【业内必备】企业并购知识汇编

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最全并购知识整理(含原理模式与流程图)

最全并购知识整理(含原理模式与流程图)

最全并购知识整理(含原理模式与流程图)导语:并购的实质是一个企业取得另一个企业的资产、股权、经营权或控制权,使一个企业直接或间接对另一个企业发生支配性的影响。

并购是企业利用自身的各种有利条件,比如品牌、市场、资金、管理、文化等优势,让存量资产变成增量资产,使呆滞的资本运动起来,实现资本的增值。

调查同时显示,在被问及企业进行收购的目的时,中国企业将扩展企业规模(85%)、拓展新市场(79%)和获得新技术或成熟的品牌(75%)分别列在了前三位。

企业家们都明白,当宏观经济和企业财务状况有所改善时,企业将目光从生存问题更多的转向策略性增长,而并购也成为利润增长的重要途径。

中国企业期望拓展新市场、获得新技术和成熟的品牌,因此当企业拥有充裕的现金时,对收购的意愿也大幅增长,这是企业家们迟早必须走出去的一步。

并购原理1概念企业并购即兼并与收购的统称,是一种通过转移公司所有权或控制权的方式实现企业资本扩张和业务发展的经营手段,是企业资本运作的重要方式。

1、并购的实质是一个企业取得另一个企业的资产、股权、经营权或控制权,使一个企业直接或间接对另一个企业发生支配性的影响。

并购是企业利用自身的各种有利条件,比如品牌、市场、资金、管理、文化等优势,让存量资产变成增量资产,使呆滞的资本运动起来,实现资本的增值。

2、兼并通常是指一家企业以现金、证券或其他形式取得其他企业的产权,并使其丧失法人资格或改变法人实体的行为。

3、收购是指企业用现金、债券、股权或者股票购买另一家企业的部分或全部资产或股权,以获得企业的控制权。

4、并购对象有资产、股权与控制权5、并购方式包括兼并、收购、合并、托管、租赁、产权重组、产权交易、企业联合、企业拍卖、企业出售等。

2理论分析1企业外部发展优势论企业发展通过外部兼并收购方式比靠内部积累方式不仅速度快,效率高,而且相对风险较小。

首先,通过兼并方式投资时间短,见效快,可以减少投资风险,降低投资成本;其次,可以有效地冲破行业壁垒进入新的行业;第三,兼并充分利用了被并购企业的资源。

企业并购会计处理要点知识点总结

企业并购会计处理要点知识点总结

企业并购会计处理要点知识点总结企业并购是企业发展过程中的一项重要战略决策,涉及到复杂的会计处理问题。

正确的会计处理对于准确反映并购交易的经济实质、保障财务报表的真实性和可靠性具有重要意义。

本文将对企业并购会计处理的要点进行总结,帮助您更好地理解和掌握这一领域的知识。

一、企业并购的类型企业并购主要分为同一控制下的企业合并和非同一控制下的企业合并两种类型。

同一控制下的企业合并,是指参与合并的企业在合并前后均受同一方或相同的多方最终控制且该控制并非暂时性的。

在这种情况下,合并方在企业合并中取得的资产和负债,应当按照合并日在被合并方的账面价值计量。

非同一控制下的企业合并,是指参与合并各方在合并前后不受同一方或相同的多方最终控制的合并交易。

此时,购买方应当按照确定的企业合并成本作为长期股权投资的初始投资成本,企业合并成本包括购买方付出的资产、发生或承担的负债、发行的权益性证券的公允价值之和。

二、企业并购的会计处理方法(一)购买法在非同一控制下的企业合并中,通常采用购买法进行会计处理。

购买法将企业并购视为一项资产购买交易,按照公允价值计量被购买方的资产和负债。

1、确定购买方购买方是指在企业合并中取得对另一方或多方控制权的一方。

2、确定购买日购买日是指购买方实际取得对被购买方控制权的日期。

3、确定企业合并成本企业合并成本包括购买方为进行企业合并支付的现金或非现金资产、发行或承担的债务、发行的权益性证券等在购买日的公允价值,以及为进行企业合并发生的各项直接相关费用。

4、分配企业合并成本企业合并成本大于合并中取得的被购买方可辨认净资产公允价值份额的差额,应当确认为商誉;企业合并成本小于合并中取得的被购买方可辨认净资产公允价值份额的差额,应当计入当期损益(营业外收入)。

5、编制合并财务报表购买方应当在购买日编制合并资产负债表,不编制合并利润表和合并现金流量表。

(二)权益结合法同一控制下的企业合并通常采用权益结合法进行会计处理。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧企业并购是指一家公司通过购买、兼并或合并其他公司,以扩大自己的规模、资源和市场份额的活动。

这个过程中需要掌握一些基础知识和实用技巧,才能有效地进行并购操作并取得成功。

本文将介绍企业并购的基本概念和步骤,并提供一些实用技巧供读者参考。

一、企业并购的基本概念1.1 并购的定义企业并购是指一家公司通过购并或合并其他公司,以获得更多资源和市场份额,进而实现规模和经济效益的增长。

1.2 并购的分类根据市场参与主体的不同,企业并购可以分为横向并购、纵向并购和同业竞争并购。

横向并购是指同行业内的企业之间进行的合并;纵向并购是指一个公司收购或与其上下游企业合并以获得更完整的供应链;同业竞争并购是指不同行业但有着相似产品或服务的企业进行合并。

