煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法

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煤矿安全质量标准化标准及检查评级办法

煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法第一条为全面落实科学发展观，贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，推进我省煤矿安全质量标准化工作深入开展，提升安全保障水平，促进煤矿安全生产状况的持续稳定好转，特制定本办法。

第二条本办法适用于证照齐全、合法有效且生产规模达到6万吨/年以上（含6万吨/年）的生产煤矿。

第三条省级安全质量标准化煤矿分三级：即省一级、省二级、省三级。

一级：安全质量标准化各专业得分均在90分及以上。

二级：安全质量标准化各专业得分均在80分及以上。

三级：安全质量标准化各专业得分均在60分及以上。

第四条安全质量标准化煤矿参加评级的专业为八个，即地面、采煤、掘进、机电、运输、通风、安全管理、地测防治水，各专业计分以100分为满分。

安全质量标准化矿井的评级计分以100分为满分。

各专业的考核得分先乘以各自的系数后，再计入矿井总分。

1．地面：5分系数为0.05；2．采煤：15分系数为0.15；3．掘进：15分系数为0.15；4．机电：15分系数为0.15；5．运输：15分系数为0.15；6．通风：15分系数为0.15；7．安全管理：5分系数为0.05；8．地测防治水：15分系数为0.15。

第五条安全质量标准化煤矿必须具备以下条件：1. 实现安全目标。

2. 三个煤量符合规定，采掘关系正常。

3．无超能力、超强度、超定员生产行为。

4．无国家和行业明令禁止淘汰的采煤方法、设备；设备完好率达到90%以上。

5. 按《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出规定》要求建立安全监控、瓦斯抽放和防灭火系统，并使用正常。

6．建立健全隐患排查和治理制度，按规定进行隐患排查和治理；无重大安全生产隐患。

7. 制定安全质量标准化检查验收制度和奖惩制度，并落实到位。

第六条安全质量标准化煤矿得分计算办法：(1) 本年度专业单项得分=本年度内各月专业实际得分之和/12本年度矿井得分=本年度参加计分的专业单项得分乘以各自系数之和(2) 矿井自检与上级检查得分不一致时,按上级检查结果计算。

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法（三篇）

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法是为了提高煤矿安全生产水平，确保煤矿安全质量达到国家相关标准要求而制定的一套管理制度。

下面是一份可能的煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法的内容：一、总体目标1. 实现煤矿安全质量标准化达到国家相关标准要求；2. 提高安全责任意识，减少事故发生率；3. 建立完善的安全质量管理体系，提高煤矿自查自纠能力；4. 增加安全质量标准化达标奖励机制和违规行为惩戒机制。

二、达标规划1. 制定煤矿安全质量标准化达标的指标体系，明确各项标准和要求；2. 按照指标体系，制定具体的安全质量达标目标和时间表；3. 制定具体的工作方案，明确责任分工，确保任务的完成；三、达标考核办法1. 设置安全质量达标考核小组，负责对煤矿安全质量达标情况进行监督和考核；2. 考核内容包括煤矿的安全管理制度、安全生产设施、安全生产技术措施等方面；3. 考核方式包括实地考察、文件审查、专家评审等方式；4. 根据考核结果，对达标煤矿给予奖励，对未达标煤矿给予督促整改，并采取相应的惩戒措施；5. 定期公布达标煤矿名单和不达标煤矿名单，促使各煤矿加大安全质量标准化工作的力度。

这仅是一份示例，具体的煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法需要根据实际情况进行制定和调整。

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法（二）主要包括以下内容：一、达标标准的制定根据国家和地方的煤矿安全质量标准要求，制定具体的标准化达标指标和要求，包括煤矿生产设备、安全防护设施、管理制度等方面的标准。

二、达标规划的制定制定煤矿安全质量标准化达标的具体规划，包括达标的时间节点、具体的整改措施和方式、责任人、完成时间等。

三、达标计划的执行按照规划要求，组织煤矿进行达标工作。

分解责任，明确任务，制定工作计划和实施方案，明确责任人和完成时间。

四、达标考核的制定制定煤矿安全质量标准化达标的考核办法，明确考核指标和权重，确定考核周期和方式。

考核内容可以包括安全生产指标、事故处理情况、安全培训等方面。

煤矿安全生产标准化考核办法2023年

2023年安全生产标准化建设考核办法各区、科、队、站、公司：为认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和《安全生产法》关于“企业必须推进安全生产标准化建设”的规定，进一步强化安全基础，持续提升煤矿安全保障能力，有效防范和遏制事故的发生，实现我公司安全生产，根据《煤矿安全生产基本要求及评分方法》的要求，结合我公司实际情况，制定了本办法望各单位、各部门认真遵照执行。

