【VIP专享】当代领导者修养-要树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观测试答案85分以上

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入党积极分子思想汇报：树立正确的世界观、人生观、价值观

入党积极分子思想汇报：树立正确的世界观、人生观、价值观敬爱的党组织：价值观是指个人对客观事物（包括人、物、事）及对自己的行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价，是对什么是好的、是应该的总看法，是推动并指引一个人采取决定和行动的原则、标准，是个性心理结构的核心因素之一。

中国共产党作为我国的执政党更应该树立正确的价值观，以此来带领人民走向幸福的生活。

党的十六大通过的《中国共产党党章》规定“中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

”这既是对于党的性质的科学表述，也蕴涵着党的根本价值观——全心全意为人民服务。

中国共产党始终坚持为人民服务的价值观。

一切为了群众、一切依靠群众是共产党人价值观的根本观点。

中国共产党作为中国工人阶级的先锋队，同时作为中国人民和中华民族的先锋队，除了中国工人阶级、中国人民和中华民族的利益，没有自己丝毫的特殊利益。

来自人民，植根于人民，服务于人民，立党为公，执政为民，真心诚意为人民谋利益，是中国共产党存在和发展的全部依据。

共产党在《关于修改党的章程的报告》一文中指出，共产党，“它之所以成为先进部队，它之所以能够领导人民群众，正因为，而且仅仅因为，它是人民群众的全心全意的服务者，它反映人民群众的利益和意志，并且努力帮助人民群众组织起来，为自己的利益和意志而斗争。

”如今，我成为一名入党积极分子，为了更好的向党组织靠拢，我也应努力树立正确的价值观，树立马克思主义的价值观。

第一，要认真学习，提高自我。

要学习马克思主义哲学、政治经济学、科学社会主义，学会用辨证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法去分析问题、解决矛盾。

还要学习经济、政治、法律、科技、历史、文学等方面的知识。

学习主要靠自学，当然，必要的灌输也是不可少的。

领导干部要树立正确的世界观权力观和事业观

领导干部要树立正确的世界观、权力观和事业观在喜迎和庆祝中国共产党九十华诞的大喜日子里，作为*******公司一名中青年后备干部，我非常荣幸地参加了为期3个月的2011年行业春季第1期青年干部培训班的学习培训。

通过系统学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系、奔赴红色摇篮井冈山进行党性教育、聚焦当代世界与能力训练和行业重大现实问题专题研讨，进一步加强了理论武装，拓宽了知识眼界，总结了实践经验，提高了能力素质。

更感责任重大、使命光荣，唯有不断加强党性修养和锻炼，牢固树立和着力践行正确的世界观、权力观和事业观，提高自身素质和领导水平，切实履行好自己的职责，才能担当起时代赋予的历史重任，不负组织的殷殷期许和职工群众深情重托，永葆共产党人的政治本色。

一、中青年领导干部树立正确的世界观、权力观、事业观的重要性和紧迫性。

世界观、权力观和事业观，是人的理想、信念、追求和价值取向在思想意识层面的综合反映。

世界观是一个人关于客观世界的总体的根本的看法，决定人生追求和价值取向，具有总开关、总闸门的作用；权力观是一个人对国家和社会权力，包括对权力来源和基础、权力性质和归宿的根本认识和态度；事业观是一个人关于事业方向和事业道路的看法。

正确的世界观、权力观和事业观三者间彼此联系、融为一体。

其中，世界观标举人生指南，权力观揭示权力本质，事业观蕴含工作取向，三者共同决定人的理想信念，影响着人的思想境界，指导着人的行为选择，关系着人的价值判断。

强调各级特别是中青年领导干部要牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，是新形势新任务下加强领导干部思想政治建设的新要求和新期待，是在新起点新征程中加强领导干部教育管理的新导向和新嘱托。

树立正确的世界观权力观事业观，是每个党员和领导干部始终保持先进和优秀的重要体现。

先进和优秀是马克思主义政党的生命所在，是中国共产党人的本质特征，更是每个党员干部尤其是领导干部的立身之本和应有追求。

作为一名共产党员和领导干部，要不断建设共产党人的精神家园，坚持共产党人的时代追求，必须始终保持先进和优秀，自觉地、身体力行地履行立党为公、执政为民的神圣使命，努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。

