金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂2015年安全标准化-金川集团

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企业安全文化word版

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金川集团企业安全文化知识考试题一、选择题:(每题2分,共60分)1、2011年4月7日,公司原冶炼厂被国家安监总局授予“全国安全文化建设示范企业”称号。

A 全国安全文化建设示范基地B 全国安全文化建设示范企业C 全国安全标准化创建示范企业D 以上都不是2、2009年5月13日出版的《镍都报》刊登了公司董事长、党委书记杨志强和原总经理汪海洲的署名文章—《以特色安全文化托起金川的平安》。

A 《以特色安全文化托起金川的平安》B 《文化引领,安全发展》C 《建设金川特色的安全文化》D 以上都不是3、安全文化是安全价值观和安全行为准则的总和。

A 安全价值观、安全愿景B 安全目标、安全行为准则C 安全价值观、安全行为准则D 安全目标、安全愿景4、金川集团企业安全文化建设四个指导意见(金集发〔2009〕392号)是指安全理念文化指导意见、安全制度文化指导意见、安全行为文化指导意见和安全物质文化指导意见。

A 安全制度文化指导意见、安全物质文化指导意见B 工艺系统匹配化指导意见、生产组织匹配化指导意见C 人机环匹配化指导意见、危险岗位安全管控指导意见D 本质型安全人建设指导意见、设备运行匹配化指导意见5、金川特色安全文化四层次构架体系中安全制度文化建设共分为五个阶段,分别是人管人管事阶段、人制并管阶段、制度管人管事阶段、制度管人流程化管事阶段和文化管人模式化管事阶段。

A 强制被动阶段、依赖引领阶段、行为养成阶段B 缺陷管控阶段、风险管控阶段、文化管控阶段C 强制被动阶段、制度管人流程化管事阶段、文化管控阶段D 人制并管阶段、制度管人流程化管事阶段、文化管人模式化管事阶段6、金川“五阶段”安全文化管控模式——金川模式主要分为主导体系模块和配套体系模块两部分。

A 主导体系模块、配套体系模块B 专业化安全管控模块、延伸工程或提升工程模块C 内涵模块、实施体系构架D 以上都不是7、救命法则是被员工认同的零伤害管理底线,也是每一位员工对零伤害的承诺。

金川集团典型事故知识材料2016度

金川集团典型事故知识材料2016度

,.金川企业典型事故学习资料2016 年— 2017 年 5 月金川企业股份有限企业安全运转管控中心二○一七年五月,.一、铜冶炼厂“ 1.6 ”郑某窒息事故1、事故经过2016 年 1 月 6 日 11: 30 左右,金川企业股份有限企业铜冶炼厂焙烧车间员工张某、郑某进行转炉白烟灰布袋收尘仓检查作业时,郑某进入到未进行通风置换、检测的收尘仓捡取人孔盖密封垫,发生缺氧窒息事故。

2、事故原由⑴直接原由①焙烧车间转炉收尘仓在 2015 年 12 月 30 日加装的察看孔无格网防备,为检查作业留下安全隐患,是以致事故发生的一个物态方面的直接原由。

②蓬灰检查作业捡取密封垫过程封闭收尘仓引风机,以致收尘仓内氧气浓度降低,是以致事故发生的另一物态方面的直接原由。

③进入收尘仓有限空间内捡取胶皮垫时,违犯有限空间管理规定,没有实行检测达标;没有依据有限空间保命条款要求穿着与作业环境相般配的劳动防备用品,冒险进入收尘仓,是以致事故发生的行为方面的两个直接原由。

⑵间接原由:①设备设备管理粗放,是以致事故发生的主要原由。

一是叶某在提出对收尘仓加装条栅和人孔改造思路后,以口头方式向主管主任请示报告并经赞同后,依据老例直接进入实行阶段,拜托检修分企业并口头交代施工内容。

设备设备改造过程控制粗放,无改造方案、可行性剖析和施工图纸即直接施工,以致改造质量可是关、不可以靠;二是无论是叶某在车间早调会上对收尘仓改造的报告,仍是李某在厂生产协调会上对改造后检查作业的报告,车间领导及其余技术人员,厂职能科室均未对改造可行性提出异议,也未从专业管理的角度提出建议或配套举措,管业务管安全意识不到位,技术改造和检修管理不到位,由过去参加安全管理到直管安全的观点没有转变,以致设备设备检修、改造过程管控不到位,改造质量得不到保证。

三是改造达成后,未组织对改造结果进行查收评论,致使改造中存在的问题没有经过查收评论获得改良;未对《布袋收尘器安全操作程序、动作标准》、劳动保护用品佩带标准进行订正更改。

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-危险工作安全许可制度1.doc

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-危险工作安全许可制度1.doc

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-危险工作安全许可制度1 危险工作安全许可制度第一节总则第一条为加强加工车间重要危险工作的安全管理,防止事故的发生,建立和完善安全许可审批机制,确保危险性较大的非常规作业处于安全受控制之中,分析和预测存在的危险、有害因素,制定合理可行的安全对策措施,根据车间确定的安全许可审批作业范围,特制定加工车间危险工作安全许可审批作业制度。

第二条加工车间危险工作包括氧气、乙炔以及各种油料的运输、储存和使用、特种作业等。

第二节附则第三条车间主要负责人必须遵守国家有关法律、法规和标准的规定要求,对车间危险工作的安全负责。

第四条危险工作岗位操作人员必须按特种作业人员安全技术考核管理规则的要求进行安全技术培训考核,熟练掌握本岗位相关操作技能,取得特种作业证后,方可上岗操作并按时接受年度安全培训。

