员工饭卡管理规定

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员工食堂刷卡管理规章制度

员工食堂刷卡管理规章制度

员工食堂刷卡管理规章制度员工食堂刷卡管理规章制度「篇一」1、由xx负责厨房的监管工作。

2、每日就餐人数由xx负责统计并发放到群里。

具体统计发放时间为:上午:9:00—9:30下午:16:00—16:303、食堂开饭时间:早餐:7:00-8:00午餐:12:00-13:00晚餐:18:00-18:304、厨房烹制物料不足时,由厨师口头告知总部行政主管,由总部购买后,单据传递至老厂财务。

5、按统计专员提供的就餐人数烹制午餐。

(注:份量或份数,以节约、合理为原则)。

不能以任何名义超量制作午餐以作为备用晚餐使用,晚餐应按时,并且单做,不能经常食用中午剩菜。

6、饭后打扫厨房,保证厨房的的干净卫生,做到餐具、厨具、洁具洗刷干净,摆放整齐,地面拖洗干净,关闭各电器电源,将抹布洗干净挂起,垃圾倒送,保证水池、下水管道通畅,如有异常,及时反映。

7、公用物品(筷子、碗)应使用消毒柜处理,由于吃饭时间不同步,筷子应分开放置在两个框内,一个框是已经消毒的,另一个框是刚刚清洗过的,碗是消毒的还是刚刚洗过的也能很好区分,避免使用未消毒好的碗筷。

8、监管人员每天中午对食堂剩余的饭菜进行称重,同时监管如下项目:1、饭菜浪费(20元/次/人)2、区域干净卫生(3次起考核)3、物品整齐(3次起考核)4、异物、垃圾及时倾倒(2次起考核)5、个人卫生(2次起考核)(附考核明细表)9、餐饮标准及品种:早餐:包子、馒头、稀饭午餐:一荤一素一汤晚餐:蛋炒饭或者臊子面、少量中午的余菜10、对厨房饭菜有意见或好的建议可向行政专员反映,不得互相议论或指责厨师。

员工食堂刷卡管理规章制度「篇二」1.目的为规范员工食堂的工作,为公司员工提供良好的后勤保障服务,营造良好的就餐环境。

2.适用范围适用于公司食堂管理。

3.职责3.1行政人事部负责人:负责食堂日常管理的监督及每月收支的审核;3.2食堂管理员3.2.1负责对食堂的日常管理;3.2.2负责对每日菜品质量的跟踪;3.2.3负责制作、售卖食堂饭票、向员工发放餐卡;3.2.4负责对食堂物资的采购;3.2.5负责对各类物资费用的财务核算,加强费用的控制及节省;3.3厨师3.3.1负责对饭菜的具体操作;3.3.2负责每日下午4时以前向食堂管理员提出每日所需菜品计划;3.3.3负责每周配合食堂管理员提出各类副食购置计划;3.3.4负责每日食堂工作的综合安排;3.3.5负责每日菜品的验收;3.3.6做好每月回收饭票的保管,负责每月初将上月收到的饭票统计后交回行政人事部。

公司饭卡使用管理制度

公司饭卡使用管理制度

公司饭卡使用管理制度
第一条为规范公司饭卡的使用与管理,加强公司餐饮费用的控制,特制定本制度。

第二条公司提供餐饮服务的地点包括公司食堂和指定的合作餐厅。

第三条公司饭卡由公司财务部门统一发放,员工须在领取饭卡后及时签字确认。

第四条公司饭卡仅限员工本人使用,不得转借他人或挂失后仍继续使用。

第五条公司饭卡可用于支付公司食堂和合作餐厅的用餐费用,不得用于其他用途。

第六条公司饭卡充值方式包括线上充值和线下充值,充值金额以100元为单位,不设最高限额。

第七条公司饭卡的余额查询和交易明细可通过公司内部系统或应用程序查看。

第八条公司饭卡遗失或损坏应及时报告公司财务部门办理挂失和补卡手续。

第九条公司饭卡的有效期为一年,到期后须前往财务部门办理换卡手续。

第十条公司饭卡使用过程中如有异常情况,员工应主动配合公司财务部门进行调查。

第十一条公司饭卡的使用应遵守公司相关规定,不得违反餐饮消费管理制度。

第十二条公司饭卡的管理应遵循“用餐需求、节约开支、规范操作、便捷支付”的原则。

第十三条公司饭卡的使用记录将作为公司餐饮费用报销的依据。

第十四条公司饭卡的管理责任属于公司财务部门,员工对自己的饭卡使用负有监督责任。

第十五条公司上级领导对部门员工的饭卡使用情况进行定期检查和评估。

第十六条员工违反公司饭卡使用管理制度的行为将受到相应的纪律处罚。

第十七条公司饭卡使用管理制度自颁布之日起实施,并由公司财务部门进行宣传和培训。

就餐卡管理制度(四篇)

就餐卡管理制度(四篇)

