如何认识工作世界共53页文档
认知职业世界的方法和途径
认知职业世界的方法和途径
1.教育和学习：通过就业培训、大学课程、在线学习等途径获得相关知识和技能。
2.实习和实践经验：通过实习、兼职、志愿者工作等方式积累实际工作经验和技能。
3.行业研究和调查：通过书籍、期刊、行业报告、网络等途径了解不同行业的需求和发展趋势。
4.职业咨询和指导：寻求职业顾问或导师的帮助，他们可以提供指导和建议，帮助你认识职业世界。
5.社交和网络：参加行业相关的活动和职业组织，通过与行业专家和从业人员交流建立人脉，获取有关职业世界的信息和机会。
6.职业规划和目标设定：设定明确的职业目标，并制定相应的职业规划路径，以确保你的工作发展方向和职业成长。
7.自我评估：了解自己的兴趣、价值观、能力和优势，从而选择适合自己的职业道路。
8.持续学习和发展：保持持续学习的态度，通过参加培训课程、研讨会、研究项
目等方式提升自己的知识和技能。
9.参与实践项目和竞赛：参与实践项目和职业竞赛，通过实战经验锻炼自己的技能和增加对职业世界的认知。
10.职业履历和个人品牌建立：建立个人品牌和完善职业履历，将自己的经验和成就展示给潜在雇主或合作伙伴。
《讲工作世界概貌》课件
跨界融合案例
案例二
文化+科技
总结词
文化与科技跨界融合催生了数字文化 产业的发展，为人们提供了更加丰富 多样的文化产品和服务。
详细描述
文化与科技的跨界融合催生了数字文 化产业的发展，如数字游戏、虚拟现 实体验、数字艺术等。这些新兴的文 化产业形态不仅丰富了人们的精神生 活，还带动了经济的发展。同时，跨 界融合还需要关注知识产权保护和文 化传承问题，以确保产业的可持续发 展。
《讲工作世界概貌》 ppt课件
contents
目录
• 工作世界概貌概述 • 工作世界的主要领域 • 工作世界的技能要求 • 工作世界的职业发展 • 工作世界的挑战与机遇 • 工作世界案例分析
CHAPTER 01
工作世界概貌概述
工作世界的定义与特点
定义
工作世界是指人们从事职业活动 所涉及的领域，包括职业的性质 、工作内容、工作方式、工作环 境等。
工作环境和健康问题
长时间的工作和高强度的工作 压力对员工的身心健康带来影
响。
工作世界的机遇
新兴行业的发展
全球化带来的合作机会
随着科技的发展，新兴行业如互联网、人 工智能、生物科技等不断涌现，为人们提 供了更多的就业机会。
全球化使得企业能够更广泛地开展合作， 开拓国际市场，为个人发展提供更多机会 。
新兴工作领域
01
02
03
电子商务
随着互联网的普及，电子 商务领域涌现出大量工作 机会，如电商运营、物流 配送等。
人工智能
人工智能技术的快速发展 ，带来了数据科学、机器 学习等新兴职业。
绿色经济
环保意识的提高，促使可 再生能源、环保技术等领 域的发展，提供了相应的 工作机会。
认识工作世界的维度
认识工作世界的维度一、工作的定义和重要性工作是指为了获取报酬或实现个人价值而进行的劳动活动。
工作对个人和社会都有重要意义。
对个人来说，工作可以提供经济收入、实现自我价值、满足社交需求等；对社会来说，工作可以推动经济发展、提高生活质量、促进社会稳定等。
二、工作的分类1. 行业分类：根据工作的性质和所属行业，可以将工作分为农业、制造业、服务业等不同行业。
2. 职业分类：根据从事的职业类型，可以将工作分为医生、教师、工程师、销售员等不同职业。
3. 职位分类：根据在组织中的地位和职责，可以将工作分为经理、主管、员工等不同职位。
三、工作的要素1. 技能要素：不同的工作需要不同的技能，例如专业知识、技术能力、沟通能力等。
2. 经验要素：工作经验对于提升个人能力和胜任工作非常重要，通过实践和积累经验，可以提升工作效率和质量。
3. 学历要素：在一些职业中，学历是进入和发展的门槛，具备一定学历要求可以增加就业机会和晋升的可能性。
