班组长安全生产培训试题
班组长安全理论试题(含答案)
一、填空题（1-15题每空0.5分，共25分）1、安全生产的方针：安全第一、预防为主、综合治理。
2、安全管理的目的是以科学发展观为指导，适应“国际化企业”的需要，夯实车间安全管理，支撑公司、工厂国际化战略，指导车间开展安全工作，提高车间安全管理水平，促进车间安全生产。
3、新员工、转岗员工未经三级安全教育，不准上岗操作；电气、起重、空压、焊接、内转车司机等特殊工种均要经过专业培训和考试合格，持证操作。
4、工作前，必须按规定穿戴好防护用品，检查设备和工作场地，排除故障和隐患，保证安全装置齐全、灵敏、可靠；保持设备润滑及通风良好。
5、所有进入生产场所人员，必须做到：穿戴好符合规定的劳动防护用品，不得穿短裤、背心、赤脚、裙子、高跟鞋、拖鞋。
6、起重作业人员、施工现场，有可能发生物体坠落的场子所，高工位、立体交叉作业及规定区域，必须正确佩戴安全帽。
7、凡在坠落高度坠落高度其准面2米以上（含2M），有可能坠落的高处进行的作业叫高处作业；作业时必须两人同时操作，一个作业，一个监护；使用直梯时，梯脚与地面的夹角以70—80度为宜。
8、在工厂内驾驶车辆，必须先通过机动车辆培训并经过授权，且驾驶时必须有证照；厂区内行驶速度不得超过15公里/小时，厂房内转弯、倒车、出入门口、人员拥挤处，车速不得超过3公里/小时。
9、持证电工才能从事对供电设备运行、安装、检修工作。
10、在全部停电或者部份停电的电器作业时，电工作业人员要求采用以下安全技术措施：停电—验电—装设接地线—悬挂标志牌（设置围栏）。
11、吊装作业时，操作、指挥与施工人员必须持证，禁止司索工及其它人员站在吊物上一同起吊，严禁任何人在吊物下停留或吊物下工作；吊装作业结束后所有的绳索、吊具应放置在有标识吨位地点，加强维护保养，达到报废标准的吊具、索具要及时更换。
12、轮子、滚筒或齿轮向内旋转时能抓住一个指头或袖口，引起伤害；操作转动设备时不得戴手套。
13、班组安全员安全作业标准：总结小组全年安全生产工作，并落实新一年度安全工作，总结季度安全工作，组织员工进行安全方面的培训，回顾在安全行为方面的得失，参与危险源识别，参与设备本质安全识别，正确穿戴劳保用品并检查本小组员工劳保用品是否正确穿戴，巡查有无违章野蛮行为并及时制止，及时上报虚惊事件。
班组长安全培训试题及答案
班(组）长安全培训考核试卷姓名：_______________部门：________________分数：_______________一、填空题：(共40分,每题2分）1.安全生产的五要素是（）、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。
2.燃烧是有条件的，它必须是同时具备:可燃物,( ）和着火源。
3.发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因:（）、物的不安全状态、工作环境的不良、管理的缺陷。
4.（ )是承受压力的密闭容器,若发生破裂,就会释放出相当大的能量，造成人员伤亡和设备设施破坏。
5.所谓高处作业,是指在距基准面（）以上(含）有可能坠落的高处进行作业。
6.作业前，把作业工具放在规定位置，作业后及时清洁作业现场,作业前、后都要召开“安全会"，强调作业中的( ）点和安全防护要点。
7.起吊的物体不能在空中长时间停留,特殊情况下应采取（）措施.8.( )违章行为，大都发生在这样几类人员身上：一是刚入厂的青年工人，二是有一定工作经验的老职工，三是胆大妄为的职工，四是法律、规章制度观念不强的职工.9.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定一次造成1—2人死亡；一次造成1—9人重伤（包括急性工业中毒）；一次造成100万元—1000万元直接经济损失的成为（ )事故.10.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故分为一般事故、较大事故、（)事故、特别重大事故。
11.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故发生单位对事故发生负有责任的，发生一般事故的，处10万元以上（）以下的罚款。
12.谎报或者瞒报事故的根据《生产安全事故报告和调查处理条例》对事故发生单位处100万元以上（ )的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60％至100%的罚款，构成犯罪的追究刑事责任。
13.生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全规章制度或操作规程因而发生死亡事故或者造成其他严重后果的行为依据《刑法》第一百三十四条规定中的重大责任事故罪处以( )以下有期徒刑，情节严重的处三年以上七年以下有期徒刑。
煤矿班组长安全培训考核试卷
咸宁市煤矿班组长安全培训考核试卷姓名单位一、判断题1、所谓“预防为主"，就是要在事故发生后进行事故的调查,查找原因，制定防范措施.（)2、煤矿安全管理工作是干部领导的职责，与工人无关。
（）3、在煤矿生产过程中,班组长对安全工作应全面负责。
（）4、在煤矿生产中,一定要奖罚分明，奖罚的目的在于从教育出发，调动职工的积极性，保证矿井安全生产5、事故发生后，要做到事故原因未查明不放过;当事人未受到处理不放过；当事人未受到教育不放过；事故单位未制定整改措施不放过。
这就是安全管理的“四不放过原则" 。
（）6、班组安全奖惩制度一般用于考核班组长、考核班组安全员和劳动保护检查员、考核每个岗位的工人等三个方面.（)7、班组实行安全目标管理，就是允许班组发生伤害事故,只要不超过上级下达的安全指标，就不应该追究班组长的责任。
( ）。
8、采掘工作面瓦斯超限后未采取措施继续作业的，只能算是一般的违章，不构成煤矿重大隐患。
（)9、安全生产责任制是各岗位工作业绩考核的标准之一.（)10、班组安全检查制度应明确规定：班组安全检查是群众性的检查，具体由工会小组长负责执行.（）11、在工作过程中发现与班组工作无关的隐患，没有必要向矿调度室汇报，也不需进行处理。