就餐卡管理制度是一种通过发放就餐卡、记录用餐情况等方式来管理员工就餐的制度。

具体的管理措施可能会因公司规模和制度要求不同而有所不同,下面是一些常见的就餐卡管理制度内容:1. 发放就餐卡:公司会向员工发放个人就餐卡,用于记录员工的用餐情况。

每个员工一张卡,卡上可能会有个人信息和卡号等。

2. 打卡用餐:员工在用餐时需要使用就餐卡进行打卡,以记录用餐的时间和次数。

一般会有打卡机或者刷卡设备供员工使用。

3. 充值和消费:就餐卡需要进行充值才能使用,员工可以通过线上或线下的方式进行充值。

在用餐时,员工可以使用就餐卡直接扣除用餐费用。

4. 额度管理:公司会设定员工每天或每月的用餐额度,员工通过就餐卡消费时不能超过额度,超过部分需要自行支付。

5. 退卡和结余:如果员工离职或不再需要就餐卡,可以申请退卡,剩余金额可以进行退款或者转存为其他用途。

6. 卡的管理和安全:员工需要妥善保管就餐卡,禁止私自转借他人使用。

如果卡丢失或损坏,员工需要及时向公司申请更换。

7. 统计和报表:公司会定期对员工的用餐情况进行统计和分析,生成相应的报表和数据供管理层参考。

以上是一些常见的就餐卡管理制度内容,具体情况可能还有其他细节和规定。

公司可以根据需要自行制定相应的管理制度,以确保用餐管理的规范和效率。

就餐卡管理制度(二)是指管理和监督学生在校期间使用就餐卡的规定和程序。

以下是一个简要的就餐卡管理制度:1. 发放就餐卡:学校根据学生的身份和要求发放相应的就餐卡。

2. 充值规定:学生可以通过网上充值或线下充值站点给就餐卡充值。

充值规定根据学校的要求来设定,例如最低充值金额、充值渠道等。

3. 就餐消费规定:学生使用就餐卡在学校指定的食堂或餐厅就餐,根据所消费的食物种类和数量进行扣费。

不同学校可能对不同食品的定价和优惠政策有所不同。

4. 卡片挂失:如果学生丢失了就餐卡,应及时向学校相关部门报告,并补办新卡。

挂失的就餐卡上的余额可以进行转移或退款。

公司员工饭卡管理制度

公司员工饭卡管理制度

公司员工饭卡管理制度一、饭卡发放1. 公司将为每位正式员工发放一张饭卡,作为就餐的唯一凭证。

2. 新入职员工在完成入职手续后,由人力资源部门负责发放饭卡,并记录卡号和发放日期。

3. 饭卡应妥善保管,如有遗失或损坏,员工需及时向人力资源部门报告,并按规定办理补办手续。

二、饭卡使用1. 员工每日可在公司指定餐厅使用饭卡消费,每餐仅限使用一次。

2. 饭卡内余额不足时,员工可至指定充值点进行充值,充值金额须为整数。

3. 饭卡不得转借他人使用,一经发现,将按公司规定处理。

4. 餐饮服务时间结束后,饭卡将无法使用,请员工合理安排用餐时间。

三、饮食安全1. 公司餐厅必须遵守国家食品安全标准,保证食材新鲜、卫生。

2. 餐厅工作人员须持有健康证明,定期接受健康检查。

3. 如员工在就餐过程中发现食品问题,应立即向餐厅管理人员反映。

四、消费记录1. 每次使用饭卡消费后,系统将自动记录消费时间、金额等信息。

2. 员工可通过自助查询机或登录内部系统查询饭卡消费记录及余额。

3. 人力资源部门将定期审核饭卡消费记录,以确保制度的执行。

五、违规处理1. 对于违反饭卡使用规定的员工,公司将根据情节轻重给予相应的处罚。

2. 严重违规者,如伪造、盗用饭卡等行为,将按公司纪律处分条例进行处理。

六、制度修订1. 本制度由人力资源部门负责解释和修订。

2. 根据公司运营情况和管理需要,人力资源部门有权对制度进行适时调整。

七、其他事项1. 公司鼓励员工提出对餐饮服务的意见和建议,以不断提高服务质量。

2. 特殊情况下,如员工加班或出差,公司将提供相应的餐饮安排。

机关食堂饭卡管理制度

机关食堂饭卡管理制度

第一章总则第一条为加强机关食堂管理,规范食堂饭卡使用,提高食堂服务水平,确保食堂秩序,特制定本制度。

第二条本制度适用于机关食堂全体员工及食堂工作人员。

第二章饭卡发行与管理第三条饭卡为食堂就餐消费专用卡,实行一人一卡制度。

第四条饭卡发行对象:机关在职员工、临时工、实习生等。

第五条饭卡办理程序:1. 员工入职后,由人力资源部门统一办理饭卡,并将饭卡发放给员工。

2. 饭卡办理时,需缴纳一定金额的饭卡押金。

3. 饭卡押金在员工离职时退还。

第六条饭卡挂失与补办:1. 饭卡丢失或损坏,员工应及时到食堂办理挂失手续。

2. 挂失后,员工需缴纳一定金额的补办费用。

3. 挂失后,原饭卡失效,新办饭卡内的余额自动转入新卡。

第七条饭卡充值:1. 员工可通过食堂现场充值、网上充值等方式进行饭卡充值。

2. 饭卡余额不足时,员工应及时充值。

第三章饭卡使用第八条饭卡使用时间:早餐7:00-8:30,午餐11:30-13:00,晚餐17:00-18:30。

第九条饭卡使用规则:1. 员工就餐时,需在售饭机上刷卡消费。

2. 每人每餐消费金额不得超过规定限额。

3. 员工不得冒用他人饭卡就餐。

4. 饭堂工作人员有权对违规使用饭卡的行为进行制止。

第四章饭卡保管与维护第十条员工应妥善保管饭卡,不得将饭卡借给他人使用。

第十一条员工不得故意损坏饭卡,如有损坏,需照价赔偿。

第十二条食堂工作人员应定期检查饭卡使用情况,发现问题及时上报。

第五章罚则第十三条违反本制度,有下列行为之一的,给予警告或罚款:1. 饭卡丢失、损坏后不及时挂失或补办。

2. 冒用他人饭卡就餐。

3. 故意损坏饭卡。

4. 非法转让、转借饭卡。

第十四条对违反本制度的行为,情节严重者,将依法追究其法律责任。

第六章附则第十五条本制度由机关食堂负责解释。

第十六条本制度自发布之日起施行。

原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。

第十七条本制度如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充和完善。

员工食堂饭卡管理规章制度范文(三篇)

员工食堂饭卡管理规章制度范文(三篇)

