保密工作经费管理制度

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保密工作经费制度(2篇)

保密工作经费制度(2篇)

保密工作经费制度[yhnb/b____2-____]第一条保密工作经费分为保密管理工作经费和专项保密工作经费。

保密管理工作经费用于保密工作管理机构日常管理工作;专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设和设备的配备。

第二条依照“业务谁主管,保密谁负责”的原则,保密办负责公司保密经费计划的制定;财务部负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第三条保密工作经费应单独列入单位年度财务预算,以____万元为保证基数,按照平均每人每年度重要____人员____元,一般____人员____元计算,不足部分按实际工作需要增补。

财务部应建立保密工作经费辅助台帐。

第四条保密管理经费包含保密培训、业务咨询、保密工作奖励等,不包括工资、办公经费、差旅费。

第五条保密专项经费用于购置____文件柜、碎纸机、监控系统、报警系统、____计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

根据实际需要,物理防护和技术保护两方面应同时予以保障。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,必须专款专用。

第七条财务部在年底根据标准要求和公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费计划,在编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条保密工作经费支出,由保密办申请报保密委员会主任审批,财务部执行并建立备查帐户。

第十条保密专项经费已经审批,财务部负责保障实际需要的费第1页(共2页)用支出,保密委员会应督促公司首先保障保密工作需要。

第十一条公司对____人员实行保密津贴。

保密津贴标准为。

重要____人员每月____元,一般____人员每月____元。

每月由保密员填制《保密津贴考核发放审批表》,报请公司保密办审批。

第十二条保密委员会办公室每月根据各部门____岗位及____人员任职情况任审定《保密津贴考核发放审批表》。

保密工作经费制度范本(4篇)

保密工作经费制度范本(4篇)

保密工作经费制度范本第一章总则第一条为组织和保障保密工作所需经费,规范保密工作经费的使用和管理,提高经费使用效益,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的所有保密工作经费使用和管理。

第三条本单位保密工作经费的使用和管理,应遵循公平、公正、公开、规范、便民的原则。

第四条本单位保密工作经费的筹措、分配和使用应当符合国家有关财经法律法规。

第五条本单位保密工作经费的使用和管理,实行责任制和预算制。

第六条本单位应建立健全保密工作经费制度,明确经费使用管理的目标、任务和责任。

第二章经费筹措第七条本单位的保密工作经费,主要来源于财政拨款、上级单位专项经费或专门设立的保密工作经费。

第八条本单位应根据保密工作经费的需要,申报保密工作经费,争取获得上级拨款。

第九条本单位申请保密工作经费,应当按照有关规定进行预算编制、审批和分解,并提交相关财务材料。

第十条本单位保密工作经费的筹措,应当按照财政管理部门的有关规定进行。

第三章经费分配和使用第十一条本单位预算核定的保密工作经费,由保密工作部门统一管理。

第十二条保密工作部门根据保密工作经费的用途和需要,制定经费使用计划,并报领导审核通过。

第十三条保密工作部门按照经费使用计划,将保密工作经费按项目分配到相关部门或单位。

第十四条领导部门和接收经费的部门或单位在收到经费后,应当按照使用计划和规定的用途,及时使用经费。

第十五条领导部门和接收经费的部门或单位在使用经费过程中,应当按照财经法律法规的要求,进行合理经济的使用。

不得滥用、挪用和浪费保密工作经费。

第十六条经费使用过程中需要调整的,应当由保密工作部门提出申请,经核准后方可调整使用。

第十七条经费使用的收支情况必须真实可靠,按照财务制度进行会计核算,不得篡改、伪造和偷漏。

第四章经费监督和审计第十八条对保密工作经费的使用和管理,本单位应加强监督检查,确保经费使用的合法性和规范性。

第十九条保密工作部门应当做好经费使用和管理的记录和档案,接受财政部门的审计检查。

保密工作经费制度模版(四篇)

保密工作经费制度模版(四篇)

保密工作经费制度模版目录一、总则1.1 目的1.2 适用范围1.3 定义二、经费预算和申请2.1 经费预算2.2 经费申请2.3 经费审批和批准三、经费使用和报销3.1 经费使用3.2 经费报销3.3 经费监督和核实四、违规处理和问责4.1 违规行为4.2 处理措施4.3 问责程序五、附则一、总则1.1 目的本制度旨在规范和管理保密工作的经费使用,确保经费使用的公正、合法、透明,并提高保密工作经费使用效益。

