小公司车辆管理制度范文
小公司无司机车辆管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，保障公司正常运营，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有无司机车辆的管理，包括但不限于公务车、接送车等。
第二章车辆分配与使用第三条公司车辆由行政部统一管理，车辆分配依据各部门工作需求和使用频率进行。
第四条部门负责人需提前向行政部申请使用车辆，说明用车事由、时间及预计里程，经批准后方可使用。
第五条车辆主要用于公司内部公务活动、员工接送、客户接待等，非公务用途原则上不得使用。
第六条部门负责人负责车辆使用的审批、调度和监督，确保车辆合理使用。
第三章车辆维护与保养第七条公司车辆定期进行保养，保养项目及周期由行政部根据车辆使用情况确定。
第八条驾驶员需对车辆进行日常检查，发现故障及时上报行政部，并配合维修。
第九条车辆维修、保养费用由使用部门承担，具体费用按照公司相关规定执行。
第四章车辆安全与驾驶第十条驾驶员需遵守交通法规，确保行车安全。
第十一条驾驶员需具备相应的驾驶技能和职业道德，如有违法、违规行为，公司将予以严肃处理。
第十二条车辆行驶过程中，驾驶员需关注路况，保持车距，严禁疲劳驾驶、酒驾等违法行为。
第五章车辆停放与保管第十三条公司车辆需停放在指定区域，不得随意停放。
第十四条驾驶员离车时，需确保车辆锁好，贵重物品存放妥当。
第十五条遇到恶劣天气或特殊情况，驾驶员需采取必要措施，确保车辆安全。
第六章责任与奖惩第十六条部门负责人对车辆使用、维护、安全负总责，如发生事故或损失，将追究其相应责任。
第十七条驾驶员违反本制度规定，将按照公司相关规定进行处罚。
第十八条对严格遵守本制度、表现突出的驾驶员，公司将给予表彰和奖励。
第七章附则第十九条本制度由行政部负责解释。
第二十条本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，旨在规范公司无司机车辆的管理，提高车辆使用效率，保障公司运营安全。
各部门需认真贯彻执行，共同维护公司车辆管理的良好秩序。
车辆管理制度标准范文（四篇）
车辆管理制度标准范文为加强车辆管理工作，提高车辆利用率和办事效率，保证行车安全，特制定本制度。
一、公司所有车辆及驾驶人员均由办公室，车队班长管理与调度，所有车辆维修保养由车队班长负责管理。
各部门需要用车必须事先向办公室车辆调度人员提出申请，说明用车事由、地点、时间，调度人员根据需要统筹安排，任何人不经办公室车辆调度人员同意，不得私自用车。
二、车辆使用按需分配，保证急事、要事的车辆使用。
三、为了减少费用，降低油耗，单独一人到市区办事，原则上不单独安排车辆。
办事人员可乘公共汽车往返，其交通费由公司报销。
四、为提高车辆利用率，减少同乘人员等待时间，凡需乘车去市内办事人员，必须提前做好准备工作，不得拖延发车时间。
五、为减少车辆往返次数，司机按照各乘车人员办事路途远近顺序逐一将各办事人员送到办事交通主路线或办事地点，并约定返回时间和地点，待各办事人员处理完业务后，逐一接回。
公司到市内办事交通主路线为解放路。
六、驾驶员出车前必须认真做好车辆检查，车容整洁、车况良好、部件齐全、制动有效，不允许病车上路。
如有部件损坏和不安全因素隐患，应及时处理直至修复，确保安全运输。
七、车辆保持每天清洁，驾驶人员在特殊天气情况下可根据车况适当调整。
雨雪等恶劣天气后及长途返回时，车辆外表严重污染的应及时清洗。
八、车辆在公司期间应停放在公司指定的停车位，外出期间驾驶员应寻找合理的停车场所停放并保证车辆的安全。
九、遇交通事故或车辆被损坏、被盗窃的，应及时报警并立即通知保险公司到场解决。
十、公车私用造成的交通事故，除保险公司理赔的费用外，由责任人负责赔偿给他人和给公司造成的一切损失。
十一、未经公司批准擅自用车，使用者按正常用车费用的____倍缴纳车费，另外对驾驶员每次罚款____元。
十二、公司车辆不得外借，如需外借，必须向领导请示。
十三、车辆每年应彻底大修保养一次。
车辆大修是一次全面的系统质量鉴定，应由资深车辆技术人员和驾驶员对车辆认真检查，对不符合质量要求部位应请承修方及时整改合格后方可接受。
小单位的车辆管理制度范文
小单位的车辆管理制度范文小单位车辆管理制度一、引言车辆是小单位工作中不可或缺的一项资源，合理的车辆管理制度能够提高单位的工作效率和形象。
为了落实车辆管理的规范化、制度化，制定本小单位车辆管理制度。
二、车辆管理的目的和原则1. 目的：车辆管理的目的是确保车辆的日常使用安全、合理，降低使用成本，提高车辆利用率，保障单位工作的顺利开展。
2. 原则：(1) 安全第一：车辆管理必须以保障人员和车辆安全为前提；(2) 合理使用：合理安排车辆使用，避免资源浪费；(3) 公平公正：对所有单位成员一视同仁，不偏袒任何人；(4) 严格管理：建立严格的车辆使用和管理制度，确保执行力度和效果；(5) 环保节能：推动绿色出行，减少污染和能源消耗。
三、车辆的申请和审批流程1. 车辆申请：(1) 车辆使用人员提前填写车辆使用申请表，包括用车日期、时间、用途、路线等信息；(2) 车辆使用人员需提供相关证件，如驾驶证、工作证等；(3) 车辆使用申请需由直接主管部门审批，并签字确认。
2. 车辆审批：(1) 主管部门根据车辆使用计划和实际需求，审批车辆使用申请；(2) 审批结果需及时通知申请人，未获批准的申请需注明原因；(3) 审批通过的车辆使用申请需备案，包括申请人、用车时间、用途等信息。