员工食堂饭卡管理规章制度范文第一章总则第一条为了规范员工食堂饭卡的管理,提高餐饮服务质量,本规章制度依据公司相关管理制度和法律法规制定,并适用于公司员工食堂。

第二条饭卡是公司员工用于员工食堂就餐的电子支付凭证,具有记账、充值、消费等功能。

第三条员工食堂饭卡的管理任务由饭堂管理部门负责,包括饭卡的发行、充值、注销和补发等事务。

第四条饭卡除用于员工食堂就餐外,不得用于其他目的,也不得转让或赠与。

第五条员工食堂饭卡的使用范围、充值规则、消费限额等事项由公司饭堂管理部门制定,并通过公司内部通知发布。

第六条员工食堂饭卡管理规章制度的解释权归公司饭堂管理部门所有。

第二章饭卡的发行与充值第七条入职员工自办理入职手续之日起,即可向饭堂管理部门领取员工食堂饭卡。

第八条领取员工食堂饭卡时,需提供有效的身份证件并填写相应申请表格,同时缴纳一定的押金(具体金额由公司饭堂管理部门确定)。

第九条员工食堂饭卡是电子支付凭证,可以通过现金、银行卡等方式进行充值。

第十条充值金额以10元的整数倍进行,并填写相应的充值单。

第十一条员工食堂饭卡充值金额不得退还,也不得充值给他人使用。

第十二条充值单需由员工自己填写,如填写错误或丢失充值单需承担相应责任。

第三章饭卡的消费与管理第十三条员工食堂饭卡只能用于员工食堂就餐,不得用于其他消费场所。

第十四条员工食堂饭卡的消费金额不得超过卡内余额。

第十五条员工食堂饭卡丢失或损坏时,应及时向饭堂管理部门报告,由饭堂管理部门进行注销。

第十六条若员工食堂饭卡在使用过程中存在异常情况(如余额异常、消费记录异常等),应及时向饭堂管理部门报告,并配合进行相关调查。

第十七条员工食堂饭卡遗失或损坏后,重新办理新卡需缴纳一定的手续费(具体金额由公司饭堂管理部门确定)。

第十八条员工食堂饭卡在离职手续办理完毕后,需要向饭堂管理部门归还,并领取相应的押金退还手续。

第十九条员工食堂饭卡的有效期为两年,若超过有效期未进行充值或消费,将被自动注销。

2024年酒店员工用餐制度

2024年酒店员工用餐制度
14、外来食品也不能带入餐厅。
15、就餐完毕,应及时离开餐厅,以便餐位的循环使用。
16、爱护餐厅内的餐具及公共设施,损坏照价赔偿。不得随意搬动及损坏餐桌、餐凳。
17、以上规定如有违反者,餐厅有权报行政人事部给予罚款处理,从当月工资中扣除。情节严重者,屡教不改者,给予行政处分或取消用餐资格。
酒店员工用餐制度2
5、每月最后一天餐卡集中充值,如遇节假日,则顺延一天充值。
6、员工就餐须配戴工号牌,自觉排队按顺序领用食物,严禁穿拖鞋到员工餐厅用餐。
8、用餐人员应自觉服从餐厅管理人员管理,文明用餐。未经批准,不能带亲戚朋友进入员工餐厅用餐。
9、餐具由酒店统一配备,不得将饭菜及餐具带出餐厅,用餐人员必须从员工通道出入餐厅,不得从其他通道穿行。
10、用餐前要进行刷卡,无卡者不得用餐。
11、辞退/离职时,餐卡必须归还至人事部,若有遗失或损坏,需缴纳20元工本费。
12、用餐期间,不准向餐桌上或地上乱倒、乱扔饭菜。用餐完毕,严禁将饭菜倒入洗碗池中,应统一倒入指定的泔水桶里,做到人走桌、地两净,餐具应放在指定处,并养成随手关水、关电的'好习惯。
