属回国的旅费，由聘方支付，其它一切费用自理。

第七条受聘方因健康缘由，经医生证实延续病休两个月后仍不能继续工作，聘方有权提出提前终止合同，并按照受聘方的健康情况，于一个月内支配其回国。

聘请外籍工作人员合同样板2篇

聘请外籍工作人员合同样板2篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司名称：____________________公司地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（受聘方）：____________________姓名：____________________国籍：____________________护照号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要聘请外籍工作人员，乙方愿意接受甲方的聘请，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及职位1. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成所担任职位的工作内容。

2. 乙方受聘职位为：____________________。

3. 乙方的工作地点为：____________________。

二、工作时间及休假制度1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如甲方实行加班制度，需遵守加班安排。

2. 乙方享有与甲方员工相同的休假制度，包括但不限于年假、病假等。

3. 若因工作需要调整工作时间或安排加班，甲方应提前告知乙方并得到其同意。

三、薪酬福利及待遇1. 乙方的基本工资为每月________元人民币，支付方式按照甲方规定执行。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

4. 甲方将根据实际情况为乙方提供食宿安排，费用由双方协商确定。

四、知识产权及保密义务1. 乙方在工作过程中涉及的甲方商业机密、技术秘密等，应当严格保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在工作过程中产生的知识产权归属甲方所有，乙方不得擅自使用或转让。

3. 双方应共同保护甲方的知识产权，如因乙方原因导致甲方知识产权受到侵害，乙方应承担相应的法律责任。

聘请外籍工作人员合同范文通用版2篇

聘请外籍工作人员合同范文通用版2篇篇1甲方（聘用方）：_________________________乙方（受聘人员）：_______________________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，就甲方向乙方聘请外籍工作人员事宜达成如下协议：一、聘用岗位及人数甲方聘用乙方担任以下岗位工作：_____________________。

聘用总人数为_____人。

二、聘用期限聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

聘用期满后如需续聘，双方应重新签订合同。

三、工作职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成所承担的工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

3. 乙方享有在工作场所内的合法权益，甲方应保障乙方的人身安全。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬标准：乙方的基本月薪为_____元，具体薪酬标准根据岗位和工作经验确定。

2. 绩效奖金：乙方有机会获得绩效奖金，具体金额根据工作表现和公司政策确定。

3. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪假期等，按照国家法律法规和甲方规定执行。

五、知识产权及保密条款1. 乙方在受聘期间因工作产生的智力成果（包括但不限于发明、专利、技术秘密等）均归甲方所有。

2. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密及个人信息等保密信息严格保密，不得泄露给第三方。

六、合同变更与解除1. 合同签订后，双方应遵守合同条款，不得随意变更。

如需变更，应经双方协商一致，书面修改合同条款。

2. 在合同期限内，如乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3. 合同解除应按照相关法律规定进行，并提前通知对方。

外籍工作人员合同书

外籍工作人员合同书一、合同双方雇主：XXX公司地址：XXX法定代表人：XXX联系电话：XXX雇员：XXX国籍：XXX护照号码：XXX联系地址：XXX联系电话：XXX二、合同背景为了促进国际交流与合作，提高企业的国际竞争力，雇主与雇员达成以下协议。

三、合同期限本合同自雇员抵达雇主所在国家之日起生效，至合同期满之日止。

合同期限为X年/X个月，合同期满后自动终止，双方无需另行通知。

四、工作内容1. 雇员应按照雇主的安排和要求，履行与雇主签订的工作合同中规定的职责和工作任务。

2. 雇员应遵守雇主的规章制度，服从雇主的管理和指挥，保守雇主的商业秘密。

3. 雇员有义务保证工作质量和效率，不得擅自离岗、旷工、迟到或早退。

4. 雇员有义务积极参加雇主组织的培训和学习活动，提升自身专业能力。

五、工资和福利待遇1. 雇员的工资由雇主根据工作性质、工作能力和市场行情等因素确定，并按月支付。

2. 雇主将为雇员办理合法的工作签证和居留许可，保障雇员在雇主所在国家的合法工作和生活。

3. 雇主将提供符合当地劳动法规定的基本福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴、医疗保险等。

六、工作时间和休假1. 雇员应按照雇主规定的工作时间和工作地点履行职责。

2. 雇员享有每周休息两天的权利，具体休息日由雇主安排。

3. 雇员如需请假，应提前向雇主请示并获得批准。

七、违约责任1. 若雇员未能按照合同约定履行职责，雇主有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停薪留职、解雇等。

2. 若雇员违反法律法规或雇主的规章制度，给雇主造成经济或声誉损失，雇员应承担相应的赔偿责任。

八、合同解除1. 若雇员因个人原因无法继续履行合同，应提前X个月书面通知雇主，经双方协商达成一致后，可以解除合同。

2. 若雇主因业务调整或其他原因需要解除合同，应提前X个月书面通知雇员，并支付相应的解除合同赔偿金。

九、争议解决本合同的履行、解释和争议解决均适用雇主所在国家的法律。