第一部分2023年安全生产标准化建设考核办法第一章总则第一条为了强力推进我煤业公司安全生产标准化建设工作进一步夯实安全基础，提高安全生产管理水平，有效防范和遏制生产安全事故，特制定本办法。

第二条安全生产标准化工作以对标创建、精细管理、项目创新、基础夯实为抓手，以系统推进、专业指导、变化管控、严格考核为手段，实现矿井专业达标、动态达标、全面达标。

第三条煤矿是安全生产标准化建设达标主体，各分管部门是本系统安全生产标准化管理推进主体，标准化管理科是安全生产标准化验收考核主体。

第二章机构职责第四条煤业公司成立安全生产标准化工作领导组全生产标准化亮点工程。

各单位所申报的亮点工程项目根据工程量每次为1-3项。

各单位申报亮点工程后要积极主动保质保量按期完成, 并能够长期保持达标。

亮点工程完成后，向标准化管理科申请验收, 验收通过后，按照申报项目的工程量给予单位集体每项1000-5000元奖励，申报项目不能按时完成、验收不能通过或不能持续达标给予奖励的相应考核。

上报时间：每月5日前上报当月亮点工程，未按时上报的单位给予队长100元罚款。

12、区队在月度安全生产标准化工作做出特殊贡献的，另行奖励: 根据井下现场实际情况自主研发一项创新项目，并在安全生产起到有效保障得到全公司推广的，对个人和相关参与人员进行相应奖励。

13、各区队组单位需建立内部工程质量验收制度，其中工程质量考核占到总工作量考核的40%,对出现不考核或不符合实际的考核, 给予单位队长、书记、生产队长及验收员每人500元的罚款。

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法（5篇）

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法为了进一步夯实安全管理基础，提升安全保障能力，根据山西省煤炭厅颁发的《____山西省煤矿安全质量标准化考核奖惩办法通知》(晋煤安发[____]____号)、《山西省煤炭工业厅____山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法____》(晋煤安发[____]____号)和集团公司下发的《山西煤炭运销集团有限公司____〈煤矿安全质量标准化考核评级奖惩办法(试行)〉____》(晋煤销产技字[____]____号)文件精神，特制定本达标规划及考核办法。

一、指导思想认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实省煤炭厅“高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益和现代文明发展”七高一文明发展新模式要求，强化标准化工作组织领导，提升安全生产装备水平，改善现场作业环境，提高软硬件安全管理档次，构建标准化建设长效机制，为公司做强做大煤炭产业提供安全稳定的良好环境。

二、规划目标(一)矿井实现安全生产。

(二)生产矿井、新建矿井全部达到省一级标准。

三、达标规划(一)公司达到一级安全质量标准化公司。

(二)生产矿井、持证改造生产矿井、试运转矿井盛平煤业、四通煤矿、昊兴塬煤业、同富新煤业及陆续达到以上条件的矿井达到省一级标准。

(三)基建矿井东瑞、四通筹备处、昊锦塬、金山、金辛达、金塬达等基建矿井单位工程质量(指掘进专业质量标准化，下同)必须达到一级标准，为投产后矿井质量标准化达标工作奠定基础。

四、组织机构(一)公司成立安全质量标准化考核领导组组长：贺彦平郭少勇常务副组长：梁万兴副组长：李和林韩喆宁波柏福宝范林彦张振国张引刚李晓军黄华冯志平孔令胜王元明成员单位：安监局、生产技术部、机电部、一通三防部、调度指挥中心、基本建设部、人力资源部、地质与防治水中心、技术中心、经理办公室(后勤中心)、财务部领导组下设办公室：办公室设在公司安监局办公室主任：乔茂林(兼)。

新疆维吾尔自治区煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法(试行)

新疆维吾尔自治区煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法（试行）煤矿安全质量标准化是煤矿的基础工程、生命工程和效益工程，是全面落实科学发展观，构建煤矿安全生产长效机制的重要措施。