( ）12、班组长或岗位负责人需认真填写交接班日记,并保存三个月.（）13、岗位用安全检查表的内容应根据岗位的工艺与设备的预防事故控制要点确定，要求内容具体、易行。
（）14、安全系统工程认为事故发生的唯一原因就是人的不安全行为.( ）15、煤矿三大规程是指《安全规程》、《作业规程》、《保安规程》。
（）16、班组长应该了解《矿井灾害预防与处理计划》的主要内容及如何贯彻执行。
（）17、静电的危害是多方面的，其中最大的危害是放电引起瓦斯、煤尘爆炸事故。
( ）18、煤矿消除静电的措施主要是保持物体良好接地.（)19、禁止开倒车，特殊情况下必须有技术人员批准的安全技术措施。
班组长安全教育培训试卷
一、单选题（每题2分，共20分）1. 安全生产中，“三违”指的是什么？A. 违章作业、违章指挥、违反劳动纪律B. 违章操作、违章管理、违反规程C. 违章作业、违章指挥、违反规程D. 违章操作、违章指挥、违反纪律2. 下列哪项不属于安全生产“五要素”？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣3. 以下哪种情况不属于安全生产隐患？A. 设备老化B. 安全防护设施缺失C. 人员操作不规范D. 环境温度适宜4. 事故调查处理遵循的原则是：A. 实事求是、科学严谨、依法依规、注重实效B. 快速反应、及时处理、注重实效、责任到人C. 严肃认真、实事求是、依法依规、注重教育D. 快速反应、严肃认真、注重实效、责任到人5. 安全生产中，应急预案的编制应遵循以下哪个原则？A. 预防为主、安全第一B. 预防为主、综合治理C. 安全第一、预防为主D. 综合治理、安全第一6. 以下哪种行为属于违反劳动纪律？A. 未经允许擅自离开工作岗位B. 遵守操作规程C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患7. 以下哪种情况属于违章作业？A. 佩戴安全帽B. 使用防护用品C. 未经培训上岗操作D. 严格按照操作规程操作8. 以下哪种情况属于违章指挥？A. 严格执行安全生产规章制度B. 要求员工在不安全环境下工作C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患9. 以下哪种情况属于违反劳动纪律？A. 未经允许擅自离开工作岗位B. 遵守操作规程C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患10. 以下哪种情况属于违章作业？A. 佩戴安全帽B. 使用防护用品C. 未经培训上岗操作D. 严格按照操作规程操作二、多选题（每题3分，共15分）1. 安全生产中，以下哪些是造成事故的主要原因？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣2. 安全生产中，以下哪些是事故预防的关键？A. 加强安全教育培训B. 严格执行安全生产规章制度C. 定期进行设备维护保养D. 优化生产流程3. 以下哪些是事故调查处理的基本程序？A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故总结4. 以下哪些是安全生产“五要素”？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣5. 以下哪些是应急预案的主要内容？A. 事故类型及可能影响B. 应急组织机构及职责C. 应急处置措施及流程D. 应急物资及设备三、判断题（每题2分，共10分）1. 安全生产是企业发展的基础，是企业效益的保障。
企业班组长安全培训复习题库正稿(1)
2021年平湖市企业班组长安全培训复习题库一、判断题1.根据《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院令第302号），将事故分为火灾、交通、矿山、化学危险品、烟花爆竹、民用爆炸物品、建筑施工、特种设备以及其他等事故。
（√）2.应急预案从功能与目标上可以划分为三个层次：综合预案、专项预案、现场处置方案。
（√）3.特种作业是指容易发生事故，对操作者本人的安全健康可能造成重大危害的作业。
（X）4.火灾扑救结束后，企业应及时清理火灾现场、尽快恢复生产。
（X）5.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照有关规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。
（√）6.事故隐患是指可能导致事故发生的物的不安全状态、人的不安全行为。
（X）7.生产安全事故发生情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
（√）8.编制安全操作规程主要包括：现行的国家有关安全技术标准和规范、安全规程等；设备的使用说明书、工作原理资料、以及设计、制造资料；操作者的操作经验；危险有害因素分析结果；曾经出现过的危险、事故案例及与本项操作有关的其他不安全因素；作业环境条件、工作制度、安全生产责任制等；企业开展双重预防机制建设的相关资料。
（√）9.生产经营单位至少每年对本单位的重大危险源进行一次安全评估，并出具安全评估报告。
（X）10.发生生产安全事故后，生产经营单位应当立即启动生产安全事故应急救援预案，采取下列一项或者多项应急救援措施，并按照国家有关规定报告事故情况：迅速控制危险源，组织抢救遇险人员；根据事故危害程度，组织现场人员撤离或者采取可能的应急措施后撤离；及时通知可能受到事故影响的单位和人员；采取必要措施，防止事故危害扩大和次生、衍生灾害发生等。
煤矿采煤班组长安全培训试题
采煤班组长安全培训试题姓名：成绩：一、填空题（共10题，每题2分）1、煤矿生产的三大规程是、《操作规程》、《作业规程》。
2、煤矿安全生产方针是：安全第一、预防为主、综合治理。
3、矿井五大灾害：水、火、瓦斯、顶板、粉尘。
4、现场救护原则：先救命、后治伤、有出血、先止血、有骨折、先固定。
5、常见断层的种类有：正断层、逆断层、平移断层。
6、“三违”是指：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