第五条危险工作岗位操作人员上岗前必须熟记熟背本岗位安全操作规程。

第六条危险工作岗位操作人员必须熟悉本工种的危险、有害因素并掌握相应的防护技能、应急措施和逃生手段。

第七条危险工作岗位操作人员上岗前必须按规定穿戴好本岗位所需劳动保护用品,严禁未穿戴相关劳动保护用品者进入危险岗位生产现场。

第八条车间管理人员、专兼职安全员要经相关危险工作生产安全知识的培训。

第九条严格安全纪律,禁止无关人员进入危险工作现场和动用生产设备、设施工具。

第十条在工艺过程或设备处在异常状态时,不准随意进行交接班。

第十一条车间建立消防小组,因工作需要动用电、气焊时,必须严格执行动火制度。

第十二条危险作业的班组应制定危险作业安全技术措施,报请车间审批。

第十三条危险作业人员应由车间指定,有职业禁忌症、劳动纪律差、酗酒和精神状态不佳等人员,不准从事危险作业。

第十四条危险作业必须由车间领导下达危险作业指令,操作者有权拒绝没有正式作业指令的危险作业。

第十五条作业前,车间领导或危险作业负责人应根据作业内容和可能发生的事故,有针对性地对全体作业人员进行安全教育,落实安全措施。

金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂2015年安全标准化-金川集团

金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂2015年安全标准化-金川集团

金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂安全生产标准化自评报告金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂二〇一五年十月金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂安全生产标准化自评报告一、精密铸造厂概况:1.1概况精密铸造厂始建于2004年8月6日,是金川镍都实业有限公司下属的一家铸件生产、加工企业。

厂区坐落于金昌市金昌市金川区河雅路选冶化厂区八号门岗。

占地面积约36500㎡。

全年主导风向为西北风,最大风速为25.3米/秒,全年平均风速为2.3米/秒;年最高气温40℃,最低气温零下29.5℃,平均气温10.7℃;年平均降水量139.8mm,属大陆性温带干旱气候,水资源短缺,同时处于Ⅶ度高地震烈度地区,存在地震、干旱等自然灾害。

精密铸造厂隶属金川镍都实业有限公司管理。

现有员工108人,其中职工35人;劳务工73人,具有中级以上专业技术职称的工程技术人员4人。

有铸造、加工、铸球三个生产班组。

机关由生产调度、财务劳资、安全环保、技术质量、产品销售5个部室组成。

精密铸造厂加工的主导产品:年生产衬板1500吨、铸球3500吨、不锈钢还原罐500吨、其他各类异型加工零件800万元。

1.2 精密铸造厂生产工艺流程图(1)铸造车间工艺铸造车间主要设备一览表普通铸件工艺流程图精密铸造厂砂型铸造工艺流程图铲刃工艺流程图衬板铸造工艺流程图(2)加工车间工艺流程加工车间主要设备一览表(3)铸球车间工艺流程铸球车间主要设备一览表铸球生产(手工金属模)工艺流程图1.3 安全生产情况自2013年创建了安全生产标准化二级企业以来,以“金川模式”为主线,全面提升安全管控能力和水平,把服从管理的“要我安全”转变成自主管理的“我要安全”,从而提升到人人“我会安全”工作境界,确保实现了“零伤害”的奋斗目标。

建立健全了安全管理机制,厂长带头划分安全生产责任区,并按管理办法定期对责任区进行检查,对所查处的隐患,按时进行核销。

今年,安全管理人员取证2人,特种作业操作人员换证2人,持证上岗率100%。

金川集团机械制造加工车间安全管理准则安全监督检查和隐患整改核销准则

金川集团机械制造加工车间安全管理准则安全监督检查和隐患整改核销准则

金川集团机械制造加工车间安全管理准则安全监督检查和隐患整改核销准则**集团机械制造加工车间安全管理制度-安全监督检查和隐患整改核销制度1安全监督检查和隐患整改核销制度第一章总则第一条为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,安全生产管理,强化和规范车间安全监督检查工作,及时消除事故隐患,有效预防**类事故的发生,特制定本制度.第二条安全监督检查分定期监督检查和不定期监督检查两种形式,定期安全监督检查包括综合性安全检查和专业性安全检查,节前安全检查等.不定期安全检查包括日常巡检、临时性监督检查工作。

第三条安全生产监督检查实行主任负责制,**职能安全管理人员负责对车间的安全生产实施监督检查.第四条本制度适合外来施工单位及个人。

第二章监督检查的组织第五条车间安全领导小组每周四下午进行一次综合性、专业性安全监督检查,安全监督检查包括机床设备及附件、起重设备、电气设备、危险化学品、消防设施等。

第六条车间主任为安全监督检查总负责人,其余成员进行分工明确的专业性质监督检查.第七条日常巡检由车间领导、安全员、相关职能人员、班组长对全车间**生产作业现场进行每日检查和巡查.第八条日常巡检包括生产组织过程中人的不安全行为、环境的不安全状态、设备设施的安全防护、工艺流程的科学合理性、隐患整改情况是否闭环等为主要内容。

第九条参加周四安全监督检查及日常巡检的人员应当熟悉相关法规、规章和安全技术规范。

第三章隐患整改和核销第十条监督检查和日常巡检发现隐患时检查人员要认真填写隐患整改书,内容应包括隐患部位、隐患内容、整改措施、完成整改时间、检查人员、责任人签字等。

整改结束后,由检查人员和班组长签字确认。

第十一条对安全监督检查中查出的隐患或问题,按隐患类别及时下发隐患整改书,并监督隐患班组、岗位按期整改。

班组、岗位接到隐患整改书后,相关人员要按照隐患整改书上规定的整改措施、要求及期限,认真组织整改落实。

第十二条整改结束后,应认真填写“隐患整改核销单",由车间主任或安全员检查确认后,将隐患整改核销单返回安全员处存查、核销.第十三条对隐患已整改而未上报核销的,按照未核销处理。

