人才输送协议(协议范本)
人才输送协议书6篇
人才输送协议书6篇篇1人才输送协议书为了促进人才的跨地域流动和合作，实现优质人才的输送和共享，特制定本人才输送协议书。
本协议书由供方和需方签署，包括双方的基本信息、交流方式、合作事宜等内容，具体内容如下：第一条供需双方基本信息供方：_____________（机构名称）、地址_____________、联系方式_____________、负责人_____________；需方：_____________（机构名称）、地址_____________、联系方式_____________、负责人_____________。
第二条人才输送方式1.需方可向供方提出人才需求，供方根据需要提供相应的人才；2.供方可向需方推荐适合的人才，需方经过筛选后确定是否录用；3.人才的输送方式可以是全职、兼职、实习等形式，双方可根据实际情况协商确定。
第三条人才输送范围1.人才的输送范围包括但不限于技术人才、管理人才、金融人才等；2.人才的输送地点可以是国内外各地，根据需方的具体要求确定。
第四条人才输送周期1.人才的输送周期根据需方和供方的协商确定，可以是短期、中期、长期等；2.如需方需要延长人才的服务期限，需提前与供方协商确定具体方案。
第五条人才输送费用1.人才的输送费用包括人才薪酬、培训费用、交通费用等，双方根据具体情况协商确定；2.如需方需要额外的服务或支持，需额外支付相应的费用。
第六条保密条款1.双方承诺对涉及商业机密的信息进行保密，不得泄露给第三方；2.如因人才输送而涉及商业秘密的，需签署保密合同并确定具体保密措施。
第七条人才素质保证1.供方承诺提供的人才是符合需方要求的，并符合相关职业道德标准；2.需方承诺对接收的人才进行培训和辅导，确保其顺利融入团队。
第八条合作期限和解决争议1.本协议自双方签署之日起生效，至双方完成合作任务之日终止；2.若在合作过程中发生争议，双方应通过友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申请调解或仲裁。
人才定向输送合同6篇
人才定向输送合同6篇篇1甲方（输送方）：______________________乙方（接收方）：______________________根据相关法律法规，甲乙双方为了共同培养和发展人才，经过友好协商，达成以下人才定向输送合同协议：一、合作背景及目的双方基于经济社会发展和企业人才需求，共同认识到人才培养的重要性。
甲方愿意向乙方输送符合其需求的专业人才，乙方愿意接收并提供相应的职业发展机会。
双方共同致力于实现人才的合理配置与高效利用。
二、输送人才的定位与要求甲方负责根据乙方的岗位需求，选拔并推荐具备相应专业技能、素质良好、潜力突出的人才。
具体岗位要求包括但不限于专业知识、技能水平、工作经验及个人素质等方面。
输送人才应具备以下条件：____________________________________________（具体条款）。
三、输送流程与合作内容1. 甲方负责收集、筛选符合条件的人才信息，并及时向乙方提供相关信息。
2. 乙方根据甲方提供的信息进行筛选，确定面试及笔试名单。
3. 双方共同组织面试与笔试，评估人才是否符合乙方需求。
4. 乙方确定录用名单后，向甲方发出正式录用通知。
5. 甲方协助完成人才交接工作，并提供必要的后续支持与帮助。
6. 双方共同制定人才培养计划，确保人才在乙方能够迅速成长与发展。
四、双方责任与义务1. 甲方需确保输送人才信息的真实性与准确性。
2. 乙方需及时向甲方反馈人才使用及表现情况。
3. 乙方应提供公平的竞争环境与良好的职业发展机会。
4. 双方共同承担人才培养的责任，确保人才培养计划的实施。
5. 双方应遵守合同约定，未经对方同意，不得擅自更改合同内容。
五、合同期限及终止条件本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
合同到期前，双方可协商续签。
合同终止条件包括但不限于：一方违反合同约定且无法协商解决、不可抗力因素导致合同无法继续履行等。
六、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
人才输送协议书(精选3篇)
人才输送协议书（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：**********乙方：**********丙方：**********本着相互支持、互利合作的精神，甲方、乙方与丙方经友好协商，就长期合作***高校思源方案项目的有关事宜达成本协议。
一、甲方担当的工作1.发挥学科优势和人才培育优势，关心乙方的受援项目选拔并输送所需的专业人才，为乙方供应人才支持。
2.准时向乙方通报项目进展状况。
3.协作乙方做好项目评估的相关组织和预备工作二、乙方担当的工作1.向甲方准时供应有关项目的一切信息。
2.乐观参与甲方举办的毕业生推介会和供需双选会。
3.通过乐观参与与甲方合作的项目，帮助甲方顺当完成项目，实现更长远的合作。
4.落实专人负责项目的详细实施工作，负责项目的日常管理和项目进度的考核鉴定，并向甲方反馈评估结果。
5.供应一切便利，协作甲方完成项目。
三、丙方担当的工作1.定期保持和甲方和乙方联系，做好协调的工作。
2.甲方和乙方在项目实施过程中因科研合作产生的科技成果、成果转让以及甲方自带科研成果自主创业等涉及学问产权的问题，由甲、乙、丙三方协商解决。
