安全管理质量标准化解读
安全生产质量标准化
安全生产质量标准化安全生产是企业的生命线，也是国家的重要战略。
为了确保安全生产，提高生产质量，标准化管理显得尤为重要。
安全生产质量标准化是指在生产过程中，依据相关标准和规范，采取一系列的措施和管理手段，以确保生产过程安全、产品质量稳定可靠的管理体系。
首先，安全生产质量标准化需要建立完善的管理体系。
企业应当建立起安全生产质量标准化的管理规章制度，明确各项工作的责任人和具体操作流程，确保每个环节都能够依据标准进行操作。
同时，还需要建立相关的档案资料，对每一次的生产过程都进行记录和归档，以备日后的查阅和分析。
其次，安全生产质量标准化需要进行相关的培训和教育。
企业应当对员工进行安全生产和质量标准化的相关知识培训，提高员工的安全意识和质量意识。
只有员工具备了相关的知识和技能，才能够更好地执行标准化管理要求，确保生产过程的安全和产品质量的稳定。
另外，安全生产质量标准化还需要进行相关的检测和监控。
企业应当建立起完善的检测和监控体系，对生产过程中的关键环节进行监控和抽检，及时发现问题并进行处理。
只有通过检测和监控，才能够及时发现问题，确保生产过程的安全和产品质量的稳定。
最后，安全生产质量标准化需要进行相关的评估和改进。
企业应当定期对安全生产和质量标准化进行评估，发现问题并进行改进。
只有不断地进行评估和改进，才能够不断提高安全生产质量标准化的水平，确保生产过程的安全和产品质量的稳定可靠。
总之，安全生产质量标准化是企业生产经营的基础，也是国家经济发展的重要保障。
只有通过建立完善的管理体系，进行相关的培训和教育，进行检测和监控，以及进行评估和改进，才能够确保生产过程的安全和产品质量的稳定可靠。
希望各个企业都能够重视安全生产质量标准化，确保生产过程的安全和产品质量的稳定可靠。
煤矿安全质量标准化安全管理部分解读
〔2023〕51号）要求：煤矿企业要建立健全以总工程师（技术责任人，下同） 为首旳安全技术管理体系，总工程师应为同级领导班子组员，高瓦斯和煤 与瓦斯突出矿井应设通风副总工程师,水文地质条件复杂旳煤矿应设水文地 质副总工程师。要设置采掘生产技术、矿井“一通三防”、 地质测量、水 害防治、职业危害防治、工程设计和科研等安全技术管理机构，配齐技术 管理和工作人员。煤与瓦斯突出矿井应设置防治煤与瓦斯突出旳专门机构。 矿井旳采煤、开拓（掘进）、通风、机电、运送等生产区（队）必须配置
术 管理；各专业技术管理事故旳追查分析、责任追究；多种资料存档、保管、借 阅、保密、登记及销毁等制度并加强监督检验。
▪ 六、安全生产教育与培训解读
▪ 六、安全生产教育与培训解读 •主要内容： •设置教育培训机构，建立健全制度，具有满足教育培训要求旳师资、场合、 装备等；不具有培训条件旳，应与具有资质旳培训机构签订委托教育培训协议
技术责任人，专职技术管理工作。
▪ 二、安全规章制度解读
▪ 二、安全规章制度解读
•主要内容： •建立健全安全生产规章制度； •安全生产规章制度以正式文件公布，并结合实际适时修订。 •主要参照资料: 1.《中华人民共和国安全生产法》 2.《中华人民共和国煤炭法》（中华人民共和国主席令第四十五号） 3.《中华人民共和国矿山安全法》（中华人民共和国主席令第65号） 4.《企业安全生产原则化基本规范》AQ/T 9006—2023） 5.《煤矿安全规程》 6.《国务院有关进一步加强企业安全生产工作旳告知》国发〔2023〕23号 7.《有关加强国有要点煤矿安全基础管理旳指导意见安监总煤矿〔2023〕116 号》 8.《有关进一步加强煤矿企业安全技术管理工作旳指导意见》安监总煤装 〔2023〕51号 9.《有关加强煤矿安全生产工作规范企业劳动定员管理旳若干指导意见》（安 监总煤矿〔2023〕216号）
安全质量标准化与质量安全管理体系
事故调查与处理
企业应对事故进行调查和分析，找出事故原 因并制定预防措施，防止类似事故再次发生 。
03
质量安全管理体系
质量安全管理体系的定义
质量安全管理体系是一种系统化的管理方法和框架，旨在确保组织在生产、加工和 服务提供过程中，能够达到或超越既定的质量、安全和环境标准。
它涵盖了组织内部的所有活动和过程，包括产品开发、原材料采购、生产、检验、 运输、储存和销售等。
持续改进需要员工的广泛参与和团队合作，能够增强员工的归属感 和凝聚力。
持续改进的方法和途径
建立有效的信息反馈机制
通过客户反馈、内部质量检查等信息 渠道，及时了解问题和不足，为改进 提供依据。
开展专项整治活动
针对企业存在的突出问题或薄弱环节 ，组织专项整治活动，集中力量加以 改进。
实施管理评审
定期对企业的安全质量标准化和质量 安全管理体系进行全面评审，发现问 题并进行改进。
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安全质量标准化是一种通过制定和实施安全质量标准，以实 现企业安全管理规范化的过程。它强调在生产、服务和管理 过程中，以安全质量标准为依据，确保各项操作符合规定， 降低安全隐患。
安全质量标准化旨在提高企业的安全质量管理水平，强化安 全意识，规范行为，从而降低事故发生的概率和损失程度。
安全质量标准化的重要性
总结经验教训
对改进过程中遇到的问题和取 得的成效进行总结，为今后的
改进提供经验和教训。
06
安全质量标准化和质量 安全管理体系的案例分 析
案例一
• 总结词：该企业通过实施安全质量标准化，实现了安全生产和质量管理 水平的提升，取得了良好的经济效益和社会效益。
安全质量标准化管理办法
安全质量标准化管理办法
是指为了规范和统一安全和质量管理行为，提高企业的安全质量水平，制定的一系列管理措施和规定。
安全质量标准化管理办法的主要内容包括以下几个方面：
1. 标准化的制定：通过制定和执行一系列符合国家法律法规和行业标准的标准化要求，对企业的安全和质量进行统一管理。
标准化包括制定安全和质量管理体系、程序、工作标准等。
2. 流程管理：建立和完善工作流程和程序，确保每一个环节都有相应的操作规范和记录，以防止操作失误导致安全事故或质量问题的发生。
3. 资源配置：合理配置和管理企业的资源，包括人力、物力和财力等，以确保安全和质量管理的有效实施。