为进一步促进煤矿企业加强现场管理，强化安全基础，提高安全保障能力，有效防范和遏制重特大事故，实现全区煤矿安全生产形势持续稳定好转，结合我区实际，特制订《新疆维吾尔自治区煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法（试行）》（以下简称《考核标准及评级办法》）。

第一条本标准及评级办法适用于自治区所有证照齐全的井工生产矿井。

第二条安全质量标准化矿井参加评级的专业为8个，分别为安全管理、采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水、调度及辅助设施，各专业满分均为100分。

安全质量标准化矿井的评级计分为百分制。

各专业考核得分乘以各自的系数后，计入矿井总分。

1、安全管理： 10分系数为0.10；2、采煤： 10分系数为0.10；3、掘进： 10分系数为0.10；4、机电： 10分系数为0.10；5、运输： 10分系数为0.10；6、通风： 30分系数为0.30；7、地测防治水：10分系数为0.10；8、调度及辅助设施：10分系数为0.10。

第三条安全质量标准化考核评级得分计算办法：1、专业年度得分＝本专业各月实际得分之和÷12。

2、矿井年度总分＝各专业年度得分乘以各自系数之和。

3、各专业考核评分时存在缺项的按下列公式计算：本大项折算分数=本大项标准分数÷（本大项标准分数—缺项分数）×本大项检查实得分数。

4、矿井发生死亡事故的，每死亡1人，发生事故的专业安全质量标准化降一级扣5分，且得分不得超过下一级的最高分，按降级后得分计入矿井安全质量标准化总分。

第四条安全质量标准化煤矿，分三个等级，考核标准如下：1、一级：矿井安全质量标准化得分≥90分，且通风专业达到一级标准，其余专业中，达到一级的专业不少于4个，其他专业不低于二级。

《煤矿安全生产化标准化管理体系基本要求及评分方法》(共用及井工部分解读)宣讲材料

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120
120
L第O二G部O分安全基础管理
全国煤矿安全生产标准化现场会
（一）优化框架结构，突出基础管理。
重
点
涵盖“安全目标、组织保障、安全制度、安全培训、安全
说明
风险分级管控、事故隐患排查治理、持续改进”等七个方面。
2024版与2020版标准检查项对比
150
120
2 个年度内的资料。
目录
CONTENT
1 第一部分总则 2 第第四二部部分分各管理安（全专业基）础部分管解读理 3 第第四三部部分分各管理重（大专业灾）害部分防解读治 4 第第四四部部分各分管理专（业专业管）理部分解读
L第O二G部O分安全基础管理
管理部分
2024版项目
安全目标
检查项
2
2024版与2020版标准检查项对比
150
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50
42
0 检查项
2020版 2024版
2024版与2020版标准赋分权重对比
60%
50%
40%
20%
15%
0%
ห้องสมุดไป่ตู้赋分权重
2020版 2024版
L第O一G部O分总则
全国煤矿安全生产标准化现场会
三个大项目共计34项检查内容。
赋分权重占比16%。
0.05
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0.04
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0.03
L第O一G部O分总则
全国煤矿安全生产标准化现场会
安全生产责任制及安全管理

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法范本（四篇）

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法范本一、总则为了加强煤矿安全质量管理，提高煤矿安全生产水平，特制定本规划及考核办法，以规范煤矿安全质量标准化达标工作，确保煤矿安全生产达到国家标准。

二、达标目标1. 提高安全意识：通过开展安全培训、发放安全宣传材料等方式，使职工的安全意识得到提高；2. 完善安全管理制度：建立健全煤矿安全管理制度，明确各项安全措施的责任和要求；3. 加强现场管理：改善煤矿现场管理流程，提高各项安全操作规范的执行率；4. 提高应急处置能力：建立完善的应急预案，提高职工应对突发情况的能力；5. 提升设备安全性：对煤矿设备进行定期维护和检修，确保设备的安全性能；6. 加强安全巡检：定期进行煤矿安全巡检，及时发现和解决安全隐患；7. 加强安全监管：加大对煤矿的监督力度，严格执法检查，确保煤矿安全生产达到标准。

