流动党员联系情况记录表

党支部谈心谈话记录表3篇(最新)

时间：地点：校长办公室参加人员：姚校长、赵副校长、徐副校长资料：讨论学校班子建设加强学校领导班子建设，使之成为一支勤奋学习的团队，一支凝心聚力的团队，一支求真务实的团队，一支勤政廉洁的团队，一支勇于创新的团队，一支团结协作的团队，是我校班子建设的目标。

围绕这样的目标，加强学校领导班子建设要提升六个“力”，并做到一、二、三、四。

一、加强学校领导班子建设，提升凝聚力央视有则精辟的公益广告语：“凝聚产生力量，团结诞生兴旺。

”的确，从数学的角度，1+1=2，但若从向心与离心的角度看，1+1能够》2，也能够《2，学校领导班子是否具有凝聚力决定了一个团队合力的强弱。

因为全校师生凝聚力的源泉来自于领导班子的凝聚力。

以共同的事业、共同的目标和共同的利益把学校领导班子凝聚在一齐，校兴我荣，一荣俱荣，在提升学校的同时也成就了领导班子的每一个成员。

二、加强学校领导班子建设，提升战斗力一头狮子带领一群绵羊的战斗力可能胜过一只绵羊带领一群狮子的战斗力。

兵强强一个，将强强一军。

学校领导班子的战斗力决定了整个教师队伍战斗力的水平。

学校领导班子成员透过种种历练，个个成为虎狮将帅，既有作为教师的专业素质，又有作为条线领导的管理才能;既能独挡一面，又能团结共力;既有处理常规的协调行动潜力，又有应付突发事件的果断处理潜力。

三、加强学校领导班子建设，提升感召力学校领导班子的感召力来自班子成员的人格魅力。

无论是校长还是副校长，与普通教师仅有职责与义务的分工不一样，没有人格的不平等。

班子成员的人格魅力源自“人”重于“物”的价值观，源自“情感与制度”并重的管理观。

看事业重如山，视名利淡如水。

把精力放在为师生干实事上，而不放在树立自我形象上;把精力放在让师生充分得到实惠上，而不放在追求表面文章上;把精力放在谋求工作实效上，而不放在攀比口号上;把精力放在解决紧迫难题上，而不放在图急功近利上。

责在人先，利在人后，以身作则，廉洁自律，率先垂范，感召师生。

流动党员活动记录范文

流动党员活动记录范文----WORD文档，下载后可编辑修改----下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。

您的努力学习是为了更美好的未来！流动党员活动记录范文一1月25日，笔者在伯劳镇平心村流动党员杨时洋家客厅的墙壁上意外地发现该县县委组织部送给流动党员的精美贺年卡，上面清晰地印刷灵山县流动党员就业创业服务站的服务事项、地址和联系方式。

2月2日，笔者和该县组织部的同志到佛子镇清湖村慰问困难党员，回来的时候在村口碰巧遇到流动党员陈南，他知道我们是县委组织部的人，便按捺不住心中的激动，脱口就对我们说：“我是一名预备党员，真是没想到我刚从广东回来的第二天，村支书就上门来找我谈心，了解我在外学习、工作和生活情况，确实使我很感动。

”在开展“流动党员关爱月”活动中，该县各级党组织结合“三级书记大走访”、组工干部“三走进三服务”活动，带着贺年卡、《致全县流动党员的春节慰问信》和《流动党员活动证》主动登门走访返乡流动党员，深入了解党员在外工作、生活和学习情况，并将老、弱、病、伤、残以及无经济来源的流动党员确定为重点慰问对象，采取“上级补助一点、党费划拨一点、县财政出一点”的办法筹措慰问资金，为生活困难的流动党员送去了春联、米、面、油等慰问品，通过问冷暖、予实惠、办实事，让返乡党员感受到“家”的温暖，帮助他们度过一个欢乐祥和的春节。

春节前，该县共发放慰问信和贺年卡3509份，走访慰问流动党员745多人，发放慰问金1.8万元，慰问品852多份。

流动党员活动记录范文二活动时间 2009.10.27活动地点社区会议室参加人数 6 人2009 年 10 月 27 日下午，星桥社区组织社区党员学习《胡锦涛同志关于科学发展观重要论述摘编》。

