人力资源三方合作协议书(标准范本)

人力资源三方合作协议书(标准范本) 人力资源三方合作协议书(标准范本)

甲方：________（公司名称）

地质：________

法定代表人：________

方式：________

乙方：________（公司名称）

地质：________

法定代表人：________

方式：________

丙方：________（公司名称）

地质：________

法定代表人：________

方式：________

鉴于甲方为（公司简介），乙方为（公司简介），丙方为（公司简介），三方均具备人力资源服务相关经验和资源，为了共同合

作，共同发展，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，

经友好协商，达成以下合作协议：________

第一章合作目的及范围

1.1 合作目的：________本合作协议的目的旨在建立三方间的

合作关系，共同开展人力资源服务。

1.2 合作范围：________三方在本合作协议下，将就以下方面

进行合作：________

(1) 人员招聘与选拔

(2) 培训与发展

(3) 绩效管理与激励

(4) 薪酬与福利管理

(5) 劳动关系管理

(6) 其他人力资源相关事务

第二章合作内容及责任

2.1 人员招聘与选拔：________三方共同合作，根据客户需求，进行招聘与选拔工作。

2.2 培训与发展：________三方协同努力，共同为员工提供培

训与发展机会。

2.3 绩效管理与激励：________三方共同制定绩效管理制度，提供员工激励措施，促进员工绩效提升。

2.4 薪酬与福利管理：________三方共同协商制定薪酬政策与福利待遇，确保员工权益。

2.5 劳动关系管理：________三方协同合作，建立良好的劳动关系，处理员工劳动纠纷。

2.6 其他人力资源相关事务：________三方共同协商，处理其他与人力资源相关的事务。

第三章合作支付及结算方式

3.1 支付方式：________合作费用由甲方根据实际工作量和效果支付给乙方和丙方。具体支付方式双方另行商定。

3.2 结算周期：________合作费用的结算周期为每月一次，结算日为每月的5日。

第四章合作期限及终止

4.1 合作期限：________本合作协议自双方正式签订之日起生效，有效期为____年。

4.2 终止原因：________本合作协议在以下情况下可以提前终止：________

(1) 经协商一致决定终止合作。

(2) 一方未按照协议约定履行义务，且在收到书面通知后未

在合理期限内改正。

第五章保密条款

5.1 保密责任：________双方在合作过程中所获悉的机密信息，应严格保密，不得向任何第三方披露。

5.2 保密期限：________保密责任将在本合作协议解除之后继

续有效，至机密信息不再具有保密性为止。

第六章法律适用及争议解决

6.1 本协议的签署、履行、解释和争议的解决均适用中华人民

共和国法律。

6.2 凡因本协议引起的或与协议有关的任何争议，双方应友好

协商解决。如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起

诉讼。

附件：________

1.人力资源三方合作具体事项清单

2.合作费用详细清单

法律名词及注释：________

1.《中华人民共和国合同法》：________中华人民共和国自2000年10月1日起实施的法律，用于调整合同订立、履行、变更和违约等民事关系。