年度文明创建工作先进单位申报表
精神文明建设工作先进单位申报材料
精神文明建设工作先进单位申报材料精神文明建设工作对于一个社会的发展至关重要，它是社会文明的一个重要标志。
精神文明建设工作先进单位申报材料是一个单位填写的申请材料。
该材料是表明申请单位在精神文明建设方面所做的努力和取得的成绩。
一个单位能够成为先进单位，证明该单位在精神文明建设方面有着一定的成绩，并为社会文明进步作出了贡献。
首先，申报材料必须包含单位在精神文明建设工作中的主要贡献和所取得的成效。
其中，主要贡献和成效可以包括但不限于以下几个方面：推动文化建设，促进员工精神文明进步，加强纪律性建设，推动工作创新。
其次，申报材料必须体现出申请单位的工作理念和团队精神。
这是提高申请材料质量的重要方面。
团队精神是一种开放、积极、激情、高效的共同体验，是指团队成员在一起追求共同目标，相互信任、支持、协作和共享成果的心态和行为方式。
工作理念是指单位对于工作的观点、态度、方法等，这些是决定工作效果的重要因素，也是评价单位绩效的重要指标。
第三，申报材料必须结合单位的实际工作情况，突出自己在精神文明建设领域的特色和创新性工作。
通过实事求是地报告单位在精神文明建设工作中的创新特色和新颖做法，体现出单位的独特性和创新性。
第四，申报材料必须做到描述生动鲜活、条理清晰。
在填写申报材料时，要注重选材、辞藻和描述的语言表达，切忌照搬样板、语句生硬、套话滥用。
描述要生动、鲜活，能够让人感受到工作中的热情和心情。
最后，申报材料必须注重证据材料的充实性。
一个先进单位会有许多的实证材料证明其在精神文明建设方面的成果。
在申报材料中要充分注重实证材料长度长短和质量的要求，特别是以数字、数据报告的形式，能够直观地展现单位在精神文明建设方面的成果和努力的。
在完成精神文明建设工作先进单位申报材料时，必须要充分发扬创新精神、注重实证、体现个性、符合规范等原则，不能拿板子套用、追求形式、不讲实际。
最重要的是突出创新，表达出单位的团队精神和工作理念和个性，真实性、准确性、同步性。
文明村镇申报表
工
作
情
况
简
介
xx村委创建全市文明村镇申报工作情况简介
Xx村地处书坊乡集镇中心，区域性面积3。5平方公里，其中耕地面积0。517万亩,山地面积2。3万亩.全村现有878户，总人口3860人；辖有16个村民小组。我村主要有烤烟、水稻、食用菌三大支柱产业。
农业基础牢固，农业产业基本形成规模，烤烟等支柱产业发展较快,各项配套设施日趋完善,为吸引外部投资兴业和促进本村产业发展提供了有力的保证。村委干部9人，1个党支部 ，4个党小组,党员91人。自2009年以来书坊村获得县级以上荣誉有：2009年书坊村新农村建设获得全市二等奖。2009年度建阳市关心下一代工作先进集体；2009年书坊村被建阳市评为“烟叶生产先进村”；2010年度建阳市先进基层党组织;2006-2008年建阳市文明乡镇。
二、优化载体，重在参与。
一年来，村支部继续以人口法制学校为阵地，对不同人群开办各类学习班4期，进行先进文明、法制道德、优生优育、葡萄栽培技术、双学双比等内容的教育活动，同时利用节庆日开展群众性喜闻乐见的活动，开展“五个先进文明家庭”评比活动，参评率达到95%、组建一支30多人的书坊村腰鼓队。同时，我村运用宣传窗、黑板报向群众宣传党的各个时期政策、新闻摘要、生活（健康）卫生知识、新农村建设知识，定期刊出,努力营造健康向上的生活环境,对广大村民起到了潜移默化的教育作用，确立了高尚的先进文化意识。村支委针对村庄及道路脏乱等问题，聘请保洁员，并配备了整套清卫工具,制订了卫生制度，改变了全村的环境状况，消除了脏乱问题，得到群众的一致好评。
建阳市第十一届（2018-2020年度）文明村镇
申报审批表
村镇
全称
建阳市书坊乡书坊村联系人陆亨宝电话18006095588
全国文明单位创建申报材料(精选5篇)
全国文明单位创建申报材料全国文明单位创建申报材料文明单位是在物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设中成绩突出，效益显著，管理先进，服务优良，内外和谐，积极创新，履行社会责任，经过自愿申报，群众满意，社会认可并经有关主管部门考核、评选，由地方党委和政府或上级党政机关批准命名的先进单位，是基层单位四个文明建设综合性成果的最高荣誉。
下面是小编为大家带来的，希望可以启发、帮助到大家。
全国文明单位创建申报材料12013年，临西县人社局把“忠诚服务、规范效能”作为创建文明单位的核心主旨，以群众路线实践活动为统领，明确提出“服务创特色，管理上水平，廉洁保本色，文明树形象”的工作思路，以文明单位创建活动促进队伍建设、作风建设、形象建设；结合自身职能，围绕创新服务理念、解决民生难题为重点开展工作，人社部门干部职工形成了健康、文明、向上的精神风貌，促进了全县人力资源和社会保障事业健康协调发展。
一、抓组织领导，构建工作格局。
我局十分重视文明单位创建工作，年初就成立了以党总支书记、局长张士华为组长，党总支副书记朱春兰为副组长，各党支部书记为成员的创建领导小组。
把文明单位创建工作纳入重要议事日程，坚持了“四个同时”，即制定行政工作计划时，同时制定精神文明建设计划；检查行政工作计划落实情况时，同时检查精神文明建设计划的落实情况；总结行政工作时，同时总结精神文明工作；把精神文明建设同时纳入目标考核，有奖有惩。
在领导小组的领导下各项工作齐抓共管，全局职工踊跃参与，形成了浓厚氛围。
在工作中，该局坚持“四个重视”，一是重视学习提高，坚持每周五下午时间，组织全局党员干部进行政治理论和业务学习，营造了全员学习、主动学习、虚心学习的浓厚氛围。
学习强化责任，学习凝聚力量，学习铸就辉煌。
二是加强制度建设。
