药剂科制度手册汇编
医院药剂科管理制度汇编
医院药剂科管理制度一、药品采购供应管理药品采购供应管理是药剂科的基本任务之一。
医院药品品种多，数量大、周转快，收发琐碎，用于药品采购的资金数量巨大，加之药品是特殊商品，所以任务的重点是：（1）、要保证全部药品的优质和安全有效；（2）、要根据医院的性质和规模大小，保持一定数量的药品品种供医生选用，“基本药品目录”中的常用和主要品种保证不断货；（3）、严格认真管理好毒、麻、精神和贵重药品，执行有关规定；（4）、重视对有效期药品的管理；（5）、要做好盘点统计报表工作，必须做到帐物相符，一切原始单据都药完整保存；（6）、注意经济效益。
1、计划采购管理计划采购管理既要充分及时地供应药品，友要防止滞留积压，在保证药品质量的前提下注意经济效益。
具体要掌握一下事项：（1）、根据本院《基本药品目录》和使用情况及库存量，由库房保管人员提出采购计划，经科主任审核批准后交采购员执行；（2）、深入临床了解用药动态、新药使用和药品质量等情况，以掌握第一手资料，做好供应工作；（3）、在采购过程中，要注意审核药品供应渠道的合法性；（4）、对药品质量不合格、原包装破损的药品及时退货、调换并登记。
（5）、根据季节疾病发病情况，调整药品品种及购入量。
2、库房管理（1）、对毒、麻、精神药品及危险药品应按规定分别设库存放。
库房的条件与药品储藏要求相符，如冷藏、避光、防潮、通风、防鼠等条件；（2）、库房药品的摆放可按药理、剂型、给药途径、字母顺序等分类存放，同时要建立货位卡，便于盘点和发药。
（3）、入库药品药认真验收，应注意品种、规格、数量、有效期、真伪等，发现问题及时解决。
（4）、加强有效期药品的管理，将所有库存的有效期药品公布于醒目处，定期检查。
中药饮片要特别注意虫蛀、霉变，应经常检查晾晒；（5）、中、西药品一般应遵循先进先出的原则，以保证药品质量；（6）、库管人员调动工作时，必须在第三者监督下办理交接手续，并要三方签字，以示负责。
3、供应管理供应管理指对药库供给调剂室、制剂室等有关科室药品过程的管理。
药剂科药事管理制度汇编
药剂科药事管理制度汇编第一章总则第一条为加强药剂科药事管理工作，保障患者用药安全，提高用药效果，制定本制度。
第二条本制度适用于药剂科所有工作人员，在药事管理工作中必须严格遵守。
第三条药剂科应当依法合规开展药事管理工作，提高用药安全水平，确保药品质量。
第四条药剂科应当做好药品采购、验收、储存、配制、发放等各个环节的管理工作，严格遵循相关操作规程和规定。
第五条药剂科应当及时更新最新的医疗药品知识，提升自身的专业水平，不断改进医疗药品管理工作。
第六条各级药剂科应当根据药品使用情况及时进行库存的调整，保障医疗机构的用药需求。
第七条药剂科应当建立健全药品档案管理制度，保持药品档案的完整性和准确性，确保药品信息的及时性和真实性。
第八条药剂科应当建立健全药品安全监测和不良事件报告制度，及时发现和处理药品安全问题，确保患者用药安全。
第二章药品采购管理第九条药剂科应当严格按照规定程序进行药品采购，对药品质量和生产企业进行严格审核。
第十条药剂科应当加强与供货商的合作关系，确保药品供应的及时性和稳定性。
第十一条药剂科应当建立健全药品采购验收制度，对购进的药品进行检验，确保其质量符合相关标准。
第十二条药剂科应当建立健全药品采购档案，对每一批次的药品采购情况进行记录。
第十三条药剂科应当建立健全药品库存管理制度，对库存药品进行动态监测，根据需求及时调整库存量。
第三章药品储存管理第十四条药剂科应当建立药品储存区域，并根据药品的特性对储存环境进行合理划分和设置。
第十五条药剂科应当建立健全药品储存管理制度，对储存区域进行定期清理、检查和消毒。
第十六条药剂科应当加强对特殊药品的储存管理，确保其在适宜的环境条件下保存。
第十七条药剂科应当建立药品失效管理制度，对失效药品及时处理，并进行必要的记录和报告。
第十八条药剂科应当建立药品储存档案，对储存区域的情况进行清晰记录。
第四章药品配制管理第十九条药剂科应当建立药品配制操作规程，明确药品配制的程序和要求。
药剂科相关规章制度
药剂科相关规章制度第一章总则第一条为规范药剂科工作, 提高服务质量，加强药房管理，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院内的药剂科，所有工作人员必须严格遵守。
第三条药剂科是医院的重要部门之一，其主要职责是负责医院药品的采购、储存、配药、调剂等工作。
第四条药剂科负责人应是具有药学本科以上学历和执业药师资格的专业人员。
第五条药剂科工作人员应具备相应的药学专业知识和技能，并定期接受相关培训，不断提高自身业务水平。
第六条药剂科工作人员在工作中应遵守医院有关规章制度，服从领导安排，认真负责，保护患者隐私和医疗信息安全。
第七条药剂科工作人员有权对违反规章制度的行为进行纠正和制止，并及时报告上级领导。
第八条药剂科工作人员有权对诊疗药品的品质和有效性进行检验，不合格的药品应及时报告给质管部门和医院领导。
第九条药剂科应建立健全药品管理制度，规范药品的储存、配药、使用和废弃处理，确保患者用药安全。
第十条医院应提供必要的人力、物力支持，保障药剂科的正常运作。
第二章药品采购和储存第十一条药剂科应根据医院临床需要和药品使用情况，制定药品采购计划，确保药品的及时供应。
第十二条药剂科在采购药品时，应根据药品种类、质量、价格等因素进行综合考虑，选择合适的供应商。
第十三条药剂科应严格按照药品管理法规的要求，对采购的药品进行验收和登记，确保药品的质量和数量无误。
