2018年创建卫生先进单位工作计划
创建卫生先进单位工作计划三篇

创建卫生先进单位工作计划2019-12-05创建卫生先进单位工作计划三篇创建卫生先进单位工作计划(一)创建省级卫生先进村,建设健康和谐新农村,是卞家涝坡村在创卫及落实科学发展观工作中的一项重要举措,是社区居民群众的共同心声。
根据市、县、镇三级创卫工作要求,为了更好的完成创卫工作,特制定以下创卫工作实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导,以创造优美的人居环境,提升居民健康生活质量为目标,通过开展多种形式的宣传主题教育,广泛动员社区居民积极参与创建省级卫生城市活动,为建设优美和谐社区作贡献。
二、工作目标按照市、县、镇三级创卫领导小组提出的工作要求,社区创卫工作重点是:以治理脏、乱、差为突破口,树新风、讲文明、爱卫生、除旧陋,重点抓好社区环境卫生和居民群众健康教育,倡导社区居民践行健康生活方式。
三、责任划分为了充分发挥社区基层干部、党团员、低保户及公益员参与创卫工作的积极作用,发挥党员责任区作用,做到区域包干,路段到位,责任到人,检查到底。
四、工作要求1、做好片区每日创卫巡督查工作,认真履行监督责任。
2、在片区开展除癣、清除卫生死角、普及健康知识等活动。
3、开展创卫宣传教育活动,大力营造创卫宣传氛围,开展种绿、护绿、灭鼠等活动。
五、成立领导小组为确保创卫工作扎实有序开展,村成立创卫工作领导小组,全面负责社区创卫工作。
组长:王康辉副组长:卞西刚组员:胡顺花王言菊葛文士七、检查考核领导小组每月15、30号两次全面检查,责任区每周二次检查。
所有检查纳入党员、基层干部评比,办公室人员、保洁员工资考核。
评比分一类、二类、三类。
颁发先进卫生居民户,给予奖励。
创建卫生先进单位工作计划(二)为营造清洁、优美、舒适的工作环境,提高单位综合卫生管理水平,促进单位工作管理制度化、规范化,根据省、市卫生先进单位创建标准,结合我县创卫工作实际,特制定本实施方案。
一、指导思想以创建省级卫生县城工作为重点,坚持政府领导,因地制宜,综合整治,讲求实效的工作原则,广泛动员干部职工,全面整治单位内部及周边环境,加强职工健康教育,培养职工良好卫生习惯,促进单位环境面貌得到根本改善。
卫生先进单位创建工作计划

卫生先进单位创建工作计划卫生先进单位创建工作计划一、工作目标卫生先进单位创建工作的目标是通过持续的努力,推动和促进单位的健康环境、卫生设施和卫生管理水平不断提高,使得单位能够达到国家卫生标准和要求,并成为行业的先进典范。
二、工作内容1.制定相关政策和管理措施根据国家卫生标准,制定和完善单位卫生管理的相关政策和管理措施,确保问题可追溯和负责。
2.改进和提高环境卫生加强单位内部的环境卫生管理,包括定期开展卫生大扫除活动,清理和消毒卫生死角和隐患点,确保单位各项环境指标符合要求。
3.加强员工卫生培训和教育加强员工卫生意识的培养和宣传教育工作,组织开展多种形式的卫生知识培训,提高员工的自我保健和环境卫生意识。
4.完善卫生设施与设备对单位内部的卫生设施和设备进行定期检查、维护和更新,确保设施的完好和卫生设备的有效性。
5.建立卫生监督和评估机制建立健全的卫生监督和评估机制,制定卫生检查的频次和标准,开展定期的卫生检查和自查工作,及时发现和纠正有关的卫生问题。
三、工作步骤1.组建卫生先进单位创建工作小组成立由相关部门负责人和相关人员组成的卫生先进单位创建工作小组,明确工作职责和分工。
2.制定卫生建设规划和时间表根据工作目标和内容,制定卫生建设的规划和时间表,明确每项工作的工作周期和要求。
3.制定相关政策和管理措施通过调研和分析,制定和完善单位内部的卫生管理的相关政策和管理措施,明确工作标准和责任分工。