领导者综合素质修炼

任正非是如此评价他们的战略的：
“对华为公司来讲，长期要研究的是如何活下去，寻找我们活下去的理由和活下去的价值。活下去的基础是不断提高核心竞争力，而提高企业竞争力必然结果是利润的获得，以及企业的发展壮大。这是一个闭合循环。”
选用人才的能力
在当今激烈的市场竞争中，人才已成为企业致胜的关键因素。企业领导者的人才观直接关系着企业的兴衰成败。优秀的领导者必须要有一双善于识别人才的慧眼，同时还要能知人善任。
具有影响和带动他人的能力
每个领导者人都有自己的理想，但如何让其他人心甘情愿地跟随自己去为理想而奋斗呢?只有具
有感召力和影响力才可以激励团队和自己一起前行。
案例：马云，影响力大师
阳光的心态
亚里士多德说，生命的本质在于追求快乐，使得生命快乐的途径有两条：第一，发现使你快乐的时光，增加它；第二，发现使你不快乐的时光，减少它。塑造阳光心态是一个路径，建立积极的价值观，获得健康的人生，释放强劲的影响力，你的内心是团火，才能释放光和热。你的内心是一块冰，化了也是零度。
具有团队合作的精神
舍小我，为大我。学会怎样与他人紧密合作。合作是领导者精神的升华。领导者在重大决策中实施集
体行为而非个人行为。尽管伟大的领导者表面上是一个人
的表演，但真正的领导者其实是擅长合作的，而且这种合作精神需要扩展到企业或部门的每个员工。
只有完美的团队，没有完美的个人！
领导者应具有强烈的责任感和使命感
成功领导者影响他人的三大原则
原则一：领导者的影响力来源于他对别人的尊重。而妄自尊大、固步自封、唯我独尊、独断专横的领导，低估人、忽略人、视人为记起来操控和支配的领导是不会有什么影响力。
原则二：领导者要善于倾听，要有换位思考的同理心。好的领导