四、车辆的开车和使用规范1. 车辆开车前准备：(1) 车辆使用人员必须具有合法的驾驶证，并保证有效期内；(2) 车辆使用人员需检查车辆的机油、刹车油、水位、轮胎气压等，确保车辆的正常运行；(3) 车辆使用人员需熟悉车辆操作手册，了解车辆性能和各项功能；(4) 车辆使用人员需熟悉行驶路线、道路状况及天气情况，做好相关准备。
2. 车辆使用规范：(1) 车辆使用人员需严格按照交通法规行驶，遵守交通信号和标志；(2) 车辆使用人员需文明驾驶，不超速、不逆行、不抢行；(3) 车辆使用人员不得擅自改装车辆，保持车辆的完整性和正常状态；(4) 车辆使用人员需遵守节能减排要求，减少空转、急刹车等不良驾驶行为；(5) 车辆使用人员需按规定使用车辆，不得私自使用或出租、借给他人。
公司用车管理制度范文(六篇)
公司用车管理制度范文一、目的为了加强和规范公司管理，减少用车费用和降低公司成本，本着安全、节约、有序、高效的原则，更好地为公司服务，提高工作效率，特拟定此制度。
二、适用范围本制度所指车辆均指公司的业务办公用车。
三、权责单位____公司车辆由办公室调度，主管人员管理。
出差及业务用车应向主管人员登记申请，填写用车申请表，领取钥匙，出襄樊市需由总经理批准。
____公司业务办公用车的证照保管，车辆年审、车辆保险及养路费支出等事项统一由主管人员负责管理。
四、用车管理1.员工外出办事，三公里以内，应首先选择公交车为主要交通工具(经理以上人员及财务部支取大额现金用车除外)。
其他符合条件的用车，一律登记、记录、申请。
2.主管人员依重要性顺序派车，不按规定办理申请者，不得派车。
如公司车辆一时调配不开，到主管人员登记申请批准后方可打车外出。
在____上要注明始点和终点及所办事宜否则不予报销。
3.员工因私借用公车，需经办公室同意，并经总经理签署派车单后，主管人员方可派发车钥匙。
交还公车前必须保持车辆整洁、外观无损伤、车况正常，并按行驶里程计收油费。
____节假日或业余时间车辆的使用应呈请主管人员负责人核准后方可调派。
五、车辆维修保养管理1.车辆实行节假日及夜间归位管理，下班后必须按公司指定的存车地点存放，任何车辆不准随意更换存车地点，如遇特殊情况必须提前通报主管人员并请示主管领导批准。
2.车辆日作任务结束后和节假日应停放在公司指定场所，并将车门锁妥。
____公司一般公务用车应指定特约修理厂维修，否则维护费不准报销。
如情况特殊，经主管同意可据实报销。
可自行修复的，报销购买材料零件费用。
4.车辆于行驶途中发生故障或其他耗损急需修复、更换零件时，可视实际需要进行修理，但无迫切需要或修理费超过____元时，应事先征得主管批准。
5.如因驾驶员使用不当或车管专人疏于保养，致使车辆损坏或机件故障，其所需要修护费，应依情节轻重，由公司或责任人予以负担。
车辆使用管理规定范文(4篇)
车辆使用管理规定范文第一章总则第一条为规范车辆使用和管理，提高安全生产和工作效率，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位所有车辆的使用和管理。
第三条车辆使用应遵循安全、文明、节能、环保的原则。
车辆管理应强化制度、加强监督、提高效率、降低成本。
第四条本单位所有车辆的使用和管理责任属于驾驶员、车辆管理部门和相关责任人员。
第二章车辆的配置和购置第五条车辆配置应根据本单位工作需求来确定，遵循合理、科学、经济的原则。
第六条车辆购置应按照国家相关规定进行，确保购买合适、合格的车辆。
第七条购买的车辆必须符合国家强制性认证标准，并且具备完善的安全设备。
第八条购买的车辆必须具备保养简便、耐用、安全可靠等特点。
第三章车辆的使用和驾驶员的管理第九条所有驾驶车辆的人员必须取得相应的驾驶证，并定期进行体检。
第十条驾驶人员应遵守交通法规，确保行车安全，并且不得酒后驾驶、超速行驶、疲劳驾驶等违规行为。
第十一条驾驶人员应对车辆进行日常的检查和保养，并及时报修维护。
第十二条驾驶员应熟悉车辆的使用说明书，并根据车辆的特点合理使用和保养。
第十三条驾驶员应时刻保持车辆内外的清洁，并保持车辆的良好状态。
第四章车辆的保养和维护第十四条车辆保养工作包括定期保养、零部件更换和事故维修。
第十五条定期保养应按照车辆的使用频率和工作要求进行，要确保车辆的正常运行状态。
第十六条零部件更换应根据车辆的使用情况和相关要求进行，要确保零部件的质量和性能。
第十七条车辆发生事故后，应立即报修维护，并按照相关程序进行处理。
第十八条车辆保养和维护工作由车辆管理部门负责，要建立完善的记录和档案。
第五章车辆的加油和领用第十九条车辆加油应按照油品的规定进行，要确保加油的质量和安全。
第二十条车辆加油时应注意防火安全，禁止在加油站周围吸烟、使用明火等违规行为。
第二十一条车辆领用应按照规定的流程和程序进行，要填写领用单，并经过相关人员的审批。
第六章车辆的保险和年检第二十二条车辆保险应按照国家相关规定进行，保障车辆的安全和损失赔偿。
小公司、单位车辆管理制度范文（三篇）
小公司、单位车辆管理制度范文第一章总则第一条为了加强对公司（单位）车辆的管理，确保车辆的安全使用和合理运营，维护公司（单位）的形象和利益，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于公司（单位）拥有的所有车辆的管理，并包括公司（单位）人员因工作需要使用的临时车辆。
第三条公司（单位）车辆包括但不限于巴士、小轿车、货车等各类机动车辆。
第四条公司（单位）车辆的管理原则是安全第一、便捷高效、经济节约、法规合规。