会上，沈国华书记带领大家认真学习摘编的重要内容，并鼓励社区党员充分利用业余时间，通过报纸、网络等途径主动学习科学发展观的理论知识，尽快理清思路，结合本社区实际情况重点开展有利于经济发展的工作，使老百姓能够得到更多实惠。

加强流动党员管理的思考与对策

加强流动党员管理的思考与对策×市地处北京经济圈紧密层，是北京的南大门，区位优势得天独厚，近年来，北京经济迅猛发展、奥运设施工程相继开工，为xx市的劳务输出搭建了广阔的"平台"，随着劳动力流动的日趋频繁，流动党员的数量越来越多。

如何加强对流动党员的教育管理既是一个热点问题，又是新形式下党建工作不容回避的难点问题。

xx市在对流动党员教育管理工作进行认真调研的基础上，努力探索出了"五管联动"（定期"回审"管理、专人联系管理、接转关系管理、建立组织管理、实行"持证"管理）工作法，为进一步加强对流动党员的教育管理，提供了制度保证。

一、基本趋势从调查了解的情况看，该市流动党员出现了3个新的趋势：（1）流动的数量更多。

全市农村外出务工经商的流动党员数量从1995年的52人增加到现在的354人，年递增31.3%。

流动党员以中青年党员为主，文化水平相对较高，部分党员具有一定的经济头脑和一技之长。

在流动党员中，农村多于城镇，城镇下岗职工的党员流动在逐年增加。

总的来看，流动党员的数量呈现逐年上升之势。

（2）流动的范围更广。

外出党员的流动范围已从市内流动为主转向省内、全国范围内流动；流向以农村向城市流动为主，主要集中流往经济发达地区和经济发达的大城市如北京；从业的单位主要以私营企业为主；分布的行业主要以工业、建筑业、商业及饮食服务业为主。

（3）流动的时间更长。

部分流动党员已具有时间、地点相对固定的特点，一些党员已连续多年在外较为固定地点务工经商，"飘泊游子"正在逐步减少。

二、存在问题从调查情况看，流动党员教育管理工作中存在的问题，最主要是“五难”。

1、去向难掌握。

一些党员外出前不向党组织报告，有的外出后不与党组织保持联系。

据统计，在外出务工经商的党员中，近半数党员在外出前未向党组织报告；31%的党员没有与原党支部保持联系。

党员积分制考核表格

表一：
党员积分制管理考核记录表
年度
支部：姓名：类别：基础分：
备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定;2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档;
表二：
党员积分制管理考核登记表一类
年度
××街道××社区××党支部姓名：类别：
备注：此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册;
表三：
党员积分制管理考核登记表二类：流动党员
年度
××街道××社区××党支部姓名：类别：
表四：
党员积分制管理考核登记表二类：老党员
年度
××街道××社区××党支部姓名：类别：
表五：
党员积分管理情况公示栏
年度
备注：此表为小组党支部公示表昌源继续沿用,他拉、古城、纳溪由街道党工委配给
表六：
党员积分制管理考核公示栏
年度
备注：1.此表为党总支公示表；2.年度积分=基础分+各季度得分；3.党总支每季度考核认定党员的积分情况,在醒目位置进行公示,接受党员群众的查询、监督;
表七：
党员年度综合得分登记表
年度
支部：
备注：1.此表为党总支年度评定表；2.党总支年终结合党员民主评议工作,对党员进行测评;测评后,可按照年度党员积分占80%、年终测评占20%的比例,计算得出党员年度综合得分;。

