学校团委例会制度
团委会工作制度
团委会工作制度一、团委的组成与产生（一）学校团委会由7—11人组成，其中教工委员3—4人，学生委员4—7人。
设书记（副书记）、组织委员、宣传委员、文体委员等。
（团委会成员总数应为单数）（二）团委会由团员代表大会选举产生，每届任期两年。
选举时，候选人名单应在民主酝酿基础上提出（团员可以自荐），采取差额选举方法。
选举结果报学校党支部审批。
在不具备召开团员代表大会条件时，也可补选团委委员。
二、团委会分工职责（一）团委书记（副书记）负责团委会的全面工作，认真贯彻执行党的方针、政策和上级团委及学校党支部的指示、决议。
1、制定团委工作计划，定期总结团委会的工作，检查、督促团委委员、各团支部关车团委决议的有关情况。
2、对团干部进行思想政治教育、党团基本知识教育和业务技能培训。
3、定期向上级和学校党支部请示、汇报工作。
4、组织和参加有关会议，主动与有关部门协调展开工作。
5、深入基层，抓好个团支部工作，注重总结经验、树立典型。
认真做好青年团员的思想工作，掌握青年的思想动态，做团员青年的知心朋友。
6、教育广大团员青年树立位社会主义建设贡献青春的远大理想，全面提高学生的综合素质。
7、指导少先队、学生会开展工作。
（二）团委组织委员负责团的组织建设工作1、对入团积极分子进行培养、教育和考察，提出发展新团员的意见，办理接受新团员的手续。
2、团员进行思想教育和纪律教育，掌握团员的思想动态。
3、组织开展民主评议活动，并为符合条件的团员班里年度团籍注册手续。
4、负责团的组织划分，检查和督促团支部过好组织生活。
5、了解团员重如入党积极分子的情况，做好推荐有团员做党的发展对象的有关具体工作。
6、搞好团员的组织统计，接转团员组织关系，按时收缴团费，办理团员超龄离团手续，掌握团内经费开支，管理档案和各种文件。
（三）团委宣传委员负责团员、青少年学生的思想教育工作。
1、了解青年的思想情况，有针对性的提出学习计划和建议。
2、组织好中学生团校学习，根据青年的要求，组织开展知识和技能的学习活动。
学生会例会规章制度
学生会例会规章制度第一章总则第一条为了加强学生会的管理，促进学生自治和民主参与，健全学生会组织建设，保证学生会的正常运行，特制定本规章制度。
第二条学生会例会是学生会的最高权力机构，决定学生会的各项事务和发展方向。
第三条学生会例会应当履行以下职责：1.审议和通过学生会重要事务的决定；2.讨论和制定学生会的工作计划和预算；3.选举产生学生会主席团和各部门负责人；4.监督学生会工作的开展，并听取各部门的工作报告。
第四条学生会例会应当遵守法律法规，秉承学生自治、民主参与、服务同学的宗旨，依法行使职权。
第二章例会组织第五条学生会例会由全体会员组成，全体会员包括学生会各部门及班级代表。
第六条学生会例会由学生会主席团组织召开，学生会主席团由学生会主席、副主席等成员组成。
第七条学生会主席团应当提前15天通知全体会员开会时间、地点和议程。
第八条学生会主席团负责拟定议程，主持会议，组织进行会议表决。
第九条学生会例会的讨论和表决应当符合法定程序，决议应当经全体会员表决通过。
第十条学生会例会设主席团、秘书处等工作机构，分别负责会议主持、资料整理等工作。
第三章例会程序第十一条学生会例会按月召开，特殊情况下可以随时召开。
第十二条学生会例会议程应当包括：1.听取各部门的工作报告；2.讨论和决定学生会的重要事务；3.选举产生学生会主席团和各部门负责人；4.审议和通过学生会的工作计划和预算。
第十三条学生会例会应当保证全体会员的发言权，鼓励同学们积极参与讨论。
第十四条学生会例会应当充分尊重全体会员的意见，民主集中，决策科学。
第十五条学生会例会应当保证会议的公开、公平、公正，不得偏袒个别会员，更不能违反法律法规。
第四章会议纪律第十六条学生会例会严格遵守会议纪律，不得擅自离席、打断他人发言等。
第十七条学生会例会应当准时开始，结束时间必须提前通知全体会员。
第十八条学生会例会不得议题拖拉，应当按照议程依次进行，确保会议效率。
第十九条学生会例会应当严格保密会议内容，不得泄露会议内部讨论和决策。
学校共青团工作制度(4篇)
学校共青团工作制度共青团是团员的管理机构，应做到政治立场坚定、学习刻苦、工作扎实高效、品德高尚。
为使团委工作有序开展，特制订定团委工作制度如下：一、工作制度1.按时召开团员会议，有计划的发展党员，建立团委____机构。
2.及时上报各种表格、计划和材料。
3.工作有计划、有总结，每学期结束须有书面总结汇报材料。
