汉庭酒店服务之礼仪服务手册
酒店服务礼貌礼节规范
酒店服务礼貌礼节规范
酒店服务礼貌礼节规范包括以下几个方面:
1. 问候礼节:员工应主动向客人问好,使用礼貌的语言和客人交流,例如称客人为“先生”、“女士”或使用尊称。
2. 微笑服务:员工应常常微笑并表现出友好的态度,给客人一种受欢迎和尊重的感觉。
3. 尊重客人隐私:员工应尊重客人的隐私和个人空间,不擅自进入客人房间或透露客
人个人信息。
4. 适时问询:员工应适时向客人询问需求和要求,以便更好地满足客人的需求,但也
要注意不过于打扰客人。
5. 精心安排客房:员工应在客人入住前将客房打扫干净,并确保所有设施和用品完好。
6. 提供专业服务:员工应熟知酒店的设施和服务,能够为客人提供准确和专业的信息
和建议。
7. 主动帮助客人:员工应主动为客人提供帮助和服务,如搬运行李、指引方向等。
8. 知识礼貌:员工应保持良好的仪容仪表,穿戴整洁的工作服,戴上标识牌,能正确
使用礼貌用语和礼仪规范。
9. 处理投诉:员工应善于处理客人的投诉和问题,耐心倾听并及时采取行动来解决问题,保证客人的满意度。
10. 遵守职业道德:员工应遵守职业道德,保持诚信和保密,不从事贪污腐败行为,对客人和公司负责。
酒店礼仪服务内容
酒店礼仪服务内容酒店礼仪服务内容礼仪是各服务行业人员必备的素质和基本条件。
出于对客人的尊重与友好,在服务中要注重仪表、仪容、仪态和语言、操作的规范,下面为大家分享了酒店礼仪的服务内容,欢迎参考!(一)门厅迎送服务礼仪①见到宾客光临,应面带微笑,主动表示热情欢迎,问候客人:“您好!欢迎光临!”并致15度鞠躬礼。
②对常住客人应称呼他(她)的姓氏,以表达对客人的礼貌和重视。
③当宾客较集中到达时,要尽可能让每一位宾客都能看到热情的笑容和听到亲切的问候声。
④宾客乘车抵达时,应立即主动迎上,引导车辆停妥,接着一手拉开车门,一手挡住车门框的上沿,以免客人碰头。
如果是信仰佛教或伊斯兰教的宾客,因教规习俗,不能为其护顶。
⑤如遇下雨天,要撑伞迎接,以防宾客被淋湿。
若宾客带伞,应为宾客提供保管服务,将雨伞放在专设的伞架上。
⑥对老人、儿童、残疾客人,应先问候,征得同意后予以必要的扶助,以示关心照顾。
如果客人不愿接受特殊关照,则不必勉强。
⑦宾客下车后,要注意车座上是否有遗落的物品,如发现,要及时提醒宾客或帮助取出。
⑧如遇出租车司机“宰客”现象,应维护宾客利益,机智处理。
⑨客人离店时,要把车子引导到客人容易上车的位置,并为客人拉车门请客上车。
看清客人已坐好后,再轻关车门,微笑道别:“谢谢光临,欢迎下次再来,再见!”并挥手致意,目送离去。
⑩主动、热情、认真地做好日常值勤工作。
尽量当着客人的面主动引导或打电话为其联系出租车。
礼貌地按规定接待来访者,做到热情接待,乐于助人,认真负责,不能置之不理。
(二)行李服务礼仪①客人抵达时,应热情相迎,微笑问候,帮助提携行李。
当有客人坚持亲自提携物品时,应尊重客人意愿,不要强行接过来。
在推车装运行李时,要轻拿轻放,切忌随地乱丢、叠放或重压。
②陪同客人到总服务台办理住宿手续时,应侍立在客人身后一米处等候,以便随时接受宾客的吩咐。
③引领客人时,要走在客人左前方二三步处,随着客人的步子行进。
遇拐弯处,要微笑向客人示意。
酒店业礼仪指导手册
酒店业礼仪指导手册酒店作为服务行业的代表,一直以来都重视礼仪的培训和实践。
良好的礼仪可以提升酒店的形象,增加客户的满意度,进而促进业务的发展。
为了帮助酒店员工掌握正确的礼仪知识和技巧,本手册整理了一些重要的礼仪指导,以供参考。
第一章酒店员工形象和仪容仪表酒店员工的形象是酒店的第一道门面,关系到客人对酒店的第一印象。
因此,维持良好的仪容仪表非常重要。
1.1 身体形象酒店员工应保持良好的身体姿态,挺拔的站姿和自信的步态可以给客人带来专业和可靠的感觉。
1.2 服装和整洁酒店员工应佩戴整齐的制服,保持衣物的干净整洁。
衣服应合身、无破损和皱褶,制服应定期更换,并保持颜色的鲜艳。
1.3 仪表和化妆员工的面部表情和化妆应符合酒店的形象要求。
女性员工的妆容应淡雅,不宜过多涂抹,男性员工的面部应保持清爽。
第二章客人接待礼仪2.1 毅力与礼貌酒店员工要以毅力和礼貌的态度对待客人,无论客人的态度如何,都要保持耐心和友好。
2.2 问候与微笑员工应主动向客人问候并微笑迎接,以传递友好和热情的信号。
对于特殊客人,如长者或儿童,应给予额外的关注和体贴。
2.3 提供协助当客人需要协助时,员工应主动提供帮助并解答疑问。
对于需要特殊照顾的客人,如行动不便的人士,员工应提供额外的关注和协助。
第三章餐厅服务礼仪酒店餐厅是提供餐饮服务的重要部分,员工在餐厅的服务礼仪上应严格遵守以下要求。
3.1 餐厅标准员工应了解餐厅的服务标准,包括就座流程、用餐礼仪、菜单介绍等,以便正确地向客人提供服务。
3.2 服务态度员工应以积极、主动、热情的态度对待客人,在服务过程中要注重和客人的沟通交流,并根据客人的需求提供个性化的服务。
3.3 餐具摆放和传递员工在摆放餐具和传递食物时要注意卫生和美观,避免使用手直接接触食物和餐具。
第四章客房服务礼仪客房服务是酒店业务的重要环节,员工在客房服务礼仪上应做到下面几点。
4.1 房间清洁员工应保持房间的整洁和卫生,并确认房间内的设备和物品是否完好。
酒店礼仪服务手册张课件 (一)
酒店礼仪服务手册张课件 (一)酒店礼仪服务手册张课件是一份重要的酒店管理文档,其目的是规范酒店员工在服务过程中的礼仪行为,提高服务质量,保证客户满意度。
以下从多方面介绍酒店礼仪服务手册张课件的内容及作用。
一、职业形象职业形象是酒店员工向客人展示自己的第一形象,因此酒店礼仪服务手册张课件中要求员工穿着整洁、干净、得体。
衣着要求统一,发型要符合规定,化妆要淡雅,不得夸张。
这些规定有助于酒店员工树立良好的形象,从而提高客户对酒店的信任度和满意度。