修订完善了党建工作制度、例会制度、考勤制度、财务制度等，严明办事程序和工作纪律，形成了科学、规范、人人遵守的工作运行新机制。
三是重视公开承诺，在机关及窗口单位推进“阳光政务”，公开服务承诺、办事程序、办理时限、监督电话等，大力推行文明用语，用话语暖人、笑脸迎人、热茶待人，树立文明办公的良好形象。
申报材料：文明单位申报材料
申报材料：文明单位申报材料（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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创建省级文明单位申报材料
创建省级文明单位申报材料在市文明委和市直工委的关心指导下，我局认真贯彻落实（湘办发[2011]16号）文件和中共长沙市委办公厅、长沙市人民政府办公厅关于印发《长沙市直机关文明单位评选和管理办法》的通知等有关文件精神，紧密结合实际，积极开展文明创建活动，局“三个文明建设”取得了全面发展，统计工作水平得到了不断提高，为促进全市经济社会又好又快、率先发展作出了积极的贡献。
我局历年被评为市文明单位，2011-2011年被评为市文明标兵单位，在创建全国文明城市活动中分别荣立集体三等功、二等功，先后荣获“四好”领导班子先进集体、市级劳动模范单位、全国第二次农业普查先进集体、全国“三八”红旗集体等称号，2011年在全市市直单位领导班子绩效考核中被评定为一等班子，近三年全局共获得各类奖项138个，其中国家6项、省级102项，各项业务工作处于全省领先水平。
一、加强领导，扎实开展创建工作在市委、市政府的正确领导下，局领导班子坚持以邓小平理论为指导，努力实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，高度重视文明单位创建工作，建立了完善的文明创建工作机制。
一是文明创建工作实行“一把手”负责制，将创建工作纳入全局工作规划、列入党组重要议事日程，并围绕中心工作坚持做到同规划、同部署、同检查。
二是成立了以党组书记、局长为组长，局领导为副组长，各处室负责人为组员的文明创建领导小组，下设创建办公室和目标考评小组。
三是认真修订了《长沙市统计局文明创建工作规划和文明创建目标管理考核办法》等制度。
四是广泛深入发动营造创建氛围，每年局主要领导结合年度工作部署对文明创建工作进行宣传动员、搞好思想发动、部署工作任务、提出具体要求。
在长沙统计信息网开辟了文明创建专栏。
每年坚持请市文明办、讲师团、市直工委的领导和专家教授到局里讲课和指导工作，全局干部职工的创建意识和责任意识不断增强，营造了浓厚的创建氛围。
五是坚持考评制度，每个季度对全局文明创建工作以处室为单位实行百分制考评，并结合考评对文明创建工作进行总结讲评。
各级文明单位创建工作申报报告(DOC)
**市**县**局“县级文明单位”申报报告申报单位：责任人：申报日期：目录一、单位的基本情况........................................................................................ - 1 -二、创建工作情况............................................................................................ - 2 -（一）指导思想明确，组织领导有力................................................. - 2 - （二）领导班子坚强，工作政绩明显................................................. - 2 -1.加强学习型领导班子建设......................................................... - 3 -2.加强团结型领导班子建设......................................................... - 3 -3.加强廉洁型领导班子建设......................................................... - 3 -4.加强务实性领导班子建设......................................................... - 4 -（三）业务水平明显，工作成绩突出................................................. - 4 -1.落实干部职工学习培训制度..................................................... - 4 -2.推进学习型单位建设................................................................. - 5 -3.开展业务水平竞赛 ..................................................................... - 5 -4.加强业务学习考核 ..................................................................... - 5 -（四）思想教育深入，道德风尚良好................................................. - 6 -1.加强《公民道德建设实施纲要》学习.................................... - 6 -2.