4. 培训与考核：加强员工的安全和质量意识教育，培训员工合理使用设备和工具，掌握相关技能。
通过考核和评价员工对安全和质量标准的理解和遵守情况。
5. 监督和检查：建立完善的监督和检查机制，定期对安全和质量管理工作进行评估，发现问题及时纠正和改进。
6. 应急预案：制定和实施应急预案，对可能发生的安全事故和质量问题进行应对和处置，减少事故对企业的损害。
通过以上措施和规定，安全质量标准化管理办法可以有效提高企业的安全和质量管理水平，降低事故和质量问题的发生率，保障企业的正常运营和发展。
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2024煤矿安全质量标准化管理制度
2024煤矿安全质量标准化管理制度是指在2024年煤矿安全管理中，建立和完善一套质量标准化管理体系，以确保煤矿生产经营过程中安全质量的达标和持续改进。
该管理制度包含以下方面内容：
1. 目标和原则：明确煤矿安全质量管理的总体目标和原则，如保证矿工安全、符合法律法规、持续改进等。
2. 组织架构：规定质量标准化管理组织架构，明确各级负责人的职责和权限，建立相应的管理机构和岗位。
3. 质量标准化管理体系：建立适应煤矿特点的质量标准化管理体系，包括文件控制、记录管理、过程控制、检测与测量、不良品控制、纠正与预防措施等。
4. 安全质量目标与指标：设定和跟踪安全质量目标和指标，确保安全质量的持续改进和达标。
5. 培训与管理：规划和实施员工培训计划，包括安全教育、技术培训等，建立人员素质管理机制。
6. 风险评估与控制：通过风险评估方法，识别和评估煤矿生产经营过程中的安全风险，并采取相应措施控制和降低风险。
7. 事故应急管理：制定应急预案，明确应急响应流程，加强事故应急培训和演练，提高应急响应能力。
8. 不合格品管理：建立不合格品追溯和处理机制，保证不合格品的及时处理和整改。
9. 审核与评估：定期对煤矿安全质量管理进行内部和外部审核与评估，确保管理制度的有效运行。
10. 持续改进：建立持续改进机制，通过分析问题原因和采取改进措施，不断提高煤矿安全质量管理水平。
以上是2024煤矿安全质量标准化管理制度的一些主要内容，具体制度还需根据煤矿实际情况进行制定。
班组安全质量标准化管理制度(四篇)
班组安全质量标准化管理制度是指为了提高班组的安全质量管理水平，确保工作环境的安全、工作质量的稳定和产品质量的可靠性，制定的一套具体规范和要求。
1. 若干概述班组安全质量标准化管理制度是针对班组的管理规范，旨在加强班组内部的安全和质量管理，提高班组的工作效率和产品质量。
2. 安全质量标准化管理的原则(1) 安全第一，预防为主。
(2) 精细化管理，确保安全质量稳定。
(3) 制度化管理，规范操作流程。
(4) 持续改进，追求卓越。
3. 安全质量标准化管理的基本要求(1) 安全管理要求a. 班组成员应具备安全意识，遵守安全规章制度。
b. 对于存在的安全隐患，应及时进行整改，并建立安全档案。
c. 班组成员应定期参加安全培训，提高自身安全意识和应急处理能力。
(2) 质量管理要求a. 班组成员应严格按照工艺流程和质量标准进行作业，确保产品质量。
b. 班组应建立质量追溯制度，及时发现、纠正和预防质量问题。
c. 班组成员应及时处理质量异常情况，并追踪处理结果。
(3) 绩效评估要求a. 对班组成员的安全质量表现进行定期评估，并给予相应奖惩措施。
b. 班组应定期对自身的安全质量管理进行评估，及时改进不足之处。
4. 安全质量标准化管理的具体措施(1) 建立安全质量管理制度，明确责任和权限。
(2) 定期进行安全质量培训，提高班组成员的安全质量意识。
(3) 进行安全风险评估，及时消除隐患。
(4) 建立质量管理档案，实施质量追溯制度。
(5) 定期检查和评估安全质量管理情况，及时改进不足。
5. 安全质量标准化管理的监督与执行(1) 设立专职安全质量管理负责人，负责监督和执行安全质量管理制度。
(2) 定期组织安全质量管理会议，对安全质量管理情况进行总结和评估。
(3) 开展内部审查，发现安全质量管理的不足并提出改进措施。
(4) 及时处理安全质量事故和投诉，并进行追责和改进。
以上是班组安全质量标准化管理制度的基本内容，具体应根据班组的具体情况进行详细制定和执行。
煤矿安全生产标准化管理体系解读
煤矿安全生产标准化管理体系解读一、安全生产方针、目标、原则《煤矿安全生产标准化管理体系解读》旨在全面提高煤矿企业的安全生产水平，确保员工的生命财产安全，保护环境，促进企业可持续发展。
安全生产方针如下：1. 安全第一，预防为主，综合治理。
2. 严格执行国家安全生产法律法规，落实企业安全生产主体责任。
3. 深入开展安全生产标准化建设，提高安全生产管理水平。
4. 提高员工安全意识和技能，保障员工生命安全和身体健康。
5. 实现安全生产目标，促进企业持续发展。
安全生产目标：1. 杜绝重大及以上事故，降低一般事故，实现安全生产目标。
2. 保障员工安全培训和安全生产投入，提高员工安全素质。
3. 提高设备设施安全可靠性，降低事故隐患。
4. 加强环境保护，减少环境污染。
安全生产原则：1. 遵循国家安全生产法律法规，严格执行国家和行业标准。
2. 以人为本，关注员工生命安全和身体健康。
3. 全员参与，实行安全生产责任制。
4. 预防为主，强化隐患排查治理。
5. 诚信守法，接受社会监督。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长，各部门负责人为成员的安全管理领导小组，负责组织、协调、监督企业安全生产工作。
2. 工作机构（1）安全生产管理部门：负责企业安全生产的日常管理工作，制定和落实安全生产规章制度，组织安全生产培训和演练，开展安全生产检查和隐患排查。
（2）工程技术部门：负责矿井设计、施工和技改工作，确保矿井安全生产。
（3）安质部门：负责矿井质量标准化建设，监督矿井安全生产。
（4）物资供应部门：负责安全生产所需物资的采购、保管和发放。
（5）综合管理部门：负责企业安全生产信息的收集、整理和上报，协调各部门之间的安全生产工作。
