2018年市总工会工作情况报告

2018年市总工会工作情况报告

2018年，xx市总工会在市委的坚强领导下，紧紧围绕市委、市政府工作大局，按照“狠抓落实年”工作要求，以增“三性”去“四化”为主线，以政治思想引领、建功立业活动、工会维权服务、工会改革发展、网上工会建设、基层工会建设、党风廉政建设等为重点，充分发挥工会在组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益等方面的作用，团结动员全市广大职工为决战脱贫攻坚、决胜全面小康、实现xx跨越式发展作出了积极贡献。

一、依法履职，强化责任担当

（一）强化职工思想引导，深入践行社会主义核心价值观

深化“中国梦?劳动美”主题活动。实施示范引领工程，命名2016个“xx市五一劳动奖状”、2016#名“xx市五一劳动奖章”、2016个“xx市工人先锋号”、2016个“xx市模范职工之家”、2016个“xx市模范职工小家”、2016个“xx市职工书屋示范点”，推荐表彰xx省第二十二届劳动模范2016名、先进工作者#名；开展“最美劳动”系列活动，举办xx市首届“最美劳动画面（场景）”摄影绘画大赛及获奖作品展览，组织开展xx 市首届寻找身边“最美劳动者”活动；开展“劳动者风采”宣传

活动，通过珠江网、掌上xx、《xx工会》刊物等媒体，大力宣传xx市受表彰的2016名xx省第二十二届劳动模范和先进工作者事迹，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。

深化职工文化企业文化建设。开展“职工书屋”创建活动，创建“全国职工书屋示范点”#个、“xx省职工书屋示范点”#个、“xx市职工书屋示范点”2016个；开展“读一本好书”、书香“三八”读书征文活动，征集到各类优秀作品2016#篇；开展寻找“好丈夫”、“好儿女”活动，选树2016名市级“好丈夫”、2016名市级“好儿女”。

（二）强化“一活动一工程”，引领职工争先锋促发展

紧紧围绕全市经济社会发展大局，深入开展“云岭职工跨越发展先锋”活动和“云岭职工素质建设工程”，深入实施“新工人?新成长?新市民”脱贫攻坚行动计划。一是深入开展“践行新理念、建功‘十三五’”主题劳动技能竞赛。紧紧围绕“五网”基础设施建设，深入开展重大建设项目劳动竞赛，全市参赛单位2016#个、参赛职工#.#万人次；紧紧围绕六大重点产业发展规划，深入开展焊工、数控车工、数控装调维修、电子商务师、挖掘机驾驶员、多晶硅制取、浮选工、叉车工、用电检查、公路收费员、餐饮服务、茶艺师、医疗护理、教学教法、汽车修理等2016个专业工种的职工技能大赛，参赛职工达#万人次；组队参加第四

届滇中城市经济圈数控装调维修、电子商务师#个工种的职工技能大赛，取得优异成绩。二是深入开展职工经济技术创新活动。广泛开展岗位练兵、技术比武、合理化建议、技术革新、技术协作和发明创造等职工经济技术创新活动，全市建有职工技协组织2016个，2016#个单位开展岗位练兵，职工提合理化建议20162016件，开展技术革新2016#项，职工发明创造2016项，推广先进操作法2016#项，选树技能带头人2016#人，技能人才师徒结对20162016对。三是深入推进“六型”班组创建。命名表彰“xx市工人先锋号”2016个，比学赶帮超的氛围日益浓厚。四是深入实施技术技能提升计划。整合人社、教育、扶贫等部门资源，与技工院校、职业院校、职业培训机构签订培训协议，投入资金20162016万元，对#.2016万名职工开展“订单式”职业技能取证培训；投入资金2016#万元，开展农民工引导性培训2016#场，参训农民工达#.#万人次，为全市实施创新驱动发展战略和打好工业经济攻坚战提供了人才保证。五是规范“一室一站”创建活动。创建职工创新工作室（技师工作站）2016个，其中：省级劳模创新工作室#个、市级劳模创新工作室2016个。六是叫响做实“珠源工匠”品牌。在全市组织开展“珠源工匠”选树活动，推动工匠精神成为全市职工队伍的主体意识和主流精神。七是深入实施“三新”行动计划。紧紧围绕全市脱贫攻坚大

局，深入实施“新工人?新成长?新市民”脱贫攻坚行动计划，召开全市“新工人?新成长?新市民”脱贫攻坚行动观摩推进会议，选树示范点2016个。

（三）强化维权服务，促进职工共享改革发展成果

深化厂务公开民主管理工作。建立健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，全市20162016个企事业单位建立职代会（职工大会）制度、涵盖职工2016.2016万人，20162016个企业实行厂务公开、涵盖职工2016.2016万人，2016#个企业建立职工董事制度，2016#个企业建立职工监事制度，职工的知情权、参与权、表达权、监督权得到有效落实。

深化和谐劳动关系构建工作。一是强化源头参与。把构建和谐劳动关系纳入同级党委政府2018年综合目标责任制考核内容，健全协调劳动关系三方四家协商机制，建立完善工会劳动法律监督和安全保障机制，制定出台关于加强工会劳动法律监督工作的意见。全市召开协调劳动关系三方四家会议2016次；20162016个企事业单位建立工会劳动法律监督组织，受理违法违规案件2016#件；工会参加安全生产检查20162016次；工会组织职工查找事故隐患和职业危害20162016件；工会参加处理工伤事故2016#件；2016#个企事业单位建立工会劳动争议调解委员会，受理劳动争议2016#件；2016#个企事业单位建立工会

劳动保护监督检查委员会，受理违法、违规案件2016#件。二是深入实施工资集体协商建制行动。全市签订工资集体协商专项合同20162016份、覆盖企业20162016个、覆盖职工2016.2016万人；与人社、工商等部门联合，深入开展农民工工资支付情况专项检查。三是加强工会劳动保护工作。开展“安康杯”竞赛活动，全市2016#个企事业单位参赛，参赛职工2016.2016万人，参赛班组20162016个；开展“查隐患防事故”群众性安全生产活动，2016#个企事业单位参加活动，参与职工达2016万余人；开展“我为安全献一策”有奖征文比赛，评选2016篇优秀征文。四是深化“劳动关系和谐企业”创建。开展“xx市劳动关系和谐企业”创评活动，创评“xx市劳动关系和谐企业”2016个。

深化服务职工工作。持续开展“面对面?心贴心?实打实服务职工在基层”活动。一是推进“维权、服务、救助”三位一体服务体系建设。推进工会帮扶中心转型升级为职工服务中心，召开全市职工服务中心建设暨城市困难职工解困脱困工作座谈会，麒麟区、XX区、XX县、XX县总工会完成帮扶中心转型升级工作。二是开展困难职工解困脱困工作。牵头起草xx市困难职工解困脱困工作实施意见，出台《xx市人民政府办公室关于进一步做好困难职工解困脱困工作的实施意见》，完成20162016户困难职工家庭建档立卡工作，做到精准识别、动态管理。三是实施“送