加强深化“四德”教育............................................................. - 7 -3.加强社会主义核心价值体系建设 ............................................ - 7 -4.加强落实科学发展观................................................................. - 7 -（五）学习风气浓厚，文体卫生先进................................................. - 8 -1.创新学习形式，浓厚学习风气 ................................................ - 8 -2.丰富文体活动，营造工作氛围 ................................................ - 8 -（六）加强民主管理，严格遵纪守法................................................. - 9 -1.党政公开有深化 ......................................................................... - 9 -2.普法工作有加强 ......................................................................... - 9 -3.安全工作有落实 ...................................................................... - 10 -（七）办公环境优美，绿化工作达标.............................................. - 10 -1.提高认识，爱护环境意识浓.................................................. - 10 -2.真抓实干，环境美化出成效.................................................. - 11 -（八）城乡共建.................................................................................... - 11 -1.强化城乡共建责任 .................................................................. - 11 -2.健全公共文化服务 .................................................................. - 11 -3.社县帮扶结对........................................................................... - 12 -**市**县**局申报“县级文明单位”的报告**市**县精神文明建设指导委员会:近年来，在各党委、政府的大力支持，在县文明委的指导下，我局依据《云南省文明单位创建管理办法》和县文明委有关文件精神的要求，组织和带领全体干部职工积极开展创建县级文明单位活动：明确指导思想、加强班子领导、提升业务水平、深入思想教育、加强民主管理、优化办公环境，有效推动了各项精神文明建设工作的顺利开展。
双文明先进单位申报材料
双文明先进单位申报材料篇一：文明和谐先进集体申报材料近年来，我校以文明和谐的理念为指导，以建设一个民主平等、诚信友爱、充满活力的文明和谐校园为目标，全面推进学校精神文明建设，取得了较为显著的成效。
学校先后获得“山西省德育示范学校”、“山西省文明学校”、“山西省义务教育示范校”、“山西省普及实验教学先进集体”、“山西省基础教育课程改革先进学校”、“晋中市教育信息化工作先进集体”、“晋中市国防教育示范校”、“晋中市花园式单位”等荣誉称号。
一、深化认识，落实责任，加强工作的组织领导。
学校是育人的场所，其根本目的是培养“四有”社会主义事业的接班人和建设者。
学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分，是全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量的前提和保证。
因此，学校把“三个文明”的建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径，作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体，摆到重要日程，切实加强领导，狠抓落实。
1、健全机构，狠抓落实。
为经常性创建工作的顺利开展，我校成立了工作领导机构，组成了由学校党支部书记、校长和彦林同志为组长、副校长葛永忠同志为副组长，各部门负责人为成员的创建工作领导小组，负责创建活动的具体工作。
并明确了各处室的责任，形成了一把手亲自抓，副组长具体抓、各部门配合抓，全体师生积极协作，上下结合，齐抓共管的良好格局。
2、制定措施，全员参与。
一是制定年度工作计划。
文明和谐单位工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标，研究制定了年度“文明和谐单位”建设规划，并下发到学校各部门实施。
二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程，狠抓督促检查。
学校牢记文明单位建设工作，将建设工作纳入平时的各项工作之中，做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。