第十四条药剂科应定期对库存药品进行清点和盘点，确保药品储存数量的准确性和安全性。
第十五条药剂科应做好药品的储存管理工作，保持药品库房的整洁、通风、干燥，严格控制温度和湿度。
第十六条药剂科应对易变质的药品进行特殊管理，如冷链药品、光敏药品等，确保其质量不受影响。
第十七条药剂科应建立药品管理台账，记录药品的进销存情况，及时更新药品信息，并定期向医院相关部门报告。
第十八条药剂科负责人应定期对药品的使用情况进行统计分析，及时发现问题和提出改进意见。
第三章药品配药和调剂第十九条药剂科应根据医嘱单和患者病历，合理配制患者用药，确保用药的准确性和安全性。
药剂科员工规章制度
药剂科员工规章制度第一章总则第一条为规范药剂科员的工作行为，维护医院秩序，提高工作效率，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有药剂科员，包括全职、兼职及临时工作人员。
第三条药剂科员在工作中应严格遵守本规章制度及相关法律法规，如发现违规行为，将依纪依法做出相应处理。
第二章工作职责第四条药剂科员的主要工作职责包括但不限于：负责药品的采购、验收、存储、分装、发放等工作；配合医院其他部门的工作，确保医疗事业的正常运转。
第五条药剂科员应保持工作地点的整洁，药品存放有序，确保每一种药品的名称、规格、有效期等信息清晰可见。
第六条药剂科员在开展工作时，必须严格按照操作规程和操作流程进行操作，任何违反规定的行为都是不允许的。
第三章工作纪律第七条药剂科员在工作中必须严守纪律，服从领导安排，不得擅自离岗、串岗，否则将受到相应处理。
第八条药剂科员在工作中不得擅自私用医院的药品或设备，并严禁将医院的药品用于个人目的，一经发现将按规定处理。
第九条药剂科员在接待患者时，应礼貌待人，认真解答患者的疑问，做到有问必答，有责必究。
第四章工作安全第十条药剂科员在工作中应严格遵守相关的安全规定，做好药品的存放和使用，确保患者用药的安全。
第十一条药剂科员在使用药品和设备时，应按操作规程进行操作，确保自身和患者的安全。
第十二条药剂科员应定期参加安全培训，增强安全意识，提高自我保护能力。
第五章工作纪律第十三条药剂科员在工作中应保守医疗机构的商业秘密，不得将医院的信息泄露给外部人员，一经发现将依法处理。
第十四条药剂科员应保持工作环境卫生，不得在工作地点吸烟、食用食品，否则将受到相应处理。
第十五条药剂科员在工作中应注意形象仪容，穿戴整洁，不得擅自穿着非职业装，做到言行举止得体。
第六章处罚条款第十六条药剂科员如有违反本规章制度的行为，将根据情节轻重给予批评教育、警告、记大过等处罚。
第十七条对于严重违纪的药剂科员将按照相关规定做出停职检查、辞退等处理，情节特别严重的，将将移交相关部门处理。
药剂科的规章制度
药剂科的规章制度第一章总则第一条为规范药剂科工作，保障患者用药安全，提高医疗质量，制定本规章制度。
第二条药剂科是医疗机构的重要部门，主要负责药物的配制、储存、配送和监测等工作。
第三条药剂科的管理人员应具备相关专业知识和工作经验，严格遵守法律法规，维护医疗秩序。
第四条全体药剂科工作人员要维护患者的隐私，保守医疗机构的商业秘密，严禁泄露患者信息。
第五条药剂科工作人员要严格按照工作流程操作，确保药品的使用安全和有效性。
第六条药剂科工作人员要积极参加职业培训，不断提高自身业务水平和服务质量。
第七条对于违反规章制度的人员，将依据相关规定进行处罚，甚至解除劳动合同。
第二章药品管理第八条药剂科要建立健全药品储存管理制度，确保药品的存储条件符合要求。
第九条药剂科要严格遵守药品配制规范，按照处方要求合理搭配药品。
第十条药剂科要定期检查药品库存，定期清点，排查过期药品，做到准确清晰。
第十一条药剂科要加强对进货药品的质量检验，保证药品的质量符合标准。
第十二条药剂科要保证药品的配送及时准确，确保各科室用药需求。
第三章安全管理第十三条药剂科工作人员要加强药品安全教育，提高用药安全意识。
第十四条药剂科要建立安全管理制度，规范工作流程，确保安全、有效。
第十五条药剂科要定期进行安全演练，提高处理突发事件的能力。
第十六条药剂科要加强对药品的保管，确保药品不受损坏或污染。
第四章质量管理第十七条药剂科要建立质量管理体系，进行质量跟踪、评价，及时发现问题并解决。
第十八条药剂科要加强对药品配制过程的监测，确保药品的准确性和安全性。
第十九条药剂科要定期对药品库存进行检查，排查有问题的药品并处理。
第二十条药剂科要制定药品退库制度，规定药品退库的条件和程序。
第五章行为规范第二十一条药剂科工作人员要遵守医疗机构的各项规章制度，不得违反职业道德和伦理。
第二十二条药剂科工作人员要保持良好的职业操守，严格遵守工作纪律，不得擅自行使职权。
第二十三条药剂科工作人员要维护工作环境的整洁和秩序，保持工作场所的卫生。
药剂科制度汇编
药剂科制度汇编药事管理与药物治疗学委员会工作制度1．药事管理与药物治疗学委员会是由院长、业务院长、药剂科主任和相关科室主任组成：药事管理委员会设主任委员1名，副主任委员若干名，院长任主任委员，业务副院长任副主任委员。
具有高级技术职称任职资格的药学、临床医学、护理、医院感染和医疗行管人员任委员。
药事管理与药物治疗学委员会工作办公室设在药剂科，负责药事管理与药物治疗学委员会的日常工作。
2．主任委员为会议召集人员，必要时副主任委员受主任委员委托可以召集会议。
药事管理与药物治疗学委员会工作制度每季度召开一次例会，专题讨论药事管理与药物治疗学委员会工作。