四、附则本协议一式三份，三方各执一份。
协议经三方签字并加盖公章后生效。
若有其他未竟事宜，由甲、乙、丙三方本着友好协商的原则，在协调全都的状况下妥当解决。
有效期从协议签署之日起至项目结束为止。
有效期满后由三方协商是否续签。
甲方：*****(公章)********负责人：(签名)*******日期：***年***月**日乙方：*****(公章)****受援单位负责人：(签名)*******日期：***年***月**日负责人：(签名)*******日期：***年***月**日丙方：*****(公章)********人才输送协议书（第二篇）合同标题：人才输送协议书摘要：本协议旨在确定双方在人才输送方面的权利和义务。
甲方作为人才提供方承诺向乙方提供优秀人才，并由乙方用于其招聘及发展计划。
人才输送协议5篇
人才输送协议5篇篇1甲方（输送方）：_________________________乙方（接收方）：_________________________鉴于甲、乙双方对人才的共同需求与互补优势，为明确双方在人才输送过程中的权利和义务，达成以下协议：第一条宗旨与目的本协议旨在建立长久稳固的合作关系，实现人才的优化配置与互利共赢。
甲、乙双方通过正式的人才输送，共同促进人才的成长与发展。
第二条合作范围1. 甲方负责向乙方输送符合需求的专业技术人才，包括但不限于技术研发、市场营销、管理咨询等领域。
2. 乙方负责接收甲方输送的人才，并提供相应的岗位与资源支持，协助其发挥才能。
第三条输送流程1. 甲方根据乙方需求，推荐符合条件的人才，并提交详细的人才推荐报告。
2. 乙方收到推荐报告后，进行初步评估与筛选，确定面试名单。
3. 甲方协助安排面试及后续沟通，确保人才与乙方岗位需求相匹配。
4. 双方达成录用意向后，签订正式劳动合同，并办理相关入职手续。
第四条双方责任与义务1. 甲方应确保所输送人才的信息真实可靠，并符合乙方的岗位需求。
2. 乙方应提供清晰的岗位描述与任职要求，确保人才得到合理的安置与使用。
3. 甲方应尊重人才的个人意愿，不得强迫其接受乙方岗位。
4. 乙方应尊重人才的合法权益，提供公平的竞争环境与福利待遇。
5. 双方应共同保护彼此的商业秘密及个人隐私，不得泄露合作过程中的敏感信息。
第五条合作期限与终止条件1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为_____年。
2. 双方如需提前终止合作，应提前___个月书面通知对方，并协商解决相关事宜。
3. 协议终止后，双方应继续履行保密义务，确保合作过程中产生的知识产权等权益不受侵犯。
第六条争议解决与法律适用1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合作过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
人才输送协议书5篇
人才输送协议书5篇篇1甲方（输送方）：_________________________乙方（接收方）：_________________________鉴于甲方拥有广泛的人才资源，乙方有招聘人才的业务需求，双方本着互惠互利、共同发展的原则，经过友好协商，就甲方向乙方输送人才事宜达成以下协议：一、协议目的甲方向乙方提供人才输送服务，满足乙方对各类人才的需求，促进双方共同发展。
二、合作期限本协议自签订之日起生效，有效期为_____年。
期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
三、人才输送范围及要求1. 甲方根据乙方的需求，向乙方输送各类优秀人才。
2. 乙方提出的岗位要求、标准、人数等具体细节，甲方需在接到乙方需求通知后及时进行人才的推荐和输送。
3. 甲方所输送人才必须符合国家法律法规要求，不得存在欺诈、隐瞒等行为。
四、服务费用及支付方式1. 乙方按照本协议约定向甲方支付人才输送服务费。
2. 服务费用根据输送人才的岗位、级别、数量等因素确定，具体费用及支付方式由双方另行商定。
3. 乙方应按照约定及时支付服务费用，逾期支付的，甲方有权终止本协议。
五、双方权利义务1. 甲方应保证所输送人才的真实性和合法性，并承担因输送不合法人才引起的一切法律责任。
2. 乙方应尊重甲方的知识产权和商业秘密，不得泄露或非法使用甲方的相关信息。
3. 乙方应及时向甲方反馈所输送人才的工作表现及使用情况。
4. 双方应保守本协议约定的商业秘密，未经对方许可，不得向第三方透露本协议内容。
六、违约责任1. 甲方如未能按照本协议约定输送符合要求的人才，应按照约定承担相应的违约责任。
2. 乙方如未能按照本协议约定支付服务费用，应按照约定支付逾期付款违约金。
3. 如因一方违反本协议约定导致本协议终止，违约方应承担由此造成的经济损失。
七、争议解决1. 本协议的履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
人才输送协议书5篇
人才输送协议书5篇篇1甲方（输送方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（接收方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]鉴于甲方在人才培养与储备方面拥有丰富经验，乙方对甲方培养的专业人才有需求，经双方友好协商，就甲方输送优秀人才至乙方公司相关事宜达成如下协议：第一条目的与原则双方本着精诚合作、共谋发展的原则，共同进行人才的开发与输送。