学校领导经常深入教学第一线，检查督促创建工作落实情况，各部门领导在部门工作中始终贯穿创建工作，形成了“党政工团齐抓共管，文明建设人人有责”的共识。
全国精神文明创建工作先进单位申报表-推荐下载
工 作 情 况 简 介
设区市文明委意见
（签章）
注：工作情况简介内容包括：1、自然概况；2、2007 年主要经济社会
发展指标；3、创建工作主要成绩和经验（详细情况另附 3000 字以内
材料）。
2
对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验；通电检查所有设备高中资料电试力卷保相护互装作置用调与试相技互术关，系电通，力1根保过据护管生高线产中0不工资仅艺料可高试以中卷解资配决料置吊试技顶卷术层要是配求指置，机不对组规电在范气进高设行中备继资进电料行保试空护卷载高问与中题带资2负料2，荷试而下卷且高总可中体保资配障料置各试时类卷，管调需路控要习试在题验最到；大位对限。设度在备内管进来路行确敷调保设整机过使组程其高1在中正资，常料要工试加况卷强下安看与全22过，22度并22工且22作尽22下可护都能1关可地于以缩管正小路常故高工障中作高资；中料对资试于料卷继试连电卷接保破管护坏口进范处行围理整，高核或中对者资定对料值某试，些卷审异弯核常扁与高度校中固对资定图料盒纸试位，卷置编工.写况保复进护杂行层设自防备动腐与处跨装理接置，地高尤线中其弯资要曲料避半试免径卷错标调误高试高等方中，案资要，料求编试技5写、卷术重电保交要气护底设设装。备备置管4高调、动线中试电作敷资高气，设料中课并技3试资件且、术卷料中拒管试试调绝路包验卷试动敷含方技作设线案术，技槽以来术、及避管系免架统不等启必多动要项方高方案中式；资，对料为整试解套卷决启突高动然中过停语程机文中。电高因气中此课资，件料电中试力管卷高壁电中薄气资、设料接备试口进卷不行保严调护等试装问工置题作调，并试合且技理进术利行，用过要管关求线运电敷行力设高保技中护术资装。料置线试做缆卷到敷技准设术确原指灵则导活：。。在对对分于于线调差盒试动处过保，程护当中装不高置同中高电资中压料资回试料路卷试交技卷叉术调时问试，题技应，术采作是用为指金调发属试电隔人机板员一进，变行需压隔要器开在组处事在理前发；掌生同握内一图部线纸故槽资障内料时，、，强设需电备要回制进路造行须厂外同家部时出电切具源断高高习中中题资资电料料源试试，卷卷线试切缆验除敷报从设告而完与采毕相用，关高要技中进术资行资料检料试查，卷和并主检且要测了保处解护理现装。场置设。备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况，然后根据规范与规程规定，制定设备调试高中资料试卷方案。
全省创建“三优”文明城市工程先进集体申报表
地（市）“三优”领导小组
或省直有关厅局意见
（签章）
年月日
省三优”领导小组意见
（签章）
年月日
备注：工作情况简介内容包括：1、基本概况；2、主要业绩及经验内容；3、请在申报类别选项内打“√”。申报表一式2份。
全省创建“三优”文明城市
工程先进集体申报表
申报类别
先进城
市（县、区）
先进
社区
示范
街路
先进
窗口
先进
单位
单位名称
恒丰社区居委会
联系电话
单位地址
牡丹江市阳明区光华街恒丰路恒丰苑小区院内
获地、市级以上荣誉、奖励
恒丰社区党总支、社区居委会先后荣获省级“和谐社区建设示范社区”、“综合减灾示范社区”、“科普示范社区”、“精神文明标兵单位”、“卫生文明单位”、“模范职工之家”，市级“计划生育合格社区”、“精神文明标兵单位”，区级“先进基层党组织”、“双拥工作先进集体”、“优秀劳动就业社会保障服务站”等荣誉称号。
为了营造优美的辖区环境，我们与小区物业、清扫员紧密配合，三方联动共同打造干净整洁的辖区环境。
一、配备保洁员。我们在小区内配备了多名保洁员，保洁员在正常清扫的同时不间断的对小区环境进行日常维护，使整个小区环境做到了无果皮纸屑、无漂浮物，无卫生死角为居民提供了干净、整洁的小区环境。
二、维修粉刷小区旧设施。小区内的电子门破损严重，在安全上存在隐患，而且外观也很破旧，我们就与物业联合，将小区内破损的电子门全部维修好，并且粉刷一新，既保证了居民的安全，又美化了小区环境。
全省文明单位及先进单位申报表
9、全省文明单位及精神文明建设工作先进单位申报表贵州省文明办制《全省精神文明先进申报表》填报注意事项“工作情况简介”内容包括：1、单位基本概况；2、主要业务指标；3、创建工作主要成绩和经验（详细材料另附2000字以内材料），上报表格及材料一式2份。
附在《申报表》之后，具体格式要求如下：统一标题：××××申报材料（宋体小二加粗）一级标题（黑体小三），标号用“一、二、三、……”二级标题（楷体小三加粗），标号用“（一）（二）（三）……”三级标题（仿宋小三加粗），标号用“1、2、3、……”正文（仿宋小三）工会大厦管理处申报材料工会大厦管理处属新黔恒物业公司下属的其中一个优秀管理处，有员工21名，其中4人有物业从业资格证书，3名工程人员均持有电工证，电梯操作证等资质证书，保洁人员是聘请专业的保洁公司进行清洁维护工作。
配备6名保安人员24小时值班，公司有专门的培训部门对从业保安进行细统性培训、训练，保安人员试用期满后应对大厦业主、公司的情况熟悉成度达95%以上方可上岗。
在长期的管理工作中坚持高标准，严要求的工作作风，以业主乐而乐，业主悲而悲的观念为业主服务，努力学习相关业务知识，提高自身综合素质，加强管理，创新管理，寻求适合自身管理的模式，主要具体工作如下: （一）、管理处以业主至上、服务为主的思想创建培养管理团队，配合公司升级成为贵州省一级物业企业而努力。