三、达标措施1. 制定安全质量标准：参照国家相关法律法规和标准，制定适用于本煤矿的安全质量标准；2. 安全培训计划：制定年度安全培训计划，确保人员获得必要的安全培训；3. 提供安全宣传材料：制作和发放安全宣传材料，提高职工的安全意识；4. 完善安全管理制度：修订和完善煤矿安全管理制度，明确职责和要求；5. 严格安全操作规范：制定并推广安全操作规范，加强对职工的培训和考核；6. 应急预案建设：编制煤矿安全应急预案，组织演练提高应对突发情况的能力；7. 定期设备维护检修：制定设备维护检修计划，保证设备的安全性能；8. 安全巡检计划：制定煤矿安全巡检计划，及时发现和解决安全隐患；9. 安全监管加强：加大对煤矿的监督执法力度，确保煤矿安全生产达到标准。

四、考核办法1. 考核周期：按年度进行安全质量标准化达标考核；2. 安全质量标准化得分：根据安全质量标准化各项措施的落实情况，每项措施设定相应的分值，按照分值加权合计得出总分；3. 考核评定等级：根据总分确定考核评定等级，分为优秀、良好、合格和不合格四个等级；4. 奖惩措施：对达到优秀和良好等级的煤矿进行奖励，对达不到合格等级的煤矿进行惩罚，并要求进行整改；5. 追责制度：对安全问题的发生和责任人进行追责，依法严肃处理；6. 公示公开：将考核结果进行公示公开，接受社会监督。

2024年煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法

2024年煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法一、前言近年来，煤矿安全事故频发，给煤矿企业和矿工们的生命财产安全造成了极大威胁。

为了加强煤矿安全管理，提高煤矿安全生产水平，保障矿工们的生命财产安全，制定了2024年煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法。

二、目标2024年，全国范围内，煤矿安全质量标准化达标率达到90%以上，煤矿安全事故死亡率降至每千万吨煤产量以下，煤矿安全生产水平进一步提高。

三、规划内容1. 煤矿安全质量标准化体系建设(1) 建立煤矿安全质量标准化体系，包括标准、规范、技术规程等。

(2) 制定并修订煤矿安全质量标准，保障煤矿生产过程的安全性和效益。

(3) 加强煤矿安全质量标准宣传和培训，提高煤矿企业和矿工的安全意识和技能。

2. 煤矿安全质量标准化达标现状调查(1) 对全国范围内的煤矿进行安全质量标准化达标现状调查，了解各煤矿的安全管理状况。

(2) 针对调查结果，制定针对性的安全管理改善措施，提高煤矿的安全质量标准化水平。

3. 煤矿安全质量标准化达标计划制定(1) 制定2024年煤矿安全质量标准化达标计划，包括工作目标、任务分解、时间计划等内容。

(2) 对煤矿安全质量标准化达标任务进行分解，明确责任部门和人员，确保任务按时完成。

4. 煤矿安全质量标准化达标考核办法制定(1) 制定煤矿安全质量标准化达标考核办法，明确考核指标和评价标准。

(2) 将考核结果与奖惩机制相结合，对达标的煤矿给予奖励，对未达标的煤矿进行整改和惩罚。

四、考核办法1. 考核指标(1) 煤矿安全质量标准化达标率：按照煤矿安全质量标准化体系，对煤矿的安全管理进行评估，达标率为90%以上为达标。

(2) 煤矿安全事故死亡率：按煤矿煤产量计算，每千万吨煤产量以下为达标。

(3) 安全生产水平提高情况：根据煤矿在安全系统化、标准化、精细化和信息化等方面的改进情况进行评估。

2. 考核周期和方式(1) 考核周期为一年，每年底进行安全质量标准化达标考核。

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法

煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法包括以下几个方面内容：
一、制定煤矿安全质量标准化达标规划
1.明确目标：制定明确的煤矿安全质量标准化达标目标，包括安全生产、环境保护和职工健康等方面的指标。