本协议旨在明确双方在人才输送过程中的职责与义务，确保人才的合理配置及双方合作的顺利进行。
第二条输送人才的基本条件甲方负责选拔符合乙方需求的专业人才，该人才需具备以下条件：1. 具备良好的职业操守和道德品质。
2. 具备相关专业的教育背景及资格证书。
3. 具备相关工作经验和良好的团队合作能力。
4. 具备适应乙方工作环境和岗位要求的身体条件。
第三条合作形式与流程1. 乙方根据实际需求向甲方提交人才需求清单。
2. 甲方根据乙方需求，组织人才选拔及考核。
3. 考核合格的人才将被推荐至乙方进行面试和复试。
4. 双方确定最终人选后，签订正式劳动合同，并办理入职手续。
第四条甲方的职责与义务1. 按时按量为乙方输送符合需求的专业人才。
2. 对输送的人才进行必要的背景调查及考核。
3. 协助乙方做好人才的入职指引工作。
4. 及时跟进人才在乙方的表现，确保人才稳定工作。
第五条乙方的职责与义务1. 提供详细的人才需求清单及岗位描述。
2. 对甲方推荐的人才进行面试和复试。
3. 为新入职人员提供必要的岗前培训及工作环境。
4. 及时向甲方反馈人才的综合表现及工作进展。
5. 按照双方约定的薪资结构支付人才薪酬及相关福利待遇。
第六条保密条款双方应对涉及本协议的一切技术信息和经营信息严格保密，未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露。
第七条合作期限与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为____年。
2. 协议期满后，经双方协商一致，可续签本协议。
大学人才输送协议书6篇
大学人才输送协议书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________大学乙方（用人单位）：____________________公司鉴于甲方在人才培养和输送方面拥有丰富的经验和资源，乙方在行业发展和社会实践中对人才的需求迫切，为共同推进人才培养和社会实践活动的顺利开展，经双方友好协商，达成以下人才输送协议：一、协议目的双方本着互惠互利、资源共享的原则，共同推动人才培养和社会实践活动，实现人才的精准输送和高效利用，促进双方的可持续发展。
二、输送范围与标准1. 输送范围：甲方同意向乙方输送优秀学子参与社会实践、实习等活动，包括但不限于工程技术、经济管理、文化艺术等领域。
2. 输送标准：甲方将根据乙方的需求，按照专业对口、素质优良的原则，选拔具有实践能力和创新精神的优秀学子进行输送。
三、合作内容及方式1. 甲方负责选拔符合要求的学子，并向乙方提供相关信息资料。
2. 乙方根据甲方提供的学子信息，进行面试和考核，确定最终接收名单。
3. 乙方为接收的学子提供实习岗位和实践机会，并负责实习期间的指导、管理和考核。
4. 实习期间，乙方应给予学子适当的实习补助和福利待遇。
5. 实习结束后，乙方对学子进行评价，并提供实习证明和推荐信等相关材料。
四、双方权责1. 甲方的权利与义务：（1）负责选拔和推荐优秀学子参与实习活动；（2）协助乙方做好实习学子的管理和指导工作；（3）尊重乙方的知识产权和商业机密；（4）对乙方的反馈意见进行及时回应和处理。
2. 乙方的权利与义务：（1）根据需求接收甲方推荐的优秀学子进行实习；（2）为实习学子提供必要的实习条件和实践机会；（3）负责实习学子的日常管理和考核工作；（4）尊重甲方的知识产权和教学成果；（5）对甲方的人才培养工作提供建议和意见。
五、保密条款及知识产权归属1. 双方同意在合作过程中了解到的对方商业秘密和技术秘密予以保密，并签署保密协议。
2. 双方共同开发的项目成果及其知识产权归属，按照相关法律法规和双方协议进行分配。
大学人才输送协议书3篇
大学人才输送协议书3篇篇1甲方（输送方）：[单位名称]（以下简称甲方）地址：[单位地址]联系人：[单位联系人姓名]联系电话：[单位联系电话]电子邮箱：[单位电子邮箱]乙方（接收方）：[学校名称]（以下简称乙方）地址：[学校地址]联系人：[学校联系人姓名]联系电话：[学校联系电话]电子邮箱：[学校电子邮箱]鉴于甲方拥有多年的人才培养和输送经验，乙方有培养和输送优质人才的义务和需求，经双方友好协商，达成以下人才输送协议：第一条目的与意义本协议旨在明确甲乙双方对于人才输送工作的合作内容和相关责任，共同促进教育资源的合理利用，实现人才培养和输送的良性互动。
通过双方的合作，确保符合社会需求的高素质人才顺利进入社会，为社会和经济发展贡献力量。
第二条合作内容1. 甲方根据乙方需求，定期向乙方推荐并输送符合其招聘要求的优秀毕业生。
具体输送方式和时间由双方共同商定。
2. 乙方根据人才需求情况向甲方提供人才需求信息和岗位描述，协助甲方了解社会需求和行业动态。
3. 双方共同组织相关活动，加强校企合作，促进学生实践和职业发展。
包括但不限于实习、实训、讲座、研讨会等形式的交流与合作。
4. 双方定期进行交流互访，共同研究和改进人才培养方式及输送模式。
第三条权责条款1. 甲方的权利与义务：甲方有义务按照约定时间向乙方推荐人才，并确保推荐人才的真实性和质量；有权要求乙方及时反馈人才需求信息和岗位变动情况。