尊重知识 尊重劳动 尊重人才 尊重创造金川集团公司重奖科技创新成果,积极推进高素质人才队伍建设

尊重知识 尊重劳动 尊重人才 尊重创造金川集团公司重奖科技创新成果,积极推进高素质人才队伍建设

尊重知识尊重劳动尊重人才尊重创造金川集团公司重奖科技创新成果,积极推进高素质人才队伍建设
梁赟
【期刊名称】《金属世界》
【年(卷),期】2012(000)002
【摘要】近日,金川集团公司对2011年度12项科技进步项目、59项技术改进项目、6项管理成果、36项优秀QC成果给予奖励,奖金总额超过1000万元.其中获得科技进步特等奖的《环境污染三年达标综合治理技术集成创新与应用》项目获得了100万元的重奖.rn为不断适应快速发展和跨国经营的需要,近年来,金川公司秉持"研以致用,引领未来"科研观,瞄准世界先进水平,新成立资源综合利用研究所等6个研究所,致力于产业升级的研究开发.
【总页数】2页(P3-4)
【作者】梁赟
【作者单位】金川集团镍都实业公司党委宣传部、企业文化部,甘肃金昌市737104
【正文语种】中文
【相关文献】
1.尊重劳动尊重知识尊重人才尊重创造——西南油气田分公司隆重表彰十位“突出贡献科技工作者” [J], ;
2.怎样理解“尊重知识、尊重人才”到“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创
造” [J], 卫兴华
3.论社会主义新型的劳动价值观--兼论尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造[J], 王晓云
4.尊重历史尊重知识尊重人才 [J], 王延才
5.尊重劳动尊重知识尊重人才——为纪念1994年教师节而作 [J], 李开华;邓光汉
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金川铜镍矿

金川铜镍矿

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟金川铜镍矿金川集团有限公司是采、选;台配套的大型有色、化工联合企业生产镍铜钻铂族贵金属、硫酸等化工产品和相应的深加工及盐类产品。

镍和铂族金属产量均占国内总产量的9O%以上.是国内最大的镍钴生产企业和铂族金属提炼中心.被誉为中国的镍都,产品应用于冶金、机械、化工轻工、电子、触媒国防以及航天等多种行业和领域。

金JII 集团公司拥有的金川I 镍矿是世界著名的超大型多金属共生硫化镍铜矿床,目前保有矿石储量4.4 亿t,其中镍金属保有储量450 万t.钢金属保有储量近300 万t,钴金属保有储量1 3 万t,金银铂族金属等其它贵金属的储量也在国内展重要地位。

2004 年,集团公司有色金属产品总量突破20 万t.实现营业收入1 5O 亿元、利税26,8 亿元.提前实现了资产总额和营业收入双百亿的奋斗目标。

2OO 5 年.完成有色金属产品2 5 万t.实现营业收入206 亿元、利税3 5 亿元。

经过45 年的建设.金川集团有限公司已形成年产镍1 3 万t、铜2O 万t 钴6000t 铂族贵金属3000Kg 及1 2O 万t 无机化工产品的综合生产能力。

金川铜镍矿是我国大型镍铜多金属共生硫化矿床,不仅含有丰富的镍铜金属,还富含伴生的钴、金、银及贵金属等多种金属元素,是一个综合利用价值很高的多金属矿床。

金川镍铜矿床产于超基性岩系中的橄榄石、辉石岩中,分为一、二、三、四共4 个矿区,镍金属量分别占l7.02%、74.73%、3.97%、4.28%,铜金属量分别占15.19%、77.08%、4.19%、3.54%,其中二矿区的矿石储量最大。

虽经过四十余年的开采后金属储量还相当可观。

目前正在开采一、二矿区的矿石,三矿区预计2006 年投入采矿向选厂供矿。

金川硫化铜镍矿主要金属矿物有磁黄铁矿(或黄铁矿)、镍黄铁矿、紫硫镍铁矿、黄铜矿、磁铁矿,次要矿物有墨铜矿、古巴矿(方黄铜矿)、马基诺矿;脉石主要矿物有蛇纹石(含叶。

金川集团有限公司简介

金川集团有限公司简介

金川集团有限公司简介金川集团有限公司(简称金川公司)位于甘肃省金昌市,是集采矿、选矿、有色冶金、化工、国际贸易、科学研究、工程建设和机械制造为一体的大型企业集团,是全球同类企业中生产规模大、产品种类全、产品质量优良的公司之一。

主要生产镍、铜、钴、稀贵金属、有色金属粉体材料、压延及盐类产品和硫酸、亚硫酸钠等无机化工产品。

金川镍矿是世界著名的多金属共生的大型硫化铜镍矿床之一,位居世界同类矿山第二位,铜金属保有储量位居中国第二位,同时伴生钴、铂、钯、锇、钇、钌、铑、硒等稀贵元素。

是中国三大资源综合利用基地之一,是中国最大的镍钴生产基地和铂族金属提炼中心。

镍和铂族金属产量占全国的90%以上,被誉为中国的“镍都”。

企业规模目前公司拥有资产总额300 亿元;2006 年营业收入354 亿元, 2006 年国际贸易额20 亿美元,2007 年中国企业500 强第107 位,2006 年中国大企业集团竞争力500 强第39 位,综合技术实力在世界同行业中名列第三;镍产量位居世界第五位、亚洲第一位,铜产量居我国北方第一位,钴产量位居世界第二位。

科研机构建有国家镍钴新材料工程技术研究中心、首批国家级企业技术中心、兰州金川科技园、国家级镍钴研究设计院、博士后科研工作站、矿山研究院、地质勘察院、矿物工程研究所、火法冶金研究所、化学冶金研究所、自动化研究所、设备研究所和镍钴工业卫生研究所等科研机构。

企业获得成果及荣誉获国家科技进步特等奖1 项(是目前我国获此殊荣的唯一企业),国家科技进步一等奖8 项,国家科技进步二等奖6 项,获国家科技进步三等奖4 项,申请专利76 项。

