安全生产值班制度(道路运输企业)

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安全生产值班制度(航空运输企业)

安全生产值班制度(航空运输企业)安全生产值班制度（航空运输企业）1. 引言本文档旨在制定和规范航空运输企业的安全生产值班制度，确保企业在运营过程中能够及时有效地处理各类安全事件和紧急情况，防止潜在风险和事故的发生，保障员工和乘客的安全。

2. 责任和组织2.1 值班组织- 为保证24小时值班，航空运输企业应设立值班组，由安全管理部门负责组织和安排值班工作。

- 值班组人员应具备相关专业知识和经验，且熟悉应急处置流程。

2.2 值班职责- 值班组应定期制定值班表，确保每个时段都有专人进行值班。

- 值班人员应随时留意各类安全事件和紧急情况，并按照应急处置预案进行处理。

- 值班组应及时向安全管理部门汇报重要事件的情况和处理进展。

2.3 值班人员培训和考核- 航空运输企业应定期开展值班人员培训，包括相关安全知识和应急处置技能。

- 值班人员应通过培训并通过考核后方可担任值班职务。

3. 值班工作流程3.1 值班交接- 值班人员在交接时应详细了解前一班值班人员的工作情况，包括已处理的事件、进行中的任务和需要继续跟进的事项。

- 值班人员应及时记录交接事项，并在需要时与前后值班人员进行沟通和协作。

3.2 事件处理- 当接到安全事件或紧急情况报告时，值班人员应立即启动应急处置预案，并按照预案中的步骤进行处理。

- 值班人员应及时向相关部门通报事件情况，并协调各方资源进行处置。

- 在事件处理过程中，值班人员应及时更新事件进展情况，并做好事件记录。

3.3 信息通报- 值班人员应及时将重要安全信息通报给相关部门和人员，以确保信息畅通和协同工作。

- 值班人员应保持电话畅通，并随时接听来自各方的安全报告和紧急求助。

4. 监督和改进4.1 监督机制- 安全管理部门应对值班工作进行监督，确保值班人员按照规定执行工作职责，并及时发现和纠正问题。

4.2 值班工作评估- 航空运输企业应定期对值班工作进行评估，包括工作效果和员工满意度。

评估结果将作为改进制度的依据。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度范文（三篇）

危险品车辆安全运输安全生产值班制度范文危险品车辆安全运输是一项涉及人身安全和环境保护的重要工作，为了确保安全生产，制定一套科学的值班制度至关重要。

以下是一个危险品车辆安全运输安全生产值班制度的参考：1. 值班时间安排：- 确定每天24小时的值班安排，保证全天候的监控和管理。

- 分为白班、中班、夜班三个班次，每班工作8小时。

- 确保至少有两名值班人员同时在岗。

2. 值班人员选拔：- 值班人员应具备相应的危险品运输知识和经验，具备应对突发事件的能力。

- 定期进行员工培训，提高员工的业务水平和应急响应能力。

3. 值班内容：- 跟踪监控危险品车辆的运输路线和进度，确保按照规定的安全路线和时间进行运输。

- 监控车辆的状态，包括速度、温度、压力等关键参数，确保车辆在正常运行范围内。

- 定期与驾驶员进行沟通，了解车辆状况和遇到的问题。

- 及时处理车辆故障和突发事件，与相关部门协调处理。

4. 值班记录：- 值班人员应当做好详细的记录，包括车辆运输情况、沟通记录、突发事件处理过程等。

- 记录应及时、准确，以便日后分析和追溯。

5. 突发事件应急响应：- 值班人员应当掌握各类突发事件的应急处理预案，能够迅速响应和处理。

- 当发生突发事件时，及时通知相关部门和人员，启动应急预案，并做好记录。

6. 值班机制的监督和评估：- 监督部门应定期对值班制度的执行进行评估和检查，发现问题及时整改。

- 值班人员应定期进行岗位能力评估，以提高工作质量和水平。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度的实施可以提高工作效率，确保危险品运输过程中的安全和顺利进行，减少事故发生的风险，在保护人身安全和环境保护方面起到重要作用。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度范文（二）危险品车辆安全运输是一项关系到社会稳定和人民生命财产安全的重要工作，为了确保危险品运输安全生产，维护社会安全稳定，公司制定了危险品车辆安全运输安全生产值班制度。

该制度的目的是规范危险品车辆安全运输工作，保证危险品运输过程中各项安全措施得以有效落实，减少事故发生的概率，提高事故处理能力和应急处置能力。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度模版（五篇）

危险品车辆安全运输安全生产值班制度模版第一章总则第一条为了保障危险品车辆安全运输的安全生产工作，维护公共安全和社会稳定，根据相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于危险品车辆安全运输单位的安全生产值班工作。