（6）财务部门：负责企业安全生产投入的审核和保障。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，其主要职责如下：（1）贯彻落实国家和企业安全生产方针、政策、法律法规，制定项目安全生产目标、计划和措施。
安全生产质量标准化建设管理规范
安全生产质量标准化建设管理规范安全生产标准化是指生产经营单位具有健全、科学的安全生产责任制，安全生产规章制度和操作规程，各生产环节和相关岗位的安全工作符合法律、法规、规章、规程等规定，达到和保持一定的标准，使生产经营单位始终处于安全生产的良好状态。
一、安全生产标准化的主要内容如下：二、安全生产标准化建设责任分工如下：（一）安全意识标准化（安环部负责）1、文化意识2、法规意识3、责任意识4、基层基础意识5、创新意识。
（二）安全生产管理活动标准化（安环部负责）：1、岗位责任制标准化建立、健全下列人员或部门的安全生产责任制：(1)主要负责人；(2)各职能部门；(3)全体员工。
2、管理制度标准化(1) 安全生产会议制度(2) 安全教育管理制度；安全培训教育制度；(3) 安全检查与隐患整改制度；(4) 生产安全事故管理制度；(5) 安全生产奖惩制度;(6) 特种作业人员管理制度；(7) 劳动防护用品管理制度；(8) 安全设施、设备管理和检修、维护制度；(9) 安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度；(10) 重大危险源检测、监控管理制度；3、其他管理制度：安全检维修管理制度；安全作业管理制度；安全目标管理制度；危险化学品安全管理制度；生产设施安全管理制度；安全投入保障制度；劳动防护用品（具）和保健品发放管理制度；事故管理制度；职业卫生管理制度；仓库、罐区安全管理制度；安全生产奖惩管理制度；防火、防爆、防尘、防毒管理制度；消防管理制度；禁火、禁烟管理制度；安全责任追究制度；安全包保制度。
4、劳保用品管理标准化（1）劳保用品法律法规要求（2）劳动防护用品分类（3）个体防护用品管理5、安全信息标准化（1）安全信息的分类；（2）信息化管理网络；（3）安全信息的管理。
6、安全标志标准化安全色；安全标志；安全标志装置。
（1）按照《安全标志及使用导则》要求，对生产现场易发生风险的部位和场所进行风险提示、警示，设置安全标志。
安全管理质量标准化管理制度（4篇）
安全管理质量标准化管理制度第一章总则第一条为加强企业安全管理，规范安全管理程序和标准，确保员工生命安全，财产安全和环境安全，制定本管理制度。
第二条本制度适用于本企业员工及相关服务供应商。
第三条本制度所称安全管理，指的是对企业内外环境、使用设施以及人员行为进行规范和控制，以实现安全目标和减少安全风险。
第四条本制度的主要任务是建立和完善企业安全管理体系，确保安全管理程序的合理性、有效性和可操作性。
第二章安全目标第五条企业的安全目标是：保障员工的生命安全和健康、保护企业财产安全、保护周围环境的安全。
第六条为实现上述目标，企业将从以下几个方面着手：（一）建立健全安全管理体系，明确各级管理责任。
（二）开展安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
（三）进行安全风险评估和预防措施的规划和实施，减少安全风险。
（四）加强安全设施和装备的管理和维护，确保其正常和安全运行。
（五）建立应急管理体系，做好安全事故应急处理工作。
（六）加强对供应商的安全管理，确保其符合相关安全要求。
第三章安全管理责任第七条企业的安全管理责任由企业管理层负责，具体责任人为安全管理部门和相关部门的负责人。
第八条具体的安全管理责任如下：（一）企业管理层负责对整个企业的安全管理工作进行监督和检查，确保安全管理措施的有效实施。
（二）安全管理部门负责制定和完善企业的安全管理制度和规程，组织开展安全培训和宣传工作，开展安全风险评估，进行事故调查和处理。
（三）相关部门负责制定和实施本部门的安全管理措施，确保本部门的安全工作符合企业的要求。
（四）员工应参与并遵守企业的安全管理制度和规程，积极参与安全培训活动，提高安全意识和技能。
第四章安全管理措施第九条企业应制定并实施一系列的安全管理措施，包括以下方面：（一）安全设施和装备的管理和维护：对企业内的安全设施和装备进行定期维护和检查，确保其正常和安全运行。
（二）安全培训和宣传：对新员工进行入职培训，定期组织安全培训和宣传活动，提高员工的安全意识和技能。
安全质量标准化与质量安全管理体系
03
质量安全管理体系的建立与运 行
安全质量标准化的定义
• 安全质量标准化是一种将安全管理转化为可操作、可量化的标 准，通过规范企业生产过程，保障员工生命安全和财产安全， 提高企业安全管理水平的方法。
安全质量标准化的目的
规范安全管理行为， 提高安全管理水平
提升企业形象和信誉 ，增强市场竞争力
保障员工生命安全和 财产安全，提高企业 生产效率
中国铁路总公司
在铁路建设领域推行安全质量标准化与质量安全管理体系的融合发展，通过对铁路工程建设的全过程进行监督和 检查，确保了工程建设的质量和安全。同时，通过引入第三方审核机构对管理体系进行审核和评估，提高了管理 体系的有效性和符合性。
06
安全质量标准化和质量安全管 理体系的发展趋势和未来挑战
安全质量标准化和质量安全管理体系的发展趋势
建立安全质量管理体系
实施安全质量标准化
建立完善的安全质量管理体系，包括安全 质量管理制度、安全质量检查制度、安全 质量改进制度等。
按照制定的安全质量标准，全面实施安全 质量标准化管理，确保企业各项业务活动 的安全和质量。
安全质量标准化的推进策略
领导重视 企业领导要高度重视安全质量标 准化工作，给予支持和指导，并 加强对员工的安全质量教育。
智能化管理
随着人工智能、大数据等技术的发展，未来安全质量标准 化和质量安全管理体系将更加注重智能化管理，提高管理 效率和质量。
可持续发展
未来安全质量标准化和质量安全管理体系将更加注重可持 续性发展，将环境保护、社会责任等要素纳入管理体系中 ，推动企业实现可持续发展。
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安全质量标准化与质量安全管理体系融合发展的意义