1.2 适用范围本制度适用于所有涉及保密工作经费使用的单位和个人。

1.3 定义1.3.1 保密工作经费:指专门用于支持和推动保密工作的经费。

1.3.2 经费申请:指单位或个人根据实际需要提出的申请经费的请求。

1.3.3 经费预算:指对保密工作经费进行合理安排和规划的预估。

二、经费预算和申请2.1 经费预算2.1.1 经费预算应根据实际情况进行科学、合理和全面的预估,确保保密工作经费的使用效益。

2.1.2 经费预算应由保密工作部门或有关责任人提出,并报经费审批部门或上级单位审批批准。

2.2 经费申请2.2.1 经费申请应注明申请单位、申请人、申请事由、申请金额等相关信息,并按照规定的格式填写。

2.2.2 经费申请应经相关部门或上级单位批准后才能使用。

2.3 经费审批和批准2.3.1 经费审批应严格按照程序和规定进行,审批部门应对经费申请进行审核和评估。

2.3.2 经费审批应注重经费的科学性和合理性,确保经费的使用符合保密工作的需要。

2.3.3 经费审批结果应书面通知申请单位或个人,明确经费的批准金额和使用期限。

三、经费使用和报销3.1 经费使用3.1.1 经费使用应严格按照预算和批准额度进行,不得超支或擅自挪用。

3.1.2 经费使用应按照合同或协议约定的用途进行,不得私自改变用途。

3.2 经费报销3.2.1 经费报销应提交相关的费用凭证和报销单据,包括发票、收据等。

3.2.2 经费报销应按照规定的程序和要求进行,报销单据应真实、准确、完整。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度一、总则为规范保密工作经费的使用与管理,提高保密工作经费的使用效益,落实保密工作职责,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于保密工作经费的申请、审批、使用、监管等方面。