第三条危险品车辆安全运输安全生产值班是指对危险品车辆安全运输单位安全生产工作进行24小时值班监督和管理的工作。

第四条危险品车辆安全运输安全生产值班工作应当遵守法律法规、规章制度，严格执行各项安全生产措施，确保危险品车辆安全运输工作的顺利进行。

第五条危险品车辆安全运输安全生产值班工作应当遵守保密工作的相关规定，确保安全生产信息的保密。

第六条危险品车辆安全运输安全生产值班工作应当注重安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。

第七条危险品车辆安全运输安全生产值班工作应当做好记录和汇报工作，及时上报有关部门。

第八条危险品车辆安全运输安全生产值班工作的组织机构由危险品车辆安全运输单位指定相关部门或负责人负责。

第二章值班制度第九条危险品车辆安全运输安全生产值班采用24小时值班制度。

按照班次轮班值班，以确保全天候值守。

第十条危险品车辆安全运输安全生产值班按照班次分为白班、中班和夜班，每班工作时间为8小时。

第十一条每个班次应当设立一名值班负责人，负责统筹协调所在班次的安全生产工作。

第十二条值班负责人应当在工作期间做好以下工作：1. 确保危险品车辆安全运输设备的正常运行；2. 负责危险品车辆安全运输过程中的安全监督和调度；3. 组织危险品车辆安全生产检查和巡查工作；4. 指挥和协调应急处置工作，并及时上报有关部门；5. 做好安全生产记录和汇报工作，并及时完成交接。

第十三条值班负责人应当做好安全工作记录，包括但不限于：1. 工作期间发生的安全生产事故；2. 危险品车辆安全生产检查和巡查的情况；3. 安全教育和培训的开展情况；4. 应急处置工作的情况。

第十四条值班负责人应当及时向上级汇报有关工作情况，包括但不限于：1. 安全生产事故的发生和处理情况；2. 安全生产检查和巡查的情况；3. 安全教育和培训的开展情况；4. 应急处置工作的情况。

安全生产值班制度范例(3篇)

安全生产值班制度范例一、总则为确保法定假期、重大节假日以及特殊时期的安全监督管理工作，提高对交通事故、其他突发事件等的应急处置工作效率，落实安全生产责任制，提高企业安全生产管理水平，苏州汽车客运集团有限公司运输分公司特制定安全生产值班制度，各相关部门应认真落实执行。

二、适用范围本制度适用于苏汽集团运输分公司安全监督管理工作中重要场所、关键位置以及重要时期等的领导到岗带班、值班管理工作。

三、编制依据(1)《中华人民共和国安全生产法》(2)____关于进一步加强企业安全生产工作____》(3)《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》(4)《道路旅客运输企业安全管理规范(试行)》(5)其他依据四、总体要求(1)值班人员应恪守职责，自觉遵守值班纪律，必须____小时随时保持通讯畅通。

值班时坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现事故隐患及时报告相关责任人，及时排除隐患，不得拖延，并按规1定报告相关领导。

值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。

(2)值班员不得将与本公司无关的人员、车辆带入或留在公司内。

(3)值班人员应定时巡视检查公司内的重点区域，重点检查对象要详细查看。

公司内的重点防范设施为：办公室、物资仓库、监控室等。

(4)值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。

熟悉消防器材的摆放位置、使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。

(5)本班值班完成必须等下一班值班人接班，做好交接班的相关工作。

将值班情况交代清楚并按规定填写安全生产值班记录以及电话记录，确认无误方能离岗。

(6)重要法定假日、重大活动期间等交通运输高峰期间公司领导要轮不间断流值班，负责突发事件的应急处置的指挥工作，落实安全保障。

各部门必须指定____小时专职值班人员负责突发事件应急处置和安全保障工作。

(7)极端天气条件下，公司领导、各部门值班人员及应急救援人员应随时到岗待命，应对可能发生的交通安全事故。

(8)值班人员接到运行车辆发来的交通事故、突发紧急情况等要及时向值班领导汇报情况，配合开展应急措施。

安全生产值班制度范本（三篇）

安全生产值班制度范本时间：从（日期）至（日期）一、值班要求：1. 值班人员必须按时到岗，严禁迟到早退或缺席；2. 值班人员必须认真履行职责，确保工作安全；3. 值班人员必须保持良好的工作状态，不能喝酒、赌博或进行其他违法行为；4. 值班期间，值班人员应专注于工作，不得进行与工作无关的活动；5. 值班人员必须按规定的流程和程序处理来访人员或突发事件；6. 值班人员必须保持通讯畅通，随时待命。

二、值班制度：1. 班次：每天设有（午夜/早班/中班/晚班/夜班/其他班次）值班，共设（班次数量）个班次；2. 值班周期：值班周期为（天/周/月），具体周期安排由值班管理员安排；3. 值班轮换：值班人员按照轮换制度进行值班安排，轮换计划由值班管理员提前制定并通知值班人员；4. 值班考勤：值班人员在值班期间需按照规定的考勤制度进行考勤记录；5. 值班交接：每个班次的值班人员在交班时需与接班人员进行交接，详细记录交班事项和注意事项；6. 值班记录：值班人员需对值班期间发生的事情进行记录，包括来访人员信息、突发事件处理情况等；7. 值班通知：值班管理员需提前通知值班人员值班时间和班次，并确保值班人员及时知晓。

三、违纪处罚：1. 迟到早退：第一次迟到早退，警告；第二次迟到早退，扣除相应奖金；第三次迟到早退，取消值班资格；2. 缺席：未请假缺席，扣除相应奖金并警告；多次缺席，取消值班资格；3. 不履职：不认真履行职责，对其他员工或产生安全隐患，严重者取消值班资格；4. 违法行为：酗酒、赌博等违法行为，直接取消值班资格。