4. 人际关系要素：工作中的人际关系对个人的发展和工作环境都有很大影响，良好的人际关系可以提升工作效率和工作满意度。
四、工作的环境和条件1. 工作地点：不同的工作可能需要在不同的地点进行，例如办公室、工厂、医院等。
2. 工作时间：不同的工作有不同的工作时间安排，例如固定工作时间、轮班制等。
3. 工作条件：工作条件包括工作环境、工作设备、待遇福利等，良好的工作条件可以提升工作效率和工作满意度。
五、工作的挑战和机遇1. 挑战：工作中会遇到各种挑战，例如工作压力、竞争激烈、技术更新等，需要不断学习和适应。
2. 机遇：工作中也会有很多机遇，例如晋升机会、培训机会、跨国公司等，可以提升个人发展和职业前景。
六、工作的职业规划和发展1. 职业规划：个人应该根据自身的兴趣、能力和目标，制定合理的职业规划，明确自己的职业发展方向和目标。
2. 职业发展：通过学习、经验积累、培训等方式，不断提升自己的能力和素质，实现职业发展和晋升。
工作的认识和思考
工作的认识和思考
对于工作的认识和思考，我认为可以从以下几个方面展开：
1. 工作的意义和价值：工作是我们生活的重要组成部分，它不仅为我们提供了经济来源，更是我们实现自我价值、追求人生目标的重要途径。
我们应该认识到工作的重要性，珍惜每一个工作机会，努力提升自己的能力和价值。
2. 工作的态度和责任心：在工作中，我们应该保持积极的态度，勇于面对挑战，敢于承担责任。
同时，我们还应该时刻保持责任心，对工作尽职尽责，尽自己最大的努力去完成每一项任务。
3. 工作的创新和进步：随着社会的不断发展和进步，我们需要不断学习和创新，以适应新的工作环境和需求。
在工作中，我们应该勇于尝试新的方法和思路，不断提升自己的能力和水平，为工作的进步和发展做出贡献。
4. 工作的团队合作和沟通：在工作中，团队合作和沟通是非常重要的。
我们应该学会与同事、领导、客户等各方进行有效沟通和协作，共同完成工作任务。
同时，我们还应该尊重他人的意见和建议，积极倾听他人的反馈，不断提升自己的沟通和协作能力。
5. 工作的身心健康和个人成长：在工作中，我们也需要注意身心健康和个人成长。
我们应该合理安排工作和生活，保持积极的心态和良好的生活习惯。
同时，我们还应该不断提升自己的综合素质和能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。
总之，对于工作，我们应该有全面、深入的认识和思考。
在工作
中，我们应该保持积极的态度和责任心，勇于创新和进步，注重团队合作和沟通，关注身心健康和个人成长。
只有这样，我们才能更好地发挥自己的潜力，实现自己的人生价值。
工作世界认识
问题突出
成为一种惯例
全球化的经 济环境
没有技术 意味着 没有工作
培训和再教育 成为常事
新型 契约关系
工作价值观
整体趋向
多种工作
形式选择
劳动力变化
劳动力变化
技术及职业变动快速，失业将是一个长久存在 的问题，我国劳动力供大于求的状况要持续30余 年 国家户籍政策的放宽，使工作迁移成为越来越 普遍 的情况，迁移中的不同人群：在15-64岁迁 移人口中，因务工经商45.7%，培训学习19.1%
什么是劳动力市场
是一个进行劳动力买卖的市场：劳动者竞争职 位，雇主竞争劳动者的市场 劳动力市场就是在劳动力管理和就业领域中， 按照市场规律，自觉运用市场机制调节劳动力 供求关系，对劳动力的流动进行合理引导，从 而实现对劳动力的合理配置机构 配置劳动力并且协调就业决策的市场
劳动力市场现状
其他重要他人的感受
分享：他们要什么？
大一： 我们刚进大学校门…… 大二： 我好迷茫…… 大三： 我要做什么？ 大四： 我该去哪里？
推荐网站
中国就业网/ຫໍສະໝຸດ 中华人民共和国人力资源和社会保障部
– (1) 房地产评估师 – (2) 房地产测量员 – (3) 注册建筑师 – (4) 房地产策划师 – (5) 物业管理人员
21世纪中国走俏人才类型
• 6. 职业经纪人才