三、保密工作经费的申请1.各部门、单位应根据年度预算计划,合理提出保密工作经费的需求,并编制保密经费预算申请方案,明确经费的用途、金额、计划使用期限等。

2.经费预算申请方案应报经单位分管领导审批,在审批意见中明确标注保密级别与金额。

四、保密工作经费的审批1.经费预算申请方案经单位分管领导审批后,报送上级主管部门审批。

审批意见应明确保密级别与金额,并注明是否具备保密工作所需的必要性。

2.上级主管部门应根据预算计划、实际需求和保密评估结果等,审批经费预算申请方案,并将审批意见及时反馈单位。

3.审批意见中如需要调整经费预算申请方案中的金额或保密级别,应经相关部门及保密工作领导小组讨论同意后方可调整。

五、保密工作经费的使用1.经费使用范围包括但不限于安保设施、人员培训、技术设备、信息系统建设、保密检查等。

2.经费的使用应符合保密工作的实际需求,确保保密工作的顺利开展。

3.经费的使用应遵守财务制度和相关法律法规,使用单位应建立健全资金管理制度,明确资金使用权限、程序和责任。

六、保密工作经费的监管1.各单位应建立保密工作经费的专项账户,保障资金安全、完整性和透明度。

2.保密工作经费使用单位应根据工作需要制定详细的经费使用计划,并及时上报上级主管部门备案。

3.保密工作经费使用单位应定期向上级主管部门报告经费使用情况,报告内容应包括经费的使用对象、使用金额、使用期限等。

4.上级主管部门应对经费使用情况进行监督检查,确保经费使用的合规性与效益性。

七、违规处理对违反保密工作经费管理制度的行为,根据不同情况予以严肃处理,包括但不限于扣留经费、责令停止使用经费、追究责任等。

八、附则本制度未尽事宜,由上级主管部门和保密工作领导小组协商决定。

保密经费管理制度

保密经费管理制度

保密经费管理制度一、总则为了保障单位保密工作的顺利开展,规范保密经费的使用和管理,提高资金使用效益,根据国家有关法律法规和单位实际情况,特制定本制度。

二、保密经费的来源保密经费主要来源于单位的年度预算安排,包括但不限于以下方面:1、单位按照一定比例划拨的专项保密资金。

2、上级部门专项拨付的保密工作经费。

三、保密经费的使用范围1、保密教育培训费用组织单位内部员工参加保密知识培训、讲座、研讨等活动的费用支出。

购买保密教育培训相关的教材、资料、软件等的费用。

2、保密设备购置与维护费用购置符合保密要求的计算机、打印机、复印机、保密柜等设备的费用。

对现有保密设备进行定期维护、保养、升级所产生的费用。

3、保密技术防护费用安装和使用保密防护软件、系统的费用。

进行网络安全防护、数据加密等技术措施的费用。

4、保密检查与评估费用委托专业机构进行保密检查、风险评估等服务的费用。

内部自行开展保密检查所需的工具、材料等费用。

5、保密奖励费用对在保密工作中表现突出的部门和个人进行奖励的费用支出。

6、其他与保密工作直接相关的合理费用四、保密经费的预算编制1、每年年初,由保密工作部门根据本年度保密工作计划和任务,结合上一年度经费使用情况,提出保密经费预算申请。

2、预算申请应详细说明经费的用途、金额、预计使用时间等,并附上相关的依据和说明。

3、财务部门对保密经费预算申请进行审核和汇总,纳入单位年度预算草案,报单位领导班子审批。

五、保密经费的使用审批1、保密经费的使用应遵循“先审批、后使用”的原则。

2、具体使用时,由使用部门填写《保密经费使用申请表》,注明使用事由、金额、预算来源等信息,并附上相关的证明材料。

3、申请表依次经部门负责人、保密工作部门负责人、财务部门负责人审核后,报单位分管领导审批。

对于重大项目或金额较大的支出,需经单位领导班子集体研究决定。

六、保密经费的报销管理1、经费使用完毕后,使用部门应及时办理报销手续。

2、报销时需提供合法有效的原始凭证,包括发票、收据、合同等,并按照单位财务制度的要求填写报销单据。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度第一章总则第二条本制度适用于所有依法设立的保密工作单位,负责保密工作经费的预算编制、运行管理和监督检查等工作。

第三条保密工作经费由本单位财务部门负责管理,保密工作领导小组负责相关决策。

第四条保密工作经费应当用于有关保密活动的开支,包括但不限于保密教育培训、保密设施建设、保密技术研发、保密宣传等。

第五条本制度的解释权和修改权归保密工作领导小组所有。

第二章保密工作经费的预算编制和申请程序第六条保密工作经费的预算由各保密工作单位按照年度编制,按照保密工作计划和任务制定,事先设定合理的指标和范围。

第七条各保密工作单位应当就保密工作经费的预算编制和申请程序进行规定,包括但不限于以下内容:(一)明确编制预算的时间要求,确保相关参与方及时提供数据和资料。

(二)明确预算编制须包括的内容,如人员费用、设备费用、培训费用、宣传费用等。

(三)预算编制需按照执行保密法规的权限分为不同等级,确保资金的合理分配和使用。

(四)规定预算申请的程序,包括相关表格的填写、审批流程和时间要求等。

第八条保密工作领导小组负责对保密工作经费的预算编制和申请程序进行审核和批准,确保合理有效。

第三章保密工作经费的运行管理第九条保密工作经费的运行管理应当遵循经济效益和合理性原则,确保资金的高效利用和风险控制。

第十条保密工作经费应当定期进行科学的管理和使用评估,根据评估结果进行调整和改进。

第十一条保密工作领导小组应当建立健全的经费管理制度和流程,确保资金流向的合规和透明。

第十二条保密工作单位应当建立健全的财务报账制度,确保经费使用的真实、准确和合法。

第十三条保密工作单位应当加强经费的监督和审计工作,定期组织对保密工作经费的使用情况进行检查和审核。

第四章保密工作经费的监督检查第十四条保密工作领导小组应当定期对保密工作经费的使用情况进行检查和审核,包括但不限于以下内容:(一)保密工作经费的使用情况是否符合预算编制和申请程序的要求。

保密经费 管理制度

保密经费 管理制度

保密经费管理制度第一章总则第一条为加强对保密经费的管理,维护国家机密安全,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《保密工作条例》、《保密行政规定》等法律法规的规定,结合本单位实际,制定本制度。