7、从上至下，煤层顶板可划分为老顶、直接顶和伪顶，底板可分为直接底和老底。
8、为了保证可靠供电，要求必须有双回路电源，同时保证矿井供电。
如果某一路电出故障，另一路必须立即供电；否则，就会发生重大事故。
9、煤矿生产系统一般有运输、通风、供电、排水、瓦斯监控、灌浆、通信系统等。
10、放顶煤综采主要工艺过程为：采煤机割煤、移架、推移前部输送机、移后输送机、放顶煤。
二、判断题（共40题，每题1分）1、在处理重大紧急事故时可以违章指挥。
（×）2、入井人员应佩带矿灯、自救器和安全帽。
（√）3、进入没有瓦斯的盲巷中不会发生危险。
（×）4、采煤工作面必须按作业规程的规定及时支护，严禁空顶作业。
（√）5、单体液压支柱缺一个爪，不影响使用。
（×）6、同时打开同一地点风门造成风流短路的属严重“三违”行为。
（√）7、炮眼封泥应用水炮泥，水炮泥外剩余的炮眼部分，应用煤粉封实。
（×）8、采掘工作面因故停风，要在班组长的指挥下在工作面原地等待上级命令。
（×）9、佩戴自救器呼吸时会有干、热感觉，可将口具取下，大口呼吸后再戴上来缓解。
（×）10、仅喝一杯啤酒可以下井作业。
（×）11、职工违反劳动纪律、不服从管理、违章作业、造成严重后果的要追究刑事责任。
（√）12、顶板事故是指采煤工作面发生冒顶事故。
（×）13、单体支柱初撑力是指支柱刚架设时对顶板的主动撑力。
（√）14、综采工作面支架排成一条直线，其偏差不得超过±100mm。
煤矿班组长安全培训考试试题(带答案)-4
一、单项选择题1、煤矿安全生产是指在煤矿安全生产过程中（B）不受伤害，物、财产不受损失。
A、人的生命B、人的生命和健康C、人的健康2、“安全第一，预防为主”是（ A ）都必须遵循的安全生产方针。
A、各行各业B、高危行业C、煤炭行业3、事故隐患泛指生产系统中（ B）的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。
A、存在B、可导致事故发生C、不可忽视4、班组长在安全上的职责是：贯彻执行本单元对安全生产的规定和要求，督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程，切实做到（C）。
A、不违章指挥B、不违章作业C、不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律5、判断井下发生爆炸事故时是否有煤尘参与的重要标志是（C）。
A、一氧化碳B、二氧化碳C、粘焦6、倾斜井巷使用串车提升时，在上部平车场变坡点下方（C）的地点，设置能防止跑车的挡车梁。
A、20m0B、30mC、略大于一列车长度7、水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，应及时清理，每年雨季前必须清理（C）次。
A、3B、2 C、18、工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（ A ）。
A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准二、多项选择题1、白国周“班组安全管理九法”中“三不少”隐患排查法是（ABD）。
A、班前检查不能少B、班中排查不能少C、班后汇报不能少D、班后复查不能少2、强化机电设备管理要做到（ABD）。
A、正确使用设备B、建立机电设备管理台账C、尽量减少检修时间D、定期或不定期检查制度3、人员的不安全因素包括（AB）。
A、人员的不安全行为B、人员的不安全状态C、人员的不安全思想D、人员的不安全意识4、煤与瓦斯突出矿井，应按照规定实施下列（ABC）防突出措施。
A、进行防止突出措施效果检验B、采取安全防护措施C、按规定配备防治突出装备和仪器D、喷雾洒水5、掘进巷道贯通后，必须（ACD）。
A、停止采区内的一切工作B、立即恢复工作C、立即调整通风系统D、风流稳定后，方可恢复工作三、判断题1、班组建设与管理是煤矿企业各项工作的落脚点，也是煤矿企业物质文明和精神文明建设的主要阵地。
2024年金属冶炼企业班组长安全生产培训考试题库(通用版)
2024年金属冶炼企业班组长安全生产培训考试题库（通用版）1、班组旳职业道德建设应强化监督评价，其中不包括（D）A领导监督评价B组员监督评价C外部监督评价D下属监督评价2、对某些性格倔强或理解问题比较偏激旳职上，班组长与其安全谈心要（B）A防止与其正面沟通B冷处理等待时机成熟时再谈C坚持原则态度强硬D动之以情晓之以理3、下列班组长与职工进行安全谈心旳措施错误旳是（C）A要讲真话、实话B以诚相待、以理服人C严厉认真、高压手段D换位思索、将心比心4、班组长和员工沟通旳技巧不包括（B）A倾听技巧B命令技巧C气氛控制技巧D推进技巧5、安全文化旳含义不包括（C）A安全价值观B道德C安全制度D行为规范6、企业安全文化建没旳重点不包括（D）A打造学习型组织B打造人本精神管理C打造本质型安全人D打造技术过硬队伍7、加强企业安全文化建设，搞好安全生产，主线在（A）A班组B班组长C企业领导D车间领导8、班组安全文化内容旳关键是（D）A实现共同目旳B协调组员旳关系C提高执行力D形成共同价值观9、在班组安全文化建设中实行经典引路法旳规定不包括（D）A选择要严格谨慎B经典要长期树立C大力组织宣传和学习D加大奖励力度10、“白国周班组管理法”中“三必谈”旳内容不包括（C）A发现情绪不正常旳人必谈B对受到批评旳人必谈C对受到表扬旳人必谈D每月必须召开一次谈心会11.“6S”管理法旳重要内容是整顿（B）安全A整洁整顿打扫清洁B整顿打扫清洁素养C整洁打扫清洁素养D整顿提高打扫清洁12.6个“S”之间旳关系是（C）A各自独立B互不有关C相辅相成D互相排斥13.安全色包括红蓝黄绿四种颜色，其中，（A）重要用于多种严禁标识。
A红色B黄色C蓝色D绿色14.多种安全标志在一起设置时，应按（A）类型旳次序排列。
A警告严禁指令提醒B严禁指令提醒警告C指令提醒警告严禁D提醒警告严禁指令15.（D）是工段安全管理旳“纲”，应当高度重视并全面制定。
班组长安全培训试题及答案