– (1) 保险经纪人 – (2) 证券、期货经纪人 – (3) 房地产经纪人 – (4) 文体经纪人 – (5) 购车经纪人 – (6) 技术经纪人
• 9. 服务业人才
21世纪中国走俏人才类型
• 10. 酒店旅游职业人
– (1) “高管”人才难觅 – (2) 职业导游人
工作世界认识
工作世界认识随着现代经济的发展，越来越多的人选择踏入工作之中。
工作不仅给人们提供了经济来源，还可以丰富人们的人际交往、实现自我价值。
然而，什么是工作，什么是工作世界？我们可以从以下几个方面来认识。
一、工作是什么？工作是指人们从事特定劳动，以获取报酬和满足个人及社会需求的一种活动。
具体来说，工作可以包括各种职业和岗位，比如教师、医生、会计、工程师、销售人员等等。
在不同的职场中，人们需要拥有各种技能和素质，如沟通能力、团队协作、创新思维、领导力等等。
二、工作世界的特点工作世界是一个由各种职场和企业组成的复杂系统。
它有以下几个特点：1.竞争激烈由于工作的报酬和福利通常与个人能力和表现相关，所以工作世界存在着激烈的竞争。
尤其在一些热门行业和职业中，竞争更是激烈。
因此，不仅要具备专业知识和技能，还需要拥有高度的自我认知和职业定位，做到合适的人在合适的岗位上。
2.变化快速当前全球经济以高速度、高竞争度和高知识密度发展，工作世界发生着颠覆式变革。
一些新兴技术和行业正在不断涌现，旧的岗位随时可能不再适应市场需求，需要人们不断学习提升自身。
3.多元化在一个国际化、个性化的时代，职场中的员工来自不同地区、国家、文化背景以及教育背景。
职场文化也因为这些员工的多变和多样性而变得越来越多元化，需要员工能够适应和接受不同的文化和背景。
4.压力大工作中压力是不可避免的，无论是工作量、工作效率、团队沟通等方面，都会让人们感到压力。
而且，在现代社会中，个人任务和团队任务的复杂度和迫切性越来越高，这也进一步加剧了工作中的压力。
三、适应工作世界的方法在工作世界中，如何才能适应这些特点并获得真正意义上的工作满足呢？以下几点值得关注。
1.保持散心在快节奏的工作环境中，人们经常需要不断应对各种各样的任务，但也不能忘记纵身一笑，从繁琐的工作中放松身心。
可以选择一些自己喜欢的娱乐活动，比如运动、听音乐、看电影等等，让自己感受到工作之外的生活。
毕业生职业规划之认识工作世界
毕业生职业规划之认识工作世界引言随着社会的发展，毕业生面临的职业选择和规划变得越来越重要。
毕业生在步入职场之前，需要深入了解工作世界的情况，从而更好地制定个人职业规划。
本文将探讨毕业生在认识工作世界方面的重要性，以及如何进行有效的职业规划。
认识工作世界的重要性毕业生步入职场后将面临繁重的工作压力和激烈的竞争。
因此，提前认识工作世界，了解不同行业的发展趋势、薪资水平、工作环境等信息，对毕业生的职业规划至关重要。
只有深入了解工作世界，毕业生才能更好地选择适合自己的职业道路，避免在职场中迷失方向。
如何认识工作世界1. 实习经历实习是毕业生了解工作世界的重要途径。
通过参加实习，毕业生可以亲身体验不同行业的工作内容和公司文化，从而认识到自己的兴趣和优势所在，为未来的职业选择提供参考。
2. 职业规划辅导在制定职业规划的过程中，毕业生可以寻求职业规划辅导的帮助。
职业规划师可以根据毕业生的兴趣、能力和目标，指导他们如何认识工作世界，并为他们提供职场前景的分析和建议。
3. 行业研究毕业生可以通过阅读行业报告、参加行业研讨会和网络研究等方式，了解不同行业的发展动向和就业前景。
行业研究可以帮助毕业生更全面地认识工作世界，为他们未来的职业选择提供理性的依据。
职业规划的重要性在认识工作世界的基础上，毕业生需要制定合理的职业规划，明确自己的职业目标和发展路径。
职业规划可以帮助毕业生更有针对性地选择专业课程、实习项目和职业机会，从而提高自己在职场中的竞争力。