二、礼貌待客酒店是一个需要以礼待客的地方,礼仪服务手册张课件中要求员工在工作中要始终保持礼貌,用温暖的微笑,友善的眼神和亲切的语言对待客人。
同时要注意客人的隐私,保护客人的尊严,维护酒店的公信力。
三、服务技巧通过手册中的规定,酒店员工可以获得高超的服务技巧,如熟练地开启房门或插入钥匙卡、为客人安排房间、帮助客人搬运行李、为客人制作鸡尾酒、指引客人找到餐厅或会议室等,这些技巧可以帮助酒店员工提高服务质量,并增加客户的忠诚度。
四、安全救援酒店在工作过程中难免会出现各种突发情况,如火灾、地震、停电等,为了保护客人的安全,酒店礼仪服务手册张课件中还会对安全救援措施进行规定和训练。
酒店员工需要掌握求救电话、紧急疏散路线、逃生方式、急救技能等,以应对不同的突发情况。
五、客户关系管理在酒店服务过程中,员工需要和客人打交道,建立良好的客户关系至关重要。
酒店礼仪服务手册张课件中会规定如何处理客人的投诉或问题,如何应对群体性事件,如何处理客人私人信息等。
这些规定能够确保员工在与客人交流时更加得心应手,从而提高客户的满意度和忠诚度。
综上所述,酒店礼仪服务手册张课件是一份非常重要的文档,它规定了酒店员工的职业形象、待客礼仪、服务技巧、安全救援、客户关系管理等各方面的行为规范。
酒店员工应该认真学习并遵守这些规定,以提高服务质量,增强客户的满意度和忠诚度,从而提高整个酒店的竞争力。
酒店礼仪规范手册(范本)
酒店礼仪规范手册(范本)仪态的含义仪态是指人在行为中的姿势和风度。
姿态是指身体呈现的各种样子。
风度是指人在行为举止中流露出的气质和风格,是一个人生活阅历、职业特点、文化水平、素质修养等的外在流露。
一个人优美的仪态、迷人的风度、高雅的气质,往往来源于本身的内在美。
心灵美是仪态美的基础和前提。
在人际交往中,一个人的举止、行为、表情,可以在无声中向他人传递一定的信息,所以仪态也被称为人的体态语。
美国一位心理学提出:人类全部的信息表达=7%的语言+38%的声音+55%的体态语。
可见,仪态举止是影响人际交往的重要因素。
在酒店服务中,仪态举止相当重要,服务员在宾客前的一举一动,不仅关系到个人的形象,而且直接影响到服务质量和餐厅的形象。
优美的姿态能给客人以悦目、舒适的感觉,不雅的姿态会使客人反感厌恶。
姿态不雅就是对客人的不尊重。
仪态即包括日常生活的仪态,也包括工作中的举止等。
一、站姿:站立是生活中常见的姿势,也是服务接待的主要姿势。
因为站立服务传递着随时为客人服务的信息,能体现出对客人的尊重。
保持优美的站姿是服务人员的基本功之一。
对站姿的要求是:身体站立时,面向正前方,双目平视,嘴微闭,面带笑容,下颌微收,颈部挺直;胸部微挺,腹部自然收缩,双肩微往后拉,自然舒展,腰直肩平;双臂自然下垂(亦可背后交叉或体前交叉),双腿立正并拢,中心放在在两腿中间,两脚跟并拢,呈“V“型,其夹角为45度——60度。
也可两足并立,相距一拳间隔,脚尖略向外。
站立太累时,可变换为调节式站立,方法是身体中心移偏到左脚或右脚上,另一条腿微向前屈,脚部放松。
站立时双手不得叉腰、抱胸或插入衣袋,脚不随着音乐打拍子,身体不斜歪倚靠它物。
标准的站姿,不仅能使人显得挺拔、精神、俊美,还可以帮助呼吸和血液循环,有利于身体健康。
与客人谈话时,应注意保持恰当的距离,大约相距60厘米左右,过近或过远都会显得失礼。
为坐着的客人服务时,应在客人的身边弯腰站立,面带笑容。
酒店前台服务礼仪
酒店前台服务礼仪一、仪容仪表前台人员应保持整洁、干净的仪容仪表,穿着工作制服。
衣着要整齐,注意衣物是否清洁、熨烫。
发型要整齐,不宜过长或过短,要避免碍事或影响形象。
化妆要淡雅、得体,不要过于浓妆艳抹,以免给客人不适的感觉。
饰物要简单,避免夸张或过于花哨。
二、礼貌用语接待客人时,前台人员应使用礼貌用语,例如:“您好,请问有什么可以帮助您的?”“谢谢您的选择,我们将竭诚为您服务。
”“祝您在我们酒店度过愉快的时光。
”使用礼貌用语可以让客人感到受到尊重和关注。
三、主动帮助对于有需要或求助的客人,前台人员应主动提供帮助,尽力解决他们的问题或需求。
在办理入住时,可以主动询问客人是否需要帮助搬运行李。
对于有特殊需求的客人,如老人、残疾人或有孩子的家庭,前台人员应提供额外的关注和照顾。
四、礼仪标准在与客人交流和沟通时,酒店前台人员应遵守一定的礼仪标准。
例如,要对客人微笑,保持友好和诚挚的态度。
要保持良好的言谈举止,不应使用粗俗、冷漠或傲慢的语言。
要倾听客人的需求和意见,提供有效的建议和解决方案。
五、处理投诉在面对客人投诉时,前台人员应冷静、耐心地倾听客人的不满和问题,并尽快采取行动解决。
要展示专业素养,不要与客人争吵或上升到情绪化的水平。
要认真记录客人的投诉,及时向上级汇报,确保客人的问题得到圆满解决。
六、保护客人隐私前台人员应保护客人的隐私和个人信息。
在办理入住或离店手续时,应保证客人的个人信息的安全性,不得泄漏给他人或非法使用。
同时,不能随意询问客人的个人隐私,如婚姻状况、财务状况等敏感信息。
七、专业知识前台人员应熟悉酒店设施和服务的相关知识,能够为客人提供准确的信息和解答。
要了解酒店周边的交通、餐饮、购物等服务,以方便提供相关的帮助和建议。
同时,前台人员还应掌握基本的客房管理和预订系统操作技能,以便更好地为客人提供服务。
八、始终保持整洁酒店前台是客人入住和离店的第一个和最后一个接触点,因此,前台的整洁程度对客人的第一印象至关重要。
酒店服务礼仪内容
酒店服务礼仪内容
1. 见到客人要面带微笑,这就像给人送上了温暖的阳光!比如说,客人一进门,咱就送上大大的笑容问“您好呀,欢迎您来!”会让客人立刻有好心情呢。
2. 说话语气一定要亲切,就跟家人聊天一样。
“您这边请”“麻烦您稍等一下哦”,这样的话语多暖心呀!