所以我管理处在管理上是先服务后谈钱，先让业主满意，提升服务质量。
进户服务很多物管公司都是有偿服务，而我管理处却实行无偿服务，只让业主提供维修材料。
管理处为业主着想，降低业主开支，站在业主立场上考虑问题，想业主之所想，解业主之所急。
例如：我管理处在接多位业主反映很多送矿泉水的公司因工作忙和堵车等情况，送水经常拖几个小时甚至一天都送不到后，立即同北极熊矿泉水公司联系，查看其相关资质，并将相关资料存档，并答成一致，代北极熊公司送水，解决业主吃矿泉水难的实际问题。
文明建设先进单位申报表
单位
年度
2011年
主
要
工
作
业
绩
主
要
工
作
业
绩
（可另附页）
本单位领导意见
签字： 年 月 日
文明建设委员会意见
签字： 年 月 日
备注
优秀班组申报表
单位： 年度：2020年
班组名称
班组人数
主
要
工
作
业
绩
主
要
工
作
业
绩ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
（可另附页）
本单位领导意见
签字： 年 月 日
文明建设委员会意见
签字： 年 月 日
备注
优秀员工申报表
单位： 年度：2020年
姓名
性别
出生年月
职务
文化程度
政治面貌
主
要
先
进
事
迹
主
要
先
进
事
迹
（可另附页）
本单位领导意见
签字： 年 月 日
文明建设委员会意见
签字： 年 月 日
备注
文明单位申报材料
文明单位申报材料（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本编精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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现将有关情况汇报如下：一、坚持将文明创建与规划工作相结合，把实干争先理念纳入创建范畴（一）强化领导职责，健全各项机制。
为了切实做到文明创建与规划工作“两不误、两促进”，我局首先从加强领导和健全机制上下功夫。
一是切实加强领导，认真组织实施。
我局成立了文明创建工作领导小组，局主要负责人为第一责任人，各科室负责人为具体责任人，始终把文明创建作为单位的中心工作来抓，确定了“以文明单位建设促进各项工作开展”的工作思路，领导班子每年年初、年中和年末都要召开相关会议，研究、回顾和总结文明创建工作。
创建市级文明单位申请报告
创建市级⽂明单位申请报告创建市级⽂明单位申请报告范⽂ 随着社会⼀步步向前发展，报告与我们的⽣活紧密相连，我们在写报告的时候要注意语⾔要准确、简洁。
写起报告来就毫⽆头绪？下⾯是⼩编收集整理的创建市级⽂明单位申请报告范⽂，欢迎⼤家借鉴与参考，希望对⼤家有所帮助。
创建市级⽂明单位申请报告篇1县⽂明办： 鲁⼭县产业集聚区创建⽂明单位⼯作，在市委、市政府和县委、县政府的正确领导下，以积极实践“三个代表”重要思想为主线，以创建⽂明单位为主题，以打造品牌产业集聚区为宗旨，坚持以科学发展观统领全局，紧紧围绕着创建⽂明单位的⼋项标准，⼤⼒开展精神⽂明建设活动，加强社会主义思想道德建设，按照⽂明机关建设的有关要求，强化领导，精⼼组织，狠抓落实，扎实开展活动，完善创建措施、提⾼创建⽔平，有⼒地推动了产业集聚区的跨越式发展，并取得了骄⼈的成绩。
现将产业集聚区建设⽂明单位⼯作的主要做法和成效汇报如下： （⼀）创建⼯作的指导思想和⼯作⽬标 以“三个代表”重要思想和⼗七届六中精神为指导，以打造品牌产业集聚区为⽬标，坚持以服务项⽬为中⼼，以思想道德建设为核⼼，以加强机关作风建设为重点，深⼊开展创建⽂明机关活动，不断提⾼⼲部职⼯的思想道德素质和科学⽂化素质，丰富精神世界，增强精神⼒量，使⼲部职⼯始终保持奋发有为，昂扬向上的精神状态，为实现鲁⼭县产业集聚区的跨越式发展超越式腾飞⽽努⼒奋⽃。
（⼆）抓组织领导，落实⽬标责任 集聚区党政班⼦坚持“三个代表”重要思想和⼗七⼤精神为指针，坚持“两⼿抓，两⼿都要硬”的⽅针，始终做到⼀把⼿负总责，班⼦成员分⼯负责，具体⼯作⼈员落实到位，把抓好理论学习，坚持法制教育，加强计划⽣育，强化优质服务，开展⽂体活动和创建⽂明科室等⼯作纳⼊年度的⽬标管理，与党建和集聚区建设⼯作放到同等重要的位置，统⼀安排，统⼀部署，并坚持做到年初层层签订⽬标责任书，半年初查，年终考核的办法，加⼤了督查⼒度，做到了组织机构健全，⽬标责任明确，措施落实到位，有⼒地促进了产业集聚区⽂明单位建设管理⽔平的进⼀步提⾼，同时也圆满完成了县委、县府下达的各项⼯作任务，实现了两个⽂明建设的健康发展。
创建文明单位申报材料3篇
创建文明单位申报材料3篇*目录创建文明单位申报材料卫生院创建文明单位申报材料县林业局创建文明单位申报材料近几年来，玉山冰溪中学在县委县政府及县教体局的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，确立“文化引领、特色提升、质量保证、内涵发展”的理念，学校在继承传统的基础上与时俱进，全面推进素质教育，坚持狠抓校园精神文明建设，不断提高学校的文明程度，产生了良好的办学效益和社会效益，相继得到了县教育体育局的肯定和表彰，近几年更是以“校园美、管理严、校风好、质量高、”享誉玉山。
现就我校文明单位创建工作总结如下：一、学校基本情况玉山冰溪中学创建于1975年7月，新校址位于玉山县城博士路与汪应辰路交汇处。
学校占地面积84.9亩，建筑面积11328㎡，现有41个教学班，在校学生2500多人，教职工144人。
在广大教职工的努力下，学校的办学效益不断提高，特别是近八年中考成绩连续提高，赢得了较高的社会声誉。