有利于提高企业整体安全管理水 平，降低安全风险。
安全质量标准化管理体系
安全质量标准化管理体系一、安全生产方针、目标、原则安全质量标准化管理体系旨在树立安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，确保建设项目安全生产目标的实现。
我们的目标是：零事故、零伤害、零污染，努力实现安全生产与经济效益、社会效益和环境效益的统一。
以下是我们遵循的原则：1. 依法依规原则：严格遵守国家和地方的安全生产法律法规，确保建设项目安全生产合法合规。
2. 预防为主原则：强化安全生产源头治理，加强风险评估和隐患排查，预防事故发生。
3. 教育培训原则：提高员工安全意识和技能，加强安全教育培训，确保员工具备安全生产能力。
4. 持续改进原则：不断完善安全生产管理体系，提高安全生产水平，实现持续改进。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组，负责建设项目安全生产工作的组织、协调、指导和监督。
安全管理领导小组由项目经理担任组长，总工程师、工程部长、安质部长、物资部长、综合部长、财务部长等相关部门负责人担任成员。
2. 工作机构（1）安全生产办公室：负责日常安全生产管理工作，包括安全生产计划、安全生产制度、安全生产培训、事故处理等。
（2）安全生产考核小组：负责对各部门、各作业队的安全生产工作进行定期考核，提出整改措施，督促整改落实。
（3）安全生产技术小组：负责建设项目安全生产技术支持，包括安全生产标准、安全生产工艺、安全生产技术创新等。
（4）安全生产监督检查小组：负责对建设项目施工现场进行定期或不定期的安全检查，发现问题及时整改。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为安全管理领导小组的组长，对建设项目安全生产负总责，其主要安全职责如下：（1）制定并落实项目安全生产目标，确保项目安全生产各项工作落到实处。
（2）组织制定项目安全生产计划和安全生产管理制度，并监督执行。
（3）负责组织安全生产资源配备，为安全生产工作提供必要的条件。
（4）定期组织安全生产检查，对发现的隐患和问题及时整改。
煤矿安全质量标准化解读
煤矿安全质量标准化解读煤矿安全质量标准化是指根据国家相关法律法规和标准要求，对煤矿生产过程中的安全管理、设备设施、作业人员等进行规范化、标准化管理，以确保煤矿生产过程中的安全生产和质量稳定。
煤矿是我国重要的能源资源，煤炭生产对国家经济发展和人民生活具有重要作用，而煤矿生产过程中安全质量的标准化管理对于保障煤炭生产安全和提高煤炭生产质量至关重要。
首先，煤矿安全质量标准化要求对煤矿生产过程中的安全管理进行规范化。
煤矿生产过程中存在着各种安全隐患，如瓦斯爆炸、煤尘爆炸、地质灾害等，因此，煤矿安全质量标准化要求对煤矿安全管理进行严格规范，包括安全生产责任制、安全生产教育培训、安全生产监督检查等方面，以确保煤矿生产过程中的安全管理达到国家法律法规和标准要求。
其次，煤矿安全质量标准化要求对煤矿设备设施进行规范化管理。
煤矿生产设备设施是保障煤炭生产安全和提高煤炭生产质量的重要保障，因此，煤矿安全质量标准化要求对煤矿设备设施进行严格管理，包括设备设施的选型采购、安装调试、运行维护等方面，以确保煤矿设备设施达到国家相关标准要求，保障煤矿生产过程中的安全和质量稳定。
再次，煤矿安全质量标准化要求对煤矿作业人员进行规范化管理。
煤矿作业人员是煤矿生产过程中的重要参与者，其安全作业和专业技能水平直接影响着煤矿生产的安全和质量，因此，煤矿安全质量标准化要求对煤矿作业人员进行严格管理，包括作业人员的招聘培训、安全作业规范、技能考核等方面，以确保煤矿作业人员达到国家相关标准要求，保障煤矿生产过程中的安全和质量稳定。
总之，煤矿安全质量标准化是保障煤炭生产安全和提高煤炭生产质量的重要手段，只有通过对煤矿生产过程中的安全管理、设备设施、作业人员等进行规范化、标准化管理，才能确保煤矿生产过程中的安全和质量稳定。
希望煤矿企业和相关部门能够高度重视煤矿安全质量标准化工作，切实加强对煤矿生产过程中的安全管理、设备设施、作业人员等方面的标准化管理，共同为煤炭生产安全和质量稳定作出努力。
安全质量标准化与质量安全管理体系
企业应通过各种途径开展宣传教育活动，提高员工对安 全质量标准化的认识和意识，促进员工积极参与和支持 标准化工作。
制定标准规范
企业应根据国家法律法规和标准要求，结合自身实际情 况，制定符合本企业的安全质量标准规范和操作规程等 。
实施标准化作业
企业应按照制定的标准规范和操作规程等，对生产经营 过程中的各个环节进行规范化的作业，确保各项任务得 以顺利实施。
监督检查与持续改进
企业应对安全质量标准化工作的实施情况进行监督检查 ，发现问题及时整改，并持续改进标准化工作，提高企 业的安全管理水平。
02
质量安全管理体系的建立与实 施
质量安全管理体系的构成要素
01
02
03
组织结构
明确各部门、岗位的职责 和权限，建立有效的沟通 渠道。
程序文件
制定各项质量安全管理的 程序文件，包括文件控制 、记录控制、内部审核、 纠正措施等。
绿色环保要求提高
随着环保意识的增强，企业需要更加注重环保和可持续发 展，采用环保材料和工艺，降低能耗和排放。
人才队伍建设
未来企业需要更加注重人才的培养和引进，建立高素质、 专业化的人才队伍。通过培训和激励机制，提高员工的专 业技能和综合素质。
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质量等方面。
质量安全管理体系通过制定和实施一系 列的标准、流程和制度，确保企业生产 过程的质量和安全，提高企业的生产效
率和产品质量水平。
质量安全管理体系为企业的安全质量标 准化提供了保障和支持，它使得企业的 安全质量标准化工作能够更加科学、规 范地开展，提高了企业生产过程的安全
性和稳定性。
安全质量标准化与质量安全管理体系的相互促进
安全质量标准化和质量安全管理体系 是相互促进、相辅相成的关系。
安全质量标准化管理体系
安全质量标准化管理体系稿子一：嘿，亲！今天咱们来聊聊“安全质量标准化管理体系”这个听起来有点严肃，但其实超级重要的事儿。