13、用餐人员要养成勤俭的习惯,严禁浪费,一经发现倒饭等浪费行为,将处100元以上罚款。
5、禁止员工进入餐厅厨房内部。
6、严禁非酒店员工在员工餐厅用餐和逗留。如遇特殊情况,因工作需要在员工餐厅用餐者,须向综合办请示,经综合办允许后方可用餐。
六、投诉建议
用餐人员对餐饮服务有意见时,请将意见反映在意见本上,请勿与餐厅工作人员发生矛盾,避免给酒店造成不必要的影响。
酒店员工用餐制度3
1、员工用餐须穿着工服,佩戴工牌,持餐卡按规定时间到职工食堂就餐。
3、员工离职时需将饭卡交回综合办。

机关食堂饭卡管理规定

机关食堂饭卡管理规定

机关食堂饭卡管理规定基于IC卡的发展越来越快,许多公司和机关食堂都有饭卡。

对饭卡的要求也越来越高的现状。

以下是小编整理的机关食堂饭卡管理规定。

机关食堂饭卡管理规定篇1一、目的规范饭卡发放、使用及用餐管理二、适用范围公司全体员工三、职责:行政人力资源部:负责食堂刷卡设备的业务管理、饭卡的办理、餐费补助明细统计上报等。

财务部:负责对员工充值款项的审核、收支等。

各部门指定人员:负责本部门饭卡的定期充值工作。

四、管理办法:( 一) 饭卡的办理及回收1、由行政人力资源部负责首次办卡;2、员工离职时需将饭卡交还至行政人力资源部,否则不退还卡内余额。

( 二) 饭卡充值 1、在职员工充值:人力资源专员每月根据员工上月实际出勤,统计充值清单,经行政人力资源部、财务部经理审核,总经理审批,后勤专员凭清单于每月28 日随同工资将补助直接充至员工饭卡中,如遇节假日顺延。

2、新职工开卡充值:新职工报到时,由人力资源专员出具新员工入职手续缴明细,新员工到财务部进行备案,至后勤专员处办理饭卡。

3、新员工入职不满一月者,自付现金充值(需付饭卡工本费10 元/张),财务予以出具现金充值收据明细。

4、其他充值:根据实际工作情况,增加饭卡充值,如遇节假日顺延。

5、外来人员就餐,由负责接待的部门填写《外来人员就餐申请》,一直三联,并由相关负责人签字确认,一份交给后勤专员,一份交给餐厅,一份存根。

6、单次充值,每次不得少于50 元。

( 三) 饭卡挂失与补办1、使用过程中,要求爱惜使用,妥善保管。

2、饭卡丢失后,饭卡持有人应及时至行政人力资源部挂失,并补办新卡;3、饭卡丢失后补办按工本费30 元/张收取。

4、因个人原因导致饭卡消磁无法使用,本人携带原饭卡至行政人力资源部后勤专员处补办,同时承担补卡费用30 元/张。

5、饭卡补办时,办卡处将电脑显示余额全部转移到新饭卡上。

( 四) 退款办理离职员工持签批手续,在办理其他离职手续时一并办理饭卡退款,并将卡返还行政人力资源部,否则不予退款。

公司食堂饭卡管理制度

公司食堂饭卡管理制度

公司食堂饭卡管理制度一、总则为了更好地管理公司食堂饭卡,保障食堂用餐秩序以及财产安全,提高管理效率,制定本管理制度。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工,包括办公区和生产区的员工。