大学生入党积极分子谈话谈心记录

大学生入党积极分子谈话谈心记录大学生入党积极分子谈话谈心记录1、问：谈谈你的信仰问题? 答：我相信党和国家。

中国共产党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

我坚信，中国共产党会带领我们实现中华民族的伟大复兴，最终带领中国实现共产主义的远大理想和目标。

2、问：那么，共产主义社会有哪些基本特征? 答：第一，社会生产力高度发展，物质财富极大丰富，达到了可以满足整个社会及其成员需要的程度。

第二，生产资料的占有关系彻底摆脱了私有制的束缚，生产资料和劳动产品归全社会公共所有。

第三，实行各尽所能，按需分配的原则。

第四，由于生产力的高度发展，产生剥削阶级的社会条件不复存在，阶级和阶级差别都将消灭，城乡之间、工农之间，脑力劳动与体力劳动之间这些重大社会差别也将消失。

第五，全体社会成员具有高度的共产主义觉悟和道德品质。

第六，随着阶级和阶级差别的彻底消灭，作为阶级统治工具的国家将完全消亡。

那时，管理公共事务的机构虽然存在，但它的社会职能已经失去其阶级性质。

3、问：你如何理解科学技术是第一生产力与中国共产党始终代表先进生产力的前进方向这两句话? 答：我认为生产力的发展离不开科学技术的进步与一个优秀政党的执政。

科学技术是引起生产力变化的内因。

例如：机器的发明与使用导致了第一次工业革命。

但是一个先进、优秀的执政党通过提供良好的经济、政治、文化、技术环境对生产力的发展也是不可获缺的，它是生产力变化的外因。

4、问：你如何看待目前党内出现的腐败现象? 答：我认为党内目前的确存在一些腐败现象，但是这不是中国共产党一个组织存在的问题，是世界上每个政党都存在的问题。

我国现阶段有党员七千多万，如此庞大的队伍，难免会掺杂一些污垢。

但值得庆幸的是，七千万人的队伍中腐败也只是个别几起，不能影响我对中国共产党的信心。

我觉得要解决这个问题得从两方面入手：一是加强党内的思想教育，二是从具体角度入手探讨腐败出现的原因，从根本上杜绝腐败现象，比如：探讨高薪养廉可不可行等。

江苏省流动党员管理系统（网络版）

江苏省流动党员管理系统（网络版）流动党员管理系统由南京市委组织部受江苏省委组织部委托开发，系统共分为信息管理、信息提示、数据查询、统计分析等4个功能模块，以区县为管理终端，负责基本信息的日常维护和管理。

系统具有信息维护、跟踪管理、统计分析三大功能。

通过实时统计，系统内的各级党组织能够及时掌握所属流动党员的动态数据，对流动党员的数量、分布及参加组织活动等情况，始终做到心中有数。

通过跟踪管理，实现对流动党员管理的全覆盖，流动党员从所属党支部领取“活动证”外出的同时，系统内就产生一条短信息发送到流入地党组织，以此实现组织间的沟通和合作，从而及时掌握流动党员的持证报到、参加组织生活以及遇到的困难等最新信息，保证党员流动而不流失。

通过统计分析，党组织可以及时掌握整个流动党员队伍的年龄结构、去向分布、文化层次等情况，有的放矢的加强流动党员的管理。

系统通过互联网运行，不仅大大提高了工作效率，还能满足党组织间快速、便捷的交流与合作。

系统采用中文菜单式界面，操作简易、运行快捷。

操作步骤：一、登录页面（图一）键入网址/xgdj/进入系统登陆页面。

（图一）系统登陆页面操作时，输入正确的用户名和密码，点击“登录”按钮，进入“江苏省流动党员信息管理系统”登陆页面。

注： * 网络版系统用户为区县/系统（级）及以上单位； * 初始密码和用户名相同。

二、江苏省流动党员管理系统页面（图二）用户页面：页面介绍：上侧显示管理及系统功能栏(信息管理、短消息，流动党员数据总表，流入数据报表，流出数据报表，统计分析，密码修改）中间显示相应列表结果栏左侧显示组织树（图二）（用户页面）（一）、信息管理说明：查看用户：省级、市级、区县（系统）级信息管理显示党组织和流动党员的基本信息。

如果是省级、市级组织，可以对下级党组织信息进行添加、修改、删除操作。

如果是区县（系统）组织，可以对该区县（系统）党员信息进行添加、修改、删除操作。

省级、市级组织对党员信息只有查看权限。

关于加强做好流动党员管理措施

关于加强做好流动党员管理工作的措施党的十七大报告对加强和改进流动党员的管理提出了明确要求，“加强和改进流动党员管理，加强进城务工人员中党的工作，建立健全城乡一体党员动态管理机制”。

