清退书
个人养老金清退申请书模板(3篇)
第1篇尊敬的[养老金管理机构名称]：我，[申请人姓名]，身份证号码：[身份证号码]，现居住于[居住地址]，特向贵机构提交个人养老金清退申请，现将有关事项陈述如下：一、申请背景1. 本人于[入职/购买养老金产品时间]开始参加[养老金计划名称]，按照相关规定缴纳养老金。
2. 在缴纳养老金期间，本人一直认真履行缴费义务，按时足额缴纳养老金。
3. 由于个人原因，现需提前终止养老金缴纳，特向贵机构申请清退个人养老金。
二、申请理由1. [具体原因，如：工作调动、经济困难、家庭原因等]2. 本人已充分了解养老金清退的相关规定，并愿意承担相应的后果。
三、申请内容1. 清退金额：根据本人缴纳的养老金及相关费用，申请清退金额为人民币[清退金额]元。
2. 清退方式：本人同意以以下方式接收清退款项：（1）银行转账至本人银行卡：[银行卡号]，开户行：[开户行名称]。
（2）现金支付至本人指定地址：[收件地址]，收件人：[收件人姓名]。
3. 清退时间：本人希望贵机构在收到本申请书之日起[具体天数]内完成养老金清退。
四、承诺事项1. 本人在申请过程中所提供的信息真实、准确、完整。
2. 本人同意遵守贵机构的相关规定，按时足额缴纳养老金。
3. 本人在养老金清退过程中，如因自身原因导致清退失败，愿意承担相应责任。
五、其他事项1. 本申请书一式两份，一份由本人留存，一份提交给贵机构。
2. 如有未尽事宜，本人同意按照贵机构的相关规定执行。
特此申请！申请人：[申请人姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]申请日期：[年/月/日]以下为个人养老金清退申请书模板的详细内容：一、申请背景尊敬的[养老金管理机构名称]：您好！我，[申请人姓名]，身份证号码：[身份证号码]，现居住于[居住地址]。
在此，我谨向贵机构提交个人养老金清退申请，现将有关情况说明如下：1. 本人于[入职/购买养老金产品时间]开始参加[养老金计划名称]，按照相关规定缴纳养老金。
2024年员工内部清退协议书范文模板
2024年员工内部清退协议书范文模板甲方（公司）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲方为一家合法注册成立的公司，乙方为甲方的正式员工，现因公司内部结构调整及经营策略变更，双方经友好协商，就乙方的内部清退事宜达成如下协议：第一条协议目的本协议旨在明确双方就乙方清退事宜的权利、义务及责任，确保双方利益的平衡。
第二条清退原因甲方因公司内部结构调整及经营策略变更，决定对部分员工进行内部清退。
第三条清退条件1. 乙方同意接受甲方的内部清退安排。
2. 乙方应于本协议签订之日起____天内完成工作交接。
3. 乙方应遵守甲方的交接流程和规定。
第四条清退补偿1. 甲方同意向乙方支付经济补偿金，金额为人民币（大写）________元整。
2. 经济补偿金的支付方式为一次性支付，支付时间为本协议签订之日起____天内。
3. 乙方应于收到经济补偿金后____天内，向甲方提供相应的收据。
第五条保密义务乙方承诺在清退后继续对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息保密，不得泄露给第三方。
第六条竞业禁止1. 乙方在清退后____年内不得从事与甲方业务相同或相似的工作。
2. 乙方违反上述竞业禁止条款，应向甲方支付违约金人民币（大写）________元整。
第七条争议解决双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条协议的变更和解除1. 本协议的任何变更或补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。
2. 任何一方需提前解除本协议，应提前____天书面通知对方，并支付违约金人民币（大写）________元整。
第九条其他1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________________授权代表（签字）：__________________日期：____年____月____日乙方（签字）：_____________________日期：____年____月____日。
项目班组清退协议书
项目班组清退协议书甲方（清退方）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（被清退方）：___________________地址：_________________________________负责人：______________________________联系电话：_________________________鉴于甲方因项目需要，决定对乙方班组进行清退，经双方协商一致，达成如下协议：第一条清退原因甲方根据项目进展和实际需要，决定对乙方班组进行清退。
乙方对此表示理解，并同意甲方的清退决定。
第二条清退条件1. 乙方应按照甲方要求，完成所有在手工作，并确保工作质量符合甲方标准。
2. 乙方应妥善处理与甲方的财务结算，包括但不限于工资、奖金、赔偿等。
3. 乙方应按照甲方规定的时间完成清退工作，并撤离项目现场。
第三条清退补偿甲方同意向乙方支付清退补偿金，金额为人民币__________元（大写：____________________元整）。