每次会议应形成会议纪要，由主任委员签发后组织实施。
3. 药事管理与药物治疗学委员会要依据国家基本药物制度，抗菌药物临床应用指导原则和中成药临床应用指导原则，制定本院基本药物临床应用管理办法，建立并落实抗菌药物临床应用分级管理制度。
4. 药事管理与药物治疗学委员会要按照有关药物应用指导原则、临床路径、临床诊疗指南和药品说明书等合理使用药物，对医师处方、用药医嘱的适应性进行审核。
5．药事管理与药物治疗学委员会监督和督促医院药品供应部门严格按照《国家基本药物目录》、《处方管理办法》、《国家处方集》、《药品采购供应管理规范》等制定本院《药品处方集》、《基本用药供应目录》，编制药品采购计划，按规定采购药品。
6. 药事管理与药物治疗学委员会应认真贯彻执行《药品管理法》及实施细则，并组织制订本院相应的规章制度，经常检查《药品管理法》的执行情况，对违犯事件要及时纠正，严肃处理。
7．负责向全院医务人员宣传药政法规，药品监督检查执行情况。
8．负责指导和监督临床合理用药，推广应用临床治疗指南，确保用药安全有效。
负责审核医疗科室购人新药的申请及用药计划。
9．负责组织评价新老药物疗效与不良反应；提出淘汰品种意见。
10．负责定期检查全院药品，重点检查麻醉药品、精神，药品、贵重药品等管理和使用情况。
医院药剂科药品管理制度汇编
医院药剂科药品管理制度汇编处方审核管理制度为保证临床用药安全有效，经济合理，根据医疗、教学、科研、预防和保健的需要，特制定本处方审核管理办法。
一、药学专业技术人员应按操作规程调剂处方药品；认真审核处方、准确调配药品，正确书写药袋或粘贴标签，包装；向患者交付处方药品时，应当对患者进行用药交待与指导。
二、药学专业技术人员须凭医师处方调剂处方药品，非经医师处方不得调剂。
三、取得药学专业技术资格人员方可从事处方调剂、调配工作。
非药学专业技术人员不得从事处方调剂、调配工作。
四、具有药师以上药学专业技术职务任职资格人员负责处方审核、发药以及安全用药指导。
五、药学专业技术人员签名式样应在药剂科留样备查。
六、药学专业技术人员应当认真逐项检查处方前记、正文与后记书写是否清晰、完整，并确认处方的合法性。
七、药学专业技术人员应当对处方药物的适宜性进行审核。
包括以下内容：(1)对规定必须做皮试的药物，处方医师是否注明过敏试验及结果的判定。
(2)处方用药与临床诊断得相符性。
(3)剂量、用法。
(4)剂型与给药途径。
(5)是否有重复给药现象。
(6)是否有潜在临床意义的药物相互作用和配伍禁忌。
八、药学专业技术人员审核处方，认为存在用药安全问题时，应告知处方医生，请其确认或重新开具处方，并记录在处方调剂问题专用记录上，经办人员签名，同时注明时间。
药学专业技术人员发现药品滥用和用药失误，应拒绝调剂，并及时告知处方医师，但不得擅自更改或者配发代用药品。
对于发生严重用药失误的处方，药学专业技术人员应当按有关规定报告。
九、药学专业技术人员在调剂处方时必须做到“四查十对”。
查处方，对科别、姓名、年龄；查药品、对品名、规格、数量、标签；查配伍禁忌，对药品性状、用法用量；查用药合理性，对临床诊断。
发出的药品应注明患者姓名和药品名称、用法、用量。
发出药品时应按药品说明书或处方医嘱，向患者或其家属进行相应的用药交待与指导，包括每种药品的用法、用量、注意事项等。
医院药剂科管理手册+2
医院药剂科管理手册 2鄱阳洪门口医院药剂科管理手册录目一组织建制二岗位职责1医院药事管理委员会的职责与人员设置 1.1职责1。
2人员设置2医院药品质量管理小组岗位职责3药剂科各部门职责3.1药剂科职责3.2xx省立医院药剂科质量监控管理小组职责 3.3科主任岗位职责3。
4科秘书岗位职责3。
5药品调剂部门职责3。
5。
1药品调剂部门配方岗位职责3。
5.2药品调剂部门核发岗位职责3。
5.3中草药配方岗位职责3。
5。
4药品调剂部门值班岗位职责3。
5。
5中药煎药岗位职责3.5。
6中药炮制岗位职责3。
5.7药品分装岗位职责3。
5。
8住院药房调剂岗位职责3.5.9门急诊静脉药物配置室岗位职责3.5.10住院病区输液配置室岗位职责3。
5。
10.1住院病区输液配置室收方、审方、排药、核对岗位职责3.5.10。
2住院病区输液配置室配制、复核、包装岗位职责 3.5。
10。
3住院病区输液配置室工人岗位职责 4 药物制剂4.1制剂室职责4。
2药物新剂型研究室岗位职责5药库职责5.1药品采购岗位职责5。
2药品保管岗位职责5.3输液送药岗位职责5。
4危险药品库药品调配岗位职责5.5消毒药品保管岗位职责第 1 页共 67 页6药品质量检验室职责7 临床药学7。
1临床药师工作室岗位职责 7。
2药物咨询岗位职责7.3药学情报室岗位职责 7.4治疗药物监测岗位职责 7。
5临床药理实验室岗位职责 7.6药物不良反应监测岗位职责 8药学专业技术职务职责 8.1主任药师职责8。
2主管药师职责8。
3药师职责8.4药士职责8。
5药剂员职责8.6实习药师（士)职责 8.6.1实习药师职责8.6。
2实习药士职责。
8。
7进修药师（士)职责 8。
7。
1进修药师职责8.7.2进修药士职责8。
8临床药师工作职责8.9临床药学人员职责8。
10配方人员职责8.11核发人员职责8。
12分装人员职责8.13煎药员职责8.14制剂室人员职责8.15药品采购员职责8.16药品保管员职责8。
药剂科各种规章制度
药剂科各种规章制度1. 药品管理制度1.1 药品采购制度药剂科需要按照医院的采购管理办法和相关法规，制定药品采购计划，并按月份、季度或年度进行采购计划编制。