学校各方面的工作也都取得了明显的成效：XX年被评为玉山县“安全文明校园”、 XX 年被上饶市委市政府评为“上饶市先进学校”、 XX年被评为玉山县“文明单位”，还获得“先进学校”、“江西省家校合作试点单位”“农村中小学校本教研省级示范学校”、“上饶市校本教研示范学校”、“青少年阳光体育活动先进单位”、等多项省市县级荣誉。
二、领导团结，思想统一，认识到位为创建文明单位，并响应县委县政府争创全国卫生城市的号召。
成立了以校长为组长，各处室主任和年级组长为成员的争创领导小组，并下设精神文明创建办公室，确立了“以提升师生综合素质和学校文明程度为核心，以和谐氛围培育健康人才”的创建目标。
三、加强校园文化建设，把校园营造成了文化的天堂近几年，学校调整思路，确立了以“冰溪水”为核心的的校园文化体系。
着力营造有助于学生身心健康的催人奋进的良好育人环境。
为学校精神文明建设的深入发展提供了良好的平台。
1、学校不断完善基础设施建设，丰富校园文化内涵。
申报全国精神文明建设工作先进单位材料
申报全国精神文明建设工作先进单位材料让社会主义精神文明之花开遍xx中学和谐校园近年来，我校以和谐社会的理念为指引，以建设一个民主平等、诚信友爱、充满活力的和谐校园为目标，全面推进学校社会主义精神文明建设，取得了较为显著的成效。
学校XX年被评为自治区文明单位，～年被命名为广西绿色学校、自治区文明小区，～年被评为自治区军民共建精神文明先进单位、自治区示范性普通高中。
一、坚持以德立校，构建诚信友爱、团结互助的和谐校园德育是精神文明建设的重要内容。
在长期的德育实践中，我校形成了独具特色的“四化”德育模式，也成为了我校一大办学优势。
1、养成教育常规化。
主要以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和学校的有关规章制度为行为准绳，通过新生训练、军训、争先创优活动、青年志愿者活动、班级值日制度等，让学生通过自我教育，培养良好的行为生活习惯。
2、主题教育系列化。
近年我校开展了以公民道德教育、弘扬和培育民族精神、奋发有为奔小康、安全教育以及保持团员先进性等为主题的系列教育活动，取得了很好的教育效果。
3、节日专题教育制度化。
利用每年的元旦、国际劳动妇女节、清明节、国际劳动节、五四青年节、建党节、建军节、教师节、国庆节等重大节日、纪念日，对学生进行多种形式的革命传统教育、爱国主义教育已成为我校一项德育活动制度。
4、教育形式多样化。
主要有“读”：开展爱国主义读书活动，进行读书心得、征文竞赛；“看”：看新闻、优秀影视片、图片展览，参观革命传统教育基地等；“听”：听先进人物、英模事迹报告等；“做”：开展青年志愿者活动，上街为民服务活动，假期社会实践调查活动等；“赛”：开展各种富有意义的竞赛活动，让学生在比赛中受启迪、受感染、受教育。
二、全员参与，共建健康高雅、积极向上的和谐校园1、加强精神文明宣传载体建设。
目前，学校宣传橱窗、文化长廊、班级黑板报、校园广播、《火之帆》和《相约江南》校刊、学校网站、电视等的～宣传功能得到充分发挥,学生社团、兴趣小组活动非常活跃。
中共合肥市委、合肥市人民政府关于表彰创建文明城市工作先进区、先进部门、先进单位和先进个人的通报
中共合肥市委、合肥市人民政府关于表彰创建文明城市工作先进区、先进部门、先进单位和先进个人的通报文章属性•【制定机关】合肥市人民政府•【公布日期】2006.02.07•【字号】合发[2006]4号•【施行日期】2006.02.07•【效力等级】地方规范性文件,党内其他文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共合肥市委、合肥市人民政府关于表彰创建文明城市工作先进区、先进部门、先进单位和先进个人的通报（合发〔2006〕4号）为深入贯彻党的十四届六中全会精神，坚持“两手抓，两手硬”方针，按照省委、省政府、省文明委的部署，从1995年底开始，我市开展了大规模创建文明城市活动。
10年间，创建工作持之以恒，与时俱进，取得了显著成绩，实现了三个起来、四个延伸、三个覆盖、初步良性循环、稳定良性循环等一个个阶段性目标，在省文明委组织的6次考评中均获第一名。
1997年11月，合肥创建工作经验被中宣部以一级宣传方式推向全国，1999年被评为首批创建全国文明城市工作先进城市，2002年顺利通过复查。
2005年，在全国116个申报城市中，我市进入了33个全国首批文明城市候选城市，并再次蝉联全国创建文明城市工作先进城市。
为了表彰全市广大干部群众在10年创建中作出的艰辛努力和突出贡献，进一步调动各方面积极性，大力推动我市“十一五”期间创建工作向更高的目标迈进，促进大发展、服务大建设、优化大环境，为“加快发展、奋力崛起、勇当先锋”提供强大精神动力和文化条件，市委、市政府决定，授予瑶海区等4个区“创建文明城市工作先进区”称号，市建委等10个部门“创建文明城市工作先进部门”称号，瑶海区文明办等100个单位“创建文明城市工作先进单位”称号，李永生等200人“创建文明城市工作先进个人”称号，并予通报表彰。
希望受表彰的先进区、先进部门、先进单位和先进个人珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，在文明创建工作新的征程上再创佳绩，再立新功。
文明创建申报材料3篇
文明创建申报材料3篇回顾收费管理所的发展历程，始终得益于文明行业的创建活动。
年底**高速公路开通伊始，我所就以创建精神文明活动为载体，以“畅、洁、绿、美”和优质服务为目标，注重形象建设，参与了创建文明行业规范化达标活动，按照上级下发的创建标准，规范了全面工作。
在这期间我们接受了若干次内检外查。
在不断对照标准、学习先进、弥补不足的过程中，单位的两个文明建设全面起步，拉动规范化管理水平和服务质量迅速提高，在刚刚建所一年时间，就被评为县级“卫生先进单位”、县级“文明单位”和市级“青年文明号”单位。