1.3 并购的动因企业进行并购有多种动因,包括寻求规模经济,获得技术或市场优势,抵御竞争对手,进入新领域等。

二、企业并购的步骤2.1 策略规划和目标确定在进行任何并购操作前,企业应该制定明确的策略规划和目标。

这包括确定收购对象的类型、范围和期望结果等。

2.2 目标筛选与定位根据策略规划和目标确定,企业需要识别潜在的收购目标,并对其进行评估和筛选。

这包括研究目标公司的财务状况、市场地位、竞争优势等关键信息。

2.3 尽职调查一旦确定了收购目标,企业需要进行尽职调查以全面了解目标公司的各个方面情况。

这包括财务状况、法律风险、人力资源等方面。

2.4 谈判与协议达成根据尽职调查结果,双方开始进行谈判,并最终达成合作协议。

在谈判过程中,双方应就合作条件、价格、股权结构等进行详细讨论。

2.5 财务结算和整合达成协议后,双方需要进行财务结算和整合工作。

这包括资金交割、资产重组、人员整合等方面。

三、企业并购实用技巧3.1 充分了解目标公司在进行并购操作前,充分了解目标公司的情况非常重要。

这包括研究其财务报表、市场地位、人力资源等方面信息。

只有全面了解目标公司才能准确评估其价值和可行性。

企业并购会计处理要点知识点总结

企业并购会计处理要点知识点总结

企业并购会计处理要点知识点总结11 企业并购会计处理要点知识点总结111 企业并购的定义与分类企业并购是企业之间的合并与收购行为。

根据不同的标准,可分为横向并购、纵向并购和混合并购等。

112 会计处理方法在企业并购中,主要的会计处理方法有购买法和权益结合法。

购买法:将并购视为购买行为,按照公允价值计量被并购企业的资产和负债。

权益结合法:将并购视为双方权益的联合,资产和负债按照账面价值计量。

12 购买法下的会计处理要点121 确定购买日购买日是指企业合并交易实际发生的日期,通常以控制权转移的时点为准。

122 确认和计量合并成本包括支付的现金、非现金资产的公允价值、承担的债务以及发行的权益性证券的公允价值等。

123 确认可辨认资产和负债的公允价值对被并购企业的各项资产和负债进行评估,确定其公允价值。

124 商誉的计算与处理商誉等于合并成本减去可辨认净资产公允价值的份额。

如商誉发生减值,需进行减值测试和处理。

13 权益结合法下的会计处理要点131 合并方在企业合并中取得的资产和负债应按照合并日被合并方的账面价值计量。

132 合并方取得的净资产账面价值与支付的合并对价账面价值的差额调整资本公积;资本公积不足冲减的,调整留存收益。

14 并购后的财务报表编制141 合并资产负债表将被并购企业的资产和负债纳入合并范围,并按照相应的会计处理方法进行调整和合并。

142 合并利润表自合并当期期初至合并日实现的净利润纳入合并利润表。

15 税务影响151 企业并购可能涉及的各类税收如所得税、增值税、土地增值税等。

152 税务筹划的重要性及策略16 信息披露要求161 企业在并购交易中应充分披露的信息包括并购的目的、交易价格、会计处理方法等。

162 披露对财务状况和经营成果的影响17 企业并购会计处理的难点与挑战171 公允价值的确定可能存在主观性和不确定性。

172 对业绩的影响不同会计处理方法可能导致不同的财务业绩表现。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧1. 引言企业并购是指一个公司以购买或合并的方式获取其他公司的权益,以实现战略目标和增加市场份额。