三、食堂饭卡的办理与使用1. 新员工入职后,由人力资源部门统一发放食堂饭卡,并将员工的个人信息与饭卡绑定。

2. 员工携带饭卡至食堂窗口进行充值,具体充值金额由员工自主选择,但需保证饭卡余额充足,避免在用餐时无法支付。

3. 饭卡仅限本人使用,不得私借他人使用。

4. 饭卡遗失或损坏需及时向人力资源部门报备,由人力资源部门重新制卡并与员工信息绑定。

5. 公司对食堂饭卡进行定期审核,保障食堂用餐的正常秩序。

四、食堂用餐规定1. 员工应遵守食堂用餐时间,不得在非正常用餐时间擅自取用食物。

2. 用餐过程中应排队有序,不得插队或抢占他人位置。

3. 用餐后应将餐具放置指定位置,保持用餐环境整洁。

4. 不得浪费食物,避免盛多吃少,提倡合理搭配餐食。

五、食堂用餐安全1. 在用餐过程中,应注意饭菜的温度,避免食用不新鲜或变质食物。

2. 注意用餐卫生,避免食用不洁的食物或使用不干净的餐具。

3. 如果发现食物品质有问题,应及时向食堂工作人员反馈,以便及时处理。

4. 饭卡丢失或损坏,应及时向相关部门报备,以免他人冒用或造成财产损失。

六、食堂管理部门的责任1. 食堂工作人员应妥善保管员工的个人信息,不得外泄。

2. 食堂工作人员应保证食品卫生安全,遵守食品安全管理规定。

3. 食堂工作人员应认真履行职责,保障员工用餐需求,营造良好的工作环境。

七、违规处理对于违反本制度的员工,将按照公司规定进行处理,包括但不限于口头警告、书面警告、扣除饭卡金额、停用饭卡等处罚。

八、制度修改公司有权根据实际情况对本制度进行修订,并及时通知全体员工。

九、其他本制度自颁布之日起生效,如有未尽事宜,以公司管理部门相关规定为准。

机关食堂饭卡管理规定

机关食堂饭卡管理规定

机关食堂饭卡管理规定第一条饭卡的使用:1.机关食堂提供饭卡服务,职工必须刷卡就餐,不接受现金付款。

2.饭卡仅限持卡者使用,不得借、出租或转让。

3.饭卡应在用餐前充值,充值金额可根据个人用餐情况自行决定,但最低额度不得少于10元。

4.持卡人应当注意饭卡余额,在余额不足时,及时充值。

第二条饭卡的充值1.饭卡可通过充值机自助充值,也可到指定窗口线下充值。

2.充值时请注意确认卡号,如出现充错卡号情况,将无法退换。

3.充值应遵守月结制度,即每月最后一个工作日为充值期限,逾期未充者,需等下个月生效。

4.充值应保证卡内余额充足,如出现欠费情况将无法使用。

第三条饭卡的挂失及补办1.饭卡一经挂失,即可暂停使用。

2.持卡人应当在第一时间进行挂失,以防卡内余额被盗刷。

3.挂失后,必须到指定窗口申请补办,并遵守规定的办理时间。

4.补办时需携带相关证件,挂失及补办手续费由持卡人自行承担。

第四条饭卡的退卡1.饭卡可在离职时办理退卡,由机关财务部门统一处理。

2.退卡时,持卡人应按规定到指定窗口办理,办理退卡手续,财务部门将审核卡内余额并退回到原渠道。

第五条违规处理1.任何个人或单位不得以任何形式私自收回或代持卡。

2.如发现卡在他人手中使用或有其他违规情况,一经查实将追究相关责任人的责任。

3.严禁利用饭卡进行赊欠或餐额超支等违规行为,违规者将收到相应的处理措施。

4.如有因失察而导致的损失或其他问题,责任由持卡人自行承担。

以上规定由机关财务部门负责监督和执行,同时,机关食堂保留对规定做出相应调整和解释的权利。

员工餐卡管理制度

员工餐卡管理制度

员工餐卡管理制度员工餐卡管理制度1、凡在食堂就餐的员工,需交纳20元办理餐卡,持餐卡就餐,行政人事部负责餐卡发放和登记手续;2、持卡者要注意保护好餐卡,保持卡面清洁,切勿折弯、折断、防潮、防磁,不要和钥匙手机等有损餐卡芯片和卡面的东西放在一起,严禁在餐卡上乱刻、乱画;3、由于餐卡丢失或陨坏等原因,需补办餐卡者,要交纳20元办卡工本费;4、餐卡丢失要及时挂失,他人拾到餐卡要及时上交;5、向餐卡存款:每月中餐预存50元,(每刷一次扣2元)公司根据刷卡次数,每次由公司补助叁元。

晚餐就餐者,(在公司住宿或可能加班人员,由个人预存若干金额)月终根据实有刷卡次数,每次由公司补助叁元;6、员工离职时,交回餐卡,方给退回卡内余款及押金。

餐卡管理制度12016-09-19 22:46 | #2楼一、管理办法:1.0餐卡办理及回收、充值1.1由内勤负责首次办卡,各部门统计新入职工信息报内勤后,内勤进行卡号及卡片申请,并将在公司人员的餐卡发到各部门,并由部门负责人安排分发至人员手中。

1.2因现餐费为预充值餐费,每次预充值1个月基本餐餐费,员工离职时需将餐卡交还内勤,否则将从工资中扣除餐卡的费用。

1.3如员工提出离职,相关充值费用如下执行:1.3.1如员工3月15日提出离职,4月15日正式离职,在3月底预交充值时,此员工充值3月加班餐(员工应得)+4月份15天预交费用。