领导干部要树立正确的世界观、权力观和政绩观

树立正确的世界观、权力观和政绩观党中央一再要求领导干部树立正确的世界观、权力观和政绩观。

大家在领导工作实践中一定都有自己的认识和体验。

今天我们就来专题研究和交流这方面的认识和体验。

一、树立正确的世界观我们没少强调世界观，但轻视世界观的人仍然很多。

其实，世界观既不是套话，也不是大话，更不是空话，它很实在，很具体，很普遍，每个人都有，对每个人都很重要。

话题是老了点，但正因为它很重要，正因为很多人不重视，才需要不断讲，反复讲。

（一）世界观定义及其类型世界观是人们对世界的总的看法和根本观点。

对我们所处的这个世界，一个人有一个看法，有多少个人就有多少个看法，但世界观归结起来，无非就两种：一种是唯物主义世界观，一种是唯心主义世界观。

为什么有的领导干部喜欢深入实际，调查研究，制定规划可行，设计方案靠谱？那是因为他拥有一个唯物主义世界观。

这种世界观告诉他：没有调查就没有发言权；一切要从实际出发。

为什么有的领导干部辛辛苦苦建成的项目，竣工之时，就是亏损之日，就是因为这个项目是他闭门造车、想当然、拍脑袋产生的。

为什么他不看看本地实际、不听听专家意见、不做做可行性研究？因为他拥有的是唯心主义世界观。

这种世界观使他相信：自己高明，别人不行；不怕做不到，就怕想不到；只要想得到，就能做得到；这是标准的唯心主义世界观。

世界观这东西，正确的时候，往往感觉不出来，但世界观出了问题，人迟早要出问题。

（二）世界观的作用和意义世界观是方向盘，是“管”方向的。

汽车，方向盘失控，一定要出事；人，世界观出故障，一定会偏向。

世界观是方法论，是“管”方法的。

世界观对了，就有了办法。

世界观是思维方式，是“管”思维的。

思维方式上的这些差异，都导源于世界观的差异。

世界观是人生观，是“管”人生的。

健康的人生来源于健康的世界观，扭曲的人生产生于扭曲的世界观。

世界观还决定领导观、权力观、政绩观、群众观、发展观等等。

总之，世界观是人的总开关、总钥匙，是人的全部精神和行为的总导演、总指挥。

简述当代领导者应具备的基本素质内容

当代领导者应具备的基本素质在一个竞争激烈、纷繁复杂的当代社会，领导者不仅要有过人的智慧和能力，更需要具备一系列基本素质来引领团队走向成功。

当代领导者应该具备什么样的素质呢？以下是一些当代领导者应具备的基本素质：1. 领导力领导力是当代领导者最基本的素质之一。

领导者应该能够激励团队成员，带领他们达到共同的目标。

领导者需要有前瞻性的思维，能够为团队制定长远的发展规划，并能够有效地分配资源，调动团队的积极性，以应对各种挑战。

2. 交流能力良好的交流能力是一个领导者不可或缺的素质。

领导者需要能够清晰地表达自己的意图，有效地传达信息，倾听下属的想法和建议，从而建立良好的团队合作关系。

良好的交流能力有助于提高团队的凝聚力和执行力。

3. 团队合作精神当代领导者需要具备团队合作精神，能够与团队成员和其他部门有效地合作。

领导者应该尊重团队成员的价值观和意见，能够协调团队内部的矛盾，鼓励团队成员之间的互相帮助和支持，从而使团队的整体效能得到有效提升。

4. 适应能力当代领导者应该具备较强的适应能力，能够在不断变化的环境中应对复杂的挑战。

领导者需要能够灵活地应对各种变化，调整团队的策略和战术，以适应不断变化的市场需求和竞争环境。

5. 创新精神创新精神是当代领导者必备的素质之一。

领导者需要有开拓创新的思维，能够不断地寻求新的发展机会和解决问题的途径，推动团队不断发展和进步。

6. 毅力和毅力在充满挑战的当代社会中，领导者需要具备足够的毅力和毅力来克服各种困难和挑战。

领导者需要有坚定的信念和决心，能够在困难面前保持镇静和稳定，引领团队一起度过难关。

7. 道德品质道德品质是一个领导者应具备的基本素质之一。

领导者需要具备诚实守信、廉洁奉公、正直谦虚等良好的道德品质，以树立良好的榜样，推动组织良性发展。

8. 学习能力学习能力是当代领导者必备的素质之一。

领导者需要有持续学习的意识和动力，能够不断地学习和吸收新知识、新技能，不断提升自己的专业素养和领导能力。

领导干部要树立正确的世界观权力观和事业观

一、中青年领导干部树立正确的世界观、权力观、事业观的重要性和紧迫性。

世界观、权力观和事业观，是人的理想、信念、追求和价值取向在思想意识层面的综合反映。

正确的世界观、权力观和事业观三者间彼此联系、融为一体。

树立正确的世界观权力观事业观，是每个党员和领导干部始终保持先进和优秀的重要体现。

先进和优秀是马克思主义政党的生命所在，是中国共产党人的本质特征，更是每个党员干部尤其是领导干部的立身之本和应有追求。

怎样树立正确的世界观、人生观、价值观（5篇）

怎样树立正确的世界观、人生观、价值观（5篇）第一篇：怎样树立正确的世界观、人生观、价值观怎样树立正确的世界观、人生观、价值观近段时间以来发生了恶搞花木兰、系列明星吸毒等等事件，这些事件的发生从根本上来讲，是由于涉事人员三观尽毁、三观不正造成的。

什么是三观？怎样树立正确的三观？下面从两个方面谈谈本人的认识。

一、三观世界观、人生观、价值观的简称，那什么是世界观、人生观、价值观呢世界观是人们对世界的总的根本的看法。

由于人们的社会地位不同，观察问题的角度不同，形成不同的世界观。

也叫宇宙观。

哲学是其理论表现形式。

世界观的基本问题是精神和物质、思维和存在的关系问题，根据对这两者关系的不同回答，划分为两种根本对立的世界观基本类型，即唯心主义世界观和唯物主义世界观。

马克思主义世界观是迄今为止人类历史上最科学最先进的世界观。

构成这一世界观大厦的是辩证唯物主义和历史唯物主义。

马克思主义世界观的科学性、先进性在于它吸收了人类创造的一切优秀成果，揭示了自然、社会和人们思维发展的一般规律。

马克思主义是严密而完整的思想体系，也是一个开放的思想体系，具有与时俱进的理论品格。

马克思主义活的灵魂是具体问题具体分析。

今天，我们确立正确的世界观，核心是要牢固确立马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的指导地位，坚持用邓小平理论与“三个代表”重要思想武装全党、教育人民。