3. 客人有问题,要耐心解答呀,别不耐烦。
好比客人问餐厅在哪,咱得详细地说“从这里直走,到那个拐角转头就是啦”。
4. 随时关注客人的需求,就像侦探一样敏锐。
看客人杯子空了,赶紧过去问“要不要再加点水呀”。
5. 要尊重客人的隐私,可别乱打听。
客人的事情咱别好奇,记住喽!
6. 动作要优雅得体,可不能毛毛躁躁的。
端盘子送东西就得稳稳当当的,像走台步似的。
7. 遇到投诉别慌张,冷静处理呀。
这就像打仗,得沉稳应对,“您先别着急,我们一定会帮您解决好的”。
8. 记住客人的特殊要求,给他们惊喜呀。
上次有个客人说喜欢喝某种茶,下次他再来,咱直接就给他准备好,他得多高兴呀!
我觉得呀,做好酒店服务礼仪真的太重要了,能让客人有宾至如归的感觉,这才是酒店的成功之道呀!。
酒店服务的仪容仪表礼仪礼貌内容
三、酒店服务的礼仪礼貌(一)员工仪容仪表1、说明➢仪容:指容貌,是员工的本身素质的体现,反映了企业的管理水平,满足客人的需要,也反映了我们员工的自尊自爱。
➢仪表:指人的外表,包括人的服饰和姿态方面,是个人精神面貌的外观体现.2、要求➢整体:整齐清洁,自然,大方得体,精神奕奕,充满活力。
➢头发(1)定期清洗、保养头发,避免头皮屑飘落的现象,保持头发的清洁和干爽。
(2)男员工的头发前不可过眉毛,鬓不可过耳垂;后不可过后衣领:不可染发或梳理怪异发型。
(3)女员工的额前头发不可过长,以免挡住视线影响工作;不可染怪异发型或披头散发。
营业部门的女员工如留长发必须将头发盘起.➢面部(1)精神饱满,面带微笑,表情自然,不带个人情绪,保持面部皮肤清洁,不油腻.(2)男员工不得蓄胡须,每天上岗前都要刮胡子。
(3)女员工上岗前应轻描淡妆,不得浓妆艳抹或不化妆。
➢着装(1)上班期间必须着工作服,保持制服的清洁、笔挺和完好,并及时更换和清洗。
(2)注意制服的衣领、袖口、衣袋及边线有无破损。
(3)着装时不可挽袖口及裤腿,衣领领口及袖口要扣紧不可露出内衣.(4)男员工衬衣下摆应放入长裤内,穿西装要系领带、穿皮鞋。
(5)上班期间必须佩戴铭牌(佩戴在工作服左胸的正上方,成一条直线:不可倾斜)。
(6)不可当着客人的面或在公众场合整理着装.➢饰物:(1)不可佩戴过多、抢眼、贵重饰品.(2)可佩戴一枚结婚或订婚戒指(营业部门的员工不可佩戴任何戒指)。
(3)项链应放在制服内不可外露。
(4)佩戴手表以朴素、简单、不抢眼为宜.➢牙齿:(1)每日早晚刷牙两次。
(2)每餐餐后要漱口。
(3)定期清洁、保养牙齿。
(4)工作前不可喝酒,不可吃有异味的食品(如葱、大蒜等).➢双手:(1)保持双手的干净和整洁。
(2)应定时修剪指甲,不可留长指甲(指甲要修剪成椭圆形,短于指头部2毫米左右).➢鞋袜:(1)上班期间必须着工作鞋。
(2)皮鞋应每天上油以保持光亮.(3)布鞋应每天更换以免产生异味.(4)穿鞋时如有鞋带须系好,不可拖拉于脚上。
前台服务手册-汉庭酒店连锁
17
1.1 直接上级 1.2 岗位职责
前台接待员
1.1直属上级 值班经理
1.2岗位职责
为客人提供接待、预订、问询、结帐等服务。 在任何工作时间,提供主动、热情、耐心、细致、 准确、高效的服务,竭诚服务,殷勤待客,严格 执行酒店各项服务标准,努力树立酒店良好的品 牌和公众形象。
2019/11/13
18
6.21 取消预授权 6.22 行李卡 6.23 行李寄存记录 6.24 总台工作记录 6.25 总台交接核对表 6.26 遗留物品标贴 6.27 小商品结交表 6.28 遗留物品/失物招领登记表 6.29 借物登记本 6.30 交款单
2019/11/13
13
六、应用表格(四)
6.31 预订传真确认函 6.32 封包投款记录本 6.33 传真收发记录本 6.34 宾客赔偿处理记录本 6.35 酒店访客登记01
2019/11/13
1
目录
一、岗位描述 二、汉庭基础服务流程 三、业务流程标准 四、相关制度 五、案例分析 六、应用表格
2019/11/13
2
一、岗位描述
前台接待员 1.1 直接上级 1.2 岗位职责 1.3 工作内容 1.4 当班工作程序
2019/11/13
2019/11/13
26
2.1 三步服务程序
1热情欢迎 抱怨
2预期与服从
立即与客人和解
确定需要和意 愿
常规 服务
不满意
满足顾客的需 求或意愿
顾客反映证实 是满意的
侧面服务 3礼貌送行
作出反映
满意
返回例行职责
2019/11/13
适时完成附表和 宾客评定
日常工作质量 报表分析
汉庭酒店-礼仪服务手册
服务手册(礼仪)汉庭连锁酒店愿景:创建中国最著名的住宿业品牌!使命:用我们的专业知识和精心规划,使我们服务和产品的效益最高,从而为我们的客户提供“干净、温馨”经济型酒店产品;让我们的员工得到尊重,工作愉快,在“如家”而自豪;使得我们的业主能够获得稳定而有竞争力的投资回报;由此创造我们的“如家”品牌。
指导思想:一个成功的酒店连锁组织的所有组织行为都是围绕着品牌形象展开的,良好的品牌形象是所有酒店连锁组织生存的基础。
如家酒店连锁的目标是为顾客提供快捷简便、标准化、一致性的服务。
为了保证酒店连锁品牌形象的良好性和一致性,如家酒店连锁公司制定了一套符合实际操作的标准的服务手册,指导和规范“如家快捷酒店”直营店和特许经营店的管理和服务。
目录服务理念着装的基本原则仪容卫生的要求服饰仪容礼仪仪容卫生的要求言谈礼仪举止礼仪酒店主要岗位服务礼仪接听电话的基本要求前台服务礼仪大堂服务礼仪客房服务礼仪餐厅服务礼仪其他社交礼仪一、服务理念1、服务的概念服务的概念可以用英语SERVICE(服务)理解。