第五条公司（单位）车辆的管理责任由车辆管理员负责，其他公司（单位）员工必须遵守车辆管理制度。
第六条公司（单位）车辆管理制度的修订和解释由车辆管理员负责，并报公司（单位）领导批准。
第二章车辆管理框架第七条公司（单位）将配备车辆管理员，负责车辆的购置、日常运营、维护保养、燃油管理、事故处理等工作。
第八条公司（单位）车辆管理员的职责包括但不限于：1. 负责车辆的购置及保险投保；2. 负责车辆的年度计划、月度计划和日常调度管理；3. 督促车辆的正常使用和保养维护；4. 安排车辆的加油和维修保养；5. 负责车辆驾驶员的考核和培训；6. 核实车辆的事故处理、报警和索赔；7. 制定车辆相关政策、制度和标准等。
第九条公司（单位）车辆管理员应具备以下条件：1. 具备相应的车辆管理经验和技能；2. 具备相关法规和安全知识；3. 具备良好的沟通与协调能力；4. 具备一定的应急处理能力。
第十条公司（单位）车辆管理员由公司（单位）领导指定，并与公司（单位）领导保持密切联系，定期向公司（单位）领导汇报车辆管理工作。
第十一条公司（单位）领导有权对车辆管理员进行考核和奖惩，对于不履行管理职责的车辆管理员，有权解除其职务。
第十二条公司（单位）员工对车辆管理员的批评、建议或举报，公司（单位）领导将认真处理并给予及时反馈。
第三章车辆的购置与登记第十三条公司（单位）车辆的购置应按照车辆管理规定的程序进行，需要填写购车申请表并报公司（单位）领导批准。
公司用车管理制度范文(三篇)
公司用车管理制度范文第一条：背景和目的为了更好地管理和利用公司的用车资源，保证用车工作的规范化和高效化，制定本《公司用车管理制度》。
第二条：适用范围本制度适用于公司全体员工，包括公司职员、临时工和实习生等。
第三条：用车申请1.员工需提前向公司用车管理部门提交用车申请，包括用车时间、地点、用车事由等详细信息。
2.用车申请需提前至少1个工作日的时间进行申请，公司用车管理部门将在1个工作日内完成审批并告知申请人。
3.同一部门员工申请同一时间段内的用车，需经过部门主管审核，并确保用车事由合理。
第四条：用车权限1.员工如需使用公司车辆，必须在入职时进行培训，并确定用车权限。
2.用车权限包括小型轿车、商务车、货车等，不同权限级别对应不同的用车范围和车辆类型。
3.员工只能使用其权限范围内的车辆，未经批准不得接触和操作其他权限级别的车辆。
第五条：用车保养1.员工在用车前必须仔细检查车辆的各项功能是否正常，如发现问题及时报修。
2.员工使用完车辆后，需将车辆停放在指定位置，并保持车辆整洁。
3.员工应按规定的保养周期，定期对车辆进行保养和维护，并及时更换磨损的零部件。
4.员工发现车辆异常情况，应及时向公司用车管理部门报告并进行处理。
第六条：用车费用1.用车费用包括汽油费、过路费和停车费等。
2.员工使用公司车辆出差或执行工作任务时产生的用车费用由公司承担。
3.员工使用公司车辆进行私人事务时产生的用车费用由员工个人承担。
4.员工应保留并及时交给财务部门与用车事项相关的相关凭证。
第七条：用车安全1.员工在驾驶公司车辆时，必须遵守交通法规，保证行车安全。
2.员工不得擅自将公司车辆借给其他人使用，不得将车辆用于违法违规行为。
3.员工在驾驶公司车辆时，必须认真考虑安全因素，避免超速行驶和违规操作。
4.员工发生交通事故时，应立即拨打报警电话，并按照公司规定的程序处理。
第八条：用车违规处理1.若员工违反本制度的规定，将会受到相应的处理，包括警告、罚款、暂停用车权限等。
公司用车管理制度范文(二篇)
公司用车管理制度范文第一章总则第一条为规范公司用车行为，提高用车管理效率，保障员工出行安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有用车行为，包括公司自有车辆和租赁车辆。
第三条公司用车的管理以公平、公正、公开为原则，依法合规运营，注重节约用车资源。
第四条公司用车管理由车辆管理部门负责具体执行，各部门负责人为用车管理的主要责任人。
第五条员工在使用公司用车时必须遵守相关交通法律法规，保障行车安全，正确使用公司用车资源。
第二章用车范围和申请流程第六条公司用车范围包括但不限于员工的工作需要、出差和接待等特殊情况。
非工作需要时，不得使用公司用车。
第七条员工需要使用公司用车时，应提前填写《公司车辆使用申请表》，并经直接上级审核同意后，提交给车辆管理部门。
第八条车辆管理部门收到申请表后，根据实际车辆和申请情况，确定是否批准使用。
如有特殊情况，可向上级领导请示。
第三章用车责任和安全第九条使用公司车辆的员工应按照指定的路线和时间行驶，不得私自改变或超速行驶。
如有特殊情况需要变更路线或时间，应事先向车辆管理部门申请并经批准。
第十条员工在行驶公司车辆时应注意安全，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶和逆行等违规行为，严禁非法使用公司车辆进行商业活动。
第十一条出现交通事故时，员工应立即报警并联系车辆管理部门，协助处理相关事宜。
如因员工违规行为导致事故，责任由员工承担。
第十二条员工在使用公司车辆时应保持良好的车辆环境和整洁，禁止在车内吸烟、乱扔垃圾等行为。
第四章费用管理第十三条使用公司车辆产生的各类费用（如加油费、维修费等）由车辆管理部门统一管理和支付，员工不得私自支付或报销。
第十四条出差期间产生的用车费用由出差部门或项目部门负责支付和报销，需提供相关发票和费用明细。