补偿金支付方式为一次性支付，支付时间为本协议签订之日起____个工作日内。
第四条保密条款乙方应保守在项目期间知悉的甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。
违反保密条款的，乙方应承担相应的法律责任。
第五条违约责任如任何一方违反本协议约定，应向守约方支付违约金，金额为违约行为所涉金额的____%。
第六条争议解决双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条协议生效本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方代表（签字）：_________________日期：_____________________________乙方代表（签字）：_________________日期：_____________________________（以下无正文）（本协议书模板仅供参考，具体条款应根据实际情况调整。
工程项目清退协议书范本(3篇)
第1篇甲方（建设单位）：地址：联系人：联系电话：乙方（施工单位）：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方在[项目名称]工程项目中，因各种原因需要乙方撤出施工现场，双方经友好协商，就乙方清退事宜达成如下协议：一、项目背景1. [项目名称]工程项目，甲方委托乙方进行施工。
2. 乙方按照甲方要求，于[日期]进入施工现场，开始施工。
3. 由于[原因]，甲方决定终止[项目名称]工程项目，乙方需立即撤出施工现场。
二、清退范围1. 乙方在施工现场的临时设施，包括但不限于：办公室、宿舍、仓库、施工现场等。
2. 乙方在施工现场的施工设备、材料、工具等。
3. 乙方在施工现场的施工人员、管理人员等。
三、清退时间1. 乙方应于[日期]前，将施工现场的临时设施、施工设备、材料、工具等全部撤出。
2. 乙方应于[日期]前，将施工现场的施工人员、管理人员等全部撤离。
四、清退费用1. 甲方承担乙方在施工现场的临时设施、施工设备、材料、工具等的拆除、运输、处理等费用。
2. 甲方承担乙方在施工现场的施工人员、管理人员的遣返费用。
3. 乙方在撤出施工现场过程中，如因自身原因造成损失的，由乙方自行承担。
五、其他事项1. 乙方在撤出施工现场过程中，应确保施工现场的安全，避免发生安全事故。
2. 乙方在撤出施工现场过程中，应遵守国家有关法律法规，不得损害国家、集体和他人的合法权益。
3. 乙方在撤出施工现场过程中，应积极配合甲方的工作，确保工程项目的顺利清退。
4. 双方在清退过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。
七、协议解除1. 本协议在履行过程中，如一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议。
2. 因不可抗力导致本协议无法履行时，双方均可解除本协议。
八、协议附件1. 乙方在施工现场的临时设施、施工设备、材料、工具等清单。
2. 乙方在施工现场的施工人员、管理人员名单。
2024年员工超龄清退协议书模板
2024年员工超龄清退协议书模板甲方（公司）：_________________________地址：_________________________________联系电话：____________________________乙方（员工）：_________________________身份证号码：___________________________地址：_________________________________联系电话：_____________________________鉴于甲方为一家合法注册成立的公司，乙方为甲方的员工，现因乙方年龄超过甲方规定的工作年限，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的超龄清退事宜达成如下协议：第一条协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方超龄清退过程中的权利、义务和责任，以及相关的补偿和福利安排。
第二条清退条件1. 乙方年龄达到甲方规定的退休年龄上限，即_____岁。
2. 乙方因健康或其他原因无法继续履行劳动合同。
第三条清退程序1. 甲方应提前_____个月书面通知乙方清退事宜。
2. 乙方应在接到通知后_____天内完成工作交接。
3. 甲方应在乙方完成工作交接后_____天内办理相关离职手续。
第四条经济补偿1. 甲方同意向乙方支付一次性经济补偿金，金额为人民币_____元（大写：__________元整）。
2. 补偿金支付方式为：一次性支付，支付时间为乙方离职手续办理完毕后的_____个工作日内。
第五条福利待遇1. 乙方在清退前享有的社会保险和住房公积金，甲方应按照国家规定继续缴纳至清退之日。
2. 乙方在清退后，甲方应协助乙方办理相关社会保险和住房公积金的转移或领取手续。
第六条保密义务乙方承诺在清退后继续遵守与甲方签订的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和员工个人信息。
第七条违约责任1. 如甲方未按本协议约定支付经济补偿金，应向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的_____%。