2. 乙方的权利与义务：乙方有义务向甲方提供人才需求信息和岗位描述，并确保信息的准确性和及时性；有权选择适合的人才并依法履行招聘程序。
3. 双方共同遵守国家法律法规和相关政策规定，确保人才输送工作的合法性和公平性。
第四条合作期限与终止条件本协议自双方签字盖章之日起生效，合作期限为____年。
协议到期前，双方可协商续签或终止协议。
协议终止需提前____个月书面通知对方。
如遇特殊情况，经双方协商一致，可提前终止本协议。
第五条保密条款与知识产权归属1. 双方在合作过程中所知悉的对方商业秘密和内部信息，未经对方书面同意，不得向第三方泄露或用于本协议以外的用途。
人才输送协议（3篇）
人才输送协议一、协议背景在当前的经济发展和人才竞争环境中，人才的培养和输送成为各级政府和企事业单位的重要任务和责任。
为促进人力资源的优化配置和高效利用，我方与对方达成以下协议，共同合作推进人才输送。
二、协议内容1. 基本原则（1）平等互利：双方在合作过程中保持平等、互利的原则，相互尊重、平等协商。
（2）互惠共赢：双方以合作共赢为目标，通过人才输送提升双方的竞争力和效益。
（3）合规合法：双方在合作过程中遵守相关法律法规和道德规范，不得违反法律和道德底线。
2. 人才需求确认我方与对方进行人才需求沟通和确认，明确双方人才需求的类型、数量、技能要求等，并签订相应的人才输送合作协议。
3. 人才选拔和培养（1）人才选拔：双方根据人才需求，制定相应的选拔标准和程序，通过面试、测试等方法选拔合适的人才。
（2）人才培养：对于选定的人才，双方提供必要的培训和学习机会，帮助其提升自身技能和能力，以适应对方的需求。
4. 人才输送机制（1）人才转岗：双方共同推动人才转岗机制，即将对方方向的人才调配到对方单位工作，丰富其经验和能力。
（2）人才交流：双方鼓励人才进行跨单位的交流和学习，推动不同单位之间的合作和创新。
5. 人才保障和激励（1）薪酬待遇：对于被输送到对方单位的人才，双方将给予合理的薪酬待遇，保证其合理的生活质量。
（2）职业发展：双方提供晋升和发展机会，为人才的职业发展提供良好的平台。
（3）奖励激励：双方设立相应的奖励机制，通过激励措施激发人才的积极性和创造力。
6. 人才监测和评估双方建立人才输送的监测和评估机制，定期评估双方合作的效果和人才的表现，为进一步优化合作提供参考和依据。
7. 保密协议双方保证在人才传输过程中对双方相关的商业机密和敏感信息进行保密，不得泄露给第三方。
8. 协议期限本协议的期限为三年，期满后可以根据需要进行续签或调整。
三、协议执行1. 协议责任人双方各指定一名协议责任人负责协议的具体实施和协调工作。
人才定向输送合同3篇
人才定向输送合同3篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（人才输送单位）：____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的专业人才，而乙方具备相关人才的推荐和输送能力，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就人才定向输送事宜达成如下协议：一、合作目的双方本着互惠互利的原则，通过乙方的推荐和输送，帮助甲方招聘到符合需求的专业人才，共同促进人才流动和事业发展。
二、输送人才的标准和要求1. 乙方输送的人才必须符合国家法律法规规定的就业年龄、身体条件及其他相关规定。
2. 乙方输送的人才应具备相应的专业技能和工作经验，符合甲方招聘岗位的岗位要求。
3. 乙方有义务对输送的人才进行背景调查，确保其真实性和合法性。
三、合作期限及方式1. 合作期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方根据甲方的需求，定期向甲方推荐符合岗位要求的人才，并协助甲方进行面试和评估。
3. 甲方对乙方推荐的人才进行面试和评估后，确定录用人员并通知乙方。
4. 乙方在接到甲方的录用通知后，负责协助办理相关入职手续。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付人才推荐费用。
具体费用标准、支付方式及时间等双方另行协商确定。
2. 乙方在收到甲方的费用后，应提供相应的发票和凭证。
五、保密条款1. 双方应对涉及合作的商业机密、技术秘密等信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 双方应妥善保管与合作有关的文件、资料，未经对方同意，不得擅自复制、摘抄或以其他方式泄露。
六、违约责任及解决方式1. 如一方违反本合同的约定，导致合作无法继续，应承担相应的违约责任。
2. 若因乙方推荐的人才存在虚假信息或违法行为，导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 双方在履行合同中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
人才输送协议书6篇
人才输送协议书6篇篇1人才输送协议书甲方：公司名称乙方：个人姓名鉴于甲方拥有良好的企业发展前景和优越的工作环境，乙方具备优秀的专业技能和工作能力，经双方友好协商，就乙方加入甲方公司工作一事达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方将被聘为甲方公司的岗位，具体工作内容包括但不限于：1.2 乙方需按照公司的规章制度和工作要求，认真履行工作职责，提高工作效率，保护公司财产和商业机密。