“Smile”, 即”微笑”,酒店员工在服务过程中应该带有真诚的微笑,表现出发自服务员内心的热情,是一种自然的,富有感情的,热情周到的服务. 用一个真诚的微笑开始交谈,表达我们的热情款待和帮助,这是最好的方法.微笑是各国宾客都理解的世界性欢迎性语言。
“Exce l lent”,即“出色”,酒店员工不仅仅是一般的为顾客提供服务,而是要超出顾客的预想,在服务态度、服务标准、服务程序上要再现的非常出色。
也就是超前服务。
“Ready”,即“准备好”,在为顾客提供服务前就准备好物质、心理、技能等条件,随时准备好开展服务并能满足顾客的需求,娴熟地为顾客提供周到的服务。
“Viewing”,即“看待”,酒店员工应将每一位顾客视为贵宾,重视宾客提出的每一个要求,竭诚予以满足。
“Inviting”,即“邀请”,酒店员工在每一位顾客接受了一次完整的服务后,都应当礼貌地向顾客发出“欢迎再次光临”的邀请,或者向宾客主动推荐酒店的服务项目,邀请顾客在酒店享受更多的服务项目。
汉庭酒店-礼仪服务手册
服务手册(礼仪)汉庭连锁酒店愿景:创建中国最著名的住宿业品牌!使命:用我们的专业知识和精心规划,使我们服务和产品的效益最高,从而为我们的客户提供“干净、温馨”经济型酒店产品;让我们的员工得到尊重,工作愉快,在“如家”而自豪;使得我们的业主能够获得稳定而有竞争力的投资回报;由此创造我们的“如家”品牌。
指导思想:一个成功的酒店连锁组织的所有组织行为都是围绕着品牌形象展开的,良好的品牌形象是所有酒店连锁组织生存的基础。
如家酒店连锁的目标是为顾客提供快捷简便、标准化、一致性的服务。
为了保证酒店连锁品牌形象的良好性和一致性,如家酒店连锁公司制定了一套符合实际操作的标准的服务手册,指导和规范“如家快捷酒店”直营店和特许经营店的管理和服务。
目录服务理念着装的基本原则仪容卫生的要求服饰仪容礼仪仪容卫生的要求言谈礼仪举止礼仪酒店主要岗位服务礼仪接听电话的基本要求前台服务礼仪大堂服务礼仪客房服务礼仪餐厅服务礼仪其他社交礼仪一、服务理念1、服务的概念服务的概念可以用英语SERVICE(服务)理解。
“Smile”, 即”微笑”,酒店员工在服务过程中应该带有真诚的微笑,表现出发自服务员内心的热情,是一种自然的,富有感情的,热情周到的服务. 用一个真诚的微笑开始交谈,表达我们的热情款待和帮助,这是最好的方法.微笑是各国宾客都理解的世界性欢迎性语言。
“Exce l lent”,即“出色”,酒店员工不仅仅是一般的为顾客提供服务,而是要超出顾客的预想,在服务态度、服务标准、服务程序上要再现的非常出色。
也就是超前服务。
“Ready”,即“准备好”,在为顾客提供服务前就准备好物质、心理、技能等条件,随时准备好开展服务并能满足顾客的需求,娴熟地为顾客提供周到的服务。
“Viewing”,即“看待”,酒店员工应将每一位顾客视为贵宾,重视宾客提出的每一个要求,竭诚予以满足。
“Inviting”,即“邀请”,酒店员工在每一位顾客接受了一次完整的服务后,都应当礼貌地向顾客发出“欢迎再次光临”的邀请,或者向宾客主动推荐酒店的服务项目,邀请顾客在酒店享受更多的服务项目。
汉庭酒店礼仪服务手册
服务手册(礼仪)汉庭连锁酒店愿景:创建中国最著名的住宿业品牌!使命:用我们的专业知识和精心规划,使我们服务和产品的效益最高,从而为我们的客户提供“干净、温馨”经济型酒店产品;让我们的员工得到尊重,工作愉快,在“如家”而自豪;使得我们的业主能够获得稳定而有竞争力的投资回报;由此创造我们的“如家”品牌。
指导思想:一个成功的酒店连锁组织的所有组织行为都是围绕着品牌形象展开的,良好的品牌形象是所有酒店连锁组织生存的基础。
如家酒店连锁的目标是为顾客提供快捷简便、标准化、一致性的服务。
为了保证酒店连锁品牌形象的良好性和一致性,如家酒店连锁公司制定了一套符合实际操作的标准的服务手册,指导和规范“如家快捷酒店”直营店和特许经营店的管理和服务。
目录服务理念着装的基本原则仪容卫生的要求服饰仪容礼仪仪容卫生的要求言谈礼仪举止礼仪酒店主要岗位服务礼仪接听电话的基本要求前台服务礼仪大堂服务礼仪客房服务礼仪餐厅服务礼仪其他社交礼仪一、服务理念1、服务的概念服务的概念可以用英语SERVICE(服务)理解。
“Smile”, 即”微笑”,酒店员工在服务过程中应该带有真诚的微笑,表现出发自服务员内心的热情,是一种自然的,富有感情的,热情周到的服务.用一个真诚的微笑开始交谈,表达我们的热情款待和帮助,这是最好的方法.微笑是各国宾客都理解的世界性欢迎性语言。
“Exce l lent”,即“出色”,酒店员工不仅仅是一般的为顾客提供服务,而是要超出顾客的预想,在服务态度、服务标准、服务程序上要再现的非常出色。
也就是超前服务。
“Ready”,即“准备好”,在为顾客提供服务前就准备好物质、心理、技能等条件,随时准备好开展服务并能满足顾客的需求,娴熟地为顾客提供周到的服务。
“Viewing”,即“看待”,酒店员工应将每一位顾客视为贵宾,重视宾客提出的每一个要求,竭诚予以满足。
“Inviting”,即“邀请”,酒店员工在每一位顾客接受了一次完整的服务后,都应当礼貌地向顾客发出“欢迎再次光临”的邀请,或者向宾客主动推荐酒店的服务项目,邀请顾客在酒店享受更多的服务项目。
前台服务手册-汉庭酒店连锁
2021/7/12
三、业务流程标准(一)
