培训评估指标体系
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最后得分>84分为优秀;84~70分为良好;69~60分为合格;<60分为不合格。
宁德市乡村医生培训点评估指标
培训点名称:
一级指标
二级
指标
三级
指标
评 估 标 准
评价
办法
分值
(Mi)
自评等级及得分
评估组考核得分
组
织
管
理
工
作
组
织
管
理
20
分
1-1
主管部门领导
有主管部门领导专门负责培训工作,切实保证培训的实施及其有效性。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;无专人负责为D级。
查阅文件
4分
1-4
培训档案管理
教师档案、学员档案及学员成绩档案完整齐全、真实可靠。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;没有档案记录为D级。
查阅文档
5分
1-5*
培训
经费
培训专项拨款使用合理,切实满足当地培训需要。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;培训专项拨款使用不合理为D级。
宁德市乡村医生培训点考核指标体系
一、评估对象
各乡村医生培训点及新申报的培训点。
二、组织评估
评估工作在宁德市卫生局领导下统一组织开展,评估不合格的将取消培训资格。
三、评估指标说明
1.评估指标本着以评促改的原则,根本目的是为了建立、健全我市乡医培训制度,规范乡村医生培训工作的管理,不断提高乡村医生的综合素质水平,以适应农村卫生事业发展和农村老百姓医疗卫生保健需要。
2.本方案用百分制记分,采取定量评价与定性评价相结合的方法,以提高评估结果的可靠性与可比性。
3.评估得分计算:
自评得分=∑MiKi
其中Ki(分为A、B、C、D四级)为评分等级系数,其系数分别为A=1.0、B=0.8、C=0.6,D=0.4,Mi是三级指标分值。
评估结论分为优秀、良好、合格、不合格四种。
查阅文件
3分
1பைடு நூலகம்2
培训
机构
有专门的培训机构负责,人员配备齐全、具有良好的专业素质与能力,保证培训按计划实施。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;无专门培训机构负责为D级。
查阅文件
实地查看
3分
1-3
培训管理工作
定期召开会议,会议记录细致真实,并根据实际需求调整培训内容及形式,以期保证培训质量。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;没有定期召开会议,无会议记录为D级。
查阅拨款文件及财务资料
5分
宁德市乡村医生培训点评估指标
培训点名称:
一级指标
二级
指标
三级
指标
评 估 标 准
评价
办法
分值
(Mi)
自评等级及得分
评估组考核得分
组
织
管
理
工
作
组
织
管
理
20
分
1-1
主管部门领导
有主管部门领导专门负责培训工作,切实保证培训的实施及其有效性。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;无专人负责为D级。
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4分
1-4
培训档案管理
教师档案、学员档案及学员成绩档案完整齐全、真实可靠。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;没有档案记录为D级。
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5分
1-5*
培训
经费
培训专项拨款使用合理,切实满足当地培训需要。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;培训专项拨款使用不合理为D级。
宁德市乡村医生培训点考核指标体系
一、评估对象
各乡村医生培训点及新申报的培训点。
二、组织评估
评估工作在宁德市卫生局领导下统一组织开展,评估不合格的将取消培训资格。
三、评估指标说明
1.评估指标本着以评促改的原则,根本目的是为了建立、健全我市乡医培训制度,规范乡村医生培训工作的管理,不断提高乡村医生的综合素质水平,以适应农村卫生事业发展和农村老百姓医疗卫生保健需要。
2.本方案用百分制记分,采取定量评价与定性评价相结合的方法,以提高评估结果的可靠性与可比性。
3.评估得分计算:
自评得分=∑MiKi
其中Ki(分为A、B、C、D四级)为评分等级系数,其系数分别为A=1.0、B=0.8、C=0.6,D=0.4,Mi是三级指标分值。
评估结论分为优秀、良好、合格、不合格四种。
查阅文件
3分
1பைடு நூலகம்2
培训
机构
有专门的培训机构负责,人员配备齐全、具有良好的专业素质与能力,保证培训按计划实施。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;无专门培训机构负责为D级。
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实地查看
3分
1-3
培训管理工作
定期召开会议,会议记录细致真实,并根据实际需求调整培训内容及形式,以期保证培训质量。全部符合要求为A级;基本符合要求为B级;部分符合要求为C级;没有定期召开会议,无会议记录为D级。
查阅拨款文件及财务资料
5分