临床医生绩效考核表

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6
科室卫生
10%
1.办公区区域不卫生,桌椅文件柜不清洁、摆放不整齐,无人打扫;0分
2.办公区区域卫生较清洁,但桌椅、文件柜不清洁或摆放不整齐;5分
3.办公区及办公用品卫生保持清洁,所有用品摆放整齐,有条理;10分
加权合计
2.医疗仪器、设备及耗材使用完后按规定摆放整齐,出现故障能及时报告上级;5分
3.每天能仔细、认真的检查、清洗所有设备及耗材使用情况并做好记录;医疗仪器、设备及耗材使用完后按规定摆放整齐,出现故障能及时独立排除解决;勤俭节约,从不肆意浪费公共财产;10分
4
病人满意度
15%
1.被病人指责、投诉; 0分
2.根据病人调查表,病人满意度为一般;5分
姓名
岗位
临床医生
业绩考核
源自文库序号
考核指标及说明
权重
考核评分
得分
自评
上级
结果
1
营业额
30%
1.月个人产生6万元以下(不含6万)为;0分
2.月个人产生6万元到8万元(不含8万);10分
3.月个人产生8万元到10万元(不含10万);20分
4.月个人产生10万元以上;30分
2
学习成绩
15%
1.每月进行的三基考核或者专业操作考核成绩60分以下为不及格(不含60分);0分
2.每月进行的三基考核或者专业操作考核成绩60分—70分为及格(不含70分);5分
3.每月进行的三基考核或者专业操作考核成绩70分—90分为良好(不含90分);10分
4.每月进行的三基考核或者专业操作考核成绩90分以上为优秀;15分
3
仪器设备保养及成本控制
10%
1.医疗仪器、设备及耗材、办公用品、公用设施使用完后乱摆乱放,不爱惜,肆意浪费;0分
3.根据病人调查表,病人满意度为好;10分
4.根据病人调查表,病人满意度为很好;15分
5
病历报告合格率
20%
1.每天不能及时完成病历书写,内容不真实、字迹不规范、病历报告不整洁; 0分
2.每天基本能完成病历书写,内容真实、字迹规范清晰、病历报告书写整洁,对药品能合理使用;10分
3.每天能及时完成病历书写,内容真实、字迹规范清晰、无涂改;内容依据充分、主次排列有序、规范无误病历报告整洁,对药品能合理使用;20分
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