2013年西安地区薪酬调查报告

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2013年陕西劳动力市场工资指导价位

2013年陕西劳动力市场工资指导价位

西安市劳动力市场工资指导价位
单位:元/年 工种 采购人员 粮油管理人员 商品监督和市场管理员 其他购销人员 保管人员 储运人员 其他仓储人员 中餐烹饪人员 餐厅服务员、厨工 其他餐饮服务人员 公路道路运输服务人员 铁路客货运输服务人员 其他运输服务人员 医疗卫生辅助服务人员 物业管理人员 供水供热人员、锅炉工 办公设备维修人员 环境卫生人员 其他社会服务和居民生活服务人员 其他商业、服务业人员 炼铁人员 炼钢人员 铁合金冶炼人员 重有色金属冶炼人员 金属轧制工 其他金属冶炼、轧制工 化工产品生产通用工艺人员 无机化工产品生产人员 合成树脂生产人员 精细化工产品生产人员 高位数 79360 37728 63883 77353 71858 67242 54232 113664 46587 56729 71933 91681 64074 87580 62057 81091 73467 48791 86104 58438 92475 93418 88501 85891 90504 96661 85062 49035 49386 36635 中位数 44379 31224 34757 26282 37059 31855 26764 27135 22896 24964 34560 60648 33252 40291 29669 41682 41775 26861 57784 47542 67883 65140 68250 64284 64046 70973 38956 37252 36921 27184 低位数 18924 26996 24760 22086 19426 21030 22527 18811 17396 17338 18393 22725 20940 20201 19672 21397 25832 15068 31765 18937 26311 27341 25957 25313 25368 29336 23638 21164 19630 19898 平均数 47804 33997 37786 35778 37346 36632 31443 66672 25794 27813 37144 58769 32517 42917 38281 50567 41242 25903 48380 47890 59234 58778 54939 57308 55046 63809 41930 38163 35846 27651

2013年西安市国民经济和社会发展统计公报

2013年西安市国民经济和社会发展统计公报

2013年西安市国民经济和社会发展统计公报2013年,面对极为错综复杂的国内外形势,市委、市政府团结带领全市人民,认真贯彻落实党的十八大精神及中、省各项政策部署,坚持稳中求进的工作总基调,努力提高经济运行质量和效益,全市经济社会发展稳中有进、稳中向好。

一、综合年末全市常住人口858.81万人,其中,男性人口440.98万人,占51.3%;女性人口417.83万人,占48.7%,性别比为105.54(以女性为100,男性对女性的比例)。

全年出生人口8.20万人,出生率为9.57‰;死亡人口4.60万人,死亡率为5.37‰。

全年净增人口3.52万人,自然增长率为4.20‰。

城镇人口618.77万人,占72.05%;乡村人口240.04万人,占27.95%。

年末全市户籍总人口806.93万人,比上年增长1.4%。

初步核算,全年生产总值[2](GDP)4884.13 亿元,比上年增长11.1%。

其中,第一产业增加值217.76亿元,增长4.8%;第二产业增加值2117.66亿元,增长13.9%;第三产业增加值 2548.71亿元,增长9.3%。

第一产业增加值占生产总值的比重为4.5%,第二产业增加值比重为43.3%,第三产业增加值比重为52.2%。

全年非公有制经济增加值2548.13亿元,占生产总值的比重为52.2%,比上年提高0.8个百分点。

全年居民消费价格比上年上涨2.7%,其中,食品价格上涨4.8%。

商品零售价格上涨1.7%。

工业生产者出厂价格下降0.5%。

工业生产者购进价格下降2.8%。

固定资产投资价格上涨0.8%。

新建住宅销售价格上涨6.5%。

全年城镇新增就业12.58万人,城镇失业人员再就业5.05万人,就业困难人员实现再就业1.61万人。

年末城镇登记失业率为3.4%。

全年财政总收入902.76亿元,比上年增长19.9%。

地方财政一般预算收入501.98亿元,增长26.5%,其中,营业税、增值税、企业所得税和个人所得税分别增长2.2%、12.9%、12.1%和20.9%。

企业薪酬调研报告6篇

企业薪酬调研报告6篇

企业薪酬调研报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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西安市2013年社会保险明细表

西安市2013年社会保险明细表
养老保险
失业保险
医疗保险
补充医疗(元)
工伤保险
生育保险
社保费用合计
企业
¥443.40
¥45.86
¥160.51
¥6.40
¥22.3
个人
¥177.36
¥22.93
¥45.86
¥1.60
\
\
¥247.75
合计
¥620.76
¥68.79
¥206.37
¥8.00
¥22.17
¥11.09
¥937.18
2013年以最高缴费基数(养老¥11082.00元/其他¥11463.00元)缴纳社保费用明细表
缴纳单位
养老保险
失业保险
医疗保险
补充医疗(元)
工伤保险
生育保险
社保费用合计
企业
¥2216.40
¥229.26
¥802.41
¥6.40
¥114.63
¥57.32
¥3426.42
个人
¥886.56
¥38.21
¥19.11
¥1146.44
个人
¥295.53
¥38.21
¥76.42
¥1.60
\
\
¥411.76
合计
¥1034.36
¥114.63
¥343.89
¥8.00
¥38.21
¥19.11
¥1558.20
2013年以最低缴费基数(养老¥2217元/其他¥2293.00元)缴纳社保费用明细表
缴纳单位
西安市社会保险、住房公积金缴纳比例明细表
缴纳单位
养老保险
失业保险
医疗保险
补充医疗(元)

某企业薪酬调查报告范文6篇

某企业薪酬调查报告范文6篇

某企业薪酬调查报告范文6篇某企业薪酬调查报告范文篇1近几年来,随着我省经济的跨越式发展和改革的日益深化,城镇企业职工工资收入总体上有了较大幅度的增长,职工生活水平也有了显著提高。

但由于体制、机制、法制和配套制度的不完善,以工资收入分配为核心的一些深层次矛盾和问题也日见突出。

为了准确把握我省企业职工工资收入分配的总体状况,弄清存在的问题和症结,推动建立科学的工资调控机制和企业内部正常的工资增长机制,维护职工收入分配权益,省总工会于x年7-9月份,对近三年多来我省城市企业职工工资收入分配情况进行了调查。

调查选取沈阳等x市的x行业及沈阳铁路局、辽河油田等x产业,共14x企业、140x职工为样本,以抽样问卷和填写调查表为主,同时听取劳动部门、国有资产管理部门的全面介绍和各市各产业工会的汇报,分别召开部分企业经营者、劳动工资负责人座谈会、企业工会主席座谈会、企业一线职工座谈会,以及对部分一线职工进行个案访谈和对部分企业进行实地考察等,在全面了解情况的基础上,对企业职工工资收入分配问题进行了综合分析。

现将调查研究情况报告如下:一、基本情况从全省来看,经过多年努力,以“市场机制调节,企业自主分配,职工民主参与,政府监控指导”为主要内容的新型企业工资分配和调控体系已经初步形成。

虽然这种新机制还相当不完善,但从企业职工工资收入分配决定机制状况、企业现行分配模式及特点、政府对企业收入分配宏观调控情况来看,企业职工工资收入分配机制建设,正朝着适应市场经济的积极的方面迈进,主流是好的。

1、企业职工工资收入分配决定机制状况。

调查表明,随着改革改制的推进,我省企业自主决定工资分配的权力逐步落实,过去那种大锅饭平均主义的分配制度和思维观念正在逐步退出,企业根据社会平均工资和企业经济效益自主决定工资水平的机制正在逐步形成。