采购计划要根据医院的药品使用情况以及实际需求进行合理安排，确保库存药品充足但不过剩。
1.2 药品存储管理制度药剂科需要建立严格的药品分类、标识、分级存储制度，确保不同种类、不同药品的存放位置明确，不混淆。
对于不同温度要求的药品，也要有相应的存储设施和管理制度。
1.3 药品配制规范药品的配制需要按照药理、药剂学等专业知识进行准确计算、准确称量和准确混合。
在药品配制过程中，需要遵守标准操作规程，确保药品的质量和安全。
1.4 药品退库制度医院药剂科要严格执行药品退库制度，退库药品应当符合退库条件，并且要及时登记、记录。
对于过期、损坏或者不合格的药品，要严格按照相关规定予以处理。
2. 药品质量管理制度2.1 药品质量控制制度药剂科需要建立并不断完善药品质量控制制度，对进货药品、配制药品以及存储的药品进行质量检测和监控。
要确保药品的质量符合标准和规定。
2.2 药品异常情况处理制度对于出现药品质量异常或者不良反应的情况，药剂科要建立并执行相应的处理制度，包括立即报告、追溯原因、召回等措施。
2.3 药品使用管理制度药剂科要建立药品使用管理制度，确保医生、护士和其他医护人员正确合理使用药品。
要加强药品知识培训，提高医务人员的用药安全意识。
3. 药品信息管理制度3.1 药品信息采集制度药剂科要对进货药品、出库药品等信息进行及时、准确地采集、整理和登记，确保药品信息的真实性和完整性。
3.2 药品信息共享制度药剂科要根据医院的信息化建设要求，建立药品信息共享制度，有效整合、共享药品信息，提高信息化管理水平。
以上就是药剂科的各种规章制度，这些制度是保障医院药品安全、有效使用的重要保障。
希望医药人员能够严格遵守各项规章制度，共同维护患者的生命健康。
药剂科相关制度汇编(DOCX 59页)
药剂科相关制度一、药事管理委员会工作制度二、调剂工作制度三、处方点评制度四、药品供应管理制度五、药品差错事故管理制度六、药品质量事故处理及报告制度七、药品购进验收与保管制度八、药品有效期管理制度九、问题药品应急召回处理制度十、合理使用抗生素制度十一、临床药师指导临床用药制度十二、医院临床用药监制度十三、抗菌药物临床实施细则十四、抗菌药物临床培训制度十五、临床用药管理制度十六、临床药师工作制度十七、药库工作制度十八、药品质量监控制度十九、高危药品管理制度二十、消毒产品进货检查验收制度二十一、麻醉、精神药品管理制度（一）麻醉药品、第一类精神药品使用管理制度（二）麻醉药品、第一类精神药品采购与验收制度（三）麻醉药品、第一类精神药品保管制度（四）麻醉药品、第一类精神药品安全管理制度（五）麻醉药品、第一类精神药品报损、销毁制度（六）麻醉药品、第一类精神药品各手术科室储存管理制度（七）麻醉药品、第一类精神药品专项检查制度（八）麻醉药品、第一类精神药品使用培训和考核制度（九）麻醉药品、第一类精神药品处方管理制度（十）麻醉药品、第一类精神药品管理目标责任制度（十一）麻醉药品、第一类精神药品丢失及被盗案件报告、值班巡查制度药剂部门岗位职责一，药剂科主任职责二，质量管理小组负责人岗位职责三，药品库管保管岗位职责四，药品采购员岗位职责五，中、西药师岗位职责六，中、西药士岗位职责七，药品调剂（配）人员岗位职责药事管理委员会工作制度为了保证我院药事管理委员会的良好工作，科学、规范管理我院的药事工作，保证临床用药安全、有效、经济，特制定本制度。
一、认真贯彻执行《药品管理法》，按照《药品管理法》等有关法律、法规制定本机构有关药事管理工作的规章制度并监督实施。
二、药事管理委员会应建立健全相应的工作制度。
三、药事管理委员会由5到7人组成。
其中，设主任委员一名，副主任委员一名，委员3到5名，药事管理委员会日常工作由药学部门负责。
四、药事管理委员会每季度组织一次活动，讨论存在的问题及解决方案。
药剂科工作管理规定汇总
药剂科工作管理制度汇总药品库房工作制度一、在科主任领导下工作.二、严格执行药品管理法和有关药品管理法规,做好药品(de)供应管理工作.三、根据本院医疗(de)需要有计划地、及时地、准确地作好药品(de)预算、计划、采购工作.四、严格药品出入库手续.药品入库认真执行验收检查制度,药品出库时,保管员凭电脑请领清单发放药品,并与请领双方核对无误,签名负责.五、保管员每月与药品会计及电脑核对药品入库、出库、库存量和金额,每季度盘点一次,做到帐物相符.六、药库对所有原始单据（入库单、请领单、随货单）均应妥善保管备查.七、库存药品应按其性质不同,分类保管并设有标记,采取必要(de)冷藏、防冻、防潮、防虫、防鼠、防火等措施,保证药品质量.八、麻醉药品、精神药品和生物制品(de)保管按其管理规定执行.九、对短缺药品做好登记,设法组织资源,及时向药房及临床科室通报供货情况,做好解释工作.对急救药品做到有备无患,准备即使供应临床.十、药库应通风、干燥、避光,保持适宜(de)温度和湿度.药库整洁干净,严禁烟火,做好消防安全保卫工作.门诊西药房工作制度一、在药剂科领导下工作.二、工作人员工作服穿着整洁,佩戴工作牌,文明礼貌服务.三、保持工作环境整洁干净,严禁室内吸烟.四、药剂人员树立高度责任心,一切以病人(de)用药安全为原则,严格执行“四查十对”：查处方,对科别、姓名、年龄；查药品,对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌,对药品性状、用法用量；查用药合理性,对临床诊断.