在当前竞争激烈的商业环境下,企业并购已成为企业实现快速发展和战略布局的重要手段之一。

本文将介绍企业并购的基础知识和实用技巧,帮助读者了解并掌握并购的流程、风险和关键成功因素。

2. 企业并购的定义和分类企业并购通常包括以下几种类型:2.1. 纵向整合纵向整合是指同一产业链上不同环节的企业之间的合并。

例如,汽车制造商收购零部件供应商或销售商,以便更好地控制供应链,提高生产效率和市场占有率。

2.2. 横向整合横向整合是指同一行业不同竞争对手之间的合并。

横向整合有助于扩大市场份额、降低成本、提高产品竞争力等。

2.3. 跨国并购跨国并购是指跨越国家边界进行的企业并购。

这种类型的并购通常涉及不同国家的法律、文化、管理制度等因素,需要进行更多的尽职调查和风险评估。

3. 企业并购的流程企业并购通常包括以下几个主要阶段:3.1. 战略规划和目标设定在进行任何一次并购之前,企业都需要制定明确的战略规划和目标设定。

这包括确定收购的目标公司所在的行业、地区、市场份额等,并明确收购后希望实现的战略目标。

3.2. 目标筛选和尽职调查在确定了战略目标后,企业需要对潜在目标公司进行筛选,并进行尽职调查。

尽职调查是指对目标公司的财务状况、竞争优势、人员配置等各个方面进行详细评估和分析,以便评估目标公司是否符合收购要求,并确定合理的收购价格。

3.3. 谈判和协议签署在完成尽职调查后,企业需要与目标公司进行谈判,并最终达成收购协议。

谈判过程中需要明确双方关于价格、交割条件、资产和人员安排等方面的具体内容,并最终签署正式协议。

3.4. 监管审批和合规事项处理在协议签署后,企业需要按照当地法律法规的要求进行监管审批,并处理相应的合规事项。

这包括向相关政府部门提交申请文件、与监管部门沟通交流,并满足相关合规要求。

3.5. 资金筹集和交割完成在获得监管审批后,企业需要筹集资金用于执行收购计划,并按照协议约定完成交割程序。

最全并购知识整理

最全并购知识整理

最全并购知识整理并购是指企业通过收购、合并等方式,将两个或多个独立的企业合并为一个新的企业的行为。

并购是企业战略中常用的一种手段,通过并购可以实现市场份额的扩大、资源整合、技术创新等目标。

下面整理了最全的并购知识,包括并购的原理、模式和流程图,供参考。

一、并购的原理1.市场扩张原理:通过并购可以快速扩大市场份额,提升企业在市场中的竞争地位。

2.资源整合原理:通过并购可以整合两个或多个企业的资源,优化资源配置,提升综合竞争力。

3.技术创新原理:通过并购可以快速获取新技术、新产品或新服务,推动企业技术创新和产品升级。

4.风险防范原理:通过并购可以分散风险,降低企业的经营风险。

二、并购的模式1.横向并购:指企业收购同行业竞争对手的行为,通过横向并购可以快速扩大市场份额,降低竞争对手数量,实现市场份额的霸主地位。

2.纵向并购:指企业收购上下游企业的行为,通过纵向并购可以控制供应链中的关键环节,优化资源配置,提升供应链效率。

3.跨界并购:指企业收购非同行业企业的行为,通过跨界并购可以实现业务多元化,降低行业波动风险,拓展新的市场空间。

4.合并重组:指企业通过合并、分立、剥离等手段,对企业内部进行整合和重组,实现资源优化配置和业务转型升级。

三、并购的流程图1.准备阶段:确定并购目标、制定并购策略、成立并购团队、进行尽职调查等。

2.谈判阶段:进行初步接触、交换信息、确定合作意向、签署保密协议、进行谈判等。

3.约定阶段:洽谈合同条款、进行法律审查、完成财务审计、签署合并协议等。

4.审批阶段:提交合并协议、申请相关审批、进行监管审查、获得相关批准等。

5.实施阶段:开展整合计划、完成企业合并、处理并购后的员工、融合企业文化等。

6.后续阶段:评估并购效果、进行后续整合、实现并购目标、持续监测风险等。

以上是对并购知识的整理,包括并购的原理、模式和流程图。

并购是企业战略中重要的组成部分,对企业的发展有着重要的影响。

希望以上内容能给您带来帮助。

企业并购基本法律知识【最新】

企业并购基本法律知识【最新】

企业并购基本法律知识企业并购包括兼并和收购两层含义、两种方式。

国际上习惯将兼并和收购合在一起使用,统称为M&A,在我国称为并购。

指的是“指两家或更多的独立的企业、公司合并组成一家企业,通常由一家占优势的公司吸收一家或更多的公司,是企业进行资本运作和经营的一种主要形式。

企业并购主要包括公司合并、资产收购、股权收购三种形式。

一、企业并购的分类(一)企业并购按法律形式分类企业并购按法律形式分为吸收合并、创立合并和控股合并。

1.吸收合并。

吸收合并也称兼并,是指一个企业通过发行股票、支付现金或发行债券等的方式取得其他一个或若干个企业。

吸收合并完成后,只有合并方仍保持原来的法律地位,被合并企业失去其原来的法人资格而作为合并企业的一部分从事生产经营活动。

2.创立合并。

创立合并是指合并是两个或两个以上的企业联合成立一个新的企业,用新企业的股份交换原来各公司的股份。

创立合并结束后,原来的各企业均失去法人资格,而由新成立的企业统一从事生产经营活动。

3.控股合并。

控股合并也称取得控制股权,是指一个企业通过支付现金、发行股票或债券的方式取得另一企业全部或部分有表决权的股份。

取得控制股权后,原来的企业仍然以各自独立的法律实体从事生产经营活动。

(二)企业并购按经济实质分类按照企业合并的性质进行分类,企业合并可以分为购买性质的合并和股权联合性质的合并。

1.购买。

购买指通过转让资产、承担负债或发行股票等方式,由一个企业(购买企业)获得对另一个企业(被购买企业)净资产和经营控制权的合并行为。

在企业合并活动中,通常总有一个参与合并的企业能够控制其他参与合并的企业。

只要一个参与合并的企业能够控制其他参与合并的企业,就能够辨别出哪个企业是购买方。

2.股权联合。

股权联合是指各参与合并企业的股东联合控制他们全部或实际上是全部净资产和经营,以便共同对合并实体分享利益和分担风险的企业合并。

当参与合并的企业根据签订平等协议共同控制其全部或实际上是全部的净资产和经营,参与合并的企业管理者共同管理合并企业,并且参与合并企业的股东共同分担合并后主体的风险和利益时,这种企业合并属于股权联合性质的企业合并。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧在当今瞬息万变的商业环境中,企业并购已经成为企业实现增长、扩大市场份额和获取竞争优势的重要战略之一。

无论是作为买方还是卖方,了解企业并购的基础知识和实用技巧都是至关重要的。

接下来就让我们来深入探讨企业并购的世界,揭示其中的奥秘。

什么是企业并购?企业并购指的是一家公司通过收购另一家公司或与其合并,以实现业务战略目标的行为。

通过并购,公司可以快速扩大规模、获得新技术或专业知识、拓展市场份额,进而实现业务的增长和提升竞争力。

企业并购的类型横向并购横向并购是指两家业务相似或相关的公司之间的并购,旨在实现市场份额扩大、降低竞争压力、获取更多资源等目标。

纵向并购纵向并购是指一家公司收购或合并其供应商或分销商,以优化供应链、加强整合、降低成本等目的。

跨界并购跨界并购是指不同行业之间的公司进行并购,通过获取新技术、知识或进入新市场,实现业务多元化或跨越发展的战略。

企业并购的实用技巧充分尽职调查在进行并购前,尽职调查是至关重要的步骤。

通过充分了解目标公司的财务状况、法律风险、市场地位等方面,可以帮助买方有效评估交易风险和机会,确保并购顺利进行。

制定明确的并购策略在进行并购时,买方需要制定明确的并购策略,包括目标选择、定价、交易结构等方面。

合理的并购策略可以帮助买方更好地实现战略目标,避免不必要的风险和成本。

管理好并购后的整合并购完成后,整合管理是关键的环节。

买方需要有效整合各方资源、文化、流程等,确保实现协同效应,降低运营风险,促进业务增长。

注意文化冲突在进行并购时,文化冲突是一个常见的障碍。

买方需要认识到不同公司之间存在的文化差异,采取有效措施协调双方,促进文化融合,确保并购的成功。

企业并购作为一种重要的战略手段,在当今商业环境中发挥着越来越重要的作用。

了解企业并购的基础知识和实用技巧,对于企业实现增长和发展至关重要。

只有在全面了解并购的各方面,并运用有效的策略和技巧进行操作,才能确保并购的成功与可持续发展。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧企业并购是当今商业世界中常见且复杂的交易形式。