1.3.2如提前离职,需将餐卡交回,如未交回,将从工资内扣除预交剩余费用。

1.3.3如员工存在在离职或旷工前恶意消费,同样将恶意消费费用从工资内扣除,并再处200元罚款。

1.4 餐费充值构成:下月基本餐(下月周一至周五天数)+上月加班餐(上月周六日加班天数)-上月各项缺勤餐补(上月度请假、不满10.5小时等各项缺勤餐补)。

二、餐费使用2.0使用餐卡注意事项:2.1卡只需轻碰感应区,听到滴的一声画卡成功。

2.2费用充值:公司每月在15日进行月度餐费预交充值,由各部门根据餐费充值构成提交充值明细,内勤按照提报数核实后申请餐费并办理相关餐费充值。

食堂饭卡使用规章制度内容

食堂饭卡使用规章制度内容

食堂饭卡使用规章制度内容
一、用途:食堂饭卡是食堂工作人员发放给职工、学生及其他用户凭证,供其在食堂就餐、消费之用。

严禁私自挪用、借用饭卡。

二、使用范围:食堂饭卡只能用于在指定食堂的就餐和消费,不能在其他地方使用。

三、使用时间:饭卡的有效期为一年,有效期届满需更换新卡。

四、挂失:如果食堂饭卡遗失或损坏,应及时向食堂工作人员报失,工作人员将进行挂失
处理,并根据实际情况补办新卡。

五、充值:食堂饭卡需预先充值,充值金额不限,但是一次充值金额需在 50 元以上。

六、余额查询:用户可以通过食堂工作人员或者自助机器查询食堂饭卡余额,方便用户掌
握自己的消费情况。

七、退卡:当用户因个人原因退学或离职时,应立即将食堂饭卡退还给食堂工作人员,退
卡时可申请将余额退回。

八、健康风险:使用食堂饭卡在食堂就餐时,应注意卫生,不得随意用手握饭卡、擦鼻涕、擦口、搔头、涂抹口红,以免传播病菌。

九、违规行为:如发现有用户违规使用食堂饭卡,如挪用、私借、盗刷或其他不正当行为,食堂有权采取相应措施,包括但不限于停用饭卡、追回损失等。

十、禁止携带:职工、学生、嘉宾等不当行为,如携带食堂饭卡外借、私自旁观他人消费
记录等,一经发现,食堂有权对其进行经济处罚。

十一、食堂饭卡的使用规章制度是为了维护食堂正常运转、保障用户权益,所有用户都应
遵守上述规定,如有违反,一切后果自行承担。

十二、食堂保留修订此规章制度的权利,如有修改,将提前通知用户,用户亦有权提出建
议和意见。

饭卡管理规定

饭卡管理规定

员工饭卡管理规定一、目的规范饭卡发放、使用及用餐管理。

二、适用范围操作部全体员工。

三、职责:食堂管理员:负责食堂刷卡设备的业务管理、财务部:负责对员工充值款项的审核、收支等。

食堂管理员:负责员工饭卡的定期充值工作、饭卡的办理、餐费补助明细统计上报等。

四、管理办法:(一)饭卡的办理及回收1、由办公室通知食堂管理员首次办卡;首次办卡扣除5元的饭卡押金。

2、员工离职时需将饭卡交还至食堂管理员,否则不退还卡内余额及饭卡押金。

(二)饭卡充值1、在职员工充值:食堂管理员每月月初5日前,根据售饭系统中的员工名单发放餐补,工人每月充值300元,行管人员每月充值150元。

同时出具本月的充值清单及上月消费清单,经办公室、财务部经理审核,总经理审批,食堂管理员凭清单于本月的10日前将补助直接充至员工饭卡中,如遇节假日顺延。

2、新职工开卡充值:新职工报到时,由办公室出具新员工餐费补助明细,新员工到办公室办理入职手续后由办公室文员办理饭卡。

3、其他充值:根据实际工作情况,每月25—26日增加一次饭卡充值工作,如遇节假日顺延。

以部门为单位至食堂管理员处充值,同时确认卡内金额。

4、外来人员就餐,由负责接待的负责人填写《外来人员就餐申请》,一式两联,并由食堂管理员签字确认,一份交给食堂管理员,一份交给财务部。

5、单次充值,每次不得少于150元。

(三)饭卡挂失与补办1、使用过程中,要求爱惜使用,妥善保管。

2、饭卡丢失后,饭卡持有人应及时至食堂管理员处挂失,并补办新卡;3、饭卡丢失后补办按工本费5元/张收取。

4、因个人原因导致饭卡折损无法使用,本人携带原饭卡至食堂管理员处补办,同时承担补卡费用5元/张。

5、饭卡补办时,办卡处将电脑显示余额全部转移到新饭卡上。

(四)退款办理1、离职员工持签批手续,在办理完其他离职手续后一并办理饭卡退款,并将卡返还食堂管理员,由办公室文员填写退款单交予财务部同工资一起发放,否则不予退款。