五、认真执行处方管理办法,对错误处方或缺药处方应退回请原处方医师更改,药剂人员不得擅自更改；对滥用药品、配伍禁忌、超剂量(de)处方和涂改处方,药剂人员有权拒绝调配,必要时经处方医师更正或重新签字方可调配.六、麻醉药品、精神药品和医疗毒性药品(de)使用、保管和调配必须严格执行有关管理制度.七、有计划(de)请领、储存药品,防止积压、损坏和浪费.八、药品按其性质、剂型、用途和储存条件保管.九、每月定期检查药品有效期和质量,发现问题及时处理,并有记录.十、已经发出(de)药品原则上不予退换,因特殊原因（如药物不良反应、禁忌症等）需退药(de),必须按照相关管理规定执行.十一、每季度盘点一次、做到帐物相符.十二、药房二十四小时有人值班,值班人员按时交接班,不得迟到、早退,不得擅自离岗,并完成值班日(de)各项工作任务.十三、其他人员非公事不得进入西药房.门诊中药房工作制度一、在药剂科领导下工作.二、工作人员工作服穿着整洁,佩戴工作牌,文明礼貌服务.三、保持工作环境整洁干净,严禁室内吸烟.四、药剂人员树立高度责任心,一切以病人(de)用药安全为原则,严格执行“四查十对”：查处方,对科别、姓名、年龄；查药品,对药名、剂型、规格、数量；查配伍禁忌,对药品性状、用法用量；查用药合理性,对临床诊断.五、认真执行处方管理办法,对错误处方或缺药处方应退回请原处方医师更改,药剂人员不得擅自更改；对滥用药品、配伍禁忌、超剂量(de)处方和涂改处方,药剂人员有权拒绝调配,必要时经处方医师更正或重新签字方可调配.六、方剂中如有需先煎、后下、另煎、烊化、冲服等药材,必须单包并注明.七、中药材应按药性分类管理,除需密闭保存(de)品种外,应定期通风晾晒.库内应有防潮、防虫、防霉、防变质、防鼠等措施及消防设备；贵重药材应专柜、专帐、专人管理.九、有计划(de)请领、储存药品,防止积压、损坏和浪费.十、每月定期检查药品有效期和质量,发现问题及时处理,并有记录.十一、已经发出(de)药品原则上不予退换,因特殊原因（如药物不良反应、禁忌症等）需退药(de),必须按照相关管理规定执行.十二、其他人员非公事不得进入中药房.中心药房工作制度一、在药剂科领导下工作.二、工作人员工作服穿着整洁,佩戴工作牌,文明礼貌服务.三、保持工作环境整洁干净,严禁室内吸烟.四、负责临床科室住院病人用药(de)配发.五、调剂室应有计划(de)请领、储存药品,防止积压、损失和浪费.六、药品按其性质、剂型、用途和储存条件保管.七、接到医嘱用药单时,应认真审查,如有错误或缺药应请原处方医师更改,药剂人员不得擅自更改.八、调配长期医嘱药品时,严格执行查对制度,认真查对床号、姓名、药名、规格、剂量,查清药品(de)性质、配伍禁忌等有关注意事项,必要时给予标号或交代清楚.九、药品调配完毕应自行查对一遍,请领药品(de)科室护士取药时必须当面查对.十、新药领回要及时通知使用科室；药品短缺要做好登记,耐心向科室做好解释工作,为临床介绍并提供能替代(de)药品.十一、每月定期检查药品质量,发现问题及时处理.十二、已经发出(de)药品原则上不予退换,因特殊原因（如药物不良反应、禁忌症等）需退药(de),必须按照相关管理规定执行.十三、麻醉药品、精神药品和医疗毒性药品(de)使用、保管和调配必须严格执行有关管理制度.十五、其他非公人员不得进入中心药房药品储存区.药剂科主任职责一、在院长领导下,组织贯彻执行药品管理法及其他相关药政法规,负责制定本科室业务建设规划,年度工作计划和质量监控方案(de)制定、实施、检查和总结.二、负责督促本科室人员履行职责,认真执行技术操作常规和各项规章制度.督促检查麻醉药品、精神药品和医疗毒性药品(de)使用和管理,进行安全教育,预防事故和差错.三、组织拟定药品预算和采购计划,经院领导批准后组织实施.四、督促检查全院药品(de)供应、保管、使用、管理、检验工作,深入临床,了解用药需求,保证临床用药.组派人员参加重大抢救工作.五、组织、领导药品调配与制剂工作,指导或亲自参加复杂(de)药剂调配和制备,保证配发(de)药品质量合格.六、负责本科室人员业务学习、人才培养和技术考试工作；安排人员进修、实习人员(de)培训,并担任教学.七、负责本科医德医风建设,掌握全科人员(de)思想、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见.八、负责本科人员轮转.九、负责领导交办(de)其他工作任务.药品库房保管员岗位职责一、在药剂科主任和药库负责人(de)领导下进行工作.负责药品药材(de)保管和药品如、出库管理.二、负责编写药品采购计划.对抢救急需药品和其他特殊药品应及时申请采购,并向科主任汇报.三、认真执行药品购入验收制度.进口药品购入一定附有进口药品(de)验收报告单和进口药品注册证.四、根据药品性质和贮存条件要求,分类定位保管,分区、分室保管,避光、阴凉、冷藏等保管.五、特殊药品（毒、麻、精神药品）保管按其管理规定执行.六、做好药品出、入库管理.七、经常检查库存药品质量和有效期,药品出库做到先进先出,效期短(de)先出.八、新药购入和药品调价时以书面通知药房及临床科室.九、药库应有防虫、防霉、防尘、防鼠、避光、通风、降温等措施,保证药品贮存质量.十、药库内必须保持清洁、通风、适当(de)温度、湿度,严禁烟火,经常检查灭火器材等消防设备,使之保持在良好状态.药品采购员岗位职责一、在科主任(de)指导下,负责全院(de)药品采购工作.工作能力强,业务熟悉,工作作风严谨,遵纪守法,廉洁奉公.