随着全球化和市场竞争的加剧,许多企业主们开始考虑通过并购来扩大市场份额、实现战略目标。

然而,并购交易涉及许多复杂的法律、财务和商业考虑因素,需要有效的知识和技巧来确保交易的成功。

本文将介绍企业并购的基础知识和实用技巧,为您理解并顺利完成并购交易提供帮助。

1.了解并购的基本概念在开始并购交易之前,了解并购的基本概念是非常重要的。

企业并购是指一个公司通过购买其他公司的股权或资产来实现扩张或复杂战略目标的过程。

并购交易可以通过股权收购、资产收购或合并等方式进行。

在了解这些基本概念的基础上,才能更好地理解并购交易的流程和各方面的影响因素。

2.制定明确的战略目标在进行并购交易之前,企业需要制定明确的战略目标。

这些目标可能包括扩大市场份额、进入新的市场、获得先进技术或知识产权等。

明确的战略目标将帮助企业确定合适的并购策略和目标公司,从而提高交易的成功率。

3.进行全面的尽职调查在进行并购交易之前,进行全面的尽职调查是至关重要的。

尽职调查包括对目标公司的财务状况、经营情况、法律风险和商业前景等方面的调查。

这将帮助企业发现潜在的问题和风险,并评估交易的价值和可行性。

4.指定专业的并购团队进行并购交易需要一支专业的团队来提供各种专业知识和技能。

这个团队通常由律师、会计师和投资银行家等专业人员组成。

他们将协助企业处理法律文件、财务分析和谈判等方面的事务,确保交易的顺利进行。

5.谨慎选择合适的交易结构选择合适的交易结构对交易的成功至关重要。

交易结构可能包括股权收购、资产收购或合并等方式。

企业需要评估不同的交易结构对税务、财务和法律方面的影响,并选择最适合自己的结构来实现战略目标。

6.考虑整合问题并购交易完成后,如何有效地整合两个公司是一个重要的问题。

企业需要制定整合计划,包括人员安排、业务整合和文化融合等方面的考虑。

一个良好的整合计划将帮助企业实现预期的并购效益,并避免潜在的问题和冲突。

并购的知识点

并购的知识点

并购是企业发展过程中常用的一种战略手段。

通过并购,企业可以快速扩张市场份额、增强竞争力,甚至改变行业格局。

本文将从并购的定义、动机、流程以及成功案例等方面,逐步探讨并购的知识点。

一、并购的定义和动机并购,即企业之间通过购买或合并,实现资源整合和市场扩张的行为。

其动机主要包括以下几点: 1. 市场扩张:通过收购或合并具有相似或互补业务的企业,进一步拓展市场份额,提升竞争力。

2. 资源整合:通过并购,整合双方的资源,实现规模经济效应,降低成本,提高效率。

3. 技术创新:通过收购拥有先进技术的企业,实现技术引进或跨界创新。

4. 风险分散:通过并购进入不同的行业或地区,分散经营风险,增加企业的稳定性。

二、并购的流程 1. 策划阶段:确定并购目标,制定并购策略,包括目标企业的选择、估值和融资计划等。

2. 尽职调查:对目标企业进行全面的尽职调查,包括财务状况、市场前景、法律风险等方面的评估,以确定并购的可行性和风险。

3.谈判阶段:就并购条件和交易细节进行谈判,包括价格、交易结构、合同条款等。

4. 审批和合规:根据相关法律法规,进行并购审批程序,确保交易合规。

5. 交割和整合:完成交易的法律手续,实现资产过户和合并,进行人员和业务整合。

三、并购的成功案例 1. 腾讯收购Supercell:腾讯于2016年以83亿美元收购了芬兰游戏公司Supercell的84.3%股权。

通过此次并购,腾讯进一步巩固了其在全球游戏业务的地位,拓展了海外市场份额。

2. 宝洁收购吉列:宝洁于2005年以57亿美元收购了吉列公司。

通过此次并购,宝洁扩大了自身在个人护理产品领域的影响力,进一步提高了市场份额。

3. 阿里巴巴收购饿了么:阿里巴巴于2018年以92亿美元收购了饿了么。

通过此次并购,阿里巴巴进一步加强了在在线外卖市场的竞争地位,实现了线上线下融合的战略目标。

四、并购的风险和挑战 1. 整合困难:不同企业之间的文化、管理风格、组织结构等存在差异,整合过程中可能面临困难。

关于并购的知识点总结

关于并购的知识点总结

关于并购的知识点总结并购包括许多不同的类型和形式,可以根据企业发展战略,市场环境和法律法规的要求来进行选择。

可以根据交易的方式来分为股权收购、资产收购和合并等;也可以根据交易的目的来分为战略收购、财务收购和联合收购等。

在实际操作中,由于涉及的利益关系复杂,M&A活动面临着众多的风险和挑战。

因此,企业在进行并购活动时需要考虑多种因素,包括战略定位、市场环境、财务状况、风险控制、留任关键人才等方面。

下面对并购活动中的一些重要知识点进行总结分析。

一、并购的类型1. 按交易方式分- 股权收购:指通过购买公司股票来控股或控制目标公司。

这种方式通常可以获得公司的控制权,但也可能涉及到复杂的股东关系和法律问题。

- 资产收购:指通过购买公司的某些资产或业务来进行交易。

这种方式可以灵活选择要收购的资产,但在法律、税务等方面也需要谨慎考虑。

- 合并:指两家公司通过协商合并成为一家公司。

这种方式通常可以实现资源整合、规模扩大,但也面临着文化融合、管理整合等问题。

2. 按交易目的分- 战略收购:指企业为了实现战略布局和业务扩张而进行的收购活动,通常与企业的核心业务和战略方向相关。

- 财务收购:指企业为了利用资金优势和其他资源优势进行的投机性收购,通常与资本运作、市场博弈等相关。

- 联合收购:指两家或多家公司共同进行收购目标公司的活动,通常涉及到复杂的联合经营和协作机制。

二、并购的价值与风险1. 价值- 实现规模优势:通过并购可以扩大企业规模,增加市场份额,降低成本,提高效益。

- 获取资源优势:通过并购可以获取技术、人才、品牌、渠道等资源,提高企业竞争力。

- 战略布局:通过并购可以实现战略布局,进入新的市场领域,完善产业链,提高综合竞争力。

2. 风险- 商业风险:包括市场风险、行业风险、产品风险等,可能导致市场份额下降、产品销售不达预期等问题。

- 财务风险:包括资金链断裂、财务重组等,可能导致企业债务负担加重、现金流紧张等问题。

并购知识点总结

并购知识点总结