企业经济效益的增长,劳动力市场指导价位,对企业调整工资水平发挥了主导作用。

职工民主参与工资分配,在企业决定工资分配中,也有了较多的思想基础。

陕西省2013年最低工资标准-附件3

陕西省2013年最低工资标准-附件3
三类标准:
(950元/月)
(9.5元/小时)
34
西安市周至县、户县,安康市汉滨区、旬阳县,咸阳市淳化县、永寿县、旬邑县、长武县,汉中市西乡县、城固县、洋县、勉县、略阳县,宝鸡市歧山县、眉县、凤翔县、扶风县、千阳县、陇县、太白县,渭南市澄城县、蒲城县、合阳县、华县、富平县、白水县,延安市宜川县、延长县、富县、黄龙县、延川县,铜川市印台区、耀州区,商洛市商州区
36
西安市长安区、临潼区、高陵县,宝鸡市金台区、陈仓区、渭滨区、凤县,铜川市王益区,汉中市汉台区、南郑县,榆林市米脂县、子洲县、绥德县、吴堡县、佳县、清涧县,渭南市临渭区、韩城市、华阴市、大荔县、潼关县,咸阳市泾阳县、三原县、彬县、兴平市、乾县、武功县、礼泉县,延安市宝塔区、洛川县、志丹县、黄陵县、安塞县、甘泉县、子长县、吴起县附件:Biblioteka 陕西省最低工资标准及适用范围
工资标准
类别
县(区)数
适用范围
一类标准:
(1150元/月)
(11.5元/小时)
16
西安市新城区、碑林区、莲湖区、未央区、雁塔区、灞桥区、阎良区,咸阳市秦都区、渭城区,杨凌示范区,榆林市榆阳区、神木县、府谷县、定边县、靖边县、横山县
二类标准:
(1050元/月)
(10.5元/小时)
四类标准:
(870元/月)
(8.7元/小时)
21
西安市蓝田县,安康市石泉县、汉阴县、宁陕县、平利县、紫阳县、岚皋县、白河县、镇坪县,铜川市宜君县,汉中市宁强县、镇巴县、佛坪县、留坝县,宝鸡市麟游县,商洛市洛南县、商南县、山阳县、镇安县、柞水县、丹凤县

薪资调查报告5篇

薪资调查报告5篇

薪资调查报告5篇薪酬调查报告篇一调查目的:无论是对企业还是对劳动者来说,薪酬问题无疑都是最敏感的问题,同时,薪酬也是现代企业不可缺少的竞争手段和激励手段。

企业薪酬管理运作灵活与否,直接影响到企业生产经营等日常活动,进而会影响到企业的发展和战略目标的实现。

所以,如何设定好公司的薪酬制度也是一个公司成功的秘诀之一。

薪资调查报告篇二20xx年大学生就业形势有喜有忧。

与往年相比,今年企业的招聘数均比去年上升不少,薪酬也普遍提高。

但教育部部长袁贵仁在20xx年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上直言:国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除,如果说20xx年是我国经济最困难的一年,20xx年可能是最复杂的一年,整个宏观层面就业形势就很严峻。

看到师哥师姐为找工作忙碌不停的身影,我不禁也为自己的前途担忧起来。

很想和他们聊聊,可总是没有一个合适的机会。

这次有幸借助我们的课题作业来一同走进他们,听听他们的求职感言,了解目前的就业形势,让我们对自己有一个更清醒的认识吧。

一。

调查计划与设计1.调查目的:在目前就业形势并不乐观的情况下,20xx年毕业的我们也时刻关注着现在的就业形势。

而本次针对即将毕业的学长们所做的调查将有助于我们更清晰的认识社会的发展需求,拟定自我就业立足点。

2.调查方式:问卷调查:共发放60份;收回有效问卷58份资料调查:部分通过查阅资料作为参考、借鉴3.调查对象:哈尔滨剑桥学院20xx届本科生(二本、三本)其中性别比例:男生48.3%(28份),女生51.7%(30份)专业结构:人力资源管理专业壹伍.5%(9份)市场营销专业34.5%(20份),计算机专业壹伍.5%(9份),机械或材料专业34.5%(20份),4.调查时间:本学期14-壹伍周另附页:《哈尔滨剑桥学院20xx年应届毕业生就业趋势调查问卷》二。

调查数据统计分析就业形势分析1.学生普遍感觉就业压力大,而这种压力来自于各个方面。

对于当前的就业形势,68.9%的学生认为形势严峻;在认为阻碍就业的最主要因素中,24.1%认为就业人数多;20.7%认为社会需求岗位少;壹伍.5%认为企业条件要求太高;19%认为自身能力不足;12%认为就业选择渠道太窄;8.7%选择其他。

薪酬调研报告范本(6篇)

薪酬调研报告范本(6篇)

薪酬调研报告范本(6篇)薪酬调研报告内容(精选6篇)薪酬调研报告内容篇1为了提供全面、深入、专业的市场参考,报告特别选取了市值(估值)前30名互联网标杆企业作为此次调研的对标群体(以下简称“Top30”)。

在本次报告中,关于早期企业薪酬的七大核心发现,如:创始人年度总现金收入仅269,500元,远低于8大管理职能总监和8大资深工程师等,引起了业界的广泛关注。

中国第一份面向早期企业的薪酬调研报告统计数据显示,过去几年国内创业热潮不减,早期企业和创业者的数量均达到数百万量级。

进入20xx年以来,尽管中国创业公司数量增幅有放缓趋势,但在Q1,每天新成立的互联网创业公司仍达到家,更多优秀的早期企业仍然在各自领域继续快速发展,并且持续获得资本的助力。

目前在整个人力资源行业中,针对世界500强公司、BAT等大型互联网标杆企业的相关薪酬数据并不罕见,但对于国内真正创业公司的基石--多达数百万家早期企业,它们的薪酬和激励数据却一直是一个空白。

为了彻底解决困扰广大早期企业如何更有效地招人、用人、留人等人才战略难题,华创资本、经纬创投、创新工场、真格基金、北极光创投、红杉资本、顺为资本7家顶级VC,联合全球领先的人力资源管理咨询机构美世,首次发起面向互联网早期企业的薪酬调研,在权威性和覆盖性上都为早期企业树立了行业标准。

值得一提的是,此次报告专门针对早期企业的发展特点,特别是不同阶段人才岗位的不同需求,定制了全新的薪酬调研模板。

在调研正式启动前,出品方举办多场线上线下宣讲会,让所有参与调研的早期企业都深入了解调研意义和方法论。

报告通过对大量真实数据的系统底层分析,揭示了早期企业人才管理的现状和趋势。

据了解,调研工作自20xx年5月启动以来,历时6个多月,7家VC、数百家被投公司积极参与,经出品方严格核查,最终确定了符合此次调研数据质量标准的114家公司,涉及电子商务、企业服务、消费升级、金融科技、文化娱乐、医疗健康、人工智能/大数据七大热门领域,融资轮次涵盖互联网早期企业的核心发展阶段(天使轮、Pre-A轮、A轮、A+轮、B轮),无论在企业数量、覆盖领域、地理范围上,都堪称是对中国互联网早期行业的一次巡礼。

薪酬的调查报告优秀4篇

薪酬的调查报告优秀4篇

薪酬的调查报告优秀4篇随着个人的素质不断提高,越来越多人会去使用报告,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。

写起报告来就毫无头绪?下面是辛苦为大家带来的薪酬的调查报告优秀4篇,在大家参照的同时,也可以分享一下给您最好的朋友。

薪资调查报告篇一随着生活水平的提高,人们对美的追求也逐渐提高,越来越多的人加入了化妆师这一时尚行业。

“深圳职业化妆师的薪资收入“一系列问题成为大家最想知道的“秘密“。

化妆师越资深,平均收入水平越高记者在深圳市场随机调查中发现,39.5%平均月收入在2500—3500元,20%平均月收入为2500以下。

将化妆师工作年限以及平均月收入水平结合起来分析,工作1年以下的化妆师32%平均月收入在2500以下,工作1—3年的化妆师60%平均月收入在2500—3500元之间,工作5年以上的化妆师80%平均月收入在5000—8000元之间。

通过数据分析可以看出,化妆师的工作经验与化妆师的收入成正比例关系。

化妆师越资深,平均收入水平也会越高。

兼职化妆师的薪资比例根据记者走访调查:参与调查的兼职化妆师,60%最高月工资为XX—3500之间,30%最高月工资为3000—8000之间,仅仅10%的兼职化妆师最高月工资在8000以上。