如何进行有效的职业规划1. 确定职业目标毕业生可以通过自我评估、咨询职业规划师和参加职业测评等方式，明确自己的职业目标。
职业目标应该具体、可行，并与自己的兴趣和能力相适应。
2. 制定职业发展计划在确定了职业目标之后，毕业生需要制定详细的职业发展计划。
职业发展计划包括时间节点、学习计划、实习安排和职业道路等内容，帮助毕业生实现自己的职业目标。
3. 持续学习和成长职业规划并不是一次性的任务，而是一个持续不断的过程。
毕业生职业规划之认识工作世界课件
自我评估与定位
通过性格测试、技能盘点等方 式明确自己的优势和兴趣。
提升竞争力
通过实习、培训等方式积累经 验，提高自己的综合素质。
灵活适应变化
不断学习新知识，提高自己的 适应能力。
职业规划的未来发展趋势
个性化与定制化
随着人们对职业生涯的 个性化需求增加，职业 规划将更加注重定制化
服务。
跨界融合
多领域跨界融合将为职 业发展带来更多机会和
毕业生职业规划之认识工作世界课 件
目录
• 了解工作世界 • 职业规划的重要性 • 职业规划的方法 • 职业规划的实践 • 职业规划的挑战与应对
01
了解工作世界
工作世界的概述
工作世界是人们从事各类职业活动的场所，涵盖了各行各业、各个组织和职位。 工作世界是动态变化的，受到经济、科技、社会和文化等多重因素的影响。
详细描述
毕业生需要对自己进行深入的自我评估，了解自己的兴趣爱好、价值观、技能和个性特点。这可以通过反思自己 的经历、接受他人反馈或者参加职业测评等方式实现。自我评估是职业规划的基础，能够帮助毕业生找到适合自 己的职业方向。
目标设定
总结词
确定职业发展的短期和长期目标。
详细描述
在自我评估的基础上，毕业生需要设定职业发展的短期和长期目标。短期目标可以是掌握某些技能或 完成某个项目，而长期目标则涉及到职业发展的方向和期望的职位。目标设定有助于毕业生保持动力 ，持续朝着自己的职业目标努力。
取实习信息。
关注招聘网站
一些招聘网站上会发布各类实习 信息，毕业生可以通过筛选找到
适合自己的实习机会。
参加招聘会
招聘会上会有许多企业提供实习 岗位，毕业生可以通过与招聘人
员交流了解更多信息。
工作世界探索
工作世界探索工作世界是一个充满机遇与挑战的地方。
每个人都可以在这个广阔的领域中探索自己的潜能和发展机会。
随着社会的不断进步，新的职业和工作方式正在不断涌现，我们有责任了解并了解这些变化。
在这篇文章中，我们将探索工作世界中的一些重要方面。
首先，我们需要明确一个事实：工作是人类生活的重要组成部分。
通过工作，我们可以赚取生活所需的收入，满足个人和家庭的需求。
然而，工作也是一个重要的自我实现和发展的机会。
通过工作，我们可以挖掘自己的潜能，发挥才华，实现自我价值。
在现代工作世界中，有许多不同的职业选择。
我们可以成为医生、律师、教师、设计师、科学家等等。
每个职业都有其特定的技能和要求。
通过选择适合自己的职业，我们可以更好地发挥自己的优势和兴趣。
此外，现代工作世界还提供了灵活和多样化的工作方式。
不久前，人们普遍认为工作是坐在办公室里的标准九至五的工作时间。
然而，如今，我们可以选择远程工作、自由职业或灵活工作时间。
这样的工作方式使得工作与生活更好地平衡，提高了工作效率和满意度。
探索工作世界的第一步是了解自己的兴趣和技能。
我们需要问自己，我们真正感兴趣的是什么？我们擅长什么？通过认识自己的兴趣和技能，我们可以更好地选择适合自己的职业，并在工作中取得成功。
另一个重要的方面是拓宽我们的视野。
我们应该充分利用现代技术和信息资源，了解不同的工作领域和行业。
我们可以通过阅读相关书籍、参加职业培训课程、与行业专家交流等方式来增加我们的知识和了解。
这样，我们可以更好地了解不同的工作选择，并做出明智的决策。
工作世界中还存在着竞争和挑战。
为了在工作领域取得成功，我们需要具备一定的技能和能力。
这包括专业知识、沟通能力、解决问题的能力等。
我们可以通过不断学习和自我提升来提高自己的竞争力。