2.划定时间和阶段：制定达标规划的时间表和阶段性目标，明确每个阶段的任务和要求。

3.确定措施：确定实施煤矿安全质量标准化达标的具体措施，包括技术改造、培训教育、管理制度、安全投入等方面的措施。

二、建立考核体系
1.确定考核指标：根据煤矿安全质量标准化达标规划，确定考核指标，包括安全生产指标、事故统计指标、安全管理制度落实情况等。

2.制定考核标准：制定详细的考核标准，明确每个指标的达标要求和评价标准。

3.建立考核方法：确定考核的具体方法和程序，包括定期检查、抽查、评比等方式。

三、开展考核工作
1.组织实施：建立安全质量标准化达标考核工作组织机构，明确各部门的职责和任务。

2.推动落实：通过宣传、培训和督促等方式，推动各煤矿落实煤矿安全质量标准化达标规划。

3.开展考核：按照设定的考核指标和标准，对各煤矿进行考核，并给予评价和排名。

四、考核结果处理和奖惩措施
1.公布结果：公布考核结果，向社会公示，倒逼各煤矿加大安全生产工作力度。

2.奖惩措施：根据考核结果，对达标煤矿给予奖励和激励，对不达标煤矿采取惩罚措施，包括罚款、停产整顿等。

3.完善制度：根据考核结果，总结经验教训，及时修改和完善煤矿安全质量标准化达标规划及考核办法。

煤矿安全质量标准化管理考核办法(3篇)

煤矿安全质量标准化管理考核办法一、总则为了确保煤矿安全质量标准化管理工作的有效开展，提升煤矿安全质量管理水平，进一步加强对煤矿安全质量标准化管理工作的考核，根据《中华人民共和国煤矿安全监察条例》等相关法律法规，制定本办法。

二、考核目的本考核办法的目的是通过对煤矿安全质量标准化管理工作的考核，评估煤矿的安全生产状况，提升煤矿安全质量管理水平，加强对煤矿安全生产的监督和管理。

三、考核内容1. 安全质量标准化管理体系建设情况的考核：考核指标：（1）煤矿是否建立煤矿安全质量标准化管理制度，并落实到位；（2）煤矿安全质量标准化管理组织架构是否健全；（3）煤矿安全质量标准化管理职责分工是否明确；（4）煤矿安全质量标准化管理相关人员的岗位职责、权限是否明确；（5）煤矿安全质量标准化管理内部审核和管理评审的开展情况；（6）煤矿安全质量标准化管理体系文件的管理和控制。

2. 安全质量标准化管理制度执行情况的考核：考核指标：（1）煤矿安全质量标准化管理制度的执行情况；（2）煤矿安全质量标准化管理制度的宣传和培训情况；（3）煤矿安全质量标准化管理制度的使用和维护情况；（4）煤矿安全质量标准化管理制度的改进和完善情况。

3. 安全质量标准化管理实施情况的考核：考核指标：（1）煤矿安全质量标准化管理实施的计划编制情况；（2）煤矿安全质量标准化管理实施的措施执行情况；（3）煤矿安全质量标准化管理实施的监督和考核情况；（4）煤矿安全质量标准化管理实施的结果评价情况。

四、考核程序1. 编制考核方案：根据考核内容，制定考核方案，明确考核指标、权重和考核方法。

2. 开展考核：按照考核方案，组织专家对煤矿进行实地考察、文件查阅、资料核查等，了解煤矿的安全生产和安全质量标准化管理情况。

3. 形成考核报告：根据考核结果，编制考核报告，包括考核评分、问题整改建议等。

4. 组织评审：将考核报告提交煤矿和相关部门，组织评审，对考核结果进行审核和确认。

质量标准化达标规划方案(三篇)

质量标准化达标规划方案安全质量标准化建设是煤矿安全生产的重要基础工作、是改善安全生产条件、强化安全基础管理、建立安全生产长效机制的根本途径。

我矿按照公司安全质量标准化总体安排的要求，在认真总结标准化工作不足的基础上，结合我矿实际情况，制定____年度达标规划，力争安全质量标准化工作的整体提高，真正实现安全质量标准化动态达标。

一、总体规划(一)井下杜绝瓦斯、煤尘、水害、火灾、顶板、运输等重大事故；百万吨死亡率实现“零”，消灭二级及以上非伤亡事故。

(二)地面杜绝灾害性损失和事故；消灭三级及以上非伤亡事故。

(三)建成安全质量标准化一级矿井，实现迈入本质安全型矿井行列，达到公司安全示范矿井标准。

(四)树立质量标准化达标新观念，由静态达标向动态达标转变，由结果达标向过程达标转变，进一步延伸扩展质量标准化内涵，由单纯的物的状态达标向人的作业行为、知识技能、思想观念与物的状态同时达标转变，以此构建本质安全型矿井。