兼职化妆师以个人或者团队为单位,为婚纱影楼、摄影工作室、婚庆公司等公司提供新娘跟妆服务,有的化妆师化一个新娘妆或许就几百块钱或一千块钱,有的可能就是三千或五千。

价位根据提供化妆和造型次数以及化妆师级别水平的不同,从两三百元到上千元不等。

化妆师对于薪酬满意度普通的化妆师的工资是根据自己的工作经验来决定的,刚开始的化妆师的工资应该是在XX到3000左右,随着时间的慢慢增加,工资也会慢慢的涨上去的。

最常见的,一些演艺团体的化妆,也要分是什么等级的团体,另外婚庆类的化妆,要看每月的订单的数量还有红包。

在影楼做化妆师,工资是800~1500,但一般是900,1000左右。

影视公司做化妆师,工资:2500~4500,看广告多不,旺季的时候工资就多些。

薪酬调查报告

薪酬调查报告

薪酬调查报告调查人:__20__年12月21日薪酬调查报告13内部公平是薪酬管理的一个重要目标。

企业在薪酬管理中能否做到公平地对待所有员工,极大地影响着员工的满意度和忠诚度,进而影响着员工工作的积极性、进取心甚至员工的去留。

从企业服务价值链的角度看,如果薪酬没有体现内部公平,员工满意度会降低,必然影响由员工向客户提供的、决定客户满意度的服务价值,进而影响客户的忠诚度。

因此,在薪酬管理中,内部公平是管理者必须高度关注的问题。

薪酬的内部公平特点薪酬的内部公平,是指员工对自身工作在企业内部的相对价值认可。

根据亚当斯的公平理论,员工将自己的付出、所得与企业内其他员工的付出、所得进行比较,进而判断自己所获薪酬是否具有内部公平性。

当员工发现自己的“收入——付出比”与其他员工的“收入——付出比”相同时,他就会获得薪酬的内部公平感;反之,则产生内部不公平的感受。

由此,我们可以发现薪酬的内部公平的几个特点:1.薪酬的内部公平是员工的主观感受。

作为员工的一种主观感受,内部公平具有明显的个性特色。

首先,个体的差异性决定了员工的公平观念不可能完全一致。

员工是通过比较“收入——付出比”来判断企业的薪酬是否具有公平内部性的,但个人的收入和付出具体应该包括哪些内容?对这二者应该如何衡量?这些至关重要的问题往往并没有统一的标准,多为员工的自我理解和判断,与个人密切相关。

其次,个体的多变性决定了员工的公平观念不可能是固定不变的。

即使是同一员工对薪酬内部公平性的判断,也会随着时间和环境的变化发生改变。

此外,员工在判断过程中,出于自身利益的考虑,往往对有效付出和无效付出不加分辨,将无效付出纳入比较之中,并且存在高估、夸大自身付出、低估他人付出等倾向。

2.内部比较是产生内部公平的途径。

公平作为一种相对平衡的心理感受是通过衡量、比较产生的。

员工对薪酬的内部公平感是通过内部比较获得的。

因此,不进行比较,员工就不会对薪酬产生公平或不公平感。

企业薪酬调查报告

企业薪酬调查报告

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2013年西安市国民经济和社会发展统计公报

2013年西安市国民经济和社会发展统计公报

2013年西安市国民经济和社会发展统计公报2013年,面对极为错综复杂的国内外形势,市委、市政府团结带领全市人民,认真贯彻落实党的十八大精神及中、省各项政策部署,坚持稳中求进的工作总基调,努力提高经济运行质量和效益,全市经济社会发展稳中有进、稳中向好。

一、综合年末全市常住人口858.81万人,其中,男性人口440.98万人,占51.3%;女性人口417.83万人,占48.7%,性别比为105.54(以女性为100,男性对女性的比例)。

全年出生人口8.20万人,出生率为9.57‰;死亡人口4.60万人,死亡率为5.37‰。

全年净增人口3.52万人,自然增长率为4.20‰。

城镇人口618.77万人,占72.05%;乡村人口240.04万人,占27.95%。

年末全市户籍总人口806.93万人,比上年增长1.4%。

初步核算,全年生产总值[2](GDP)4884.13 亿元,比上年增长11.1%。

其中,第一产业增加值217.76亿元,增长4.8%;第二产业增加值2117.66亿元,增长13.9%;第三产业增加值 2548.71亿元,增长9.3%。

第一产业增加值占生产总值的比重为4.5%,第二产业增加值比重为43.3%,第三产业增加值比重为52.2%。

全年非公有制经济增加值2548.13亿元,占生产总值的比重为52.2%,比上年提高0.8个百分点。

全年居民消费价格比上年上涨2.7%,其中,食品价格上涨4.8%。

商品零售价格上涨1.7%。

工业生产者出厂价格下降0.5%。

工业生产者购进价格下降2.8%。

固定资产投资价格上涨0.8%。

新建住宅销售价格上涨6.5%。

全年城镇新增就业12.58万人,城镇失业人员再就业5.05万人,就业困难人员实现再就业1.61万人。

年末城镇登记失业率为3.4%。

全年财政总收入902.76亿元,比上年增长19.9%。

地方财政一般预算收入501.98亿元,增长26.5%,其中,营业税、增值税、企业所得税和个人所得税分别增长2.2%、12.9%、12.1%和20.9%。

2013年西安市各岗位工资情况表

2013年西安市各岗位工资情况表

10000 25000 6500 7500 10000 16000 45000 12048 16000 10000 25000 9000 10000 6500 18000 4200 4200 10000 6500 16000 6500 16000 16000 6500 25000 16000 10000 20003 8000 16000 25000 10000 7000 10000 25000 6500 10000 10000 12499
1500 1500 1500 1500 750 1500 1500 1000 1500 1500 1500 1500 800 935 1150 602 750 1000 1500 800 1500 1500 1500 1000 1000 900 1000 1500 750 1500 750 1500 700 900 1500 1500 1200 1400 750
155 156 157 158 159 160 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181
英语翻译 预算员 硬件工程师 财务经理/主管 汽车销售 行政前台 园林/景观设计 文案策划 市场部经理 人事主管 cad设计/制图 给排水/制冷/暖通 保洁 销售人员 销售业务 销售顾问 人事助理 出纳员 网页设计/制作 公关 跟单 动画 实习生 财务经理 电子/电气工程师 市场专员/助理
1500 1500 1250 800 1200 1500 750 1500 1500 1500 750 1000 800 1500 800 750 1500 1500 1500 1500 1500 1500 1450 1500 1500 1500 1000 800 750 1500 1550 1500 750 1500 1500 1500 1500 1500 800