4.加强环境卫生管理和改进开展一系列的环境卫生改进工作,包括定期的清理和消毒活动,安排专人负责环境卫生管理和监督。
5.加强员工卫生培训和教育组织开展多种形式的员工卫生培训和教育活动,通过讲座、培训班等方式提高员工的卫生意识和知识水平。
6.维护和更新卫生设施与设备定期检查、维护和更新单位内部的卫生设施和设备,确保设施的完好和卫生设备的有效性,提高设施的使用率和效果。
7.建立卫生监督和评估机制建立健全的卫生监督和评估机制,开展定期的卫生检查和自查工作,及时发现和纠正有关的卫生问题,并加强对卫生监督人员的培训和监督。
创建卫生先进单位实施方案

创建卫生先进单位实施方案一、背景介绍随着社会的发展和进步,人们对于卫生与健康的重视也不断提升。
在当今社会,卫生问题已经成为各个行业和单位普遍面临的挑战。
针对这一状况,需要建立和推行一套卫生先进单位实施方案,以提高单位卫生状况,确保员工和公众的健康与安全。
二、制定目标1.提高单位卫生状况:建立和推行系统化的卫生管理体系,确保单位卫生日常工作的有序进行。
2.增强员工卫生意识:加强对员工的健康教育培训,增强员工卫生意识,提高个人卫生习惯。
3.保障公众健康与安全:建立完善的公众卫生与安全管理措施,保障公众在单位内的健康与安全。
三、方案内容1.建立卫生管理体系(1)制定和完善卫生管理制度:明确每个岗位的卫生职责和要求,建立岗位制度,明确每个员工的卫生责任。
(2)设立卫生管理部门和卫生管理团队:组建专业的卫生管理团队,负责整个单位卫生管理工作,包括日常卫生管理、食品卫生管理、环境卫生管理等。
(3)建立卫生档案:建立员工卫生档案,记录每个员工的身体状况、体检记录、卫生培训等信息,为卫生管理工作提供依据。
2.加强员工卫生教育培训(1)开展卫生培训活动:定期组织各类卫生培训活动,包括员工卫生知识、个人卫生习惯养成、食品安全等方面的培训。
(2)设立卫生宣传栏:在单位内设置卫生宣传栏,定期发布卫生知识和注意事项,提醒员工注意卫生。
(3)建立奖惩机制:设立卫生先进员工和卫生不良员工的评选机制,并给予相应的奖励和处罚,激励员工重视卫生问题。
3.加强公众卫生与安全措施(1)建立安全管理制度:制定和完善安全管理制度,包括消防安全、事故报告与处理、紧急情况应急预案等方面的规定。
(2)加强环境卫生管理:定期对单位进行环境卫生检查和清洁,确保单位内外环境的整洁和清新。
(3)加强食品安全管理:建立食品安全管理制度,包括食品采购、食品加工和食品销售等环节的规范和监管。
四、实施步骤1.建立卫生管理体系:(1)成立卫生管理部门和卫生管理团队,明确卫生管理工作职责和组织架构。
卫生先进单位创建工作计划

卫生先进单位创建工作计划一、引言卫生先进单位创建工作计划是为了推动卫生工作的发展,提高卫生服务的质量和水平,构建卫生先进单位的工作目标和计划。
本文将从以下几个方面进行阐述:背景介绍、目标设定、工作计划、实施步骤和考核评估。
二、背景介绍卫生工作是保障人民身体健康的基本工作之一,卫生先进单位的创建能够促进卫生工作的全面发展。
卫生先进单位是在卫生服务中具有先进性和示范性的单位,其工作经验和成果能够为其他单位提供借鉴和参考。
三、目标设定卫生先进单位创建工作的目标是打造一支专业化、高效率的卫生服务团队,提供优质的医疗服务和卫生管理,为人民群众提供满意的健康保障。
四、工作计划1. 建立卫生先进单位创建工作领导小组,明确工作责任和分工。
2. 制定卫生先进单位创建工作方案,明确工作目标、工作内容、工作时间和工作要求。
3. 加强组织协调,提高卫生服务的整体效能。
组织开展卫生知识培训和技能提升,提高卫生服务人员的专业素质。
4. 加强卫生服务管理,优化卫生服务流程。
建立科学合理的医疗服务管理制度,提高服务效率和质量。
5. 加强卫生设施建设,提升卫生服务环境。