努力使流动党员都能接受党组织的教育和管理，始终保持先进性。

具体来讲，主要采取以下措施：一、加强宣传，统一思想，深刻认识加强流动党员教育管理的现实意义大量党员流动是社会主义市场经济发展的必然趋势。

党员务工经商，走南闯北，经风雨见世面，能促进他们解放思想，更新观念，学习别人的先进技术和经营管理经验，提高致富本领，增长党员才干，有利于带动整个党员队伍自身素质的全面提高，有利于培养和充实后备干部队伍，有利于增强党组织驾驭社会主义市场经济的能力。

各级党组织要站在建设有中国特色社会主义的历史高度，从国家经济建设的大局出发，破除人才地区所有、部门所有、单位所有的狭隘思想，摒弃对流动党员的各种偏见，提高对流动党员教育管理重要性和紧迫性的认识，自觉地承担起加强和改进流动党员教育管理的神圣职责，把流动党员教育管理纳入党建工作的重要日程，常抓不懈，抓出实效。

要进一步增强党组织加强流动党员教育管理的紧迫感和责任感，要树立流动党员也是党的宝贵财富的理念，做好流动党员的教育管理是加强党的建设的重要内容，发挥好他们在外务工或回家劳动的作用，都对加强党的建设有十分重大的意义。

二、转变方式，改进方法，建立符合流动党员特点的动态管理机制要进一步建立健全流动党员管理制度，做到以制度管人，以制度规范约束流动党员的行为，主要应建立五项制度，一是建立流动党员外出申报登记制度。

流动党员外出前要主动向党支部申报，填写《外出流动党员申报登记卡》。

党支部要建立《外出（来）流动党员登记簿》，详细记录其基本情况、流动原因、流动去向、联系方式、流动时间等情况，实行定期登记和动态登记相结合，确保资料准确无误。

二是建立《流动党员活动证》制度。

《流动党员活动证》的发放对象主要是指党的组织关系与行政关系或户籍相分离的党员。

农村情况摸排表格

Xx县村村情民意档案（一）
xx 村村情民意档案（二）
xx 村村情民意档案（三）
xx 村村情民意档案（四）
附表（一）
村五保户信息汇总表
附表（二）
村在外务工人员信息汇总表
附表（三）
村享受低保人员信息汇总表
附表（四）
村外来人员信息汇总表
附表（五）
村残疾人员信息汇总表
附表（六）
村退伍军人信息汇总表
附表（七）
村在外地工作人员信息汇总表
附表（八）
村有名望人员信息汇总表
注: 威信高是指: 家族势力大、致富能力强、乐善好施、善于调解矛盾纠纷、处事公道等。

附表（九）
村退休干部信息汇总表
附表（十）
村致富能人信息汇总表
附表（十一）
村重点信访人员信息汇总表
附表（十二）
村重大疾病、传染病人员信息汇总表。

《流动党员活动证》申办服务指南

《流动党员活动证》申办服务指南一、事项名称《流动党员活动证》申办。

二、办理依据.《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》（中办发〔〕号）.《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》（中办发〔〕号）。

. 《东港区农村基层组织标准化建设工作规范》（东办发〔〕号）三、受理单位及办理地点镇街道便民服务中心四、办理条件短期外出（个月以内）或长期外出但暂时无法转移组织关系的中共党员。

五、申请材料、个人申请书。

、党组织证明信。

六、基本流程镇街道便民服务中心实施。

七、收费依据及标准不收费。

八、办理时限即时办理。

九、联系方式党员组织关系转接服务指南一、事项名称党员组织关系转接。

二、办理依据.《中共中央组织部关于做好高校毕业生党员组织关系管理工作的通知》（组通字〔〕号）；.《中共日照市委组织部印发《关于新退役士兵和军队转业干部党员组织关系接转办法》的通知》（日组通字〔〕号）；.《日照市东港区党员组织关系管理办法（试行）》（东组发〔〕号）。