并购知识点总结一、并购的概念及分类1. 并购的定义并购是指一家公司通过购买另一家公司的股份或资产,从而实现企业之间的合并或收购。

并购是企业扩张与发展的一种战略手段,通过并购可以实现规模扩大、资源整合、技术提升等效果,提高企业的市场竞争力和盈利能力。

2. 并购的分类根据并购的对象不同,可以将并购分为以下几类:(1)股权并购:指公司通过购买另一家公司的股份来获取对其控制权的一种并购方式。

股权并购可以是全面并购、控股并购或部分持股并购,根据实际情况来确定。

(2)资产并购:指公司通过购买另一家公司的资产、业务或部分业务来进行的并购行为。

(3)合并:指两家公司以平等的条件合并为一家新公司的并购行为。

合并通常会形成一家新的独立公司,其原来的两家公司的法人地位将被取代。

3. 并购的类别根据并购的目的和方式不同,可以将并购分为以下几类:(1)战略性并购:指企业为了实现自身的战略发展目标而进行的并购活动。

通常是为了获取市场份额、技术优势、资源整合或跨国扩张等目的。

(2)财务性并购:指企业为了获得更高的投资收益或降低企业成本、增加盈利能力而进行的并购活动。

通常与企业的财务策略、资产配置等密切相关。

二、并购的动机和效果1. 并购的动机(1)规模扩大:通过并购可以获得更大的规模和市场份额,提高企业在行业中的地位和竞争力。

(2)资源整合:通过并购可以整合双方的资源和优势,实现资源共享和协同效应。

(3)技术提升:通过并购可以获取对方的核心技术和专利,提高企业的技术水平和创新能力。

(4)跨国扩张:通过并购可以进入新的市场和领域,实现跨国经营和全球化发展。

(5)降低成本:通过并购可以实现规模经济效应,从而降低企业生产和运营成本,提高盈利能力。

2. 并购的效果(1)提高市场竞争力:通过并购可以获得更大的市场份额和影响力,提高企业的市场竞争力。

(2)降低运营风险:通过并购可以实现资源整合和协同效应,降低企业的运营风险和经营成本。

(3)创造附加值:通过并购可以实现资源优化配置和技术升级,创造附加值和增加企业的盈利能力。

企业并购分析知识点总结

企业并购分析知识点总结

企业并购分析知识点总结一、并购的类型与动机1. 水平并购和垂直并购:水平并购是指两个在同一产业中的企业之间的合并,而垂直并购是指企业与其供应商或客户之间的合并。

2. 国际并购和国内并购:国际并购是指不同国家之间企业之间的合并,国内并购则是在同一国家之间的合并。

3. 经济效益和市场动机:并购的动机通常包括降低成本、增加市场份额、获取技术与知识产权、进入新市场等。

二、并购的法律法规与合规风险1. 反垄断监管与合规:并购交易必须符合反垄断法律的规定,以避免因为垄断行为而遭受处罚。

2. 股权收购和资产收购:股权收购是指购买目标公司的股份,而资产收购是指购买目标公司的资产或业务。

三、并购的财务分析1. 财务报表分析:包括资产负债表、损益表、现金流量表等财务报表的分析,以评估目标公司的财务状况和经营绩效。

2. 估值方法:常用的估值方法包括收益法、市场法、成本法等。

3. 资本结构与融资能力:评估目标公司的资本结构和融资能力,以确定并购交易的融资方式。

四、并购的风险管理与整合1. 风险识别与规避:包括财务风险、市场风险、管理风险等方面的风险分析与管理。

2. 组织与文化整合:并购后的组织架构调整和文化整合是十分关键的部分,需要进行周密的规划。

五、并购的信息披露与沟通1. 内部沟通与管理:对内部员工进行及时、透明的沟通和管理,以维护员工的稳定和积极性。

2. 对外沟通与舆情管理:及时、有效地对外发布并购信息和处理媒体的负面报道,以维护企业形象和利益。

以上是企业并购分析的一些知识要点,对于任何一笔并购交易,都需要有深入的了解和全面的分析。

在并购交易中,业务整合、风险控制和对目标公司的价值评估都是至关重要的部分,只有全面考虑各方面的因素,才能够达成一笔成功的并购交易。

企业并购知识点总结

企业并购知识点总结

企业并购知识点总结一、并购的类型1.横向整合:指一个企业通过并购来获取同一产业链上的其他企业,以扩大市场份额或提升竞争力。

2.纵向整合:指一个企业通过并购来获取产业链上游或下游的企业,以提升整个产业链上的供应与销售优势。

3.跨界整合:指一个企业通过并购来获取其他行业的企业,以拓展新的业务领域或实现多元化发展。

二、并购的动机1.市场扩张:企业通过并购来扩大市场份额或进入新的市场领域,以增加销售额和利润。

2.资源整合:企业通过并购来获取技术、人才、品牌、渠道等资源,以提升竞争力和创造更大的价值。

3.成本优化:企业通过并购来实现规模经济,降低成本,提升利润率。

4.产业整合:企业通过并购来加强产业链上的关联企业,以提升整个产业链上的价值。

三、并购的过程1.策略规划:企业需要明确并购的战略目标和需求,确定并购的类型和范围。

2.目标筛选:企业需要通过市场调研和目标评估,筛选出符合自身需求的并购目标。

3.交易谈判:企业需要与目标企业进行交易洽谈,确定收购价格、比例和条件。

4.尽职调查:企业需要对目标企业进行尽职调查,了解其财务状况、法律风险、商业模式等情况。

5.交易合同:企业需要与目标企业签署并购协议,明确双方的权利和义务。

6.审核批准:企业需要向相关监管机构申请并购审核,获得批准后方可实施并购交易。

7.整合实施:企业需要对并购目标进行资源整合和组织重构,以实现真正的价值创造。

四、并购的风险1.财务风险:并购交易可能导致企业财务状况恶化,甚至面临破产风险。

2.法律风险:并购交易可能面临诉讼、合同纠纷、知识产权侵权等法律纠纷风险。

3.战略风险:并购交易可能导致企业战略目标无法实现,市场份额下降或失去竞争优势。

4.管理风险:并购交易可能导致企业内部管理困难,员工离职率高,组织效率下降。

五、并购的成功因素1.明确战略目标:企业需要明确并购的战略目标和需求,确保并购与企业整体发展战略相一致。

2.合理估值:企业需要对并购目标进行合理估值,避免支付过高的溢价或低估目标价值。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧前言随着经济全球化的发展和市场竞争的加剧,企业并购在现代商业中扮演着越来越重要的角色。