参加培训课程、获得专业认证、与行业内专家合作等都是提升自己能力的途径。
最后，工作世界也需要我们具备一定的社会责任感。
我们应该注重道德和职业操守，在工作过程中遵守法律和道德规范。
认识职业世界规划职业人生
认识职业世界规划职业人生职业世界是一个充满机遇和挑战的世界，对于每个人来说，规划职业人生是非常重要的。
在这篇文章中，我将分享一些关于认识职业世界和规划职业人生的观点和建议。
首先，要认识到职业世界的多元性和变化性。
现代职业世界充满了各种各样的职业选择，而且这些选择可能随时发生变化。
我们应该意识到，我们的职业人生可能会经历多个职业和行业的转换，因此，我们需要具备适应变化的能力和跳槽的能力。
要时刻保持好奇心和学习的态度，不断更新自己的知识和技能，以适应职业世界的需求。
其次，要认识到成功职业人生的重要性。
成功的职业生涯不仅仅是有一份好工作和高薪水，更重要的是要实现自己的价值和梦想。
我们应该审视自己的能力和兴趣，并设定明确的职业目标，努力追求自己的梦想。
同时，我们也要注重自我发展和提升，不断提高自己的专业能力和领导力，以成为在职业世界中受人尊敬和重要的人物。
第三，要认识到规划职业人生的重要性。
规划职业人生意味着制定长远和短期的职业发展计划，从而提前预见和解决职业发展中可能出现的问题。
我们可以根据自己的兴趣、价值观和能力，选择一个适合自己的行业和职位，并设定明确的目标和计划。
同时，我们还应该不断评估和调整自己的职业目标和计划，以适应职业世界的变化和自身的发展。
接下来，我将分享一些规划职业人生的建议：1. 自我认知：了解自己的兴趣、价值观和职业目标，以便选择适合自己的行业和职位。
同时，也要认识自己的优缺点，以便在职业发展中做出正确的选择和提高自己的不足之处。
2. 经验积累：在职业世界中，经验是非常宝贵的。
通过实习、兼职和志愿者工作，积累工作经验和职业技能。
这些经验将有助于我们在求职过程中展现自己的能力，并在职业发展中取得更好的机会。
3. 学习和发展：要时刻保持学习的态度，并提高自己的专业知识和技能。
通过参加培训、学习工作等方式，不断提升自己的能力和竞争力。
4. 寻求指导：在规划职业人生的过程中，我们可以寻求职业导师或职业顾问的帮助和建议。
认识工作世界
工作量过大
合理规划工作进度，与上 级或同事沟通调整任务分 配。
工作难度高
积极寻求帮助，参加培训 或自我学习提升技能。
人际关系紧张
保持积极心态，主动沟通 解决问题，寻求心理辅导。
时间管理技巧和方法
制定工作计划
设定明确目标，列出任务清单， 按优先级排序。
避免拖延症
尽早开始工作，设定时间限制， 避免分心。
多元化
当代工作世界中的劳动者来源更加广泛，包括不同性别、 年龄、种族、文化背景等，工作组织也更加注重多元化和 包容性。
信息化
信息技术的发展使得工作世界的信息传递和处理更加高效 便捷，远程办公、在线协作等新型工作方式不断涌现。
快速变化
随着科技的不断进步和社会经济的快速发展，工作世界也 在不断变化和调整，新兴行业和职业不断涌现，传统行业 和职业也在不断转型升级。
提高工作效率
保持专注，减少干扰，利用工具 辅助工作。
提升自我学习和创新能力
持续学习
参加培训课程，阅读相关书籍，关注行业动态。
创新思维
勇于尝试新方法，多角度思考问题，鼓励团队讨 论。
实践能力
将所学知识应用于实际工作中，不断总结经验教 训。
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职场礼仪实践
要求员工保持整洁的仪表、得体的着装、礼貌的言辞和谦逊的态度，尊重他人， 遵守公司规章制度。
建立良好人际关系和沟通技巧
建立良好人际关系
要求员工积极与同事沟通交流，了解彼此的工作和生活，建 立互信互助的合作关系。
沟通技巧
包括倾听、表达、反馈等方面，要求员工善于倾听他人的意 见和建议，清晰表达自己的观点和想法，及时反馈工作进展 和结果。同时，要注意措辞得当，避免使用攻击性或贬低他 人的言辞。