二、各专业达标规划及工作安排(一)采煤专业1、奋斗目标(1)采煤专业所属队组杜绝重伤及二级以上非伤亡事故，百万吨死亡率实现“零”。

(2)全矿采煤专业各点面质量标准化实现高标准、高水平、常态化、持续化。

(3)从基础工作抓起，抓落实、求实效、重点推进、树立样板，以点带面，分期分批推进采煤专业质量标准化水平上新台阶。

2、具体规划及要求(1)采煤专业做到月月项目都有所提高，以此推进全矿采煤质量标准化水平整体提高。

(2)工作面及两巷做到“八无、六齐、四到位、三实、三直一平两畅通”。

“八无”即无空顶空帮，无积水，无浮煤矸，无杂物，无积尘，无跑冒滴漏，无失爆，无隐患。

“六齐”即物料设备码放整齐，支架排列整齐，安全设施有效配齐，各种管理牌板悬挂整齐，各类管线吊挂排列整齐，两巷超前单体布置规范、方向一致、排列整齐。

“四到位”即规程措施贯彻落实到位，隐患排查处理到位，跟班指挥到位，支护到位。

“三实”即工作面支架接顶护帮严实，两巷超前单体接顶严实，瓦斯监测监控数据真实。

煤矿质量标准化管理办法

煤矿质量标准化管理办法LO总则1.1制定目的加强基础管理，全面推进质量标准化工作向系统化、制度化、规范化发展，实现质量标准化集团特级标兵矿井目标，进一步推动和建设“双高”一流矿井。

L2适用范围本矿管理的各生产（工作）区域。

L3职责与权限1.3.1矿长负责质量标准化的全面管理工作。

1.3.2安监处长分管质量标准化工作。

L3.3安监处具体负责质量标准化的达标规划、标准制定、日常检查、验收、考核管理工作。

1. 3.4其他矿级领导、业务部门负责本职范围的相关业务管理工作。

各生产单位负责本生产区域和范围内质量标准化的全面实施和管理，按业务分工分设专业组。

L3.4.1采掘工程质量组生产副矿长、生产办技术组、生产指挥中心调度组负责检查和管理,各采掘队负责实施。

1.3. 4.2机电运输设备组机电副矿长、生产办机电组负责检查和管理，各机电设备使用单位负责实施。

L3.4.3“一通三防”组总工程师、生产指挥中心通风科、保卫科负责检查和管理，各责任单位负责实施。

L3.4.4安全管理组安检处长、安检处、保卫科负责检查和管理，各责任单位负责实施。

1.4. 4.5公共卫生检查组党委副书记、党政办、保卫科、生活服务部负责检查和管理，各责任单位负责实施。

1.O管理办法2.1目标2. 1.1总目标安全奋斗目标:全矿原煤生产百万吨死亡率为零，矿原煤生产百万吨重伤率为零，重大非伤亡责任事故为零。

质量标准化奋斗目标：保持神华集团特级质量标准化矿井。

2. 1.2.管理目标管线吊挂标准化；机房胴室甲级化；文明生产规范化；安全设施齐备化；监测监控自动化；员工培训科学化；产品质量名优化；环保卫生园林化；厂务管理公开化；成本管理明细化。

3.L3具体目标2.1.3.1井下文明生产达到“四一”、“五无”、“六条线”要求。

“四一”即：一上：各产尘点要上喷雾装置；一齐：材料设备码放整齐一有：随处都有安全保护与设施；一全：各类图牌板齐全。

“五无”即：巷道无杂物、无淤泥、无积水，巷道、设备、管线无积尘，管道无跑、冒、滴、漏。

煤业安全质量标准化管理制度(3篇)

煤业安全质量标准化管理制度第一章总则第一条为加强煤矿企业的安全质量管理，确保煤矿生产过程中的安全质量，促进煤矿行业的健康发展，根据国家相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于所有煤矿企业的安全质量管理工作。

第三条安全质量管理制度应基于国家安全质量相关规定，结合煤矿企业的实际情况，具体建立相应的管理措施和标准。

第二章安全质量管理框架第四条煤矿企业应建立并完善安全质量管理框架，包括以下内容：（一）明确煤矿企业的安全质量目标，制定相应的管理措施和控制标准。

（二）建立安全质量管理组织机构，明确各级管理人员的职责和权力。

（三）制定安全质量管理工作流程，包括各个环节的具体操作步骤和相应的记录和报告制度。

（四）建立健全安全质量管理体系，包括风险评估、事故预防和应急救援等方面的控制措施。

第三章安全质量管理要求第五条煤矿企业应确保生产过程中的安全质量符合国家相关法律法规的要求，具体要求包括以下内容：（一）引导和促进员工安全素质的提升，提供必要的安全培训和教育。