二、薪酬待遇2.1 甲方将根据乙方的工作能力和工作表现，合理确定乙方的薪酬待遇，薪酬构成包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等。
2.2 乙方应按时、按规定领取工资，并须如实、如期缴纳个人所得税。
三、工作期限3.1 本协议自双方签署之日起生效，工作期限为【具体工作期限】。
3.2 若乙方在试用期内表现良好，经公司同意，可提前转为正式员工。
四、培训和发展4.1 甲方将为乙方提供必要的培训和岗位培养计划，帮助乙方快速融入公司工作和团队。
4.2 乙方应积极参加公司组织的各项培训活动，不断提升个人职业素养和专业技能。
五、保密条款5.1 乙方应妥善保管公司的商业秘密和机密信息，不得擅自外泄或利用公司资源谋取私利。
5.2 乙方离职后应向公司交还所有公司资料和财产，并保证不泄露公司机密。
六、终止协议6.1 若因乙方自身原因导致无法继续履行本协议，乙方有义务提前【具体期限】书面通知公司。
6.2 若乙方有严重失职、渎职等行为，甲方有权随时解除本协议。
七、其他约定7.1 本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，自双方签署生效。
7.2 本协议适用中华人民共和国法律，如有争议，双方应友好协商解决。
甲方（公司名称）：__________________ 乙方（个人姓名）：__________________签署日期：年月日以上为甲乙双方签署的人才输送协议书，希望双方能够遵守协议内容，共同促进公司发展和个人职业成长。
篇2人才输送协议书甲方：（单位名称）乙方：（单位名称）为提高我单位内部管理水平，充分调动人才潜能，促进单位和员工之间的双向成长，特签订本协议：一、协议目的为便于我单位员工得到更好的职业锻炼和提高发展暂时安排我单位员工到乙方工作，双方一致同意按照本协议的约定实施。
人才定向输送合同5篇
人才定向输送合同5篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（人才输送机构）：_____________________鉴于甲方需求与乙方服务能力，为明确双方权利和义务，确保双方合作顺利进行，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成如下人才定向输送合同：一、合作目的本合同旨在规范双方之间的合作关系，明确双方权利和义务，保障甲方的用人需求和乙方的服务供应，共同推进人才资源的合理配置和利用。
二、合作期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月。
期满后，经双方协商一致，可续签本合同。
三、输送人才范围及要求1. 乙方应按照甲方需求，提供符合岗位要求的优秀人才。
2. 乙方所输送人才应具备相关资质和专业技能，并符合甲方岗位描述中的各项要求。
3. 乙方负责人才的选拔、推荐、评估及培训工作，确保所输送人才的质量。
四、合作模式1. 甲方提供岗位需求及任职要求，乙方根据需求进行人才搜索、筛选及推荐。
2. 乙方负责人才的初步面试和评估工作，并协助甲方进行复试安排。
3. 双方共同跟踪人才的工作表现，确保人才与岗位的匹配度。
五、费用支付1. 甲方应按照约定向乙方支付人才输送服务费。
2. 费用支付方式、金额及时间等具体事宜，由双方另行协商确定。
六、保密条款1. 双方应对涉及合作过程中的商业机密、技术秘密及个人信息等予以保密。
2. 未经对方许可，任何一方不得泄露、使用或向第三方提供涉密信息。
七、违约责任1. 若因一方违反本合同约定，导致合作无法继续，应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
八、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
专业人才输送协议书5篇
专业人才输送协议书5篇篇1专业人才输送协议书为了促进人才交流和专业人才的输送，特制定本《专业人才输送协议书》。
一、合作内容1. 双方将根据本协议约定，进行专业人才的输送工作，包括但不限于人才推荐、培训、交流等。
2. 双方将建立长期合作关系，共同推动人才输送工作的顺利开展。
3. 双方将遵守国家法律法规，依法开展相关工作。
二、合作范围1. 双方将根据实际情况，确定专业人才的输送范围和数量。
2. 双方将根据人才需求，选择合适的专业人才进行输送。
3. 双方将根据双方的实际情况，确定专业人才的服务期限和待遇。
三、合作方式1. 双方将建立专业人才输送管理机制，确保专业人才的顺利输送和服务。
2. 双方将加强沟通，及时解决相关问题，确保专业人才的顺利工作。
3. 双方将建立有效的激励机制，激励专业人才为合作双方做出更大贡献。
四、合作保障1. 双方将建立合作基金，用于专业人才的输送和培训。
2. 双方将签订《专业人才输送协议书》，明确双方的权利和义务。
3. 双方将建立专业人才输送管理团队，负责具体工作的组织和推动。
五、其他条款1. 本协议自双方签字生效，有效期为三年，到期可协商续签。
2. 本协议如需修改，应经双方协商并签字后生效。