第十五条如有员工私自使用公司车辆或以公司名义擅自参与商业活动，一经发现将追究相关责任，并严格处理。
第五章违纪与处罚第十六条违反本制度的员工将根据违规情节轻重，给予相应的处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、扣减绩效评分、停用公司车辆等处理措施。
公司车辆保养管理制度范文(5篇)
公司车辆保养管理制度范文一、目的：为减轻汽车各部件的磨损，防止在运行中发生故障，延长汽车的使用寿命，降低燃料、配件及轮胎的消耗，使汽车经常保持完好状态。
同时保证车内外的清洁卫生，特定出如下保养制度。
二、范围。
所属公司机动车辆。
三、规定：1、所有车辆必须由各车驾驶员负责。
2、驾驶人对自己驾驶的车辆必须严格执行出车前和收车后自检自查工作，并认真填写行车记录表。
发现车辆故障应及时反映，及时修理，严禁车辆带病出车，确保行车安全。
3、每位司机都应该学会最基本的车辆维护、保养知识，自行解决一些小的故障，减少外修频率。
4、车辆保养分为。
例行保养、一级保养、二级保养等。
5、例行保养也叫常规保养，由司机自行完成；一级保养、二级保养属于专业性保养，一般在“4s店”或维修厂完成。
6、例行保养：指驾驶员在每天出车前或收车后进行的保养，作业内容有：①车辆清洁：车身及车内每天要在下班时进行清扫。
②所有车辆遇到下雨或其它原因造成车身较脏时，收车后要立即清洗，不得等到规定的时间再处理。
③检查安全机构，各部机件紧固和轮胎气压；检查刹车、转向、传动是否灵敏有效。
④检查各部仪表是否工作正常，机油、水是否充足。
⑤检查灯光、备用轮胎、警告标示牌、千斤顶等是否良好。
⑥检查添加燃料、润滑油、检查电路、灯光、喇叭、雨刮工作情况。
⑦每星期放出储气筒的积水一次。
⑧每星期检查一次电池液液面高度是否符合要求。
⑨检查发动机有无漏水、漏油情况。
⑩检查轮胎磨损情况，必要时进行轮胎换位。
7、一级保养。
车辆总行驶旅程在____公里以内，每____公里做一次一级保养；超过____公里的，每____公里做一次一级保养。
8、二级保养。
车辆每经过三次一级保养后，视车辆状况必要时可做一次二级保养。
9、车辆在使用过程中，如果发现有异常状况时应及时处理，不得强行使用，否则造成车辆损坏的应承担赔偿责任。
10、车辆如果需要维修或在外保养时，应由该车的负责司机填写《车辆维修、保养申请表》，交部门负责人审核。
车辆技术管理制度范文（4篇）
车辆技术管理制度范文第一章总则第一条为加强车辆技术管理，确保车辆技术状态良好，提高车辆使用安全性和经济性，制定本制度。
第二章适用范围第二条本制度适用于本单位所有使用的机动车辆。
第三章责任分工第三条本单位车管部门负责车辆技术管理工作的具体组织和实施工作。
第四章车辆技术检测第四条按照国家相关法律法规，本单位所有车辆应定期进行技术检测，确保车辆技术状态良好。
第五条技术检测包括但不限于以下项目：（一）机动车的外观、车身、底盘检测；（二）发动机、传动装置、行驶系、悬挂系统检测；（三）制动、转向、灯光信号系统检测；（四）轮胎、制动器、安全设施检测。
第六条技术检测应由具备相应资格的检测机构进行，检测结果应及时报告车管部门。
第七章车辆维护保养第七条本单位应建立车辆维护保养档案，记录车辆的维护保养情况。
第八条车辆的日常维护保养应包括但不限于：（一）油水检查：及时检查并保持发动机液位正常；（二）轮胎维护：定期检查轮胎气压和磨损情况；（三）车辆清洁：定期清理车身内外，保持干净整洁。
第九条车辆的定期维护保养应按照车辆制造商的要求进行，包括但不限于更换机油、滤芯、空气滤清器等。
第十章故障处理第十条车辆出现故障时，驾驶员应立即向车管部门报告，并按照车管部门的安排进行故障处理。
第十一条车辆故障处理包括但不限于以下内容：（一）小故障：由车管部门指派专人进行维修处理；（二）中大故障：由专业维修机构进行维修，经车管部门审核后支付相关费用。
第十二条车辆故障处理记录应及时填写并归档，便于后期查阅和分析。
第十三章事故处理第十三条车辆发生交通事故时，驾驶员应及时向车管部门报告，并按照相关程序进行事故处理。
第十四条事故处理包括但不限于以下内容：（一）保护现场：确保事故现场的安全，并采取必要措施避免二次事故发生；（二）救护伤员：及时报警并采取救援措施，保障伤员安全；（三）记录事故情况：填写事故报告，并向相关部门报送。
第十五条事故处理录应及时填写并归档，便于后期查阅和分析。
小公司车辆管理制度范文
小公司车辆管理制度范文【导言】车辆管理是一个企业或机构正常运营不可或缺的一环，特别是对于小公司而言，合理管理车辆资源能够提高工作效率，降低运营成本。
为此，制定一套科学严谨的车辆管理制度显得尤为重要。
本文将从车辆使用管理、维护保养管理、违章及事故处理管理等方面进行详细阐述，旨在为小公司制定车辆管理制度提供参考和指导。
【一、车辆使用管理】1. 出车流程管理a) 出车申请流程：员工需要填写出车申请表，包括车辆使用日期、时间和地点等信息，并经过主管审核批准方可出车。
b) 出车记录管理：每次车辆出车前，驾驶员需在出车记录表上填写车辆号牌、驾驶员姓名、行车路线和预计返回时间等信息。
c) 出车事宜说明：驾驶员需向主管说明出车目的、任务以及所需携带物品等，确保出车目的明确合理。
2. 用车秩序管理a) 车辆使用时间管理：根据工作需要合理规划车辆使用时间，避免多辆车同时使用或闲置。
b) 用车时限规定：使用车辆的时间应限制在工作时间内，非工作时间需经特殊申请方可使用。
c) 车辆回场制度：用车完成后，驾驶员需将车辆及时归还到指定车辆停放场所，并进行相关检查及登记。
