美容美体养生会馆日报表

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美容院工资日报表

美容SPA会所日报表
年月日星期：
序号顾客
姓名
收款金额收入明细服务项目服务
人员备注现金刷卡产品卡项面
部
身
体
单
项
其
它
当日店用明细
当日收入明细现金：刷卡：其它：
当日顾客明细新客数：人新客付订：人新客付清：人旧会员：人
当日累计营业
收入元产品
销售
元卡项
销售
元店用
产品
元
当月累计元元元元
美容师业绩明细姓名
技术抽成疗程奖金
销售
业绩
当日上班人
数：面部身体单次其它面部身体单次其它
当日休息人
员：
制表人：
店长签核：
查核人：
备注：。

美容院内各种表格.docx

晨会前准备工作工作项目工作标准工作程序调试正常、电话通畅、灯光亮度适空调至规定的温度，灯光调节在适当的操作室位置，功放音响效果最佳效果，电视频中、仪器摆放整齐点在规定的频道内配备室备量充足，物品清洁无破损，无水摆放水杯、烟缸、打火机、订单、杯垫、迹、摆放整齐名片、纸巾环境卫生无纸屑、无异味、无烟灰、无灰尘、拖擦地面、整理沙发、抹净台面、电器、无杂物、无头发、无斑迹消毒仪器会流程工工工作作作项标程目准序自我检查、发型、指甲、点妆名容、、仔检服细查装认仪、真容配仪饰表、工号牌和工作之用笔，人人过目每日不同练人手认员操真领、、操提整（神齐店操长安排）每日不同认宣人真读员、本领声院读音宣（响言店亮长安排）总结头天工作及全，时员分准参析确与所遇到的问题美容客档纤思韵产后修复中心晨会及当值排表每日晨会每日值日12345678910，提出解决方案布负置责当人日准重部确复门叙工述作按照分布工置仔具当细体日迅落工速实作到员工师顾案表编号姓名卡号电话住址年龄职业次数面部及身体品牌美容师月预约统计表当月预约人：当月被预约：面部护理：身体：面部：身体：美容师月份纤思韵产后修复中心总人数：护理总人数：活动：购买项目总人数：购买产品总人数：丽人卡：现金：新顾客单次护理总人数：美容师当天护理中推销、沟通情况表美容师月份日期当天预约的顾客备忘录123456789101112131415161718192021222324252627282930纤思韵产后修复中心美容师月度考核评分表店月姓名业绩考核 60 分服从管理、投诉预约分出勤考专业考核合计加分及定额完成率及服务能力10 分核 10分10 分100原因评分店个人产品等 10分分卡项本月优秀美容师评选：姓名：加分：注： 1. 业绩考核身体需占总金额的30%(月完成业绩 1.5万；奖金50元； 2万 100元； 3万 200 元)2. 预约分 100 个项目为 10 分，其中身体项目需占30%3.专业考核不低于 70 分4.综合评分四项 ( 除业绩分 ) 不低于 35 分以上不达标均取消综合评分奖纤思韵产后修复中心纤思韵产后修复中心每月责任扣分记录店年月姓名日期警告扣分原因注： 1 分扣 5 元。

美容院常用的管理表格

美容院常用的管理表格
财务情况日报表
财务情况月报表
费用预算清单表
固定资产盘点表
费用开支表
店务管理检查表
店务管理检查表
店务管理情况复检表
美容院主管日程表
店长日工作事项备忘录
店长日常工作表
店长月报表
时间：从月日至月日
一、1、总目标：
2、项目（特点）：
3、员工指标（分解）
4、新客：
5、续卡：
6、学习计划（辅）
7、环境（辅）
二、达成目标的行动计划：
1．
2．
3．
4．
5．
三、本月工作安排及重点：
1、
2、
3、
4、
5 、
四、促销活动的安排：
1
2
3
4
5
员工培训安排表
学员意见反馈表
上新进员工培训考核表
周培训工作计划表
月份第周培训工作计划部门负责人日期一、下周课程安排
星期一
星期二
星期三
星期四
星期五
星期六
星期日
二、培训重点
三、要求协助计划
四、其他
美容师培训考核表
美容院培训效果检测表。

美容院营业日报表

美容院营业日报表营业报表：会员号姓名项目会员折扣金额赠送品美容师提成会员号姓名项目会员折扣金额赠送品美容师提成开卡金额会员折扣实收金额赠送品美容师提成开卡金额会员折扣实收金额赠送品美容师提成会员号美容师姓名产品销售开卡额护理额其他合计员工签名提成合计美容师姓名合计改写：营业报表包括会员消费记录、开卡金额、赠送品、美容师提成和产品销售记录等内容。