（二）建立安全生产责任制，明确各级管理人员的主要安全责任和义务。

（三）建立安全质量管理档案，全面收集、整理和分析相关的安全质量数据。

（四）建立健全的安全质量检测和监测体系，确保产品的安全质量合格。

（五）建立安全质量评估和改进机制，及时发现并解决存在的安全质量问题。

第四章安全质量管理措施第六条煤矿企业应采取适当的管理措施，确保安全质量管理的有效实施，具体措施包括以下内容：（一）建立安全质量监管机构，加强对煤矿企业的监督和管理。

（二）建立安全质量考核机制，按照相关标准对煤矿企业进行评估并给予奖惩。

（三）建立安全质量报告制度，定期向有关部门和上级机构报告安全质量情况。

（四）加强安全质量宣传和教育，提高员工安全质量意识和知识。

（五）加强安全质量监测和预警，提前发现和防范安全质量风险。

（六）加强安全质量信息化建设，提高安全质量管理的效率和准确性。

第五章监督与处罚第七条有关部门和上级机构应加强对煤矿企业的监督和管理，对存在的安全质量问题进行核查和处理。

煤矿质量标准化达标规划

义煤集团洛阳五星煤业有限公司2013年质量标准化达标规划义煤集团洛阳五星煤业有限公司二〇一三年四月义煤集团洛阳五星煤业有限公司2013年质量标准化达标规划为扎实开展我矿安全质量标准化活动，坚持“安全第一、质量为本”的原则，整体提升矿井达标层次，做到一切工作规范化、标准化，努力实现“精细、精品、美化、量化、动态化”和“四个转变”质量标准化工作目标，为安全生产创造安全、洁净的工作环境，根据新版《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法（试行）》，经研究，特制订《义煤集团洛阳五星煤业有限公司2013年度质量标准化达标规划》。

一、指导思想以科学发展观为统领，坚持安全发展、以人为本，牢固树立“安全第一，质量为本”和“一切工作标准化”的质量标准化管理理念，按照“强基固本、全面达标、保优创精、整体提升”的工作思路，强化过程控制，切实加强基层、基础工作，推进安全质量标准化工作逐步走上正轨。

二、组织领导为确保安全质量标准化管理工作的顺利开展，五星煤业有限公司成立安全质量标准化工作领导小组。

组长：闫其尊常加忠副组长：韩卫子薛进敏赵江水林孟召上官福祥陈享早周建民成员：田永才裴宣军卫振雷马长龙师占武单献忠黄永迁刘智伟杨献有卫秀景王水年马岭俊领导小组下设办公室，办公室设在安康部，办公室主任由田永才兼任，具体负责组织协调质量标准化工作开展及验收评比工作。

领导小组职责：组长：全面负责矿安全质量标准化工作，是第一责任人，对于安全质量标准化工作统筹安排，部署，宏观控制指挥副组长：具体负责分管和所属专业的安全质量标准化工作，是分管和本专业达标的第一责任人，对本专业达标工作具体安排布置，检查，督促，验收等。

成员：成员是具体执行者，操作者，现场指挥者；是安全质量标准化的现场第一责任人，必须亲临现场，完成本岗位的达标建设工作。

质量标准化办公室主任：负责上传下达，监督检查，资料收集，制度、措施、方案拟定等内业工作。

三、具体分工各专业组为：通风专业组：组长：薛进敏成员：马长龙胡忠秀地测防治水专业组：组长：薛进敏成员：陈伟师占武采煤专业组：组长：赵江水成员：安铜元张德学宋二明掘进专业组：组长：卫振雷成员：刘高兴刘智伟机电专业组：组长：上官福祥成员：单献忠韩胜利裴民子运输专业组：组长：林孟召成员：裴宪福邓伟子李大召安全管理专业组：组长：韩卫子成员：田永才马岭俊职业卫生专业组：组长：陈享早成员：裴宣军杨献有应急救援专业组：组长：韩卫子成员：马岭俊兀德民调度专业组：组长：卫振雷成员：张德学杨智民郭京臣地面设施专业组：组长：周建民成员：杨献有李爱军刘二伟各专业队组具体完成2013年度各专业的岗位达标专业达标工作。

煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法(题库)

煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法（试行）学习资料汇编一、填空题1、安全生产标准化达标煤矿应具备以下基本条件:（采矿许可证）、（安全生产许可证）、（营业执照）齐全有效。

2、安全生产标准化达标煤矿应具备以下基本条件:（矿长）、（总工程师）、（副矿长）、（副总工程师）在规定时间内必须参加煤矿安全监管部门组织的安全生产知识和管理能力考核，并取得考核合格证。

3、煤矿安全生产标准化等级分为（一级）、（二级）、（三级）。

（一级）为最高级。

4、（煤矿）是创建并持续保持标准化动态达标的责任主体。

6、井工煤矿安全生产标准化各部分权重比例为安全风险分级管控（ 0.10 ）、事故隐患排查治理( 0.10 )、通风(0.16 )、地质灾害防治与测量（ 0.11 ）、采煤（0.09 ）、掘进（ 0.09 ）、机电（ 0.09 ）、运输（0.08 ）、职业卫生（ 0.06 ）、安全培训与应急救援（ 0.06 ）、调度与地面设施（ 0.06 ）11部分。

7、《新安全生产标准化》从（ 2017 ）年（ 7 ）月（ 1 ）日起开始试行。

8、应急保障要有可靠的（信息通讯）和（传递系统），保持最新的（内部）和（外部）应急响应通讯录。

9、应急保障要配置必需的（急救器材）和（药品）；与就近的（医疗机构）签订急救协议。

10、每年由（总工程师）组织开展安全避险系统有效性评估。

11、矿井避灾路线上按需求设置（自救器）补给站。

12、井工煤矿应急指挥中心备有最新的（采掘工程平面图）、（矿井通风系统图）、（井上下对照图）、（井下避灾路线图）、（灾害预防与处理计划）、（应急预案）。

13、井工煤矿不具备设立矿山救护队条件的应组建（兼职救护队），并与就近的（救护队）签订救护协议。

14、煤矿应急预案与煤矿所在地政府的生产安全事故应急预案（相衔接）。

15、煤矿按规定（ 3 ）年内完成所有综合应急预案和专项应急预案的演练。

16、应急资料归档保存，连续完整，保存期限不少于（ 2 ）年。

煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法实施细则

四阳沟煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法实施细则第一条根据《关于深入持久开展煤矿安全质量标准化工作的指导意见》的要求，结合我省煤矿实际，制定本实施细则。

第二条本实施细则适用于全省各类合法生产的煤矿。

第三条年核定生产能力30万吨及以上的煤矿安全质量标准化评级分七个专业，即采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水、安全管理，年核定生产能力30万吨以下的煤矿增设地面设施专业，各专业满分100分；第四条安全质量标准化煤矿的评级计分实行百分制，专业考核得分乘以该专业系数后合计，得出煤矿总分。

（一）年核定生产能力30万吨及以上的煤矿各专业评级系数：1.采煤：13分系数为0.13；2.掘进：13分系数为0.13；3.机电：13分系数为0.13；4.运输：13分系数为0.13；5.通风：28分系数为0.28；6.地测防治水：10分系数为0.10；7.安全管理：10分系数为0.10。

（二）年核定生产能力30万吨以下的煤矿各专业评级系数：1.采煤：12分系数为0.12；2.掘进：12分系数为0.12；3.机电：12分系数为0.12；4.运输：12分系数为0.12；5.通风：26分系数为0.26；6.地测防治水：10分系数为0.10；7.安全管理：10分系数为0.10；8.地面设施：6分系数为0.06。

第五条安全质量标准化煤矿分为四个等级，考核标准如下：国家级：符合《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于印发国家级安全质量标准化煤矿考核办法（试行）的通知》规定的条件。

一级：总分在90分及以上，通风专业必须达到一级，采煤、掘进、机电、运输和地测防治水五个专业有四个达到达到一级，其他专业不低于二级。

二级：总分在80分及以上，通风专业必须达到二级，采煤、掘进、机电、运输和地测防治水五个专业有四个达到达到二级，其他专业必须达标。

三级：总分在70分及以上，没有不达标的专业。

第六条计分办法：1.季度专业分＝动态分×50％（市监、业务处室各占25%）＋季查分×50％；2.季度总分＝专业得分乘以各自系数之和；3.年度专业分＝季度专业得分之和÷4；4.年度总分＝年度专业得分乘以各自系数之和。