【二、维护保养管理】1. 勤保勤养制度a) 保养频率规定：设定车辆保养周期，定期检查车辆油量、轮胎气压、水温等，并做好保养记录。
b) 保养责任分工：明确保养责任主体，由专人负责车辆保养工作，确保保养工作的及时性和有效性。
c) 保养反馈措施：记录车辆保养情况，并及时反馈给车辆管理部门，发现问题及时处理。
2. 故障维修管理a) 故障及时报修：驾驶员在发现车辆故障时应立即向车辆管理部门报修，并及时提供故障现象及维修所需信息。
b) 维修事项跟进：车辆管理部门需跟进维修进度，并及时向驾驶员反馈维修结果。
c) 报修记录管理：记录车辆故障维修情况，以便于后续维修和评估。
【三、违章及事故处理管理】1. 违章监管机制a) 违章记录管理：驾驶员每次使用车辆后需对车辆进行检查，如发现违章行为应立即上报给主管，并按照规定流程进行处理。
公司车辆管理制度范文(7篇)
公司车辆管理制度范文（一）车辆的管理1、公司内交通车辆归口管理由人力资源及行政部，公司内一切机动车辆须经汽车车队验证、编号、登记后方可使用。
2、对公司内机动车辆使用部门每月检查一次，公司每年进行一次安全技术检验、车辆检验，有交通管理部门发牌照的由交警部门检验，无牌照的由公司运输、安全和设备部门组织检验，并经常进行抽检，抽检不合格的车辆禁止行驶。
无交警部门牌照的机动车辆禁止驶出公司。
3、车辆安全装置必须齐全有效。
机动车辆的操纵机构、制动机构、喇叭、灯光、雨刷和后视镜等必须齐备、灵敏、可靠和有效。
经常保持良好的技术状态。
（二）车辆的行驶1、一切车辆靠右行驶,互相礼让,不争道、不抢行，通过交叉路口、弯道、公司大门口应做到一看二慢三通过。
2、让车与会车：货车让客车，大车让小车，拖拉机让汽车，非机动车让机动车，空车让装载车。
3、公司区内机动车的行驶速度：大小客车、大小货车摩托车和拖拉机为10km/h，各种车辆出公司大门、倒车及出入厂区、厂房时不超过5km/h，车间内行驶速度为3km/h，有其它规定的，按规定行驶。
4、公司内机动车行驶严禁超车，倒车时，驾驶员先查明情况，确认安全后，方可倒车。
必要时应有人在车后进行指挥。
（三）车辆的停放1、公司生产区内一切车辆按指定位置或靠路边右侧依次停放。
定点作业时，要在不妨碍通道的情况下进行。
2、距交叉路口、弯道、公司大门15m内不准停车，消防栓前2m 内不准停车，马路的中央不准停车。
（四）机动车装载1、严禁人货混载，随车人员应坐在安全位置，驾驶室不得超载坐人，严禁爬车和跳车。
2、车辆装载重量不得超过核定载重量。
货物长度前后不得超过车身2m，小型车不得超过1m，超出部分不能触地。
左右宽度各不得超过车厢10㎝，高度从地面算起大型车不超过4m，小型车不超过____米。
3、装卸时，车辆与堆放货物之间的距离，一般不得小于1m，驾驶室内不得有人，货物不准经过驾驶室的上方。
4、多辆车同时进行装卸时，前后车的间距应不小于2m，横向两车栏板的间距不小于5m，车身后栏板与建筑物的间距应不小于0.5m。
公司车辆管理制度范文(10篇)
公司车辆管理制度范文为科学合理规范管理公司车辆，做到高效、节约、安全行车，保障公司用车需要，结合公司实际情况，特制定本制度。
一、车辆管理1、公司车队负责公司车辆的统一购置、落户办证、保险、年检年审、维修保养、油料补给、交通事故处理以及考核、培训、安全教育等工作。
2、公司所有车辆实行集中管理，统一调度。
公司车辆除机动车辆外，原则上将车分配到各班子成员、部室优先使用。
车辆未用时，车队经请示后可临时调配。
如领导出差，车辆归车队统一调配。
3、严格执行车辆专人专车的管理方式，非本车专职驾驶员严禁驾驶车辆，驾驶员负责本车驾驶、跟踪维修保养、清洁、证件保管等，严禁转借或私自调换驾驶车辆，否则，一切后果由当事人自己承担并予以重罚。
特殊原因如代班等，需经车队同意。
4、节假日或休息日车辆必须停放公司指定地点，严禁非工作用车，严禁搭载非公司人员，否则一切后果当事人自负，特殊原因需公司车队同意。
任何用车部门及人员，必须尊重驾驶员权利，不能指使驾驶员做出违章驾驶行为。
5、驾驶员必须严格遵守各级交通法规和制度，对交通违法、违章行为引发的一切后果和所有罚款由驾车人自己负责处理。
6、特殊情况下外单位和公司职工借用车辆必须填写《借用公车审批单》，经公司批准同意后，实行付酬派车。
车辆使用费按____元/公里支付。
7、车队长负责对每台车进行单车成本核算，并每月进行公布，单车成本核算是对驾驶员进行考核的重要指标，直接参与驾驶员工资的发放和年安全奖评比。
（1）每辆车的行驶里程及燃料消耗。
（2）根据车辆车型、车况等因素，确定每辆车百公里燃料消耗等。
（3）每辆车的轮胎消耗量。
8、公司车辆实行定点加油。
燃料油采用一车一卡制，车卡相符，并准确填写公里数。
有特殊情况需要在外加油时，事先必须经车队长同意并报分管领导批准。
二、车辆维修1、公司所有车辆实行定点维修。
车辆维修必须凭派修单到指定的厂家维修。
有特殊情况需要在外维修时，事先必须经车队长同意并报分管领导批准。
私车公司车辆管理制度
私车公司车辆管理制度一、目的和原则为加强车辆管理，确保车辆安全、高效运行，本公司特制定本车辆管理制度。
制度遵循公正、合理、高效的原则，旨在通过规范化的管理，提升车辆使用效率，延长车辆使用寿命，降低维修成本，并确保行车安全。
二、车辆管理部门与职责公司设立专门的车辆管理部门，负责车辆的日常管理和维护工作。
该部门的主要职责包括：车辆调度、维护保养、年检保险、违章处理、事故应急等。
同时，车辆管理部门还需定期对司机进行安全教育和业务培训。