以科学发展观为统领，全面、科学、可持续地发展我国的各项事业。

人生观是指对人生的看法，也就是对于人类生存的目的、价值和意义的看法。

人生观是由世界观决定的。

其具体表现为苦乐观、荣辱观、生死观等。

人生观是一定社会或阶级的意识形态，是一定社会历史条件和社会关系的产物。

人生观的形成是在人们实际生活过程中逐步产生和发展起来的，受人们世界观的制约。

人活着为什么？人生的意义是什么？应该怎样度过自己的一生？对这些问题的不同认识和态度，就会形成不同的人生观。

我们共产党人的人生观是全心全意为人民服务。

领导者应具备的基本素质

领导者应具备的基本素质领导者应具备的基本素质导语：作为一个合格的领导，要注重结果，给下属布置任务要恰到好处，留给他们发挥的空间。

虽说“细节决定成败”，但不能让细节束缚住自己，而要因时、因地、因事而宜，不能搞一刀切。

对这些问题的把握，关键在个人领导能力。

下面为大家带来了领导者应具备的素质，欢迎大家参考！领导者应具备的基本素质1一、涵养涵养是指心身方面的修养，有时也指一个人控制情绪的能力。

保持情绪平静稳定，性格平和宽容，神情安详从容，具有一种博大的容纳力和化解力，能随时消除各种刺激带来的紧张焦虑和急躁冲动等激烈的心态。

二、人格魅力人格魅力是指一个人在性格、气质、能力、道德品质等方面具有很吸引人的力量。

作为一个领导人要有良好的形象，和蔼而又威严的体貌，得体的言谈举止等。

驾驭语言和创造语言、诙谐幽默和不卑不亢是一位领导者的风采魅力和必备的素质。

三、文化知识俗话说：“知识就是力量”，作为一名领导者要成为知识经济时代里的知识领导，必须要具备纵向专业知识和广泛的横向知识。

所谓纵向是指领导者必须成为内行领导，每一行业、部门、岗位都有各自的专业知识。

要想成为内行就必须掌握这些专业知识。

横向知识是指一般性知识、科学技术知识、法律知识、思维知识、文史知识及心理知识。

拥有广泛的横向知识会给领导者一种积蓄，一种潜在的力量。

四、信誉忠信是立身之本，个人的信誉就是个人的生命，企业的信誉就是企业的灵魂。

信誉和质量几乎是所有知名企业所倡导的，也是这些企业领导者们摆在第一位的决策依据，拥有信誉不但是领导者立身的基础也是一家企业成功的基础。

五、道德道德是一种社会现象，是一种由人们在实际生活中根据人们的需求而逐步形成的一种具有普变约束力的行为规范，是一种心灵契约。

它将直接决定一个领导者的内在人格和生命的价值，也将直接决定着一个领导者作用的程度和范围。

道德素质如何，还将影响到其所领导的整个组织及其所有成员的命运。

领导者有道德，才有影响力、号召力，才能实现有效领导。

加强党性修养最根本的是树立正确的世界观、人生观、价值观

加强党性修养最根本的是树立正确的世界观、人生观、价值观一、世界观的转变是根本的转变当你站在鲜红的党旗下举起右手庄严宣誓时当你为加入共产党组织的美好愿望实现而兴奋不已时你可曾想过这只是你崇高人生追求的第一步只是在组织上跨入了工人阶级先进部队的行列。

要成为一个有战斗力的先锋战士须走很长的艰辛的路程需要终生的磨炼和不懈的奋斗这种磨炼就是党性的锻炼和修养就是在改造客观世界的同时努力改造主观世界坚定不移地为建设有中国特色社会主义艰苦创业、无私奉献为自己所追求的共产主义事业终身战斗。

这条很长的路程就是一个党员“经常按照党章和党内的各项规定对照检查、自重、自省、自警、自励规范行为严以律己树立马克思主义的世界观、人生观、价值观”。

《江泽民在中纪委第六次全会上的讲话》进行党性锻炼和修养在思想上完全入党做一名合格的无产阶级先锋战士的自我改造的历程。

毛泽东同志说过“有许多党员在组织上入了党思想上并没有完全入党甚至完全没有入党。

这种思想上没有入党的人头脑里还装着许多剥削阶级的脏东西根本不知道什么是无产阶级思想什么是共产主义什么是党。

有些人就是一辈子也没有共产党员的气味只有离开党完事”。

这就告诉我们组织上入党是一时的事而思想上入党是一辈子的事。

特别是一些年轻的共产党员共产主义世界观还处在形成阶段没有经过严格的党内生活锻炼组织上虽然入了党但是思想入党的问题并未完全解决一遇错综复杂的环境每逢重大严峻斗争考验时他们政治上就不那么坚定头脑就不够清醒旗帜有时不那么鲜明。

即使是入党时间较长的同志由于党所处的环境地位变化了特别是党所领导的建设有中国特色的社会主义市场经济是一项前无古人的开创性事业有许多新事物需要去认识有许多新领域需要去探索有许多新问题需要去解决。

当代中国社会正处于一个历史性转折时期人们的生活方式到价值观念都在发生广泛而深刻的变化在这样一个新的复杂环境和严峻考验面前有的老党员思思上也会出现新困惑也会受到各种非无产阶级思想的影响。

