林木种苗工职业标准
29.种植工人工作标准
责
和 3、负责对基地农作物病虫害的防治及化肥、农药的使用管理，并建立完 权 善的记录系统和管理档案；
限
4、负责监督基地农药的施用及施药器具用后的清洗，并将剩余农药退回
农药仓库，统一处理，做好记录；
5、负责对种植栽培人员进行病虫害防治知识培训。
1.性别要求：□男 女 不限
任 2.年龄要求：40 岁以上 职 3.文化水平：无 要 4.专业知识：无 求 5.职称要求：无
种植工人岗位说明书
岗位名称
种植工人
直接上级
基地经理
1、熟悉国内外农药使用相关法律法规；
2.具备农业种植专业知识，有一定的实践经验及较丰富的农药使用知识，
经过有关机构培训合格，并持有上岗证或植保员证书；
3、了解红豆杉特性，并掌握红豆杉基本的病症处理。
4、负责基地环境卫生，周边农田作业情况、农作物生长状况和病虫害发
检 查 1. 当天任务的完成情况
与 2. 领导安排工作的积极性
考 3. 工作完成的质量。 核
其他
无
6.经历要求：1 年以上农业种植相关经验
岗位目标
完成当天的种任务
1.基地红豆杉的种植。
工
作 2.对基地农作物病虫害的防治及化肥、农药的使用管理，并建立完善的记
内 录系统和管理档案；
容
与 3.监督基地农药的施用及施药器具用后的清洗，并将剩余农药退回农药仓
要 库，统一处理，做好记录；
求
4.田地其他工作，例如浇灌，除草，施肥等相关工作。
林木种苗工的工作职责
林木种苗工的工作职责林木种苗工是从事林木育苗工作的专业人员，主要负责种植和培育各类树木的种苗。
他们的工作职责涵盖了苗木的选育、种植、管理和销售等多个方面。
下面将详细介绍林木种苗工的工作职责。
一、苗木选育林木种苗工首先需要根据种植需求，选择适合的树种进行育苗。
他们要了解各类树木的生态特性、生长习性和适应能力，以及对土壤、气候等环境条件的要求。
在选育苗木时，他们会选择具有良好生长特性的优良品种，以确保后续种植的林木能够顺利生长。
二、苗木种植林木种苗工需要负责将选育好的苗木进行种植。
他们会根据不同树种的生长习性和生态需求，选择合适的种植方法和土壤条件。
他们会在苗圃中进行育苗，注重苗木的生长环境和管理，包括浇水、施肥、修剪等。
同时，他们还需要关注苗木的病虫害防治，确保苗木的健康生长。
三、苗木管理林木种苗工还需要负责苗木的管理工作。
他们会对苗木进行定期检查，观察苗木的生长情况和健康状况。
如果发现苗木有病虫害或其他异常情况，他们会及时采取措施进行防治。
同时，他们还会对苗木进行修剪和整形，以促进苗木的生长和形态发育。
四、苗木销售林木种苗工的工作还包括苗木的销售。
他们会根据市场需求，将培育好的苗木进行销售。
在销售过程中，他们需要与客户进行沟通和交流，了解客户的需求，并提供专业的建议和服务。
同时，他们还要负责苗木的包装和运输，确保苗木能够安全到达客户手中。
五、技术研究林木种苗工还需进行技术研究，不断提升自己的专业水平。
他们会关注新技术、新方法的研究成果，尝试应用于实际生产中。
同时，他们还会与相关科研机构和专家进行交流和合作，参与苗木育种和生产的技术改进和创新。
六、安全生产林木种苗工在工作中还要重视安全生产。
他们需要遵守相关的安全操作规程，正确使用和保养工具和设备，确保工作场所的安全和整洁。
同时，他们还要关注苗圃的环境保护和生态平衡，积极推动可持续发展和绿色生产。
林木种苗工的工作职责包括苗木选育、种植、管理和销售等方面。
林木种苗工职业标准
国家职业标准：林木种苗工一、职业名称：林木种苗工二、职业编码：5-02-01-01三、职业分类：农、林、牧、渔、水利业生产人员 >> 林业生产及野生动植物保护人员 >> 营造林人员四、标准发文：劳社厅发[2004]1号五、包含工种：林木种苗工(08-001)林木种苗质量检验工(*)六、职业描述：从事树木种实和林木种条的采制、储藏，苗木、母树林、种子园、采穗圃的培育管理的人员。
从事的工作主要包括：(1)调查林木种源，预测种实和林木种条产量；(2)采集、处理及贮藏林木种子；(3)培育管理母树林、种子园、采穗圃；(4)进行苗圃的整地、播种、扦插、嫁接、移植和苗木的出圃、假植；(5)除草、松土和施肥、打药，防治林木种苗见的病、虫、鸟、曾害等；(6)协助技术人员进行母树林、种子园、采穗圃、苗圃的标准地选设及调查。
注：职业描述以已颁布的国家职业标准内容为准七、职业概况：1.1职业名称林木种苗工。
1.2职业定义林木种苗工是指从事林木种子和苗木生产的人员。
1.8.2申报条件――初级（具备以下条件之一者）（1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）在本职业连续见习工作2年以上。
（3）取得高中毕业证书，从事本职业1年以上。
――中级（具备以下条件之一者）（1）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）连续从事本职业工作7年以上，经考试取得结业证书。
（4）取得中等职业学校本职业（专业）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
――高级（具备以下条件之一者）（1）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具有本专业或相关专业大专以上（含大专）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
林木种苗工证书
林木种苗工证书
林木种苗工证书是指从事林木种苗生产和管理工作的人员获得的一种专业资格证书。
该证书是国家林业行业评价的一项证书，具有一定的权威性和专业性。