3. 如发生争议，双方应友好协商解决，无法协商解决的，提交相关部门处理。
六、签署签署方：（甲方）__________ （乙方）__________签署日期：_____年____月____日本《专业人才输送协议书》一式贰份，双方各持壹份，自双方签字生效。
篇2专业人才输送协议书首先，我们需要了解什么是专业人才输送。
专业人才输送是指各类高等学校、科研机构、企事业单位和政府机构组织提供的输送专业人才服务，为社会各界输送合格约需的专业人才。
由于各行各业对专业人才的需求日益增加，专业人才输送协议书的重要性也日益凸显。
专业人才输送协议书是一种书面协议，明确约定了被输送人员和接收单位之间的权利和义务，规范了双方的工作和学习关系。
人才定向输送合同6篇
人才定向输送合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（教育机构）：____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位的专业人才，且希望乙方能够提供定向的人才输送服务，双方本着平等互利、合作共赢的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合作内容1. 乙方根据甲方需求，为甲方输送符合其岗位要求的优秀人才，具体岗位及人数详见附件。
2. 甲方对乙方输送的人才进行面试及考核，并根据面试及考核结果决定是否录用。
3. 乙方负责人才的选拔、推荐、培训及输送工作，确保人才的专业素质和职业素养符合甲方的要求。
二、合作期限本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年。
期满后，如双方有意续签，可协商续签本合同。
三、合作模式1. 甲乙双方共同制定人才需求计划，明确岗位需求及人才标准。
2. 乙方根据人才需求计划，开展人才选拔工作，并将符合条件的人才推荐至甲方。
3. 甲方对乙方推荐的人才进行面试及考核，确定录用名单，并将结果及时通知乙方。
4. 乙方协助甲方完成录用人选的入职手续，并提供必要的培训和支持。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供详细的岗位需求及人才标准。
（2）及时对乙方推荐的人才进行面试及考核。
（3）确定录用名单后及时通知乙方，并协助完成入职手续。
（4）按照法律法规及合同约定提供工作环境和待遇。
2. 乙方责任与义务：（1）根据甲方需求，开展人才选拔工作。
（2）将符合条件的人才推荐至甲方，并提供相关材料。
（3）协助甲方完成录用人选的入职手续。
（4）提供必要的培训和支持，确保人才的专业素质和职业素养符合甲方的要求。
五、违约责任1. 若甲方未能及时对乙方推荐的人才进行面试及考核，或者未按照约定提供工作环境和待遇，甲方应承担违约责任。
2. 若乙方未能按照甲方需求推荐符合要求的人才，或者提供的培训和支持不足，乙方应承担违约责任。
3. 双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
专业人才输送协议书3篇
专业人才输送协议书3篇篇1专业人才输送协议书甲方：（单位全称）地址：联系人：电话：乙方：（单位全称）地址：联系人：电话：鉴于甲方缺乏一些专业人才，而乙方正拥有这些人才资源，为了共同发展，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲、乙双方为了促进专业人才的输送与共享，以实现互利共赢，特签订本协议。
二、协议内容1.乙方将按照甲方提出的专业人才需求，向甲方推荐具备所需专业技能的人才，并提供必要的支持和帮助。
2.甲方应当对乙方推荐的专业人才加以审核，如果认可，则接收该专业人才，并提供相关培训和指导。
3.甲、乙双方将建立长期战略合作伙伴关系，共同致力于专业人才的培养与输送。
三、协议条款1.本协议自双方签署之日起生效，有效期为三年，届满后可根据实际情况自行决定是否续签。
2.双方一旦签署本协议，应当严格遵守协议内容，如有违反协议的行为，应承担相应的法律责任。
3.本协议任何修改或补充，需经双方协商一致达成书面协议后生效。
四、协议终止1.协议期满后，双方如无需继续合作，可协商终止本协议。
2.如有一方违反协议内容，导致对方利益受损，另一方有权提前终止合作，并追究违约方的法律责任。
本协议一式两份，双方各持一份，自签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：以上为专业人才输送协议书的具体内容，希望双方能够遵守协议内容，携手共进，共同促进专业人才的输送与共享。
篇2专业人才输送协议书协议书编号：XXXX-XXXX甲方：（单位名称）地址：XXXXXXXX联系人：XXX电话：XXXXXXXX传真：XXXXXXXX邮箱：XXXXXXXX乙方：（单位名称）地址：XXXXXXXX联系人：XXX电话：XXXXXXXX传真：XXXXXXXX邮箱：XXXXXXXX为了促进双方的发展和合作，特此签订本专业人才输送协议书，共同遵守以下条款：1. 甲方将根据乙方的需求，提供符合乙方岗位要求的专业人才。
甲方将通过自身资源渠道，为乙方筛选、培训和输送专业人才，确保人才质量。
专业人才输送协议书5篇