认识职业世界的方法
认识职业世界是一个重要的过程，它能帮助我们了解各种职业的特点、要求和发展趋势，从而为我们选择一个合适的职业提供指导。
以下是几种有效的认识职业世界的方法：
一、网络搜索
网络是一个信息丰富的平台，通过搜索引擎，我们可以找到关于各种职业的详细介绍、工作内容、薪资待遇等信息。
同时，我们还可以利用社交媒体、职业论坛等渠道，与从事相关职业的人进行交流，了解他们的真实经历和感受。
二、实地参观
实地参观是一种直观的认识职业世界的方法。
我们可以选择感兴趣的企业或机构，预约参观，了解他们的工作环境、设施以及员工的日常工作。
通过实地参观，我们可以更深入地了解职业的特点和要求，还能与从业人员面对面交流，获取第一手信息。
三、实习或兼职体验
实习或兼职是一种实践性很强的认识职业世界的方法。
通过实际参与工作，我们可以亲身体验职业的魅力与挑战，了解自己的工作兴趣和能力所在。
此外，实习或兼职还能帮助我们建立人脉资源，为未来的职业发展打下基础。
四、参加职业培训或讲座
参加职业培训或讲座是了解职业发展趋势和市场需求的有效途径。
通过这些活动，我们可以获取行业前沿信息，了解各种职业的发展前景和技能要求，从而更好地规划自己的职业生涯。
总之，认识职业世界需要我们主动出击，充分利用各种资源和渠道，不断地学习、实践和体验。
只有这样，我们才能更全面地了解职业世界，为自己选择一个合适的职业提供有力支持。
探索工作世界
组织因素
组织文化、战略、结构等对员工职 业发展提供支持和引导。
社会因素
社会经济、政治、文化等宏观环境 对个人职业发展产生影响。
职业规划的调整与实施
评估现状
制定计划
全面了解自身职业兴趣、能力和价值观， 明确职业目标。
根据职业目标，制定可行的职业发展计划 ，包括学习、实践和人际关系等方面。
调整计划
探索工作世界
汇报人：XX
CONTENTS 目录
• 工作世界概述 • 职业规划与自我认知 • 行业与职业探索 • 企业文化与组织结构 • 工作环境与职场规则 • 求职技巧与策略 • 职业发展与管理
CHAPTER 01
工作世界概述
定义与特点
定义
工作世界是指个体在职业生涯中 所处的环境、组织、职业、岗位 以及与之相关的各种活动和关系 的总和。
特点
多样性、动态性、互动性、规范 性。
工作世界的重要性
对个体的意义
工作世界是个体实现自我价值、获得社会地位和认同的重要途径，也是个体成 长和发展的重要领域。
对社会的意义
工作世界是社会经济发展的重要支撑，也是社会和谐稳定的重要因素。一个健 康、有序的工作世界能够为社会创造更多的财富和价值，推动社会不断进步。
企业文化是指企业在长期经营过程中形成的共同价值观、行 为准则、道德规范等精神财富的总和，包括企业使命、愿景 、核心价值观等。
企业文化的功能
企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和辐射等功能，能够 引导员工行为，增强企业凝聚力，激发员工创造力，约束员 工行为，以及向社会展示企业形象。
组织结构的类型与特点
寻求职业咨询
向专业人士寻求帮助，明确职业方向和目标 。
简历编写与面试准备
职业生涯规划第六讲(探索工作世界)精品文档
目录
决策的定义 职业决策中的挑战 应对职业决策中的挑战 目标设立与行动计划 分享与练习
理性决策模型—计划型决策
执行 Execution 采取行动解决问题
沟通 Communications
识别问题的存在
分析 Analysis 考虑各种可能性
评估 Value 对选项排列次序
综合 Synthesis 形成选项
促进正确的生涯决策 进一步了解和认识自己 培养和提升大学生的能力 预测未来发展
目录
了解工作世界信息的作用 工作世界的宏观现状 有关职业的微观事实 与具体工作相关的信息 探索工作世界的方法 分享与练习