你知道吗？这个体系就像是给我们的工作和生活加上了一层超级保护罩。
它可不是随便说说的，而是有一套实实在在的标准和规则。
比如说，在工作的地方，从设备的摆放，到操作的流程，每一个小细节都有规定。
这可不是为了给咱们找麻烦，而是为了保证咱们的安全呐！想象一下，如果工具乱丢，电线乱拉，那得多危险啊。
而且这个体系还能让产品或者服务的质量杠杠的。
有了标准，大家都知道该怎么做才能做到最好，不会瞎糊弄。
这样出来的东西，客户满意，咱们也有面子不是？再说说对咱们自己的好处。
按照这个体系做事，心里踏实，不用担心出意外。
每天开开心心上班，平平安安回家，多好呀！还有哦，这个体系也能让整个团队更团结。
大家都朝着一个标准努力，互相帮助，互相监督，那种一起奋斗的感觉，棒极了！安全质量标准化管理体系真的是个好东西，咱们可得好好重视，认真执行，让它为咱们的生活和工作保驾护航！稿子二：亲耐的小伙伴们，咱们来唠唠“安全质量标准化管理体系”。
这玩意儿听起来好像有点高大上，其实和咱们息息相关。
你想啊，假如没有这个体系，工作中会乱成啥样？可能这边出个小事故，那边质量不过关，麻烦可就大啦！有了这个体系，就像有了个超级军师在旁边指导。
告诉咱们每一步该怎么做，怎样才能不出错。
比如那些复杂的机器操作，按照标准来，保证稳稳当当，不会出岔子。
而且呀，它对产品质量的把控那叫一个严格。
这可不仅仅是为了公司的名声，也是为了咱们自己的口碑。
质量好了，大家都抢着要咱们的东西，多自豪！还有呢，这个体系能让咱们的工作环境更安全、更舒心。
不用担心这儿有隐患，那儿有危险。
咱们能安心地干活，不用担心受怕。
对于老板们来说，这个体系能让管理更轻松，更有效率。
对于咱们员工呢，能让咱们工作更规范，更有保障。
所以说，别小看这个安全质量标准化管理体系，它可是咱们的好帮手，咱们一定要好好利用它，让咱们的工作和生活都变得更美好！。
2024年安全质量标准化管理办法
2024年安全质量标准化管理办法前言：随着社会的不断发展和进步，安全质量标准化管理已经成为保障人民生命财产安全的重要手段之一。
为了进一步提高我国安全质量管理水平，2024年安全质量标准化管理办法制定出台。
本办法旨在明确安全质量标准化管理主要内容、工作原则和责任分工，推动标准化管理在各个行业与领域的应用和发展，实现安全质量管理的效果最大化。
第一章总则第一条为规范安全质量标准化管理，加强对各行业和领域的安全质量管理工作的指导，本办法制定。
第二条安全质量标准化管理是指依照国家有关法律、法规和标准，通过制定和实施安全质量标准，规范和管理各行业和领域的安全质量工作。
第三条安全质量标准化管理的主要任务是建立和完善安全质量标准，以及监督和检查标准的贯彻执行情况。
第四条安全质量标准化管理依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规进行。
第五条各行业和领域应当按照国家有关标准和规范，制定本行业或领域的安全质量标准，加强对标准的宣传和培训，推动其贯彻执行。
第六条国家安全监管部门是安全质量标准化管理的管理机构，有权制定和发布安全质量标准，指导和监督各行业和领域的安全质量工作。
第二章安全质量标准制定第七条安全质量标准的制定应当充分考虑行业特点和现实需要，形成科学合理的标准体系。
第八条安全质量标准的制定应当依据科学技术的发展和行业的实际情况，保证标准的权威性和可操作性。
第九条安全质量标准的制定过程应当公开透明，广泛征求各方意见，做到合理决策。
第十条安全质量标准的修订应当根据实践经验和科技进步的需要，及时修订更新。
第三章宣传和培训第十一条各行业和领域应当举办安全质量标准化宣传活动，提高从业人员安全质量意识和标准应用能力。
第十二条安全质量标准化管理工作者应当定期进行培训和考核，提高专业素质和工作能力。
第四章监督和检查第十三条安全质量标准化管理实施应当建立监督和检查机制，确保标准的有效运行。
第十四条国家安全监管部门应当对各行业和领域的标准执行情况进行监督和检查，及时发现问题和隐患，采取相应的措施予以纠正。
安全质量标准化管理制度
安全质量标准化管理制度
是指为了保证企业安全生产和产品质量，制定并实施的一套管理制度和规范。
它包括以下方面的内容：
1. 安全生产标准化管理制度：制定安全生产的基本规范和标准，包括工艺流程、设备选型、作业操作、防护措施等要求，确保生产过程中的安全性。
2. 质量标准化管理制度：制定产品质量的基本要求和标准，包括原材料采购、生产过程控制、产品检验等环节，确保产品的质量稳定性。
3. 事故预防和应急管理制度：制定事故预防和应急管理的措施和规定，包括安全培训、事故预警、应急预案等，提高企业遇到突发事件时的应急能力。
4. 环境保护标准化管理制度：制定环境保护的要求和标准，包括排放控制、废物处理、环境监测等方面，确保企业生产活动对环境的影响降到最低。
5. 安全生产和质量管理目标考核制度：制定安全生产和产品质量的目标和考核方法，建立科学的考核机制，对相关人员进行绩效评估，激励员工积极参与安全生产和质量管理。
6. 安全质量培训制度：制定安全生产和质量管理的培训计划，对员工进行必要的安全和质量培训，提高员工的安全意识和质量意识。
7. 安全质量监督检查制度：建立安全质量监督检查机制，定期对企业的安全生产和产品质量进行检查和评估，发现问题及时纠正，确保管理制度的有效执行。
通过实施安全质量标准化管理制度，企业能够建立起一套科学、规范的管理体系，提高生产过程的安全性和产品的质量稳定性，保护员工的人身安全和企业的长期利益。
年新版煤矿安全质量标准化解读
（3）建立安全质量标准化信息管理体系，及时掌 握安全质量标准化工作的动态信息，提高考评工 作效率和服务水平。
9.安全文化建设
安全理念与目标、安全责任制内容齐全、清晰明 确定期开展形式多样的安全文化宣传教育活动。
二、评分办规章制度（12分）
1、基本制度 ：
1）需建立健全以下基本制度
（1）安全生产责任制度； （2）安全办公会议制度； （3）安全目标管理制度； （4）安全投入保障制度； （5）安全质量标准化管理制度； （6）安全生产教育与培训制度； （7）安全隐患排查与整改制度； （8）安全监督检查制度；