第二章保密经费的范围和内容第二条本制度所称保密经费,是指用于支出维护国家秘密和保密工作所需的经费。

第三条保密经费主要包括:(一)秘密会议、会谈、调研等活动的差旅费、住宿费等支出;(二)保密设备、安全设施、通讯设备等购置、安装、运维费用;(三)保密人员的津贴、补贴、奖金等支出;(四)保密培训、宣传教育等活动的费用;(五)其他与维护国家秘密和保密工作相关的支出。

第四条保密经费采取专项核算原则,不得挪作他用,要做到专款专用、专项核算。

第三章保密经费的管理机构第五条保密经费由本单位保密领导小组统筹管理,保密办公室具体负责保密经费的申请、审批、管理和监督工作。

第六条保密领导小组是本单位的最高领导机构,由主要领导担任组长,主管部门和相关岗位负责人等担任成员,负责决策重大保密事务。

第七条保密办公室是专门负责本单位保密工作的机构,直接隶属于主要领导,具体负责保密经费的申请、核准、管理和监督工作。

第四章保密经费的使用管理第八条申请保密经费的单位或个人,应当提前向保密办公室提交申请,填写《保密经费申请表》,并注明使用事由、金额、用途、审批单位等相关内容。

保密办公室在接到申请后应当及时组织专家进行评审,并按照程序进行审批。

第九条保密经费审批程序:(一)部门申请:本单位各部门应当向保密办公室提出经费申请,保密办公室进行初审后,形成报告提交保密领导小组审批;(二)个人申请:个人申请使用保密经费时,应当向所在部门提出书面申请,所在部门进行初审,然后提交保密办公室审批。

第十条保密经费的资金使用应当与相关单位签订正式合同或协议,并及时报保密办公室备案。

第十一条保密经费的使用应当严格按照预算和申请的用途进行,不得擅自挪用或套取。

如有超支情况,需经过保密领导小组审批才能使用。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度第一章总则第一条为加强对保密工作经费使用的管理,规范保密工作经费的支出和使用,保障保密工作的顺利进行,特制定本制度。