2013年全国各地工资水平

2013年全国各地工资水平

统计发现,目前全国已有北京等23个省区公布了2013年城镇单位在岗职工平均工资。

数据显示,在这23省区中,北京月平均工资最高,为4672元/月,上海4331元/月排名第二,浙江3888元/月排名第三,而甘肃仅2742元/月排名垫底。

第1位:北京月平均工资:4672 元年平均工资:56061 元工资增幅:11.2%第2位:上海月平均工资:4331 元年平均工资:51968 元工资增幅:11.1%第3位:浙江月平均工资:3888 元年平均工资:46660 元工资增幅:12.4%第4位:江苏月平均工资:3832 元年平均工资:45987 元工资增幅:13.5%第5位:广东月平均工资:3763 元年平均工资:45152 元工资增幅:6.3%第6位:宁夏月平均工资:3715 元年平均工资:44574 元工资增幅:13.9%第7位:青海月平均工资:3541 元年平均工资:42493 元工资增幅:14.6%第8位:天津月平均工资:3520 元年平均工资:42240 元工资增幅:12.5%第9位:安徽月平均工资:3387 元年平均工资:40640 元工资增幅:11.9%第10位:重庆月平均工资:3337 元年平均工资:40042 元工资增幅:7.6%第11位:山西月平均工资:3325 元年平均工资:39903 元工资增幅:12.97%第12位:陕西月平均工资:3254 元年平均工资:39043 元工资增幅:7.7%第13位:福建月平均工资:3249 元年平均工资:38989 元工资增幅:19.4%第14位:四川月平均工资:3160 元年平均工资:37924 元工资增幅:14.5%第15位:山东月平均工资:3061 元工资增幅:8.9%第16位:海南月平均工资:3060 元年平均工资:36716 元工资增幅:18.3%第17位:河北月平均工资:3014 元年平均工资:36166 元工资增幅:6.3%第18位:湖南月平均工资:2960 元年平均工资:35520 元工资增幅:16.5%第19位:云南年平均工资:35387 元工资增幅:17%第20位:吉林月平均工资:2850 元年平均工资:34197 元工资增幅:16.3%第21位:广西月平均工资:2848 元年平均工资:34178 元工资增幅:1.54%第22位:江西月平均工资:2838 元年平均工资:34055 元工资增幅:17.1%第23位:甘肃月平均工资:2742 元年平均工资:32906 元工资增幅:10.6%上海 5350.00元北京 5000.00元广州 4750.00元重庆 2250.00元深圳 5280.00元成都 1900.00元杭州 4980.00元秦皇岛 2550.00元南京 3780.00元石家庄 2300.00元无锡 3200.00元哈尔滨 1700.00元苏州 4300.00元长春 1500.00元济南 3120.00元沈阳 2100.00元太原 1980.00元合肥 1680.00元银川 1100.00元昆明 2800.00元温州 5020.00元贵阳 1600.00元大连 5000.00元南昌 1200.00元呼和浩特 1700.00元福州 3380.00元乌鲁木齐 2100.00元厦门 4100.00元拉萨 900.00元青岛 4000.00元西安 2080.00元天津 3150.00元南宁 1300.00元郑州 2880.00元海口 2600.00元西宁 1000.00元三亚 2360.00元长沙 2480.00元澳门 8900.00元武汉 2680.00元香港 18500.00元兰州 1500.00元一档:香港18500,澳门8900;二档:上海5350,深圳5280,温州5020,北京5000;三档:杭州4980,广州4750,苏州4300,厦门4100,青岛4000;四档:南京3780,福州3380,无锡3200,天津3150,济南3120,大连3000;五档:郑州2880,昆明2800,武汉2680,海口2600,长沙2480,三亚2360,重庆2250,沈阳2100,乌鲁木齐2100,西安2080;六档:成都1900,哈尔滨1700,呼和浩特1700,贵州1600,长春1500,兰州1500,银川1100,西宁1000;七档:拉萨900。

西安劳动力场工资指导价位(2013年)

西安劳动力场工资指导价位(2013年)