____多为团员青年做好事，关心帮助有困难的同学。
5.加强理论学习，读几本团的工作理论书籍，写一些心得笔记，积极参与社会调查。
____多向学校提出合理化建议，带头在校刊上发表简讯、报道和文章、工作经验和体会等。
7.做团员、各班团支部思想工作、有记载、有效果。
团支部工作无事故、无差错。
二、检查评比制度检查评比是做好各项工作的一个必不可省的环节，它能表彰先进，促后进，形成良好的竞争机制，能使团支部工作步入良性循环轨道。
为了更好地开展工作，特制定本制度：1.开展“四好”评比竞赛活动。
团支部班子建设考核。
考核内容是学习成绩、团结协作情况、团的理论水平情况。
思想教育考核。
考核内容是掌握团员，青年思想动向情况，发现问题，解决问题情况，开展思想教育活动情况。
____发展考核。
考核内容是团课教育情况，培养积极分子情况、____发展程序执行情况。
班级工作考核，考核内容是。
纪律、卫生、文体活动、课余活动。
2.____制度执行情况。
对每两个月一次团支部大会，每周一次支委会，两周一次团小组会，隔周一次团小组会，每月一次团课情况考评。
3.建立四簿一册情况。
查看团支部会议记录簿、团的积极分子记录簿、好人好事记录簿、活动记录簿和团员花名册是否健全，是否有专人负责。
4.宣传工作情况。
检察理论学习情况，板报出刊期数，为校刊投稿篇数，为校广播站供稿篇数。
5.以上几项内容由团委____人员，每两个月全面检查一次，然后根据检查结果评选出先进团支部，并授予流动红旗。
三、共青团____建设制度1.团委和各支部应定期召开团员代表大会。
2.团员个人服从____，少数服从多数，下级____服从上级____。
共青团华东理工大学委员会会议制度及议事规则
共青团华东理工大学委员会会议制度及议事规则（讨论稿）为提高校团委的工作效率，确保我校共青团工作规范、有序、有效开展，制定如下共青团华东理工大学委员会会议制度及议事规则，请遵照执行。
一、团委办公会会议时间：每周一下午14：00会议地点：团委报告厅与会人员：团委正副书记、办公室主任及各部部长议事规则：每周一上午10：00前，各分管书记将分管领域需要协调的工作内容整理好通过E-mail发给办公室主任，由办公室主任统稿并交团委办公会讨论，会议过程中与会人员可进行补充。
会后，办公室主任将会议纪要发给与会人员。
二、分团委书记工作例会会议时间：每双周周一下午15：30会议地点：团委报告厅与会人员：团委正副书记、办公室主任及各学院分团委书记议事规则：分团委书记工作例会的主要内容是总结回顾过去两周工作情况，并对随后两周工作进行统筹安排。
相关学院分团委如有需要在会议上进行协调的，要在会议当天的上午10：00前将内容发送给团委办公室主任。
三、书记办公会会议时间：一学期6-7次，周一下午3：30会议地点：团委报告厅与会人员：团委正副书记议事规则：会议时间由团委书记召集，提前一周确定会议时间。
书记办公会根据上次书记办公会确定的议题，对一位分管书记的分管内容进行专题研讨，内容由分管书记提供。
会后，分管书记形成完整材料，交青年工作研究室。
每学期的第一次书记办公会重点是研讨本学期团委工作计划，最后一次书记办公会重点是总结本学期工作。
四、团学干部联席会议会议时间：一月一次，一学期4-5次会议地点：团委报告厅与会人员：团委正副书记、办公室主任、各部部长及校学联、学代会、社团联和大学生艺术团体等学生组织负责人议事规则：会议由团委办公室牵头召开，校团委书记主持会议。
会议内容为布置团学工作任务、协调各部门工作以及指导学生组织自身建设。
五、学生组织工作会议校学代会常委会、校学联及各中心、校社团联及大学生艺术团体等学生组织根据工作实际情况，召开工作会议。
团委学生会例会制度
团委学生会例会制度团委学生会是学校组织架构的重要组成部分，负责协调、组织、管理和服务全校师生，同时也是学校与师生之间的桥梁和纽带。
为了更好地开展工作，促进学生会内部的沟通和协作，制定并实行例会制度是非常必要的。
一、例会制度的意义1.加强学生会内部沟通例会是学生会内部沟通的主要途径之一。
在例会上，学生会成员可以公开交流对工作的看法和建议，同时也可以了解其他部门的工作情况，从而达成共识。
2.增强学生会的组织性例会是学生会内部组织协作的有力手段。
通过例会的组织，可以使学生会内部各成员部门相互了解、相互协调，从而达到工作协调一致的目的。
3.提升学生会的执行力例会是学生会制定计划并落实计划的重要途径。
通过例会，成员们可以检查和核对计划的进展情况，密切关注工作的进程，及时调整和完善工作计划，保证实现工作目标的高效率和优质量。