第二条本制度适用范围:本制度适用于所有需要使用保密工作经费的单位和个人。

第四条保密工作经费应当按照公开、公平、公正的原则使用,用于保密设备购置、保密培训、保密宣传、保密人员奖励等与保密工作相关的活动和支出。

第二章保密工作经费的编制和审批第五条保密工作经费的编制应当综合考虑保密工作的具体需要、预算情况和上年度的支出情况,按照科学、务实、合理的原则编制。

第六条保密工作经费的编制由单位的保密工作负责人负责,经保密办公室审核后报经单位财务部门审批。

第七条保密工作经费的划拨应当严格按照预算和审批程序执行,不得私自挪用或超出预算使用。

第三章保密工作经费的管理和使用第八条保密工作经费的管理应当建立完善的财务管理制度,健全资金使用、报销、结算等环节,确保资金的安全和准确记录。

第九条保密工作经费的使用应当经过科学、合理的规划和合理的审批程序,不得随意改变用途或超出预算范围。

第十条保密工作经费的使用应当严格按照相关法律法规和政策的规定执行,不得违反国家财经纪律和财务管理制度。

第十一条保密工作经费的使用应当依据保密工作的实际需要,合理选择购买、租赁或委托服务等形式,确保资金的有效利用。

第十二条对于个人的保密工作经费使用,应当提供详细的费用说明和报销凭证,确保资金的合法使用。

第十三条对于单位的保密工作经费使用,应当建立健全的审计机制,定期对经费的使用情况进行检查和审计,发现问题及时纠正并进行追责。

第四章保密工作经费的监督和责任追究第十四条监督部门应当加强对保密工作经费使用的监督,发现问题及时处理,并及时报告上级部门。

第十五条对于违反本制度的保密工作经费使用行为,应当依法依规进行惩处,情节严重的,应当追究相关责任人的责任。

第十六条如有转移、挪用、私分、虚报或其他损害国家利益的行为,应当移交司法机关进行处理,依法追究刑事责任。

保密经费管理制度

保密经费管理制度

保密经费管理制度一、总则为了保障公司保密工作的顺利开展,规范保密经费的使用和管理,提高资金使用效益,特制定本制度。

二、保密经费的来源保密经费主要来源于公司的年度预算安排,包括但不限于以下几个方面:1、公司按照一定比例提取的专项保密资金。

2、上级部门拨付的保密工作专项经费。

三、保密经费的使用范围1、保密教育培训费用,包括组织员工参加外部保密培训、邀请专家进行内部培训、购买保密教育资料等。

2、保密设施设备的购置和维护费用,如保密文件柜、密码锁、防火墙、加密软件等。

3、保密技术防护费用,包括对计算机信息系统进行安全防护、对涉密场所进行电子监控等。

4、保密检查和评估费用,如聘请专业机构进行保密检查、对保密工作进行自我评价等。

5、保密奖励费用,用于对在保密工作中表现突出的部门和个人进行奖励。

6、涉密人员的保密津贴。

四、保密经费的预算编制1、每年年初,由保密工作领导小组根据公司的保密工作规划和实际需求,提出保密经费预算方案。

2、预算方案应详细列出各项保密经费的用途、金额和计算依据。

3、预算方案经公司财务部门审核后,报公司管理层审批。

五、保密经费的审批和使用1、保密经费的使用实行审批制度,任何部门和个人不得擅自使用保密经费。

2、对于金额较小的保密经费支出,由保密工作负责人审批;对于金额较大的支出,需经保密工作领导小组集体研究审批。

3、报销保密经费时,应提供合法有效的票据和相关证明材料,按照公司的财务制度进行报销。

六、保密经费的管理和监督1、保密经费应设立专门账户进行核算,专款专用,不得挪作他用。

2、财务部门应定期对保密经费的使用情况进行核算和审计,确保经费使用合规、合理。

3、保密工作领导小组应定期对保密经费的使用效果进行评估,及时调整经费使用方向和重点。

七、涉密人员保密津贴1、公司根据涉密人员的涉密程度和工作责任,发放相应的保密津贴。

2、涉密人员保密津贴的标准由保密工作领导小组制定,报公司管理层审批。

3、保密津贴应定期发放,发放情况应记录在案。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

迁安益昌电子材料保密工作经费管理制度第一章总则第一条本制度适适用于企业保密工作经费专题管理。

第二章经费用途第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费和专题保密工作经费。

第三条保密管理工作经费关键用于保密工作管理机构日常管理工作,不包含人职员资、办公费用和差旅费等。

关键用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展相关保密活动,配置必需保密技术检验设备和保密工作奖励等。

第四条专题保密工作经费用于保密技术防护设施建设及设备配置。

物理防护方法方面:安装防盗门窗,配置密码文件柜、密码保险柜等;技术防护方法方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配置计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机和涉密计算机信息系统所使用安全保密设备等。

第三章经费预算第五条保密管理工作经费根据涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

通常涉密人员平均每人每十二个月度3 0 0元。

累计高于5万元,以5万元为确保基数,低于2万元以2万元为确保基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条专题保密工作经费根据实际需要,依据企业保密技术防范方法发展计划安排预算,专款专用。

第四章经费管理第七条财务部门在年底依据企业实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报企业同意。

包含保密要害部门、部位工程项目建设,保密防护方法应同时预算。

第八条财务部依据企业同意保密经费计划,编制企业财务预算时,单独列入企业预算中。

第九条日常工作中相关保密工作开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条涉密人员保密津贴每个月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障方法第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合要求,根据企业《保密奖惩制度》相关要求扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度一、总则1.财政拨款:由上级财政部门根据保密工作的需要拨付的经费。