**收费所亲切自然的文明用语、各项延伸服务的措施和优美的所容所貌，都得到了上级领导的好评和社会各界的赞扬。
年，作为**高速公路管委会的年度先进单位，我所在处的指导下，全面开展了创建**高速公路文明行业活动。
为了实现创建目标，管理所年初及时成立领导小组，制定实施方案，召开动员大会，广泛深入宣传，开展一系列的创建活动，做到了动员广泛，目标明确，措施具体。
充分发挥团员青年的先锋作用，激发每位团员青年的创造力，通过创办《征费期刊》展现我们高速公路收费员的风采，紧紧围绕“群众满意”这个中心，围绕树立“四个形象”抓住“五个结合”开展创建文明行业的工作。
一、以顾客满意为中心，强化服务意识，树立“四个形象”作为一个特殊的服务性行业，满足客户的合理要求是我们应尽的责任。
文明行业创建工作只有得到社会的广泛认可，才算真正达到目的。
为此，管理所广泛向社会宣传我们的创建工作，为过往司机客户发放了《服务承诺》千余份，做到“百分之百的收费员向百分之百的客户使用文明用语”，诚恳地希望过往司乘人员对**高速公路文明行业创建活动给予大力支持，并提出宝贵的意见和建议。
同时，服务卡还公布了服务监督电话。
为保证服务承诺的切实落实，我所从难点、热点工作入手，做了很多工作。
例如：1、**高速公路车流量每年以较快的速度增长，高峰时段易出现堵车现象。
在黄金周期间，拥堵情况更加明显。
创建市“文明单位”工作成绩申报材料
创建市“文明单位”工作成绩申报材料鹤山新星中英文幼儿园创办于1998年，环境优雅、舒适，具有浓厚的人文氛围。
共设有两所园，分别是新星中英文幼儿园和爱弥儿亲子园0~3岁早期教育中心（XX年创办）。
占地面积2800平方米，园舍建筑面积3860平方米。
全园现有幼儿人数465人，教学班13个，教职工63人，女教职工比例达到93%。
新星中英文幼儿园自开办以来，以幼儿发展为本，坚持“一切为了孩子”的办园宗旨，以培养幼儿“自主、自信、自创”为目标。
十五年来，在各级领导的关怀帮助下，经过全体教职工的不断努力，本园由原来6个班的规模发展到现在的13个班规模，幼儿园的办学规模不断扩大，办园条件不断完善，管理水平、保教质量、幼儿整体素质稳步提高。
科研促教得到了领导、家长和社会的充分认可。
在XX年被评为鹤山市一级幼儿园和鹤山市“文明单位”称号；XX年被评为江门市“青年文明号”示范岗；XX年被评为鹤山市教育系统文明单位；XX年被评为江门市一级幼儿园和获得江门首届“简爱杯”舞蹈大赛金奖；XX年和XX年先后被评为鹤山市五四红旗团（总）支部；XX年再次被评为鹤山市文明单位；XX年获得鹤山市“优秀爱心父母”（集体）称号、先进基层党支部、全国幼儿创意美术大赛教育成果二等奖、中国电信“天翼3g杯”迎新年沙坪城区幼儿园文艺汇演金奖等等。
我园取得的这些成绩，与抓好两个文明建设和教育改革创新相结合是分不开的。
具体做法是：一、统一思想，营造了浓郁的创建氛围，明确文明创建工作的重大意义。
在申报争创市文明单位以后，根据党支部的部署，建立了以党支部书记、园长吕雪芳同志为组长，副园长吴艳娟、易洁芳同志为副组长的争创领导小组，制订了创建工作规划，并确立了“以提升师生综合素质和学校文明程度为核心，以党风、作风、教风、学风、校风建设为主线，发扬幼儿园的优良传统，不断开拓创新，构建团结健康、奋进开拓，民主和谐的管理氛围和育人氛围，以和谐氛围培育健康的人的创建目标。
县地方税务局创建文明单位申报材料
县地方税务局创建文明单位申报材料我局于1994年9月正式组建运行，下辖6个内设机构、3个基层征收管理分局和1个稽查局，担负着全县18个乡镇，3000余户纳税户的税收征管工作。
现有干部职工42人、党员40人，大专以上文化程度占全局的%。
近年来，我们始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持学习实践科学发展观，围绕收入中心，以思想教育为宗旨，服务发展为目的，深入扎实开展精神文明创建工作，把文明单位建设作为地税长期发展的工作目标和工作载体，与税收征管工作同安排、同检查、同考核，全局上下形成了班子高度重视创建、基层具体落实创建、领导随时检查创建、职工心中注重创建的文明单位创建氛围。
通过创建工作，我局各项工作都有了长足的发展，地税形象稳步提升。
一、凝聚协力,营造创先争优的文明氛围为保证文明创建健康有序的发展，县局专门成立精神文明建设领导小组, 结合自身特点，制定了《创建文明单位活动五年规划》，并结合年度工作，明确每年考核的内容、目标、要求。
在创建工作中,凝聚创建协力,采取条块结合、点面结合、上下联动等形式,大力开展多层次的创先争优活动。
在单位中，开展创建“文明机关股室”活动；在基层党组织中,开展争创“先进基层党组织”、争当“优秀共产党员”活动；在妇女干部中，开展了争创“巾帼文明示范岗”活动；每年评选“先进工作者”、“先进集体”，形成了全员参与创建、共同创造文明的生动局面。
二、加强组织领导，促创先争优火车跑得快，全靠车头带。
我局有着一支爱岗敬业、奋发有为领导干部队伍。
他们始终坚持做到“学有唯先、团结唯上、事业唯重”，为提高领导干部自身水平和工作能力，局班人带头学习、坚持每周的政治学习，邀请专家学者作专题讲座，同时由股室负责人作业务辅导，并结合本系统实际开展专题讨论，运用科学方法和理论成果，分析新情况解决新问题，同时，他们一直把坚持民主集中制原则摆在制度建设的首位，凡属重大问题集体讨论决定；凡已出台的规章制度，班子成员率先垂范。
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三是，从小舞台到大品牌。实践证明，坚持就是胜利，持之以恒、坚持不懈的努力才使我县的群众文化和全民健身事业走出小舞台成为大品牌：