获得林木种苗工证书需要具备一定的理论和实践知识，并经过相应的考试和评估。
证书内容包括对林木种苗生产流程、种子和种苗检验、育苗技术、种苗质量管理、病虫害防治等方面的了解和掌握。
同时，证书持有人还要具备一定的操作技能和管理能力。
持有林木种苗工证书的人员可以在林木种苗生产和管理领域从事相关工作。
他们可以参与和指导种苗的培育、生产、销售等环节，负责种苗的质量控制和检测工作，提供技术咨询和服务，推动林业产业的发展。
林木种苗工证书的颁发机构通常是国家或地方的林业行政部门，持有该证书的人员需要定期进行继续教育和培训，以保持自己的专业水平和知识更新。
同时，证书也是职业晋升和专业发展的一种重要参考。
绿化工职业技能岗位标准
绿化、育苗工职业技能岗位标准1．专业名称：园艺绿化2．岗位名称：绿化工3．岗位定义：从事园林植物的栽培、移植、养护和管理4．适用范围：园林绿地建设和绿地养护5．技能等级：初、中、高一、中、初级工知识要求1．了解从事园林绿化工作的意义和工作内容。
2．了解园林绿地施工及养护管理的操作规程和规范。
3．认识常见的园林植物，区分形态特征。
并了解环境因子对园林植物的影响。
4．了解常见的园林植物病虫害和相应的防治方法，以及安全使用和保管药剂的知识。
5．了解当地园林土壤的基本性状和常用肥料的使用和保管方法。
技能要求1．识别常见园林植物（至少50种）和园林植物病虫害（至少10种）2．按操作规程初步掌握园林植物移栽、运输等主要环节。
3．在中、高级技工指导下完成修剪、病虫防治和肥水管理等项工作。
4．正确操作和保养常用的园林工具。
二、高级工知识要求1．掌握绿地施工及养护管理规程。
了解规划设计和植物群落配置的一般知识，能看懂绿化施工图纸，掌握估算土方和植物材料的方法。
2．掌握园林植物的生长习性和生长规律及其养护管理要求。
掌握大树移植的操作规程和质量标准。
3．掌握常见园林植物病虫害发生规律及常用药剂的使用。
了解新药剂（包括生物药剂）的应用。
4．掌握当地土壤改良方法和肥料的性能及使用方法。
5．掌握常用园林机具性能及操作规程。
了解一般原理及排除故障办法。
技能要求1．识别园林植物80种以上。
2．按图纸放样，估算工料，并按规定的质量标准，进行各类园林植物的栽植。
3．按技术操作规程正确、安全完成大树移植，并采取必要的养护管理措施。
4．根据不同类型植物的生长习性和生长情况提出肥水管理的方案，进行合理的整形修剪。
5．正确选择和使用农药，控制常见病虫害。
6．正确使用常用的园林机具及设备，并判断和排除一般故障。
三、高级技师、技师知识要求1．了解生态学和植物生理学的知识及其在园林绿化中的应用。
2．掌握绿地布局和施工理论，熟悉有关的技术规程、规范。
种苗繁育员 职业标准
种苗繁育员职业标准职业标准是对一个职业的要求和能力体系的规范性文件。
以下是一个关于种苗繁育员职业标准的简要示例，您可以根据实际需求进行调整和扩充：种苗繁育员职业标准一、岗位背景种苗繁育员是从事农业种植业务的专业人员，主要负责种植培育良种、提高作物产量和品质。
二、岗位职责种植计划制定：制定作物种植计划，包括品种选择、播种时间、施肥计划等。
种子筛选和处理：选择适宜的优良种子，进行筛选、处理和贮存。
播种和育苗：按计划进行种子的适时播种，负责育苗管理，确保幼苗生长健康。
田间管理：实施土壤改良、施肥、灌溉等田间管理工作，保证作物生长环境的优良。
病虫害防治：识别和监测病虫害，采取科学合理的防治措施。
收获和品质检测：按时进行作物收获，进行品质检测，确保良种的获取。
数据记录和报告：记录种植过程中的数据，制作报告，为进一步改进提供依据。
新技术研究：关注农业新技术的发展，进行新技术的研究和尝试。
三、任职资格学历：农业相关专业本科及以上学历。
专业知识：具备植物学、土壤学、病虫害防治等方面的专业知识。
经验：具有相关农业从业经验者优先。
技能：具备良好的团队协作能力和沟通能力，熟练掌握农业生产相关技能。
四、工作环境工作地点：主要在农田和苗圃等户外工作场所。
工作时间：根据季节性变化，需要适应不同的工作时间。
五、职业发展晋升途径：种植主管、农业技术专家等。
培训与进修：定期参加农业技术培训，提升专业水平。
请注意，这只是一个简单的示例，实际的职业标准需要根据具体行业和地区的要求进行详细规定。
在制定职业标准时，建议参考相关法规、行业规范和企业实际情况，确保标准的科学性和实用性。
种苗技术员岗位工作标准
种苗技术员岗位工作标准
一、严格按时国家《种子法实施细则》办事，一定做到如实反映情况，认真统计各项种苗数据，做到上报数据及时准确无误。
二、及时建立年度苗木档案，建立健全档案资料，做到内业资料完整准确。
三、及时建立苗圃生产、基建和设备管理档案，妥善保管好档案资料，准确及时地为领导和下属单位，各科室查找所需文件和资料。
四、对苗圃种子、苗木进行检查验收和统计，并做到准确无误。
五、做好种子苗木调配工作。
六、及时向领导上级主管部门反映工作情况。
种苗繁育员 职业标准
种苗繁育员职业标准
种苗繁育员是农林种植业中的一个职业，主要负责种植及培育各种农作物、花卉、果树等的种苗。
以下是种苗繁育员的职业标准：
1. 熟悉种苗繁育技术：了解种植材料的选取、种植技术和育苗管理等，掌握育苗环境控制和疾病防治等知识。
2. 种植计划制定：根据需求和要求，制定种植计划，确定育苗品种、数量和时间等，合理安排育苗任务。
3. 种子和苗木处理：对种子和苗木进行检查、消毒处理，确保无病虫害和杂质，保证育苗质量。
4. 苗床准备和管理：准备育苗用的苗床，认真进行灌溉、施肥等管理工作，维持适宜的生长环境。