办公场所清退协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（出租方全称）乙方：（承租方全称）鉴于甲方拥有位于[详细地址]的办公场所，该场所面积为[面积]，租赁期限自[起始日期]至[终止日期]。
现因甲方原因，需提前终止与乙方的租赁关系，经双方友好协商，特订立本协议，以明确双方的权利和义务。
第一条协议依据1.1 本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国租赁合同条例》等相关法律法规制定。
1.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
第二条清退原因2.1 甲方因[具体原因，如：公司搬迁、办公场所规划调整、政府征收等]需要提前终止租赁关系。
第三条清退时间3.1 乙方应在收到甲方书面清退通知之日起[具体天数，如：30天]内搬离办公场所。
3.2 若乙方未能在规定时间内搬离，甲方有权采取必要措施，包括但不限于强制清场，由此产生的费用由乙方承担。
第四条清退条件4.1 乙方应确保在搬离办公场所前，完成以下事项：4.1.1 将办公场所内的所有物品、设备、文件等清空，不得遗留任何物品。
4.1.2 对办公场所进行彻底清洁，确保场地干净整洁，符合交付标准。
4.1.3 恢复办公场所原状，不得擅自改变结构或设施。
第五条费用承担5.1 乙方在搬离办公场所前，应支付给甲方以下费用：5.1.1 租金结算：乙方应结清至清退通知发出之日止的所有租金。
5.1.2 水电费：乙方应结清办公场所使用期间产生的水电费用。
5.1.3 清洁费：乙方应支付因清洁工作产生的费用。
5.1.4 其他费用：乙方应支付因提前清退而产生的其他费用。
5.2 甲方在收到乙方支付的费用后，应向乙方出具相应的收据。
第六条保证金退还6.1 乙方在签订租赁合同时支付的保证金，甲方应在乙方搬离办公场所并履行本协议约定的义务后，无息退还给乙方。
第七条违约责任7.1 若乙方未按本协议约定时间搬离办公场所，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金按每日租金的[具体比例]计算。
7.2 若甲方未按本协议约定原因提前终止租赁关系，甲方应向乙方支付违约金，违约金按乙方实际损失计算。
员工合法清退协议书
员工合法清退协议书甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方与乙方之间已建立劳动关系，现根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经双方协商一致，就乙方的合法清退事宜达成如下协议：第一条清退原因及依据1.1 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的规定，甲方因经营需要，决定对乙方进行合法清退。
1.2 乙方已充分了解并同意甲方的清退决定。
第二条清退程序2.1 甲方应提前三十日以书面形式通知乙方清退事宜。
2.2 乙方应在接到通知之日起三十日内完成工作交接，并办理离职手续。
第三条经济补偿3.1 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，甲方应向乙方支付经济补偿金。
3.2 经济补偿金的计算方式为：乙方在甲方工作每满一年支付一个月工资的标准支付，不满一年的按实际工作月数计算。
第四条社会保险和公积金4.1 甲方应为乙方缴纳社会保险费至清退之日。
4.2 甲方应为乙方缴纳住房公积金至清退之日。
第五条保密义务5.1 乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密等保密信息负有保密义务。
5.2 保密期限为自清退之日起五年。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定支付经济补偿金，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担违约责任。
6.2 如乙方违反保密义务，应按照《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定承担法律责任。
第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成时，可依法向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他8.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.2 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_______________________ 日期：____年__月__日乙方（签字）：_______________________ 日期：____年__月__日。
2024年员工超龄清退协议书范文模板
2024年员工超龄清退协议书范文模板甲方（用人单位）：____________________地址：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________地址：____________________鉴于甲方根据国家相关法律法规及甲方内部管理规定，需要对达到法定退休年龄的员工进行清退，乙方已达到法定退休年龄，现甲乙双方经协商一致，就乙方的超龄清退事宜达成如下协议：第一条清退原因乙方已达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及甲方相关管理规定，乙方不再符合继续在甲方工作的条件。