专业人才输送协议书5篇篇1专业人才输送协议书协议书编号：XXXXXX甲方：（委托方）乙方：（培训机构）根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，经友好协商达成如下协议，以便甲方向乙方委托培养专业人才：第一条项目背景甲方为了确保企业的长期发展和持续竞争力，需要引进高素质、专业技能过硬的专业人才。
乙方作为一家专业的培训机构，具有丰富的教学经验和优秀的师资力量，能够为甲方提供定制化的培训服务。
第二条委托内容甲方委托乙方为其公司员工进行专业技能培训。
具体培训内容和计划双方另行协商确定。
第三条委托方式甲方委托乙方为其公司员工提供专业技能培训，可以选择集中培训、分散培训或者混合培训的方式。
乙方可根据甲方的实际需求和培训目标，制定适合的培训计划。
第四条经费支付方式甲方与乙方另行商定培训费用支付方式，甲方需按照协议约定的时间和金额支付培训费用。
乙方提供发票并保证培训质量。
第五条合作期限双方约定的合作期限为从协议签署之日起至培训结束之日止。
如果培训内容需要延期或者调整，双方应另行协商确定。
第六条保密协议双方在合作过程中可能涉及到甲方的公司机密和商业秘密，乙方承诺在合作期间和合作结束后严格保守甲方的商业机密，不得泄露给任何第三方。
第七条协议解除1. 本协议经甲、乙双方一致同意，可提前终止。
2. 一方未按约定的时间和内容履行协议义务，履行后《专业人才输送协议书》仍未达到预期效果的，另一方有权提前绂止合作。
3. 本协议解除后，双方应协商解决未完成的事项，并确保不影响双方的合作及其他事宜。
第八条争议解决本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
若协商无法达成一致意见，可向协议签署地法院提起诉讼。
第九条其他条款1. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议生效后，任何修改、补充或解释均需双方书面确认。
3. 其他未尽事宜，可另行协商确定。
甲方（委托方）签字：乙方（培训机构）签字：日期：年月日以上就是关于【专业人才输送协议书】的内容，甲、乙双方在签署协议后应严格遵守协议的约定，共同确保培训项目的顺利进行和取得预期效果。
专业人才输送协议3篇
专业人才输送协议3篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才培养和挖掘方面具有优势，乙方在业务发展需要大量专业人才，双方本着平等互利、共同发展的原则，经友好协商，达成以下专业人才输送协议：一、协议目的双方通过本协议的签订，旨在明确甲方为乙方输送优秀人才的具体事宜，确立双方的权利与义务，确保输送人才的顺利安置及工作表现，以实现共同发展。
二、输送人才的标准和要求1. 甲方负责按照乙方的需求，提供符合其岗位要求的优秀人才。
2. 输送人才须具备良好的职业操守和道德素养，无违法违纪记录。
3. 输送人才应具备相关岗位所需的专业知识和技能。
4. 甲方应如实介绍输送人才的情况，不得隐瞒或虚构事实。
三、合作内容1. 乙方根据业务发展需要，向甲方提出人才需求及岗位要求。
2. 甲方根据乙方需求，负责人才的推荐、选拔和输送工作。
3. 双方共同制定人才培养计划，确保输送人才符合乙方要求并能迅速融入团队。
4. 乙方为输送人才提供合适的岗位，并进行必要的培训和指导。
5. 双方定期沟通，共同关注输送人才的工作表现及职业发展。
四、权利义务1. 甲方权利：（1）根据本协议向乙方收取合理的输送费用。
（2）了解乙方岗位需求及人才需求情况。
（3）对输送人才进行跟踪管理，确保人才质量。
2. 甲方义务：（1）按照乙方需求提供合适的人才。
（2）确保输送人才真实有效，不得提供虚假信息。
（3）协助乙方做好人才的培训和融入工作。
3. 乙方权利：（1）根据本协议选择符合需求的人才。
（2）对输送人才进行考核和管理。
（3）提出人才培养和改进建议。
4. 乙方义务：（1）按照协议支付甲方输送费用。
（2）为输送人才提供良好的工作环境和发展空间。
（3）及时向甲方反馈人才的工作表现及建议。
五、输送费用的约定1. 输送费用的具体金额、支付方式和支付时间等事宜，由双方另行协商确定。
专业人才输送协议书6篇
专业人才输送协议书6篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才培育及输送方面具有显著优势，乙方对甲方提供的专业人才有迫切需求，经双方友好协商，达成以下人才输送协议：一、协议目的甲乙双方本着互惠互利、资源共享的原则，共同推动人才输送工作，促进双方在人才培养、交流、合作方面的深入发展。
二、人才输送范围及要求1. 甲方负责向乙方输送的专业人才领域包括但不限于但不限于工程技术、管理、金融、市场营销等领域。
2. 甲方输送的人才应具备良好的职业道德、专业技能和团队合作精神，符合乙方招聘岗位的职位要求。
3. 甲方应确保所输送人才的真实性和合法性，确保人才的学历、工作经历等信息的真实性。
三、合作内容及方式1. 甲乙双方建立定期沟通机制，确保信息畅通，便于双方及时了解和掌握人才需求及输送情况。
2. 甲方根据乙方的需求，提供合适的人才推荐，协助乙方完成招聘流程。
3. 乙方及时向甲方反馈人才使用情况，对甲方推荐的人才进行评价，以便甲方优化人才输送工作。
4. 双方可共同举办人才交流活动，促进人才交流与合作。
四、权利义务1. 甲方有权根据本协议向乙方收取合理的人才推荐服务费。
2. 乙方有权要求甲方提供符合要求的专业人才，并对甲方推荐的人才进行筛选和考核。
