《老年社会工作访谈记录[最终定稿]》

《老年社会工作访谈记录[最终定稿]》第一篇：老年社会工作访谈记录老年社会工作访谈记录1.访谈时间：xx年10月4日访谈地点：老年活动室2.访谈对象：薛奶奶年龄：81岁性别：女婚姻状况：丧偶文化程度：小学原来职业状况：农民3.居住状况：与儿子媳妇住在一起家庭成员（共同生活）：儿子、媳妇、孙女、孙女婿住房情况：一共是五人住在一幢三楼的农村宅基房内，孙女与孙女婿住在三楼，儿子与媳妇住在两楼，老人家一个人住在底楼4.经济状况：家中其余四人的收入老人家不是很清楚，平时老人家有自己的养老保险可以提供平时的生活所需，两个女儿平时也会来看望自己，偶尔会带点菜，都是熟食，因为老人家的眼睛不方便，不能自己烧菜。

主要的生活养老保险费5.身体状况：老人家患有心脏病、高血压，要长期服用药物，平时大女儿会每星期的周末为老人家拿药。

6.主要的生活内容是什么。

上午：老人家年事已高，腿脚不便，没有十分丰富的娱乐活动，早上起床时间较早（老人都早起），洗完脸就开始烧水（烧水不需要分辨调味料，因此可以自理），烧完水吃完早饭（早饭一般与儿子媳妇一起吃），会到隔壁的邻居家坐会儿（隔壁也有老人家）。

下午：吃完中饭会睡会儿午觉，起来后会有年轻时的几个小姐妹来串门，主要都是排解孤单，白天家中的子女都要出门赚钱，就会凑在一起聊天。

7.目前生活最满意和最不满意的是什么。

最大的愿望是什么。

目前生活最满意的是。

每天都会有人上门为老人家洗衣服，打扫卫生。

（村里安排的）目前生活最不满意的是：因为要长期的吃药，所以每个星期都要麻烦女儿去拿药，有时候女儿都很忙，觉得很过意不去最大的愿望是什么。

希望村里的医生能够给我们长期吃药的老人安排一个专门送药的，还有平时的生活太无聊，村里可以安排点活动。

8.对目前的养老方式满意吗。

最希望的养老方式是什么。

老人家表示对目前的养老方式还算满意，生活无忧，不用担心吃饱穿暖的问题。

老人家谈到自己满意的养老方式的时候说道希望自己不要一天到晚都坐着聊天，没什么事做，我想这就是政府提到的“老有所为”，老人都希望能够把自己年轻时经历过的事说给晚辈们听听，起到一点的作用也好。

在和我聊天的过程中，说道年轻时的事，老人很是激动，话也比之前的谈话内容显得更多了。

9.老人目前生活的主要问题是什么。

在与老人家的对话中，可以发现，老人对于我提出的问题都很热情的回答了，可谓是“知无不言，言无不尽”，由此，可以想象，在没有像我这样的人来对老人家进行访问前，她是多么希望能找个人来说一说自己的事迹，老人家的生活面很狭窄，平时接触的人也只局限在那些同龄的老年人，所以能够碰到像我这样的年轻人和他们聊聊他们的事，他们异常兴奋。