二、例会制度的安排1.为例会制定具体的时间表和日程安排，明确例会召开的时间、地点和主持人等信息。
2.对于例会的主题和议程的提前编制。
会务组需要在会议时间前一定时期，根据各部门的工作进展情况，编制好本次例会的议程，并向各部门通报。
3.注意材料准备。
针对本次例会的各项议题，事先准备好材料资料，便于成员了解和讨论。
4.会前点餐、布置场地和会议物品。
在会前，为参会成员准备饮食，制定签到和纪律等各类规定，也要把协调好一切与会之上的准备工作。
三、例会的操作流程1.主席宣布本次会议正式开始。
2.成员部门讲述本部门上次会议中的工作进展情况以及本次会议中的工作计划。
3.对上次会议的建议和对于相关议题与信息的讨论。
4.会议中对于本次工作计划的提交和调度审核。
5.对出现争议问题的讨论提出意见，并协调解决问题。
6.主席宣布本次会议正式结束，并制定下次会议时间。
四、例会管理表现1.每次会议中应有相关人加如会议记录，记录每个部门的议题和发言摘要，并于会后整理合成会议纪要。
2.会议结束后，会务组需依据议程和纪要及时跟进相应的工作，为下一次例会制定具体的时间表和日程安排。
学生会例会制度模版
学生会例会制度模版一、会议召开及准备1. 会议时间和地点：学生会例会定期于每周（具体日期）的（具体时间）在（具体地点）召开。
2. 会议召集：由学生会主席或副主席负责召集例会，并通知全体学生会成员和相关部门负责人参加。
3. 会议议程：会议前，由学生会主席和秘书长编制例会议程，并通过电子邮件或学生会工作平台发送给参会人员。
4. 会议材料准备：根据例会议程，相关部门负责人及时准备并提交与会材料，以便参会人员提前研究。
二、会议程序1. 主持人开场：会议开始前，主持人宣布会议开始，简要阐述会议目的和议程安排。
2. 例会报告：学生会主席和各部门负责人根据例会议程，依次进行例会报告。
报告内容应包括工作进展、重要事项和问题分析等。
3. 问题讨论：根据例会报告内容，参会成员对工作中遇到的问题和困难进行讨论和建议，力求寻求解决方案。
4. 活动策划：根据学生会工作计划，就各类活动进行策划和安排。
参会成员可以提出活动建议，并由主席团进行评估和决策。
5. 决议通过：针对例会讨论的问题和活动策划，参会成员根据讨论结果进行投票，形成决议。
决议应以简洁明了的方式记录，并由秘书长进行起草和归档。
6. 工作安排和分工：根据决议和活动策划，学生会主席和主席团进行工作安排和分工，确保各个部门有明确的任务和责任。
7. 提案和建议：会议期间，参会成员可就学生会工作提出提案和建议，并由主席团进行评估和决策。
8. 民主评议：学生会主席可开展对学生会成员的民主评议，以监督工作执行和改进学生会工作。
9. 会议总结：会议结束前，主持人进行会议总结，对会议内容和决议进行重点强调，并提醒参会人员落实工作任务。
三、会议记录和后续工作1. 会议记录：秘书长根据会议内容和决议，完成会议记录。
会议记录应明确记录讨论内容、决议结果和相关任务的分工情况，并定期归档。
2. 任务落实：相关部门负责人根据决议进行任务分配和跟进，并汇报执行情况。
个人任务落实情况应及时上报学生会主席或副主席。
学生会例会制度范文
学生会例会制度范文1. 引言学生会例会是一个重要的组织形式，可以为学生会成员提供一个讨论交流、决策问题的平台。
为了更好地规范和优化学生会例会的组织，制定了以下的学生会例会制度。
2. 会议召开2.1 定期召开学生会例会按照预定的时间表定期召开，一般每个月召开一次。
具体的会议时间和地点可提前通知学生会成员。
2.2 临时召开如果有重大事件或紧急事务需要讨论决策，学生会主席或者3/4以上的成员可以提出临时会议的召开申请。
学生会主席应根据情况判断是否召开临时会议，并通知各成员。
3. 会议议程3.1 主席团确定议程每次例会前，主席团会商议并制定会议议程。
会议议程应包括以下内容：开场、会议目的、讨论事项、提案评议、决策及下一步行动等。
3.2 成员提议事项学生会成员可以在例会前向主席团提交提议事项。
主席团应根据实际情况判断是否将提议事项纳入会议议程，并提前通知会议成员。
4. 会议礼仪4.1 准时参会所有学生会成员应准时参加例会。
如果因故不能参会，应提前通知学生会主席或者代表。
4.2 尊重发言者在会议期间，每位成员有权利发表自己的意见和建议。
其他成员应尊重发言者，不得打断或嘲笑。
4.3 讨论秩序在讨论过程中，成员应有序发言。
如果有多个成员同时提出发言，请主席团指定先后顺序，并控制发言时间。