四、其他事项：1. 请值班人员认真阅读并遵守本制度；2. 如有疑问或遇到问题，可随时向值班管理员或上级领导咨询；3. 值班人员需及时向值班管理员汇报工作情况和问题。

特此通知。

（公司名称）（日期）安全生产值班制度范本（二）一、制度目的为了进一步加强安全生产管理，严格遵守安全生产规章制度，提高安全生产管理水平，确保公司员工的人身安全和财产安全，制定本制度。

安全生产值班制度样本(三篇)

安全生产值班制度样本一、制度目的为了保障企业生产经营安全，保护员工身心健康，规范安全生产管理，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于所有员工，包括管理人员、工作人员、生产工人等。

三、制度内容1. 值班组成企业安排专门的安全生产值班组，组成包括值班组长、副组长、值班员等人员。

2. 值班责任值班组负责每天24小时全天候监督企业安全生产，及时发现并处理生产安全隐患，确保安全生产工作万无一失。

3. 值班制度(1) 值班组按照轮班制度进行值班，每人值班时间为8小时，确保24小时有人值班。

(2) 值班组成员需按时到岗，不准迟到早退，准时接班交班，确保工作顺畅进行。

(3) 值班组成员需保持良好的工作状态，尽责履行职责，及时对发生的问题进行处理，保障生产安全。

4. 值班记录值班组成员需按照规定的格式进行值班记录，详细记录每天的工作情况、发现的问题以及处理结果，做好相关备案工作。

5. 值班交接值班组成员在交班前需做好交接工作，包括将工作情况向接班人员详细说明，并将相关记录交接过去，确保信息畅通和工作连贯。

6. 值班报告值班组成员需在值班结束后及时向上级主管报告工作情况和发现的问题，以便上级主管能及时跟进处理，并提出改进意见。

7. 值班违规处理若值班组成员出现违反安全生产规定的行为，造成安全隐患或事故发生，将按照公司相关规定进行处理，包括警告、处罚甚至辞退。

四、附则本制度的解释权归公司所有，并有最终决定权。

如有需要，公司可根据实际情况对本制度进行修订和补充。

以上即为安全生产值班制度参考范本，希望对您有所帮助。

具体制度内容可根据实际情况进行修改和补充。

安全生产值班制度样本（二）一、目的与适用范围本制度旨在确保安全生产工作的连续性和有效性，规范安全生产值班工作的职责和要求。

适用于本单位所有从事生产作业的员工。

二、职责与权限1. 值班员的职责：（1）按照规定的时间表，按时到达岗位，做好接班工作。

（2）认真履行值班职责，密切关注各类安全生产预警信息和报警信号。

安全生产值班制度(道路运输企业)

安全生产值班制度1.目的为加强重大节假日、重要时期、重要活动期间的安全生产动态管理，及时解决和处理生产过程中的突出问题和突发事件，确保公司安全生产秩序正常，特制定本制度。

2.适用范围本制度适用于重大节假日、重要时期、重要活动期间的安全生产值班。

3.引用文件《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T 9006-2010）《道路旅客运输企业安全管理规范（试行）》（交运发﹝2012﹞33号）《道路旅客运输企业安全生产达标考评指标》《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）4.职责4.1公司办公室、安全科负责公司安全生产值班的组织和落实。

4.2所属各分公司领导，负责本单位的安全生产值班的组织和落实。

4.3安全科对各分公司安全生产值班情况进行监督、检查。

4.4公司领导负责安全生产值班期间的全面领导和统筹安排。

5.相关要求5.1值班时间5.1.1重大节假日期间。

5.1.2重要时期、重要活动期间。

5.1.3上级指令要求期间。

5.2值班计划5.2.1公司的安全生产值班计划，由办公司会同安全科制定，报公司领导批准。

5.2.2各分公司的安全生产值班计划，各分公司制定，报公司领导和安全科备案。

5.3值班人员5.3.1公司、分公司值班人员严格按照值班编制进行轮流值班，所有值班人员执行24小时值班制。

5.3.2公司领导值班：由当日值班领导带班，成员由职能部门负责人及有关人员组成。

5.3.3分公司领导值班：按值班编制表名单进行值班。

5.4值班人员责任5.4.1公司值班领导，负责全公司安全生产事务的督促检查、突出问题和突发事件的处理。

5.4.2分公司值班领导，负责本单位安全生产检查、隐患排查治理，协调解决安全生产中存在的突出问题，积极开展突发事件的应急处置和信息传递工作。

5.4.3安全科负责人，负责全司范围内的安全生产监督检查，协调解决安全生产工作的突出问题，积极开展突发事件的应急处置和信息传递工作。

运输企业安全生产值班制度

安全生产值班制度
为及时处理安全生产方面出现的重要问题,保障生产安全事故应急救援预案实施,特制定安全生产值班制度。

一、公司实行公司领导带班值班制度,及时解决安全生产中发生的问题。

二、值班期间随时掌握安全生产状况,发生事故及时通报公司领导。

三、值班人员不得擅自离岗,发生问题采取倒查制度。

四、节假日按照值班表值班,不得擅自离岗,及时解决存在的问题。

五、要认真处理好当班事宜,并做好值班记录,妥善保管、处置好来文来电、重要来访。

六、值班人员须及时处理协调值班期间的突发事情,并详细做好记录。

若遇到特殊情况,不能处理的应及时向公司领导汇报。

七、值班人员在值班时间内如擅离职守,导致发生生产安全事故的无法及时处置的,给予责任追究、组织处理直至追究法律责任。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度范文