第二条清退时间乙方的清退时间为2024年____月____日。
第三条工资及福利结算1. 甲方将在乙方清退前，一次性支付乙方至清退日止的工资。
2. 甲方将按照国家规定及甲方内部规定，为乙方结算并支付相应的福利待遇。
第四条社会保险1. 甲方将为乙方缴纳社会保险至清退日止。
2. 乙方清退后，甲方将协助乙方办理社会保险转移手续。
第五条离职手续乙方应于清退日前完成离职交接手续，包括但不限于工作交接、文件资料移交、固定资产归还等。
第六条保密义务乙方承诺，无论在职或离职后，均不得泄露甲方的商业秘密及与甲方相关的任何保密信息。
第七条违约责任如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。
第八条争议解决甲乙双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他1. 本协议一经双方签字盖章，即具有法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________签订日期：2024年____月____日。
员工内部清退协议书
员工内部清退协议书甲方（公司）：_______________________地址：________________________________乙方（员工）：_______________________身份证号码：_________________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动关系，现经双方协商一致，就乙方的内部清退事宜达成如下协议：第一条协议目的1.1 本协议旨在明确双方关于乙方内部清退的条件、程序及相关事宜，以保障双方的合法权益。
第二条清退原因2.1 乙方因_______________________（具体原因）被甲方决定进行内部清退。
第三条清退程序3.1 甲方应提前_______天以书面形式通知乙方内部清退的决定。
3.2 乙方应在接到通知后_______天内完成工作交接，并办理相关离职手续。
第四条经济补偿4.1 甲方同意向乙方支付经济补偿金，金额为人民币_______元。
4.2 经济补偿金的支付方式为：_______（一次性支付/分期支付）。
第五条保密条款5.1 乙方应保守在甲方工作期间知悉的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
5.2 违反保密义务的，乙方应承担相应的法律责任。
第六条违约责任6.1 如任何一方违反本协议约定，应赔偿对方因此遭受的损失。
第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过协商解决。
7.2 如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条其他8.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.2 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：__________________ 日期：____年____月____日。
清退工地工人协议书范本
清退工地工人协议书范本甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（工人）：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方因项目调整或合同期满等原因，需要清退乙方，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方的清退事宜达成如下协议：第一条清退原因甲方因________________（具体原因，如项目调整、合同期满等），决定清退乙方。
第二条清退时间乙方应于本协议签订之日起____天内完成工作交接，并离开甲方工地。
第三条工资结算甲方应于乙方完成工作交接之日起____个工作日内，一次性支付乙方所有未结工资及加班费等。
第四条经济补偿根据相关法律规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体金额为乙方前____个月的平均工资乘以____个月。
第五条社会保险及公积金甲方应为乙方缴纳社会保险及公积金至本协议签订之日止。
第六条工作交接乙方应保证工作交接的完整性和真实性，不得隐瞒或遗漏任何工作内容。
交接内容包括但不限于项目资料、工具设备、工作进度等。
第七条保密义务乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务，不得泄露给第三方。
第八条违约责任如任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第九条争议解决甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十条其他约定1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：_________________ 日期：____年____月____日（以下无正文）。