4.4 笔记记录每次例会应指定一名成员负责记录会议笔记。
会议笔记应包括主要讨论内容、提案意见、决策结果等，并及时向学生会成员发送会议纪要。
5. 决策与执行5.1 一人一票学生会例会中的重大决策采取一人一票的表决制度。
决策结果按照多数票原则决定。
5.2 决策执行学生会主席负责将决策结果通知相关成员，并监督执行情况。
对于需要下一步行动的决策，学生会主席可以指定相关成员负责具体执行，并追踪执行进展。
6. 会议评估每次例会结束后，学生会主席团应组织对会议的评估。
评估可包括会议的流程、内容、参与度、效果等方面。
评估结果应及时整理，并提出改进意见。
团委会例会制度
团委会例会制度举行会议是团组织进行工作的重要方法和途径，会议开得效果如何与组织准备工作有着直接关系，团委会要对党和团员负责，经常听取各支部的工作情况，要对团员青年、支部负责，重要的事情要团委会成员集体讨论磋商。
一、团委会双周周五例会一次，它的任务是听取支部工作汇报，布置工作任务，学习党和团有关文件，研究解决工作中重大问题。
团委会每学期一次民主生活会，每次会议召开以前，团委书记要把准备讨论的中心问题通知给各委员，让大家有所准备，以便在会上积极发表意见，如意见不统一时，按多数人的意见办，各委员应严格遵守会议时间，如有特殊情况需请假。
二、支部委员会负责支部的日常工作，支部委员既要对党和团委负责，经常向党总支汇报，领取任务，又要对团员青年负责，热心为团员青年服务，接受团员和青年的监督。
所以，支部委员要按照民主集中制的原则，实行集体领导。
凡是重要的事情，都要经过集体讨论决定，不能由哪一个人作主。
支委会一般半个月召开一次。
它的主要任务是总结前段工作，研究下步工作重点，分析团员青年现状，研究解决团员出现问题的办法，研究团组织建设等方面的问题，学习上级有关文件、批示精神等。
每次会议召开以前，支部书记都要把准备讨论的中心问题通知给支部委员，让大家准备意见。
在会上，要结合学习党支部和上级团委的指示，使大家在讨论问题时有所遵循。
在讨论各种问题过程中，委员们都要积极发言，敢于提问题，发表自己的主张和看法。
遇到有争议的问题时，要反复商量，多方比较，求得一致的认识，一些问题一时统一不了，可以先按多数人的意见办，或者留待下次会议再议。
会议要注重实效，讲究质量，每次都要解决一两个问题，真正发挥支委例会的作用。
支委例会，支委不得缺席，特殊情况不能参加的，要先与支书沟通情况，对要讨论的问题提出自己的意见。
学院团委、学生会工作例会制度
学院团委、学生会工作例会制度一、目的和意义为进一步提高团委、学生会工作效能，规范工作程序，确保各项工作顺利开展，根据我国有关法律法规和学校相关规定，制定本制度。
本制度旨在加强团委、学生会自身建设，提高工作效率，提升学生综合素质，促进学生全面发展。
二、会议组织1. 团委、学生会工作例会分为两级：学院团委工作例会和学生会工作例会。
2. 学院团委工作例会由团委全体成员参加，学生会工作例会由学生会全体成员参加。
3. 会议主持人为团委或学生会负责人。
4. 会议地点、时间由团委、学生会提前确定，并通知参会人员。
三、会议议程1. 学习传达了上级团组织、学生会的文件精神和有关要求，研究贯彻落实措施。
2. 总结上一阶段工作，分析存在的问题，提出改进措施。
3. 研究制定下一阶段工作计划，明确工作重点和任务分工。
4. 讨论学生关心的热点、难点问题，提出解决方案。
5. 审议学生团体、活动申请，负责对学生团体进行管理和指导。
6. 组织交流、讨论，分享工作经验和心得，促进成员间的相互学习。
7. 汇报成员思想动态、学习生活情况，关心成员成长和发展。
8. 开展团组织、学生会内部建设，加强成员培训和选拔任用工作。
9. 完成上级团组织、学生会和学院交办的其他工作。
四、会议纪律1. 会议期间，所有成员应保持手机静音，不得随意离场。
2. 会议迟到、早退三次者，视为自动退出团委、学生会。
3. 会议记录由专人负责，记录内容包括会议时间、地点、参会人员、讨论事项、决定等。
4. 会议决定事项应以书面形式通知相关人员和部门，并督促落实。
5. 会议记录应妥善保存，存档备查。
五、会议频率1. 学院团委工作例会每月至少召开一次。
2. 学生会工作例会每周至少召开一次。
3. 如遇特殊情况，可临时召开会议。
六、会议效果评估1. 会议结束后，成员应对会议效果进行自我评估，书面反馈至团委、学生会。
2. 团委、学生会定期对会议效果进行总结，对存在的问题进行改进。
学校例会工作制度(33篇)