班组长安全培训试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 安全生产的基本方针是什么？A. 安全第一，预防为主B. 预防为主，安全第一C. 安全第一，综合治理D. 综合治理，安全第一2. 班组长在安全生产中的主要职责是什么？A. 确保生产任务的完成B. 确保员工安全C. 协调生产与安全D. 监督员工遵守安全规程3. 以下哪项不是班组长在安全培训中应掌握的内容？A. 安全法规和标准B. 安全操作规程C. 员工个人发展D. 事故应急处理4. 发现安全隐患后，班组长应立即采取的措施是什么？A. 报告上级B. 立即整改C. 记录在案D. 等待专业检查5. 以下哪项不是事故调查的基本原则？A. 事实为依据B. 公正公开C. 责任追究D. 快速处理二、判断题（每题1分，共10分）6. 班组长在安全培训中不需要学习相关的安全法规和标准。
（）7. 班组长在发现员工违反安全操作规程时，可以视而不见。
（）8. 安全生产中，班组长应以身作则，带头遵守安全规程。
（）9. 班组长在安全生产中不需要关注员工的健康状况。
（）10. 班组长有权对违反安全规定的员工进行处罚。
（）三、简答题（每题5分，共30分）11. 简述班组长在安全生产中应具备的基本素质。
12. 描述班组长在组织安全培训时应遵循的步骤。
13. 说明班组长在事故应急处理中应采取的措施。
14. 阐述班组长如何在日常生产中加强安全意识。
四、案例分析题（每题15分，共30分）15. 某工厂班组长在巡查时发现一台机器存在安全隐患，但考虑到生产任务紧张，没有立即采取整改措施，结果导致事故发生。
请分析该班组长的行为存在哪些问题，并提出改进建议。
16. 假设你是班组长，你的班组中有一位新员工对安全操作规程不熟悉，你将如何帮助他快速掌握安全知识？答案：一、选择题1. C 安全第一，综合治理2. B 确保员工安全3. C 员工个人发展4. B 立即整改5. D 快速处理二、判断题6. ×（错误）7. ×（错误）8. √（正确）9. ×（错误）10. √（正确）三、简答题11. 班组长在安全生产中应具备的基本素质包括：责任心强、安全意识高、熟悉安全法规和操作规程、具备一定的应急处理能力等。
班组长培训考试卷及答案
班组长安全培训考试卷一、填空题1.《中华人民共和国安全生产法》于起开始实施。
2.安全管理五有：、、坑有栏、孔有篦、口有盖。
3.严格执行“，”的原则，严禁无安全警示牌进行作业。
4.现场管理6S是指：、、清洁、清扫、素养、。
5.安全生产管理，坚持、、的方针。
6.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得。
7.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则、。
8.是指：企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
9.“四不伤害”是指我、不伤害他人、、帮助他人不受伤10.对带电设备进行维修时，一定要切断电源，并在明显处放置“，有人工作”的警示牌。
11.“三违”是指、、违反劳动纪律。
12.凡是坠落高度基准面在米以上有可能坠落的高度进行作业，称为高空作业。
13.影响安全生产的两大因素是和物的不安全状态。
14.悬吊物下严禁站人、通过和。
15.是保护人身安全的最后一道防线。
16.灭火的基本方法是、窒息法、冷却法、。
17.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的。
18.安全色中，表示警告、注意的颜色为色，表示禁止、停止的颜色为色，表示指令、必须遵守的颜色为色。
19.燃烧三要素是，，着火源。
20.三级安全教育：教育、教育、教育。
21.安全警示标志分为标志，标志，标志和标志四类。
22.我国个人劳动防护用品分为九大类，安全带和安全绳属于护具。
二、判断题1.生产经营单位必须安排用于配备劳动防护用品.进行安全生产培训的经费。
（）2.生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。
（）3.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
（）4.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。
班组长安全培训考试试题
班组长安全培训考试试题单位姓名分数一、填空题（每空2分，共20分）1、一个集体是由许多个你组成的，（安全目标）的实现是包括你在内的全体成员共同努力的结果。
2、3、《安全生产法》共七章97条，自（2002年11月1日）起实施。
其立法目的是：“为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展”。
4、发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因：（人的不安全行为）、（物的不安全状态）（工作环境的不良）、（管理的缺陷）。
5、三违是指（违章指挥）、（违章操作）、（违反劳动纪律）。
二、判断题（每题2分，共20分）——对打“√”；错打“×”1、班组管理中的“亲”，是指班组中要有亲和力，要班组成员感觉班组是真正的职工之家，在班组中形成和谐的工作气氛。
（√）2、安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。
（√）3、任何活动不一定都需要管理。
由此看出，好的管理对与目标的实现，没有因果关系。
（×）4、班组是工业企业的基层组织，是加强企业管理，搞好安全生产的基础。
（√）5、班组长要贯彻执行公司、厂、工段对安全生产的规定和要求，全面负责本班组的安全生产。
（√）6、所谓高处作业，是指在距基准面2m以上（含2m）有可能坠落的高处进行作业。
（√）7、危险辨识工作只局限于对设备和环境开展。
（×）8、从业人员无权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；但是有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
（×）9、生产经营单位在从业人员同意的情况下订立某种协议，就可以免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