（9）安全技术措施审批制度； （10）矿用设备器材使用管理制 度； （11）矿井主要灾害预防制度； （12）事故应急救援制度； （13）安全奖惩制度； （14）入井人员管理制度； （15）安全举报制度； （16）安全操作管理制度； （17）煤矿认为需要制定的其他 制度 。 （5分：每缺1项制度扣1分 ）
4.隐患排查与治理
（1）煤矿主要负责人每月至少组织开展一次全面安全隐 患排查工作；
（2）建立隐患排查治理信息系统，按照等级和类别进行 登记建档，实现安全隐患排查治理闭环管理。
5.安全生产技术管理
（1）建立健全以总工程师为首的安全技术管理体 系，按规定配备相应的副总工程师和专业技术人 员；
（2）建立健全安全生产技术管理制度；
重大事故隐患整改结束后，由公司组织验收、 销号。
（10）对发现、排除和举报事故隐患的有功人员 ，给予物质奖励和表扬。
（五）安全生产技术管理（10分）
1、管理体系
（1）建立健全以总工程师为首的安全生产技术管 理体系 。（2分：不符合要求不得分 ）
安全质量标准化
安全质量标准化安全质量标准化，是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人员、机械、材料、工法、环境、测量处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
开展安全质量标准化工作的意义：1、开展安全质量标准化工作是预防事故、夯实安全生产基础的需要；2、开展安全质量标准化工作是安全专项整治的继续、深化和发展；安全质量标准化管理制度为进一步推进我公司安全质量标准化工作再上新台阶，再创新水平，保持公司安全生产稳定发展，改善安全生产条件，规范从业人员管理和操作行为，对2009年安全质量标准化工作提出如下实施意见，望认真贯彻执行。
一、指导思想认真贯彻党的安全生产方针，严格落实公司提出的各项安全生产目标，坚持科学发展观，坚持安全第一，预防为主，综合治理，秉承“从零开始，向零奋斗”的安全理念，全面实施安全生产工作的规范化、精细化和标准化，提高从业人员素质，建设本质安全型企业。
二、工作目标一矿保持一级标准，二矿保持二级标准；各单位制定亮点工程规划并组织实施，每季度必须完成两个专业“亮点”工程，不得重复；到2009年第三季度末力争公司二对矿井全部达到省一级质量标准化矿井，新建矿井实现当年投产、当年达标。
三、组织领导为确保安全质量标准化工作的顺利开展，公司成立安全质量标准化活动领导小组。
组长：副组长：成员：领导小组下设办公室，办公室设在安监部，马晓家兼任办公室主任，负责组织协调安全质量标准化具体工作。
四、检查验收办法1、各矿每月由主管领导组织进行一次安全质量标准化考评工作，并于次月2日前将检查结果（包括检查人名单、评分基础表、考评材料、检查通报材料和本月度工作总结）以及下月质量达标规划报安监部备案。
迟报或少报材料对主要责任人罚款100元，并扣单位双基1.0分。
2、公司分专业成立检查验收组，每月2日～～5日对各矿上月质量标准化工作检查验收一次，并将原始记录、验收结果于检查当日下午5点前报送公司安监部。
2024年煤矿安全质量标准化管理制度（三篇）
2024年煤矿安全质量标准化管理制度煤矿是我国主要能源资源之一，但煤矿安全事故频发的问题一直困扰着我们。
为了规范煤矿的安全管理，保障煤矿工人的生命安全和身体健康，我国将于2024年推出煤矿安全质量标准化管理制度。
本文将从制度的必要性、目标和具体措施等方面进行探讨。
一、制度的必要性煤矿安全事故给社会造成了巨大的经济和人力资源浪费，并且给煤矿工人和他们的家庭带来了巨大伤痛。
目前，我国煤矿安全管理主要依靠政府监管和煤矿企业自我管理，但由于监管力度不够强，企业自我管理存在不足，导致煤矿安全形势依然严峻。
因此，制定煤矿安全质量标准化管理制度具有以下必要性：1. 提高煤矿安全管理的科学性和规范性，确保煤矿安全运行；2. 加强政府监管和煤矿企业责任落实，形成有效的监管机制；3. 增加对煤矿安全风险的识别和评估，预防和控制事故的发生；4. 提高煤矿工人的安全意识和技能水平，增强自我保护意识。
二、制度的目标煤矿安全质量标准化管理制度的目标是：1. 减少煤矿事故发生频率和严重程度，确保煤矿工人的生命安全；2. 建立健全的煤矿安全管理体系，提高煤矿的安全运行水平；3. 加强煤矿安全质量标准的制定和执行，提高煤矿的风险防控能力；4. 推动煤矿安全文化建设，培养煤矿工人的安全意识和技能。
三、具体措施为实现以上目标，2024年煤矿安全质量标准化管理制度将采取以下具体措施：1. 完善煤矿安全管理体系：建立健全煤矿安全管理体系，包括煤矿安全责任制、安全组织架构、安全管理规定等，确保安全管理工作的有序进行。
2. 制定煤矿安全风险评估标准：明确煤矿安全风险评估的方法和指标，建立风险识别、评估和管理机制，及时反应并控制风险。
3. 加强安全培训和技能提升：对煤矿管理人员和矿工进行安全知识和技能的培训，提高煤矿工人的安全防护意识和技能水平。
4. 强化煤矿安全监管力度：加大政府对煤矿安全的监管力度，加强对煤矿企业的监督检查和指导，确保安全管理规定的执行情况。
安全质量标准化基本要求及评级方法
安全质量标准化基本要求及评级方法概述随着信息化技术不断发展，数字化的信息体系已经越来越成为企业生产和运营的关键部分。
因此，企业安全质量标准化已经成为了重要的一环。
本文将介绍安全质量标准化的基本要求，并介绍两种评级方法。
安全质量标准化基本要求安全管理体系企业应该建立科学、严格的安全管理体系，使其成为保证产品安全质量的基础。
这个体系必须要被全面贯彻和执行。
这个管理体系应该包括以下内容：1.安全测评：对产品安全性能进行评估，报告评估不合格或不达标结果；2.安全实施：按照评估结果构建出相应的安全性实施方案；3.安全监测：对安全实施方案进行监测和检查；4.安全维护：对产品安全性能进行维护。
安全质量体系企业必须建立安全质量体系，以确保产品安全和质量达到预期水准。
这个体系应该包括：1.安全质量计划：计划产品的安全性能和质量标准；2.安全质量控制：确保产品符合安全性能和质量标准；3.安全质量评价：定期评估产品的安全性能和质量水平，以确定任何必要的改进；4.安全质量改进：根据评价结果进行必要的改进行动。