学校例会工作制度（33篇）学校例会工作制度（通用33篇）学校例会工作制度篇1为加强学校常规管理，保证各项工作正常有序地进行，及时总结工作，安排任务，解决问题，统一思想，特制定以下例会制度：一、行政例会1、每周召开一次行政例会，一般安排在星期一第一节课进行。
2、参会人员：正、副校长，教导处、总务处正、副主任，团委书记。
3、会议总结并通报上周工作情况，研究本周工作安排，讨论、决定学校有关重大事项。
4、与会人员会前做好准备，会中认真讨论，做好会议记录。
5、遵守组织纪律，严守组织原则。
6、排除干扰，不得迟到和缺席，特殊情况不能参会，应向负责人请假。
二、教师例会1、每周召开一次教师例会，一般安排在星期一下午第三节课进行。
2、会议内容：总结上周工作，安排本周工作任务，通报有关事项和行政会决议等，解答有关疑问。
3、所有教职工应排除干扰，按时到会，不拖拖拉拉。
会议实行考勤制，缺席一次扣发考勤奖5元，迟到或中途离会一次扣发2元。
4、会议期间，与会人员不看书、看报，不做与会议无关的事，有意见待议程完成后可善意发表。
5、保持会场秩序，不议论、走动，不接打手机。
6、精心组织，不重复累赘，力求精简实效。
三、班主任例会1、一般每月召开一次，时间安排在月初进行。
2、内容：交流班级情况，通报班级考评结果，统一思想认识，提出需要研究的问题，交流班级管理经验和方法，提出下阶段工作任务和要求。
3、充分准备，精心组织，周密安排，踊跃发言，献计献策，力求实效。
4、班主任和行政人员按通知要求准时出席，不得拖拉，无故缺席一次，扣发当月班主任考勤奖10元。
5、保持会场秩序，不议论、走动，不看书报，不做与会议无关的事，不接打手机。
四、晨会1、每周举行一次晨会，在星期一课间操时间进行。
2、各班列队站立，班主任随班维持秩序。
3、举行升旗仪式。
4、学校负责人或部门负责人进行国旗下讲话。
5、做好晨会记录。
五、校会1、每学期召开三次校会，分别于期初、期中、期末进行，会前应做好充分准备，做好周密安排。
学生会章程内容
兰州交通大学在新学期伊始，为确保 2022 年度下半学年兰州交通大学经济管 理学院团委学生会各项工作的顺利开展， 积极发挥经济管理学院团委 学生会的作用， 办公室在创新的基础上制定 2022 年度制度试行条例。
旨在在安老师和主席团领导下， 通过各部长促进经济管理学院各项议程活动的顺利开展以及加强学生会内部管理、确保学生会工作高效有 序进行。
现将各项制度发布如下， 希翼团委、 学生会各部门积极履行。
经济管理学院团委学生会实行两周一次的例会制度， 普通由主席 团及团委学生会各部长、副部长参加。
会议制度细则如下： 1 、 会议时间普通安排在单周周一， 特殊或者紧急事情另行通知；2 、 会议均由办公室统一负责安排，其他任何组织或者个人均无权发放通知(团委及各部门内部会议自行通知)；3 、 办公室在每次例会之前进行考勤，记录未参加会议人员名单。
考勤结果进入部室及个人综合测评。
4 、 各部长若有紧急事情或者身体不适等原因需在会议开始之前向办公室递交书面请假条并附有分管主席的签字，无书面 请假条或者分管主席签字均属无效，按缺勤处理。
5 、 部长需准备会议笔记一本，记录每次会议内容，由办公室定期统一采集审阅。
6 、 会议结束后需轮流打扫会议室，保持会议室的清洁。
二、经 济 管理学院兰州交通大学经济管理学院团委学生会实行部室轮流值班制度， 值班制度细则如下：1 、 值班时间：每周一至周五下午 2:30 至 5:30。
2 、 值班时须注意仪表，不得穿背心、拖鞋进入办公室。
3 、 值班实行签到制，值班人员必须按照值班表的顺序按时值班，不得无故换班、迟到、早退，否则以缺席处理。
有事离岗不得超过 10 分钟， 否则以早退处理。
值班人员签到时 应注明来去时间，以便检查。
4 、 值班人员待人有礼貌，有外来人员办理工作，应主动热情提供服务。
5 、 值班人员应积极主动完成本职工作。
如有问题，及时向主席团反映。
6 、 值班人员必须保护好办公室所有物品， 不得私自外借东西，包括办公室用品、办公场地、办公室钥匙等。
组织部规章制度范本（二篇）
组织部规章制度范本一、团委组织部内部管理制度为了使团委组织部内部管理更具规范性、系统性、合理性，特提出以下几点管理办法，请大家认真阅读并严格遵守。
（一）例会管理1、内部例会。
时间为每周一晚6。
00，地点为敏行楼306。
如有特殊情况，时间、地点另行通知。
（二）签到每次例会，都要求在签到表上签名。
如有特殊情况不能与会者，请事先向部长或副部长请假，三次无故缺席例会视为自动放弃组织部工作。