.《东港区农村基层组织标准化建设工作规范》（东办发〔〕号）三、受理单位及办理地点镇街道便民服务中心四、办理条件身份为中共（预备）党员。

五、申请材料、党员关系转出携带由原党支部出具的党员组织关系介绍信（明确党费已缴纳的时间）、党员关系转入需要审查党员档案材料，由工作人员开具调档函到档案所在部门，由党员本人或者代理人到档案所在部门调出党员档案。

六、基本流程、省内转接党员向所在党支部提出转出申请→党支部网上填写转出申请表（对党员进行组织关系状态、基础信息及党员档案进行审阅）→系统逐级发送至拥有党组织关系转接权限的上级党组织→转出审核→逐级确认同意转出或者若不同意，退回前一级审批党组织→转入具有全国组织关系审批权限的党组织（东港区委组织部）审核→逐级确认同意转入或者不同意,退回前一级审批党组织→接收审核→打印组织关系介绍信→党员在规定时间内报到.转往省外党员向所在党支部提出转出申请→党支部对党员进行组织关系状态和基本信息查验并开具同意转出的证明（明确党费已缴纳的时间）→党支部网上填写转出申请表→系统逐级发送至拥有党员组织关系转接权限的上级党组织→转出审核→逐级确认同意转出或者不同意,退回前一级审批党组织→党员到具有全国组织关系审批权限的党组织（东港区委组织部）开具纸质介绍信（全国联网前）→转入地党组织办理转接手续→转入地党组织反馈回执→转出地党组织结束网上转出流程.省外转入党员持纸质介绍信到具有全国组织关系审批权限的党组织（东港区委组织部）办理（全国联网前）→党支部对党员信息进行查验，党支部网上填写接收申请表→逐级转入审核→逐级确认同意转入或者不同意,退回前一级审批党组织→接收地基层党委做好转入党员信息采集，及时录入系统，留存电子档案→党支部接收，党员在规定时间内报道七、收费依据及标准不收费。

返乡流动党员、务工人员座谈会会议记录1

返乡流动党员、务工人员座谈会会议记录1 下面是赠送的合同范本，不需要的可以编辑删除～～～～～～教育机构劳动合同范本为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。

一、_________ 培训学校聘请_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐为_________ 语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。

三、受聘方的工作任务(另附件1 )四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。

五、社会保险和福利:1.聘方向受聘方提供意外保险。

(另附2 )2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________ 至_________ 的来回机票(金额不超过人民币_________ 元整)或教师凭机票报销_________ 元人民币。

六、聘方的义务:1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务:1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。

未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务，保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。

5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

八、合同的变更、解除和终止:1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。

在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。

3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同:a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。

党员组织关系接转情况分析报告及核查建议-党员分析

党员组织关系接转情况分析报告及核查建议:党员分析xxx区委组织部在日常接转党员组织关系工作中，严格接转程序，不推诿、不越级，本着对党员高度负责的根本宗旨，尽可能全面详细掌握情况，做到清楚转入、顺利转出。

一、基本情况十八大召开以来xxx区共接转党员xxx名，其中转入xxx人（其中复退军人308人，大中专毕业生855人，工作调动367人，其他979人包括下岗失业人员、离退休人员、居住地变更人员等，这些人员单凭介绍信无法准确判定，需逐人核查），转出1103人（经排查，党员身份不存在问题）。

二、主要做法一是查看介绍信。

按照中组发〔2004〕10号文件要求，转移和接收正式组织关系应当凭据中国共产党员组织关系介绍信。

区委组织部组织科工作人员通过查看介绍信是否符合接转权限、时间是否有效、填写是否规范、出入地是否清楚详细等项目确定信件无误，具备接转条件方可接转。

二是询问情况。

为避免错转和便于党员日常管理，针对转入我区的党员，根据多年工作实践，我们除了查看中组部统一制式的组织关系介绍信外，又按照属地管理和就近、方便的原则，对转入我区党员，根据不同身份进行详细询问。