思想汇报：领导者的自我修养与影响力提升

思想汇报：领导者的自我修养与影响力提升尊敬的领导：
首先，我要对过去一年的工作进行全面客观地评估，并提出未来的计划与目标。

在接任领导者的职位后，我深刻意识到领导者的自我修养和影响力对于团队的成功至关重要。

因此，我将持续努力提升自己的修养，以更好地影响和激励团队成员。

在过去的一年中，我努力在个人修养方面取得了一定的进步。

我注重提高自己
的沟通能力，通过倾听和理解团队成员的需求，建立了良好的人际关系。

同时，我也通过培训和学习不断提升自己的专业知识和技能，以更好地应对工作中的挑战和问题。

在工作中，我坚持以身作则，积极参与并带领团队完成各项任务。

我把握机遇，灵活应对变化，同时始终保持积极向上的态度，传递正能量给团队成员。

通过与团队成员的互动和合作，我不断提升自己的领导力，有效地推动团队向前发展。

在未来，我将继续加强自我修养，不断提升自己的领导能力和影响力。

首先，
我将继续注重沟通和协调能力的培养，通过更加有效的沟通，使团队成员更加理解和认同我的领导方向。

其次，我将积极关注行业发展动态，保持对新技术和趋势的敏锐洞察，以便及时调整工作策略和方案。

此外，我也将鼓励团队成员参与培训和学习，提高整体团队的专业水平。

最后，我衷心感谢领导对我的信任和支持。

我将牢记自己的职责与使命，不断
提升自我，更好地发挥领导者的作用。

希望能够通过自身的努力，为公司（或组织）的发展做出更大的贡献。

谨此报告，敬祝工作顺利。

此致
敬礼。

党员干部要树立正确的世界观、人生观、价值观

党员干部要树立正确的世界观、人生观、价值观党员干部要树立正确的世界观、人生观和价值观树立正确的世界观、人生观和价值观，对军队党员和干部来说，是一项十分重要的学习课题。

忽视这个课题的学习和掌握，就会出现许多不可预料的严重后果。

江泽民同志曾深刻地指出：“树立正确的世界观和人生观，无论过去、现在和将来，对于每一个干部和党员来说，都是首要的问题。

这个问题不解决或解决得不牢靠，不论搞革命，还是搞建设，是不可能兢兢业业的，也不可能做出什么成绩来。

”本文就这一课题的学习，谈点自己的一点体会。

马克思主义世界观，即辩证唯物主义和历史唯物主义相统一的世界观，是唯一正确的世界观，也是无产阶级的世界观。

这个世界观是人类历史文化发展的产物，是以实践范畴为核心的完整的科学体系。

马克思主义人生观是唯一正确的人生观，“为人民服务”是马克思主义人生观的精辟概括，也是它的核心、灵魂和基本特征。

共产党人的价值观是国家和人民利益高于个人利益的集体主义价值观。

一、牢固树立正确的“三观”的现实意义一、只有掌握正确的世界观、人生观、价值观，才能对当前的国际国内的政治形势作出正确的评估，进而选择正确的立场。

如八、九十年代国际共运的变化，资本主义的“西化”，给人们思想带来很大的影响，以至有些人对共产主义的远大目标产生了怀疑。

如果我们不用马克思主义世界观去分析这些变化，不坚定共产主义必定代替资本主义的信念，那就会犯政治上的错误。

二、只有掌握正确的世界观、人生观和价值观，才能对一些重大问题有正确的认识和态度，才能战胜形形色色的错误理论和思潮。

曾猖獗一时的“法轮功”就是一个典型的例子，就这么一套愚昧粗俗的唯心主义世界观的歪理邪说，竟然让那么多人上当受骗，而且不乏我们的党员干部，甚至高级干部和高级知识分子。