三、车辆使用管理1. 车辆使用前，司机必须进行车辆检查，确保车辆各项功能正常，发现问题及时上报。
2. 司机在行驶过程中应遵守交通法规，不得超速、酒驾、疲劳驾驶等违法行为。
3. 车辆使用完毕后，应及时归还，并填写车辆使用记录，包括行驶里程、油耗、用车时间等。
4. 未经批准，任何人员不得私自使用公司车辆。
四、车辆维护保养1. 车辆管理部门应制定详细的车辆保养计划，并严格执行。
2. 车辆定期进行保养，包括机油更换、轮胎检查、刹车系统检查等。
3. 发现车辆故障应立即停止使用，并报告车辆管理部门进行处理。
五、年检保险与违章处理1. 车辆管理部门负责按时完成车辆的年检工作，确保所有车辆符合国家法律法规要求。
2. 确保车辆保险齐全有效，一旦发生交通事故，能够及时得到保险公司的理赔支持。
3. 对于车辆违章行为，应及时处理并按规定对相关责任人进行处罚。
六、事故应急处理1. 发生交通事故时，司机应立即保护现场，并通知车辆管理部门和警方。
2. 车辆管理部门应迅速启动应急预案，协调相关部门进行救援和处理。
3. 事故发生后，应组织事故调查，总结经验教训，防止类似事件再次发生。
七、司机管理1. 司机需持有有效的驾驶证件，并具备良好的驾驶技能和职业道德。
2. 定期对司机进行安全教育和业务培训，提高其安全意识和服务水平。
3. 对于违反规定的司机，根据情节轻重给予警告、罚款、停职等处罚。
八、制度的修订与执行本车辆管理制度自发布之日起生效，由车辆管理部门负责解释和监督执行。
车辆管理制度范文(7篇)
车辆管理制度范文为加强车辆管理，促进安全行车，保证公务用车，结合我办的实际，制定本制度。
一、司机管理（一）岗位守则1、热爱本职工作，爱护车辆设备，保持车况良好、车容整洁。
2、认真钻研业务技术，不断提高业务水平。
3、服从工作安排，听从领导调度，严守各项规章制度。
4、出车时要遵纪守法，讲文明，懂礼貌，保证优质服务。
5、坚守工作岗位，随叫随到，积极完成任务。
6、不得私自出车、酒后开车和带故障驾驶车辆。
7、不得将车辆交给非驾驶员驾驶，违者，造成不良后果自负。
8、妥善保管好车辆和证件，严防丢失。
9、发生交通意外要保护好现场，及时报告当地公安、交警和公司领导。
（二）请销假规定1、司机需要休假，应提前三天向办公室申请，经批准后方可休假。
2、司机在上班时需要临时外出，必须向派车负责人请假，并做到随呼随到。
3、司机完成出车任务后，应及时向调派车辆的负责人报告。
（三）违规处罚1、驾驶员未经许可将车借予他人使用，发生意外事故，造成车辆损坏和经济赔偿，减去保险公司赔偿部分后的余额全由驾驶员负担。
未经批准私自出车，造成车辆失窃的，按车辆重新购置价减去保险公司赔偿部分的余额由当事人负责赔偿）（三）具有下列情况之一的，优先派车：1、送取“三密”文件、紧急通知；2、临时通知的紧急会议；3、抢险救灾；4、送急、重病伤人就医。
油料的使用与管理（一）车辆在市区加油，驾驶人员必须持加油凭证到定点加油站加油。
（二）离开市区外出执行任务的车辆确需加油时，须经用车单位负责人和分管调派车辆的负责人同意并签字方可报销。
（三）按油箱的容量加油，加油时不得超量。
（四）车队每月公示一次每部车辆的出勤任务和油料消耗情况以及所运行的公里数。
车辆维修与报批（一）驾驶人员对车辆要精心保养和维护，需要维修、保养的，必须到定点修理厂维修。
（二）进厂修理的车辆必须履行报批手续，填写申请表，否则按擅自修理车辆论处。
（三）车辆维修前，驾驶人员首先对维修项目提出申请，交给车队。
公司车辆管理细则范文（5篇）
公司车辆管理细则范文用车管理办法第一条车辆管理制度为规范公司车辆的使用及管理，有效利用和节约资源降低公司成本，本着安全、节约、有序、高效的原则，更好的为公司服务，提高工作效率，特制定本制度。
第二条车辆使用人的确定1、专职司机不在岗时，可允许本公司其他人员驾驶。
2、驾驶人员资格。
需有丰富的驾驶实践经验，持有c1或以上驾驶执照，一年以上驾龄。
第三条车辆管理办法1、公司车辆为办公所用，原则上不可公车私用。
2、公司车辆由人事行政办公室负责管理车辆，不得随意借予非本公司人员使用，否则公司将酌情予以严厉处罚。
3、经公司领导和人事行政办公室批准，可由本公司人员公出时使用。
4、在驾车前应仔细检查车辆是否有剐、蹭、碰撞、损坏、配件失窃，油箱、油量、刹车、机油等仪表显示是否正常、轮胎充气是否合适等有关情况，如发现问题应及时上报或处理。
未上报或处理的，由驾驶人对使用后产生的后果负责。
5、司机维护车辆内、外清洁工作，保持车内整洁；做好车辆的保养和维护工作，保持车况良好。
6、在行车过程中，必须遵守交通规则，做到安全驾驶，避免发生违章或事故，严禁疲劳驾驶和酒后驾车。
7、车辆闲置时需将公司车辆统一停放在公司停车场等候出车安排。
员工不得将公司车辆开回家和私用，如出现剐、蹭、碰撞、损坏、配件失窃事件，公司将予以严肃处理，在此期间发生的一切损失、费用除保险公司承担的外，余下的由专职司机承担____%责任。
8、专职司机须自觉遵守工作纪律和公司制度。
对于不守纪律和制度、不服从公司统一管理、以及未经公司领导安排而擅自出车的，给予必要的处罚，屡教不改或情节严重的作解除劳动关系处理。
9、公司车辆在使用时需如实反映出用车里程数和用油量等。
10、各车辆钥匙、____、油卡、相关票据由人事行政办公室保管，不得随意转交他人，如有转交需由及因公用车则由人事行政办公室办理转交手续，如有遗失将追究相关责任。
第四条用车优先级别及管理审批权限1、用车申请条件1.1高层领导用车。