（三）工作记录1、部内人员要求每隔1—____天到学生会办公室，在部门工作表上登记这段时间内所做的具体工作，要求注明时间、地点、事件。
2、部内人员还可以在粘纸上写明自己的活动内容、心得体会、信息通知、信息回复等，并将粘纸贴在桌子上。
（四）值班1、值班地点为学生会办公室，值班时间依据督导部通知2、值班同学必须按时到达值班室，如有特殊原因不能值班者，可以与其它时间值班人员对换，以避免值班无人，两次值班不到视为自动放弃组织部工作。
3、值班人员应先确认该值班时间的工作事项，并结合工作记录本及桌子壁上粘纸逐步落实完成各项工作。
4、值班人员要注意自己的言行，处理好与其他部内及办公室内人员之间的关系。
可以自带笔记本电脑和书本，但是禁止在笔记本上打电脑游戏，空暇时间可以自习，注意自觉清扫办公桌并且保持室内卫生。
5、值班人员在值班时间内，应整理并回复前一天或当天的部内人员的留言，同时查看组织部物品管理记录本，整理物品归还情况。
（五）文件资料及物品管理1、将各活动的所有相关资料统一进组织部文件夹内，方便期末总结时查找。
2、在学生会办公室有组织部的柜子，内部有近期活动的计划书、资料等等。
3、除部分近期资料在办公室，组织部其它物品全部在柜子内，奖状、文件如果活动需要物品，请先与负责人取得联系，然后在组织部物品管理记录本上登记，要求注明取出时间、取出人、取出原因及归还时间，最后方可取走。
二、团委组织部活动承办的相关事宜为了使团委组织部主办的活动更具规范性、计划性，避免往年活动中出现的问题，如活动计划时偏离主题、宣传资料出现错误以及对活动资料保存不完整等，特提出以下几点管理办法，望各院系组织部在活动中明确并认真遵守。
团委学生会主席团部长例会制度
XXXX学院团委学生会主席团、部长例会制度为了加强我院团委与学生会各部门之间的联系，促进团学各项工作和活动的顺利开展，推动团委学生会系统化、正规化、科学化建设，特制定《XXXX学院团委学生会主席团、部长例会制度》，具体内容如下：（一）主席团例会一、例会由团委学生副书记或学生会主席召集与会人员并负责会议主持。
二、会议参加人员为团委学生副书记、学生会主席、团委助理、学生会副主席，必要时邀请学院团委书记参加。
三、主席团例会原则上每周召开一次，具体时间、地点为：每周日晚上8：00——9：00，团委学生会办公室（XXX会议室）。
会议内容如下：1、传达并交流学校和学院的各项指示精神，学习相关文件；2、各分管主席或团委助理对分管部门工作进行汇报和总结，讨论并布置下一阶段的团学工作；3、针对各部门近期工作所遇困难进行分析讨论，及时在部门例会上给与解决或指导；4、主席团成员进行工作经验交流，取长补短。
会议内容未经允许不得向外透漏。
四、召开主席团例会通知由办公室专门人员负责，主席团成员收到会议通知后请及时给予回复。
五、主席团会议记录由办公室专门人员负责，要求对迟到、缺席或早退人员做好相应记录，及时存档，以备案可查。
六、例会形成的意见在会后应及时去执行，无故延后执行或不执行者，将记录在案并上报学院团委。
七、会议结束后须整理好会议室财产，保持会议室干净整洁、置物有序，离开时应关掉电灯、电脑、空调等电源，锁好门窗。
（二）部长例会一、例会由团委学生副书记或学生会主席召集与会人员并负责会议主持。
二、会议参加人员为团委学生副书记、学生会主席、团委助理、学生会副主席以及各部门部长，必要时邀请学院团委书记参加。
三、部长例会原则上每周召开一次，具体时间、地点为：每周一晚上8：30——9：30，团委学生会办公室（XXX会议室）。
会议内容如下：1、传达学校和学院的各项精神和布置的工作任务，学习相关文件；2、团委学生会各部门对近期工作情况进行汇报，会后由团委学生副书记或学生会主席向学院团委书记进行工作汇报；3、安排各项工作和活动，并就当前的主要工作和活动进行讨论；4、各部门进行工作经验交流，取长补短。
团委工作例会制度1
团委工作例会制度一、团委工作例会主要是团委委员会议和团委扩大会议（团委工作会议）。
二、团委委员会一般每月召开一次，必要时可临时召开，主要任务是讨论、决定团内工作。
[吸收全体或有关团支部书记（委员）参加，讨论重大问题，总结当月工作，布置次月工作]。
三、团委委员会议由团委书记（副书记），或由其指定的团委委员主持，开会前团委专职干部碰头研究议题内容，作好会前准备。
四、每次会议应认真签到，并将到会人、主持人、议题、讨论、表决、决议等情况记录存档。
五、团委委员会讨论，觉得重大问题时，应先报告学校党委和上级团委，会后将决议和执行情况分别学校党委和上级团委。