附件1西安市劳动力市场工资指导价位单位:元/年工种高位数中位数低位数平均数制造业企业董事64348616054155596372310企业经理59095423695654008265316企业职能部门经理或主管25224312568747548117451生产经营经理23741911094643407108003财务经理2651421037254358393132行政、人事经理259555990404367487243人事经理23026311007245439102518销售和营销经理50793512328744506165408广告和公关经理162467927654437778584采购经理25788410613545686105634计算机服务经理46030612315849549172626研究和开发经理41386416577644236169229其他企业负责人28372413006447305111705其他企业管理人员2804711166644323293408化学研究人员114676564643284060126生物科学研究人员68420450004500048333医学研究人员67837466163068244347其他科学研究人员177247885303487199079测绘工程技术人员94767679054547162982石油工程技术人员250514808893390694836冶金工程技术人员250583808083341698318化工工程技术人员4062745627232891113211机械工程技术人员139743722473129276964航空工程技术人员186201587593476071563电子工程技术人员169896591193145471862通信工程技术人员33826410188033467124030计算机与应用工程技术人员303005708563547899445电气工程技术人员2156469276534426100768工种高位数中位数低位数平均数电力工程技术人员122798707655594077046建筑工程技术人员4229456924532371111098建材工程技术人员3931997137935819117886纺织工程技术人员88736633503371756170食品工程技术人员90908604463298455993环境保护工程技术人员4228449236837800161794安全工程技术人员193749620623071580531标准化、计量、质量工程技术人员4559676348032177119504工业管理工程技术人员3477327957832838104486其他工程技术人员201213586743684063717经济计划人员172586869773275684128统计人员151142594773390271823会计人员215496705813504080317审计人员2827609708833195111003国际商务人员1945871027163159091967房地产业务人员112376777323397872628其他经济业务人员164266841813038890767编辑3644636850434516107909翻译3675269121432086118037图书资料与档案业务人员3394796702930808103197其他专业技术人员150594601163180566537行政业务人员176145456542143155890行政事务人员103883368752065445525其他行政办公人员99697322381981040175治安保卫人员62444311572083033720消防人员78686360272005841335其他安全保卫和消防人员41877268511988927067其他办事人员和有关人员104868691053349769779营业人员69423377351767741284推销、展销人员152930395801679252413工种高位数中位数低位数平均数采购人员79360443791892447804粮油管理人员37728312242699633997商品监督和市场管理员63883347572476037786其他购销人员77353262822208635778保管人员71858370591942637346储运人员67242318552103036632其他仓储人员54232267642252731443中餐烹饪人员113664271351881166672餐厅服务员、厨工46587228961739625794其他餐饮服务人员56729249641733827813公路道路运输服务人员71933345601839337144铁路客货运输服务人员91681606482272558769其他运输服务人员64074332522094032517医疗卫生辅助服务人员87580402912020142917物业管理人员62057296691967238281供水供热人员、锅炉工81091416822139750567办公设备维修人员73467417752583241242环境卫生人员48791268611506825903其他社会服务和居民生活服务人员86104577843176548380其他商业、服务业人员58438475421893747890炼铁人员92475678832631159234炼钢人员93418651402734158778铁合金冶炼人员88501682502595754939重有色金属冶炼人员85891642842531357308金属轧制工90504640462536855046其他金属冶炼、轧制工96661709732933663809化工产品生产通用工艺人员85062389562363841930无机化工产品生产人员49035372522116438163合成树脂生产人员49386369211963035846精细化工产品生产人员36635271841989827651工种高位数中位数低位数平均数信息记录材料生产人员36363303752400030945复合材料加工人员93523410062334643262日用化学品生产人员107564446772385344542其他化工产品生产人员100085421682156447109机械冷加工工87208443642401447167机械热加工人员104518428202132351711特种加工设备操作人员89358380292127242220冷作钣金加工人员77122510692847255946工件表面处理加工人员72539511312971049665磨料磨具制造加工人员59762430312255935001其他机械制造加工人员75999514892367949925基础件、部件装配人员65666429362397742890机械设备装配人员76062410952442940474动力设备装配人员129407550382371664531电气元件及设备装配工94764575862892459485电子专用设备装配调试人员57953380593125240504仪器仪表装配人员57017317291824730927运输车辆装配工64440525214089853562日用机械电器制造装配人员90829713913080864637装甲车辆装试人员83474698493220462997火工品制造人员89707712022787263298机械设备维修人员89931368602043240385仪器仪表修理工105969448872601948174其他机械设备修理人员106214442232758854434电力设备安装人员87095675072483060703发电运行值班人员95614529173358959177输电、配电、变电设备值班人员77343389772202741203电力设备检修人员81532533762799951208供用电人员72248330742041238750生产生活电力设备安装、操作、修理人员73797415292048144851工种高位数中位数低位数平均数其他电力设备安装、运行、检修及供电人员80204431882604645299电子器件制造人员59660402952307040256电子元件制造人员46050262882193632184电子设备装配调试人员77621288562320139155电子产品维修人员51672360551965530604其他电子元器件与电子设备制造、装调维修人员53165392682274330274橡胶制品生产人员52877391452191535607塑料制品加工人员53949398852005035880其他橡胶和塑料制品生产人员51005384752283134875纤维预处理人员36048240842065627300纺纱人员38735249942161427336织造人员38609238682096028089针织人员38480256572297228037印染人员37240242732175128119其他纺织、针织、印染人员39550235262166826448裁剪缝纫工41342190621596220898粮油生产加工人员38906321552482629092乳品、冷冻食品及罐头、饮料制作人员62501361262363139274酿酒人员73789628984652661373粮油食品制作人员69244347862604034400其他粮油、食品、饮料及饲料生产加工人员79532694635477463480合成药物制造人员77443669675153765874生物技术制药人员77755679735209666097药物制剂人员74540649384990766956中药制药人员35848316202426928715其他药品生产制造人员85752555002879351621木材制品制作人员78541506233032455055纸制品制作人员81436492633085052734水泥及水泥制品生产加工人员78513565992115250923其他建筑材料生产加工人员72382659262240261357工种高位数中位数低位数平均数玻璃熔制人员77952692912400561592陶瓷制品生产人员170120300172294839481其他玻璃、陶瓷、搪瓷及其制品生产加工人员187088310232423640109印前处理人员176383302612462338803印刷操作人员135617398792226252636印后制作人员104712564472405958951其他印刷人员121884339502008945490混凝土配置及制品加工人员53617513033519042575装饰、装修、油漆工98815459932628545573筑路、养护、维修人员81000564342725850013机械电气工程设备安装工、管工87060415502606944876其他工程施工人员59855309982073133561公(道)路运输机械设备操作及有关人员66082537984110651652铁路、地铁运输设备操作及有关人员66483568054385057303起重装卸机械操作及有关人员82209495142306551680其他运输设备操作人员62392517063947253774环境监测人员88167544202561053417废物处理人员94158438132783253313其他环境监测与废物处理人员88143470232866153812检验人员89562431782341547712航空产品检验人员82865618362901456183计量人员79615403641649541488其他检验、计量人员84162497742277549892包装人员86267318991593533166机泵操作人员56058489223610149667简单体力劳动人员60244263192173530112租赁和商务服务业企业董事42866311896537929257978企业经理44729214778639643198110企业职能部门经理或主管169960848902974476043工种高位数中位数低位数平均数生产经营经理157389737362877372362财务经理169780729333145964741行政、人事经理181446666172963657074人事经理155963729333079269825销售和营销经理3586548489029410105984餐厅、客房经理63162535164386950980其他企业负责人196017879083744074235其他企业管理人员196391755502867058897电气工程技术人员158215597402464669760其他工程技术人员69988399782626944578经济计划人员113423586452281458833统计人员99816441082473752255会计人员153791497402204959434其他经济业务人员121808623942198161080其他专业技术人员106584422962200147358行政业务人员120581347891860938638行政事务人员69668264001535629794其他行政办公人员72051288102401132114治安保卫人员42686289922320528093消防人员53300252002164527407其他安全保卫和消防人员31885268482158626826其他办事人员和有关人员87450480032248749116营业人员39945339002247432347推销、展销人员98872275232077936107采购人员53195314001784034194商品监督和市场管理员39253314002706632489保管人员49485243051381823745储运人员40633288441862029172其他餐饮服务人员45111327922079132190旅游及公共游览场所服务员39603217481147620772工种高位数中位数低位数平均数公路道路运输服务人员46371315222255129521物业管理人员48627290002186430786环境卫生人员34010195691560017417其他社会服务和居民生活服务人员58720373182117533319其他商业、服务业人员40893354042260329949其他机械设备修理人员78267316112520035404生产生活电力设备安装、操作、修理人员49359275522333429587其他电力设备安装、运行、检修及供电人员49740282242363130747公(道)路运输机械设备操作及有关人员44411396532822435404废物处理人员63194306112073938246其他环境监测与废物处理人员67154341202910439289简单体力劳动人员44411252002520025200科学研究和技术服务业企业董事96682725905385931565019企业经理95072634813181910426705企业职能部门经理或主管40216919849568060200333生产经营经理34734516274767604164748财务经理41348716148562929153301行政、人事经理37280613411961274135012人事经理33334317662368803151949销售和营销经理75548018633067407244224采购经理39962915669564602161846研究和开发经理61825324858969299238121其他企业负责人45880619544073835170599其他企业管理人员42977626716865641248267化学研究人员171880824344853490230其他科学研究人员29726013256350062143124地质勘探工程技术人员137478842366117888788冶金工程技术人员37671812437848801148241化工工程技术人员4124487724051686166322工种高位数中位数低位数平均数通信工程技术人员55316714614846579194255计算机与应用工程技术人员41346410901752723147317电气工程技术人员35111013985152293153773建筑工程技术人员58691511084249597183786建材工程技术人员61727210819349243178380水利工程技术人员82102940613196736447991食品工程技术人员131123908754758885063标准化、计量、质量工程技术人员64763310233446977166903其他工程技术人员167626943695465890367经济计划人员24461912438552879128756统计人员2276709967052345105651会计人员31230010344052236125219审计人员40592515325148864177167其他经济业务人员25313612611747653135369编辑55779610377948709167435校对员56116411143148845169068翻译50126214763350834184021图书资料与档案业务人员52552510114747930143788其他专业技术人员2248039248446223105389行政业务人员266172687573405287006行政事务人员144665538213164169562其他行政办公人员152419481602833057155治安保卫人员92628493042669653086其他安全保卫和消防人员62518398143046242209其他办事人员和有关人员15305810182548597103944推销、展销人员228576568992607277092采购人员122229627653004869258其他购销人员115345399603419154945保管人员104162535832803556220公路道路运输服务人员107469784043557369067工种高位数中位数低位数平均数物业管理人员91573438252870056474供水供热人员、锅炉工124248618553106974613地质勘查人员116928603473202071896化工产品生产通用工艺人员126813586883801861566合成橡胶生产人员129960592033918864468机械冷加工工130869693283717873018其他机械制造加工人员103803794373396170595机械设备维修人员136111543363062859408输电、配电、变电设备值班人员114499574543227864412电子设备装配调试人员128319440983468362883其他电子元器件与电子设备制造、装调维修人员80948549803190849096其他工程施工人员1577811239103246396356公(道)路运输机械设备操作及有关人员99235854866231078048检验人员133311657583273369539其他检验、计量人员127133705503480070550 