3.1 接受散客预订 3.2 接受中介预订 3.3 接受CRS预订 3.4 散客入住 3.5 团队入住 3.6 信用卡预授权 3.7 房费用代付的处理 3.8 入住开门 3.9 续住 3.10 催账
2021/7/12
一、岗位描述
前台接待员 1.1 直接上级 1.2 岗位职责 1.3 工作内容 1.4 当班工作程序
2021/7/12
1.1 直接上级 1.2 岗位职责
前台接待员 1.1直属上级 值班经理 1.2岗位职责 为客人提供接待、预订、问询、结帐等服 务。在任何工作时间,提供主动、热情、耐心、 细致、准确、高效的服务,竭诚服务,殷勤待 客,严格执行酒店各项服务标准,努力树立酒 店良好的品牌和公众形象。
务。 8.负责酒店电话业务。 9.为住店客人提供各项商务服务。 10.为客人提供使用保险箱业务。 11 . 正 确 有 效 地 处 理 客 人 电 话 咨 询 、 柜 台 问 询 , 提 供 客 人 有 关 饭 店 设 施 、 服
务、市内外交通、旅游景点、娱乐、美食、购物等各类信息。 12.负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护。
2021/7/12
二、汉庭基础服务流程
2.1 三步服务程序 2.2 待客礼仪 10.5FL 2.3 注目礼标准 —距离客人十步微笑目光交流 2.4 欠身标准 2.5 接听电话的礼仪
2021/7/12
2.1 三步服务程序
1热情欢迎 抱怨
2预期与服从
立即与客人和解
确定需要和意 愿
酒店服务礼仪规范
酒店服务礼仪规范1.仪表仪表是人的外表,包括容貌、姿态、个人卫生和服饰,是人的精神面貌的外在表现。
良好的仪表可体现酒店的气氛、档次、规格,员工必须讲究仪表。
仪表的具体要求如下:1) 着装要清洁整齐,上班要穿工作服,工作服要整齐干净,钮扣要齐全扣好,不可敞胸露怀、衣冠不整、不洁,工号牌要佩戴在左胸前,不能将衣袖、裤子卷起,女工作人员穿裙子,不可露出袜口,应穿肉色袜子。
系领带时,要将衣服下摆扎在裤子里,穿黑皮鞋要保持光亮。
2) 仪容要大方,指甲要长修剪,不留长指甲,不涂有色的指甲油,发式按酒店的规定要求,男士不留长发,发脚以不盖耳朵部及后衣领为宜,女士不留怪异发型,头发要梳洗整齐,不披头散发。
3) 注意个人清洁卫生,爱护牙齿,男士坚持每天刮胡子,鼻毛不准出鼻孔,手要保持清洁,早晚要刷牙,饭后要漱口。
勤洗澡防汗臭,上班前不吃异味食品和不喝含酒精的饮料。
4) 注意休息好,充足睡眠,常做运动,保持良好的精神状态,不要上班时面带倦容。
5) 女士上班前要淡妆打扮,但不准戴手镯、手链、戒指、耳环及夸张的头饰,戴项链不外楼,男女均不准戴有色眼镜。
6) 每日上班前要检查自己的仪表,在公共场合所需整理仪表时,要到卫生间或工作间,到客人看不到的地方,不要当着客人的面或在公共场所整理。
上班之前,前后台工作人员都应检查仪表,做到着装整洁。
2、表情表情是人的面部动态所流露的情感,给人的印象中,表情非常重要,在为客人服务时,具体要注意以下几点:1.要面带微笑,和颜悦色,给人以亲切感;不能面孔冷漠,表情呆板,给客人以不受欢迎感。
2.要聚精会神,注意倾听,给人以受尊重之感;不要没精打采或漫不经心,给客人不受重视感。
3. 要坦诚待客,不卑不亢,给人以真诚感,不要诚惶诚恐,唯唯诺诺,给人以虚伪感。
4.要沉着稳重,给人以镇定感;不摇慌手慌脚,给客人以毛躁感。
5.要神色坦然,轻松、自信,给人以宽慰感;不要双眉紧锁,满面愁云,给客人以负重感。
汉庭酒店员工手册
汉庭酒店员工手册员工手册旨在使你了解你的责任、利益与义务。
并作为在本店就职期间的行为指南。
这不仅是酒店现代化管理所必需的规章制度,而且也是你切身利益之所在。
因此,希望全体员工都有责任、义务维护它的尊严,保证它的实施。
一、员工录用根据国家劳动部门的有关规定,本酒店面向社会公开招收员工。
按照岗位工作要求及体格检查和政审结果全面考核,择优录用。
新招收的员工须通过岗前培训,经考试合格后上岗,上岗后试用期一个月;试用期满酒店可根据员工的工作表现确定是否正式录用,并签订劳动合同。
录用的员工全部实行合同制,通过签订劳动合同与酒店确定劳动关系。
需续签合同的员工必须由员工本人在劳动合同期满一个月前向酒店提出申请,由双方协商进行。
合同到期即自然终止,酒店与员工之间的劳动关系自动解除。
员工要求辞职须提前一个月向酒店提出书面辞呈,否则,按合同规定向酒店交付违约金。
员工在合同期内离开本单位,按一切合同、协议规定执行。
员工离店必须按酒店规定办理离店手续,交还酒店配发的一切物品,相关部门会签认可后,方可离店。
因酒店营业条件变化而富余的员工,又不能在内部安排,将按劳动部门的有关规定执行。
二、员工考勤(一)考勤1、所有员工都不得迟到、早退,上下班均要打卡记录其工作时间。
任何员工都不允许让别人替代打卡或替代别人打卡。
如果考勤卡有误、损坏或丢失,必须立即报告管理员,不得随意涂改或更改。
员工上下班除按规定打卡外,仍要到岗位签到、签退,班中离开岗位要填写离、回岗表。
2、员工在休息或下班前不得擅离职守,在工作时间内如有事要离开,须向领导请示,经批准后方可离开。
(二)病事假1、员工休病假须持特约医院证明(急诊例外)向所在部门申请,经批准后方可休假。
部门经理级以上管理人员请病假需总经理批准。
员工因急诊不能上班,应由本人或亲属在4小时内电话通知所在部门,并在痊愈上班后8小时内持急诊证明补办请假手续。
2、事假要提前填写请假条,写明事由和请假的时间,经有关领导批准后,方可休假。
酒店服务语言礼仪手册.ppt