什么是劳动力市场
是一个进行劳动力买卖的市场：劳动者竞争职 位，雇主竞争劳动者的市场。
企业破产与建立成为普遍的事情。 多种工作形式、机会可供选择。
全球化的经济环境
一个美国人，上穿英国斜纹软呢服、韩国衬衣，下 着香港家长裤，脚蹬意大利皮鞋，看看腕上的瑞士表， 瞟一眼新装了4个法国轮胎的德国车，用加拿大杯子倒 上一杯滚热的哥伦比亚咖啡，放到爱尔兰亚麻桌布上 的中国丝绣杯垫上，那是一张用印度亚麻籽油漆装饰 过的丹麦桌子，一边听着日本产的电视机里面播报的 新闻，一边从摩洛哥公文包中拿出一支中国台湾制造 的圆珠笔，写信给议会代表，了解为何美国的贸易不 平衡。
所所需需教个育 人生、 的涯培 资训 格人或、物经技访验巧和谈能—力—内 不 对容喜 自欢己什进么入这个领
收入或薪资范围、福利
域有什么建议
工作时Hale Waihona Puke 和生活型态 相关职业和就业机会
组织文化和规范
未来展望
目录
了解工作世界信息的作用 工作世界的宏观现状 有关职业的微观事实 与具体工作相关的信息 探索工作世界的方法 分享与练习
如何认识工作世界ppt课件
客观认识工作世界
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多职种业分类工关联作系统形式选择
3
第一部分 认识目标
➢意识到了解职业信息的意义，有意愿行动 起来，开始进行职业信息的探索。
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世界在我们的眼中
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我们眼中工作世界
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我们的眼中工作世界
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我们眼中工作世界
钱多 事少 离家近 责任轻 无人管
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我们这个时代的麻烦就是将来 不会是过去那个熟悉的模样
——保尔·瓦雷里
结果： 24种口味的摊位242们路过客人有60%停下来试吃。 6种口味的摊位前260前客人只有40%停下来试吃。
最终结果： 在6种口味的摊位试吃的顾客30%都至少买了一瓶果酱。而在 24种口味摊位前试吃者只有3%购买了东西。
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哲学家埃里希•弗洛姆在《逃避自 由》一书中说：“在现代民主制度下， 困扰人们的不是缺乏机会，而是机会太 多，令人眼花缭乱。”
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职业
日本社会学家尾高邦雄 认为：社会分工和角色 的实现，包括工作、工 作场所和地位
参与社会分工
B
专门知识技能
C
社会需求
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个人生活
A
美国教育家、哲学家： 职业是获得利益的生活 活动；
D
职业生涯的概念
职业生涯 职业生涯，就是个人在人生中所经历的一
系列职位和角色，它们和个人职业发展的过程 相联系，是个人经过培训教育以及职业发展所 形成的结果，
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积极应对 合理规划
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幸福的关键是发现自己适合做什么 并确保有机会去做。
—— 约翰·杜威
了解职业
•职业社会认知
如何认识工作世界