公司车辆管理办法及制度(优质19篇)
公司车辆管理办法及制度(优质19篇)(实用版)编制人：__审核人：__审批人：__编制单位：__编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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企业用车管理制度范文(三篇)
企业用车管理制度范文是企业为了规范和管理员工使用企业车辆的行为而制定的一套规章制度和管理措施。
该制度的主要目的是确保企业车辆的合理使用、安全行驶和资源节约，提高企业的运行效率和员工的工作效率。
下面是一个典型的企业用车管理制度的内容：1. 用车申请：员工需要填写用车申请单，包括用车车辆、时间、目的地和出、返车站等信息，并经上级主管审批后方可使用企业车辆。
2. 用车审批和调配：企业应设立用车管理部门，负责审批和调配用车申请，合理安排和调度车辆的使用。
3. 用车租借：员工如有特殊需要可以向企业租借车辆，需要支付一定的费用并签署使用协议。
4. 用车安全：企业应定期检查和维护车辆，确保车辆的安全性能和正常行驶。
员工在使用车辆时应按规定遵守交通规则，不得酒后驾驶和超速驾驶。
5. 用车费用管理：企业应建立用车费用预算和管理体系，合理分配用车资源，降低用车成本。
员工在使用车辆时应节约用车费用，如避免私用车辆、节约燃油等。
6. 用车记录和报销：企业车辆应设备车辆管理系统，记录和跟踪车辆使用情况，包括行驶里程、加油记录等。
员工使用车辆后需要填写用车记录单，包括用车目的、行程和费用等，并交给相关部门进行审核和报销。
7. 用车违章处理：员工在用车过程中如有违章行为，企业应对员工进行相应的处罚和警告，并纳入员工考核体系。
企业用车管理制度对于维护企业形象、提高运营效率和资源节约非常重要，同时也有助于防范用车风险和提高员工安全意识。
企业用车管理制度范文（二）一、综述本企业用车管理制度旨在规范企业员工使用公司车辆的行为，提高车辆使用效率，降低企业成本，确保车辆安全，并遵守交通法规和道德规范，保护企业形象，提高工作效率。
所有员工必须遵守本制度的规定，违反本制度者将受到相应处理。
二、申请用车1.员工在需要用车时，必须提前填写《用车申请表》，并经所在部门主管审批签字。
2.用车事由必须明确，包括出行目的、时间、地点以及预计行驶里程等详细信息。
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小公司车辆管理制度范文
一、为切实加强公司车辆管理，进一步做好公司服务工作，确保车辆安全运行，根据国家有关法规规定，结合公司实际，参照其他单位的通行做法，制定本制度。
二、日常管理
1.公司车辆分为办公室直管车辆、业务科室专配车辆。
办公室直管车辆主要用于公司领导公务活动、科室紧急情况用车，一般情况下，科室工作人员外出不派车;业务科室专配车辆主要用于本科室业务工作用车。
必要时，办公室对业务科室专配车辆实行统一调度。
2.办公室直管车辆由办公室安排。
科室因特殊情况确需用车，可到办公室填写《车辆使用派车单》，报请总经理同意。
驾驶员凭《派车单》出车，费用按1元/公里标准在科室成本中列支。
5.驾驶员请假半天以上，须将车钥匙交回办公室。
6.公司所有车辆一般不得用于办理私事或外借使用。
因特殊情况私人用车必须经领导批准。
燃油费、过路过桥费、司机补助费及其他费用均由用车人承付。
三、安全管理
1.公司车辆实行定人定车责任制，专人驾驶，禁止私自将车辆交他人驾驶。
3.驾驶员应严格遵守车辆操作规程，加强对车辆的经常性安全检查，定期维护保养，严禁带故障出车。
4.驾驶员出车，必须带齐有关证照。
四、维修管理
五、油料管理
1.实行“统一管理、定点加油、分车核算、定时公布”制度，驾驶员持油卡加油。
办公室直管车辆油卡充值由财务人员购买，主卡
由办公室管理。
2.除长途行车和特殊情况外，不得自行购买油料。
外出途中购买油料须经随车领导签字，办公室审核后方可办理报销。
3.驾驶员应建立行车记录，如实记录行车日期、时间、去处、事由、乘车人、里程、加油等情况，作为审核差旅费和有关费用报销
的依据。
(一)对模范执行本制度，工作成绩显著的驾驶员给予奖励。
设立车辆安全奖。
对安全行车无事故者，按每月50元标准给予
奖励，年终对照本规定由总经理和财务部进行综合评比确认后，实
施奖励。
(二)对违反纪律及有关规定，造成不良后果者视情节轻重予以处理。
2.擅自出车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予开除处理。
3.驾驶员将车辆私自交他人驾驶发生事故，由该车驾驶员承担一切责任，并给予开除处理。
4.工作时间外，车辆未按指定地点停放，发现一次，扣发岗位补贴20元;造成损坏，损失费用全部由驾驶员承担，并追究责任人相
关责任。
5.未带齐相关证件、违反交通法规，受到交警部门处罚，费用由责任人自理。
丢失车辆证件、牌照及驾驶证的，驾驶员承担全部证、照补办费用。
6.酒后驾车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予开除处理。
7.驾驶员私自将油料外流，一经发现，赔偿三倍油料价值款，给予开除处理，并在公司通报批评。
8.驾驶员无故不出车的，由此产生的交通费用由驾驶员全额负担。
七、附则
1.办公室对本制度实施情况进行监督检查。
2.本制度由办公室负责解释，自下发之日起执行。