安全威胁企业应该建立安全威胁的风险管理系统，以确保产品的安全性能。
这个风险管理系统应该包括以下要素：1.风险评估：对产品的威胁进行评估，确定风险级别；2.风险控制：根据评估结果建立相应的威胁控制措施；3.风险监测：对威胁控制措施进行监测和检查；4.风险维护：对产品的威胁进行维护。
评级方法安全风险评级系统安全风险评级系统作为判断产品安全威胁程度的工具，是评估产品可靠性和安全性的基础。
安全风险评级系统可以衡量产品与各种威胁的接触程度，从而确定安全威胁和风险级别。
1.标准评级系统：安全风险评级系统应基于国家相关的安全标准和实践架构进行标准化评定。
2.风险识别：汽车的关键询问点需要识别安全风险，第三方合作管理，安全性和数据隐私问题等。
3.评级和标准：评估标准统一，自动化评估，故障预测和标准化服务化。
安全分级保护安全分级保护是对产品安全性能进行评级的较为常用方法，已经成为许多国家对高科技产品、重要基础设施及重要数据等领域采用的一种常规安保管理措施。
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煤矿安全质量标准化安全管理专业解读一、机构设置与人员配备（8分）（一）、机构设置（4分）1、明确矿领导班子成员安全生产“一岗双责”职责，设置安全管理机构，负责安全监督检查；设置专职部门或明确专门机构负责煤炭生产过程各环节的安全管理工作（3分）。
条文解释：矿领导班子成员‚一岗双责‛：领导干部职务对应的岗位，既要履行岗位业务工作职责，又要履行安全生产职责。
煤矿设臵安全管理机构，矿长是企业安全生产第一责任人，应承担相应的安全管理责任；各级分管领导承担相应的安全管理责任，如安全、生产、机电、技术、通防等。
评分方法：查资料。
有1 项达不到要求，该小项不得分。
2、明确安全质量标准化工作管理部门（1分）。
条文解释：矿井必须以文件的形式明确安全质量标准化工作管理部门。
安全质量标准化管理部门：根据离石区和中阳县要求不同，分别由安全矿长和总工程师牵头负责本矿安全质量标准化工作。
评分方法：查资料。
有1 项达不到要求，该小项不得分。
（二）、人员配置（4分）1、按规定配备矿长、生产矿长、安全矿长、总工程师、机电矿长、矿长助理（通风区长）等“六长”（1分）。
评分方法：查资料。
每少1人，该小项不得分。
2、配备专门人员负责相关专业的安全管理工作，人员数量符合定员标准，并能满足日常安全监管工作需要（1分）。
条文解释：安全管理部门应根据矿井安全生产需要及‚一工程一措施‛要求足额配齐专业的安全管理人员，且安全管理人员满足日常安全监管需要。
评分方法：查资料。
每少1人，该小项不得分。
3、有关安全生产管理人员任职资格应符合AQ1070规定，煤矿企业的“六长”和副总工程师必须具备煤炭专业大专以上学历和中级以上技术职称；其他安全生产管理人员必须具备煤炭专业中专以上学历和初级以上技术职称，做到证件有效、持证上岗（1分）。
条文解释：按照AQ1070-2008《煤矿安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准》要求所有安全管理人员必须达到规定学历和职称。
申请取得煤矿安全生产管理人员安全资格基本条件：A、申请取得国有重点煤矿安全生产管理人员安全资格基本条件：1 、分管生产、机电、安全的副矿长（副经理），总工程师，副总工程师，应具有煤矿安全生产相关专业大专（含大专）以上学历、从事煤矿安全生产相关工作 3 年以上经历。
2、煤矿安全生产管理机构负责人、科区级安全生产管理人员应具有煤矿安全生产相关专业中专（含中专）以上学历和从事煤矿安全生产相关工作 2 年以上的经历。
B、申请取得国有重点煤矿以外的煤矿安全生产管理人员安全资格基本条件：1 、分管安全、生产、机电的副矿长（副经理），总工程师（技术负责人），副总工程师，应具有煤矿安全生产相关专业中专（含中专）以上学历、从事煤矿安全生产相关工作 3 年以上的经历。
2 、煤矿安全生产管理机构负责人应具有高中（含高中）以上文化程度和从事煤矿安全生产相关工作 2 年以上的经历。
AQ1070-2008煤矿安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核标准》（国家标准）与《山西省煤矿管理标准》不一致，且《山西省煤矿管理标准》要求较高，这里只能执行《山西省煤矿管理标准》，及AQ1070-2008条件A。
评分方法：查证件。
1人次不符合要求不得分。
4、招聘从业人员时，要执行变招工为招生制度，做到先进校后入矿、先培训后上岗，所有人员的劳动合同签订率、劳动合同备案率、从业人员培训率、参加社会保险率、从业人员年检率达到百分之百（1分）。
条文解释：按照《山西省煤矿管理标准》，煤矿要积极推行变招工为招生，不断提高新招从业人员直接招生人数比例，到‚十二五‛末（2015年末）全部实行变招工为招生，全面提升从业人员素质。
评分方法：查资料。
1人次不符合要求不得分。
二、安全规章制度（12分）（一）、基本制度（10分）1、建立健全以下基本制度：（1）安全生产责任制度；（2）安全办公会议制度；（3）安全目标管理制度；（4）安全投入保障制度；（5）安全质量标准化管理制度；（6）安全生产教育与培训制度；（7）安全隐患排查与整改制度；（8）安全监督检查制度；（9）安全技术措施审批制度；（10）矿用设备器材使用管理制度；（11）矿井主要灾害预防制度；（12）事故应急救援制度；（13）安全奖惩制度；（14）入井人员管理制度；（15）安全举报制度；（16）安全操作管理制度；（17）煤矿认为需要制定的其他制度（5分）条文解释：（1）、安全生产责任制度：按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员应承担的安全生产责任和义务；将企业、部门或单位的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。
（2）、安全办公会议制度：明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。