居民、修理和其他服务业企业董事3208358663627997201373企业经理30273011575430559134324企业职能部门经理或主管128683595242270553462生产经营经理129988560004200064678财务经理123644506003449557360行政、人事经理134906464002363951888人事经理107244559022270050744销售和营销经理266201629202746677930其他企业负责人173500621463334173181其他企业管理人员137761537612067242818测绘工程技术人员49407237951852624312通信工程技术人员173166456002340060694计算机与应用工程技术人员149293569383051753190电力工程技术人员65240276711816731436工种高位数中位数低位数平均数建筑工程技术人员208458365611660156849水利工程技术人员28293014336332936157456工业管理工程技术人员185058531653082152908其他工程技术人员51031285321787730452园艺技术人员26657223611680025099其他飞机和船舶技术人员26504513588933431148722统计人员72025309221920035839会计人员103925351381869741419其他经济业务人员81446438192388245246编辑192868442803181155031其他新闻出版、文化工作者162367456003738351150其他专业技术人员92535312401520638694行政业务人员95697327601952634653行政事务人员48292240001511226390其他行政办公人员48096300001537728498治安保卫人员32748206081517119967消防人员36088195641725020155其他安全保卫和消防人员31291282002378427695其他办事人员和有关人员54070361781490737056推销、展销人员71368195921791225891采购人员41157211201911023192其他购销人员38266180001800019488保管人员34117198001541820793旅游及公共游览场所服务员32400300001320026066公路道路运输服务人员35382177121359817784铁路客货运输服务人员47159292821800028305其他运输服务人员32209160051104916440社会中介服务人员68646534313276051463物业管理人员35290204001271322100供水供热人员、锅炉工41023215621390722760工种高位数中位数低位数平均数办公设备维修人员55849276002760033663环境卫生人员30250264091505625333其他社会服务和居民生活服务人员46800281111611326045其他商业、服务业人员57612261401722933145园艺作物生产人员23451198001920020400其他机械制造加工人员109063338403168043945机械设备维修人员41246211081693524488民用航空器维修人员42695192151588020676输电、配电、变电设备值班人员37097204002040020600供用电人员25475174001740017365生产生活电力设备安装、操作、修理人员36323202181742920802其他电力设备安装、运行、检修及供电人员36744216211788024786电子产品维修人员39382366813464637021其他文化教育、体育用品制作人员33028162601087717742机械电气工程设备安装工、管工40582223741805022374其他工程施工人员30639207501884121427公(道)路运输机械设备操作及有关人员33837279641910025422检验人员45279210101729323086机泵操作人员27257222281766724271简单体力劳动人员29213164901649016490文化、体育和娱乐业企业董事83678720543273327448002企业经理74093926518169877321519企业职能部门经理或主管38738214548055379131696生产经营经理28565213022049974129723财务经理31368113261451610118508行政、人事经理32873111700050427101146人事经理28048913659057933120523其他企业负责人34269414596554493129746其他工程技术人员129516681174310779528工种高位数中位数低位数平均数会计人员2488628005239095102202审计人员31906311688043535140354其他新闻出版、文化工作者4118427825636943122019其他专业技术人员186142756724020183303行政业务人员218749564692547470510行政事务人员114828426482824454921其他行政办公人员117449356822391443413治安保卫人员77665399872211842382其他办事人员和有关人员131013887743892482706其他购销人员92655312003120041778饭店服务人员256246307552160038924旅游及公共游览场所服务员69028404692158736846健身娱乐场所服务员37111301672385830519其他饭店、旅游及健身娱乐场所服务人员56347297002472628469公路道路运输服务人员82215404193113543813物业管理人员72180356043560444993供水供热人员、锅炉工102771506943153255495其他商业、服务业人员74990585002280056227影视制品制作人员239579382572872555268广播影视舞台设备安装调试及运行操作人员225402455632925056063电影放映人员78400594005673967780其他广播影视品制作、播放及文物保护人员226018455633038153901文教用品制作人员226127458233159951204简单体力劳动人员85477374392795349796电力、热力、燃气及水生产和供应业企业经理88782636627095514448958企业职能部门经理或主管41192021212176019184769生产经营经理36735018326070070172183财务经理42650017273872585155342行政、人事经理43319815699066778142304工种高位数中位数低位数平均数人事经理35817217679673603159882其他企业负责人46608121524573464181014其他企业管理人员44597118349768815145693电力工程技术人员2107069586960994108921建筑工程技术人员63933211423956171184566环境保护工程技术人员69931815341958446253101安全工程技术人员3293689713852471129301其他工程技术人员1837909932658223100946统计人员23390310749053106121683会计人员34981711331457760132940其他经济业务人员28682213958350927148890图书资料与档案业务人员57078610438351603165452其他专业技术人员2534519851954129116441行政业务人员302924805723549899043行政事务人员160291582863389371904其他行政办公人员166539492473005164290治安保卫人员108205536613252957731其他办事人员和有关人员16773711186751353122214采购人员125900714863078376791保管人员114928582363200957798供水供热人员、锅炉工133889705053221776777其他化工产品生产人员168165707083611174255机械热加工人员176608693743456284745仪器仪表装配人员89759501353222354409机械设备维修人员146530595153247764575其他机械设备修理人员186186742194413387527电力设备安装人员14678211027943347105981发电运行值班人员154195866035878398152电力设备检修人员131336871154931086044生产生活电力设备安装、操作、修理人员118787655113407871161工种高位数中位数低位数平均数其他电力设备安装、运行、检修及供电人员122231656434198473542机械电气工程设备安装工、管工140273727613941673869其他工程施工人员96852523603272958348公(道)路运输机械设备操作及有关人员112717896366614386777检验人员149473693083675079425其他检验、计量人员135987801343511282971简单体力劳动人员97855399443112550635建筑业企业董事58871214729751536343810企业经理51496418888348628238186企业职能部门经理或主管2175341078884098497150生产经营经理2045201022553764495818财务经理236761929703912383083行政、人事经理225464860893722172362人事经理199769986924117887502销售和营销经理48033811267136254131270广告和公关经理140272847483899377153采购经理229455887545102390065研究和开发经理37123314784347947139308客房经理75579531473630049282其他企业负责人2591681129833940092287其他企业管理人员249382977805009892843测绘工程技术人员81862400753196643069机械工程技术人员125536599753386562866通信工程技术人员3035698285527152106641计算机与应用工程技术人员244604653403543387222电气工程技术人员199550795612956782221交通工程技术人员115232664913086872077建筑工程技术人员3678486101029411103828建材工程技术人员367096652662867997133工种高位数中位数低位数平均数水利工程技术人员46497424698054669263819安全工程技术人员164272535062692566384标准化、计量、质量工程技术人员3652165411328135101066工业管理工程技术人员333491676542954491533其他工程技术人员95901496823185052555经济计划人员141733727903135174967统计人员132360531472975362694会计人员183788591652809473388审计人员2320088290737885102882其他经济业务人员142750775442803979568编辑318367633693369988732图书资料与档案业务人员301187579693252187294其他专业技术人员131508564002697363253行政业务人员155660423261842748985行政事务人员83757393602089141783其他行政办公人员86391282001712233482治安保卫人员58349274562282730009消防人员111031607982290268178其他安全保卫和消防人员39351260111616224669其他办事人员和有关人员96587630632801262256营业人员51915275882280028545推销、展销人员130955340601844245298采购人员67124363041861038420保管人员61490307821968230954储运人员51119315302865832093其他仓储人员44431228002280027588公路道路运输服务人员59513290402160030746其他运输服务人员61418266642280026931医疗卫生辅助服务人员72732398442153137159物业管理人员53801308041920030528工种高位数中位数低位数平均数供水供热人员、锅炉工68064405322612541655环境卫生人员41627238501420021934其他商业、服务业人员56001429952438438965测绘人员77220355293196840597机械冷加工工75265386232638042485机械热加工人员90427351051991741687工件表面处理加工人员65265431422165343283机械设备维修人员73617326142697335082电力设备安装人员74569616272160056025输电、配电、变电设备值班人员64968363143524036049生产生活电力设备安装、操作、修理人员64208363002039435890水泥及水泥制品生产加工人员64854523112108048507其他建筑材料生产加工人员64371575902108452800土石方施工人员51000500003169946473砌筑人员67881500002095540340混凝土配置及制品加工人员49300493002982341645钢筋加工人员58225481202749943893施工架子搭设人员78754436802160042438装饰、装修、油漆工80429454002075438904筑路、养护、维修人员69813514982269445419机械电气工程设备安装工、管工70324387952158441734其他工程施工人员53027279641899631085公(道)路运输机械设备操作及有关人员56075478643463245405起重装卸机械操作及有关人员70694430502749443043其他运输设备操作人员55014446593437444591检验人员77065360241867639438其他检验、计量人员76350430671902243591包装人员73460275752424430407机泵操作人员46121400403079140608简单体力劳动人员52081232541627725463工种高位数中位数低位数平均数批发和零售业企业董事41447211213838646249278企业经理39154814565038519183823企业职能部门经理或主管159622807692933072267生产经营经理153789706302840070378财务经理173551682682940362217行政、人事经理164965610942665258346人事经理183514741273394267642销售和营销经理3550818305429456101279广告和公关经理185963695763237189734采购经理27158011489634862122856计算机服务经理2777858828233580115845研究和开发经理27545511176730351108210客房经理58221386522721437270其他企业负责人200