在中央取缔“法轮功”后，还有相当的人执迷不悟，究其原因，就是这些人的世界观、人生观出了问题。

三、只有树立正确的世界观、人生观和价值观，才能对人民群众及其利益采取正确的态度和立场。

领导者应具备的价值观

领导者应具备的价值观一个优秀的领导者应该具备正确的价值观，这些价值观能够指导他们做出明智的决策并影响他们的领导风格和行为。

以下是领导者应该具备的价值观。

1. 诚实正直无论是在面对下属、同事还是上司时，领导者都应该本着真实和坦诚的原则进行沟通和交流，不隐瞒事实，讲真话，避免言不由衷、言过其实。

2. 对承诺的严格遵守在领导者的日常工作中，他们需要与各种人交流并建立信任关系。

为了赢得他人的信任，领导者必须恪守自己的承诺，并且在承诺得以遵守的同时，如有任何违背当前承诺的意图，必须与对方正面交流并寻求尽快解决可能涉及的问题。

3. 建立公正的团队文化领导者需要为自己的团队建立一个公正和平等的文化。

这种文化不仅会促进工作效率，还能帮助员工感受到自己的价值和尊严。

这种文化需要领导者在与员工的交流中强调公正和平等，并坚定地为每个员工提供相同的机会和待遇。

4. 值得信任与尊重5. 强调敬业精神领导者应该注重并全力以赴做好自己的工作，强调积极向上的敬业精神。

在工作中，要有责任心和承担责任的态度，及时地处理问题和完成任务，不留遗憾。

6. 体现人性化原则领导者应该重视人性化原则，尊重每个员工的个性和差异，考虑员工的福祉及身心健康，采取公正的管理方式，使员工产生同情心和归属感。

7. 鼓励个人和团队发展领导者应该积极帮助员工在职业发展方面得到支持。

鼓励员工参与培训、学习新技能或新业务领域，积极申请内部职位，帮助员工实现个人目标和公司战略推进。

在今天的竞争激烈的商业环境中，领导者必须发展并秉持正确的价值观，以带领团队实现共同的目标，高效地推进工作的实现。

当代领导者修养-要树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观测试答案85分以上

当代领导者修养-要树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观测试答案85分以上测试题目共：28 ，总分值：100 ,测试时间：60分钟第1题、树立正确的世界观就是树立马克思主义世界观，以正确的世界观指导我们每个领导者的行为。

(是否题)（分值：5）A ．对B ．错第2题、改革开放以来，少数党员干部世界观、人生观、价值观出问题，给党带来了极恶劣的社会影响。

(是否题) （分值：5）A ．对B ．错第3题、道德建设四位一体是指社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。

(是否题) （分值：5）A ．对B ．错第4题、先进性是马克思主义政党的生命所系、力量所在，党的先进性要靠千千万万高素质的党员来体现。

(是否题) （分值：5）A ．对B ．错第5题、坚持正确的世界观、人生观、价值观，关系到执政党的生死存亡。

(是否题) （分值：5）A ．对B ．错第6题、人们形成用以分析问题和处理问题的基本原则的根本是世界观。

(是否题) （分值：5）A ．对B．错第7题、牢牢坚持共产党人正确的世界观、人生观、价值观，关系到党能否顺利的推进全面建设小康社会的有中国特色社会主义的现代化事业。

(是否题)（分值：5）A．对B．错第8题、不同的世界观对人民的行为产生不同的导向。

(是否题)（分值：5）A．对B．错第9题、有人说：“国家给我多少钱，我就干多少活，按酬付劳，等价交换，既公平又合理。

”这种思想行为的错误在于( )。

(单选题)（分值：3）A．没有认识到按劳分配的必要性B．没有确立主人翁意识，把个人同国家的关系看成了雇佣关系C．没有认识到国家利益和个人利益的联系D．不懂得劳动力商品买卖也是等价交换的道理第10题、中国共产党的最高理想信仰是为实现( )而奋斗。

(单选题)（分值：3）A．全面小康B．共产主义C．马克思主义D．社会主义第11题、领导干部重品行最重要的就是要带头实践社会主义核心价值体现，践行共产党员的道德观和( )。

自觉加强党性修养树立正确的权力观地位观利益观

自觉加强党性修养树立正确的权力观地位观利益观尊敬的各位评委、领导和战友们,大家好。

○1今天,我授课的题目是:自觉加强党性修养,树立正确的权力观地位观利益观。

时间····○2○1首先,我们来看一段胡锦涛总书记的指示:“各级领导干部要自觉加强党性修养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,真正做到一身正气、一尘不染,始终保持共产党人的高尚品格和革命气节。

”这一指示对党员干部自觉加强党性修养,发挥好表率作用具有非常重要的指导意义。

○1加强党性修养,首先要弄清什么是党性。

党性是党的阶级性最高而集的表现,是政党所固有的本质属性。

○1党性修养是我们党在长期革命斗争实践创造的一种自我改造和自我完善的有效方法。

我们党在不同的历史时期,对党性修养有不同的要求。

在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下,党员干部加强党性修养要注意结合实际,把着力点放在正确对待权力、职位和金钱上。