危险品车辆安全运输安全生产值班制度范文危险品车辆安全运输是一项重要的任务，关系到人民群众的生命财产安全以及社会的稳定和发展。

为了确保危险品车辆安全运输工作能够有序进行，各地纷纷实行了安全生产值班制度。

下面将就危险品车辆安全运输安全生产值班制度进行详细阐述。

一、安全生产值班制度的基本内容1.值班人员的配置为了保证安全生产值班工作的顺利进行，每个班次都需要配备合适的值班人员。

值班人员应由经过专业培训、熟悉危险品车辆安全运输规定的工作人员担任。

他们要熟悉危险品车辆安全运输的各项管理制度和操作规范，能够及时应对各种突发情况并采取有效措施予以处理。

2.值班时间和轮班制度安全生产值班制度常常采用轮班制度，确保每个班次都有人员负责值班工作。

值班时间一般为24小时，一天分为多个班次，每个班次的时长可以根据工作需要作适当调整，以确保人员的充分休息和精力的恢复。

3.值班人员的职责值班人员的职责主要包括：- 监测和调度危险品车辆的运输情况，确保严格按照规定的线路和时间进行运输；- 掌握和熟悉危险品车辆的装卸、运输和应急处理等操作规程，随时提供技术指导和支持；- 负责危险品车辆运输中出现的突发事件的应急处理和处置，确保事故的及时报告和处理；- 做好安全防范工作，排查危险品车辆的安全隐患，加强对车辆和装卸区域的巡查和监控；- 定期组织危险品车辆安全培训和演练，提高员工的安全意识和处理突发事件的能力。

4.值班记录和交接班制度值班人员要认真做好值班记录，详细记录危险品车辆运输过程中的情况和相关数据，以备审核和查询。

同时，每个班次结束时应进行交接班，由上一个班次的人员向接班人员详细汇报当班期间发生的事情，并逐一交接相关的工作任务和资料，确保信息的连续性和安全生产工作的顺利进行。

二、安全生产值班制度的意义和作用1.保障危险品车辆安全运输通过实行安全生产值班制度，能够及时监测和掌握危险品车辆的运输情况，发现和排除安全隐患，确保危险品车辆安全运输过程中的顺利进行，最大程度上保障人民群众的生命财产安全。

道路普通货物运输安全生产值班制度

安全生产值班制度一、目的为贯彻“党政同责、一岗双责”、“ 五落实”、“五到位”的精神，根据《交通运输企业安全生产标准化建设基本规范第4部分：道路普通货物运输企业》（JT/T 1180.4-2018）第6.6.2条规定，强化节假日以及特殊时段的安全监管和日常安全生产值班管理工作，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司各级人员安全生产值班的管理。

三、职责1、节假日由领导实施亲自值班制度。

2、日常由安全科或GPS监控员负责值班。

3、各部门负责人实施24小时手机开机值班。

四、值班要求1、值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现安全隐患及时排除，不得拖延。

值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。

2、值班人员应定时巡视检查办公场地的重点区域，重点检查对公司附近的装卸车辆进行抽查和实施“日、周、月”的隐患排查，并做好相关记录。

3、检查办公场内的重点防范设施及消防器材完好情况等，同时对应急救援车辆和应急设备进行完好检查。

4、值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。

熟悉消防器材的摆放位置，使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。

5、值班人员应格守职责，遵守办公场内有关安全管理规定和制度，定期进行巡逻检查，及时发现不安全隐患应及时报告领导或相关责任人，做到立即处理。

6、夜间值班人员必须等白班值班人接班，将值班情况交代清楚并填好记录后，方能离岗。

7、国家法定假日，实行领导轮流值班制，各部门负责人应在节假日值班计划表上反映，并张贴在显著位置，如发现问题值班责任人应及时处置和奔赴现场，值班期间因渎职失职对发生的失误或无故不到场者，按照公司相关规定进行责任追究和处罚。

8、节假日现场值班的相关领导，应以坐班为辅、现场巡视抽查为主；隐患排查为主、督促纠正为主、杜绝形势值班者。

危货企业安全生产值班与领导带班制度范文(4篇)