六、团委委员会遵循民主集中制原则。
七、团委委员会及会议决议若无传达任务时必须保密。
温馨团圆的春节悄悄的来临了，在今年春节开心的过完之后，我去参加了我们当地的志愿者活动，能成为一位志愿者，是一件很光荣的事情，何者为志愿者？志愿者就是在不为任何物质报酬的情况下，自愿为改善社会服务，促进社会进步而提供的服务。
志愿者工作具有志愿性，无偿性，公益性，组织性等四大特征。
参与志愿者工作既是“助人”，也是“乐人”，同时也还是“乐己”。
志愿者工作，既是在帮助他人，服务社会，也是传递爱心和传播文明的表现，对促进社会稳定具有一定的积极作用。
所以作为一名志愿者,是受人钦佩的,是受人赞许的。
这次活动内容是去看望敬老院的老人，他们有些是因为没有了亲人而来到这里，有的是因为自己的子女没有在身边，害怕孤独而来到了这里，而我们此次去的目的就是让这些老人能体会到过年的气氛，温暖，让他们在过年的时候不那么孤独。
日子一天天的过去了，终于迎来了去敬老院当志愿者的前一天。
一大清早，就有人开始放鞭炮，热热闹闹的。
我们去当志愿者的同胞们也都聚集在了一起，排练我们的节目，在这紧张充实的时光里，最终迎来了傍晚，太阳向大地看了最后一眼，然后闭上眼睛，慢慢躲到山后。
夜幕悄悄降临，给天空蒙上了一层黑纱，晚上，万家灯火，万家欢乐，我们也将准备给敬老院爷爷奶奶的礼物放在了背包里，给爷爷奶奶排练的节目也都告一段落了，就准备明天给敬老院奶奶爷爷惊喜了。
学生会注意事项
④团学会各部开展大型活动或重大决定时未与主席团人员汇报的扣4分。
⑤开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣3～5分。
⑥大型活动布置会场参与情况：
A 无故不参加者：扣4分。
B 迟到且表现不好者：扣2-4分。
C 迟到但表现良好者：扣1分。
事假：因私人或家庭亲属得重大事件确无法按时参加团学会活动或评议而提出请假，一般情况下不得请事假。
病假：因身体健康原因确无法按时参加团学会活动或会议而提出的请假。
公假：因参加学院组织的考试或班级有课程安排，确无法按时参加团学会活动或会议而提出的请假。
2．团学会干部因病、因事、因社会工作等原因不能按时参加团学会活动和会议，必须办理请假手续否则通报批评，并按《团学会成员奖惩制度》处理。
八．办公室成员每周对值班情况进行统计，并作书面记录，在下次例会上评优评差。
九．值班请假必须由办公室主任同意，并安排好替班人员，且须有书面假条
团学会成员请假制度
为了加强团学会干部的管理，规范团学会成员的请假行为，使他们能起到模范带头作用，特制定本制度。
一．请假规则
1．请假分事假、病假、公假三种。
(三)按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。
(四)出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。
(五)各部门召开本部会议时必须有主席团成员在场
二，考核制度
(一)为了加强团学会干部的管理，提高团学会干部、干事素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。
(三)个人积分量化标准适用于各个部门所有成员。
(1)有以下情况者给予扣分：
学校例会制度
学校例会制度学校例会制度（精选5篇）在发展不断提速的社会中，制度对人们来说越来越重要，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。
我们该怎么拟定制度呢？下面是帮大家整理的学校例会制度（精选5篇），欢迎阅读与收藏。
学校例会制度1一、领导班子会议1、会议召开时间：每周召开一次，特殊情况随时召开，由校长主持。
2、会议内容（1）传达上级有关会议，文件精神听取主管校长工作汇报。
（2）校长布置工作。
（3）研究决定重大事宜。
（4）研究处理特殊事件。
二、中层干部会议1、会议召开时间：每月一次，特殊情况随时召开，由校长主持、办公室负召集，并记录。
2、会议内容（1）传达上级会议、文件精神。
（2）听取部办主任工作汇报。
（3）校长和主管校长布置下步工作或落实临时性工作。
三、部门工作会议1、时间：每月召开一次。
2、由主管校长主持3、内容：（1）听取部门主任和教师工作汇报；（2）总结阶段性工作；（3）主管校长布置工作；四、教职工大会1、每半年召开三次（期初、期中、期末各一次）特殊情况随时召开，办公室负责记录。
2、会议由常务校长或办公室主任主持。