改善医疗设施设备,提高医疗服务的舒适度和安全性。
6. 加强卫生宣传教育,提高公众健康意识。
通过开展卫生宣传活动、发布健康知识等方式,提高公众对卫生的重视和认识。
五、实施步骤1. 成立卫生先进单位创建工作领导小组,明确工作责任和分工。
2. 制定卫生先进单位创建工作方案,明确工作目标、工作内容、工作时间和工作要求。
3. 开展卫生知识培训和技能提升,提高卫生服务人员的专业素质。
4. 建立科学合理的医疗服务管理制度,提高服务效率和质量。
5. 改善医疗设施设备,提高医疗服务的舒适度和安全性。
6. 开展卫生宣传活动、发布健康知识,提高公众健康意识。
六、考核评估卫生先进单位创建工作的考核评估应该定期进行,以确保工作的顺利进行和达到预期目标。
评估内容应包括卫生服务质量、卫生管理水平、卫生宣传效果等方面,通过定量和定性指标进行评估。
创建卫生先进单位实施方案

创建卫生先进单位实施方案卫生先进单位是指在卫生工作方面取得显著成就并被认可的单位。
为了促进卫生事业的发展和提高全民健康水平,制定和实施卫生先进单位的实施方案至关重要。
本文将提出一份关于卫生先进单位实施方案的详细计划,共分为四个部分:目标设定、策略制定、实施措施和监督评估。
一、目标设定1. 提高卫生服务质量和效率,确保每位居民能够享受到高质量、全面的卫生服务。
2. 加强卫生知识宣传和健康教育工作,推动全民健康意识的提升。
3. 建立健全的卫生管理机制,加强卫生队伍建设,提高卫生人员的专业素质和服务水平。
二、策略制定1. 推行全员参与的卫生管理模式,建立健康促进机制,鼓励居民自主参与卫生健康管理。
2. 强化卫生技术支持,引进先进的卫生设备和技术手段,提高卫生服务的科技含量。
3. 加强监督执法,严厉打击违法违规行为,保障卫生行业的正常秩序和卫生安全。
三、实施措施1. 加大卫生设施建设投入,优化医疗环境,提高卫生服务能力。
2. 加强卫生队伍建设,鼓励医护人员参与继续教育和培训,不断提升专业水平。
3. 加强卫生知识宣传,通过举办健康讲座、发放宣传资料等方式,普及科学的健康知识,提高居民的健康素养。
4. 推动信息化建设,建立健全卫生信息管理系统,实现卫生服务信息的全面共享和快速传输。
5. 加强与相关部门的合作,共同开展卫生宣传和健康教育活动,形成合力推进卫生事业的良好局面。
四、监督评估1. 建立完善的监督评估机制,定期对卫生先进单位进行考核和评价。
2. 引入第三方评估,提高评估的客观性和公正性,确保评估结果客观真实。
3. 对评估结果进行公示,及时反馈给单位,为其改进提供依据。
4. 对卫生先进单位进行表彰奖励,激励其继续发展并推动其他单位向其看齐。
通过以上措施的实施,卫生先进单位将能够更好地履行卫生服务的职责,为全民健康作出更大的贡献。
同时,也能够推动卫生事业的长足发展,不断提高卫生服务水平,提高民众的健康素养。
创建卫生先进单位实施方案(2篇)

创建卫生先进单位实施方案卫生是一个社会发展的重要方面,卫生先进单位的建设对于提升社会卫生水平和公众健康意识起到至关重要的作用。
本文将就如何创建卫生先进单位进行详细阐述,包括建立卫生管理体系、加强员工培训和宣传教育、推进卫生科技创新等方面。
一、建立卫生管理体系1.制定卫生管理制度:建立一整套完善的卫生管理制度,从卫生检查、清洁消毒到废弃物管理等各个方面进行规范,确保单位内部卫生管理的全面性和有效性。
2.落实检查评估制度:定期组织卫生检查和评估,发现问题及时整改,确保卫生管理工作的长期稳定性。
3.建立卫生督导机制:设立卫生督导小组,负责对各个岗位的卫生工作进行督导和考核,并对卫生管理工作中的先进经验进行总结和推广。
二、加强员工培训和宣传教育1.组织培训活动:定期组织员工参加卫生知识培训,提高员工卫生管理意识和知识水平,增强员工的责任感和使命感。