（×）10、我国的安全工作方针是“安全第一，预防为主”。
（×）三、单项选择题（每题2分，共20分）——将表述正确的序号填在括号中1、班组安全管理工作目标中明确指出：班组成员的标准化操作应该形成（ B ）A.意识B.习惯C.观念D.标准2、安全（ A ）是构成班组安全文化的核心。
企业班组长及以上安全管理培训考试题及答案
企业班组长及以上安全管理培训考试题企业名称岗位姓名分数一、单项选择题（4×15，每题4分，共60分）1.班组是企业民主管理的基地，具有团结和稳定职工的（）作用。
A.约束B.凝聚C.导向D.激励2.企业“三级”安全教育中的第三级安全教育就是（）安全教育。
A.车间级B.厂级C.班组级D.工段级3.安全生产责任制是企业岗位责任制度的重要组成部分，也是企业管理中的一项基本制度，是企业所有安全生产规章制度的（）。
A.中心B.重心C.核心D.重点4.特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成（）的作业。
特种作业人员是指直接从事特种作业的从业人员。
A.较大危害B.重大危害C.特别重大危害D.危害5.根据调查分析，90%以上的事故发生在生产班组，80%以上的事故的直接原因都是在班组生产中（）、违章作业或者各种隐患没有被及时发现和消除所造成的。
A.管理缺陷B.纪律松弛C.违章指挥D.设备故障6.班组长管理要制止“三违”现象，“三违”是指违章指挥、违章作业和（）。
A.违反劳动纪律B.违反客观规律C.违背领导意愿D.违反办事原则7.发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告是员工的（）。
A.权利B.责任C.义务D.ABC都正确8.下列作业中不属于特种作业的选项是（）。
A.电工作业B.金属切削作业C.焊接与热切割作业D.高处作业9.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得（）后，方可上岗作业。
A,培训合格证 B.培训资质证 C.特种作业操作证 D.专业资格证10.劳动保护用品（又称个体防护用品，个人防护用品），是保护劳动者在劳动过程中的安全和健康所必需的一种（）装备。
A.积极性B.被动性C.防御性D.保护性11.根据《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或（）的劳动保护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
从业人员在作业过程中应正确佩戴和使用劳动保护用品。
班组组长安全教育培训考试试题及答案
班组组长安全教育培训考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 以下哪项不是班组安全管理的主要任务？A. 加强安全意识B. 提高员工技能C. 减少安全事故D. 提高生产效率答案：D2. 安全生产“五同时”原则不包括以下哪项？A. 同时计划B. 同时布置C. 同时检查D. 同时总结答案：D3. 以下哪项不是班组长在安全生产中的职责？A. 组织安全教育培训B. 开展安全检查C. 处理安全事故D. 提高员工福利待遇答案：D4. 以下哪种情况不属于安全生产事故？A. 设备故障导致的生产中断B. 工人误操作导致的人身伤害C. 环境污染导致的健康问题D. 火灾事故答案：C5. 班组长在安全生产中应遵循以下哪项原则？A. 安全第一，预防为主B. 安全为了生产，生产必须安全C. 安全生产，人人有责D. 严守纪律，确保安全答案：A6. 以下哪项不是安全教育培训的主要内容？A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 安全事故案例分析D. 员工个人喜好答案：D7. 安全生产费用应按照以下哪项原则进行使用？A. 专款专用B. 公平合理C. 经济效益D. 安全第一答案：A8. 以下哪种设备需要定期进行安全检查？A. 生产设备B. 电气设备C. 办公设备D. 所有设备答案：D9. 以下哪项不是安全事故处理的程序？A. 现场救援B. 事故调查C. 事故整改D. 事故赔偿答案：D10. 以下哪种情况不需要立即报告？A. 一般事故B. 重大事故C. 特别重大事故D. 火灾事故答案：A二、判断题（每题2分，共20分）11. 班组长在安全生产中只需要负责自己所在班组的安全生产。
（）答案：错误12. 安全生产费用可以用于提高员工福利待遇。
（）答案：错误13. 安全教育培训是安全生产的重要环节，应定期进行。
（）答案：正确14. 安全事故调查报告应在事故发生后15天内提交。
（）答案：错误15. 安全生产法律法规是安全生产的依据，班组长应熟悉相关法律法规。
安全教育班组长培训题库
一、选择题1. 以下哪个不属于安全生产责任制的内容？（）A. 安全生产目标责任制B. 安全生产责任追究制C. 安全生产教育培训责任制D. 安全生产监督检查责任制2. 安全生产法规定，生产经营单位必须对从业人员进行（）教育，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
（）A. 安全生产技能B. 安全生产知识C. 安全生产法律法规D. 安全生产技能和知识3. 以下哪个不属于安全生产事故隐患排查治理的原则？（）A. 全面排查B. 持续改进C. 责任到人D. 事后整改4. 以下哪个不属于特种作业的范围？（）A. 高处作业B. 高压作业C. 有限空间作业D. 驾驶车辆5. 以下哪个不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产违法行为？（）A. 未经安全生产教育和培训上岗作业B. 使用不符合安全标准的设备设施C. 违反操作规程作业D. 定期进行安全检查二、填空题1. 安全生产，人人有责；（）是安全生产的第一责任人。
2. 生产经营单位必须建立健全（）和（），加强安全生产管理，提高安全生产水平。
3. 安全生产事故隐患排查治理实行（）和（）相结合的原则。
4. 特种作业人员必须经过（）和（），取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