危货企业安全生产值班与领导带班制度范文第一章总则为了确保危货企业的安全生产工作有序进行，减少安全事故的发生和减轻事故对企业和员工的损失，制定本制度。

第二章制度概要本制度适用于危货企业的安全生产工作，包括值班和领导带班制度。

第三章企业安全生产值班制度3.1 值班时间企业值班时间根据实际情况制定，并由企业安全生产部门通知全体员工。

3.2 值班人员（1）企业安全生产部门负责组织值班人员的名单，并按照值班时间安排值班人员。

（2）值班人员要具备一定的安全生产知识和技能，并经过相应的培训。

3.3 值班内容（1）值班人员要认真履行值班工作职责，认真记录每日值班情况。

（2）值班人员要熟悉企业安全生产的相关规章制度和应急预案，并能够熟练操作用于安全生产的设备设施。

（3）值班人员要及时发现和报告安全隐患，并采取必要的措施进行处理，确保安全生产的顺利进行。

（4）值班期间，如有突发事件，值班人员要立即向上级进行汇报，并按照应急预案采取相应措施。

3.4 值班记录值班人员要认真填写每日的值班记录，包括值班期间发生的情况、安全隐患的处理情况、应急措施等。

第四章企业安全生产领导带班制度4.1 带班时间带班时间根据实际工作需要进行安排，并由企业安全生产部门通知全体员工。

4.2 带班人员（1）企业安全生产部门负责安排带班人员，并通知相关部门和员工。

（2）带班人员要具备一定的安全生产知识和技能，并经过相应的培训。

4.3 带班内容（1）带班人员要参与日常安全生产工作，包括巡查、检查、督促员工执行安全操作规程等。

（2）带班人员要做好各部门之间的协调工作，及时解决安全生产工作中的问题。

（3）带班人员要及时了解安全隐患的情况，并采取措施进行处理，确保安全生产的顺利进行。

（4）带班人员要随时准备应对突发事件，并按照应急预案进行应对。

4.4 带班记录带班人员要认真填写每日的带班记录，包括当日的工作情况、安全隐患的处理情况、应急措施等。

第五章处罚和奖励对于值班和带班人员中存在的违反安全生产规定和不履行职责的行为，将按照相应的规定进行处罚。

运输部门安全值班制度

运输部门安全值班制度1.背景为了保障运输部门的安全和顺利运营，建立一个有效的安全值班制度是必要的。

本文档将介绍运输部门安全值班制度的目的、范围、流程和责任。

2.目的安全值班制度的目的是确保在整个运输过程中，能够及时发现、预防和处理安全风险和紧急情况，以保障员工和货物的安全。

3.范围安全值班制度适用于所有相关的运输部门，包括但不限于：航空、铁路、公路和水运等不同形式的运输。

4.流程4.1 值班安排运输部门将根据实际情况制定值班计划，并确保每个班次都有足够的人力资源进行安全值班。

值班计划应提前至少一周通知所有相关人员，并保证值班人员的流程熟悉度。

4.2 值班职责值班人员需要全天候值班，及时响应安全事件和紧急情况。

其职责包括但不限于：监测运输过程中可能出现的安全风险；接收并记录各类安全事件的报告；处理安全事件，包括发出警报、向相关部门汇报等；协助调查和分析安全事件的原因，并提出相应的改进措施；与其他部门紧密合作，协调处理各种突发事件。

4.3 值班记录值班人员需要详细记录每个班次的安全事件和处理情况，并将记录归档备查。

这些记录可以为日后的事故调查、安全分析和评估提供重要依据。

5.责任5.1 运输部门运输部门负责制定和执行安全值班制度，确保其有效性和实施的可行性。

同时，还要提供必要的资源支持，以便值班人员能够顺利履行职责。

5.2 值班人员值班人员应遵守安全规程，积极履行职责，及时报告和处理安全事件，并在安全值班期间保持联系畅通，以确保安全事件能够及时汇报和协调处理。

6.总结运输部门安全值班制度的建立能够有效提升安全管理水平，降低运输风险，并增加员工和货物的安全保障。

运输部门应根据实际情况，不断完善和改进该制度，为运输业的长期稳定运行提供有力支持。

安全生产值班制度（4篇）

安全生产值班制度是企业为了保障员工安全和生产持续稳定运营而建立的一套管理制度。

本文将从值班制度的概念、目的、内容、执行和改进等方面进行详细阐述。

一、概念安全生产值班制度是指在企业生产过程中建立的，通过对员工进行定时轮班值班，保障生产过程的安全和持续运营的一种管理制度。

它能够有效地提高员工对安全生产责任的意识，及时发现和处理生产过程中可能出现的问题，确保生产环境的安全。

二、目的安全生产值班制度的目的主要有以下几个方面：1. 提高员工安全意识：通过定时轮班值班，使员工时刻保持警惕，加强对安全生产的关注和重视，增强自身的责任感和主动性。

2. 及时发现隐患和问题：实施值班制度，可以实时监控生产环境，及时发现可能出现的安全隐患和问题，采取相应措施进行处理，避免事故的发生。

3. 保障生产持续稳定运营：值班人员可以及时处理生产过程中的异常情况，并与相关部门进行沟通协调，保证生产的持续稳定运营，避免因安全问题导致生产中断和损失。

4. 加强沟通与协作：值班人员需要与其他相关部门进行沟通和协作，及时传递信息和反馈情况，促进各部门之间的良好配合，形成一种整体的工作合力。

三、内容安全生产值班制度应包括以下几个方面的内容：1. 值班的岗位和人员安排：明确值班的岗位和人员，确定每个岗位的职责和权限，确保每个岗位的人员都能够胜任和熟悉自己的工作。

2. 值班的时间和轮班周期：确定值班的时间和轮班周期，根据企业的生产情况和工作强度进行合理安排，避免出现工作量过大或者空闲时间过长现象。

3. 值班的工作内容和要求：明确值班人员的工作内容和要求，包括对生产状态的监控、隐患的排查和整改、异常情况的处理和上报等，确保值班人员能够按照规定的要求进行工作。