为加强本办机动车辆的管理，本着“方便管理、节约开支、提高效率、优质服务”的原则，经主任办公会讨论，制定本制度。
第一条、车辆管理
1、机动车辆的调度、维修、保养、加油等统一由分管车辆调度
的领导和办公室人秘科进行管理，分管车辆调度的分管领导负责安
排调度。
2、车辆有关证照和有关手续，由驾驶人妥善保管。
涉及车辆的
养路费、年审、保险等事务由司机掌握办理时间，报人秘科或分管
车辆调度领导批准同意后，由司机负责具体办理，人秘科协助办理。
3、车辆严格实行下班入库制。
下班后所有车辆停放在侧停车场，因事不能停入指定车位的车辆应存放在相应有关规定的停放处。
如：出差在外的车辆，要将车辆停放在安全场所，并锁好方向盘和门窗，搞好安全防范。
严禁车辆在洗车处及私人住宅区过夜，否则产生不
良后果由驾驶员负责。
4、车辆实行专车专人驾驶，严禁将车辆私自交他人驾驶。
外单
位向我办借车的，须经主任批准。
5、对所有车辆分别进行加油登记，由人秘科负责登记，每月由
人秘科将各台车辆的耗油和公里数情况进行审核公布。
6、逢节假日，一般情况下轮流安排一辆值班车。
其他车辆一律
归库停放。
特殊情况用车必须经值班领导与分管车辆调度的分管领
导同意方可出车。
第二条、车辆调度和使用
1、车辆调度实行先领导后一般，先正职后副职，先急后缓，先
远后近，先乡镇后城市，先会议后出差，先保证工作需要后私人用
车的原则。
3、办公室各工作人员遇如以下情况需用车的，须至少提前一日
向人秘科提出申请，报经分管领导同意后，由分管领导负责安排。
①本单位工作人员及直系亲属婚丧嫁娶。
②遇天灾人祸突发事件等
紧急情况的。
车辆的过桥过路费由用车人承担。
第三条、车辆驾驶与行车安全
1、驾驶员未出车时，应严格按照作息时间在办公室待命，不得
随意串岗、外出。
3、驾驶员对车辆要勤检查，勤保养，勤擦洗，使车辆始终保持
最佳运行状况。
发现问题，及时处理，严防事故发生。
原则上安排
下午下班前一小时内洗车，无特殊情况不得提前洗车，以免影响正
常用车。
4、车辆在公务途中遇有突发事件或交通事故，应先急救伤患人员，并立即向交警、保险部门报案,同时还应向办公室报告。
1、要坚持预防为主的原则，发现问题，反应敏捷，处理及时。
2、驾驶员要加强对车辆的日常维护与保养，搞好清洁卫生，出
车前必须检查灯光、水箱、电瓶、制动、各项操纵等有关安全部件，及时添加机油、电瓶液等，保证车况运行良好。
4、车辆必须到指定修理厂进行维修。
未经批准擅自进行修车、
购置零配件或在非指定的厂家修车，其费用不得报销。
5、修车时间由人秘科向分管车辆调度的领导报告后，由分管领
导安排好修理时间。
6、司机应建立车辆维修保养台账，按里程或时间及时提出保养
和修理建议。
为加强对车辆的管理，保证工作用车，最大限度地降低成本、减少支出，特制定本制度。
一、车辆使用
1、车辆由办公室统一管理，办公室具体安排分管人员负责。
总经理工作用车实行相对固定，各部门公务用车需由部门负责人向办公室申请，说明用车事由并由办公室统一调配派车。
各部门的专车由本部门负责管理和使用。
2、车辆必须由专业驾驶员驾驶，原则上定人定车。
严禁私自将车借给他人使用。
3、非公司人员用车由总经理或副总经理批准后方可安排。
4、车辆主要用于公司货物运送和人员接待等重要公务活动，其它情况原则上不予派用。
公司员工个人用车或兄弟单位和个人借车必须报请总经理批准。
5、除领导有明确要求外，下班后车辆应停放在指定位置。
驾驶员自行停放的，务必确保车辆安全，如有损失责任自负。
6、办公室必须加强对车辆的管理掌握好出车去向。
办公室会同财务部要每季度对各车里程及油料核实统计上报一次。
二、车辆维修
7、所有车辆必须保持整洁，洗车实行定点。
每辆车每周使用洗车卡清洗车辆一次。
日常车辆清洁由司机负责。
8、维修车辆和购置车内设施必须先报告，经批准后方可实施。
9、车辆修理一般在定点修理厂进行。
10、所有维修工作均应遵循采购程序。
车辆出差前要搞好检修工作，出差中途车辆必须修理的，应及时向办公室分管负责人报告，按照审批权限经批准后可在特约维修站(厂)实行简单维修，维修必须附有清单，换件的必须交旧件。
报销时随车领导必须在票据上签字。
11、车辆维修原则上不得突破定额标准。
维修金额过大的由办公室请示主管领导审批。
12、车辆不得超标准进行内部装饰。
车辆设施购置应填写报告单，经批准后方可进行。
三、车辆油耗
13、车辆油耗按以下标准执行：年平均L/100km
14、车辆用油统一购买，凭票(卡)加油。
车辆加油必须是油票(卡)与车辆相对应，严禁给非本单位车辆加油，违者处以2倍经济
损失赔偿。
15、驾驶员必须保证里程表正常运行，出现异常必须及时报告。
驾驶员每月1号将车辆上月行驶里程数填报给办公室备查，办公室
分管人员必须每月定时对里程表进行检测，做到车、票(卡)、油、
里程应基本相符。
四、奖惩
16、下列情况下发生肇事造成的经济损失由驾驶员自行负担：
(1)无证驾驶或酒后驾驶;
(2)未经批准私自出车或私自将车借予他人使用者;
(3)违反交通规则引起的交通肇事;
17、不经交警和有关部门裁决，但又有车辆或其他损失而私了的，费用自理并不得在单位报销。
18、驾驶员本人非违规驾驶造成人身和财物损失的按《中华人民共和国道路交通安全法》执行。
19、意外事故或不可抗拒原因造成的车辆事故受损有公司酌情研究处理
20、不经审批的维修、购置、整容装饰和换胎、补胎以及超审批范围的各类事项，所发生的一切费用由驾驶员自理。
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