无论是为了扩大市场份额、实现资源整合还是获取竞争优势,企业并购都是一项复杂的任务。

本文将向您介绍企业并购的基础知识和一些实用技巧,帮助您更好地理解并应对这个挑战性的过程。

一、什么是企业并购企业并购是指一个企业通过收购或合并另一个企业来实现扩张、整合资源或实现其他战略目标的过程。

它可以包括不同公司之间的竞争性收购,也可以是同行业内的合并。

1.1 收购和合并的区别收购(Acquisition)指的是一个公司直接收购另一个公司的股份或其资产。

收购通常以金融交易的方式进行,收购方通过支付货币或发行股票来换取目标公司的控制权。

合并(Merger)指的是两个公司自愿合并成为一个新的公司。

这种结构上的整合旨在形成更大、更强大、更有竞争力的组织。

1.2 并购类型垂直并购:指两个在供应链中相互关联、但不一定在同一产业链中的公司之间的合并或收购。

此类并购旨在更好地掌控供应链,并利用垂直整合带来的效益。

水平并购:指两个处于同一产业中、非竞争地位的公司之间的合并或收购。

此类并购通常旨在扩大市场份额、降低成本,并从规模经济中获益。

兼并:指两个同等地位的公司之间进行交易,相对于合并更倾向于平等和协商。

收购:指一个公司通过收购另一个公司或其资产来掌控目标公司。

二、企业并购的目标和动机企业进行并购通常有多种目标和动机。

以下是一些常见的目标和动机:2.1 实现规模经济通过并购,企业可以增加其规模,并从规模经济中获益。

规模经济是指当企业生产规模扩大时,单位成本会随之降低。

通过并购,企业可以减少冗余部门和设备,并提高资源利用效率。

2.2 扩大市场份额通过收购竞争对手或进入新市场,企业可以快速地扩大其市场份额。

这样可以增加销售额,并获得更多的资源和机会。

2.3 获得竞争优势通过并购,企业可以获取与目标公司相关的专利技术、品牌形象、渠道网络等竞争优势。

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧

企业并购基础知识与实用技巧一、引言企业并购是指企业通过收购、兼并等方式来扩大规模、增强实力或实现战略转型的行为。

在当今全球化经济背景下,企业并购日益成为企业发展的重要战略选择。

本文将从企业并购的定义、类型、流程以及实用技巧等方面进行详细介绍。

二、企业并购的定义与类型1. 企业并购的定义企业并购是指一家企业通过现金支付、股权交换或其他方式,收购另一家企业的股权或资产的行为。

与传统意义上的内生增长相比,企业并购可以快速扩大企业规模,获取新技术、产品或市场,加速战略布局和资源整合。

2. 企业并购的类型(1) 横向并购横向并购是指同一行业内不同企业之间的并购活动,旨在扩大市场份额、降低成本、提高竞争力。

(2) 纵向并购纵向并购是指企业与其供应商或客户进行的并购活动,目的是控制整个供应链或销售渠道,以优化资源配置和降低交易成本。

(3) 聚合性并购聚合性并购是指不同产业领域之间的并购活动,旨在通过多元化发展来规避风险、拓展新业务领域。

三、企业并购的流程与注意事项1. 流程概述(1) 策略规划阶段确定并购目标、制定整体战略和目标,进行可行性研究和尽职调查等。

(2) 实施阶段进行谈判、达成协议,完成交割和整合工作。

2. 注意事项(1) 尽职调查对目标公司进行全面细致的尽职调查,包括财务、法律、商业和税务等方面,以充分了解目标公司状况。

(2) 法律合规确保并购活动符合相关法律法规,并及时咨询专业律师进行法律审查和风险评估。

四、企业并购的实用技巧1. 制定清晰的战略目标在进行企业并购时,应该明确自身的战略目标和需求,从而有针对性地寻找合适的并购对象。

2. 进行全面尽职调查尽职调查是确保成功并购的关键步骤,在这一阶段需要仔细梳理目标公司的财务状况、经营现状以及潜在风险。

3. 注意人才及文化整合并购完成后,需要关注人才结构和组织文化的融合,这也是保障未来发展的重要因素。

五、结语企业并购作为一种重要的战略举措,对于企业发展具有深远意义。

企业并购知识大全

企业并购知识大全

企业并购知识大全企业在运行过程中可能会因资金周转等问题对自己企业的企业产权进行并购或收购等行为,很多人都会认为企业间进行的并购和收购行为其实质是一样的,但事实上这二者是两个不同的法律概念。