5. 育苗监控和调控：观察育苗过程中的生长情况，进行常规的检查、药物防治和育苗环境的调控，以确保苗木的健康生长。
6. 高效育苗管理：运用育苗技术，提高育苗效率，控制育苗成本，并确保苗木的质量和数量。
7. 配合栽培工作：与其他农艺工作者协作，提供适宜的苗木，并根据需要及时进行市场调研，为栽培提供技术支持。
8. 安全生产和环保：遵守安全生产规范，保障职业健康和安全，
进行病虫害防治时合理用药，做到环境友好。
9. 信息记录和报告：及时记录种植过程、管理情况等信息，编写相关报告或汇总数据，为农业科研和生产提供参考。
10. 继续学习和提升：关注行业动态，学习新技术和管理方法，增加专业知识和技能，提高工作能力和素质。
此外，种苗繁育员还需要具备较强的团队合作精神，具备较强的沟通能力和问题解决能力，能够适应工作强度大、工作时间不规律等特点。
农业系统部分职业及职业标准简介
农业系统部分职业及职业标准简介一、农艺工职业资格农艺工职业资格等级共分为五级：初级（国家五级）、中级（国家四级）、高级（国家三级）、技师（国家二级）、高级技师（国家一级）职业类别初级中级高级技师高级技师农艺工暂无2800元3500元6500元8500元二、果、茶、桑园艺工本职业共设五个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。
三、菌类园艺工本职业共分四个等级初级（国家职业资格五级）中级（国家职业资格四级）高级（国家职业资格三级）技师（国家职业资格二级）四、花卉园艺工1职业定义从事花圃、园林的土壤耕整和改良；花房、温室修装和管理；花卉（包括草坪）育种、育苗、栽培管理、收获贮藏、采后处理等。
2适用范围公园、苗圃、花卉场、育种中心、园艺公司。
3技术等级初、中、高。
五、蔬菜园艺工1. 职业概况1.1职业名称蔬菜园艺工。
1.2职业定义从事菜田耕整、土壤改良、棚室修造、繁种育苗、栽培管理、产品收获、采后处理等生产活动的人员。
1.3职业等级本职业共设五个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。
六、绿化工初级、中级、高级七、农业技术指导员1.1职业名称农业技术指导员。
1.2职业定义从事农业技术指导、技术咨询、技术培训、技术开发和信息服务的人员。
1.3职业等级本职业共设三个等级，分别为：三级农业技术指导员（国家职业资格三级）、二级农业技术指导员（国家职业资格二级）、一级农业技术指导员（国家职业资格一级）。
八、有害生物防制员1、职业名称有害生物防制员。
2、职业定义从事预防和控制危害人类健康、影响人类生活和工作、造成经济损失的有害生物的人员。
3、职业等级本职业共设三个等级，分别为：初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）。
(推荐)林木种苗工职业标准
国家职业标准：林木种苗工一、职业名称：林木种苗工二、职业编码：5-02-01-01三、职业分类：农、林、牧、渔、水利业生产人员 >> 林业生产及野生动植物保护人员 >> 营造林人员四、标准发文：劳社厅发[2004]1号五、包含工种：林木种苗工(08-001)林木种苗质量检验工(*)六、职业描述：从事树木种实和林木种条的采制、储藏，苗木、母树林、种子园、采穗圃的培育管理的人员。
从事的工作主要包括：(1)调查林木种源，预测种实和林木种条产量；(2)采集、处理及贮藏林木种子；(3)培育管理母树林、种子园、采穗圃；(4)进行苗圃的整地、播种、扦插、嫁接、移植和苗木的出圃、假植；(5)除草、松土和施肥、打药，防治林木种苗见的病、虫、鸟、曾害等；(6)协助技术人员进行母树林、种子园、采穗圃、苗圃的标准地选设及调查。
注：职业描述以已颁布的国家职业标准内容为准七、职业概况：1.1职业名称林木种苗工。
1.2职业定义林木种苗工是指从事林木种子和苗木生产的人员。
1.8.2申报条件――初级（具备以下条件之一者）（1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）在本职业连续见习工作2年以上。
（3）取得高中毕业证书，从事本职业1年以上。
――中级（具备以下条件之一者）（1）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）连续从事本职业工作7年以上，经考试取得结业证书。
（4）取得中等职业学校本职业（专业）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
――高级（具备以下条件之一者）（1）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具有本专业或相关专业大专以上（含大专）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
造林工标准
形态特征
3、能按要求进行裸根苗、容器苗 2、苗木假植方法
栽植
3、裸根苗栽植方法
4、容器苗栽植方法
能按要求进行人工播种
人工播种造林方法
（三） 分殖造林
1. 能按要求进行插干造林
1. 插干造林方法
2. 能按要求进行埋条造林
2. 埋条造林方法
3. 能按要求进行插根造林
3. 插根造林方法
4. 能按要求进行分蘖造林
林木病 虫鼠害 常识
森林培育 基础知识
环保 常识
安全文 明生产 知识
基础知识
土壤 常识
相关法 律、法 规知识
树木学 常识
气象 常识
初级造林工：工作要求
职业 工作 功能 内容
技能要求
相关知识
一、 （一） 能按要求进行造林地剩余物和 1.林地清理方、方法
造 林地 植被割除、烧除、堆积清理 2.野外用火安全知识
