领导干部值班管理制度

领导干部值班管理制度

1 基本要求

1.1 本制度所称值班，是指在正常工作时间之外，担负一定的生产、安全、稳定以及处理突发事件等职责的工作。

1.2 管理原则：归口管理，分级负责。值班管理，统一由办公室归口负责；机关部门依据不同的职能定位对专业管理的值班作出要求；基层单位依据本单位的工作特点和管理部门的要求，制订本单位的值班管理细则，报生产部审核和办公室备案，并按要求制定月度值班安排。

2 职责

2.1 公司值班职责

2.1.1 掌握、了解值班期间公司生产经营、安全稳定等方面情况。

2.1.2 负责检查（抽查）各级值班人员到岗履职情况。

2.1.3 负责及时组织、协调、处理值班期间公司发生的临时性、突发性事件。

2.2 办公室职责

2.2.1 负责值班管理制度的制定、修订和执行情况考核。

2.2.2 负责协调值班情况下的非生产性资源，协助生产部处理生产性突发事件。

2.2.3 负责协助公司值班处理非生产性突发事件。

2.2.4 负责公司日常值班管理工作，统筹安排公司值班表。

2.3.生产部职责：负责编制公司值班总表；掌握生产系统（单位）值班有关情况，并对值班情况进行检查考核；协助公司值班领导，处置与生产有关的突发性事件；处置公司级安全环保事故事件；

负责审核以下单位的值班管理细则：。。。。。。。。。

2.4人力资源部职责：负责对节假日岗位人员劳动纪律执行情况检查；负责值班津贴发放。

2.5 财务部职责：负责值班人员通勤费用补贴的报销工作。

2.6 基层单位职责：根据本制度，制定本单位值班管理细则，报生产部审核、办公室备案后发布执行，发生变更后需再次报备；生产性单位不得采取听班形式值班；掌握、了解值班期间本单位情况，及时组织、协调、处理值班期间发生的突发性事件。

3 内容和要求

3.1 人员组成

3.1.1 公司值班由公司领导、副总师、机关职能部门负责人。3.1.2 基层单位值班

3.1.2.1 值班人员由本单位研究决定，领导班子成员必须参与值班，节假日值班原则上为本单位领导班子成员。

3.1.2.2 下列单位须执行24小时值班制度。

。。。。。。。

3.1.2.3 下列单位根据本单位生产经营实际，合理安排值班制度。。。。。。。。

3.2 值班方式及值班报到

3.2.1 值班方式

3.2.1.1公司值班。正常工作日安排值晚班；双休日、节假日安排24小时值班。晚班值班时间为17:00—次日8:00，24小时值班时间为8:00—次日8:00，

3.2.1.2 基层单位值班时间安排，可参照公司值班方式安排，也可自行决定，但值班的交接班时间须与公司值班交接班时间一致。

3.2.2 值班报到。所有单位的值班人员均须报到。

3.2.2.1 报到时间。晚班17:00—17:30，24小时值班8:00—8:30。

3.2.2.2 报到方式。公司值班人员向长岭分公司总值班室报到；基层单位值班人员向公司调度室报到，并同时向长岭分公司总值班室报到。

3.2.2.3 报到要求：值班人员须按时到岗，由本人在规定时间内通过值班固定电话报到。逾期报到，视为迟到；不报到、手机报到或他人代报，视为缺勤。

3.3 值班纪律及要求

3.3.1 公司各级值班人员值班期间须按时到岗，并保持通讯畅通，不得擅离职守。若因特殊情况离岗，须经主管领导同意，并安排其他人代替值班。

3.3.2 值班期间严禁饮酒、打牌或做与工作无关的事情；不准迟到、早退、缺勤，特殊情况确需离开值班岗位，须向公司值班请假并在公司调度备案后方可离岗。

3.3.3 公司值班纪律及要求

3.3.3.1 值班期间及时妥善处理各类突发性事件，对特大重大突发事件及时按照相关规定处理，不得贻误。

3.3.3.2 公司值班人员每次值班至少下各主要生产单位检查一次，同时在基层单位《机关值班人员检查签到记录本》上签到。签到记录应当载明检查时间、检查情况及本人姓名等，严禁空缺。基层单位值班干部也应在本单位值班记录上体现相应内容。值班记录需妥善保管、收存入档。

3.3.3.3值班人员进入生产装置检查应按规定戴好安全帽，严禁携带烟火进入生产区，严格执行公司装置手机管理有关规定与着装有关规定。

3.3.3.4值班人员如因故不能值班者，应找好具备值班资格的人