老人家最主要的问题大概就是孤独了，子女不在身边，没人陪伴他们。

第二篇：老员工访谈记录员工访谈记录表姓名：部门：职位：入职日期：直系上属：部门主管/经理：访谈时间：1、在公司就职年，你对公司有什么看法。

2、对于公司的规章制度，以及部门的规章制度，针对这些制度你是否可以接受。

有何建议与意见。

3、关于你的工作任务，你的直系上属（组长、主管、经理）是否有对你进行培训，培训的是否到位。

培训时长。

4、你认为你的上级及部门主管在工作中是否合格。

对你的关心力度是否够。

您对上司的看法，需要他做一些什么改进。

5、工作中你发现问题有无及时跟直接领导汇报。

你的领导是否及时给你处理。

6、你目前的工作岗位是什么。

针对你目前工作的工作任务（指标）是否明确，你认为公司对你的工作内容及职责要求是否合理。

7、你在目前的工作当中有哪些困难。

针对于这些困难，你有何建议。

8、您认为公司的人际关系如何。

是否有拉帮、排挤现象。

9、你认为一家公司最能吸引你去工作的地方是什么。

本公司在哪些地方需要加强。

10、您是否在公司有长期工作的准备。

是什么原因让你选择继续留下来呢。

11、认为自己在工作中有哪些方面需要提升和公司帮助记录人：被访谈人：注。

本次访谈资料将做为员工资料，由部门负责人进行保存，并做为以后考评的依据。

管理人员必须对资料予以保密，不得私自外泄。

广西嘉伟业房地产开发有限责任公司第三篇：老年社会工作访谈记录老年社会工作访谈记录1.访谈对象：张爷爷年龄：78岁2.居住状况：与老伴住在一起家庭成员：儿子、儿媳妇、老伴、孙子住房情况。

老人与老伴住在一起。

3.经济状况：老人的儿子在过年过节回来看望一下，顺便给点钱，加上老人有退休金，经济还算可以。

主要的生活养老保险费、退休金等4.身体状况。

老人身体状况良好，没有什么大毛病，老伴身体也还可以。

5.主要的生活内容是什么。

上午：老人跟老伴吃完早饭，就出去逛逛，散散步，或者去村里别的老人家聊聊天。

下午：吃完中饭会睡会儿午觉，然后就是帮帮老伴做点家务，或者去村里别的老人家聊聊天，看看电视。

6.目前生活最满意和最不满意的是什么。

最大的愿望是什么。

目前生活最满意的是：衣食无忧，生活惬意，身体也还好。

目前生活最不满意的是。

儿子仅仅过年过节回来看望一下，孤独，成了空巢老人了。

最大的愿望是什么。

平时的生活太无聊，村里可以安排点活动，儿子可以经常回来看看。

7.对目前的养老方式满意吗。

最希望的养老方式是什么。

老人家表示对目前的养老方式还算满意，生活无忧，不用担心吃饱穿暖的问题，政府有保障。

老人最希望的是居家养老，同时希望儿子、孙子等都能经常回来看看。

8.老人目前生活的主要问题是什么。

老人个人表示没有什么大问题，但根据观察，我发现老人和老伴的心理十分孤独，毕竟空巢老人的滋味大家都能理解，这也许是老人无法表达或是难以启齿而已。

第四篇：老年社会工作访谈记录老年社会工作访谈记录1.访谈时间：xx年5月31日访谈地点：曾爷爷家中2.访谈对象：曾爷爷年龄：81岁性别：男婚姻状况：已婚文化程度：中学原来职业状况：工人3.居住状况：与妻子居住家庭成员（共同生活）：妻子住房情况：爷爷去奶奶单独住在三室两厅的家中4.经济状况：爷爷奶奶都有稳定的退休费经济状况还行但老了干起活来吃力主要的生活退休金5.身体状况：爷爷患高血压，要长期服用药物，奶奶眼睛不好6.主要的生活内容是什么。