在会员消费记录中，记录了会员号、姓名、消费项目、会员折扣、消费金额和赠送品等信息。

开卡金额记录了开卡金额、会员折扣、实收金额、赠送品和美容师提成等信息。

产品销售记录中包括美容师姓名、产品销售额、开卡额、护理额、其他费用、员工签名和提成合计等信息。

美容师提成和合计信息也在报表中有所体现。

店务日报表：人数月份会员产品销售明细赠送产品明细收款金额试做顾客脸部护理身体疗程赊款备注1-4月 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 院装产品：院装累计：日销售牌价：日赠送牌价：当日收入：赊帐：新客：总人数：付清人数：累计收入：累计佘帐数：旧客：付订人数：美容师业绩销售付清会员其它销售排行当日销售累计销售改写：店务日报表是记录美容院日常经营情况的重要工具。

其中，记录了人数、月份、会员、产品销售明细、赠送产品明细、收款金额、试做顾客、脸部护理、身体疗程、赊款和备注等信息。

除此之外，还记录了院装产品、累计销售额、日销售牌价、日赠送牌价、当日收入、赊账情况、新客、总人数、付清人数、累计收入、累计赊账数、旧客、付订人数、美容师业绩销售、付清会员、其他销售排行和当日销售累计销售等信息。

营业日报表：工序顾客卡号新客服务项目月季年卡次月季年卡金额本次项目消费金额剩余金额销售金额美容师顾客签名日营业额卡额现金累计营业额开卡金额累计开卡金额销售产品金额领用产品金额累计领用产品金额实收现金 Y改写：营业日报表记录了顾客消费情况，包括工序、顾客卡号、服务项目、月季年卡次、月季年卡金额、本次项目消费金额、剩余金额、销售金额和美容师顾客签名等信息。