林 清理
整
地
1、能按要求进行手工整地
1.整地方式、方法
（二） 2、能按要求完成土壤改良作 2.基肥施用方法
土壤 业
3.土壤改良方法
改良
整地
初级造林工：工作要求
职业 功能
二、 植 树 造 林
工作 内容 （一） 植苗造林
（二） 播种造林
技能要求
相关知识
1、能识别本地主要造林树种
1、本地主要造林树种
2、能按要求假植苗木
播种造林 选择覆盖材料、确定覆盖厚度
性
1．能按树种特性确定插干 、埋条、插根 1．插干造林的技术要求
深度，能对插十、埋条、插根进行个修剪、2．埋条造林的技术要求
（三） 使用保水剂等处理
3.插根造林的技术要求
林木种苗工的工作职责
林木种苗工的工作职责
林木种苗工是从事林业生产的一种职业，主要负责林木种苗的生产、
管理和培育等工作。
下面就详细介绍一下林木种苗工的工作职责：
一、种子采集
林木种苗工需要在适当的时间和地点采集各种树种的优良种子，确保
其品质和数量符合要求。
采集前需要了解树种特性，选择成熟度适宜
的果实进行采摘，并妥善保存。
二、育苗
育苗是林木种苗工最重要的工作之一。
他们需要按照不同树种特性和
不同地区环境条件，选用适宜的育苗方法和技术进行培育。
这包括播种、定植、施肥、浇水等方面。
三、管理
在育苗过程中，林木种苗工需要对幼苗进行管理，包括除草、防虫害、防疫病等方面。
同时还需要掌握气象变化情况，及时调整管理措施。
四、移栽
当幼苗长到适合移栽的时候，林木种苗工需要将其移植到指定的地点。
在移栽过程中，需要注意保护幼苗的根系，确保其生长良好。
五、档案管理
林木种苗工需要对育苗过程中的各个环节进行记录和归档，建立完善
的档案管理体系。
这有利于对育苗成果进行评估和总结，为后续工作
提供参考。
六、科研实验
随着科技的不断发展，林木种苗工需要不断学习新技术和新方法，并
在实践中进行探索和创新。
同时还需要积极参与科研实验，为林业生
产做出更大的贡献。
总之，林木种苗工是一项综合性较强的职业，需要具备扎实的理论基
础和丰富的实践经验。
他们通过自己的努力和汗水，为森林资源保护
和利用做出了重要贡献。
林木种苗工岗位职责
林木种苗工岗位职责林木种苗工是指从事林木种苗繁育、生产、管理和销售等工作的专业人员。
林木种苗工作是林业生产的基础，它直接关系到林业的发展和国家的生态环境。
下面我们来详细介绍一下林木种苗工岗位职责。
一、林木种苗繁育工作林木种苗工要负责林木种苗的繁育工作，包括选育、培育、繁殖、育苗、移植等。
具体来说，林木种苗工要负责选育优良品种，繁殖种苗，进行育苗和移植，确保种苗质量达到国家标准。
同时，林木种苗工还要根据不同气候区域和土壤条件，制定不同的繁育方案，确保种苗适应当地的环境，提高成活率。
二、林木种苗生产管理工作林木种苗工要负责林木种苗的生产管理工作，包括生产计划编制、育苗管理、病虫害防治、质量检测等。
具体来说，林木种苗工要根据市场需求和生产能力，制定生产计划，确保生产计划顺利完成。
同时，林木种苗工还要对育苗过程进行管理，包括对育苗环境、营养、湿度、温度等进行控制和调节，确保种苗生长健康。
此外，林木种苗工还要对病虫害进行防治，确保种苗无害，同时要对种苗进行质量检测，确保种苗质量符合国家标准。
三、林木种苗销售工作林木种苗工要负责林木种苗的销售工作，包括市场调研、销售计划制定、销售渠道管理、售后服务等。
具体来说，林木种苗工要进行市场调研，了解市场需求和竞争情况，制定销售计划，确定销售目标和销售策略。
同时，林木种苗工还要管理销售渠道，与经销商和客户建立良好的合作关系，提高品牌知名度和市场占有率。
此外，林木种苗工还要提供售后服务，及时解决客户的问题，确保客户满意度。
四、林木种苗技术研究工作林木种苗工要负责林木种苗技术研究工作，包括新品种选育、育种技术改进、育苗技术创新等。
具体来说，林木种苗工要开展新品种选育工作，开发新的育种技术和育苗技术，推广新技术，提高种苗质量和产量。
此外，林木种苗工还要进行市场调研，了解市场需求和竞争情况，根据市场需求调整技术研究方向。
林木种苗工是林业生产的基础，他们的工作直接关系到林业的发展和国家的生态环境。
林木种苗工的工作职责
林木种苗工的工作职责职位概述林木种苗工是负责林木种苗生产和管理工作的专业人员。
他们通过育苗、管理和保护林木种苗，为森林资源保护和林木的生长提供支持。
工作职责1.种子采集和筛选：林木种苗工负责种子的采集和筛选工作。
他们必须了解不同树种的生态习性和种子特点，选择健康、完整的种子进行采集。
在采集过程中，他们要谨慎操作，避免对种子造成损伤。
2.播种和育苗：林木种苗工将采集到的种子进行播种和育苗。
他们根据不同树种的生长要求，在合适的季节和环境条件下进行播种。
他们需要掌握合适的育苗技术，保证种子能够顺利发芽并培育出健康的苗木。
3.种苗管理：林木种苗工负责对苗木进行管理，包括浇水、施肥、除草、防虫害等工作。
他们需要根据不同的苗木品种和生长阶段，给予适当的管理措施，确保苗木能够健康成长。
4.病虫害防治：林木种苗工需要及时发现苗木上的病虫害，并采取相应的防治措施。
他们要了解常见的病虫害种类及其特点，掌握防治方法，以减少林木种苗的损失。
5.种苗质量检测：林木种苗工要负责对种苗质量进行检测。
他们需要根据相关标准和规范，对苗木的生长情况、外观质量等进行评估，确保种苗符合质量要求。
6.数据记录和报告：林木种苗工要做好数据记录和报告工作。
他们需要记录苗木的生长情况、管理措施、病虫害防治情况等相关信息，并及时向上级汇报工作进展和苗木质量情况。
7.团队合作：林木种苗工通常需要与其他相关部门或团队进行合作。