5. 生产经营单位应当对从业人员进行（）和（）教育，保证从业人员具备必要的安全生产知识和技能。
三、判断题1. 安全生产责任追究制是安全生产责任制的核心。
（）2. 任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。
（）3. 安全生产事故隐患排查治理，应当遵循“谁主管、谁负责”的原则。
（）4. 生产经营单位必须对从业人员进行定期安全生产教育和培训。
（）5. 特种作业人员必须持证上岗，不得无证上岗。
（）四、简答题1. 简述安全生产责任制的主要内容。
答：安全生产责任制主要包括以下几个方面：（1）明确各级领导、各职能部门、各岗位的安全生产责任；（2）建立安全生产目标责任制；（3）实行安全生产责任追究制；（4）加强安全生产教育培训；（5）建立健全安全生产规章制度。
班组长安全教育培训考试试题
班组长安全教育培训考试试题(含答案）姓名：得分：一、判断题：（20题每题1.5分共30分）1.班组长的管理工作量相对减少是我们班组安全管理工作目标之一。
（）（√）2.本质安全是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。
（）（√）3.有心脏病的人严禁从事高处作业。
（）（√）4.安全标志的作用是引起人们对不安全因素的注意，在关键部位设立安全标志可以用来代替安全操作规程和防护措施。
（）（×）5.安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。
（）（√）6.从业人员可以边上岗作业边进行安全生产教育和培训。
( ) ( ×)7.生产经营单位必须为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
（）（√）8.班组长要贯彻执行公司、厂、工段对安全生产的规定和要求，全面负责本班组的安全生产。
（）（√）9.在需要设置安全防护装置的危险点，使用了安全信息提示，可以代替安全防护装置；配备了手用工具，不能代替安全防护装置。
（）（×）10.道路交通的信号灯；冲压设备的防护装置等是从时间和空间上将人与能量隔离。
（√）11.按照人体触及带电体的方式，电机可分单相触电、两相触电、跨步电压触电三种情况。
（）（×）12.当设备发生外壳漏电时，人体接触设备金属外壳所造成的电击称作间接接触电击。
（√）13.在需要设置安全防护装置的危险点，使用了安全信息提示，可以代替安全防护装置。
（）（×）14.生产经营单位必须为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
15.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，无权提出批评、检举和控告。
( ) （×）16.发生道路交通事故，除了紧急抢救伤员外，要保护好现场，并迅速拨打“119”电话。
( ) （×）17.长期吸入高浓度粉尘会引起肺部弥漫性、进行性纤维化为主的全身性疾病。
班组长安全教育培训试题
山东亮剑陶瓷有限公司班组长安全培训试题姓名成绩一、选择题1．机械在运转状态下，操作人员( )。
A．对机械进行加油清扫 B．可与旁人聊天 C．严禁拆除安全装置2．生产经营单位采用新工艺、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特征，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产（）。
A.教育和考核B.教育和培训C.培训和考核3．从事一般性高处作业脚上应穿（）。
A.硬底鞋B.软底防滑鞋C.普通胶鞋4．从业人员有权拒绝指挥和冒险作业。
（）A.正确、强令B.违章、强令C.正确、违章5．对电击所至的心搏骤停病人实施胸外心脏挤压法，应该每分钟挤压( )次。
A.60-80B.70-90C.80-l00二、填空题1．对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业，称为。
2．氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应少于米。
3．机器防护罩的主要作用是。
4．根据国家规定，凡在坠落高度离基准面米以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。
5．高温场所为防止中暑，应多饮为好。
6．地面上的绝缘油着火，应用进行灭火。
7．警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能的图形标志。
8．安全帽应保证人的头部和帽体内顶部的间隔至少应保持空间才能使用。
9．一旦发现有人触电，应立即采取在现场立即对触电者进行。
10．当身上衣服着火时，可立即。
三、判断题10个1．使用砂轮研磨时，应戴防护眼镜或装设防护玻璃。
（）2．从事两种特种作业的人员，只要参加其中一种的特种作业培训与考核，即可上岗操作两种特种作业。
（）3．高处作业中所用的物料应堆放平稳。
（）4．用电安全要求：在操作闸刀开关、磁力开关时，必须将盖盖好。
（）5．盛装过易燃、易爆、有毒物质的各种容器未经彻底处理，不能焊割。
（）6．任何电气设备在未验明无电之前，一律认为有电。
（）7．生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理,要确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
班组长安全生产培训试题