2.相关单位拨款:与本单位具有密切关系的单位根据协议进行的拨款。

3.自有资金:本单位根据自身财力情况自主筹集的资金。

三、保密工作经费的使用范围1.保密设备购置费:用于购置各类保密设备,包括密码锁、指纹识别设备等。

2.保密工作维护费:用于保密设备的日常维护和保养,包括设备维修、更新等费用。

3.保密培训费:用于组织保密培训活动,提高保密工作人员的保密意识和技能。

4.保密宣传费:用于开展保密宣传活动,提高全体员工的保密意识。

四、保密工作经费的使用程序1.提报预算:各部门根据保密工作需要,编制年度保密工作经费预算计划,并报送保密工作领导小组审批。

2.经费审批:保密工作领导小组根据实际情况审批保密工作经费的使用计划。

3.经费申请:各部门根据实际需要,按照经费使用计划进行经费申请。

4.经费使用:经费使用部门按照审批的经费使用计划,进行经费的购置、维护、培训和宣传活动等。

5.经费结算:经费使用部门在经费使用完毕后进行经费结算,填制经费使用报告,并报送保密工作领导小组进行核实。

五、保密工作经费的管理要求1.保密工作经费必须按照规定用于保密工作,不得挪作他用。

2.保密工作经费必须按照审批的经费使用计划进行使用,不得超支。

3.保密工作经费的购置、维护、培训和宣传活动必须符合相关的保密法规和政策规定。

4.保密工作经费的支出必须有合规的发票和相关凭证,并进行妥善保存,便于审计和核实。

5.保密工作领导小组有权对保密工作经费的使用进行监督和检查,对违规使用的行为进行追责。

6.各部门必须加强对保密工作经费的日常管理,做好经费的使用记录和台账管理。

六、违反规定的处理对保密工作经费使用中违反规定行为的,将按照保密工作经费管理制度的规定进行处理,包括责任追究、经费退还、通报批评、撤销相关职务等。

七、附则本制度自颁布之日起执行,如有需要修改的地方,应由保密工作领导小组进行审议和决定,并报领导批准。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度第一章总则第一条本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章经费用途第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配备计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

第三章经费预算第五条保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度3 0 0元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,专款专用。

第四章经费管理第七条财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费计划,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障措施第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合规定,按照公司《保密奖惩制度》有关规定扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度一、总则为了保障公司机密安全,防范泄密事件的发生,严格控制保密工作经费的使用和管理,制定本管理制度。

二、保密工作经费的范围和来源(一)保密工作经费的范围包括公司内部的安全保密专项经费及涉密业务中产生的保密费用等。

(二)保密工作经费的来源指国家和公司对外实施的项目资助、出售涉密产品的经营收入、公司在涉密业务中实施的保密计划所形成的费用。

保密工作经费的具体来源应划入保密专项账户,以便于管理及核算。

三、保密工作经费的领用和使用(一)保密工作经费的领用保密工作经费领用人员应当经公司保密领导小组或其下设机构批准,并确保领用人员具备保密工作经验和技能,能够明确领用的费用的具体用途并提供相应的证明材料。

(二)保密工作经费的使用1.保密工作经费的使用目的必须符合国家和公司的保密制度,必须合法合规。

2.保密工作经费的支出必须清楚、具体、详细,同时需注重合理性和经济性,必须经过严格审批。

3.对于增加工作效率、提高安全保密等方面的开支,必须依据备案程序归入保密专项账户,从而规范保密经费的使用。

4.保密工作经费的使用应当予以认真登记,完善相关账户及单证记录。

四、保密工作经费的核算和管理(一)保密工作经费的核算公司应当建立健全保密工作经费的核算制度,保证财务核算的准确性和真实性。

核算应当包括预算、核定、审批和报销等环节。

(二)保密工作经费的管理涉及保密工作经费的人员和单位应当有序管理,完善相应的制度和程序,确保保密工作经费的使用有据可查、规范可循。

针对保密工作经费的管理,公司应当制定有关部门加强监督管控,确保保密资金的安全有序。

五、保密工作经费的责任追究对于违反国家和公司保密制度,在保密工作经费的领用、使用、管理等方面有错误行为的,将依照有关规定进行责任追究,对于涉嫌违法犯罪的,将立即移交公安机关处理。

六、附则为保障公司加强保密工作经费管理,本管理制度应当加强对员工的宣传教育和培训工作,提高员工保密意识和经验水平;同时,应当根据实际情况及时进行制度修订,不断完善保密工作经费管理制度,促进公司保密工作的稳步推进。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

迁安益昌电子材料有限公司保密工作经费管理制度第一章总则第一条本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章经费用途第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配备计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

第三章经费预算第五条保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度3 0 0元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,专款专用。