安全办公会议必须由安全生产第一责任人主持。
会议应当有完整的记录，并载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限。
会议记录、纪要应纳入档案管理。
（3）、安全目标管理制度：依据上级下达的安全指标，结合实际制定年度或阶段安全生产目标，并将指标逐级分解，明确责任、保证措施、考核和奖惩办法。
（4）、安全投入保障制度：按国家有关规定建立稳定的安全投入资金渠道，保证新增、改善和更新安全系统、设备、设施，消除事故隐患，改善安全生产条件，安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，抢险救灾等均有可靠的资金来源；安全投入应能充分保证安全生产需要；煤矿企业应当编制年度安全技术措施计划，确定项目，落实资金、完成时间和责任人。
（5）、安全质量标准化管理制度：要明确检查标准、检查周期、考核评级奖惩办法、组织检查的部门和人员。
（6）、安全教育与培训制度：应保证煤矿企业职工掌握本职工作应具备的法律、法规知识、安全知识、专业技术知识和操作技能；明确企业职工教育与培训的周期、内容、方式、标准和考核办法；明确相关部门安全教育与培训的职责和考核办法；明确年度安全生产教育与培训计划，明确任务，落实费用。
（7）、事故隐患排查与整改制度：应确保及时发现和消除矿井在通风、瓦斯、煤尘、火灾、顶板、机电、运输、水害及其他方面存在的隐患；明确事故隐患的识别、评估、报告、监控和治理标准；按照分级（矿井、专业科室、区队、班组、个人）管理的原则，明确隐患治理的责任和业务。
（8）、安全监督检查制度：有专门的安全管理机构，配备足额的专职安全管理人员，有效地监督安全生产规章制度、规程、标准、规范等执行情况；重点检查矿井‚一通三防‛的装备、管理情况；明确安全检查的周期、内容、检查标准、检查方式、负责组织检查的部门和人员、对检查结果的处理办法。
对检查出的问题和隐患应按照‚五定‛原则落实处理，并将结果进行通报及存档备案。
（9）、安全技术审批制度：确定各类工程设计、作业规程、安全措施和方案等安全技术审批的内容、程序、标准、时限、审批级别；审批人员职别和资格，编制、审核、审批人员的职责、权限和义务。
安全技术审批应保证依据充分、正确、内容全面、具体、安全措施可靠，能够有效指导生产施工、作业和操作。
（10）、矿用设备器材使用管理制度：应保证在设备、器材符合相关标准，保持完好状态；明确矿用设备、器材使用前的检测标准、程序、方法和检验单位、人员的资质；明确使用过程中的检验标准、周期、方法和校验单位、人员的资质；明确维修、更新和报废的标准、程序和方法。
（11）、矿用主要灾害预防制度：明确可能导致重大事故的‚一通三防‛、防治水、职业危害等主要危险，有针对性地分别制定专门制度，强化管理，加强监控，制定预防措施。
（《煤矿安全规程》第九条规定：煤矿企业必须编制年度灾害预防计划和处理计划，并根据具体情况及时修改。
灾害预防和处理计划由矿长负责组织实施。
煤矿企业每年必须至少组织一次矿井救灾演习。
由此可见，本制度主要规定由谁来编制年度灾害预防计划和处理计划；多长时间、由谁来组织演习；在什么情况下、由谁来修订，如何完善其针对性、有效性和实用性；如何保证矿井一旦发生灾害时按照处理计划去执行而不是盲目行动。
）（12）、事故应急救援制度：制定事故应急救援预案，明确发生事故后的上报时限、上报部门、上报内容、应采取的应急救援措施等。
（13）、安全奖惩制度：为加强全体员工安全生产责任意识、风险意识和法律意识，调动单位和全体员工抓好安全生产的主动性、积极性和创造性，激励先进，鞭策落实，推动安全工作健康、有序发展，确保矿井安全目标的实现，依据国家煤矿安全生产相关法律法规，而制定的。
它体现了各级管理人员坚持分级考核，标准量化、过失追究、岗管相连、奖罚分明和公开、公平、公正的原则。
（14）、入井人员管理制度：明确入井人员禁止带入井下的物品和检查方法；明确人员入井、升井登记、清点和统计、报告办法，保证准确掌握井下作业人数和人员名单，及时发现未能正常升井的人员并查明原因。
（15）、安全举报制度：为了调动广大员工监督安全生产过程中的‘三违’行为和事故隐患而制定的。
制度中明确举报人、举报对象、举报内容、举报的方式和地点等。
（16）、安全操作管理制度：操作规程要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节。
分别制定各工种的岗位操作规程，明确各工种、岗位对操作人员的基本要求、操作程序和标准，明确违反操作程序和标准可能导致的危险和危害。
（17）、煤矿认为需要制定的其他制定。
根据上级文件要求，结合矿井实际情况及时制定相关的管理制度。
评分方法：查资料。
每缺1项制度扣1分。
2、建立健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制，建立职能部门业务保安责任制（3分）。
评分方法：查资料。
每缺1项制度扣1分。
3、井下作业有矿领导带班制度，井下交接班制度、带班下井档案管理制度、带班下井公示制度、带班下井考核奖惩制度、带班下井举报等制度健全有效（2分）。
评分方法：查资料。
每缺1项制度扣1分，落实不到位本项不得分。
（二）操作规程所有岗位均有安全操作规程，所有人员在岗位上进行“手指口述”，安全确认操作（2分）。
评分方法：查规程和随机抽考，1项不符合要求扣0.1分。
三、安全费用提取及使用（15分）（一）投入保障（5分）1、执行《企业安全生产费用提取和使用管理方法》建立健全并落实安全投入保障及安全费用提取和使用制度（3分）评分方法：查制度。
每缺1项制度扣1分。
2、确定安全费用提取标准（2分）。
条文解释：依据《企业安全生产费用提取和使用管理方法》煤炭生产企业依据开采的原煤产量按月提取。
各类煤矿原煤单位产量安全费用提取标准如下：（1）煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出矿井、高瓦斯矿井吨煤30元；（2）其他井工矿吨煤15元；矿井瓦斯等级划分按现行《煤矿安全规程》和《矿井瓦斯等级鉴定规范》的规定执行。
评分方法：查标准。