推进绩效考核动员大会上的讲话

推进绩效考核动员大会上的讲话

各位老师：

今天，我们召开全体教职工大会，主要是围绕强化目标管理推进绩效考核这一主题，下面我主要讲四点内容：

一、坚定不移地强化目标管理

****学院的成功转设是学校发展新征程中的新起点，面对日益严峻的竞争和挑战，必须全面深化改革加快向应用技术型大学转型的步伐，进一步提升教学质量和管理水平，以壮士断腕、凤凰涅槃的决心进行深层次改革。为此，学校将首先强化目标管理，全员实行“基础工资+绩效工资”推进绩效考核，使每个人的目标与学校的目标高度统一，形成合力，促进学校各项战略目标的实现。

二、坚定不移地抓两个骨干队伍建设

为全面推进各项改革，干部队伍和教师队伍十分重要。建设具有国际视野的一流民办大学，学校要坚定不移地抓两个骨干队伍的建设，建成职业化管理团队，使用“能干事，会干事，敢担当”的员工，无情淘汰“慵懒散”；要促进干部队伍年轻化、知识化，鼓励青年教师成长起来，参与我校中层干部竞聘工作；要落实人才强效战略，学习朱九思先生的教育思想，广纳天下英才；要实行“扁平化”管理，将部分人、财、物权力下放到二级学院。

三、用心做事，用情做人

改革是一项锐意创新，克难奋进的实践过程，需要我们“用