具有世界先进水平的核心技术7 项;具有国内领先水平的核心技术8 项。

全国五一劳动奖状获得单位;全国职工体育示范单位;全国首批创新型企业;中国建筑工程鲁班奖。

科研奖励:特等奖100 万元;一等奖50 万元;二等奖30 万元;三等奖15 万元。

近几年累计科技奖励金额超过3800 万元。

浅析金川集团公司企业安全生产保障机制(新编版)

浅析金川集团公司企业安全生产保障机制(新编版)

( 安全管理 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改浅析金川集团公司企业安全生产保障机制(新编版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process浅析金川集团公司企业安全生产保障机制(新编版)金川集团有限公司是一个有着50年发展历史,采、选、冶、化配套的特大型有色冶金、化工联合公司,生产镍、铜、钴、稀有贵金属和硫酸、烧碱、液氯、盐酸、亚硫酸钠等化工产品以及有色金属深加工产品。

当前,随着公司国际化经营战略的全面实施,公司在深化改革和发展、安全生产管理中也遇到了一些前所未有的新情况、新问题,安全管理的责任、环境、对象、内容、标准、手段和方式都发生了质的变化。

公司董事长杨志强就曾多次指出:“必须坚持科学发展观,判研安全发展趋势,突破传统的安全管理模式,研究构建一种卓越有效的、具有金川特色的安全生产保障机制,从根本上托起金川的平安”。

安全生产工作是一项复杂的系统性工程,它涉及到公司生产经营和管理的方方面面。

如何进一步健全和完善公司安全生产保障机制,充分发挥安全保障机制的优势和功效,使之尽快转化为推进公司又好又快发展的竞争优势和发展优势,不仅是实施国际化经营需要不断探索、创新和完善的重要内容,也是摆在公司各级管理人员面前的一个急需破解的重大课题,必须引起各级管理人员的高度关注。

一、企业安全生产保障机制的内涵企业安全生产保障机制是指影响企业安全生产活动的各种保障因素和相互联系、相互制约,从而发挥安全生产保障功能的运行机制。

它是一种多因素、多环节、动态、复杂的运行系统。

行业标准《镍精矿》编制说明

行业标准《镍精矿》编制说明

行业标准YS/T 340《镍精矿》编制说明书金川集团股份有限公司二O一三年三月十日行业标准YS/T 340《镍精矿》编制说明书一、任务来源及计划要求本标准修订任务由全国有色金属标准化技术委员会以有色标委[2012]28号文件《关于转发2012年有色金属国家、行业标准制(修)订项目计划的通知》下达,项目计划编号为2012-0721T-YS,由金川集团股份有限公司负责修订。

二、编制过程2012年10月,我公司接受标准的修订任务后,立即对原标准进行了研究分析,同时查阅了国内外镍精矿的技术资料和相关标准,根据金川集团有限公司多年的科研、生产实践经验,组织有关技术人员的多次讨论,对原标准进行了相应的修订,提出了征求意见稿。

征求意见稿于2013年3月分别发至国内5家有关单位,收到反馈意见后,于2013年6月完成标准讨论稿。

2013年7月全国有色金属标准化技术委员会组织在内蒙古赤峰市召开有色金属标准工作会议对该标准讨论稿进行了预审。

根据预审会议意见,编制组对标准讨论稿进行了修改,于2013年11月提出标准审定稿。

三、调研情况接到修订任务后,标准编制人员即对原行业标准《镍精矿》进行了全面分析:原标准制定于1982年, 1994年对标准进行第一次修订,2005年对标准进行了第二次修订,2005年的修订距今已经将近十年。

随着科学技术的迅猛发展,镍工业选矿技术水平不断提升,镍精矿中镍的含量较十年前已有很大的提升,氧化镁的含量大幅度下降,同时随着国家对工业生产环保要求及电解镍用户对铅锌砷杂质要求的提高,有必要对镍精矿中有害元素及铅锌砷杂质进行控制,加之,近年来国际矿业竞争愈来愈激烈,镍资源越来越贫乏,进口精矿品位逐年降低,上述因素的存在导致原标准已不能满足当前镍精矿产品的供需实际,因此,亟需对原标准进行修订,以规范镍精矿的生产和贸易。

在修订过程中,编制人员查阅了ISO、ASTM、Jis、Din、ΓОСΤ等相关标准,均未检索到关于镍精矿的标准。

企业信用报告_金川集团镍盐有限公司

企业信用报告_金川集团镍盐有限公司
企业信用报告
5.10 司法拍卖..................................................................................................................................................12 5.11 股权冻结..................................................................................................................................................12 5.12 清算信息..................................................................................................................................................12 5.13 公示催告..................................................................................................................................................12 六、知识产权 .......................................................................................................................................................13 6.1 商标信息 ....................................................................................................................................................13 6.2 专利信息 ....................................................................................................................................................13 6.3 软件著作权................................................................................................................................................15 6.4 作品著作权................................................................................................................................................15 6.5 网站备案 ....................................................................................................................................................15 七、企业发展 .......................................................................................................................................................15 7.1 融资信息 ....................................................................................................................................................15 7.2 核心成员 ....................................................................................................................................................15 7.3 竞品信息 ....................................................................................................................................................16 7.4 企业品牌项目............................................................................................................................................16 八、经营状况 .......................................................................................................................................................16 8.1 招投标 ........................................................................................................................................................16 8.2 税务评级 ....................................................................................................................................................18 8.3 资质证书 ....................................................................................................................................................18 8.4 抽查检查 ....................................................................................................................................................19 8.5 进出口信用................................................................................................................................................19 8.6 行政许可 ....................................................................................................................................................19