3、会议内容：（1）传达上级有关文件及有关会议精神。
（2）听取部办主任学期末或学年末工作汇报。
（3）通报学校预算决算情况。
（4）布置临时性和阶段性工作。
（5）总结学校学期末或学年末工作，公布下年工作计划。
五、部办会议1、时间：部办主任根据学校和主管校长的安排或根据部办的工作需要可随时召开。
2、内容：贯彻落实学校和主管校长安排的工作，总结阶段性工作。
3、每次会议都要有记录。
六、基层校业务工作会议1、会议组织基层校业务工作会议，分别由学校、业务部办、学科教研员组织召开。
2、会议内容总结（表彰）阶段性工作；相关部办布置阶段性工作；教研员安排学科教研活动。
3、会议要求（1）履行会议审批程序，会议召开前，会议承办人，提出计划，写清召开会议目的、内容、时间安排，经主管校长同意，方可召开，学科教研会要经主任同意，报主管校长审批。
团委办公室例会制度
团委办公室例会制度团委办公室例会制度例会对于保证团委的正常工作发挥着重要作用，为严肃会议纪律，提高办事效率，特制定本制度。
一、团委例会1、团委例会每周周末召开一次，如有时间变动将提前通知，由学生团委副书记主持，主任、部长及各部门负责人参加，以及时汇报工作情况，总结工作中的长处与不足，布置下一步工作安排。
2、每次例会应登记到会人员，与会者不得无故迟到、早退，迟到者应主动说明原因，如有特殊情况不能到会者需提前向学生团委副书记请假。
3、团委成员所有例会不得请假超过三次，英才班课程不得缺课超过三次。
大型团委学生会会议不得请假缺席。
4、会议期间，将所有通讯设备设置为无声状态，并保持会场秩序，不得随意交头接耳。
5、所有到会人员须做好会议记录，有不明之处及时提出。
6、可根据工作进行需要推迟或提前召开会议，但不宜过多。
7、如有特殊情况需提前或延缓召开会议时，应提前通知与会人员。
8、本制度适用于团委全体成员，对违反此制度者，将依据《团委学生干部考核制度》给予相应处理二、各部门例会1、各部门按各部情况召开例会，由部门负责人主持，总结工作情况，布置工作安排。
2、每次例会应登记到会人员，与会者不得无故迟到、早退，迟到者应主动说明原因，如有特殊情况不能到会者需提前向本部门主要负责人请假。
3、会议期间，将所有通讯设备设置为无声状态，并保持会场秩序，不得随意交头接耳。
4、所有到会人员须做好会议记录，有不明之处及时提出。
5、例会时，各部门须做好会前准备工作，并设专人做会议记录。
会议记录平时由各部门负责保管，于学期末汇总至团委办公室统一存档。
6、各部门可根据工作需要适当召开会议，但不宜过多。
7、如有特殊情况需提前或延缓召开会议时，应提前通知与会人员。
团委办公室例会制度 [篇2]为了完善团委管理机制，提高工作效率，培养时间观念，增强团委干部的责任感，特制定本例会制度：1、院团委例会每两周开一次，具体时间定在每，地点为水利院二层会议室，如有特殊安排需召开临时团委会议时，则另行通知。
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学校团委例会制度
例会是总结前阶段工作情况的和布置下一阶段工作的会议形式。
为了保证团委工作顺利开展，确保校院方针政策顺利传达到团委各成员、各个团总支及各个团支部；为了进一步加强例会组织管理，明确责任，加强团委各部门管理，协调各部门之间的关系，结合具体情况，特制订本条例，希望各部门积极配合好院团委工作，并认真贯侧执行本例会制度。
例会制度具体如下：
一、团委部门例会每周一次。
具体的时间和地点由办公室根据团委成员的课表于开学初确定，如有特殊情况，则由办公室另行通知。
二、团委部门例会要求部门所有成员准时到会；团委部长例会要求团委各部门的部长、副部长准时到会；团委全体大会要求团委各部门所有成员准时到会。
三、每次例会与会人员必须准时到会，不得无故缺席，不得无故迟到、早退。
因事不能到会者应提前向团委书记老师或者团委副书记请假，无故迟到和不到三次及三次以上者，给予严重警告。
由办公室负责签到工作，团委成员参会情况将作为对个人进行考核的依据。
四、例会开始之前，与会人员应将手机调成振动、静音或者关机。
每位团委成员都要配有一本笔记本，例会期间，与会人员着装整洁，保持安静，认真听取和记录会议内容，
不得交头接耳、玩弄手机或做与例会无关的事情。
五、例会上各部门要如实汇报前一阶段的工作，并陈述下一阶段的工作计划。
在例会上各部门成员要积极讨论，为团委活动出谋划策。
六、例会后，各部门部长要召开部门会议，组织其部门保质保量地完成团委书记团布置的任务。
七、例会工作由办公室主要负责监督和协调。