二、根据药品管理员制定(de)采购申请计划,上报科主任审核,分管领导批准,按照批准(de)采购计划按时完成采购任务.采购中有困难及时汇报科主任,及时解决.三、严格遵守国家政策法规和医院有关药品采购(de)各项规章制度,保证药品质量合格.采购(de)药品,有效期不得少于六个月,特需急需药品除外.四、与保管员认真核对入库单、随货单及发票,及时入库入帐.五、负责发票(de)整理及审查工作,及时呈报科主任审核签字后送财务科.六、抢救急需药品及时采购,争取在最短时间内供应.七、特殊药品（毒、麻、精神药品）采购按其管理规定执行.药剂科工作人员管理制度一、工作人员要熟悉相关(de)工作制度和职责,必须履行职责,认真执行技术操作常规和各项规章制度.二、工作人员要保持良好(de)工作形象和心态,努力提高自身(de)业务知识水平,以便能为临床和病人提供更好(de)药学服务.三、工作人员要保持良好(de)医德医风,不得有违规行为,否则按照医院相关规定处罚.四、除特殊情况请假外,必须参加科室组织(de)业务学习、医疗安全学习、“三基”培训等学习活动,并有学习记录.五、工作人员必须按时完成组长或科主任交给(de)工作任务.药剂科卫生管理制度一、各药房药库药品摆放有序整齐,药品贮存环境整洁卫生,要求每月至少一次大清洁.二、药房调配台保持整洁卫生,药品调配器具统一存放,做到每天至少一次清洁.三、药房工作人员上班时间必须穿工作服,佩带工作牌.四、严禁在药房药库内吸烟.五、环境卫生情况纳入每月(de)工作质量考核中.药品检查验收管理制度为加强药品入库检查验收环节(de)质量管理,确保在库药品质量稳定,保证临床科室及患者用药安全,制定本制度.一、药品(de)入库验收包括购进药品和发出退回药品(de)检查验收.二、药品检查验收必须进行药品内外包装及标识(de)检查.药品(de)包装、标签、说明书要符合国家食品药品监督管理局(de)相关规定.（一）检查药品内、外包装.药品包装应清洁、完整、无渗漏、包装外观字迹清楚.外观包括：木箱、纸箱、包材及衬垫物、麻袋、塑料袋等包物.药品外包装应坚固耐压,防潮、防震动.包装用(de)衬垫应清洁卫生、干燥、无虫蛀,纸箱要封牢、捆扎坚固、封条不得严重破损.验收整件包装应附有产品合格证.对储存温度有特殊要求(de)药品应按规定包装并符合说明书上(de)温度要求.（二）核对标签和说明书.药品包装标签及说明书上应印字规范、清晰,内容应包括生产企业(de)名称、地址、药品(de)名称、规格、批准文号、生产日期、有效期限、标签或说明书上还应有药品(de)成分、适应症或功能、主治、用法、用量、禁忌症、不良反应、注意事项及贮存条件等,要求贴牢贴正,不得与药品一起放入瓶内.（三）特殊管理药品、外用药品、非处方药品应有标识.（四）进口药品应检查药品包装是否注明中文名称、生产企业、国别、批号、有效期、主要成分、中文说明书等.三、特殊药品应双人验收.四、验收进口药品、生物制品时应索取加盖供货单位原印章(de)进口药品注册证、进口药品检验报告书或进口药品通关单等相关证件(de)复印件.五、发出退回(de)药品验收,必须核对药品名称、生产厂家、生产批号、有效期限等相关信息是否与我院发出(de)药品相一致,外包装必须完好无损.对贮存条件要求比较严格(de)药品（例如需要冷藏）,一律不得回退.六、对不合格(de)药品,按照不合格药品管理制度处理.七、药品验收入库后,仓库管理员要及时完成药品验收记录,验收记录至少保存三年.药品贮存管理制度一、在有条件(de)情况下,各个药房药库必须按照药品说明书上注明(de)贮存条件贮存药品.二、各药房药库按照剂型或用途归类摆放药品.三、各药房药库必须保持药品贮存环境(de)整洁卫生,设有防虫、防鼠、防潮、防火等设施.四、药品(de)摆放条件按照药品管理法(de)规定执行.五、各药房(de)拆零药品必须使用原包装,保证能够清楚(de)了解到药品(de)通用名称、规格、生产日期和有效期限.在库药品养护制度一、药品养护指在药品储存过程中,对药品进行科学保养(de)技术性工作,是保证药品在储存期间保持质量完好(de)一项重要措施.二、库房管理员负责再库药品(de)养护工作,并负责药品质量管理工作.三、每日对库房温度、湿度,冰箱温度进行检测并做记录.发现库房温度、湿度、冰箱温度超出或临界规定范围时,即使采取相应处理措施改善,使其恢复到规定范围内,并予以记录.四、每月定期检查、汇总在库储存近期药品情况并做相应处理.五、应按规定及时报告在养护过程中发现(de)有质量疑问(de)药品,并采取必要措施.六、经库房管理员复查确认合格(de)药品,可以储存、发放、使用.经确认不合格(de)药品,应停止发出,必要时召回发出药品.七、库房管理员应根据药品质量信息、国家质量公告不合格药品、明令禁止销售(de)药品、药监部门抽检不合格(de)药品,出现严重不良反应(de)药品等相关信息,对在库药品进行检查,将检查结果报告科室主任,并采取必要措施.八、库房管理员应每季度做一次药品养护情况分析总结.不合格药品管理制度一、不合格药品包括入库验收中出现验收不合格(de)药品、在库养护中出现不合格(de)药品、国家公布质量不合格(de)药品或命令禁止销售(de)药品、药品监督管理部门抽检不合格(de)药品.二、库房管理员负责质量不合格药品(de)确认和处理工作.三、入库验收不合格(de)药品,将不合格药品入不合格区暂存,由采购员与供货单位联系退换.四、在养护中出现不合格(de)药品,由库房管理员和各个药房负责人统计好,按照药品报废等相关手续处理.