3. 甲乙双方应共同保护所知晓的对方商业秘密及本协议约定的保密事项。
4. 甲乙双方应遵守国家法律法规，确保人才输送工作的合法性和公正性。
五、违约责任1. 若甲方提供虚假人才信息，导致乙方招聘失误，甲方应承担相应责任。
2. 若乙方在招聘过程中存在歧视、侵犯劳动者合法权益等行为，甲方有权解除本协议。
3. 若一方违反本协议约定的保密义务，应承担相应的法律责任。
六、协议期限及终止1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 协议到期后，如双方继续合作，可续签本协议。
3. 本协议在以下情况下可以终止：双方协商一致；一方违约，另一方有权解除协议；其他不可抗力因素导致协议无法继续履行。
专业人才输送协议书5篇
专业人才输送协议书5篇篇1甲方（输送方）：____________________乙方（接收方）：____________________鉴于甲方在人才储备与培养方面拥有显著优势，乙方在业务发展需要大量专业人才，双方经过友好协商，就甲方为乙方输送专业人才事宜达成如下协议：一、协议目的本着互惠互利、资源共享的原则，通过双方友好合作，建立长期、稳定的合作关系，共同促进人才的合理流动与配置，实现人才的最佳利用。
二、输送人才范围及要求1. 输送范围：甲方根据乙方的需求，为乙方输送各类优秀人才。
包括但不限于技术研发、市场营销、项目管理、财务管理等专业领域的人才。
2. 输送要求：甲方保证所输送人才具备良好的职业素养和专业技能，符合乙方的岗位要求。
甲方需提前向乙方提供详细的人才简历和相关资料，以便乙方进行面试和评估。
三、合作模式1. 双向选择：甲方提供人才简历，乙方根据需求进行筛选，双方进行面试和评估，最终确定符合乙方需求的人才。
2. 长期合作：双方建立长期合作关系，定期交流人才需求信息，确保人才输送的及时性和准确性。
3. 人才培养：乙方可根据需要，参与甲方组织的专业培训活动，共同促进人才培养。
四、输送程序1. 沟通需求：乙方将人才需求信息以书面形式告知甲方，明确岗位需求、任职要求及薪资待遇等。
2. 简历筛选：甲方收到乙方需求后，进行简历筛选，并提供符合条件的人才简历给乙方。
3. 面试评估：双方对候选人才进行面试和评估，确定最终人选。
4. 签订合同：双方签订正式的人才派遣协议，明确双方权益及义务。
5. 人才输送：甲方负责将选定人才按时送达乙方指定地点。
五、双方权益及义务1. 甲方权益及义务：（1）保证所输送人才具备相应资质和专业技能；（2）负责人才的招聘、选拔及输送工作；（3）协助乙方进行人才的后续跟踪管理和培训；（4）遵守本协议约定，履行其他约定的义务。
2. 乙方权益及义务：（1）提供人才需求信息及岗位描述；（2）对甲方推荐的人才进行面试和评估；（3）提供良好的工作环境和发展空间；（4）按时支付薪资及福利待遇；（5）遵守本协议约定，履行其他约定的义务。
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( 协议范本 )
甲方：
乙方：
日期：年月日
精品合同 / Word文档 / 文字可改
人才输送协议(协议范本)
The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.
人才输送协议(协议范本)
甲方：_____________________
乙方：_____________________
丙方：_____________________
本着相互支持、互利合作的精神，甲方、乙方与丙方经友好协商，就长期合作______大学思源计划项目的有关事宜达成本协议。
一、甲方承担的工作
1．发挥学科优势和人才培养优势，帮助乙方的受援项目选拔并输送所需的专业人才，为乙方提供人才支持。
2．及时向乙方通报项目进展状况。
3．配合乙方做好项目评估的相关组织和准备工作
二、乙方承担的工作
1．向甲方及时提供有关项目的一切信息。
2．积极参加甲方举办的毕业生推介会和供需双选会。
3．通过积极参加与甲方合作的项目，协助甲方顺利完成项目，实现更长远的合作。
4．落实专人负责项目的具体实施工作，负责项目的日常管理和项目进度的考核鉴定，并向甲方反馈评估结果。
5．提供一切便利，配合甲方完成项目。
三、丙方承担的工作
1．定期保持和甲方和乙方联系，做好协调的工作。
2．甲方和乙方在项目实施过程中因科研合作产生的科技成果、成果转让以及甲方自带科研成果自主创业等涉及知识产权的问题，由甲、乙、丙三方协商解决。
四、附则
本协议一式三份，三方各执一份。
协议经三方签字并加盖公章后生效。
若有其他未竟事宜，由甲、乙、丙三方本着友好协商的原则，在协调一致的情况下妥善解决。
有效期从协议签署之日起至项目结束为止。
有效期满后由三方协商是否续签。
甲方：（公章）________________
负责人：（签名）______________
日期：_______年______月_____日
乙方：（公章）________受援单位
负责人：（签名）______________
日期：_______年______月_____日
负责人：（签名）______________
日期：_______年______月_____日
丙方：（公章）________________
XX创意设计
Your Name Creative Design Co., Ltd.。