个体店铺清退协议书范本
个体店铺清退协议书范本甲方（清退方）：_____________________乙方（被清退方）：_____________________鉴于甲方与乙方于____年____月____日签订了《租赁合同》，约定乙方租赁甲方位于________________（地址）的商铺进行经营活动。
现因________________（清退原因，如城市规划、店铺升级改造等），甲方需提前终止合同，并与乙方协商一致，达成以下清退协议：一、清退条件1. 乙方同意甲方的清退要求，并承诺在本协议签订之日起____天内搬离租赁商铺。
2. 甲方同意支付乙方清退补偿金人民币____元整（￥____）。
二、清退补偿金支付方式1. 甲方应在本协议签订之日起____天内，一次性支付清退补偿金给乙方。
2. 乙方在收到清退补偿金后，应向甲方出具收款凭证。
三、清退流程1. 乙方应按照甲方要求，提前做好清退准备工作，包括但不限于：清理库存、通知客户、安排员工等。
2. 乙方应在约定时间内完成商铺的清退工作，并确保商铺设施完好无损。
3. 甲方应在乙方清退完成后，对商铺进行检查验收。
四、违约责任1. 若乙方未按约定时间搬离，每逾期一天，应向甲方支付违约金人民币____元整（￥____）。
2. 若甲方未按时支付清退补偿金，每逾期一天，应向乙方支付违约金人民币____元整（￥____）。
五、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
3. 双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方（签字/盖章）：_____________________乙方（签字/盖章）：_____________________签订日期：____年____月____日（注：以上内容仅供参考，具体条款需根据实际情况调整。
）。
员工超龄清退协议书范本
员工超龄清退协议书范本甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方为依法成立的企业法人，乙方为甲方的员工，现因乙方达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就乙方的退休及离职事宜达成如下协议：第一条协议目的本协议旨在明确乙方达到法定退休年龄后的离职事宜，保障甲乙双方的合法权益。
第二条协议内容1. 乙方确认，截至本协议签署之日，其已达到法定退休年龄，符合退休条件。
2. 甲方同意按照国家相关规定为乙方办理退休手续。
3. 乙方同意按照甲方的安排办理离职手续，并在离职前完成工作交接。
4. 甲方同意按照国家规定和本协议的约定向乙方支付退休金及相关福利。
第三条退休金及福利1. 甲方应按照国家规定的标准向乙方支付退休金。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费至乙方退休之日。
3. 甲方应协助乙方办理相关退休手续，并提供必要的协助和便利。
第四条工作交接1. 乙方应在离职前完成工作交接，确保工作的连续性和完整性。
2. 乙方应按照甲方的要求，提供必要的工作资料和信息。
第五条保密义务乙方承诺在离职后继续遵守与甲方签订的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和工作秘密。
第六条违约责任1. 如甲方未按照本协议约定支付退休金及相关福利，甲方应承担违约责任。
2. 如乙方未按照本协议约定完成工作交接，乙方应承担违约责任。
第七条争议解决甲乙双方因本协议的解释或履行发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________ 日期：____________________（以下无正文）。
清退协议书
清退协议书【清退协议书】甲方（出租方/雇主）：___________乙方（承租方/雇员）：___________鉴于甲乙双方基于平等自愿的原则，于____年__月__日签订了《租赁/劳动合同》，合同编号为___________。
现因________________(说明解除合同的原因)，双方协商一致，同意提前解除上述合同，并就相关事宜达成如下协议：一、合同解除1. 双方同意自____年__月__日起解除原《租赁/劳动合同》。
2. 乙方应于合同解除前__天书面通知甲方，并确保相关工作或物品移交完毕。
二、财务结算1. 甲方应于合同解除后__天内向乙方支付尚未结清的租金/工资，共计人民币______元。
2. 若乙方存在违约行为，应按照合同约定支付违约金人民币______元。
3. 双方确认，除上述款项外，不再有其他经济往来。
三、物品归还1. 乙方应在合同解除时将租赁物品/工作工具等完好无损地归还给甲方。
2. 如有损坏或缺失，乙方应根据市场价格进行赔偿。
四、保密条款1. 即使合同解除，乙方仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及其他相关信息。
2. 此保密义务在本合同解除后仍然有效，直至相关信息进入公有领域。
五、争议解决1. 本协议一经签订，即表示双方对解除合同的事项达成一致，任何一方不得再提出异议。