4. 值班的交接和记录：每一次交接班都应有明确的记录和交接事项，确保值班信息的连续性和及时性，减少信息遗漏和传递失误的可能性。

5. 值班考核和奖惩制度：建立相应的值班考核和奖惩制度，对值班人员进行定期考核和评价，根据考核结果进行相应的奖励和处罚，激励和约束值班人员的行为。

公路局安全生产值班制度

第一章总则第一条为加强公路局安全生产管理，确保安全生产责任制的落实，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《公路安全保护条例》等法律法规，结合我局实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公路局及其所属各单位、各项目部安全生产值班工作。

第三条本制度旨在规范安全生产值班工作，提高安全生产管理水平，确保安全生产信息畅通，及时有效应对各类安全生产事故。

第二章值班组织与职责第四条建立健全安全生产值班组织体系，明确值班领导和值班人员职责。

第五条值班领导职责：1. 主持值班工作，确保值班制度的有效实施；2. 对值班期间发生的安全生产事故进行应急处置；3. 对值班人员的值班情况进行监督和考核；4. 定期分析安全生产形势，提出改进措施。

第六条值班人员职责：1. 严格执行值班制度，按时到岗，坚守岗位；2. 接收、处理安全生产信息，及时上报；3. 监督检查安全生产措施落实情况，发现问题及时上报；4. 协助值班领导处理安全生产事故；5. 完成值班领导交办的其他工作。

第三章值班制度与要求第七条值班时间：1. 常态值班时间：每日8:00至20:00；2. 特殊情况值班时间：根据安全生产形势和上级要求，可适当调整。

第八条值班要求：1. 值班人员必须佩戴工作证，保持通讯畅通；2. 值班人员应熟悉安全生产相关法律法规和业务知识；3. 值班期间，值班人员不得擅离职守，不得饮酒；4. 值班人员应保持工作环境整洁，确保值班设施完好；5. 值班人员应认真记录值班日志，详细记录值班期间发生的事件和处理情况。

第九条安全生产信息报送：1. 值班人员应及时接收、处理安全生产信息，对重大安全生产信息应在第一时间上报；2. 重大安全生产信息包括：生产安全事故、安全生产隐患、异常天气、设备故障等；3. 信息报送渠道：电话、短信、电子邮件、现场报告等。

第四章应急处置第十条值班期间发生安全生产事故，值班人员应立即采取以下措施：1. 采取措施，防止事故扩大；2. 组织人员撤离危险区域；3. 报告值班领导，启动应急预案；4. 指挥救援工作，确保事故得到有效控制。

运输公司安全生产值班制度

运输公司安全生产值班制度运输公司安全生产值班制度（通用10篇）在当下社会，很多场合都离不了制度，制度具有合理性和合法性分配功能。

制度到底怎么拟定才合适呢？以下是店铺帮大家整理的运输公司安全生产值班制度（通用10篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

运输公司安全生产值班制度 1为加强公司安全生产管理，确保公司发生紧急情况时掌握第一手资料，特制定本制度。

一、公司在重大节假日及特殊时期，必须坚持安全生产值班。

二、值班人员由公司领导以及各部门的负责人和其他管理人员轮流值班。

三、值班表的安排由综合办按照公司要求拟定值班内容、要求、时间、人员列表安排，送经理审签同意，以公司文件正式通知下发执行，由安技办负责督促实施。

四、值班人员应恪尽职守，自觉遵守值班纪律，必须24小时开机，随时保持通讯畅通，及时联系办理值班期间的工作，不得迟到早退，不得在值班时间内做工作无关的.事，严禁值班期间饮酒。

五、值班人员应及时了解安全生产情况、协调、处理安全生产中存在的问题。

六、按照粤运公司及上级主管部门的要求，及时收集、上报值班期间的安全生产工作情况。

七、按规定填写安全生产值班记录以及电话记录并妥善保存备查。

八、本着谁值班谁负责的原则，做好交接班的相关工作，做到前清后接，未尽事宜要明确交办，认真履行执班职责。

运输公司安全生产值班制度 2一、安全生产方针安全第一、预防为主、综合治理；安全发展、科学发展、持续改进。

二、年度安全生产工作总体目标1、安全指标（1）重、特大责任交通事故为零（2）一般事故频率次要责任以上< 2次（3）行车安全责任事故死亡率<0.06人（4）车辆直接经济损失控制<2万元（5）工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零，特大工伤事故为零（6）火灾事故次数为零2、五个达标（1）从业人员安全宣传教育培训率100%（2）安全生产管理人员、特种作业人员持证上岗率100%（3）事故隐患整改率100%（4）安全生产管理制度落实率100%（5）创建安全标准化达标企业公司各单位（部门）依据本安全生产目标，结合本单位（部门）实际情况，在相关职能和层次上进行分解，签订各级组织的安全生产目标责任书，确定量化年度安全工作目标，以便于考核评定。

安全生产值班管理制度

安全生产值班管理制度一、总则安全生产是企业的生命线，为确保企业安全生产的正常运行，保障员工的生命财产安全，特制定本《安全生产值班管理制度》（以下简称“本制度”）。

本制度旨在规范企业安全生产值班工作，保证安全生产监控全天候、全方位进行，切实做好安全事故的防范和应急处理工作。

二、作业内容（一）值班时间根据企业安全生产的需要，制定安排值班人员轮班制度，确保安全监控工作全天候进行。

（二）值班人员要求1.应具备相关安全生产知识和应急救援能力；2.值班人员需经过安全培训合格后方可上岗；3.值班人员应保持身体健康，不得患有严重传染病或影响工作的疾病；4.值班人员需按时到岗，不得迟到早退。