9、危险源应由三个要素构成：潜在危险性、存在条件和触发因素; √10、班组长安全专业知识丰富与否,直接关系到企业安全管理工作的水平和成效; ×三、单选题共10题,每题1分;每题的备选项中,只有1个最符合题意1、焊、割在作业点周围 c 范围内,不得存放可燃易爆物品;A. 5mB. 8mC.10mD.15m2、新上岗职工含换新工种人员必须明确专人监护,负责其安全工作;在监护期间不得独立操作,安全监护期不少于 C 个月;A.0.5B.1C.1.5D.23、移动式配电箱底距离地面应大于 B ;A.40cmB.50cmC.60cmD.70cm4、氧气瓶与乙炔气瓶的距离要在 C 米以上;A.2mB.3mC.5mD.10m5、运输已充气的气瓶,瓶体温度应保持在 C ℃以下,夏天要有遮阳设施,防止暴晒,炎热地区应夜间运输;A.30B.35C.40D.456、所谓高处作业,是指在距基准面 B 米以上含前数有可能坠落的高处进行作业;A.1B.2C.3D.47、新入厂的工人按规定要进行安全教育,未经 D 安全教育,考核不合格,不准上岗;A.班组B.专项C.特殊D.三级8、对休假天以上,工伤休假复工人员,已未遂事故责任者、违章违纪人员必须进行安全教育,经考试合格后方可重新上岗;A.5B.7C.10D.159、安全隐患的排查治理是预防事故的重要手段之一,排查出的安全隐患要及时进行整改,安全隐患整改“三定”是指：定措施、定期限、 D ;A.定责任B.定计划C.定资金D.定人员10、室外作业的各式起重机,在恶劣气象条件下应停止起重吊装作业,按照规定风力达到 C 级以上含前数就要停止作业;A.4B.5C.6D.7四、多项选择题共10题,每题2分;每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项;错选,本体不得分；少选,所选的每个选项得0.5分1、任何的管理必须行之有效,管理到位,班组常用管理方法中“三到位”是指ADE ;A.检查工作到位B.安全交底到位C.隐患排查到位D.隐患处理到位E.布置工作到位2、生产经营单位在“四新”使用前,班组必须组织职工进行有针对性的安全教育和考试,“四新”指的是BCDE;A.新员工B.新材料C.新工艺D.新技术E.新设备3、安全生产的五要素是ACDE、安全投入;A.安全责任、B.安全管理C.安全科技D.安全法制E.安全文化4、火灾是指在时间、空间失去控制的燃烧;燃烧是有条件的,它必须是同时具备：ABD 和着火源;A.燃烧物B.助燃物C.干燥物D.可燃物E.爆炸物5、我国现行安全标志及其使用导则GB2894-2008规范了当前各种的范围、规格、设置高度和使用要求等等;我国现行安全标志种类有ACDE;A.警告类标志B.说明类标志C.提示类标志D.指令类标志E.禁止类标志6、为了加强班组的日常管理,班组常用管理方法中推行的“三勤”管理法具体指的是ADE;A.勤检查B.勤请示C.勤汇报D.勤动脑E.勤沟通7、焊接与热切割作业是一种特种作业,有多种危险有害因素,其中ABDE、焊接粉尘引起慢性中毒、尘肺病等有害因素;A.触电B.火灾爆炸C.起重伤害D.灼烫E.急性中毒、窒息8、生产安全事故的发生,有多方面的原因,主要原因有ABE;A.管理的缺陷B.物的不安全状态C.设备状况的不良D.工作环境的不良E人的不安全行为.9、特种作业人员未经专业安全培训,取得上岗资格证证,不准上岗作业;下面工种属于特种作业的是：ACDE;A.焊工B.修理工C.起重工D.司炉工E.叉车工10、“四不放过”的原则是指国家对发生事故后的处理原则,其具体内容是：ABCE;A.责任人员未受到处理不放过B.事故责任人和周围群众没有受到教育不放过C.事故原因未查清不放过D.主管领导未受到处理不放过E.事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过五、问答题共2题,每题15分：一班组长的职责有哪些答：班组长应当履行如下职责：1、执行党和国家安全生产、劳动保护方面的方针政策、法规和上级的指示;2、带领本班组全体员工完成企业的生产任务、经济指标和质量指标;3、参与制定本班组安全技术措施,检查落实安全管理制度;4、时刻关注安全生产情况,发现隐患,及时处理;5、有权制止违章作业、违章指挥和违反劳动纪律行为;6、组织本班组员工安全生产培训;7、检查劳保用品佩戴使用情况,督促员工正确佩戴使用劳动保护用品;8、做好安全工作的原始记录,按时上报有关资料和报表,并及时向上一级主管部门汇报工作;9、掌握本班组员工的思想动态、情绪波动、个人诉求,使大家精神饱满、全神贯注地投入工作;二班组长高效管理 10 法则是什么答：1．做好表率,表率是指班组长的“自治”行为;2．以多管少,让多数人去管少数人;3．事务公开,公开是管理要遵循的基本法则;4．责任清楚,让每位员工明确自己的责任和工作目标;5．奖罚分明,这是作为管理手段使用的基本法则;6．管理民主,班组长应接受员工班组成员监督;7．热情助人,员工当面要求解决的问题或困难,切忌置之不理;8．善于检查,检查三检是管理的必要手段;9．留心记录,好脑袋不如勤笔头,笔记比脑记更可靠; 10．说服为上,说服是一种高层次的管理方法;。
班组长安全培训试卷(答案)
班组长安全生产培训试卷单位：姓名：得分：一、选择题：每题2分1、安全工作的重心在（ C ），班组安全工作的关键在班组长。
A、公司B、作业区C、班组D、岗位职工2、电气设备着火，应使用（D）灭火。
A、湿棉被B、泡沫灭火器C、黄泥D、干粉灭火器3、下列哪个说法是不正确的？（C）A、在高速公路上行驶，遇雾天或行车视线不清时，靠右停车B、通过无人看守的道口时，需停车和止步观望，确认安全后，才可通行C、乘坐火车时，将列车上的废弃物扔出窗外4、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类，它们分别用红、黄、蓝、绿四种颜色表示。
警告标志用（C ）色表示。
A、红色B、蓝色C、黄色D、绿色5、劳动者有权要求用人单位提供符合（ B ）要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件。
A、安全生产B、防治职业病C、生产劳动6、对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
职业健康检查费用由（ A ）承担。
A、用人单位B、劳动者C、劳动者和用人单位共同7、制止“三违”是指制止（ B ）。
A、违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则B、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C、违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则8、“一班三检”是指（ A ）。