首先询问为何转入本区，其次通过查看身份证或户口本，确定是否确系本辖区居民，并且是否在本辖区长期居住；针对学校毕业生和复转军人党员，要求其固定工作单位后将组织关系转到其工作单位党组织。

三是查阅档案。

中组部在接转组织关系中要求介绍信是唯一凭证，对于预备党员的转入，鉴于转入预备党员时还需我区基层党组织按时办理转正手续，因此，自2007年以来，我区结合实际特别规定预备党员在接转时，必须本人手持介绍信和入党档案（档案不在本人手中的可拿相关材料复印件），待工作人员查看介绍信和询问情况后，认真审核入党档案，查看是否符合入党程序，是否材料齐全等，条件具备后再行转入。

自20XX年全党开展组织关系排查以来，我区规定凡转入党员必须携带介绍信和档案（不能提供档案者可携带由档案保管单位盖章的党员基本信息表）。

党支部工作记录本

党支部工作记录本
（年度）
学院
支部
中共滁州学院委员会组织部印制
党的基层组织的基本任务
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。它的基本任务是：
（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，积极创先争优，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。
应到人数
实到人数
缺席名单及原因
主持人
记录人
党支部组织生活记录
时间
地点
主要议题
应到人数
实到人数
缺席名单及原因
主持人
记录人
党支部组织生活记录
时间
地点
主要议题
应到人数
实到人数
缺席名单及原因
主持人
记录人
党支部组织生活记录
时间
地点
主要议题
应到人数
实到人数
缺席名单及原因
主持人
记录人
党支部组织生活记录
时间
地点
主要议题
7．调查研究式。通过典型调查、抽样调查、个别调查、民意测验等形式，使党员对某些问题或理论加深理解，提高认识。
8．义务劳动式。通过公益性的社会服务和义务劳动来教育党员和体现党员的先锋模范作用。
9．评比竞赛式。通过知识竞赛、活动竞赛、劳动竞赛等形式，调动党员的积极性，形成一种人人向上、不甘落后的局面。
10．形象直观式。即通过组织文体活动、电化教育等形式，生动活泼地开展组织生活。
11．联谊活动式。支部与其他支部或与党外群众一起开展联谊生活，起到互相交流、互相促进的作用。
12．自我教育式组织党员根据党性原则和党的要求，对自己进行自我评价，肯定优点，找出差距，以求得自我更新，自我发展。

流动党员管理规定

流动党员管理规定LG GROUP system office room 【LGA16H-LGYY-LGUA8Q8-LGA162】流动党员管理制度1、登记和发证制度。

凡有流动党员的党支部必须建立流动党员登记册。

登记册的内容包括：姓名、性别、出生时间、籍贯、学历、入党时间，流出和流入时间、从事职业、外出外来详细地址、联系电话、联系人，同时应向外出的党员发放《流动党员活动证》。

党员外出在6个月以上，且具有固定地址的，应将其关系转至所在地区或单位党组织；正式党员3人以上集体外出，且地点相对集中的，应建立临时党小组。

2、行前教育制度。

党支部对外出的流动党员进行出行前的教育。

教育他们自觉履行党员义务，学习党内法规，在思想上、行动上要与党中央保持一致，保持党员的先进性。

3、联系人制度。

对流动党员的管理，党支部根据本支部流动党员的情况，建立联系人制度。

联系人一般由党支部委员担任，也可以由党支部指定责任心强、联系方便的党员担任，联系人每季度与流动党员联系一次，并做好联系的情况记录，作为联系人工作职责和流动党员参加组织生活的依据。

4、学习制度。

流动党员要坚持学习，不断提高自身素质。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线、方针、政策。

党支部要及时将有关党员读物寄给外出的流动党员，使流动党员及时地、经常地受到教育。

5、汇报制度。

要求流动党员每季度用信函或电话与联系人汇报在外的思想、工作、学习情况，回乡必须到党支部汇报情况。

联系人每季度必须向党支部汇报所联系对象的情况。

各项汇报必须有记录。

6、交纳党费制度。

按照党章规定，党员必须按期交纳党费，鉴于流动党员较为特殊，原则上要求每季度交纳一次党费，最迟不能超过半年交纳一次党费。

7、组织生活制度。

党支部利用清明节、中秋节、春节等节假日外出流动党员回乡探亲的机会，组织他们学习上级有关精神，通报支部工作情况，收集他们对支部工作的意见或建议。

对外来务工、经商流入的党员，要积极接受他们的组织关系和党员身份证明，并指定专人做好联系工作，安排他们参加党的活动和过组织生活，并根据需要向对方党组织反馈该党员的表现情况。