案例二:有些司机送客下车后喜欢将车停在 车道两侧,这样会影响车道的通畅。礼宾 在通知司机将车停到停车场时,不同的说 法会起不同的效果。
说法一:对不起,这里不允许停车,请您将 车停到停车场。
说法二:对不起,这里是行驶车道,为了您 车身的平安,请您将车停到停车场。
案例三:总台在办理入住手续的时候需要同行客人 出示证件,而客人只愿意出示其中一人的身份证, 效劳员这样对客人说:
❖ 有一天,广东中旅在广州大厦里用餐,餐厅 里灯火辉煌、觥筹交错,客人们非常满意。 突然原来灯火辉煌的餐厅霎时一团漆黑,有 客人在抱怨“怎么4星级酒店也会出现停电这 种事情呢?〞这时一位效劳员出现了·········
❖ 〔请你设想她想做什么,说什么?〕
❖ 案例一:某天晚上8:00,501刚入店的kernel站在门 口叫道:“效劳员,我怎么打不开门?〞
❖ 效劳员甲答道:“请给我试一下好么?〞〔效劳 员结果钥匙〕“可能刚刚是您使用不当,您看, 门开了。〞
❖ 效劳员乙答道:“请给我试一下好么?〞随后, 他边试边说:“您将磁条贴近门锁,待绿灯亮后 立即向右转动把手,您看,门现在开了。〞
❖ 〔请同学们接着上面的情景充分发挥聪明才智进行导演〕
如何解释
❖ 西方游客在游览河北承德时,有人问“承德以 前是蒙古人住的地方,因为它在长城以外, 对吗?〞导游员答:“是的,现在有些村落还 是蒙古名字。〞又问:“那么,是不是可以说 ,现在汉人侵略了蒙古人的地盘呢?〞
❖ 〔这位导游该怎么答复呢?〕
怎样应变
处理客人投诉பைடு நூலகம்的语言艺术
❖ 抚慰 ❖ 聆听 ❖ 建议 ❖ 感谢
效劳操作礼仪
❖ 在效劳过程中要做到 : ❖ “三轻〞、“四勤〞、 ❖ “五声〞、“五心〞
酒店服务人员礼仪规范
酒店服务人员礼仪规范一、基本仪容仪表和仪态1、头发必须清洁、整洁;无头垢、头屑,无散发异臭味;短发不可过肩;长发须盘起来;发束要夹紧,以免行走时发髻摇晃;留海一定不能遮眉;严禁染发及留奇形怪发。
2、面部上班前必须洗脸并保持脸面干净清爽;眼睛内无分泌物且不能弥漫血丝、浮现黑眼圈或者疲劳无神;鼻毛不外露,保持鼻孔内清洁;每天刷牙并保持牙齿洁白、干净,口气清新;无异臭味;保持脖子旳干净清洁,勿浮现白脸黑脖子旳现象;上班前应把眉毛修饰好。
3、征服征服必须整洁、熨平整并按需更换;整洁干净,无污迹,无变色、变形;不可露出自已旳衣服;双肩无头皮屑,袖口、衣领无油污;裙边、衣袖不可卷起;衣领要平整,不可竖起;衬衣勿一半掖在里面一半外露;根据征服设计,系上钮扣,挂上挂钩;爱惜征服,使无破损、无扣子脱落、无裂缝、掉边等现象。
4、工号牌(员工证)工作期间,应将干净旳工号牌或者员工证随时佩戴在左胸前。
5、鞋袜除所配发工鞋或者指定配衬鞋款外,须穿表面光滑旳黑色皮鞋;皮鞋应保持清洁、光亮,无破损;且式样简洁慷慨,无多余装饰物;一定要穿完好旳袜子,必须勤洗勤换,保持干净,无异味;袜子颜色为淡灰色或者肉色(不适宜太浅)。
6、首饰及其他装饰物:左手或者右手腕上只容许戴一只手表;不许戴戒指;手表必须美观、简洁、慷慨;可以戴项链,但不要显露出来;不容许戴手链、手蜀及脚链、脚镯;可以戴紧贴于耳垂旳圆环形或者钉形耳环。
7、化妆指甲必须干净和通过修整,且不能超过 1.5 毫米;不许涂有色指甲油;不许使用气味浓烈旳香水;上班前应把眉毛修饰好;化妆应着淡淡旳粉底,颜色应接近肤色,不适宜过白;口红选用大红色系,一定要用唇线笔划好唇轮廓,还应保持唇色旳亮泽;如果画眼影,颜色以棕色、紫色以棕色、紫红、淡咖啡色为宜;如果画腮红,应用胭脂扫淡淡旳在两颊扫粉红、棕红旳胭脂粉。
8、站立“站如松”。
站立时要挺正而自然,从正面看,身体重心线应在两腿中间向上穿过脊柱及头部,重心在两个前脚掌。
酒店服务礼仪规范培训手册
服务礼仪规范手册前言酒店业是礼仪服务行业,对广大从业人员和即将走上服务岗位的新员工进行礼貌、礼仪教育是十分必要的。
这不仅是培养文明员工的需要,更是职业的基本要求。
掌握礼仪的基本常识,结合岗位的要求和提高自身道德修养的需要,努力在实践中运用,才能使自己更加充实。
在熟练掌握本职工作业务和技能技巧的基础上,真正能胜任本职工作,提高服务质量,成为酒店业的合格人才。
本手册内容着重使酒店员工通过了解酒店服务接待工作中的礼貌、礼仪、礼节常识,学会并掌握酒店服务接待工作的礼貌服务用语、基本礼节以及礼貌行为规范,培养人际交往能力,养成礼貌待客的良好职业习惯,以真正实现优质服务的酒店宗旨。
目录第一章酒店礼仪概述第二章酒店礼仪服务第三章酒店员工仪容仪表仪态规范第四章微笑服务标准第五章服务语言规范第六章电话接听与服务技巧第七章宾客关系第八章对客服务技巧一、现代礼仪的功能1、礼仪有助于塑造良好的社交形象;2、礼仪能规范人们的社交行为,提高人们的修养;3、礼仪有助于净化社会风气,推进社会主义精神文明建设;4、礼仪有利于增强民族自尊心,加强国际交往。
二、酒店礼仪(一)酒店礼仪的定义酒店礼仪属于职业礼仪,它是指在酒店服务工作中形成的,并得到共同认可的礼节和仪式。
其目的是使客人有宾至如归的感觉,从而更好地树立个人和酒店的形象。
酒店礼仪围绕全心全意为客人服务的思想展开,讲究接待服务的方法和艺术,符合本国国情、民族文化和当代道德习俗。
酒店礼仪无处不在,渗透在服务人员的言行举止之中。
如接待或与人见面时的称呼、握手,服务时的语言技巧、语音语调、风度,与人相处或在公共场所的举手、投足、站立姿势、行走姿势,参加约会、舞会、宴会、会议等应注意的仪表、仪态、着装等等。