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我们这个时代的麻烦就是将来 不会是过去那个熟悉的模样
——保尔·瓦雷里
入殓师
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打工者之梦
各年度全国人才市场供求情况
2004年 2005年 2006年
职位需求（万人） 990.3 1180.0 1258.4
求职人数（万人） 2170.5 2737.1 2839.5
LOGO
——马克·吐温
职业状况
职业分类
职 的业 特所 质需
兴趣 性 格
价值观
职
能 力
的业 能所
力需
职业报酬
• 了解社会职业环 境及发展状况。 包括职业的分类 及内容、职业对 人的特质的要求 、职业报酬、职 业需要的能力及 职业的发展趋势
等内容。
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选择的技能
• 利用职业分类帮自己探索工作世界 • 使用多种方法与策略获取职业信息 • 形成自己预期的职业库
☺“陪玩”家教 高考保姆
➢一批旧的职业已经或正在消失：
电报员，电报投递员 照相馆里的着色工、铅字制版工 公交车上的售票员
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讨论：哪些新职业？
☺头脑风暴——列举出与手机相关的尽可能多的职业。。 ☺短信写手 ☺农民经济人 ☺职业道歉人、职业讨债人、职业道谢人 ☺职业砍价人、职业游戏玩家、职业领路人 ☺私家侦探、私人理财顾问 ☺新闻线人、代驾员
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了解职业信息的意义
• 对工作世界的认识，是进行正确而合理的职业选 择的基础。
• 从心理认知层面上，职业信息的获得与应用可以 引发来询者探寻职业生涯的动机。
• 在对职业信息进行分析、判断时可增进来询者对 自我及职业世界的了解，甚至造成认知或态度上 的改变。
三、认识工作世界
新 闻 出 版 事 业 单 位 等 类
国 有 企 业
集 体 企 业
私 营 企 业
股 份 制 企 业
外 资 企 业
13
45
职业生涯规划与职业发展
为学生职业发展定位导航
第四节 认识工作世界的维度和方法
一、认识工作世界的维度
地域 组织 行业 职业
职位
工作世界生态模型
47
一、认识工作世界的维度
（一）评估职业
推荐书目 • 1、《你的降落伞是什么颜色》青少年版， 查德· 鲍尔斯 • 2、《你的降落伞是什么颜色》成人版 • 3、李开复给中国学生的第四封信：大学四 年应是这样度过
37
职业生涯规划与职业发展
为学生职业发展定位导航
第三节 职业分类
第三节、职业的分类
一、职业分类：指以工作性质的同 一性为基本原则，对社会职业进行 的系统划分与归类。
适应性/自我管理能力
用形容词或副词来表述 认真的 严谨的 有创造力的 细心的 宽容的 顽强的 协作的 主动的
……
决定
如何做（How） 积极心态 时间管理 情绪管理 压力管理 工作方法
1、可经过学习和训练获得 2、可迁移性 3、日益被重视
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综 口 专 适 应 际 析 业 变 应 学 思 创 习 想 新 题 问 主 团 敬 责 动 队 业 任 能 能 道 能 解 性 合 精 意 作 神 识 精 力 力 德 力 决 能 力 修 养 基 础 知 能 识 力 沟 通 能 能 力 力 业 对 口 头 表 达
生产、运输设备操作人员及相关人员
军人 不便分类的其他从业人员
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1 1
195
1 1
1119
1 1
小计