返乡流动党员、务工人员座谈会会议记录1

返乡流动党员、务工人员座谈会会议记录1 下面是赠送的合同范本，不需要的可以编辑删除～～～～～～教育机构劳动合同范本为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。

一、_________ 培训学校聘请_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐为_________ 语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。

三、受聘方的工作任务(另附件1 )四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。

五、社会保险和福利:1.聘方向受聘方提供意外保险。

(另附2 )2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________ 至_________ 的来回机票(金额不超过人民币_________ 元整)或教师凭机票报销_________ 元人民币。

六、聘方的义务:1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2.对受聘方提供必要的工作条件。

3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

4.按时支付受聘方的报酬。

七、受聘方的义务:1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。

2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。

未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3.按期完成工作任务，保证工作质量。

4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。

5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

八、合同的变更、解除和终止:1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。

在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。

3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同:a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。

党员领导干部谈心谈话记录表

一、谈心目的:1、沟通思想，透过交换党内外意见和推荐，增进党组织、党员和群众之间、党员与党员之间的了解和团结，密切党群、干群关系;2、发现问题，及时研究，提出改善和处理意见，及时予以解决，真正取信于民。

3、理解监督，高标准严要求，时刻持续共产党员先进性，自觉做各项工作的模范。

二、谈心对象:新提拔的领导干部，各支部成员与党员、群众;党员与党员;党员与群众。

三、谈心资料:1、征求群众对党委、各支部工作和党员的意见，听取党员、群众反映状况;2、党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题;3、党员工作、生活中遇到困难或挫折，需组织予以关心、帮助或支持的;4、党员领导干部与党员、党员与党员、党员与群众之间加强团结、提高工作效率、需要沟通解决的问题。

四、谈心方式:采用党员民主生活会、座谈会、个别谈话等多种形式开展党支部与党员、群众，党员与党员，党员与群众谈心活动。

并做好谈心记录。

五、谈心要求:谈话谈心突出针对性、及时性，对有苗头性倾向性问题、受到表彰或处分、遇到困难或挫折、出台重要规章制度、提拔任用或岗位调整、家庭出现重大问题、与他人产生矛盾等状况必谈。

坚持在谈话谈心中解决问题，重点查找在思想、学习、工作、生活中存在的问题，做到敞开思想，坦诚相见，互相提醒，增进团结，共同提高。

要体贴关心谈话对象，帮助其解决实际困难。

透过谈话谈心了解的重要状况，要认真做好记录，及时向党组织汇报，做好有关工作。

谈心人__职务__谈心对象__职务__1.班子的问题：形式主义方面：①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的能力不强，②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势开展和工作需要。

③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写方案、找原因。

谈官僚主义方面：①群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。

支部所需资料、

支部书记办公室资料柜：
一、会议记录二、党员花名册三、学习材料四、日常工作五、领导机构六、工作安排七、学习笔记八、流动党员出入情况九、好人好事记录本
一、会议记录：1、放置党支部纪实手册；
2、记录个别党员学习情况。

二、党员花名册、入党申请书
三、学习材料：各种上级文件、学习安排、学习记录本等
四、日常工作：
五、领导机构：本党支部书记分工及责任及各类制度。

六、工作安排：
七、流动党员出入情况：流动党员服务站党员流动情况。

党员活动室资料柜：
各种书籍、党报党刊
各类制度：
1、党总支委员会制度。

2、党总支部书记职责。

（挂在党支部书记办公室）
3、党员管理制度。

包括流动党员管理制度。

4、组织活动制度
5、党员评议制度。

5、党费收缴管理制度。

牌匾：
党支部书记
中共·············支部委员会··············党支部流动党员服务之家。