2. 如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字）：___________ 日期：____年__月__日乙方（签字）：___________ 日期：____年__月__日以上清退协议书范本仅供参考，具体内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。
在签署任何法律文件之前，建议咨询专业律师，以确保所有条款的合法性和有效性。
清退协议书范本范文
清退协议书范本范文甲方（清退方）：____________________乙方（被清退方）：____________________鉴于甲方与乙方之间曾就___________________事项签订了合同/协议（以下简称“原合同”），现因___________________原因，双方经协商一致，同意提前终止原合同并达成以下清退协议：第一条清退原因1.1 由于___________________，双方同意按照本协议的约定进行清退。
1.2 清退原因的详细情况由双方另行书面确认。
第二条清退条件2.1 甲方同意按照本协议约定的条件向乙方支付清退费用。
2.2 乙方同意按照本协议约定的条件接受清退并放弃对甲方的任何其他权利主张。
第三条清退费用及支付方式3.1 甲方应向乙方支付清退费用共计人民币___________________元（￥___________________）。
3.2 清退费用的支付方式为：甲方在本协议签订之日起___________________个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。
第四条清退程序4.1 乙方应在收到清退费用后___________________个工作日内，按照甲方的要求完成所有清退手续。
4.2 清退手续包括但不限于：___________________。
第五条保密条款5.1 双方应对本协议的内容及在履行过程中知悉的对方的商业秘密和个人隐私予以保密。
5.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露本协议的任何内容。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定支付清退费用，应向乙方支付违约金，违约金的金额为未支付清退费用的___________________%。
6.2 如乙方未按本协议约定完成清退手续，应向甲方支付违约金，违约金的金额为已支付清退费用的___________________%。
第七条争议解决7.1 本协议的订立、解释、变更、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
超龄人员清退协议书范本
超龄人员清退协议书范本甲方（用人单位）：_____________________地址：_________________________________法定代表人（或主要负责人）：___________联系电话：_____________________________乙方（员工）：________________________身份证号码：__________________________联系电话：_____________________________鉴于乙方已达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方的清退事宜，经协商一致，达成如下协议：一、清退原因乙方已达到法定退休年龄，根据国家相关法律法规，甲方决定对乙方进行清退。
二、清退时间乙方的清退时间为本协议签订之日起，即____年____月____日。
三、经济补偿1. 甲方同意支付乙方经济补偿金，金额为人民币____元（大写：____________________）。
2. 经济补偿金的支付方式为一次性支付，支付时间为本协议签订后的____个工作日内。
四、社会保险1. 甲方负责为乙方缴纳社会保险至清退之日。
2. 乙方清退后，甲方将协助乙方办理社会保险转移手续。
五、工作交接乙方应于清退之日前完成工作交接，包括但不限于文件、资料、物品等。
六、保密义务乙方承诺对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密等信息保密，不得泄露给第三方。
七、其他事项1. 乙方清退后，甲方不再承担乙方的任何工资、福利等责任。
2. 本协议签订后，甲乙双方基于劳动关系的其他权利义务均告终止。
八、违约责任如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
九、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
十、协议生效本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
十一、其他本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
清退协议书模板范文
清退协议书模板范文甲方（清退方）：____________________乙方（被清退方）：____________________鉴于甲方与乙方于___年___月___日签订了编号为___的《___合同》（以下简称“原合同”），现因___原因，双方经协商一致，决定提前终止原合同，并就清退事宜达成如下协议：第一条清退原因1.1 经双方确认，原合同因___原因无法继续履行。