894853392954374787其他企业管理人员180440731412832257410机械工程技术人员90879431662195247054计算机与应用工程技术人员184542462012228865003其他工程技术人员71322398712315941176经济计划人员114539575342237654112统计人员100000492712256257890会计人员141241467692173551338审计人员185543618952149973430国际商务人员127313653622400065354其他经济业务人员107766551762088457680其他专业技术人员110751382662057147459行政业务人员121633319441833137169行政事务人员63143264241724634315其他行政办公人员63763264001563531893治安保卫人员41444252771785927548工种高位数中位数低位数平均数消防人员51281311641509928275其他安全保卫和消防人员42477251661756625760其他办事人员和有关人员76913449722042745920营业人员40701261901449627309推销、展销人员93890273901462733320采购人员56388343571990536338商品监督和市场管理员33269295001892531382其他购销人员72971252001453230717保管人员45691269861916628160储运人员55733290591950731577其他仓储人员36856245321417725245公路道路运输服务人员44083274261997427861其他运输服务人员51584300001652533061医疗卫生辅助服务人员56372269451736728230物业管理人员45145243871270524656验光配镜人员55805496312759645240办公设备维修人员47477254251976730612环境卫生人员32608187511803920401其他商业、服务业人员44634322711508629720机械设备维修人员68145314001875934545其他机械设备修理人员71896394003140039900生产生活电力设备安装、操作、修理人员53507366302249836895其他电力设备安装、运行、检修及供电人员48503273791700030117粮油食品制作人员47690374262115834703公(道)路运输机械设备操作及有关人员51420373322536433575其他运输设备操作人员42889334402468936488检验人员57764532132435843371其他检验、计量人员56025316252160032036包装人员54966388632341135216交通运输、仓储和邮政业工种高位数中位数低位数平均数企业董事68893216947359735403911企业经理59099923140059309263063企业职能部门经理或主管24227613406444440108715生产经营经理21966811985944236102870财务经理2673221055214225499822行政、人事经理262083904084102385341人事经理22935111334648085100550销售和营销经理51970612068542637157848广告和公关经理159471898248020080420采购经理26962910357352243109632研究和开发经理43898016012144530171532其他企业负责人28560112655343832111984其他企业管理人员2866011095694455894308社会学研究人员29428310067532414111797计算机与应用工程技术人员294283716583630499819交通工程技术人员131799777193547581639工业管理工程技术人员3620878025735839108429经济计划人员166602875193512589557统计人员154197639843456672714会计人员226135718013480181140审计人员2643639717731415115749房地产业务人员107186729003383274761其他经济业务人员169967851673135990326保险业务人员3119638920435469107570编辑3649917165832414112357其他专业技术人员162950626723096268524行政业务人员187716471252237860732行政事务人员96236384602007143557其他行政办公人员100854302161827239378治安保卫人员65278303311725233030工种高位数中位数低位数平均数其他安全保卫和消防人员65206268662039928755其他办事人员和有关人员103392726873263070256采购人员84794461872340048314保管人员69142378041903734873储运人员59772325522100237205其他仓储人员53918308812167232389公路道路运输服务人员73623312652101336331铁路客货运输服务人员97659616042168654234其他运输服务人员67534301582401633695其他商业、服务业人员61710510051783447642机械设备维修人员82325385072011641606其他机械设备修理人员117736437812839254492电力设备检修人员79213501053001755555生产生活电力设备安装、操作、修理人员75976388532000743428公(道)路运输机械设备操作及有关人员70535560973953953442起重装卸机械操作及有关人员85899455742535250488检验人员91260415752220547728其他检验、计量人员82746494013267151062简单体力劳动人员63980230722060029016住宿和餐饮业企业董事46442811868045740288789企业经理45526116477739392192360企业职能部门经理或主管1753349422431236124010生产经营经理168502827833654678127财务经理196467789933084068095行政、人事经理192726659023080963295人事经理157276836513419768608销售和营销经理3936328745832270107844广告和公关经理122831638883414261226采购经理184847727053255681840工种高位数中位数低位数平均数计算机服务经理3260119467834310125133餐厅、客房经理76166388773057851489客房经理65646432343139743725其他企业负责人213759878463140883841其他企业管理人员205216773043215462994机械工程技术人员101656509322258951934电子工程技术人员125945444312389451652通信工程技术人员248482679302391294045计算机与应用工程技术人员211041557732493467437电气工程技术人员164683654872303873085安全工程技术人员142839462062291055102工业管理工程技术人员272784554762588081827其他工程技术人员74974435732698944687经济计划人员123483720006745281305统计人员105647465912488352461会计人员157319501602329961073审计人员197876747002349885568其他经济业务人员122910618562272965789其他专业技术人员116070427522231249770行政业务人员135487351381579243613行政事务人员68122251351558632643其他行政办公人员72437240001679233101治安保卫人员47355234501311824851其他安全保卫和消防人员33136216001626921916其他办事人员和有关人员77914528352393254267营业人员42072233201848924400推销、展销人员105939293041575836060采购人员57144316251385134748保管人员49207268331454527098其他仓储人员39435194401736222938工种高位数中位数低位数平均数中餐烹饪人员78614215551566729301西餐烹饪人员60323221711465032365调酒和茶艺人员35208223221537021686营养配餐人员128655190381838139060餐厅服务员、厨工34167180001343319584其他餐饮服务人员40933241561298227471饭店服务人员147939213321431032664旅游及公共游览场所服务员41157232321800022554健身娱乐场所服务员30337182401684420782其他饭店、旅游及健身娱乐场所服务人员34873182351583519608公路道路运输服务人员49579393222912436644其他运输服务人员1149431104121630388044医疗卫生辅助服务人员59351314631689831115物业管理人员100775929113333172846供水供热人员、锅炉工98500930951575562692办公设备维修人员198015283501610239508环境卫生人员108714193451092022481其他社会服务和居民生活服务人员113288974177802992669其他商业、服务业人员45326352361566034059机械设备维修人员64856262191420429416电力设备检修人员59590374152127338278生产生活电力设备安装、操作、修理人员54594296932028130717肉、蛋食品加工人员115389227752276830329信息传输、软件和信息技术服务业企业董事92271724842082526560197企业经理87595533849486915386079企业职能部门经理或主管35644117806762603166578生产经营经理32356416913269757151316财务经理38346814428462396147579行政、人事经理36669113116459851129833工种高位数中位数低位数平均数人事经理31657115875867308134963销售和营销经理78755618493459366236690采购经理36758314034865948148631计算机服务经理65543418302671004255860研究和开发经理59182423843865930246228其他企业管理人员41863917084066354124003其他科学研究人员27219513606983726137419机械工程技术人员1930399696746233104388电子工程技术人员2710358493148015101693通信工程技术人员51787814225246729190309计算机与应用工程技术人员41332610947350111146375标准化、计量、质量工程技术人员6061189857645985170413工业管理工程技术人员53757311360351983163212其他工程技术人员161473892815313087245会计人员3277739857447976121011其他专业技术人员231063912284538596259行政业务人员255682737003364983119行政事务人员142055512582971067592其他行政办公人员139697458762677258107其他办事人员和有关人员14762810448245025110578营业人员155656493592524660588推销、展销人员208618551422351771048采购人员117433639872901467971保管人员102442527112817054465储运人员94342484632998649740机械冷加工工127068667135798067871其他电力设备安装、运行、检修及供电人员118485616993921661695电子设备装配调试人员122256444003583060370影视制品制作人员275569668135422065616其他广播影视品制作、播放及文物保护人员255642533253815964547工种高位数中位数低位数平均数美术品制作人员247773561023669767331其他工程施工人员92062454113034850479检验人员132342607503253071139金融业企业董事947461252459115885579284企业经理891797340363101933423060企业职能部门经理或主管49632917908267143318234生产经营经理33900317242887534163554财务经理37822216110973377147824行政、人事经理40449214370466650134736人事经理32741616453689638143394销售和营销经理89231722121265284365061其他企业负责人513934237975111167341590其他企业管理人员40264816360368843149586计算机与应用工程技术人员44614612756754358146765工业管理工程技术人员56465110921549510161010其他工程技术人员157949863815459396873会计人员3058229978149734120288审计人员397247152726125073176590银行业务人员45614814866082621172816保险业务人员43860113625453416172545其他专业技术人员2238728806247223102987行政业务人员280284783453194683081行政事务人员142383558543176363437其他行政办公人员143084474622920754984治安保卫人员98052455702572348498其他办事人员和有关人员15844510748544727108297物业管理人员89256449602854654269公(道)路运输机械设备操作及有关人员101699833016884475910房地产业工种高位数中位数低位数平均数企业董事3404268400030239210081企业经理30248511131729802137159企业职能部门经理或主管148910618002643567732生产经营经理119164607952570152218财务经理162074517882474663132行政、人事经理137260475202971450636人事经理114012587032997551727销售和营销经理271207643082866477229采购经理133505501602975255349研究和开发经理303935871502923679993其他企业负责人155829646473052758813其他企业管理人员141968558042848348445其他科学研究人员100565484172553048417测绘工程技术人员51212360003181837975建筑工程技术人员216431360002102359148建材工程技术人员206909376862233860340工业管理工程技术人员197729406562953754031其他工程技术人员53240307441950633928经济计划人员122409489651983957215统计人员74468320892110037622会计人员111106336002320241045审计人员144240522963053857590房地产业务人员55363392961973735857其他经济业务人员84747464891873347594其他专业技术人员92899330001868138718行政业务人员95602290001986430919行政事务人员64747268201864633180其他行政办公人员53733217501361031472治安保卫人员31944240002113423755消防人员38652240002400024000工种高位数中位数低位数平均数其他安全保卫和消防人员22055170641383218483其他办事人员和有关人员55514363721664936435营业人员30347219001900621335推销、展销人员78347228001610025900采购人员48172316501912031999公路道路运输服务人员35423264002442525753物业管理人员32043255302175725638其他商业、服务业人员32875255302000026111电力设备安装人员47533390003600040600其他建筑材料生产加工人员40805332781984830430其他工程施工人员98789564253270359307。