第四章经费管理第七条财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费计划,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障措施第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合规定,按照公司《保密奖惩制度》有关规定扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度第一章总那么第一条本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章经费用途第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配备计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的平安保密设备等。

第三章经费预算第五条保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度3 0 0元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,缺乏局部按实际工作需要增补。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施开展方案安排预算,专款专用。

第四章经费管理第七条财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支方案报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程工程建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费方案,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费〞字样。

第十条涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费〞字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障措施第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合规定,按照公司【保密奖惩制度】有关规定扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

2024年保密工作经费制度范本(三篇)

2024年保密工作经费制度范本(三篇)

2024年保密工作经费制度范本____年度保密办费用预算说明保密办:为切实做好本年度保密办的费用预算工作,我们秉承节约可控的原则,严格遵循国家保密局颁布的《武器装备科研生产单位保密资格____认证管理办法》以及公司内部文件《____做好____年度全面预算工作____》的相关规定,特此编制____年度保密办费用预算。

现将预算详情说明如下:一、____年保密管理工作经费预算费用1. 保密日常办公经费:共计____元。

该费用涵盖日常办公所需的耗材、资料费及其他相关费用。

2. 保密管理经费:(1)保密教育培训经费:____元。

此经费用于对____人员进行定期及不定期的教育培训,包括印制保密日常审批表格费用及____人员培训所需的相关资料费。

(2)调研费:____元。

用于与相关保密单位进行业务联系、交流经验等活动。

(3)保密业务咨询费:____元。

(4)保密项目评审费:____元。

该费用主要用于我公司保密要害部位场所环境的检查测试、取得相关审批手续,以及上级机关进行保密检查、制作证件等其他所需经费。

(5)保密工作奖励经费:____元。

根据与公司各部门签订的保密责任书及与____人员签订的保密协议书,通过部门考核、讲评、打分情况,对表现突出的部门给予奖励。

(6)保密宣传费:____元。

为加强保密工作管理,我们将采取形式多样的保密宣传活动,如知识答题竞赛、演讲等,此经费即为相关活动所需费用。

保密办费用预算合计为____元。

二、专项保密工作经费预算费用专项保密工作经费预算费用将根据实际支出情况进行安排,包括但不限于物防措施经费、技防措施经费,以及保密要害部门、部位工程项目建设中的技防设施项目等内容。

特此说明。

2024年保密工作经费制度范本(二)迁安益昌电子材料有限公司保密工作经费管理制度第一条总则本制度旨在规范公司保密工作经费的专项管理工作,适用于公司内部相关活动。

第二条经费用途划分保密工作经费分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度•相关推荐保密工作经费管理制度(通用5篇)为了避免秘密泄露造成不必要的损失,加强对保密工作的管理,规范经费使用,就需要制定相应的管理制度了。

下面和小编一起来看保密工作经费管理制度,希望有所帮助!保密工作经费管理制度篇1第一章、总则第一条、本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章、经费用途第二条、保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条、保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条、专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

第三章、经费预算第五条、保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度300元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条、专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,专款专用。

第四章、经费管理第七条、财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条、财务部根据公司批准的保密经费计划,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条、日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条、涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条、进行保密奖励时,奖金随当年12月份工资一同发放,并单独列示。

保密工作经费管理制度篇2第一条、为加强所和公司保密工作经费的管理,保障保密工作的顺利开展,根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和《武器装备科研生产单位保密资格标准》,结合昆明贵金属研究所、z铂业股份有限公司(以下简称所和公司)实际情况,制定本制度。

12保密经费管理规定(精选五篇)

12保密经费管理规定(精选五篇)

12保密经费管理规定(精选五篇)第一篇:12 保密经费管理规定保密经费管理规定1目的与范围为做好公司保密工作,保证我公司保密工作的经费需要,根据上级有关保密经费管理规定并结合我公司实际,制定本规定。

本规定适用于我公司保密经费的管理。

2引用文件《武器装备科研生产单位保密资格标准》《关于非公有制企业保密资格审查认证工作有关事项的通知》(国密认委[2006]3号)《涉密人员管理制度》3保密经费的分类保密经费分为保密工作经费和涉密人员的保密补贴。