企业并购的类型主要有哪些?(一)企业并购从行业角度划分,可将其分为以下三类:1、横向并购。

横向并购是指同属于一个产业或行业,或产品处于同一市场的企业之间发生的并购行为。

横向并购可以扩大同类产品的生产规模,降低生产成本,消除竞争,提高市场占有率。

2、纵向并购。

纵向并购是指生产过程或经营环节紧密相关的企业之间的并购行为。

纵向并购可以加速生产流程,节约运输、仓储等费用。

3、混合并购。

混合并购是指生产和经营彼此没有关联的产品或服务的企业之间的并购行为。

混合并购的主要目的是分散经营风险,提高企业的市场适应能力。

(二)按企业并购的付款方式划分,并购可分为以下多种方式:1、用现金购买资产。

是指并购公司使用现款购买目标公司绝大部分资产或全部资产,以实现对目标公司的控制。

2、用现金购买股票。

是指并购公司以现金购买目标公司的大部分或全部股票,以实现对目标公司的控制。

3、以股票购买资产。

是指并购公司向目标公司发行并购公司自己的股票以交换目标公司的大部分或全部资产。

4、用股票交换股票。

此种并购方式又称“换股”。

一般是并购公司直接向目标公司的股东发行股票以交换目标公司的大部分或全部股票,通常要达到控股的股数。

通过这种形式并购,目标公司往往会成为并购公司的子公司。

5、债权转股权方式。

债权转股权式企业并购,是指最大债权人在企业无力归还债务时,将债权转为投资,从而取得企业的控制权。

我国金融资产管理公司控制的企业大部分为债转股而来,资产管理公司进行阶段性持股,并最终将持有的股权转让变现。

6、间接控股。

主要是战略投资者通过直接并购上市公司的第一大股东来间接地获得上市公司的控制权。

例如北京万辉药业集团以承债方式兼并了双鹤药业的第一大股东北京制药厂,从而持有双鹤药业17524万股,占双鹤药业总股本的57.33%,成为双鹤药业第一大股东。

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企业并购的概述企业并购(Mergers and Acquisitions,M&A)包括兼并和收购两层含义、两种方式。

国际上习惯将兼并和收购合在一起使用,统称为M&A,在我国称为并购。

即企业之间的兼并与收购行为,是企业法人在平等自愿、等价有偿基础上,以一定的经济方式取得其他法人产权的行为,是企业进行资本运作和经营的一种主要形式。

企业并购主要包括公司合并、资产收购、股权收购三种形式。

企业并购理论由于规模经济、交易成本、价值低估以及代理理论等的长足发展,使得企业并购理论的发展非常迅速,成为目前西方经济学最活跃的领域之一。

(1)竞争优势理论并购动机理论的出发点是竞争优势理论的原因在于以下三方面:第一,并购的动机根源于竞争的压力,并购方在竞争中通过消除或控制对方来提高自身的竞争实力。

第二,企业竞争优势的存在是企业并购产生的基础,企业通过并购从外部获得竞争优势。

第三,并购动机的实现过程是竞争优势的双向选择过程,并产生新的竞争优势。

并购方在选择目标企业时正是针对自己所需的目标企业的特定优势。

(2)规模经济理论古典经济学和产业组织理论分别从不同的角度对规模经济的追求给予解释。

古典经济学主要从成本的角度论证企业经济规模的确定取决于多大的规模能使包括各工厂成本在内的企业总成本最小。

产业组织理论主要从市场结构效应的理论方面论证行业规模经济,同一行业内的众多生产者应考虑竞争费用和效用的比较。

企业并购可以获得企业所需要的产权及资产,实行一体化经营,获得规模效益。

(3)交易成本理论在适当的交易条件下,企业的组织成本有可能低于在市场上进行同样交易的成本,市场为企业所替代,当然,企业规模扩大,组织费用将增加,考虑并购规模的边界条件是企业边际组织费用增加额等于企业边际交易费用的减少额。

在资产专用性情况下,需要某种中间产品投入的企业倾向于对生产中间产品的企业实施并购,使作为交易对象的企业可以转入企业内部。

在决策与职能分离下,多部门组织管理不相关经济活动,其管理成本低于这些不相关经济活动通过市场交易的成本,因此,把多部门的组织者看作一个内部化的资本市场,在管理协调取代市场协调后,资本市场得以内在化,通过统一的战略决策,使得不同来源的资本能够集中起来投向高盈利部门,从而大大提高资源利用效率。

在科学分析这一效果方面,现代财务理论和实践的发展以及相关信息处理技术促进了企业并购财务理论的发展,也为量化并购对各种经济要素的影响,实施一系列盈亏财务分析,评估企业并购方案提供了有效的手段。

(4)代理理论詹森和梅克林(1976)从企业所有权结构入手提出了代理成本,包括所有者与代理人订立契约成本,对代理人监督与控制成本等,并购可降低代理成本,通过公平收购或代理权争夺,公司现任管理者将会被代替,兼并机制下的接管威胁降低代理成本。

(5)价值低估理论企业并购的发生主要是因为目标公司的价值被低估。

低估的主要原因有三个方面:经济管理能力并未发挥应有的潜力;并购方有外部市场所没有的有关目标公司真实价值的内部信息,认为并购会得到收益;由于通货膨胀等原因造成目标企业资产的市场价值与重置成本之间存在的差异,如果当时目标企业的股票市场价格小于该企业全部重置成本,并购的可能性大。

价值低估理论预言,在技术变化快,市场销售条件及经济不稳定的情况下,企业的并购活动频繁。

就我国并购财务问题研究进展来讲,多数是对并购动机理论进行研究,主要是从企业管理角度出发,重点探讨规模经济、买壳上市、提高管理效率等经营管理动机,对财务预期、价值增值等财务动因较少研究。

对于并购的财务分析方面,理论界的焦点在于企业定价,提出了自由现金流、折现现金流、拉巴波特模型、不同支付方式的定价模型、以及市场法等多种复杂的定价方法,而对企业价值的组成内容、现金流量的构成方面、风险衡量等较少涉及。

对于并购融资只是借鉴西方的理论,与我国的现实结合不深入。

对于并购后的整合,多数集中于制度创新和企业文化方面,而很少探讨风险防范的问题。

对并购绩效评价采用了多指标的回归分析,应用较为复杂。

有必要通过对企业并购财务管理问题研究,希望能够为规范并购行为,为企业并购的制度化,提供一些借鉴,为并购双方提供有益的探索及思路。

近年来,随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立,以及现代企业制度的确立,资本集中已经是企业进行外延扩大规模的内在要求,并购正是达到这种目的的一种选择。

并购必须讲求一定的经济效益,一项成功的企业并购活动,可产生扩大生产规模,增强对市场的控制能力,进入新行业或新市场等多种协同效应。

在市场经济条件下的企业,作为一种特殊的商品,可在特定的市场(如产权交易市场,证券市场)上作为买卖的对象。

我国目前许多企业经营不善,机制不活,有的甚至几乎破产,客观上给企业并购提供了可能。

获得诺贝尔经济学奖的史蒂格尔教授在研究中发现,世界大的500家企业全都是通过资产联营、兼并、收购、参股、控股等手段发展起来的,也就是说,并购已成为企业超常规发展的重要途径。