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-安全生产责任制

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-安全生产责任制

金川集团机械制造公司加工车间安全管理制度-安全生产责任制一、前言金川集团机械制造公司加工车间是本公司的关键部门之一,承担了大量的产品制造任务。

安全生产是公司的首要任务,加工车间作为生产的核心部门,安全管理十分重要。

为了确保员工安全、生产稳定,本公司制定了严格的安全管理制度,明确了安全生产的责任和义务,强化安全意识,确保生产的安全。

二、安全生产责任制2.1 安全生产责任机构公司领导层负有主要安全生产责任。

车间主任、生产班组长等中层管理人员是车间安全生产责任机构的成员,要认真履行相应的安全生产职责。

每个员工都要参与安全生产,为自己的生命安全负责。

2.2 安全生产管理车间主任或其下属安全生产管理员应在车间范围内充分部署安全生产工作,并及时开展安全生产培训和演练。

对前期设备、环境、员工的安全检查,要做到全面细致,及时发现和排除安全隐患。

对未经过有效检查或存在安全隐患的设备、车间,应当立即停机停产,并进行维修、更换、清理等工作,确保设施的安全可靠。

2.3 安全生产教育车间要根据员工的工种,进行专业性的安全生产教育,以防止因员工操作不当而产生安全事故。

在培训中要充分宣传安全生产的知识和技能,并制定相应的安全操作规程,强化员工的安全意识和责任心。

2.4 安全生产检查加工车间的安全生产检查,应分为日检、周检、月检、季检和年检。

在安全生产检查中,应查验设备的安全使用和环境卫生情况。

员工的操作规范情况以及安全警示标识是否规范完整。

对于发现的问题,应抓紧整改。

2.5 安全生产事故及处理在出现事故时,应由事故对应的责任人立即采取必要的疏散和应急处理措施,确保员工安全。

在安全生产事故处理方面必须确保及时性,将事故情况详细记录并建立归档,同时进行深入的调查,确保事故的真实性、相关责任人的责任,要采取正确的措施防止此类事故再次发生。

2.6 安全生产奖惩公司将建立安全奖励机制,在安全工作中达到显著贡献的员工进行奖励。

在安全事故中,相关责任人将被追究责任并进行相应处理,直至纠正为止。

非煤矿山企业质量安全标准化典型推介

非煤矿山企业质量安全标准化典型推介

非煤矿山企业质量安全标准化典型推介实施质量安全标准化作为2004年安全生产工作的一项重点工作,已在整个安全生产领域进行了推广。

与煤矿有着相似行业特点的非煤矿山企业在该项工作中亦有了相当成熟的经验。

本刊将其中有代表性的金川集团、云锡集团和德兴铜矿的先进经验推介给读者,以供借鉴。

金川集团公司建立制度保障体系金川集团公司是国家级的特大型有色冶金、化工联合企业。

全公司下设3个井下矿山、2个冶炼厂以及其他二级单位共计20多个,有职工3万余人。

公司由于矿山开采、高温冶炼、化工、建筑等多行业并存,所以安全管理有一定难度。

长期以来,公司以建立制度保障体系保证了企业安全标准化建设的顺利实施。

公司按照国家法律、法规的要求和结合生产实际,把整章建制作为夯实安全管理基础的突破口,针对安全生产中出现的新情况、新问题,对涉及安全综合管理、安全检查、矿山安全、危险化学品安全、重点要害部位安全、特种设备安全、交通消防、职业病防治、劳动防护用品、培训教育、重特大事故应急救援以及外来施工单位安全管理等40多项制度,不断地进行修订、补充和完善,形成了以安全生产责任制为核心,其它安全管理制度相配套,“责、权、利”相统一,“横向到边、纵向到底”的制度体系,使每一个管理者都知道该怎么管、管什么,每一个员工都明白自己应该怎么做、尽哪些义务、负什么责任;每个岗位;每个作业点、每台设备、每道管线都有人管理;每一流程、每道工序、每个环节都得到有效控制;每个员工都知道自己肩上的担子轻重、责任大小,使安全生产工作形成了强有力的制度制约机制,大大减少了安全管理的漏洞和死角。

同时按照安全标准化建设工作的要求,制定了安全标准化厂矿、车间、班组达标验收考核办法和标准,修订完善了各岗位、工种的“安全技术操作规程”,使各单位、各车间、各班组在安全标准化建设中有标准可依,并通过严格的检查、验收、定期复查,使物料、备品备件定置管理、摆放有序,安全通道畅通,安全防护设施齐全完善,设备、设施维护保养及时,作业环境、劳动条件有了较大改善,事故隐患得到很大程度地减少。

金昌镍都矿山实业有限公司

金昌镍都矿山实业有限公司

金昌镍都矿山实业有限公司矿山金属结构件厂安全生产标准化二级企业自评报告2014年11月金昌镍都矿山实业有限公司矿山金属结构件厂安全生产标准化二级企业自评报告1矿山金属结构件厂概况:1.1概况河西走廊国家新材料产业基地——甘肃省金昌市。

厂区坐落于金昌市金昌市金川区铜川路20号位于(东经102°11′25.2″,北纬38°28′06.5″,海拔1720米),东面为戈壁;西面和北面为原八冶仓库(现已弃用);南面为,金川公司三矿区。

占地面积约38500㎡。

全年主导风向为西北风,最大风速为25.3米/秒,全年平均风速为2.3米/秒;年最高气温40℃,最低气温零下29.5℃,平均气温10.7℃;年平均降水量139.8mm,属大陆性温带干旱气候,水资源短缺,同时处于Ⅶ度高地震烈度地区,存在地震、干旱等自然灾害。

矿山金属结构件厂始建于1987年10月1日,是金川镍都实业有限公司下属的一家专业生产四大矿山非标井下支护件的车间。

依据金川集团“打造千亿企业、建设百年金川”的发展总体目标,充分利用金川公司内部市场优势,做大做强产品生产效率和质量,减轻员工劳动强度,投资120万元进行节能降耗技术改造项目。

矿山金属结构件厂节能降耗技术改造项目从2007年开始筹划,2008年4月正式批准实施,同年6月甘肃兰州理工大学完成钢筋网自动焊接设备和螺纹锚杆自动滚丝机设备项目设计。