保密工作经费又分为保密管理工作经费和专项保密工作经费。

4保密经费的用途4.1 保密管理工作经费用于公司保密工作管理机构日常管理工作,包括组织保密教育宣传、专(兼)职保密干部培训、保密活动及相关业务咨询和每年度的保密工作奖励等。

4.2 专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设、设备的配备和维护保养,包括安装防盗设施、报警和监控装置、购置密码保险柜和密码文件柜、碎纸机、手机信号屏蔽器、防计算机电磁辐射干扰器等。

4.3 对经审查合格的涉密人员,在涉密期内.享受一定的保密补贴待遇;对从事军工科研生产、管理、服务但未被确定为涉密人员的我公司其他员工,可酌情给予低于涉密人员的适当补贴。

5保密经费管理5.1 保密经费的使用要坚持“事前有计划”、“先批准再使用”以及“合理、必须、节约”的原则。

每年年初,公司保密办公室应按实际需要编报本年度的保密经费使用计划,报公司保密委员会和公司分管领导审核,最后经董事长批准后,由公司财务部单独列入我公司年度财务预算。

经批准后的经费使用计划即为本年度的保密工作用款依据。

因特殊情况需要增加经费的,可以申请新增用款指标。

5.2 保密经费预算的标准5.2.1 保密管理工作经费预算按下列标准计算保密工作管理经费应满足保密工作的需要,低于3万元的以3万元为保证基数。

5.2.2 专项保密工作经费预算按需要的设施、设备和维护保养费的实际价款计算。

5.2.3 涉密人员的保密补贴预算由公司保密办公室按有关标准确定。

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度

保密工作经费管理制度第一章总则第一条本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章经费用途第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配备计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

第三章经费预算第五条保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度3 0 0元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,专款专用。

第四章经费管理第七条财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费计划,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障措施第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合规定,按照公司《保密奖惩制度》有关规定扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

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保密工作经费管理制度
第一章总则
第一条本制度适用于公司保密工作经费的专项管理。

第二章经费用途
第二条保密工作经费划分为保密管理工作经费与专项保密工作经费。

第三条保密管理工作经费主要用于保密工作管理机构日常管理工作,不包括人员工资、办公费用和差旅费等。

主要用于组织保密教育、培训,进行保密业务咨询,开展有关保密活动,配备必要的保密技术检查设备和保密工作奖励等。

第四条专项保密工作经费用于保密技术防护设施的建设及设备的配备。

物理防护措施方面:安装防盗门窗,配备密码文件柜、密码保险柜等;技术防护措施方面:安装防盗报警装置、视频监控装置,配备计算机视频干扰器、会议保密机、文件粉碎机以及涉密计算机信息系统所使用的安全保密设备等。

第三章经费预算
第五条保密管理工作经费按照涉密人员涉密等级和人数确定预算标准。

一般涉密人员平均每人每年度3 0 0元。

合计高于5万元,以5万元为保证基数,低于2万元以2万元为保证基数,不足部分按实际工作需要增补。

第六条专项保密工作经费按照实际需要,根据公司保密技术防范措施发展计划安排预算,专款专用。

第四章经费管理
第七条财务部门在年底根据公司实际情况,将下年度保密工作经费分项开支计划报公司批准。

涉及保密要害部门、部位的工程项目建设,保密防护措施应同步预算。

第八条财务部根据公司批准的保密经费计划,编制公司财务预算时,单独列入公司预算中。

第九条日常工作中的有关保密工作的开支费用,在转财务部门报销时,须注明“保密经费”字样。

第十条涉密人员的保密津贴每月随当月工资一同发放,需单独列示,并注明“保密经费”字样。

第十一条进行保密奖励时,奖金随当年1 2月份工资一同发放,并单独列示。

第十二条保密管理工作经费在武器装备科研管理中单独列支。

第五章职责划分和保障措施
第十三条财务部门负责保密经费预算编制、列支和管理,保密委员会负责保密经费预算和使用的审批。

第十四条保密经费不到位或使用不符合规定,按照公司《保密奖惩制度》有关规定扣除相关领导保密津贴,直至解除行政职务。

第六章附则
第十五条本制度由公司保密委员会负责解释。

第十六条本制度自颁布之日起施行。

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