○1一是正确对待权力。

能否正确对待和使用权力,决定着党员干部的价值取向,影响着他们的施政行为。

现实生活,绝大多数的党员干部都能够正确行使手的权力,但在少数同志身上,还存在一些模糊甚至错误的认识。

○1认为“权力是自己奋斗换来的,为个人捞点好处也是正常的。

”也有的信奉“有权不用,过期作废”的歪理。

在这种权力观的影响下,想问题、办事情,就不再是首先考虑部队和基层的需要,而是搞“近水楼台”,把掌握的权力当作谋取私利的手段,给部队建设造成损害。

○1胡锦涛同志指出:“作为领导干部必须牢记,我们手的权力是人民赋予的,只能用来为人民谋利益。

”正确对待权力,要注意把握好三个方面问题。

○1第一,核心问题是做到立党为公。

权力是一柄“双刃剑”,它既可以作为为人民服务的工具,也可以腐蚀人的灵魂。

一个党员干部如果心里始终装着党和人民的利益,就会正确运用手的权力,遵照党的要求,为部队建设服务;如果心里总是想着个人的利益,就必然放松对自己的要求,搞以权谋私,权钱交易。

浅谈领导干部要树立正确的世界观、权力观、事业观

搞小圈子，无视民主集中制原则；工作上为了个人所谓政困难的群众，要格外关注，重点帮助。要不断增强事业心和准，围绕ＪＩＴ的避免浪费去管理，成都分公司的日常管理执行，拒绝不合理的行为。就是建立自己独特的ＪＩＴ管理模式：围绕避免浪费，重视另外，对于不按照规定执行或面对出现的问题，不认基层员工，发动基层员工，依靠基层员工。真解决而是懈怠渎职的坚决惩戒，让所有员工认真对待自４供应商管理库存情况下制造商的执行力问题己的工作，认真执行和想办法执行上级安排的指令和计当供应商管理库存时，很多问题的执行有内部变成了划。外部，当问题执行由过去的行政命令变为供应链上的协调５结语时，制造商里的管理人员思想上适应不了， “ 执行力没有足供应商管理库存是我国经济发展的一个趋势，在越来够重视，要加大授权和问责” 。越多的实施实际案例中，有必要总结出成熟的理论供后来者参考。在执行ＶＭＩ前，仓库属于制造商内部问题，可以用行
为腐败分子。 “ 大恶发于久微 ” 。之所以产生这些问题，源头
１新时期领导干部要牢固树立正确的世界观干部作为履行各种神圣公职的党和国家工作人员，其言行举止关系党和政府的形象，关系人

高层领导力的价值观与道德素养

高层领导力的价值观与道德素养在当今竞争激烈且复杂多变的商业世界中，高层领导的角色至关重要。

他们不仅需要具备卓越的战略眼光、决策能力和管理技巧，更需要拥有正确的价值观和高尚的道德素养。

因为他们的一举一动、一言一行，都可能对组织的发展、员工的士气以及社会的评价产生深远的影响。

正确的价值观是高层领导引领组织走向成功的基石。

价值观决定了领导的行为取向和决策依据。

一个以诚信为本的领导，会在面对各种利益诱惑时坚守底线，不做欺诈、虚假之事，从而为组织树立起良好的声誉。

相反，如果领导只追求短期利益，忽视诚信原则，那么即使能获得一时的成功，也难以长久维持。

例如，在企业发展中，有些高层领导为了追求快速的业绩增长，可能会采取不正当的竞争手段，如恶意诋毁竞争对手、侵犯知识产权等。

这种行为不仅损害了行业的公平竞争环境，也会让企业陷入法律风险和道德困境。

而具有正确价值观的领导，则会注重通过创新、提升产品质量和服务水平来赢得市场份额，实现可持续发展。

高层领导的价值观还体现在对社会责任的担当上。

一个有社会责任感的领导，会关注企业经营活动对环境、社会和利益相关者的影响。

他们会积极推动企业参与公益事业，为社会的发展做出贡献。

比如，某些企业在追求利润的同时，注重环保投入，采用清洁能源和可持续发展的生产方式，这不仅有利于保护地球生态，也提升了企业的社会形象。

道德素养是高层领导赢得员工信任和尊重的关键。

道德高尚的领导以身作则，遵守道德规范，为员工树立榜样。

他们公平对待每一位员工，不偏袒、不歧视，让员工感受到公正和平等。

这样的领导能够营造出积极向上、团结和谐的工作氛围，激发员工的工作积极性和创造力。

相反，如果高层领导道德败坏，贪污腐败、以权谋私，那么必然会导致组织内部的混乱和员工的不满。

员工会对领导失去信任，工作积极性受挫，甚至可能导致人才流失。

例如，某些企业的高层领导利用职权为自己谋取私利，虚报业绩骗取奖金，这种行为一旦被曝光，不仅会使自己身败名裂，还会让整个企业陷入信任危机。

论领导者的道德修养

论领导者的道德修养王久业【摘要】]领导者是“道德”的宣传者和引领者,一个领导者具备什么样的道德，其下属必然要学习和效仿。

道德从总体上来讲，是思想意识层面的内容。

道德从思想意识的层面指导和规范人们的行为，是要实现有效领导行为所必须重视和应用的。

一个领导者必须顺应时代的发展，建立符合时代要求的道德观，并在领导活动中强化这种道德观，推动这种道德观，才能实现有效的领导活动，才能达到理想的领导目标。

【关键词】领导者道德修养【目录】一、道德概念的演变二、领导者需要具备的道德素质三、加强领导者道德修养的方法和途径综观中国上下五千年的历史，道德这一名字的概念随着文化的发展也在不断的改变和发展。