2.开展宣传教育:通过内部宣传栏、宣传册、宣传视频等多种形式,向员工普及卫生知识,提高员工的卫生意识和行为规范。
3.设立表彰奖励机制:根据员工在卫生工作中的表现进行奖励,激发员工的积极性和创造力,推动各项卫生管理工作的落实。
三、推进卫生科技创新1.积极引进先进设备:购置先进的卫生设备和器具,提高卫生处理的效率和效果,保障卫生工作的质量和安全。
2.推动智能化卫生管理:借助互联网和物联网技术,开发卫生管理的智能化系统,提高卫生管理的信息化水平,优化卫生管理流程,实现数据共享和精细化管理。
3.鼓励卫生科技创新:设立科技创新奖励基金,支持和推动卫生科技研发,鼓励开展前沿科技与卫生管理相结合的研究,提高卫生管理水平。
四、加强与相关部门合作1.与卫生监管部门建立合作机制:与卫生部门建立紧密的合作关系,加强信息互通,市卫生监管部门定期开展卫生检查,提出改进建议,推动卫生管理工作进一步优化。
2.与医疗卫生机构合作:与医院、卫生院等医疗卫生机构建立合作关系,开展健康宣传和健康检测活动,提高员工健康素养。
创建卫生先进单位工作计划范本(4篇)

创建卫生先进单位工作计划范本我司于____年创建为县级卫生单位,____年创建为市级卫生单位,____年被县委、县政府评为____县创文创卫最佳单位,____年创建为省级卫生单位。
在荣获省级卫生单位荣誉后,公司按照省级卫生单位的标准严格要求自己,在历次省、市、县卫生单位的复查验收中顺利通过,受到上级有关部门的表彰。
目前,为响应县委、县政府“打造精品县城,共建美好家园”及“创建学习型企业”的号召,公司又及时召开员工动员大会,号召全体员工积极行动起来,自觉参与到活动中,积极支持和配合,以自己的实际行动共建我们的家园,在参与活动中提高自身的综合素质,促进公司两个文明建设不断向前发展。
一、加强领导、明确责任公司党政工领导极为重视创卫工作,近年来,公司结合县委、县政府创建文明卫生县城的活动,把巩固省级卫生单位建设成果的工作与创建省级文明企业活动结合起来,制订了创建规划,成立了创建文明企业领导小组,由公司党委书记总经理____任组长,党委副书记副总经理____任副组长,具体负责。
各分管副总经理、工会主席、子公司负责人、党总支书记及公司本部部门负责人为成员。
公司创文创卫领导小组负责公司省级卫生单位巩固工作的组织领导。
领导小组下设创文创卫办公室和检查小组具体负责工作的安排、协调、考查和考核日常工作。
为了明确责任,公司将责任区划分为十四个责任小区,分别是:火电厂厂区、火电厂生活区、公司机关生活区、____所生活区、水电厂生活区、水电厂厂区、公司调度生活区、____变电站、____片区供电所、____片区供电所、____片区供电所、____片区供电所、____片区供电所、老公司生活区。
各责任小区再由责任区段划分到各部门、科、室、班组,落实到每个人。
各责任区都明确了职责及相应的责任人。
在具体的工作中,检查小组采用周五定期检查和平时及节假日不定期检查,并将检查结果记录下来,发现问题及时汇报,并督促责任单位及责任人限期整改。
创建卫生先进单位实施方案

创建卫生先进单位实施方案创建卫生先进单位实施方案为了提高员工和大众的身体健康水平,促进企业健康发展,创建卫生先进单位是必须的举措。
以下是本实施方案的具体内容。
一、建立卫生管理机制1.1 设立卫生管理部门并配备专门人员,从建立制度、卫生检测等方面统筹卫生工作。
1.2 制定并实施卫生计划,对饮食、工作、生活等方面进行全面管理,规范员工生活及办公环境。
1.3 建立健康档案,对员工的体检记录、健康指标和卫生状况进行跟踪,及时发现和解决健康问题。
二、落实全员卫生培训2.1 定期开展健康知识普及和传播,向员工讲解卫生常识、健康饮食、个人卫生等方面的内容,提高员工健康素养。