1.2 双方同意，因上述原因导致的合同终止，不视为任何一方违约。
第二条清退内容2.1 甲方同意按照本协议的约定向乙方支付清退款项，金额为人民币（大写）___元整（￥___）。
2.2 乙方应在收到清退款项后___个工作日内，按照甲方要求完成以下清退工作：2.2.1 返还甲方提供的所有物品、资料及设备。
2.2.2 完成与原合同相关的所有未完成工作。
2.2.3 协助甲方进行必要的交接工作。
第三条清退款项支付3.1 甲方应在本协议签订后___个工作日内，将清退款项支付至乙方指定的以下账户：开户行：___________________账户名：___________________账号：____________________3.2 乙方收到清退款项后，应向甲方出具相应的收款凭证。
第四条清退工作完成确认4.1 乙方完成清退工作后，应向甲方提交书面的清退工作完成报告。
4.2 甲方在收到清退工作完成报告后___个工作日内，对乙方的清退工作进行确认，并出具书面确认书。
第五条保密条款5.1 双方应对在本协议签订及履行过程中知悉的对方商业秘密及个人隐私予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。
5.2 保密义务在本协议终止后继续有效。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定支付清退款项，应按未支付金额的___%向乙方支付违约金。
6.2 如乙方未按本协议约定完成清退工作，应按清退款项的___%向甲方支付违约金。
第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
公司股份清退协议书
公司股份清退协议书甲方（清退方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方为___________________公司（以下简称“公司”）的股东，持有公司___%的股份，现甲方拟将其持有的股份全部清退给乙方。
经双方协商一致，根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规的规定，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条股份清退1.1 甲方同意将其持有的公司___%的股份全部清退给乙方。
1.2 乙方同意按照本协议约定的条件接收甲方清退的股份。
第二条清退价格及支付方式2.1 双方同意，甲方清退的股份按照___元/股的价格进行计算，总计金额为___元。
2.2 乙方应于本协议签订之日起___个工作日内，一次性支付清退款项至甲方指定的银行账户。
第三条清退程序3.1 甲方应于收到清退款项后___个工作日内，协助乙方办理股份转让的相关手续。
3.2 双方应共同向工商行政管理部门提交股份转让的申请，并办理相应的变更登记手续。
第四条保证与承诺4.1 甲方保证所清退的股份为其合法持有，且无任何权属争议。
4.2 乙方保证按照本协议约定的条件支付清退款项。
第五条违约责任5.1 如乙方未按本协议约定支付清退款项，应向甲方支付违约金，违约金的金额为未支付款项的___%。
5.2 如甲方未按本协议约定协助乙方办理股份转让手续，应向乙方支付违约金，违约金的金额为清退款项的___%。
第六条争议解决6.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。
6.2 若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签字）：__________________乙方（签字）：__________________签订日期：____年____月____日签订地点：____________________（以下无正文）。
公司清退员工协议书
公司清退员工协议书甲方（公司）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：_________________________职务：_________________________________乙方（员工）：_____________________身份证号码：________________________地址：_________________________________鉴于甲方与乙方之间的劳动合同关系，经双方协商一致，就乙方的清退事宜达成如下协议：第一条清退原因1.1 根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方同意解除劳动合同。
1.2 清退的具体原因为：____________________。
第二条清退条件2.1 乙方同意按照甲方的规定完成工作交接，并在规定时间内办理完毕离职手续。
2.2 甲方同意按照本协议约定的条件向乙方支付相应的经济补偿。
第三条经济补偿3.1 甲方同意根据乙方的工作年限、职位及工资水平，向乙方支付经济补偿金，具体金额为：____________________。
3.2 经济补偿金的支付方式为：一次性支付/分期支付，支付时间为：____________________。
第四条保密条款4.1 乙方承诺对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其他保密信息，继续承担保密义务。