(二)酒店礼仪是酒店服务的支柱1、文明有礼是酒店服务的宗旨;2、礼貌礼仪是酒店高质量服务的保证;3、礼仪礼貌是客人满意的基础;4、礼仪礼貌是评价酒店管理水平的标准。
酒店是礼貌行业。
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汉庭酒店服务之礼仪服务手册愿景:创建中国最著名的住宿业品牌!使命:用我们的专业知识和精心规划,使我们服务和产品的效益最高,从而为我们的客户提供“干净、温馨”经济型酒店产品;让我们的员工得到尊重,工作愉快,在“如家”而自豪;使得我们的业主能够获得稳定而有竞争力的投资回报;由此创造我们的“如家”品牌。
指导思想:一个成功的酒店连锁组织的所有组织行为都是围绕着品牌形象展开的,良好的品牌形象是所有酒店连锁组织生存的基础。
如家酒店连锁的目标是为顾客提供快捷简便、标准化、一致性的服务。
为了保证酒店连锁品牌形象的良好性和一致性,如家酒店连锁公司制定了一套符合实际操作的标准的服务手册,指导和规范“如家快捷酒店”直营店和特许经营店的管理和服务。
一、服务理念1、服务的概念服务的概念可以用英语SERVICE(服务)理解。
“Smile”, 即”微笑”,酒店员工在服务过程中应该带有真诚的微笑,表现出发自服务员内心的热情,是一种自然的,富有感情的,热情周到的服务. 用一个真诚的微笑开始交谈,表达我们的热情款待和帮助,这是最好的方法.微笑是各国宾客都理解的世界性欢迎性语言。
“Excellent”,即“出色”,酒店员工不仅仅是一般的为顾客提供服务,而是要超出顾客的预想,在服务态度、服务标准、服务程序上要再现的非常出色。
也就是超前服务。
“Ready”,即“准备好”,在为顾客提供服务前就准备好物质、心理、技能等条件,随时准备好开展服务并能满足顾客的需求,娴熟地为顾客提供周到的服务。
“Viewing”,即“看待”,酒店员工应将每一位顾客视为贵宾,重视宾客提出的每一个要求,竭诚予以满足。
“Inviting”,即“邀请”,酒店员工在每一位顾客接受了一次完整的服务后,都应当礼貌地向顾客发出“欢迎再次光临”的邀请,或者向宾客主动推荐酒店的服务项目,邀请顾客在酒店享受更多的服务项目。
“Creating”,即“创造”,酒店员工在为顾客提供服务的过程中,除了遵守既定的服务程序外,还应当发挥自己的主观能动性,针对顾客的特点和顾客的需求,创造性地满足顾客,为顾客营造一个舒适愉快的氛围。
“Eye”,即“眼光”,酒店员工在服务过程中,应当注意自己眼睛的神态和指向,不应当漫无目的、左顾右盼,而应当随时注视顾客,预测顾客需求,及时提供服务,让顾客感觉到酒店员工对自己的关注和重视。
2、优质服务的10把金钥匙:1) 一流的服务员,一流的服务标准。
2) 微笑。
3) 宾客至上的信条,给予顾客宾至如归的感受。
4) 热情、快速、准确的服务。
5) 干净、温馨的客房,怡人的环境。
6) 真诚、诚实和友好。
7) 注重仪表和行为举止。
8) 具有团队精神和沟通能力。
9) 用尊称来问候客人。
10) 熟悉自己的工作、熟悉酒店、熟悉有关信息。
3、优质服务的三个步骤1) 真挚热诚的问好。
尽可能用姓氏称呼客人。
2) 照顾客人所需,应做好充分准备,并须遵从客人意愿办事。
3) 欢欣的道别。
跟客人亲切地说再见,尽可能用姓氏称呼客人。
4、服务准则简——工作程序尽量简化,工作指令尽可能简单明了,意见反馈要做到简明扼要;便——要让宾客从进店到离店,处处感受到方便;快——宾客的需求要以最快的速度得到满足;捷——服务反应敏捷,对宾客的言谈举止能灵敏迅捷地理解并作出服务行动好——宾客接受服务后,要有“物”超所值的感受。
5、温馨服务——10.5FL10 ――在距离客人10步时,用目光关注客人。
5 ――在距离客人5步时,向客人问候。
F ――与客人接触时,第一句永远是你说的。
L ――与客人交流后,最后一句话永远是你讲的。
二、酒店服务礼仪的基本要求礼泛指社会交往中的礼貌礼节。
礼貌是人与人之间在接触交往中相互表示敬重和友好的行为准则,它体现了人们的文化层次和文明程度;礼节是在交际场合中,相互问候、致意、祝愿、慰问以及给予必要的协助与照顾的惯用形式。
礼仪是一个复合词,包括“礼”和“仪”两部分。
凡为表示敬意而隆重举行的仪式,均称做礼仪。
(一)服饰仪容礼仪仪表是人的外表,包括容貌、姿态、个人卫生和服饰,仪表仪容是一个人的精神面貌的外观体现。
良好的仪表仪是酒店接待人员的一项基本素质,是尊重客人的需要,是讲究礼仪的一种具体表现。
1.着装的基本原则合身。
服装要适合自己的身材、适合自己的年纪、适合自己的身份和职业。
合意。
在社交服装的选择上,尽量表现自己的个性特点,要合自己的意。
合时。
富有时代特色、合乎季节的时令、符合不同的时间场合。
合礼。
以不同的场合服装穿着来体现应有的礼貌。
2.制服的穿着要求整洁。
制服必须合身,做到衣裤无油渍、污垢、异味。
领口与袖口尤其要保持干净。
挺刮。
衣裤不皱,穿前要烫平,穿后要挂好,做到上衣平整、裤线笔挺。
大方。
款式简练、高雅,线条自然流畅。
3.西服的穿着要求与衬衫配套。
与内衣配套。
与领带配套。
与面料的质地颜色配套。
与皮鞋配套。
4.鞋袜的穿着要求男士穿着黑色皮鞋和深色袜子,袜口不能露在衣裙之外。
女士穿中跟皮鞋(鞋跟一般不超过4厘米)和肉色袜子,袜口不能露在衣裙之外。
5.饰品的佩戴要求除手表、婚戒外,不宜佩戴耳环、手镯、手链、项链、胸针等饰品。
(二)仪容卫生的要求1. 发型发型要朴实大方,头发要适当梳洗。