美容院表格大全

美容院表格大全美容院表格大全目录第一章人事管理表格 (9)一、员工面试表格 (10)1、员工面试表1 (11)2、员工面试表2 (12)3、面谈记录表 (13)4、招聘登记表 (14)5、面试评价表 (15)6、员工复试表 (16)二、员工档案表 (17)1、员工一般情况登记表1 (18)2、员工一般情况登记表2 (19)3、新员工职前介绍表 (20)4、员工档案表1 (21)5、员工档案表2 (23)6、员工档案表3 (24)7、员工离职手续表 (25)三、考勤制度表格 (26)1、员工考勤表 (27)2、美容师轮班表 (28)3、请假条 (29)四、员工考核表格 (30)1、美容师工作考核表 (31)2、员工考核评分表 (32)3、美容师评估表 (34)5、美容师晋升考核表 (36)五、薪资福利待遇表格 (37)1、美容院工资计算表格 (38)2、员工津贴核定表 (39)3、员工奖金核定表 (40)4、员工薪资管理办法表 (41)5、美容院工资单补充款项 (42)6、差旅费报销单 (43)7、美容院员工工资单 (44)8、员工假期安排表 (45)六、服务过程制度表格 (46)1、美容院预约表 (47)2、美容师操作记录表 (49)3、顾客护理记录表 (50)4、服务记录表 (51)5、顾客护理记录表 (52)6、售后服务单 (53)7、美容治疗过程表 (54)8、电话预约表 (55)七、奖惩制度表格 (56)1、业绩提成卡 (57)2、员工奖惩登记表 (58)3、员工奖惩登记表2 (59)八、员工培训表格 (60)1、周培训工作计划 (61)2、新进员工培训考核表 (62)3、受训学员意见反馈表 (63)4、培训评估表 (64)5、培训效果检测表 (65)7、美容师培训考核表 (68)8、员工培训成绩审核表 (69)第二章美容院各岗位职责表 (70)一、店长职责表 (71)1、店长备忘录 (72)2、店长日常工作表 (73)3、店长日报表 (75)二、美容院主管日程表 (76)三、卫生管理用表 (78)1、卫生检查表 (79)2、卫生检查表2 (80)3、安全卫生检查表 (81)四、财务管理表格 (82)1、固定资产盘点表 (83)2、财务情况月报表 (84)3、财务情况日报表 (85)4、费用预算清单 (86)5、费用开支表 (87)五、物流管理表格 (88)1、订货单 (89)2、进货记录表 (90)3、物品入库单 (91)4、盘点表 (92)5、产品出入库登记管理表 (93)6、滞销产品登记表 (94)7、美容院进销存明细单 (95)8、物品领用登记表 (96)9、退货表 (97)10、退货清单 (98)12、采购货物申请表 (100)13、美容院配货表 (101)14、产品出货清单 (102)第三章班前会用表 (103)一、准备工作表格 (104)1、班前会准备工作表格 (105)2、物品准备表 (106)二、班前会工作表格 (107)1、班前会工作列表 (108)2、晨会记录表 (109)三、美容师仪容、待客礼仪检查表 (110)1、美容师仪容检查对照表 (111)2、美容师待客礼仪评价表 (112)3、美容师仪容检查表 (113)第四章美容院管理营销表格 (114)一、美容院设计表格 (115)1、美容院外观设计表格 (116)2、店面装饰设计表 (117)3、美容院装修表格 (118)4、美容院装饰易忽略因素表 (119)5、美容院选址评估表 (120)二、美容院策略表格 (121)1、美容院开业因素表 (122)2、美容院成功经营措施表 (123)3、美容院提高营业额因素表 (124)4、美容院营销检查诊断表 (125)三、美容院经营措施表格 (127)1、美容院产品策略表 (128)2、美容院产品采购情况自测表 (129)第五章顾客管理表格 (131)一、顾客档案表 (132)1、顾客登记表 (133)2、顾客档案卡 (134)3、顾客签到表 (135)4、顾客档案表 (136)5、顾客资料表 (137)6、顾客档案资料表 (138)7、顾客名册 (139)8、顾客贵宾申请单 (140)9、顾客生日表 (141)10、顾客订货单 (142)二、顾客分析咨询表 (143)1、顾客分析调查表 (144)2、顾客咨询表 (145)3、顾客购买产品记录单 (146)4、顾客咨询表 (147)5、顾客投诉表 (148)三、顾客护理档案表 (149)1、顾客项目跟踪调理单 (150)2、顾客护理前档案记录表 (151)3、顾客护理记录表 (152)4、顾客医疗美容档案表 (154)5、顾客护理档案表 (155)6、顾客护理档案表2 (156)7、顾客纤体记录单 (157)8、顾客美胸护理档案表 (158)9、美容院顾客消费档案分析单 (159)10、顾客专业美胸登记卡 (160)12、顾客护肤资料卡 (162)13、顾客护肤资料卡2 (163)第六章美容院常用报表 (164)一、营业日报表 (165)1、营业报表 (166)2、店务日报表 (167)3、营业日报表 (168)4、现场实习日报表 (169)5、美容院营业日报表 (170)6、业绩日报表 (171)7、美容院日常营业统计表 (172)8、美容院日核查表 (173)9、教育活动日报表 (174)二、营业月报表 (175)1、产品销售月报表 (176)2、单店销售月报表 (177)3、个人业绩月报表 (178)4、产品销售分析月报表 (179)5、营业月报表 (180)6、美容师月销售计划报表 (181)7、月度业绩表 (182)8、月营业明细表 (183)三、产品采购报表 (184)1、产品采购报表 (185)2、美容院产品管理记录表 (186)第七章美容院市场调查用表 (187)一、顾客调查表 (188)1、顾客对美容院意见调查表 (189)2、顾客对员工意见调查表 (190)二、员工调查表 (191)1、员工服务质量调查表 (192)2、顾客跟踪表 (193)3、不同情况应对表 (194)三、美容院调查表 (195)1、美容院市场调查表 (196)2、美容院战略商圈调查表 (197)3、市场调查表 (198)第八章美容院促销表格 (199)一、准备表格 (200)1、促销活动准备表格 (201)2、促销活动申请表 (202)3、年度促销活动计划表 (203)4、促销计划表 (204)二、促销活动表格 (205)1、促销过程表 (206)2、促销活动赠品登记表 (207)3、赠品消耗登记表 (208)三、促销活动总结表 (209)1、促销活动总结表 (210)2、促销活动检讨表 (211)第九章医学检测表格 (212)一、美容院详细皮肤分析卡 (213)1、皮肤分析卡 (214)二、美容院详细皮肤分析咨询卡 (215)1、皮肤分析咨询卡 (216)三、美容院详细皮肤分析咨询卡2 (217)1、皮肤分析咨询卡 (218)四、皮肤检测表格 (219)1、皮肤检测表 (220)第一章人事管理表格一、员工面试表格5、面试评价表6、员工复试表二、员工档案表3、新员工职前介绍表4、员工档案表员工编号：_________姓名：_________ 英文名：_________ 性别：_____________出生：______ 年___ 月___ 日籍贯：_____________身份证号码：_________________________________________身高：_________ 体重：_________ 婚姻状况：_________学历：_________ 入公司时间：______ 年___ 月___ 日电话：_________ 住址：_________必要时可联系亲友：___________________________________入职前的受训记录：1、_______________________________________________________________2、_______________________________________________________________ 入职后的受训记录：1、_______________________________________________________________2、_______________________________________________________________ 职务及升降情况：入公司职务：____ 薪酬：_____入职时间：______ 年___ 月___ 日晋升(级别)：____ 资级：_____薪酬：_____调整时间：______ 年___ 月___ 日晋升(级别)：____ 资级：_____薪酬：_____调整时间：______ 年___ 月___ 日爱好、兴趣：_________ 特长、技能：_________可选择胜任其他职位：_____________________________________________备注：1、该表由美容院编制2、须附上个人应聘简历，学历证明，近照片归入档案3、评估人应是美容院的决策人制表人：________________院长：________________时间：______ 年___ 月___ 日7、员工离职手续表三、考勤制度表格1、员工考勤表2、美容师轮班表3、请假条四、员工考核表格3、美容师评估表五、薪资福利待遇表格1、美容院工资计算表格4、员工薪资管理办法表5、美容院工资单补充款项6、差旅费报销单7、美容院员工工资单8、员工假期安排表六、服务过程制度表格1、美容院预约表个人意见：希望改善：速度：服务时间：为期，每月次，每周次，每次小时。