4.2 乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的所有损失。
第五条竞业禁止5.1 乙方同意在离职后一定期限内，不从事与甲方业务相竞争的活动。
5.2 竞业禁止的具体范围和期限为：____________________。
第六条离职手续6.1 乙方应在本协议签订之日起____天内，完成所有离职手续。
6.2 甲方应协助乙方办理离职手续，并在乙方完成离职手续后，出具离职证明。
第七条违约责任7.1 如甲方未按本协议约定支付经济补偿金，应承担违约责任，并支付违约金。
公房清退协议书范本
公房清退协议书范本
甲方（出租方）：[甲方全称]
乙方（承租方）：[乙方全称]
鉴于甲乙双方于[签订日期]签订了《公房租赁合同》，现因[具体原因]，双方经协商一致，同意提前终止该合同，并就公房清退事宜达成
如下协议：
一、合同终止
甲乙双方同意自本协议签订之日起，终止原《公房租赁合同》。
二、清退时间
乙方应于[具体日期]前将租赁房屋清空，并交还甲方。
三、清退条件
1. 乙方应保证房屋结构完整，不得擅自改变房屋结构或损坏房屋设施。
2. 乙方应结清租赁期间产生的所有费用，包括但不限于水电费、物业
费等。
3. 乙方应保证房屋内无遗留物品，如有遗留，视为放弃。
四、违约责任
如乙方未能在约定时间内完成清退，每逾期一日，应向甲方支付违约
金[具体金额]元。
五、其他事宜
1. 双方确认，本协议一经签订，即视为对原租赁合同的补充和修改，
双方均应遵守。
2. 本协议未尽事宜，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交甲方
所在地人民法院诉讼解决。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方代表（签字）：[甲方代表签字]
乙方代表（签字）：[乙方代表签字]
签订日期：[签订日期]。
公司清退员工协议书模板
甲方（公司名称）：【公司全称】乙方（员工姓名）：【员工姓名】鉴于甲方【公司名称】与乙方【员工姓名】之间存在劳动合同关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方清退乙方事宜达成如下协议：一、协议背景1. 乙方自【入职日期】起在甲方【公司名称】担任【职位】一职，双方签订的劳动合同期限为【劳动合同期限】。
2. 在劳动合同履行过程中，乙方存在以下问题：【列举乙方存在的问题，如：工作表现不佳、违反公司规章制度、严重失职等】。
二、清退原因1. 乙方在劳动合同履行期间，经甲方多次教育、帮助，仍无法达到岗位要求，且其行为严重违反了公司规章制度。
2. 甲方认为，乙方的工作表现不符合公司发展需要，且乙方自身未能改正错误，给公司造成了不良影响。
三、协议内容1. 甲方决定自本协议生效之日起，正式清退乙方。
2. 乙方同意接受甲方的清退决定，不再继续履行与甲方签订的劳动合同。
3. 甲方应按照以下方式支付乙方经济补偿：- 根据乙方在本公司工作的年限，按照国家规定支付经济补偿金；- 甲方应在本协议生效之日起【支付时间】内，一次性支付乙方经济补偿金，金额为【补偿金额】元。
4. 乙方在收到经济补偿金后，应立即办理离职手续，包括但不限于：- 交接工作；- 退还公司财产；- 结清个人欠款；- 交付工作证、身份证等证件。
5. 乙方在离职后，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密，不得损害甲方的合法权益。
四、协议生效及解除1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议签订后，双方应严格遵守本协议的约定，任何一方违反本协议约定的，应承担相应的法律责任。
五、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
六、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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清退书
鲜炜同学于2009年加入教育学院院学生会，担任主席助理职务，在2009—2010年的一年中，坚持了“全心全意为同学服务”的原则，良好的协助了主席，并且积极地了配合学生会其他部门的各项活动，获得了老师和同学们的一致好评。
于2010年10月份提升为教育学院学生会副主席。
但该同学在升职后，其表现如下：
1、参加活动不积极，经常迟到早退，甚至在我院承办的“师大人”文化艺术节之法律、心理知识竞赛决赛中旷到！该同学的综合表现为18分，总分40分。
2、本学期开始后，该同学未能及时改正，不参加学生会组织活动积极，不能起到良好的带头作用，于2011年4月5日，院学生会召开的部长会议上，鲜炜同学提出了退出学生会的申请，并表示已经没有了参加活动的激情，但经过主席团成员的商议，决定给他一次机会，以期在后来的活动、工作中能有好的表现。
2011年4月18日18时09公共事业管理与10教育技术，打篮球期间，引起冲突，鲜炜同学作为院学生会副主席，不但没有劝架，反而第一个冲上去，打伤了10教育技术的一名同学，这给我院学生会以致整个教育学院都造成了恶劣的影响。
鉴于以上两条原因，2011年4月19日12:20学生会主席团经投票讨论通过将鲜炜同学免去教育学院学生会副主席职务并清退出教育学院学生会。
2011年4月19日
青海师范大学教育学院学生会。