男士鬓发不盖过耳部,前不及眉,头发不能触及后衣领,不烫发、不染发,保持清洁、整齐、无头屑女士头发过肩须整洁扎起,并用黑色发网罩起。
用于固定发型的发夹应选择与头发颜色相近,款式不易过大。
前刘海不宜过低,不染发。
2. 面部清洁与化妆面部要注意清洁和适当的修饰。
男士要剃净胡须,剪短鼻毛,接待人员不留胡须和大的鬓角。
女士化妆以淡雅自然为宜,并避免使用香味浓烈的化妆品和香水。
3. 卫生行为上班前不能喝酒,忌吃大葱、大蒜、韭菜等有刺激性的异味食物。
不留长指甲,也不要涂有色指甲油。
不随地吐痰,不乱扔果皮纸屑。
不要在客人面前修指甲、剔牙齿、挖耳朵、抠眼屎、掏鼻孔、大哈欠、搔痒、脱鞋袜。
咳嗽或打喷嚏时,应用手捂住口鼻,面向一旁,避免发出大声。
(三) 言谈礼仪礼貌用语是接待人员用来向客人表达意愿、交流思想感情和沟通信息的重要交际工具,是一种对客人表示友好和尊敬的语言。
以礼貌为基调的服务语言,有四个要素:即以客人为中心,热情诚恳的态度,精确通俗的内容,清晰柔和的表达。
1、礼貌用语的要求态度要诚恳、亲切用语要谦逊、文雅声音要优美、动听表达要灵活、恰当2、常用礼貌用语称呼语:先生、小姐、女士等迎送用语:欢迎您、您好、请进、欢迎光临、再见、希望您再次光临、祝您一路平安问候语:您好,先生/小姐; M小姐/先生,您好!感谢用语:谢谢、感谢您的帮助、谢谢你的配合、感谢您提出的宝贵建议答谢用语:不客气、很高兴为您服务、这是我们应该做的。
歉意用语:对不起,打扰了;实在抱歉;给你添麻烦了;请稍等;对不起,让你久等了;请原谅。
征询语:我能为您做什么吗? 您有什么需要我为您服务吗?(四)举止礼仪1、规范的站姿A. 站姿的基本要求:端正、自然、亲切、稳重 B. 站姿的正确要领:上身正直、头正目平、目视前方、脸带微笑、微收下颌,挺胸収腹、腰直肩平,两臂自然下垂,两腿站直,肌肉略有收缩感。
C. 酒店人员的站姿方式侧放式适合男女通用的站立姿势。
其要领是:脚掌分开呈“V”字型,脚跟靠拢,两膝并严,双手放在腿部两侧,手指稍弯曲,呈半握拳状。
前腹式前腹式站姿适合女性使用的站立姿势。
其要领是:脚掌分开呈“V”字型,脚跟靠拢,两膝并严,双手相交放在小腹部。
后背式后背式站姿适合男性使用的站立姿势。
其要领是:两腿稍分开,两腿平行,比肩宽略窄些,双手轻握放在后腰处。
丁字式丁字式站姿适合女性使用的站立姿势。
其要领是:一脚在前,将脚跟靠另一脚内侧,两脚尖向外略展开,形成斜写的一个“丁”字,双手在腹前相交,身体重心在两脚上。
站立太累时,可变换姿势,将身体重心移在左脚或右脚上。
无论哪一种姿势,切忌双手抱胸或叉腰,也不可将手插在衣裤袋内,更不要将身体东倒西歪靠在物体上。
2、优雅的坐姿A. 优雅的坐姿要领是:入座时,轻而缓,走到座位前面转身,右脚后退半步,左脚跟上,然后轻轻坐下。
女子入座时,要用手把裙子向前拢一下。
坐下后,上身正直,头正目平,嘴巴微闭,脸带微笑,腰背稍靠椅背。
两手相交放在腹部或两腿上。
两脚平落地面,男子两膝间的距离以一拳为宜,女子则以不分开为好。
B. 坐姿还要根据凳面的高低及有无扶手,注意两手、两脚、两腿的正确摆法:两手摆放有扶手时,双手轻搭或一搭一放;无扶手时,两手相交或轻握放于腹部;左手放在左腿上,右手搭在左手背上;两手呈八字形放于腿上。
两腿摆法凳高适中时,两腿相靠或稍分,但不能超过肩宽;凳面低时,两腿并拢,自然倾斜于一方;凳面高时,一腿搁于另一腿上,脚尖向下。
两脚摆法脚跟脚尖全靠或一靠一分;也可一前一后或右脚放在左脚外侧。
无论哪一种坐姿,都要自然放松,面带微笑。
切忌下列几种错误坐姿:二郎腿坐姿;分腿坐姿;“O”型坐姿。
坐姿中还要特别忌讳前俯后仰,或抖动腿脚,这是缺乏教养和傲慢的表现。
3.正确的步姿正确的步姿要领是:上身正直不动,两肩相平不摇,两眼平视,两臂摆动自然,两腿直而不僵,步幅适中均匀,步位相平直前。
走路正常的人,脚印是正对前方。
此外,还要注意步位、步速和步度:步位步位是指两脚下落到地面的位置。
男子行走,两脚跟交替前进在一线上,两脚尖稍外展。
女子行走,两脚要踏在一条直线上,脚尖正对前方,称“一字步”,以显优美。
步速步速是指行走的速度。
一般来说,男子每分钟108~110步,女子每分钟118~120步。
遇有急事,可加快步速,但不可奔跑。
步度步度也称步幅,是指跨步时两脚间的距离,一般为70~80公分左右。
走路最忌‘内八字’和‘外八字’;其次是弯腰驼背,摇头晃脑,大摇大摆,上颠下跛;也不要大甩手,扭腰摆臀,左顾右盼;走路时不要脚蹭地面,不要将手插在裤兜里。
4.恰当的手势手势是人们交往时不可缺少的动作,是富有表现力的一种“体态语言”。
基本要求:自然优雅,规范适度。
手势的规范标准是:五指伸直并拢,掌心斜向上方,腕关节伸直,手与前臂形成直线,以肘关节为轴,弯曲140度左右为宜,手掌与地面基本上形成45度角。
适度是指手势不宜过多,幅度不宜过大。
与客人交谈时,手势不宜过多,动作不宜过大,更不要手舞足蹈。
5.微笑的表情表情是一种特殊的“情绪语言”,它可以和有声的语言及行动相配合,沟通人们的心灵,架起友谊的桥梁,给人以美的享受。
微笑是礼仪的基础微笑是对客人热情友好的表示,真诚欢迎的象征,是实现“宾客至上,优质服务”宗旨的具体体现。
微笑是客人感情的需要微笑是传递友好的信号,对客人起着积极情绪的诱导作用,可使客人感动外出途中处处有“亲人”,从而消除到异乡客地的陌生感、疲劳感和紧张感,进而产生心理上的安全感、亲切感和愉悦感。