他们要与种苗采集、苗圃管理、林木培育等岗位的人员密切配合，共同完成苗木生产和管理工作。
8.技术更新和学习：林木种苗工需要不断学习和更新相关领域的知识和技术。
他们要了解新的育苗技术、病虫害防治方法等，以提高工作效率和质量。
职业要求1.职业素养：林木种苗工需要具备责任心、细心和耐心，对工作勤奋负责。
他们要遵守相关法律法规，严守职业道德，确保工作安全和种苗质量。
2.专业知识：林木种苗工需要具备植物学、生态学等方面的专业知识，了解不同树种的生态特征和种植要求。
林木育种相关岗位职责
林木育种相关岗位职责林木育种是指通过选择和改进优良的林木基因型，培育出适应不同环境条件、富有经济和生态价值的树种品种。
在林木育种相关的岗位中，主要有以下几个职责：1. 基因资源收集与保存：负责收集、保存和管理野生树种的种子、芽、茎、根等植物材料，建立起感兴趣的树种基因资源库，为后续育种工作提供物质基础。
2. 品种筛选与评价：通过对树种进行大规模筛选和评价，挑选出具有良好经济和生态性状的优良品种。
需要制定科学的评价体系，针对不同环境和用途，选出适应性强、繁殖力强、生长速度快、抗逆性强、木材质量好等优势特点的品种。
3. 遗传育种和分子育种：应用遗传学理论和技术手段，进行人工选择、杂交等配制策略，通过繁殖后代来获得优良品种。
同时，利用分子生物学和生物信息学等现代技术手段，进行基因型优良株系的标记与鉴定工作，加速优良基因的筛选和育种进程。
4. 木材性质与品质改良：针对林木木材的性质和品质进行改良研究，通过育种和人工选择等手段，提高木材的物理力学性能、腐朽、变异、虫害和疑病害等的抵抗能力，以及材质纹理、色泽等外观品质。
5. 林木种苗繁育管理：负责林木种苗生产的技术管理工作，包括繁殖技术研究、育苗技术研究、植物生长调控等。
通过优选母株和繁殖方法的控制，增加种苗的生长速度和繁殖力，提高苗木的质量和存活率。
6. 林木遗传资源保护与管理：制定和实施林木遗传资源保护政策，建立遗传资源保护区、基地和遗传资源库，开展林木野生种群监测，制定采集规范和合理利用政策，确保野生资源的可持续利用。
7. 技术培训与推广：负责林木育种的技术培训和推广工作，组织开展培训班、研讨会等，提高相关人员在林木育种领域的专业能力和技术水平。
同时，将先进的育种理念和技术传播到基层，推广应用优良品种。
总体而言，林木育种相关岗位主要负责林木基因资源的管理、优良品种的培育、木材性质与品质的改良、种苗繁育管理和遗传资源保护与管理等多个方面的工作。
这些职责对于提高林木的经济和生态效益具有重要意义，对于推进林木育种技术的发展和应用起着重要的推动作用。
育苗工-岗位职责
育苗工
岗位代码
110021521
岗位序列
生产岗位层级Fra bibliotek十五直接上级
绿化主管
工作目的
主要负责花木栽培,花卉回收处理
工作描述
职责任务
职责：苗木繁殖、栽培
工作任务
1.苗木繁殖操作
2.苗木的上袋与上盆
3.苗木的转盆定栽
职责：植物的回收
工作任务
1.不可再利用的植物可作报废处理
2.可再利用植物可喷药救回
职责：完成上级交办的其他工作
熟练掌握花木育苗、日常护理工作知识和技能
能力要求
具有较强的操作能力，一定的表达沟通能力
其他要求
无
业绩标准
1.工作及时率达95%以上
2.客户满意率达90%以上
3.内部员工满意度达80％以上
4.突发事件处理及时率达100％
工作难点
苗木繁殖的质量
工作禁忌
对花卉生长状况缺乏及时准确了解
职业发展
一级园艺工
任职资格
知识技能能力
教育水平
初中及以上
专业要求
无
工作经验
1年以上园林绿化专业工作经验
职业资格
无
专业技能
劳动和社会保障部办公厅关于印发第八批林木种苗工等65个国家职业标准的通知-劳社厅发[2004]1号
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劳动和社会保障部办公厅关于印发第八批林木种苗工等65个国家职业标准的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 劳动和社会保障部办公厅关于印发第八批林木种苗工等65个国家职业标准的通知（劳社厅发[2004]1号）各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局），国务院有关部门劳动保障工作机构：根据《中华人民共和国劳动法》，我部会同有关部门制定了第八批国家职业标准，现印发施行。
附件：第八批林木种苗工等65个国家职业标准目录劳动和社会保障部办公厅二00四年二月六日附件：第八批林木种苗工等65个国家职业标准目录┏━━━━┯━━━━━━━━┯━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓┃序号│职业编码│职业（工种）名称┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 1 │5-02-01-01 │林木种苗工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 2 │5-02-01-05 │营造林工程监理员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 3 │6-02-04-01 │重冶备料工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 4 │6-02-04-02 │焙烧工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 5 │6-02-04-03 │火法冶炼工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃ 6 │6-02-04-05 │电解精炼工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃7 │6-02-05-01 │氧化铝制取工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃8 │6-02-06-03 │钛冶炼工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃9 │6-02-11-01 │硬质合金混合料制备工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃10 │6-02-11-02 │硬质合金成型工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃11 │6-02-11-03 │硬质合金烧结工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃12│6-02-11-04│硬质合金精加工工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃13 │6-03-13-02 │双基火药制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃14 │6-03-17-06 │香料制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃15 │6-03-17-07 │香精配制工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃16│6-05-05-02│铝电解工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃17 │6-05-10-01 │空调器装配工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃18 │6-05-10-02 │电冰箱（柜）装配工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃19 │6-05-10-03 │洗衣机装配工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃20 │6-05-10-04 │小型家用电器装配工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃21 │6-05-12-04 │装甲车辆发动机装试工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃22 │6-05-15-01 │引信装试工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃23 │6-05-17-01 │滤毒材料制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃24 │6-05-17-02 │防毒器材装配工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃25 │6-07-02-11 │电网调度自动化运行值班员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃26 │6-07-02-12 │脱硫值班员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃27 │6-07-03-05 │电力调度员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃28 │6-07-03-06 │电网调度自动化维护员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃29 │6-07-03-07 │运行方式员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃30 │6-07-04-14 │电网调度自动化厂站端调试检修员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃31│6-07-04-15│电厂化学设备检修工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃32 │6-07-04-16 │风力发电运行检修员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃33 │6-07-04-17 │脱硫设备检修工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃34 │6-07-04-18 │电厂热力试验工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃35 │6-07-05-06 │农网配电营业工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃36 │6-07-05-07 │用电客户受理员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃37│6-11-02-01│制鞋工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃38 │6-11-03-01 │皮革加工工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃39 │6-11-03-02 │毛皮加工工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃40 │6-12-05-03 │酱油酱类制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃41 │6-12-05-04 │食醋制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃42 │6-12-05-05 │酱腌菜制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃43 │6-12-06-06 │豆制食品制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃44 │6-17-01-01 │水泥生产制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃45 │6-17-01-03 │石灰焙烧工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃46 │6-17-01-04 │水泥生产巡检工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃47 │6-17-01-05 │水泥中央控制室操作员（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃48 │6-17-02-03 │纸面石膏板生产工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃49 │6-17-02-05 │石膏粉生产工（☆）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃50│6-18-01-02│玻璃熔化工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃51 │6-18-01-03 │浮法玻璃成型工（※）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃52 │6-18-04-01 │陶瓷原料准备工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃53 │6-18-04-03 │陶瓷烧成工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃54 │6-18-04-04 │陶瓷装饰工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃55 │6-18-04-05 │陶瓷模型制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃56 │6-21-06-01 │景泰蓝制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃57 │6-22-01-02 │墨水制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃58 │6-22-01-07 │自来水笔制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃59 │6-22-01-08 │圆珠笔制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃60 │6-22-01-09 │铅笔制造工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃61 │6-22-03-02 │提琴制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃62 │6-22-03-03 │管乐器制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃63 │6-22-03-04 │民族拉弦、弹拨乐器制作工┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃64 │6-26-01-01 │建材化学分析工（※）┃┠────┼────────┼───────────────────┨┃65 │6-26-01-16 │木材检验师┃┗━━━━┷━━━━━━━━┷━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛注：☆号表示新职业，※号为该职业编码下的工种——结束——。
种苗工证书申领
种苗工证书申领
一、资格要求
1. 具备初中及以上学历，年龄在18-55周岁之间；
2. 熟悉种苗生产相关技术，具备相关工作经验者优先考虑；
3. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和团队合作精神。
二、培训要求