2.2 注重生产工作环境卫生的培训,增强员工的健康意识和自我卫生习惯,保护员工身体健康安全。
2.3 注重个人防护措施的教育,引导员工自觉做好防护工作,减少感染传染病的风险。
三、提升卫生设施3.1 对工作场所、休息区进行全面改善,维护办公室、公共区域和生产车间的环境卫生,确保清洁卫生、通风透气,降低病菌滋生的可能性。
3.2 加强卫生设施的维护与保养工作,确保各种设施的功能正常,延长设施寿命,减少卫生隐患。
3.3 制定安全用药规范,规范药品的使用和管理流程,确保用药安全,减少因用药失误引发的健康问题。
四、鼓励员工积极参与4.1 建立奖惩制度,给予积极参与卫生工作的员工一定的奖励和荣誉,激励员工自觉参与卫生管理工作。
4.2 推行先进典型评选,表彰并宣传那些关注健康、注重个人卫生、积极推动卫生工作的先进个人和先进团队。
4.3 加强员工参与意识,主动收集和反馈问题,并寻找解决方案,在日常工作和生活中积极参与卫生管理工作。
五、建立监督检查机制5.1 建立日常卫生检查制度,对工作场所、公共场所和员工食堂等卫生状况进行定期检查,发现隐患及时整改。
5.2 加强卫生检测,对员工和环境等方面进行全面监测,发现和处理各类环境和人群污染位置,确保环保安全。
5.3 对关键时期,如气候变化期间,对特殊人群如孕妇、儿童等加大卫生管理力度,确保这些人群的健康安全。
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年创建卫生先进单位工作计划加强卫生单位创建工作,不断提高创建质量,使创建工作经常化、制度化、规范化,改善单位卫生环境,增强职工文明卫生素质,制定工作计划能够让工作开展得更加顺利。
下面是小编带来关于2018年创建卫生先进单位工作计划的内容,希望能让大家有所收获!2018年创建卫生先进单位工作计划(一)创建省级卫生先进村,建设健康和谐新农村,是卞家涝坡村在创卫及落实科学发展观工作中的一项重要举措,是社区居民群众的共同心声。
根据市、县、镇三级创卫工作要求,为了更好的完成创卫工作,特制定以下创卫工作实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导,以创造优美的人居环境,提升居民健康生活质量为目标,通过开展多种形式的宣传主题教育,广泛动员社区居民积极参与创建省级卫生城市活动,为建设优美和谐社区作贡献。
二、工作目标按照市、县、镇三级创卫领导小组提出的工作要求,社区创卫工作重点是:以治理脏、乱、差为突破口,树新风、讲文明、爱卫生、除旧陋,重点抓好社区环境卫生和居民群众健康教育,倡导社区居民践行健康生活方式。
1 / 26三、责任划分为了充分发挥社区基层干部、党团员、低保户及公益员参与创卫工作的积极作用,发挥党员责任区作用,做到区域包干,路段到位,责任到人,检查到底。
四、工作要求1、做好片区每日创卫巡督查工作,认真履行监督责任。
2、在片区开展除癣、清除卫生死角、普及健康知识等活动。
3、开展创卫宣传教育活动,大力营造创卫宣传氛围,开展种绿、护绿、灭鼠等活动。
五、成立领导小组为确保创卫工作扎实有序开展,村成立创卫工作领导小组,全面负责社区创卫工作。
组长:王康辉副组长:卞西刚组员:胡顺花王言菊葛文士七、检查考核领导小组每月15、30号两次全面检查,责任区每周二次检查。
所有检查纳入党员、基层干部评比,办公室人员、保洁员工资考核。
评比分一类、二类、三类。
颁发先进卫生居民户,给予奖励。
2018年创建卫生先进单位工作计划(二)为营造清洁、优美、舒适的工作环境,提高单位综合卫生管理水平,促进单位工作管理制度化、规范化,根据省、市卫生先进单位创建标准,结合我县创卫工作实际,特制定本实施方案。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 一、指导思想以创建省级卫生县城工作为重点,坚持政府领导,因地制宜,综合整治,讲求实效的工作原则,广泛动员干部职工,全面整治单位内部及周边环境,加强职工健康教育,培养职工良好卫生习惯,促进单位环境面貌得到根本改善。