（三）值班人员职责1.维护安全监控设备的正常运行，对异常情况及时报警；2.监督企业各部门安全生产措施的实施情况；3.对工作场所、设备设施进行安全巡查，及时发现隐患并进行整改；4.组织开展安全生产应急演练，提高应急处理的效率和能力；5.完成上级主管部门交办的其他安全生产工作。

三、值班管理（一）值班记录1.值班人员应严格按照工作流程和记录表的要求进行记录，确保记录内容清晰准确；2.值班记录应包括值班开始时间、结束时间，以及期间发生的各类异常情况、应急处理情况等。

（二）交接班制度1.值班人员应当提前15分钟到岗，进行交接班工作；2.交接班时，需确保记录的准确性和完整性，将班次内的值班情况、异常情况和应急处理情况进行详细交接。

（三）应急处理1.值班人员在发生安全事故、火灾等紧急情况时，应立即按照应急预案进行处理，并及时报告上级领导和相关部门；2.值班人员应保持冷静，正确操作安全设备和应急救援设备，协调各部门配合处理事故。

四、违纪处理（一）轻微违纪1.值班人员迟到、早退、漏岗等情况，将由班组长进行书面警告，并进行批评教育；2.非法使用、擅自离岗、拒绝值班等情况，将由班组长进行口头警告。

（二）严重违纪1.擅自离岗超过规定时间的，将进行记录并报告上级领导，由上级领导根据情节严重程度进行相应处理，包括停职检查、降职等；2.造成重大安全事故或延误事故处理的，将追究其相关人员的法律责任。

客运企业安全生产值班计划

客运企业安全生产值班计划篇一：客运公司安全生产值班制度道路运输道路运输企业安全生产值班制度为加强道路运输企业安全生产管理，确保道路运输企业发生紧急情况时掌握第一手资料，特制定本制度。

四、值班人员应恪尽职守，自觉遵守值班纪律，必须24小时开机，随时保持通讯畅通，及时联系办理值班期间的工作，不得迟到早退，不得在值班时间内做工作无关的事，严禁值班期间饮酒。

三、值班表的安排由综合办按照道路运输企业要求拟定值班内容、要求、时间、人员列表安排，送经理审签同意，以道路运输企业文件正式通知下发执行，由安技办负责督促实施。

一、道路运输企业在重大节假日及特殊时期，必须坚持安全生产值班。

二、值班人员由道路运输企业领导以及各部门的负责人和其他管理人员轮流值班。

五、值班人员应及时了解安全生产情况、协调、处理安全生产中存在的问题。

六、按照粤运道路运输企业及上级主管部门的要求，及时收集、上报值班期间的安全生产工作情况。

七、按规定填写安全生产值班记录以及电话记录并妥善保存备查。

八、本着谁值班谁负责的原则，做好交接班的相关工作，做到前清后接，未尽事宜要明确交办，认真履行执班职责。

二○一三年一月十日篇二：道路旅客运输企业20XX年安全生产工作计划年度安全生产工作计划为认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路运输条例》，进一步加强安全生产工作,通过安全发展促进企业安全生产形势进一步稳定好转，不断提升服务经济社会发展的能力，特制定年度安全生产工作计划。

一、指导思想以科学发展观为统领，认真贯彻落实各级党委政府关于加强安全生产工作的一系列安排部署，牢固树立“安全发展”理念，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，夯实基础管理，深化隐患排查治理，创新和完善工作机制，提升安全工作整体水平，确保安全生产形势稳定。

二、工作目标通过各项安全管理工作的有序开展，进一步强化基础建设，提升安全管理层次，以预防为主、加强监督、落实责任为重点，建立预防为主、持续改进的安全生产工作机制，有效防范和坚决遏制特大事故、减少和杜绝一般事故，确保20XX年度安全生产目标任务顺利完成。