2008年10月正式开工制作,2009年6月开始设备安装调试,并陆续进行试生产,截止2009年底设备已基本调试完成并投入生产使用。

矿山金属结构件厂隶属金川镍都实业有限公司管理。

现有员工152人,其中职工80人;劳务工72人,具有中级以上专业技术职称的工程技术人员 10人。

有铆焊、加工、成型、锻工四个生产班组。

机关由生产调度、财务劳资、安全环保、技术质量、产品销售、5个部室组成。

矿山金属结构件厂加工的主导产品,年生产螺纹锚杆40-60万根、拱架3000-3500付、网片3500-4000t、溜井盒子4000-4500套。

一种上引连铸铜杆结晶器内壁管简易校直组件

一种上引连铸铜杆结晶器内壁管简易校直组件

专利名称:一种上引连铸铜杆结晶器内壁管简易校直组件专利类型:实用新型专利
发明人:赵长忠,赵一航,王建云,孙天祥,王孝华,郭永年
申请号:CN202120644811.0
申请日:20210330
公开号:CN215614933U
公开日:
20220125
专利内容由知识产权出版社提供
摘要:本实用新型公开了一种上引连铸铜杆结晶器内壁管简易校直组件,其包括校直杆和定位管,校直杆端部设有操作手柄,定位管端部设有定位套管,校直杆远离操作手柄一端经由安装定位套管一端插入定位管,并延伸至整个结晶器内壁管。

定位管插入结晶器外管内,并延伸至石墨套安装位置。

本实用新型通过校直杆和定位管的配合使用,可使弯曲的结晶器内壁管得到良好校直,避免了内壁管与外管配套不到位影响生产的问题,定位管起导向作用,可以使校直杆顺利插入结晶器内壁管。

本实用新型校直组件结构简单,制作成本低,可根据现场生产实际就地取材。

申请人:金昌镍都矿山实业有限公司,金川集团股份有限公司
地址:737100 甘肃省金昌市金川区桂林路街道宝品里延安路26号
国籍:CN
代理机构:甘肃省知识产权事务中心代理有限公司
代理人:赵红红
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国家安全生产监督管理总局关于核准金川集团有限公司三矿等12家金

国家安全生产监督管理总局关于核准金川集团有限公司三矿等12家金

国家安全生产监督管理总局关于核准金川集团有限公司三矿等12家金属非金属矿山为安全标准化一级企业(第一批)的通

【法规类别】矿山安全
【发文字号】安监总管一[2006]213号
【发布部门】国家安全生产监督管理总局(原国家安全生产监督管理局)
【发布日期】2006.10.09
【实施日期】2006.10.09
【时效性】现行有效
【效力级别】XE0303
国家安全生产监督管理总局关于核准金川集团有限公司三矿等12家金属非金属矿山为安
全标准化一级企业(第一批)的通知
(安监总管一(2006)213号)
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局:
根据《金属非金属矿山安全质量标准化企业考评办法及标准》(安监总管一字[2005]27号)的有关规定,经研究,核准金川集团有限公司三矿等12家金
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金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法-2018

金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法-2018

金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法现将新制订的《金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法》发布,原金精铜制【2017】43号《金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法》同时废止。

金川集团精密铜材有限公司2018年06月21日【签发人】苗承鹏【适用范围】公司所属各单位【审核人】王艳凤【起草部门】安全保障部【起草人】刘春生王玺德金川集团精密铜材有限公司安全生产制度文件及档案管理办法第一章总则第一条为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,健全金川集团精密铜材有限公司(以下简称公司)安全生产、环保、职业健康、消防等方面(以下简称安全生产)规章的管理,确保各项安全生产规章的有效性和实用性,依据《有色金属压力加工企业安全生产标准化评定标准》和环境、职业健康管理体系要求,特制定本办法。

第二条本办法主要规定了安全生产规章、文件、档案的编制、发布、实用、评审、修订等环节的要求。

第三条本制度适用于公司各单位。

第二章安全生产规章的编制修订第四条国家法律法规、标准及《金川集团精密铜材有限公司安全生产责任制》是公司各项安全规章、文件编制、修订的基础,任何规章的编制修订不得违反国家法律法规、标准及安全生产责任制相关条款的规定。

第五条公司各项安全生产规章(含安全生产责任制)的编制、修订由公司安全环保管理委员会负责,安全生产部负责牵头落实。

第六条公司相关安全生产规章每年进行一次适用性评审,并根据评审结果开展相关的编制和修订等工作。

第七条遇下列情况时,应组织相关规章的及时编制工作:(一)国家、地方发布新的有关安全生产法律、法规、条例及标准。

(二)金川集团公司发布新的规章制度或文件要求。

(三)新设备、新工艺、新技术产生新的管理和操作要求;第八条当出现以下情况时,应组织相关规章的及时修订工作:(一)国家、地方修订有关安全生产法律、法规、条例及标准的条款。

(二)金川集团公司修订规章制度或文件的条款。

矿山企业安全生产标准化创建升级

矿山企业安全生产标准化创建升级

矿山企业安全生产标准化创建升级李梅【摘要】创造性地提出了将安全生产标准化建设纳入企业安全文化范畴来创建,并重点介绍了安全生产标准化建设靠“金川模式”来助推,以金川十二大安全先进理念为引领,以实现零伤害为目标,全力创建一套安全生产标准化建设的先进、科学、卓越的安全思维模式和切实有效的行为工作模式.【期刊名称】《现代矿业》【年(卷),期】2013(000)008【总页数】3页(P102-104)【关键词】安全标准化;思维模式;行为工作模式;升级【作者】李梅【作者单位】金川集团公司矿山工程公司【正文语种】中文金川集团生产按照“物本靠科技,人本靠文化,零伤害靠五阶段”和“五阶段统领,文化引领,本质化支撑,匹配化助推,环境驾驭,模式化管控,常态化保障”这一管控思路,创造性地将安全生产标准化纳入企业安全文化范畴进行创建。