A、在班前、班中、班后进行安全检查B、在早、中、晚进行巡回检查C、每天进行三次安全检查。
9、人的失误和操作不标准是导致（ C ）发生的重要原因。
A、事件B、死亡C、事故D、重伤10、安全是指生产系统中人员免遭（ C ）的伤害。
A、不可控制能量B、可承受危险C、不可承受危险D、可能造成11、班组安全管理工作目标中明确指出：班组成员的标准化操作应该形成（ B ）。
A、意识B、习惯C、观念D、标准12、下列行为中，哪项是不安全的行为?( A )A、攀、坐不安全的位置B、使用有安全防护装置的设备C、选用合适的防护用品13、以下哪种人员可以进行电气维修? ( B )A、机器操作人员B、电工C、班组长14、从事严重有毒有害作业和特别繁重体力劳动的工种，应当( B )。
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10、班组长安全专业知识丰富与否，直接关系到企业安全管理工作的水平和成效。
（×）
三、单选题（共10题，每题1分。
每题的备选项中，只有1个最符合题意）
1、焊、割在作业点周围（ c ）范围内，不得存放可燃易爆物品。
A. 5m
B. 8m
2、新上岗职工(含换新工种人员)必须明确专人监护，负责其安全工作。
在监护期间不得独立操作，安全监护期不少于（ C ）个月。
3、移动式配电箱底距离地面应大于（ B ）。
4、氧气瓶与乙炔气瓶的距离要在( C )米以上。
5、运输已充气的气瓶，瓶体温度应保持在（ C ）℃以下，夏天要有遮阳设施，防止暴晒，炎热地区应夜间运输。
6、?所谓高处作业，是指在距基准面（ B ）米以上（含前数）有可能坠落的高处进行作业。
7、新入厂的工人按规定要进行安全教育，未经（ D ）安全教育，考核不合格，不准上岗。
A.班组
B.专项
C.特殊
D.三级
8、对休假( )天以上，工伤休假复工人员，已(未)遂事故责任者、违章违纪人员必须进行安全教育，经考试合格后方可重新上岗。
9、安全隐患的排查治理是预防事故的重要手段之一，排查出的安全隐患要及时进行整改，安全隐患整改“三定”是指：定措施、定期限、（ D ）。
A.定责任
B.定计划
C.定资金
D.定人员
10、室外作业的各式起重机，在恶劣气象条件下应停止起重吊装作业，按照规定风力达到（ C ）级以上（含前数）就要停止作业。
四、多项选择题（共10题，每题2分。
每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。
错选，本体不得分；少选，所选的每个选项得分）
1、任何的管理必须行之有效，管理到位，班组常用管理方法中“三到位”是指（ADE ）。
A.检查工作到位
B.安全交底到位
C.隐患排查到位
D.隐患处理到位
E.布
置工作到位
2、生产经营单位在“四新”使用前，班组必须组织职工进行有针对性的安全教育和考试，“四新”指的是（BCDE）。
A.新员工
B.新材料
C.新工艺
D.新技术
E.新设备
3、安全生产的五要素是（ACDE）、安全投入。
A.安全责任、
B.安全管理
C.安全科技
D.安全法制
E.安全文化
4、?火灾是指在时间、空间失去控制的燃烧。
燃烧是有条件的，它必须是同时具
备：（ABD ）和着火源。
A.燃烧物
B.助燃物
C.干燥物
D.可燃物
E.爆炸物
5、我国现行安全标志及其使用导则（GB2894-2008）规范了当前各种的范围、规格、设置高度和使用要求等等。
我国现行安全标志种类有（ACDE）。
A.警告类标志
B.说明类标志
C.提示类标志
D.指令类标志
E.禁
止类标志
6、为了加强班组的日常管理，班组常用管理方法中推行的“三勤”管理法具体指的是（ADE）。
A.勤检查
B.勤请示
C.勤汇报
D.勤动脑
E.勤沟通
7、焊接与热切割作业是一种特种作业，有多种危险有害因素，其中（ABDE）、焊接粉尘引起慢性中毒、尘肺病等有害因素。
A.触电
B.火灾爆炸
C.起重伤害
D.灼烫
E.急性中毒、窒息
8、?生产安全事故的发生，有多方面的原因，主要原因有（ABE）。
???
A.管理的缺陷
B.物的不安全状态
C.设备状况的不良
D.工作环境的不良
E人的不安全行为.
9、特种作业人员未经专业安全培训，取得上岗资格证证，不准上岗作业。
下面工种属于特种作业的是：（ACDE）。
A.焊工
B.修理工
C.起重工
D.司炉工
E.叉车工
10、“四不放过”的原则是指国家对发生事故后的处理原则，其具体内容是：（ABCE）。
A.责任人员未受到处理不放过
B.事故责任人和周围群众没有受
到教育不放过
C.事故原因未查清不放过
D.主管领导未受到处理不放过
E.事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过
五、问答题（共2题，每题15分）：
（一）班组长的职责有哪些？
答：班组长应当履行如下职责：
1、执行党和国家安全生产、劳动保护方面的方针政策、法规和上级的指示。
2、带领本班组全体员工完成企业的生产任务、经济指标和质量指标。
3、参与制定本班组安全技术措施，检查落实安全管理制度。
4、时刻关注安全生产情况，发现隐患，及时处理。
5、有权制止违章作业、违章指挥和违反劳动纪律行为。
6、组织本班组员工安全生产培训。
7、检查劳保用品佩戴使用情况，督促员工正确佩戴使用劳动保护用品。
8、做好安全工作的原始记录，按时上报有关资料和报表，并及时向上一级主管部门汇报工作。
9、掌握本班组员工的思想动态、情绪波动、个人诉求，使大家精神饱满、全神贯注地投入工作。
（二）班组长高效管理 10 法则是什么？
答：1．做好表率，表率是指班组长的“自治”行为。
2．以多管少，让多数人去管少数人。
3．事务公开，公开是管理要遵循的基本法则。
4．责任清楚，让每位员工明确自己的责任和工作目标。
5．奖罚分明，这是作为管理手段使用的基本法则。
6．管理民主，班组长应接受员工（班组成员）监督。
7．热情助人，员工当面要求解决的问题或困难，切忌置之不理。
8．善于检查，检查（三检）是管理的必要手段。
9．留心记录，好脑袋不如勤笔头，笔记比脑记更可靠。
10．说服为上，说服是一种高层次的管理方法。