五、国家公布质量不合格(de)药品或命令禁止销售(de)药品、药品监督管理部门抽检不合格(de)药品,库房管理员做好统计,由采购员与供货单位协商退换.必要时召回药品.六、在验收或使用中发现有假劣药品,立即封存,停止使用,并及时报告来宾市食品药品监督管理局.七、处理不合格药品时,相关人员做好登记工作.药品效期管理制度一、药品(de)有效期是指药品在规定(de)储存条件下能保持其质量(de)期限.二、药库不得采购无有效期和生产批号(de)药品；药库药房不得发放过期药品.三、距有效期(de)时间小于三个月(de)近期药原则上不得采购,特殊情况必须采购(de),应作近效期药品登记管理.四、各药房药库每个月底对库存药品进行一次检查,将近期药品进行核查登记并做明显(de)提醒标示；各药房药库之间进行沟通,将能退库(de)近期药品执行退库处理,能调换(de)进行调换使用,不能退库且无法调换(de)执行报废处理.五、药房发放距离失效期短于三个月(de)近期药品时,应向患者说明药品(de)效期情况,叮嘱患者及时使用药品,不得超效期保存.遇到所调剂(de)药品有效期短于患者处方上所标示(de)用药时间时,应拒绝调配、发药,请处方医师修改处方换药.药品入库、领发管理规定一、新药是指我院未使用过或曾经停用过,现恢复使用(de)药品.二、新药入库后,由电脑管理员及时打印新药通知单发放给各药房,各药房要配合临床及时领取.三、药库每入库完一批药品及时通知各药房,各药房根据药品库存情况及时领药补充短缺品种(de)库存.四、在有新药通知单(de)情况下,新药处方被打退,药房负全部责任；在无新药通知单(de)情况下,新药处方被打退,药房药库各负一半责任.现有药品处方因缺货被打退但药库有货(de),药房负全部责任.五、药库应做好药品采购计划,尽量满足临床用药需求,无特殊原因造成药品供应不上(de),药库负全部责任.六、各药房药库要加强沟通,努力把工作做好.药剂科交接班制度一、交接班时必须说明本班工作情况,主要内容记录在交接班本上.主要内容包括：1、特殊管理药品使用情况,应建立特殊药品交接班登记本.2、贵重药品使用情况,包括名称、使用数量、新领入数量、剩余数量.3、退药情况.4、工作差错情况.5、投诉情况.二、交班人员应将正在处理(de)患者取药、退药等工作处理完毕,方可离岗.三、接班人员应认真阅读交班记录本,将情况核实清楚,必要时应核对帐目、实数、记录等,需要签名(de)应签名.四、有不能自行处理或交接班双方有异议(de),应按程序及时报告、处理.药剂科考勤制度及处罚规定一、考勤制度（一）严格遵守工作制度,按时上下班,不迟到,不早退.坚守工作岗位,不得擅离职守,临时有事必须离开时,应经本室当班人员同意并安排人员代班.（二）上班时间不允许做与工作无关(de)事情,不允许用办公电脑玩游戏和看娱乐节目等.（三）有以下行为之一者,视为旷工.1、当日未到岗,且无正当理由(de)；2、到岗后擅自离岗时间累计超过2个小时(de).（四）各药房药库组长负责考勤,组长休假由组长指定人员记考勤.各组考勤表于次月3日前上交科室办公室.二、处罚规定（一）迟到或早退一次,扣除劳务费5元；当月迟到或早退累计超过7次,上报医院相关部门,并扣除半个月劳务费.（二）旷工1天,扣除劳务费50元,每月累计旷工2次或2次以上,按医院相关规定处理.（三）职工不得故意刁难考勤人员,否则视情节轻重给予批评教育或处罚.药剂科冰箱使用管理规范一、各药房药库(de)冰箱用于储存需要冷藏(de)药品.二、各药房药库每天检查、调整冰箱温度,使其保持在2—8℃之间.（统一在每天中班记录冰箱温度）三、药品码放时,应与冰箱四壁留有空隙,防止药品结冻.四、冰箱中药品不得混放,每种药品之间应有空隙,防止拿错.五、冰箱出现故障时,立即向科主任汇报,以便请人排除故障.药剂科温度、湿度管理制度一、常温库温度要求≤25℃.二、阴凉库温度要求≤20℃.三、所有库房湿度要求范围（45%--75%）.四、各药房药库统一在每天早上九点钟对本部门(de)温度、湿度进行检查登记,发现有超出范围(de)情况应及时采取调整措施.二0一一年三月一十二日。
药剂科制度汇编
药事管理核心制度文件目录一医院药事管理与药物治疗学委员会章程………………………………………二医院药事管理与药物治疗学委员会职责………………………………………三医院药事管理办法………………………………………………………………四处方管理办法……………………………………………………………………五处方点评制度………………………………………………………………六医院药品招标方案……………………………………………………………七中标药品遴选办法………………………………………………………………八抗菌药物临床应用管理制度……………………………………………………九抗菌药物合理应用和分级管理实施方案………………………………………十抗菌药物用量动态监测和超常预警制度………………………………………十一抗菌药物遴选和定期评估制度…………………………………………………十二药物警戒工作制度……………………………………………………………十三药品不良反应和医用器械不良事件监测报告制度…………………………十四用药错误和药品损害事件监测制度…………………………………………十五突发性紧急事件管理制度……………………………………………………十六突发公共卫生事件药品供应及药事管理应急预案…………………………十七关于对药品未注册用法的规定……………………………十八麻醉药品和第一类精神药品管理制度………………………………………十九第二类精神药品管理制度……