在创建实施过程中,以十二大先进安全理念为引领,以物态本质化升级改造为支撑,以员工自律自控塑培为抓手,以营造良好的遵章守纪文化环境为核心,以人、机、环科学匹配化建设为助推,以实现零伤害为目标,大力创新安全生产标准化建设的深化机制、提升机制、保障机制和落地机制等长效机制,着力搭建起了一套安全生产标准化建设的先进、科学、卓越的安全思维模式和管用有效的行为工作模式,充分体现了科学化与系统化、精细化与集约化、体系化与机制化、流程化与模式化的安全生产标准化创建思想。

金川集团安全生产标准化创建模式为企业编制了一个平安之网、生命之网,也为企业承载特色安全文化、实现零伤害提供了一套方法引领体系,推动公司科学发展、安全发展、文化发展、集约发展和卓越发展,实现了平安金川、和谐金川、幸福金川和文化金川。

金川“五阶段”安全文化管控模式——“金川模式”已通过国家安全生产监督管理总局组织的专家鉴定,结论为“国内首创,国际领先”,并建议在全国推广实施。

近几年来公司以《实施文化引领,走安全发展、科学发展之路》为指导,按照“物本靠科技、人本靠文化”这一理念,着力抓好“金川模式”与各职能部门专业化管理的深度融合与落地工作,推动公司安全生产标准化管控水平梯进升级。

金昌市人民政府办公室关于成立城市矿产示范基地建设领导小组的通知

金昌市人民政府办公室关于成立城市矿产示范基地建设领导小组的通知

金昌市人民政府办公室关于成立城市矿产示范基地建设领导小组的通知文章属性•【制定机关】金昌市人民政府•【公布日期】2012.02.20•【字号】金政办发[2012]18号•【施行日期】2012.02.20•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文金昌市人民政府办公室关于成立城市矿产示范基地建设领导小组的通知(金政办发〔2012〕18号)永昌县、金川区人民政府,市政府有关部门,中央、省属在金有关单位:为了切实加强对我市“城市矿产”示范基地建设工作的组织领导,加快推进各项前期工作,及时协调解决重大问题,经市政府研究,决定成立金昌市城市矿产示范基地建设领导小组。

组成人员如下:组长:马得明副市长副组长:李尚勇金川集团公司副总经理、镍都实业公司总经理王文秀市政府党组成员、开发区管委会主任成员:张强勇市政府副秘书长于世杰市发改委党组书记、副主任李培芳市工信委副主任白宗青开发区管委会副主任XXX 市财政局副局长梁永春市环保局副局长吴建平市国土局纪检组长安文辉市规划局副调研员寇宗军市商务局副局长王立生市工商局副局长张万秀市国税局副局长侯继宏市地税局纪检组长朱生念市公安局副局长张福清永昌县政府副县长左小平金川区政府副区长谢维洲市供销社党组书记梁清实万方公司经理郝勇金川集团公司规划发展部副总经理宗红星镍都实业公司科技部主任领导小组下设办公室,具体负责日常工作,办公室设在市发改委,由于世杰同志兼任办公室主任,白宗青同志兼任办公室副主任。

二〇一二年二月二十日。

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金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂
安全生产标准化
自评报告
金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂
二〇一五年十月
金昌镍都矿山实业有限公司精密铸造厂
安全生产标准化自评报告
一、精密铸造厂概况:
1.1概况
精密铸造厂始建于2004年8月6日,是金川镍都实业有限公司下属的一家铸件生产、加工企业。

厂区坐落于金昌市金昌市金川区河雅路选冶化厂区八号门岗。

占地面积约36500㎡。

全年主导风向为西北风,最大风速为25.3米/秒,全年平均风速为2.3米/秒;年最高气温40℃,最低气温零下29.5℃,平均气温10.7℃;年平均降水量139.8mm,属大陆性温带干旱气候,水资源短缺,同时处于Ⅶ度高地震烈度地区,存在地震、干旱等自然灾害。

精密铸造厂隶属金川镍都实业有限公司管理。

现有员工108人,其中职工35人;劳务工73人,具有中级以上专业技术职称的工程技术人员4人。

有铸造、加工、铸球三个生产班组。

机关由生产调度、财务劳资、安全环保、技术质量、产品销售5个部室组成。

精密铸造厂加工的主导产品:年生产衬板1500吨、铸球3500吨、不锈钢还原罐500吨、其他各类异型加工零件800万元。

1.2 精密铸造厂生产工艺流程图
(1)铸造车间工艺
铸造车间主要设备一览表
普通铸件工艺流程图
精密铸造厂砂型铸造工艺流程图
铲刃工艺流程图
衬板铸造工艺流程图
(2)加工车间工艺流程
加工车间主要设备一览表
(3)铸球车间工艺流程
铸球车间主要设备一览表
铸球生产(手工金属模)工艺流程图
1.3 安全生产情况
自2013年创建了安全生产标准化二级企业以来,以“金川模式”为主线,全面提升安全管控能力和水平,把服从管理的“要我安全”转变成自主管理的“我要安全”,从而提升到人人“我会安全”工作境界,确保实现了“零伤害”的奋斗目标。

建立健全了安全管理机制,厂长带头划分安全生产责任区,并按管理办法定期对责任区进行检查,对所查处的隐患,按时进行核销。

今年,安全管理人员取证2人,特种作业操作人员换证2人,持证上岗率100%。

二、安全生产标准化工作开展情况
2.1成立标准化企业创建自评工作组
为了规范安全生产标准化工厂创建和评价工作,精密铸造厂专门成立了由车间负责人组长,各班组长为成员的安标自评工作小组,依据《机械制造企业安全质量标准化考评级办法》和《机械制造企业安全质量标准化考评级标准》开展自评价工作。