1. 参加种苗工职业培训，学习相关知识和技能；
2. 培训时间不得少于规定学时，并取得结业证书；
3. 培训内容应包括种苗生产技术、植物保护、农业机械使用等方面的知识。
三、工作经验要求
1. 在种苗生产领域具备一定的工作经验；
2. 熟悉种苗生产的各个环节，具备解决实际问题的能力；
3. 在申请证书前应具有一定的种苗工岗位实践经验。
四、考试要求
1. 参加种苗工职业资格考试，通过理论考试和实操考核；
2. 考试内容应涵盖种苗生产技术、植物保护、农业机械使用等方面的知识；
3. 考试形式可采用笔试、实操考核或面试等方式进行。
五、证书有效期
1. 种苗工证书的有效期一般为3年；
2. 在证书有效期内，持证人应按照规定参加继续教育培训，确保知
识和技能的更新；
3. 证书到期前应进行复审，通过复审者可继续使用证书。
以上是种苗工证书申领的相关要求，持证人在证书有效期内应遵守相关规定，保证种苗工岗位工作的规范性和安全性。
同时，持证人也应不断提升自身素质和技能水平，为我国农业现代化建设做出更大的贡献。
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国家职业标准：林木种苗工
一、职业名称：林木种苗工
二、职业编码：5-02-01-01
三、职业分类：农、林、牧、渔、水利业生产人员 >> 林业生产及野生动植物保护人员 >> 营造林人员
四、标准发文：劳社厅发[2004]1号
五、包含工种：林木种苗工(08-001)
林木种苗质量检验工(*)
六、职业描述：从事树木种实和林木种条的采制、储藏，苗木、母树林、种子园、采穗圃的培育管理的人员。
从事的工作主要包括：
(1)调查林木种源，预测种实和林木种条产量；
(2)采集、处理及贮藏林木种子；
(3)培育管理母树林、种子园、采穗圃；
(4)进行苗圃的整地、播种、扦插、嫁接、移植和苗木的出圃、假植；
(5)除草、松土和施肥、打药，防治林木种苗见的病、虫、鸟、曾害等；
(6)协助技术人员进行母树林、种子园、采穗圃、苗圃的标准地选设及调
查。
注：职业描述以已颁布的国家职业标准内容为准
七、职业概况：
1.1职业名称
林木种苗工。
1.2职业定义
林木种苗工是指从事林木种子和苗木生产的人员。
1.8.2申报条件
――初级（具备以下条件之一者）
（1）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）在本职业连续见习工作2年以上。
（3）取得高中毕业证书，从事本职业1年以上。
――中级（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业初级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）连续从事本职业工作7年以上，经考试取得结业证书。
（4）取得中等职业学校本职业（专业）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
――高级（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业中级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具有本专业或相关专业大专以上（含大专）毕业证书，从事本职业工作1年以上。
――技师（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业高级职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业技师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业高级职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具有大学本科以上（含本科）本专业或相关专业毕业证书，从事本职业工作1年以上。
――高级技师（具备以下条件之一者）
（1）取得本职业技师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级技师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（2）取得本职业技师职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）具有本专业或相关专业大学本科以上（含本科）毕业证书，连续从事本职业5年以上。
（4）具有本职业研究生学历（或同等学历），连续从事本职业3年以上。
1.8.3鉴定方式
分为理论知识考试和技能操作考核，理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采取笔试和现场实际操作相结合方式。
理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，理论知识和技能操作考核成绩均达60分以上者为合格。
技师和高级技师还须进行综合评审。
1.8.4考评人员与考生配比
理论知识考试及技能操作考核笔试部分考评人员与考生配比为1：20，每个标准教室不少于2名考评人员；技能操作考核现场实际操作部分考核考评员与考生配比为1：10，且不少于3名考评员；综合评审委员不少于5人。
1.8.5鉴定时间
理论知识考试为120分钟；技能操作考核时间：笔试为60分钟，现场实际操作不少于60分钟。
1.8.6鉴定场所设备
理论知识考试及技能操作考核笔试在标准教室里进行；技能操作考核现场实际操作在相应的实习场所进行。