2、食堂管理员将于每月25-26日办理饭卡退款业务,退款人须本人持卡办理退款相关手续,否则不予退款。

事业单位饭卡管理制度

事业单位饭卡管理制度

事业单位饭卡管理制度为了规范事业单位饭卡的使用和管理,维护单位资产和员工利益,制订本管理制度。

一、适用范围本管理制度适用于事业单位内部所有员工的饭卡管理,包括饭卡的申领、使用、充值、挂失和退卡等相关事宜。

二、申领及充值1.员工入职后,可向单位人事部门申领一张饭卡,填写个人信息并交纳押金。

2.饭卡可在指定地点进行充值,充值金额为员工自行决定。

充值时需提供个人身份证明。

三、使用规定1.饭卡仅限于在单位指定餐厅或食堂使用,不得用于其他商家消费。

2.员工在餐厅用饭需出示饭卡,确认餐费后刷卡支付。

3.禁止通过借用他人饭卡等方式进行非法使用。

四、挂失及退卡1.如饭卡遗失或损坏,员工需及时向人事部门申请挂失并补办新卡。

2.离职员工需在离职手续办理时将饭卡交回,经人事部门核实后方可退还押金。

3.退卡时不涉及饭卡内余额的退款。

五、管理规定1.单位人事部门负责饭卡的发放、管理和监督工作。

2.每月定期对饭卡的使用情况进行审查,防止违规使用情况发生。

3.对于严重违反管理制度的员工,可以给予警告或者停用饭卡等处罚。

六、其他1.单位保证对员工个人信息及饭卡余额信息严格保密,不得泄露给外部机构或个人。

2.饭卡管理制度的具体实施办法由单位人事部门根据实际情况制定并不时修订。

七、附则1.本管理制度自发布之日起正式执行。

2.员工在使用饭卡时应当如实提供个人信息,不得冒用他人饭卡,以免引发纠纷。

3.员工如对饭卡的使用有任何疑问或者建议,可向人事部门提出。

以上即为事业单位饭卡管理制度,望各位员工严格遵守,共同维护单位饭卡的正常使用和管理。

(以上内容为虚构,如有雷同,纯属巧合)。

员工饭卡管理规定

员工饭卡管理规定

员工饭卡管理规定一、目的自2016年2月1日起,工作餐由快餐公司统一配送,为规范饭卡发放、使用及用餐管理,特制订此制度。

二、适用范围公司所有员工。

三、职责1、行政部负责饭卡的办理、充值、食堂刷卡设备及业务管理,对每月消费记录进行核对及统计等。

2、财务部负责对员工充值款项的审核和月底结算。

3、各部门负责人提前一个工作日将各部门用餐人员上报至行政部,如遇节假日或休息日则提前至最近的工作日,上报时间截止至15点,用餐人员应分三餐准确进行上报,确保用餐人数无误,公司按上报名单安排用餐,无预定原则上不安排餐饮。

四、餐费明细及各部门充值标准1、餐费明细工作餐分为早中晚三餐,早餐标准为6元,中餐及晚餐为8元。

2、充值标准根据各部门工作时间及工作岗位不同,制定不同的充值标准和限额标准,具体详见饭卡充值标准。

3、充值时间饭卡统一充值时间为当月月底或者次月月初,由各部门统一将饭卡收齐送至行政部,不接受单独充卡。

五、管理办法:(一)饭卡的办理及回收1、饭卡办理:由行政部负责根据入职单办卡;2、饭卡回收:(1)员工离职时需将饭卡交还至行政部,否则将从工资中扣除卡内余额及饭卡工本费10元.(2)生产部一线员工离职时,应持离职申请单,将卡返还行政部,持财务部开具的收据领取现金,否则不予退款。

(二)饭卡充值1、在职员工充值:每月充值前由行政部根据最新员工名册核查,按照实际在岗人员进行充值。

行政部根据员工上月实际出勤,统计员工加班、休假及出差天数,结合当月应出勤天数统计充值清单,充至员工饭卡中。

2、新员工开卡充值:(1)生产部一线员工开卡充值:新员工报到时,持新员工报到流转单至财务部缴纳相关费用,后持财务部开具的收据至行政部办卡充值,行政部根据当月剩余应出勤天数对新员工饭卡进行充值。

(2)非一线员工开卡充值:新员工报到时,持入职单至行政部办卡充值,行政部根据当月剩余应出勤天数对新员工饭卡进行充值。

3、外阜销售人员及外来人员就餐:负责接待的部门应提前一工作日将用餐人员上报至行政部,至行政部进行登记,领取餐券,持餐券至食堂消费。

员工食堂饭卡管理规章制度范文(4篇)

员工食堂饭卡管理规章制度范文(4篇)