………………………………………………二十易致毒化学品管理制度………………………………………………………二十一医疗用毒性药品管理制度…………………………………………………二十二放射性药品管理制度………………………………………………………二十三化学危险品管理制度………………………………………………………二十四特殊管理药品管理培训制度………………………………………………二十五高危药品管理制度…………………………………………………………二十六生物制品管理制度…………………………………………………………二十七进口药品管理制度…………………………………………………………二十八不合格药品管理制度………………………………………………………二十九首营企业和首营品种审核制度……………………………………………三十药品采购管理制度…………………………………………………………三十一药品验收管理制度………………………………………………………三十二药品储存管理制度…………………………………………………………三十三药品养护管理制度…………………………………………………………三十四药品摆放管理制度…………………………………………………………三十五拆零药品管理制度…………………………………………………………三十六购进药品原始凭证管理制度………………………………………………三十七药品有效期管理制度………………………………………………………三十八病区备用药品管理制度……………………………………………………三十九药剂科工作制度……………………………………………………………四十药剂科职责………………………………………………………四十一药剂科主任职责四十二（中、西）主任药师职责四十三（中、西）主管药师职责四十四（中、西）药师职责四十五药剂士职责四十六门（急）诊药房调剂人员岗位职责四十七住院药房调剂人员岗位职责四十八中草药房调剂人员岗位职责四十九西药调剂室工作制度五十中草药调剂室工作制度五十一药剂科处方调配操作规程五十二药库管理制度五十三药品验收保管岗位职责五十四药品会计岗位职责五十五药品采购岗位职责五十六临床药学室工作制度………………………………………………………五十七临床药师工作制度五十八临床药师岗位职责五十九药学信息咨询服务岗位职责六十药剂科安全管理制度医院药事管理与药物治疗学委员会章程1 总则根据《中人民共和国药品管理法》和《医疗机构药事管理暂行规定》等法律、法规和有关规定，医院成立药事管理与药物治疗学委员会。
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科室治理文件（2010年版）
河北医科大学第二医院药剂科
目录
第一部分各级人员职责
1.药剂科主任职责
2.药房、药库组长职责
3.主任(中、西)药师职责
4.主管(中、西)药师职责
5.中(西)药师职责
6.中(西)药士职责
7.药库会计职责
8.药房会计职责
第二部分各部门工作制度
9.药事治理委员会工作制度
10.门诊西药房工作制度
11.门诊中药房工作制度
12.住院药房工作制度
13.急诊药房工作制度
14.药库工作制度
15.临床药学室工作制度
16.ADR办公室工作制度
17.基地办公室工作制度
18.药品信息服务工作制度
19.急重病人用药会诊制度
20.临床药师工作制度
21.药师查房工作制度
22.药师规范化培训工作制度
23.药品不良反应(ADR)监测制度
24.药品验收和保管制度
25.药库安全制度
26.药剂科值班与交班制度
27.调剂室药品分装制度
第三部分各种规章制度
28.抗菌药物临床应用监督检查制度
29.抗菌药物动态监测和超常预警制度
30.处方点评制度
31.处方点评治理规范
32.不合格处方、医嘱及不合理用药干预制度
33.药品使用情况调查与分析制度
34.临床用药治理与质量监操纵度
35.药剂科质量检查治理制度
36.药品质量治理小组工作制度
37.药品质量治理小组检查方法及流程
38.药品质量事故处理与报告治理制度
39.用药错误防范与报告制度
40.药剂科检查考核奖惩制度
41.职工参加学术活动及实验研究等规定
42.职工外出学习及各种休假奖金分配方法
43.科室进展基金治理方法
44.药剂科药品经济核算方法
45.药剂科借药治理规定
46.药品召回治理规定
47.药品收回制度
48.基数药品治理制度
49.药品有效期治理制度
50.中标药品遴选方法
51.新药审批方法
52.临时用药审批制度
53.住院患者自备药品治理制度
54.打算生育治理方法
第四部分专门药品治理制度
55.麻醉药品及第一类精神药品治理制度
56.麻醉药品及第一类精神药品安全治理制度
57.麻醉药品及第一类精神药品应用治理及处方检查方法
58.门诊患者麻醉药品及第一类精神药品使用治理规定
59.住院患者麻醉药品及第一类精神药品使用治理规定
60.第二类精神药品治理制度
61.医疗用毒性药品治理方法
62.易制毒化学品治理规定
63.含兴奋剂药品治理规定
64.高危/危害药品治理制度
65.化学危险品治理制度
第五部分各种操作规程及程序
66.中药饮片治理规范
67.中草药调配操作规程
68.西药、中成药调配操作规程
69.门诊及住院患者退药程序
70.近期药品退回程序
71.新药引进退出程序
72.药房领药程序
第六部分应急预案
73.突发性紧急事件药事治理应急体系
74.突发性紧急事件药事治理制度
75.突发公共卫生事件应急药品供应方法
76.急性中毒应急预案
77.专门治理药品突发安全事件应急预案。