XX养生会所运营管理报表

得分小计
新客入会
老客续卡
产品
卫生
服务满意度
新客入会
老客续卡
产品
卫生
服务满意度
新客入会
老客续卡
产品
卫生
服务满意度
XX月度业绩目标定制表（店年月）
项目内容
A
B
C
D
E
F
G
H
店长\经理确认
执行董事确认
当月店内实际健康师业绩目标总和（每月1日人事为准，储备除外）
上月实际完成现金业绩上浮20%或下跌20%或不变（根据季节变化而定：旺季上浮，淡季下跌或不变）
当月应配健康师人数
当月实有健康师人数
当月必配健康师人数（在岗且有个人目标）
当月店储备健康师人数计算公式：
店储备健康师人数=店应配健康师人数-在岗健康师人数（储备健康师人数不纳入目标核算但纳入人事考核）
红利保底目标公式：
满一年的店以上年平均利润增长10%后四舍五入到千位为利润保底目标；未满一年的店以前三个月的平均利润上涨或下降10%为当月利润保底目标；亏损的店保底目标为0.
本月现金目标
上月实际完成金额
月红利保底目标
合计
月目标制定公式
A或B参数（就高者）
当月店应配健康师人数计算公式：
店应配健康师人数=美容养生床数量*1.2（注：在店内实际健康师人数未达到应配健康师人数时，店长有义务完成统招目标且无条件接受公司分派到点的健康师）
当月店必配健康师人数计算公式：
当月=美容养生床数量*1（人事部配备标准）
XX日志信息表
年月日
星期：
店面地址：
填报人：
编号
入店时间
姓名
性别
电话

美容所全套管理报表

顾客服务卡顾客服务卡之使用说明一、报表用途1、店头会计室统计的基础，转入分类帐与〈现金收支日报表〉中。

2、个人业绩统计的基础，转达入〈个人业绩日报表〉。

3、入店时间分析统计的基础，转入〈顾客来店时间统计分析表〉。

4、产品/护理的销售统计的基础，转入〈商品销货明细表〉，〈服务项目业绩表〉。

5、抓紧顾客的基础讯息来源，转入〈顾客服务积分卡〉，〈顾客消费追踪统计卡〉，〈顾客服务纪录日报表〉，〈顾客状况追踪分析卡〉。

6、防止舞弊，使公司的收入不致因外在因素而流入不当之处。

二、填写方式1、美容师：填写美容师的姓名。

2、顾客姓名：填写来店顾客姓名。

3、会员编号：填写来店顾客的会员证号码。

4、顾客类别：‘N’代表新客户，‘O’代表旧客户，‘B’代表事先有预约。

5、服务项目：填写如，Facial、美白、去斑、修甲等。

6、使用产品：填写如，Istrilene、Creatbeauty等。

7、购买产品：填写所购买的产品，如化妆品，保养护理品等之编号和品名。

8、备注：填写特殊事项，例如非常规折扣等项目，需由负责人签名。

9、最后应由经理/店长签名负责。

三、使用时间每次为顾客服务完毕立即填制。

四、如何使用1、顾客进门，前台马上填写顾客姓名，向顾客索取会员证或〈顾客服务积分卡〉填写会员编号。

若无，则必须从顾客档案中获取。

2、美容师接单后填写顾客所消费的服务项目与使用产品，完毕后转交前台。

3、前台每日必须依据此卡填写相关报表或安排配货，之后转交美容师。

4、美容师每日必须依所在此卡填写相关报表，之后交到经理/店长处。

营业明细月报表店名：店长月份：（年）使用说明一、报表用途1、由每月服务项目之营业数额及总数额之比较，分析出峰尖、峰谷日，以作为促销策略之参考数据。

2、由各项营业额算出所占比例，以正确评估生产力大小，作为提高营业额策略之基本资料。

3、算出当月份新客户数，可获知新客户增加率，从而作为制定成长率之参考。

4、算出每月营业额，比较成本，损益平衡点，目标营业额了解是否适合，是赚还是亏，以作为改善经营管理之参考数据。