车间安全标准化自评工作组
组长:张清龙
副组长:夏伟勍
成员:马显科赵林王永宇张四代舒湘辉宋立明张碧慧张树琴姜玉萍张凌丽赵永卫
2.2开展的主要工作
1、安全理念文化建设:
各级管理人员和一线职工,认真学习金集安环﹙2015﹚1号和镍实司发(2015)1号文件、金安办【2015】11#、13#、金安监【2015】26#、30#、金集安发﹙2015﹚1#、7#、新《安全生产法》新《环境保护法》、《特种设备安全法》《企业安全生产风险公告六条规定》《全市劳动密集型企业消防安全专项治理工作方案》等相关文件,做好文件指导思想、工作目标、工作内容和主要措施的宣贯。

自身在实际工作中做到安全操作,自觉形成不安全不生产的安全理念。

2、安全制度建设
1)修订和完善我厂各项管理制度12项,班组管理制度9项,完善岗位作业指导书,实现作业流程化,管理规范化。

2)制定了安全生产现场检查扣分标准
3、安全行为文化创建
今年重点工作是对员工六项行为规范的执行情况进行检查,截至目前为止,共对73名行为不规范的员工进行现场纠偏并进行扣分,同时对作业现场员工操作行为进行检查和监督,致使员工的行为养成规范化。

目前岗位员工能够严格按照六项行为和五项准入按标操作,自觉遵守员工六项行为规范,执行能力也得到较大的提升。

现场管理,对生产过程中的设备设施管理、职业健康防护和现场定置管理进行了检查和监督,截至目前为止,共检查出问题进行了整改核销。

4、安全物质文化创建:
1)今年我厂在生产现场增加了职业危害警示标牌11块,增加职业健康危险告知牌3块;
2)现场生活垃圾已清理;铁屑池重新清理,地面铺铁板,制作围栏,制作标识牌,指定位置存放废铁屑。

3)更换到期灭火器32瓶,消防架改消防箱6个。

4)铸管车间安装轴流风机2个;精整车间安装轴流风机1个。

5)铸管、铸球车间中频炉安全防护栏杆裂缝已焊接,杜绝了事故的发生。

通过这些工作做到人、机、环隔离到位。

生产文明,定置管理有序,危险源处于可控、受控状态。

5、设备运行安全管控匹配化建设:
车间夏季重点以设备设施的维护和保养,日常检修项目为重点,认真执行“三同时”车间和各班组认真按照检修计划,逐项的实施完成。

建立和完善了车间主要设备、特种设备管理台账。

进一步完善了人机隔离、关键岗位零伤害控制措施,有效的为安全管控提供了措施保障,提高了设备的运行管控性。

建立和完善了车间主要设备、特种设备管理台账。

6、员工塑培“五阶段”建设:
今年3月份35人次参加了公司举办的全员安全知识网教培
训并进行了考试。

结合“安全生产月”活动内容,我厂组织了员工参加本厂“火灾事故”应急预案演练活动,提高员工的逃生自救、应急处置能力,加强对本质安全型人的塑培工作。

在技能培训方面上,通过采取一对一培训、现场理论结合实际等不同的塑培方式,确保每一位操作员工全面掌握应知应会安全知识,提高安全意识和技能。

逐步塑造“会安全、能安全”的本质安全型员工。

7、职业健康监护:
建立员工个人安全培训职业健康档案107份,职工35份,外聘工72份;确保了对员工职业健康及时监护。

3、不符合问题原因说明及控制措施
依据《机械加工企业安全生产标准化评定标准》的3项考评类目、75条考评内容,对我厂查出5项问题,我们进行了整改。

三、自评结果
3.1自评得分
机械制造企业安全质量标准化自评得分统计
评定标准共计1000分,标准化工作评定得分722.1分,不参与考评内容分数之和254分。

1000-254=746
依据换算公式:标准化得分(百分制)=标准化工作评定得分÷(1000-不参与考评内容分数之和)×100
标准化得分=722.1÷(1000-254)×100=96.79分
依据自评得分结果,精密铸造厂符合机械加工企业安全标准化二级企业标准。

四、不符合问题原因说明及控制措施
4.1标准规定:针对重点部位制定了应急救援预案。

不符合原因:无危化品应急救援预案
控制措施:制定危化品应急救援预案。

4.2标准规定:扶手高度应符合标准要求。

不符合原因:栏杆高度800㎜,平台<2m,不符合GB 4053.3-2009 《固定式钢梯及平台安全要求第3部分:工业防护栏杆及钢平台》要求
控制措施:拆除并加高栏杆到1m。

4.3标准规定:铸造熔炼炉要有除尘装置并状态完好。

不符合原因:无防尘装置。

控制措施:安装防尘装置。

4.4标准规定:起重机械各种信号装置与照明设施符合规定不符合原因:龙门吊控制器线路裸露,容易发生触电。

控制措施:安装无线接收装置,将控制器改为无线发射。

4.5标准规定各类吊索吊具管理有序,状态完好
不合格原因:各类吊索吊具管理不符合要求
控制措施:规定吊具定置摆放
4.6标准规定要求对库房物品应分类存储。

不合格原因:库房混用
控制措施:整理库房。

4.7规定要求危化品应按其特性分类、分区、分库贮存。

不合格原因:危化品台账未及时更新
控制措施:按要求完善危化品台账,危化品出入库及时登记下账。

4.8标准规定:现场定置摆放
不符合原因:物料摆放不整齐,定置管理工作差。

控制措施:按要求制作支架,对工具进行分类摆放。

4.9标准规定:车间采光
不符合原因:照明灯具设计问题,局部采光不足
控制措施:加大照明灯具功率。

4.10标准规定:职业危害作业点定点应建立台账
不符合原因:台账建立不全面
控制措施:重新梳理并更新台账。

4.11标准规定:健康监护检查
不符合原因:体检按公司要求进行,有时体检周期有延误现象
控制措施:安排未体检人员及时参加体检。

精密铸造厂
二〇一五年十月二十七日
自评扣分点及原因说明汇总表
不涉及项(或空项、缺项、不参与项)汇总表。

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