危险品车辆安全运输安全生产值班制度模版

危险品车辆安全运输安全生产值班制度模版危险品车辆安全运输是一项非常重要的工作，对于保障生产安全、维护社会稳定具有重要意义。

为了确保危险品车辆安全运输工作的有效开展，制定和实施安全生产值班制度是非常必要的。

本文将为大家提供一份危险品车辆安全运输安全生产值班制度模板，以供参考。

一、制度目的及依据危险品车辆安全运输安全生产值班制度旨在加强对危险品车辆安全运输工作的监管和管理，保障生产安全和社会稳定。

该制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品经营许可证管理办法》等相关法律法规。

二、适用范围本制度适用于公司所有从事危险品车辆运输工作的人员。

三、值班人员及职责1. 值班人员包括值班主管、值班员和巡查员。

2. 值班主管负责召集并组织组织值班人员进行安全生产值班工作，对危险品车辆的日常安全运输情况进行监控和管理。

3. 值班员负责接受和处理来自危险品车辆相关人员的紧急报告、警情和突发事件，并及时向上级报告并采取相应措施。

4. 巡查员负责定期巡查危险品车辆的运输情况，检查车辆和运输设备的安全性和完整性，及时发现并处理安全隐患。

四、值班制度1. 24小时值班制，根据公司实际情况安排轮班工作。

2. 值班人员需全程居住在公司专门安排的值班室内。

3. 值班期间，禁止饮酒、吸烟等影响值班工作质量和安全的行为。

4. 值班人员应保持电话畅通，确保能够及时接受来自危险品车辆相关人员的汇报和报告。

五、应急处置1. 值班人员接到紧急报告、警情或突发事件后，应立即向上级报告并采取相应措施进行处置。

2. 值班人员应熟悉公司的应急预案，能够熟练操作应急处理设备，确保能够及时有效地处理应急情况。

六、报告与记录1. 值班人员应按照规定填写值班日志，详细记录当天值班期间接到的报告、警情和突发事件以及处理结果。

2. 值班人员应及时向上级主管报告当天值班期间的重要情况和处理结果。

七、考核与奖惩1. 对于认真履行职责，积极采取措施并取得成效的值班人员，公司将给予表彰和奖励。

公交安全生产值班制度范文（二篇）

公交安全生产值班制度范文第一章总则为了加强公交运输企业的安全生产管理，确保乘客和员工的安全，保护公共财产安全，制定本制度。

第二章安全生产值班的基本要求为了保证安全生产值班的有效执行，提高安全生产管理的科学性，根据公司的实际情况和安全管理需要，确定每班值班员的职责和要求。

2.1 值班员的职责（1）全面负责本班次的安全生产工作。

（2）认真履行安全生产管理责任，发现问题及时上报，并协助解决。

（3）负责做好应急预案的宣传与培训工作，合理组织应急演练。

（4）配合相关部门协调处理突发事件和事故，确保事故后果的最小化。

2.2 值班员的要求（1）具备良好的职业素养和敬业精神，能够忍受一定的工作压力；（2）具备较强的组织和协调能力，能够有效地组织应急工作；（3）具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门协调工作；（4）具备一定的安全生产知识和技能，能够熟练操作安全设备。

第三章安全生产值班的组织和实施3.1 组织形式（1）公司安全管理部门负责安排值班员的工作，并监督其执行情况。

（2）公司各部门根据值班表安排好每班次的值班员，确保覆盖全天候。

3.2 实施步骤（1）每天按时发布当日值班表，确保值班员能及时知晓自己的工作安排。

（2）值班员应提前15分钟到达值班岗位，做好接班工作。

（3）开始值班后，值班员应按照工作要求认真履行职责，做好记录工作。

（4）每班次结束前，值班员应将工作情况向下一班次的值班员进行交接。

第四章安全生产值班的工作内容4.1 日常工作（1）负责监控公司设施设备的运行状况，及时发现异常情况并及时处理。

（2）负责审核和执行公司的安全生产规章制度，确保员工的遵守。

（3）负责对员工进行安全教育和培训，加强员工的安全意识和技能。

4.2 应急工作（1）负责组织应急演练，加强员工对突发事件和事故的应急处理能力。

（2）负责协调相关部门应对突发事件和事故，保障人员和财产安全。

（3）负责及时向公司领导报告突发事件和事故的处理情况。

出租车公司安全生产值班制度

出租车公司安全生产值班制度一、制度目的：二、值班制度的内容：1.值班组成：由公司安全保卫部门或者安全生产管理部门负责组建，并根据公司规模和业务情况确定值班人员的数量和职责。

2.值班时间：根据出租车公司的实际情况，制定值班时间表，确保每日24小时内有值班人员全天候值守。

3.值班职责：值班人员需具备一定的安全生产管理知识和应急处置能力，主要职责包括但不限于：（1）实施安全隐患排查，及时发现和处理安全生产问题；（2）协助公司相关部门制定安全生产计划和工作方案，并监督整改落实情况；（3）做好安全生产记录和统计工作，及时上报安全生产情况；（4）协助调查处理事故和违规行为，并提供相应的证据和报告；（5）加强与监督部门的协调配合，及时反馈安全生产信息；（6）做好安全生产宣传教育工作，提高员工的安全意识和技能水平。

三、值班制度的实施：1.值班制度的确定：根据出租车公司的实际情况，制定适合公司的值班制度，并经公司领导层批准后正式实施。

2.值班人员的选派和培训：由安全保卫部门或者安全生产管理部门负责选派值班人员，并进行相应的安全生产知识培训和技能提升。

值班人员需签署保密协议，并接受公司领导的监督和考核。

3.值班记录和统计：值班人员需按规定做好安全生产记录和统计工作，及时上报安全生产情况和问题，并配合公司领导层进行整改和落实。

4.值班期间的应急处置：值班人员需掌握公司安全应急预案和处置流程，能够迅速、正确地应对突发安全事件，并及时报告上级领导和相关部门，配合进行事故现场处置和调查。

5.值班交接和信息沟通：每次交接班时，值班人员需认真交接工作，如有重要安全生产信息需立即通报，确保信息的完整和顺畅传达。

四、值班制度的监督和考核：1.监督责任：公司领导层要加强对值班制度的监督和管理，确保制度的严格执行和有效运行。

相关部门要加强对值班人员的督促和指导，及时纠正存在的安全问题和管理不规范行为。

2.考核机制：定期对值班人员的工作进行考核，根据考核结果进行奖惩，激励先进，促进持续改进。