到底我们现在需要什么样的道德观念，而做为一个领导者，需要加强什么方面的道德修养，需要我们进一步的讨论和明确。

对待领导者道德修养的加强需要秉持实际的态度，既不能把道德泛行为化，无限地上纲上线，成为人们遥不可及的理想。

同时，又要结合领导工作的实际，深刻认识领导者进行道德修养的实际意义。

领导者的道德修养不能等同于一般传统的社会道德规范，而是领导活动与道德规范相辅相成的一种行为活动方式。

本文试从道德的发展、领导者在道德发展和传播中的作用以及领导者加强道德修养的方法途径等方面进行分析和论述，旨在对领导者的道德观产生一个新的认识，并进一步理解社会生活中领导者出现的道德现象。

一、道德概念的演变道德一词，最早来源于先秦时期老子所著的《道德经》，老子说：“道生之，德畜之，物形之，势成之。

是以万物莫不尊道而贵德。

道之尊，德之贵，夫莫之命而常自然。

”[1]这里面，把道强调为自然法则，而德则解释为以道为基础的人的行为法则。

荀子在《劝学》篇中提出：“故学至乎礼而止矣，夫是之谓道德之极”[2]。

第一次把道德两个字联系在一起使用。

应该说，先秦时期，是中国历史人类文明进步的一个重要转折时期，在这个时期，一方面，各个国家、部落之间相互的战争、联合，既是在顺应自然选择的法则，同时，又是人类之间相互融合，促进社会文化加快发展的良好时期。

树立正确的世界观、权力观、事业观是新时期加强党性修养的根本内容

社科论坛胡锦涛总书记在“七一”讲话中指出：“90年来党的发展历史告诉我们，政治路线确定之后干部就是决定因素”，“源源不断造就大批优秀年轻干部，是关系党和人民事业继往开来，薪火相传的根本大计。

年轻干部要承担起事业重任，必须牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，做到忠诚党的事业，心系人民群众，专心做好工作，不断完善自己”。

由此可见，培养年轻干部，树立正确的世界观、权力观、事业观，是新时期加强党性修养的重要内容，它关系到我们党执政地位的巩固，关系到社会主义事业的持续发展，关系到人民事业的稳步前进。

一、树立正确的世界观是践行科学发展观的根本保证世界观就是人们对于整个世界、整个宇宙（包括自然界、人类社会和人类思维）总的看法和根本的观点。

任何个体都有自己的世界观，个体不同，世界观就不同，但不同个体可形成相同或相近价值的世界观。

人们在认识世界、改造世界时是在一定的世界观指导下进行的，世界观决定方法观，方法论体现世界观。

世界观形成以后，人们必须会自觉或不自觉地以它作为观察，思考和处理各种问题的基本原则和根据，并用以指导自己的活动，从而使之成为一种观察，处理问题的方法。

世界观有正确与错误、先进与落后之分。

凡是符合时代发展的潮流，符合万事万物的发展规律，才能称之为正确的先进的世界观。

马克思主义哲学就是正确的世界观、方法论。

它吸取了人类历史上思想文化发展中的优秀成果，吸取了历史上唯物主义、辩证法、无神论哲学的精华，又在新的科学发展成果、人类社会实践经验基础上加以发展，实现了科学和完整的世界观和方法论，它是工人阶级和革命人民认识世界、改造世界的最锐利的思想武器，是我们党和国家的路线、方针和政策的根本理论基础，是我们共产党人的世界观、人生观和价值观。

科学发展观既是世界观又是方法论。

它是在马克思哲学基础上的进一步发展，科学地回答了实现什么样的发展，怎样发展的重大问题，是人类在认识世界特别是在改造世界的实践上的飞跃发展。

当今世界正处在大发展大变革大调整时期，全球思想文化交流交融呈现新特点，各种社会思潮涌现，而我国正处在进一步发展的重要战略机遇期，也处在一个矛盾凸显期，发展中呈现一系列新的阶段性特征，出现一系列新情况新问题。

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