浙大远程管理学概论在线作业答案

您的本次作业分数为：98分单选题

1.【第1--4章】目标管理的最早提出者是（）。

• A 德鲁克

• B 西蒙

• C 卡兹

• D 法约尔

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单选题

2.【第1--4章】一般来说，高层管理者应该拥有更多的技能是（）。

• A 技术技能

• B 人际技能

• C 概念技能

• D 关系技能

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3.【第1--4章】认为管理就是界定企业的使命，并激励和组织人力资源去实现

这个使命的是（）。

• A 德鲁克

• B 西蒙

• C 卡兹

• D 法约尔

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单选题

4.【第1--4章】《管理理论的丛林》、《再论管理理论的丛林》的作者是（）。

• A 孔茨

• B 麦格雷戈

• C 马斯洛

• D 卡内基

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5.【第1--4章】提出了所谓理想的行政组织体系理论，被人们称之为“组织理

论之父”的是（）。

• A 西蒙

• B 马克斯·韦伯

• C 卡兹

• D 法约尔

•

单选题

6.【第1--4章】“学习型组织”理论的提出者是（）。

• A 安索夫

• B 孔茨

• C 彼得·圣吉

• D 亚当·斯密

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7.【第1--4章】在管理的基本职能中，激励组织成员完成组织目标的是（）。

• A 计划

• B 组织

• C 领导

• D 控制

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单选题

8.【第1--4章】在组织中直接从事某项工作或任务，不具有监督其他人工作的

职责的人是（）。

• A 基层管理者

• B 中层管理者

• C 高层管理者

• D 操作者

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9.【第1--4章】人性的两套系统性假设——X理论和Y理论是由（）提出的。

• A 泰罗

• B 麦格雷戈

• C 马斯洛

• D 卡内基

•

单选题

10.【第1--4章】认为管理者应该具有技术技能、人际技能和概念技能的学者

是（）。

• A 亨利·明茨伯格

• B 卢森斯

• C 卡兹

• D 法约尔

•

11.【第1--4章】亨利·明茨伯格提出的管理者角色理论认为，管理者扮演着

（）种角色。

• A 3种

• B 5种

• C 9种

• D 10种

•

单选题

12.【第1--4章】任何管理在实际运行过程中都会受到确定性和不确定性因素

的影响和作用，这是指（）。

• A 人本规律

• B 权变规律

• C 循环规律

• D 择优规律

单选题

13.【第1--4章】企业流程再造一般分为（）过程。

• A 3

• B 4

• C 5

• D 6

•

单选题

14.【第1--4章】最能说明古代人类生产组织和生产管理思想的实例的应该是

（）。

• A 汉穆拉比法典

• B 胡夫金字塔

• C 罗马天主教会

• D 古代印度孔雀王朝

单选题

15.【第1--4章】在组织的日常管理中，制定目标及目标实施途径的是（）职

能。

• A 计划

• B 组织

• C 领导

• D 控制

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多选题

16.【第1--4章】不同企业的国际化程度不同，但一般来说，国际化要经过阶段

有（）。

• A 国内市场阶段

• B 出口国际化阶段

• C 地区经营阶段

• D 跨国经营阶段

• E 全球化阶段

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多选题

17.【第1--4章】目标管理的缺点主要有（）。

• A 部门和个人目标与公司目标保持一致

• B 文件过于浩繁使目标管理丧失活力

• C 变化不定影响目标管理的恒定

• D 不良的劳资关系会降低目标管理的效率

• E 激励员工

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多选题

18.【第1--4章】美国学者邓肯（Duncan）提出从两个不同的环境层面来确定组

织所面临的不确定性程度，它们是（）

• A 环境变化程度

• B 环境大小程度

• C 环境高低层次

• D 环境复杂程度

• E 环境难易程度

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多选题

19.【第1--4章】塑造组织文化的途径主要有（）。

• A 选择价值标准

• B 强化员工认同

• C 提炼定格

• D 巩固落实

• E 丰富发展

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多选题

20.【第1--4章】现代教科书普遍认为管理的四项基本职能是（）。

• A 计划

• B 组织

• C 领导

• D 控制

• E 人事

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多选题

21.【第1--4章】领导职能的一般特点主要有（）。

• A 合法权力性

• B 决断性

• C 公正性

• D 规范性

• E 协调性

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