2011年，“辽畔明珠、魅力xx”消夏文化广场演出42场，参与群众15万人次，全年共组织各类文体活动13项。
2012年，“激情xx、红火盛夏”文化广场活动，涵盖第一届秧歌、健身舞大赛等16项大型活动。
2013年，“跨越百年，追逐梦想”系列文化广场活动，“家乡美”美术、摄影作品展览，百支秧歌健身舞大巡游等28项大型活动。
通过几年来坚持不懈地努力，我县的群众文化和全民健身事业取得了丰硕的成果，有力地促进了全县经济、社会的发展，提升了老百姓的幸福感，人们的思想观念和精神面貌发生了深刻的变化，为全县的精神文明创建贡献了积极的文化力量。
本单位意见
年月日
主管部门意见
年月日
市文明委意见
年月日
省文明委审批意见
年月日
3、抓住导向性活动：通过举办一系列群众性文体活动，鼓励、倡导市民群众高雅、健康、文明的生活方式。几年来，我们先后举办了摄影大赛、大学生音乐会、大学生足球赛千人百村自行车骑行、书法、美术展览等一系列文体活动，深刻影响了百姓生活。
4、抓住创新性活动：我们坚持改革，创新活动载体，服务县委、县政府中心工作这个大局。比如，2015年我们举办了辽河自行车骑行、辽河迷你马拉松、辽河徒步行、辽河垂钓大赛四项活动，有力地宣传了辽河文化旅游区，扩大了社会影响。2016年我们举办了西佛古洞“桃花坞”摄影艺术节，邀请省、市、县摄影家、摄影爱好者数百人，建立了辽宁省古洞“桃花坞”摄影基地。使古洞桃花名闻遐迩。2017年4月我们举办了“沐浴文明新风、共建美丽乡村”千人百村自行车骑行活动。活动结束后，通过骑行爱好者的摄影和亲自感受，我们将举办“xx村风”摄影展和评选“百姓眼中的最美村屯”活动，以此促进农村环境的治理和改善。
2017年，继续举办第三届群众文化艺术节、第六届秧歌健身舞太极拳大赛等系列文体活动19项。
在以上统一组织开展的全县活动的同时，由各协会开展的日常活动，每天不间断，实现了群众文化和全民健身活动从广度到深度的全覆盖。我县的群众文化和全民健身运动产生了良好的社会效益，一股强大的追求健康、幸福、快乐的社会潮流已经形成，迈出了“文化xx、健康xx”的坚实步伐，使文化健身成为全县广大市民群众日常生活的一部分，实现了精神文明创建生活化。
2015—2017年度全省精神文明创建工作先进单位申报表
申报类别
（对应画√）
全省文明村镇
全省文明单位
√
单位名称
（规范全称）
申报属地
或部门
市
主管部门
2015年以来荣获市级以上荣誉称号
作创建基础牢
1、投入基础设施。几年来，投入十几亿元，先后建设了奥体中心、游泳馆、八角台公园、文化中心、幸福健身广场。实现了百分之八十的村建起了文体广场。目前，我县共有各类体育健身场地416个，场地面积69万平方米，人均场地1.82平方米，居全省前列。
三、真抓实干，群众性精神文明创建潜移默化
一是抓住“四大”:
1、抓住大型活动：涉及到全县范围、规模较大、提升全民士气的活动由组委会牵头组织，比如全民运动会、农民篮球赛、春节文艺晚会、少儿春晚、元宵节灯谜等活动。
2、抓住品牌活动：几年来我们精心打造xx特色品牌群众文体活动，提高品位和形象，提升百姓幸福感。连续举办了三届“群众文化艺术节”，连续举办六届“秧歌健身舞太极拳大赛”等活动。
二是放小：
我们积极协助、鼓励、支持各协会制定活动计划，并提供人力、物力支持，给予一定的奖励或补助资金，调动他们的积极性。采取谁搞活动就补助谁，谁搞的好就奖励谁的政策。每年，我们都要举办隆重的表彰大会，对优秀组织者、协会进行表彰，给荣誉、给物质奖励，有效地提升正能量，调动了积极性。形成了大众体育、万众健身、全民参与的群众文化和全民健身事业空前活跃的良好局面。我县的群众文化和全民健身事业走在了全市、全省的前头，进入了全国先进行列。通过这些丰富多彩的活动，润物细无声，把精神文明创建潜移默化地融入到整个过程中。
3、创办xx县幸福之声文化传媒有限公司，通过市场运营建立社会赞助支持群众文化和全民健身活动的财力保障机制。不需要县财政投入一分钱，靠自身的发展有效破解了资金问题，还要挤出一些资金用于奖励、补助各协会的活动，从而形成了整个群众文化和全民健身组织网络的强大的凝聚力和向心力，为精神文明创建打下良好的基础。
二、喜闻乐见，群众性精神文明创建生活化
紧扣时代脉搏，积极开展各类文体活动，引导健康文明之风。
一是，从送文化到种文化。坚持开展丰富多彩的文体活动，实施导向引领，在各项活动的实践中培养了一大批文化和体育人才，提升了信心。引导农民自编自演、自娱自乐，为他们提供舞台，让他们唱主角，使广大市民群众成为群众文化和全民健身事业的主力军。
2、建立协会组织。构建了庞大的群众文化和全民健身组织网络体系。一是，先后组建了乒乓球等23个体育健身协会，目前，有会员3万多人。二是，组建了各类文化艺术协会15个，有会员4300多人。三是，成立了农村秧歌、健身舞队伍146支，有队员2万多人。四是，成立了21个民间业余文艺团体，业余演员2000多人。五是，成立了xx县幸福之声业余合唱团和xx县幸福之声少年合唱团。六是，支持建立各类跆拳道、健身会馆和舞蹈培训中心30多个，日常参加训练和培训的人员5000多人。七是，培养社会体育指导员、群众文化和全民健身领军人物及志愿者1500多人。
2014年，“纵马欢歌新百年”系列文化广场活动，举办了“出彩xx人”选拨赛、大学生广场音乐会、大学生足球赛等各类文体活动24项。
2015年，推出“全民健身年”系列文体活动和xx县首届群众文化艺术节。涉及文化体育活动50余项，连续不间断的40天各类文艺演出活动44场，全城人潮涌动。
2016年，推出第二届群众文化艺术节，历时53天，万余名群众参演参赛，共演出各类文艺节目1200多个。举办了西佛“桃花坞”首届摄影艺术节系列活动。承办了辽宁省农民乒乓球大赛。第二届镇场街道办事处职工系列体育比赛活动等19项大型群众性文体活动。