上午：早起去散步散步回来去买菜或者去打打门球下午：吃完中饭会睡会儿午觉，下午去活动中心和老人家打打麻将7.目前生活最满意和最不满意的是什么。

最大的愿望是什么。

目前生活最满意的是：生活比较舒适目前生活最不满意的是：儿孙都不在身边没人陪伴时常感到孤独最大的愿望是什么：儿孙能多看望关心他们8.对目前的养老方式满意吗。

最希望的养老方式是什么。

对目前的养老方式还算满意，生活无忧，不用担心吃饱穿暖的问题。

最希望的养老方式就是儿孙关心颐享天年9.老人目前生活的主要问题是什么。

老人家最主要的问题大概就是孤独了，子女不在身边，没人陪伴他们。

10.最希望的就是。

儿孙身体健康工作顺利有空长跟老人家联系总结感想：这次趁着端午对爷爷进行了一个访谈，其实总结出来的东西我看着真的挺心酸的。

老人家开口总是说我们很好。

你在外头要照顾好自己。

你出门在外的时候。

他们依然牵挂你想念你。

但是他们总是那一句我们很好。

你自己要照顾好自己。

希望全天下的儿孙们有空就常回家看看我们的亲人。

他们一直都在牵挂着我们。

也祝福天下所有的老人都健健康康平平安安。

姓名：曾顺学号：110401xx学院：政法学院11级社会工作第五篇：社会工作者访谈记录（精选）社会工作者访谈记录采访者：请问您的学历是什么。

社工：本科。

采访者：您目前在儿童福利院是做什么工作的。

社工：目前就是护理员，照顾那些孤残儿童。

采访者：哦，照顾孤残儿童。

社工：嗯。

采访者。

请问您来这工作的历程是什么样的。

社工：我之前是上了大专嘛，北京社会管理职业学院，之前它叫民政部管理干部学院，专业就是社会福利管理儿童福利方向。

采访者：然后是分（配）到这实习的。

社工：对，分到这就留下了。

采访者：你觉得现在儿童福利院其他员工的工作状态怎么样。

比较积极还是一般呢。

还是说有点懒散。

社工：都还行。

采访者：都一般是吧。

社工：也不是说一般，因为说实话，这个工作肯定不是一个能挣大钱的工作，我们这些在这干的职工肯定都是很有爱心的那种，都是为孩子......采访者（插话）：不是为了赚钱是吧。

社工：对对。

采访者：你觉得现在他们员工需不需要支持服务呢。

就是帮助他们解决一些困难、缓解压力什么的。

社工：嗯。

应该需要。

采访者：为什么呢。

社工。

因为你看，我们这个工作吧，三班倒，有白班有夜班，就是节假日也得倒班，压力也是比较大。

人到压力大的时候应该有一个疏通的渠道，释放的渠道。

采访者。

那您现在有没有做过这类员工服务呢。

儿童福利院有没有开展过。

社工：有，带我们职工组织过团队拓展。

采访者：你觉得这种活动效果怎么样。

社工：效果还可以吧，释放压力吧。

采访者：员工也都觉得不错吧。

社工。

嗯。

一起玩玩，能培养团队意识，释放压力。

采访者。

你觉得我们北京儿童福利院现在院内环境，比如硬件设施或者文化氛围，对员工服务开展有没有（影响）。

有利的不利的都可以提。

社工。

这儿的硬件设施......基本上除了这栋楼是办公楼，其他都是孩子的居室，基本都是针对孩子的。

采访者。

等于给你们员工开展活动的地方还是不够的。

社工。

对，还是少。

这栋楼里有（设施），有图书馆啊什么的，但是我们员工也不会经常来，因为上班也忙。

采访者：那文化氛围呢。

员工都会想要这种支持性服务吗。

社工：那肯定想。

每年有组织运动会啊。

采访者：那就是都会想。

社工：嗯。

采访者：您是不是会有想过完整的员工支持服务规划。

社工：那当然更好。

采访者：您有没有想过啊。

如果没有也行，如果有可以具体谈。

社工：还真没太想过......采访者：可以稍微想一会儿，如果没有也行。

社工。

比如可以设置一个专门心理疏导的地方，职工要是心里压力大可以去咨询。

采访者。

如果要儿童福利院的员工支持活动长期坚持下去，你觉得有什么长远的办法。

社工：应该建立一套完整的体系。

采访者：还有制度什么的。

社工：对。

采访者：你觉得社会工作者在帮助员工方面有什么优势。

社工：比较专业吧。

宗旨就是助人自助嘛。

采访者：你觉得你在儿童福利院社工发展能够发挥什么作用。

社工：我现在就有助理社工师的证，去年刚考的。

随时可以出一份力吧。

采访者：只要有活动你肯定就有心（参与）。

社工：对。

采访者：那你对以后儿童福利院社会工作发展有什么设想。

社工：这个社工...大家都可以考嘛。

逐步地增加社工的数量，这个活动才可以搞起来。

采访者：你有没有想过转为专职的社工呢。

社工：想啊（笑）。

采访者：那你觉得社工科可不可以帮助你呢。

社工：当然可以了。

采访者：培训吗。

社工：对。

给我一些锻炼的机会，多学习，因为我也是刚考的证嘛。

采访者：访谈差不多了，谢谢您。

内容仅供参考。