二、目标任务按照我县创建省级卫生县城工作要求,结合历年创建工作实际,要求县级各部门在年内至少创建一个卫生先进单位,全县力争年底创建省级卫生先进单位2个,市级卫生先进单位10个,县级卫生先进单位10个。
三、创建步骤创建卫生先进单位活动按照组织准备、创建落实、总结验收三个阶段进行,要求各乡镇、部门、单位按照创建要求,加强领导、认真组织、分工负责、分步实施,把年度创建工作任务落实好,完成好。
第一阶段:组织准备阶段(20XX年3月1日-20XX年3月31日)。
主要任务是制定,召开动员大会,安排部署创建工作,建立组织机构,分解落实任务。
第二阶段:创建落实阶段(20XX年4月1日-20XX年9月30日)。
主要任务按照创建省、市级卫生先进单位标准全面开展创建工作落实。
第三阶段:总结验收阶段(20XX年10月1日-20XX年11月20日)。
3 / 26县爱卫办对申报创建的单位进行评估、考核、验收后上报省、市爱卫办。
四、工作要求1、加强领导,落实责任。
为了加强卫生先进单位创建工作,要求各乡镇、部门结合自身工作实际,研究制定创建工作方案,把责任分解到人,要千方百计的创造条件把创建工作责任落实、再落实,确保创建工作任务完成。
2、加强职工教育,营造创建氛围。
各乡镇、各部门要积极采取有效的宣传方式,利用日常政治业务学习时间,重要节日活动时间教育引导职工自觉摈弃不良卫生习惯,主动参与单位卫生先进创建工作,通过创建增强干部职工维护单位卫生,创造良好健康环境的自觉意识。
3、全力合作,齐抓共管。
各乡镇政府、各部门要统一部署,根据创建要求,密切配合,相互合作,使卫生先进单位创建工作扎实开展。
4、加强督查,确保成效。
县爱卫办将对各乡镇、各部门卫生先进单位创建工作进行督促检查,实施中未达创建标准的将督促其限期整改,对创建工作进展缓慢成效不大的乡镇、部门在全县予以通报批评。
2018年创建卫生先进单位工作计划(三)为巩固国家卫生县城创建成果,创造洁净优美的卫生环境,促进文明单位建设,树立我系统良好形象,积极推动供销社各项工作的开展,特制定20XX年创建市级卫生先进单位实施方案。
一、指导思想---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 紧紧围绕县委、县政府创建国家卫生县城的目标,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持政府组织,地方负责,部门协调,群众动手,科学治理,社会监督,分类指导的爱国卫生工作方针,以脏、乱、差治理为突破口,以改善工作环境为切入点,突出抓好机关环境综合整治、除四害、健康教育等工作,不断提高全系统干部职工的卫生意识和文明程度,推动我系统爱国卫生工作迈上新的台阶。
二、创建内容(一)提高创建意识,落实工作责任制1、提高认识。
以加强领导、提高认识、分片包干、层层负责、人人动手、消灭死角、总体推进、重点突破为指导,把创建工作纳入全系统的工作,并认真组织实施。
2、成立领导机构。
及时成立县供销社创建市级卫生先进单位工作领导小组,落实专人负责爱国卫生工作。
3、完善制度,落实责任。
完善我系统卫生制度,继续实施一把手工程,县社主要领导和分管领导分别为创卫工作的第一责任人、具体责任人,一级抓一级,层层抓落实,保证高标准、高质量地完成创建工作任务。
(二)加强爱国卫生宣传教育工作1、搞好健康知识宣传教育工作,提高职工卫生意识。
通过会议、标语等多种形式,对职工进行健康教育宣传,建立良好的卫生习惯,5 / 26形成健康文明科学的生活习惯,促进全系统环境卫生改善。
