安全生产12忌
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
安全生产十二忌
一忌盲目操作,不懂装懂;二忌马虎操作,粗心大意;
三忌急躁操作,忙中出错;四忌只顾操作,不顾相关;
五忌忙乱操作,顾此失彼;六忌心慈手软,扩大事端;
七忌程序不清,次序颠倒;八忌单一操作,监护不力;
九忌有章不循,胡干蛮干;十忌不分主次,轻重缓急;
十一忌情绪波动,带人工作;十二忌麻痹大意,轻视隐患;
防止违章动火六大禁令
动火证未经批准,禁止动火;
不与生产系统可靠隔绝,禁止动火;
不清洗,置换不合格,禁止动火;
不消除周围易燃物,禁止动火;
不按时做动火分析,禁止动火;
没有消防措施,禁止动火。
生产区十四个不准
1)加强明火管理,厂区禁止吸烟
2)生产区内,不准未成年人进入
3)上班期间,不准睡觉,干私活、离岗和干生产无关的事
4)在班前、班上不准喝酒
5)不准使用汽油等挥发性强的液体擦洗设备、用具和衣物
6)不按规定穿戴劳动防护用品,不准进入生产岗位
7)安全装置不齐全的设备不准使用
8)不是自己分管的设备、工具不准动用
9)检修设备时,安全措施不落实,不准开始检修
10)停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启动
11)未办高处作业证,不带安全带、安全帽,脚手架、跳板不牢,不准登高作业12)未安装触电保护器的移动式电动工具,不准使用
13)石棉瓦上不固定好跳板,不准登石棉瓦上作业
14)未取得安全作业证的职工,不准独立作业;特殊工种职工,未经取证,不准作业
十想安全好处多
一想个人安全好,按章操作莫急躁
二想国家损失少,大家都是安全哨
三想爱妻恩爱情,安全警钟要长鸣
四想子女年幼小,千斤重担肩上挑
五想年迈父母亲,天天为儿在操心
六想美满幸福家,生产安全人人抓
七想争创安全年,质量为本保平安
八想劳动贡献多,安全才能结硕果
九想经济效益高,安全为天最重要
十想领导教诲语,佳绩要靠安全保
安全十忌歌
一忌规程不落实,说是说来做是做
二忌遇事乱指挥,不顾安全蛮干活
三忌有错顾脸面,违章行为怕人说
四忌干活想自己,上下左右不配合
五忌安全无措施,冒险蛮干事故多
六忌习惯性操作,安全观念太淡薄
七忌责任不落实,发生事故乱推托
八忌检查留死角,隐患不除终是祸
九忌小事不上报,酿成大祸不得了
十忌领导当好人,管理考核不严格
老子曾说:“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。”安全生产管理是对员工生命安全的承诺。安全工作其计算公式是:100-1=0,意味着1%的错误会导致100%的失败,必须大处着眼细处着手,才不至于一着不慎满盘皆输。
从“100-1=0”定律谈安全第一
100-1=0这是一个影响深远的著名理论,叫“墨菲定律”。定律指出,任何一件事情,如果客观上存在着发生某种事故的可能性,不管这个可能性有多小,但是如果反复去做,事故总会在某一时刻发生。也就是说,只要这个发生事故的可能性存在,不管其可能性有多小,这个事故迟早会发生,这就是100-1=0的启示。它告诉我们,在安全生产工作中,一个(次)或几个(次)隐患(违章行为)也许不会导致事故发生,但在多次重复性的劳动中,事故终究是会发生的。
这个定律启示我们,安全无小事,安全生产哪怕出现1%的过错,1%的差距,1%的疏忽,1%的麻痹大意,就能抵消所做过的99%的成绩,99%的努力,99%的希望,重视安全就是从小事抓起,防微杜渐,防患未然。
要克服自我满足心理,不断找出安全工作中的“1”。安全工作是“0起点”,更是“0终点”。对待安全工作我们时刻要有如履薄冰的危机感和居安思危的责任感,任何事故的发生都不是偶然的,有其固有的必然性和内在的规律性,通过持续开展安全生产隐患排查治理工作,动态管理危险源辨识与防控,研究规律,掌握规律,善于找出那个“1”。
要克服麻痹思想和侥幸心理,坚决不放过安全工作中任何一个“1”。大量事故统计分析表明,60%以上的事故都是由于思想麻痹和存在侥幸心理造成的,90%以上的事故都是由于违章操作造成的。我们要深刻认识到安全工作无小事,必须把安全生产放在第一位,强化责任,提高执行力,对发现的问题要认真整改。如果忽视一些小问题、小环节,最终会日积月累酿成大祸。智者曾言:“使人疲惫的不是远方的高山,而使鞋子里的一粒沙子”。我们要奔向远方的高山,一定要清除鞋子里的沙子,一定要排除事故的隐患,否则,不仅走不到远方的高山,而且还会使人痛苦不堪。
要克服雷声大、雨点小的做法。安全管理,不能停留在嘴上、挂在墙上,要真正做到安全无事故,必须把这些安全管理制度请下“墙”来,贯彻落实各项管理制度,通过运用教育、检查、督促、奖惩等一系列切实可行的办法,把安全转化为职工的自觉行为。培养员工树立“以人为本、安全第一、珍惜生命、善待生命”的全员安全认识观、安全价值观,培养员工具备良好的安全心理素质、安全作风和正确的安全态
度,实现员工思想从“要我安全”到“我要安全”的转变。
对于一个人,安全意味着健康;对于一个家庭,安全意味着和睦;对于一个企业,安全意味着发展;对于一个国家,安全意味着强大。古语道“千里之堤,溃于蚁穴”。意思是说虽然是小问题,却有可能导致全局的失败。如果我们把企业的经营发展比做千里之堤。那么出现安全问题就是那小小的蚁穴,安全工作做不好,一切工作都将毫无意义。
安全工作应当做为企业的第一项重要工作来抓,只要我们将这种安全理念内化于心、外化于行。,将疏忽的“1”转化为1%的细节优势,常抓不懈,必将取得100%的成功。