薪资调查报告(精选多篇)

薪资调查报告(精选多篇)

薪资调查报告(精选多篇)第一篇:市场薪资调查报告市场薪资调查报告就目前市场薪资状态发展,公司薪酬制度的不断更新,而薪酬制度又直接关系到一个企业的成长和发展,一个良好的薪酬制度,不但能够事半功倍,更能够增加员工的工作效率,同时也能够增加产出比的提升,基于以上因素,做此调查报告,以便总经理有所参考。

结合目前的市场薪酬状态,我们做出了不同行业不同岗位的薪酬调查和对比,为的就是让我们的薪酬制度针对于市场来讲,具有绝对的市场竞争力,扩大公司规模,扩充人员编制,同时也是发觉我们的岗位不合理和人员的“精兵简政”原则,做出良好的职位匹配,从而使工作效率提升,达到企业利益最大化的原则,下面可以看一下通过过调查的几项数据反馈,餐饮类:底薪1000+奖金(300左右)+包吃包住,但无保险; 女装类:底薪1000+2%的提成(约700元),但无保险;网络销售员:底薪800+单笔项目款项的千分之五(约500元)=1300左右,无保险内衣类:底薪850+(一线品牌1%计提,二线品牌2%计提)=1500左右,交三险;运动装:底薪800+(10000以上1%提,15000以上1.5%提,20140以上2%提底薪涨至1000),公司提供商业保险(医疗保险);快消品:底薪1100+2%提成,并交纳五险一金;化妆品:底薪800+150饭补+50话补+单笔提成+奖金(约1000以上)=2000以上,交五险。

房产:底薪1000+提成+奖金=2300以上,交纳5险。

珠宝类:底薪1200+提成,完成任务额外奖励300=2300以上屈臣氏:底薪1000+提成=2014以上,转正交五险一金同行业对比:网球王子:底薪1030元+提成1%/人+餐补150元/人+电话补贴100/人= 1800以上,交三险。

甲壳虫:底薪1000元提成1%/人餐补150元/人从薪资的层次来分的话,新世纪的消费层次和薪资标准,相对于市区的整体薪资标准是相对较高的,同比来讲,应该高出市区平均值得200左右,也就是说市区目前的底薪平均值在800,而新世纪的话要达到1000元底薪,而在福利待遇上来讲,交保险的企业,能够达到70%左右,其中25%的企业是能够提供到全面的五险一金的;40%的企业只能够提供三险,还有5%的企业是分年度给员工购买商业保险的,从对员工的投资来讲70%以上的企业,开始从留人和留住人的角度出发,确保人员的不流失或者减少流失,当然不是绝对的,但是给予员工的离职考虑项就会有更大的附加筹码,也会在离职的情绪和思维上带来压力,从而来减少员工的流失率,有数据现实2014年无保险人员的企业流失率和有保险的流失率对比为35%:5%可以看到7倍的流逝率对比,而在就业时更多关注的保险为养老、医疗和生育三项,对于此项关注度的百分比可以达到80%以上,对于现阶段的大学生就业关注度能够达到94.8%说明整体的就业人群在择业的考虑思维有明显的提升,同时也能够说明企业的备选的可能几率提升的选项大体可分为:1、企业的实力2、企业的保险福利3、企业对于员工的成长投资4、企业的发展平台和优势5、企业的目前现状和提升空间6、企业给予到应聘人员的发展平台而从某些意义上来讲,公司在做薪酬的方面来讲,也会存在一些负面的激励项,比如说:1、企业的制度频繁更换2、对于人员成长的关注度不够3、企业无福利保险机制4、不履行承诺5、言语、行为激怒6、无效沟通这些方面是我们应该尽量避免的发生项和要规避的事物,就目前的公司整体薪资而言,薪资水平较人均水平对比,试用店员工资普遍偏低,建议底薪提升至800元,在试用期阶段,应该提供完成任务的层次奖励(至少要区别出2层),保证目前的试用员工收入能够达到1000—1200元,从而后续的引入此员工,并进行人员的跟进和人员价值最大化的开发,更好的为公司利益最大化,而从进几次面试来看造成人员流失的主要原因,就是我们的薪资起步较低,致使没有人愿意尝试,即使我们的招聘人员将后期的发展方向或者后期的晋升空间,但是我们整体的薪资是滞后的,所以带给我们的招聘流程是缺失的和被动的,对于转正后的员工底薪900和周边的或同行业的薪资相差不大,但是相对的福利待遇,例如话补、误餐补助和保险还是存在一定比例的落差,需要公司有针对性的在明年的年度规划进行有机的整合调整,确保薪酬制度的饱和状态,提升公司方和员工的共同满意度,从而建立愉快的合作机制,而不是视而不见或者不寻根源的盲目解决,需要我们发现和寻找企业和员工的薪资均衡点,自古以来薪酬制度是企业和应聘人员之间的敏感部位,如何能够让人员充满热情的工作不单单是高薪所能够达到的,还有多重的因素,包括对于员工的归属感认知,包括对于员工工作认可,还有就是对于员工的晋升,从而达到员工多重的工作满意度,使得员工做事事半功倍,达到超出我们所预期的目标或数据,以上为整体的市场为期两周的薪资调查报告,内容涵盖同行业和非同行业的调查内容,仅供参考。

1994-2009西安历年平均工资2010

1994-2009西安历年平均工资2010

西安市历年平均工资表
单位:元/年
2006年以前社保缴费基数均以省厅公布的数据为准:
2005年为12924元/年(1077元/月)
2006年为14604元/年(1217元/月)
从2007年起养老基数采用全省在岗职工平均工资,医保等其他保险以我市上年在岗职工平均工资为基数采用三年过渡办法(2007年为90%,2008年为95%,2009年为100%)
西安市历年平均工资表
单位:元/年
2006年以前社保缴费基数均以省厅公布的数据为准:
2005年为12924元/年(1077元/月)
2006年为14604元/年(1217元/月)
从2007年起养老基数采用全省在岗职工平均工资,医保等其他保险以我市上年在岗职工平均工资为基数采用三年过渡办法(2007年为90%,2008年为95%,2009年为100%)
西安市历年平均工资表
单位:元/年。

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