2、大力宣传创建县级爱国卫生先进单位对推进精神文明建设和促进经济建设的作用和意义,动员干部职工积极支持和参与。
(三)完善必要的环境卫生设施配套积极筹措资金,搞好绿化,美化环境,完善环卫设备配套。
积极搞好内外环境卫生设施,使净化、绿化、美化再上一个新高度。
(四)搞好四个文明建设,树立供销社新形象以创建市级爱国卫生先进单位为契机,认真搞好物质文明建设、精神文明建设、政治文明和生态文明建设。
要坚持开展优质服务、优美环境、优良秩序活动,提高工作人员整体素质,树立供销工作新形象,促进供销社事业新发展。
三、创建措施(一)切实加强领导。
把创建市级卫生先进单位工作作为一项关系全局的重要任务,摆上重要议事日程。
在全局形成领导重视,党员干部带头,人人参与创建的良好局面。
精心组织,周密部署,集中人力、物力、财力,确保创建工作任务的全面完成。
(二)实行目标管理责任制。
创建任务要分解到各科室,实行目标管理责任制,做到定领导、定任务、定奖惩。
各科室要按分解的任务要求进行落实,在全系统上下形成层层有责任,层层有任务的工作局面。
(三)加强制度建设。
根据《国家卫生县城检查评比标准》、《西安市各行各业卫生标准》等,健全完善本单位爱国卫生公约、清洁卫生制度等,做到用制度管人,用制度管事,约束干部的行为,使单位卫生---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 工作逐步走上制度化、经常化轨道,确保创建活动正常有序进行。
(四)认真开展除四害活动。
今年要进一步加大除四害工作力度,要从源头上进行灭杀。
按照县(镇)爱卫会(办)的统一部署,统一行动,认真开展春秋两季灭鼠活动和夏秋灭蚊蝇、蟑螂活动,使各项指标达到县、市标准。
(五) 加强爱国卫生教育。
认真组织干部职工学习国务院、省、市、县关于加强爱卫工作的决定、标准、门前五包、门内卫生达标等法规制度;认真学习县委、县政府《关于开展国家卫生县城创建活动的决定》和县委办、县政府办《关于开展县城市容环境综合整治活动的实施方案》。
明确目标责任,增强卫生意识,强化共建卫生县城的责任感,养成爱清洁、讲卫生的良好习惯,为创建卫生单位而努力。
(六)认真贯彻执行《门前五包、门内卫生达标管理办法》。
以热爱高陵、美化家园、从我做起为主题,各单位按照划定的清洁卫生责任区认真搞好清洁卫生工作,由供销社四城联创办组织检查;按照机关卫生标准,坚持每天一小扫,每周一大扫的清洁卫生制度,并纳入科室及相关人员的考核。
积极支持配合当地社区组织的每月卫生大检查和临时通知的卫生检查。
(七)积极参加卫生宣传和突击活动。
在重大节日前夕组织职工开展整治卫生环境、清除卫生死角、改变环境卫生的活动;积极参加爱国卫生宣传月活动。
7 / 26小学英语教研组要以搞好常态化教学,提高课堂教学效率为中心,以提高课堂教学效率为重点,提高教师驾驭课堂能力,使教师尽心尽职,让学生在以人为本的教学氛围中,个性得到充分的发展,制定工作计划能够让工作开展得更加顺利。
下面是小编带来关于2018年小学英语教研组工作计划的内容,希望能让大家有所收获!2018年小学英语教研组工作计划(一)一、指导思想本学期我将教三、五、六年级,我将重点投入到养成良好的学习习惯。
激发学生学习英语的兴趣,培养他们学习英语的积极态度,使他们建立初步的学习英语的自信心;培养学生一定的语感和良好的语音、语调基础,使他们形成初步运用英语进行简单日常交流和书写,为进一步学习打下基础。
二、教学要求和目标1、使学生获得一些英语的感性知识,激发学习英语的兴趣,培养他们英语学习的积极态度。
掌握基本的英语交际用语,培养学生初步运用英语进行交际的能力。
2、培养学生一定的语感,打下良好的语音、语调和书写基础。