员工食堂饭卡管理规章制度范文1. 员工食堂饭卡仅限于公司员工使用,不得转借或让与他人使用。

2. 员工食堂饭卡一经遗失或损坏,应立即向食堂管理员报告,如有需要,可申请换卡。

3. 员工食堂饭卡余额低于规定金额时,应及时充值,以免影响使用。

4. 员工食堂饭卡不得作为现金或其他用途的替代品,仅限于在公司食堂内消费。

5. 员工食堂饭卡余额不可提现或退款。

6. 员工食堂饭卡的消费记录将定期以电子方式发送至员工的个人邮箱,员工应及时查收并核对消费记录。

7. 如发现员工故意违规使用其他员工的饭卡,将面临相应的纪律处分。

8. 食堂管理员有权随时检查员工食堂饭卡的合法性和充值情况。

9. 员工食堂饭卡仅限于在规定时间内使用,不得在非工作时间或工作地点外使用。

10. 员工食堂饭卡不得购买任何非食品类商品,亦不得超出食堂规定的消费范围。

11. 违反食堂饭卡管理规章制度的员工,将面临相应的纪律处分,包括但不限于警告、罚款、暂停使用食堂饭卡等处理措施。

12. 公司保留根据实际情况修改、解释或补充本规章制度的权利。

员工食堂饭卡管理规章制度范文(2)为了全体职工的饮食安全、卫生、品种多样化让大家吃饱吃好,特制订以下规章制度,望全体职工与食堂工作人员共同遵守:1、食堂工作人员上班时必须穿工作服戴卫生帽,保持好自己的个人卫生并持健康证上岗。

2、食堂工作人员要保证食堂内外的环境卫生,要天天清洗经常消毒,所用工具要干净整洁,做好防蚊、蝇、螳螂等工作,确保工作环境良好,让职工吃得放心、可口、安全的饭菜。

3、食堂工作人员要做好饭菜的成本合算,争取做到饭菜价格合理、质量优等做到让职工满意,往来账目手续完备清楚,以备领导查验。

4、对待全体职工要一视同仁做到公开、公正、公平任何人不给特权,吃饭花钱,人人平等,饭菜要多样化,让职工有选择的余地,要确保饭菜的安全卫生,杜绝发生食物中毒安全事故。

5、全体职工要配合食堂的工作,买饭时主动排队,不许大声喧哗,保持好食堂的环境卫生、维护好食堂秩序。

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员工饭卡管理规定(暂行)
一、目的
规范饭卡发放、使用及充值、用餐管理。

二、适用范围
持饭卡的所有员工。

三、职责
行政部:每月25日开始(暂定)自行到用餐处进行饭卡充值,并自行保管,如遇节假日顺延。

并负责餐费补助明细统计上报等。

各部门:负责对需加班用餐人员的统计上报等。

四、管理办法
(一)饭卡的办理及回收
1、饭卡由行政部负责办理,首次办卡免扣除10元饭卡押金。

2、员工离职时需将饭卡交还至行政部,否则按饭卡遗失、损坏处理,由行政部根据饭卡内余额
在次月薪资中进行核算。

(二)饭卡充值
1、首次饭卡充值:饭卡由行政部统一充值,并发放给各部门负责人,由各部门负责人发放给该
部门员工。

2、在职员工定期充值:公司按每人每餐8元(限中餐)进行补贴。

根据实际工作情况,每月25
日起开放充值,如遇节假日顺延。

当月充值金额标准为次月正常应出勤天数乘以8元,并按上月每人实际缺勤天数乘以8元进行扣除,各部门因工作需要安排员工加班、业务培训时用餐,必需填写加班用餐申请并由行政部核实,在次月按每人每餐10元进行补充至饭卡内。

充值时以个人为单位进行,并于充值时确认卡内金额并签字。

3、饭卡充值天数参照出勤纪录。

4、新职工开卡与充值:新职工或试用期职工,由行政部安排至用餐处申领饭卡并充值。

5、其他充值:根据实际消费情况,饭卡金额不足者可持现金至用餐处自行充值。

(三)饭卡挂失与补办
1、一人一卡,使用过程中,要求爱惜饭卡,妥善保管。

不得出现故意弯折、乱涂乱刻等损害饭
卡的行为出现。

2、饭卡丢失后,饭卡持有人应及时至刷卡处挂失,并补办新卡。

3、如果因为丢失饭卡,没有及时挂失补办,导致饭卡金额损失的,其责任由个人承担。

4、饭卡丢失后补办按工本费20元/张收取。

5、拾到他人饭卡应主动上交行政部或本人。

6、因个人原因导致饭卡折损无法使用,本人自行携带原饭卡至用餐处进行补办,同时承担补卡
费用20元/张。

7、饭卡补办时,办卡处将电脑显示余额全部转移至新卡上。

(四)其他
1、每月饭卡内金额没有使用完可累积使用。

2、饭卡取代现金使用,不涉及找零。

本规定自下发之日起执行,并在试行过程中不断完善,欢迎各位员工对本规定及食堂的管理制度提出宝贵的意见与建议。

行政部拥有对本规定的解释权。

行政部
2016年03月30日。

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