无论是上市公司还是投资者,以及中介机构和政府监管部门,都密切注意并购行为发展,公司通过产权交易获取股份,从而取得对其他公司的重大经营以及财务决策的控制权,或施加一定的影响力,以增强经济实力,实现财务管理目标。

并购在推动当前我国经济发展和企业改制中起着不可磨灭的作用,但是并未达到人们的预期,原因固然表现在定位失误、行政干预、忽视整合等方面,但是财务会计工作滞后是一个不容忽视的重要问题。

与国外相比,我国在企业并购的财务问题方面还是处于起步阶段,理论界已经认识到问题的重要性,有些研究人员借鉴国外做法对并购动机、企业价值评估、并购融资等相关问题作了一些探索,但是尚未取得共识,有待深入研究。

而在我国,无论是加入WTO还是建立现代企业制度,都会面临企业并购经济行为。

这就需要我们对企业并购的财务问题进行深入研究。

企业并购的形式(一)企业并购从行业角度划分,可将其分为以下三类:1、横向并购。

横向并购是指同属于一个产业或行业,或产品处于同一市场的企业之间发生的并购行为。

横向并购可以扩大同类产品的生产规模,降低生产成本,消除竞争,提高市场占有率。

2、纵向并购。

纵向并购是指生产过程或经营环节紧密相关的企业之间的并购行为。

纵向并购可以加速生产流程,节约运输、仓储等费用。

3、混合并购。

混合并购是指生产和经营彼此没有关联的产品或服务的企业之间的并购行为。

混合并购的主要目的是分散经营风险,提高企业的市场适应能力。

(二)按企业并购的付款方式划分,并购可分为以下多种方式:1、用现金购买资产。

是指并购公司使用现款购买目标公司绝大部分资产或全部资产,以实现对目标公司的控制。

2、用现金购买股票。

是指并购公司以现金购买目标公司的大部分或全部股票,以实现对目标公司的控制。

3、以股票购买资产。

是指并购公司向目标公司发行并购公司自己的股票以交换目标公司的大部分或全部资产。

4、用股票交换股票。

此种并购方式又称“换股”。

一般是并购公司直接向目标公司的股东发行股票以交换目标公司的大部分或全部股票,通常要达到控股的股数。

通过这种形式并购,目标公司往往会成为并购公司的子公司。

5、债权转股权方式。

债权转股权式企业并购,是指最大债权人在企业无力归还债务时,将债权转为投资,从而取得企业的控制权。

我国金融资产管理公司控制的企业大部分为债转股而来,资产管理公司进行阶段性持股,并最终将持有的股权转让变现。

6、间接控股。

主要是战略投资者通过直接并购上市公司的第一大股东来间接地获得上市公司的控制权。

例如北京万辉药业集团以承债方式兼并了双鹤药业的第一大股东北京制药厂,从而持有双鹤药业17524万股,占双鹤药业总股本的57.33%,成为双鹤药业第一大股东。

7、承债式并购。

是指并购企业以全部承担目标企业债权债务的方式获得目标企业控制权。

此类目标企业多为资不抵债,并购企业收购后,注入流动资产或优质资产,使企业扭亏为盈。

8、无偿划拨。

是指地方政府或主管部门作为国有股的持股单位直接将国有股在国有投资主体之间进行划拨的行为。

有助于减少国有企业内部竞争,形成具有国际竞争力的大公司大集团。

带有极强的政府色彩。

如一汽并购金杯的国家股。

(三)从并购企业的行为来划分,可以分为善意并购和敌意并购。

善意并购主要通过双方友好协商,互相配合,制定并购协议。

敌意并购是指并购企业秘密收购目标企业股票等,最后使目标企业不得不接受出售条件,从而实现控制权的转移。

企业并购动因企业作为一个资本组织,必然谋求资本的最大增值,企业并购作为一种重要的投资活动,产生的动力主要来源于追求资本最大增值的动机,以及源于竞争压力等因素,但是就单个企业的并购行为而言,又会有不同的动机和在现实生活中不同的具体表现形式,不同的企业根据自己的发展战略确定并购的动因。

1、并购的效应动因在并购动因的一般理论基础上,提出许多具体的并购效应动因。

主要有:(1)韦斯顿协同效应该理论认为并购会带来企业生产经营效率的提高,最明显的作用表现为规模经济效益的取得,常称为1+1〉2的效应。

(2)市场份额效应通过并购可以提高企业对市场的控制能力,通过横向并购,达到由行业特定的最低限度的规模,改善了行业结构、提高了行业的集中程度,使行业内的企业保持较高的利润率水平;而纵向并购是通过对原料和销售渠道的控制,有利的控制竞争对手的活动;混合并购对市场势力的影响是以间接的方式实现,并购后企业的绝对规模和充足的财力对其相关领域中的企业形成较大的竞争威胁。

(3)经验成本曲线效应其中的经验包括企业在技术、市场、专利、产品、管理和企业文化等方面的特长,由于经验无法复制,通过并购可以分享目标企业的经验,减少企业为积累经验所付出的学习成本,节约企业发展费用,在一些对劳动力素质要求较高的企业,经验往往是一种有效的进入壁垒。

(4)财务协同效应并购会给企业在财务方面带来效益,这种效益的取得是由于税法、会计处理惯例及证券交易内在规定的作用而产生的货币效益,主要有税收效应,即通过并购可以实现合理避税,股价预期效应,即并购使股票市场企业股票评价发生改变从而影响股票价格,并购方企业可以选择市盈率和价格收益比较低,但是有较高每股收益的企业作为并购目标。

2、企业并购的一般动因企业并购的直接动因有两个:一是最大化现有股东持有股权的市场价值;二是最大化现有管理者的财富。

而增加企业价值是实现这两个目的的根本,企业并购的一般动因体现在以下几方面:(1)获取战略机会并购者的动因之一是要购买未来的发展机会,当一个企业决定扩大其在某一特定行业的经营时,一个重要战略是并购那个行业中的现有企业,而不是依靠自身内部发展。

原因在于:第一,直接获得正在经营的发展研究部门,获得时间优势,避免了工厂建设延误的时间;减少一个竞争者,并直接获得其在行业中的位置。

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