话题十七素养提升教案

学科职业生涯规划

与就业创业

授课时间授课班级

教学课题话题十七：素养提升课时

教学目标：

1、掌握提升素养的必要性，提升职业素养的方法途径。

2、学会应用正确的方法途径提升职业素养，结合实际评估自身的职业素养情况。

3、认识提升素养职业生涯发展的重要意义。

教学重点：提升素养的必要性，学会应用正确的方法适当的途径提升职业素养

教学难点：学会评估职业生涯发展，适当调整职业生涯规划

教学方法与手段：辩论、探究学习、案例等

教学过程（教师活动）：

“互动游戏”：人生四张名片

一、敬业乐业，提升岗位胜任力

态度决定一切。一个人的成功因素中，知识20%，技能40%，态度40%。

1、让敬业成为职业习惯

“不急不躁，谦虚谨慎，勤奋好学，踏踏实实，”具备企业优秀员工的资格。

2、干一行爱一行

对自己的工作都要努力培养兴趣，热爱自己的工作岗位。

二、牢记责任，提升高效执行力

责任是现代企业员工必备的职业素养，是企业生存、发展获取竞争优势的基石。

三、遵循规则，提升自我约束能力

1、修炼自我约束能力

2、养成遵守规则的习惯

四融入团队，提升沟通合作能力

1、融入团队，善于合作

2、学会沟通，营造团队和谐氛围

学生活动

情景表演

分析p165案例

探究学习p166

阅读知识链接

“职场沟通6

法则”

阅读“职场一

线”p169

设计意图

引导学生认识职业素

养的重要性

领悟给我们的启示

懂得工作心态不同产

生的效果截然不同

了解职场沟通的方法

五关注细节，提升业绩创造力1.卓越业绩始于细节

细节、小事往往能反映我们的专业水准

2.工作之中五小事

成功者从不认为他们所做的事是简单的小事，他们也从来不会因为错误小就放过纠错的机会

小结：依板书总结

布置作业：阅读“图文资

讯”p170

领悟注重细节的重要

性

引导学生领悟工作无

小事的道理