司机岗位职责与要求
司机岗位描述
司机岗位描述一、岗位概述司机岗位是指负责驾驶车辆进行运输工作的职位。
司机在工作过程中需要严格遵守交通法规，确保乘客或者货物的安全和顺利运输。
本文将详细介绍司机岗位的职责、技能要求以及工作环境等相关内容。
二、岗位职责1. 驾驶车辆：根据工作安排，驾驶车辆进行乘客或者货物的运输任务。
2. 路线规划：熟悉运输路线，根据乘客或者货物的目的地选择最佳路线，并确保按时到达。
3. 车辆维护：定期检查车辆的机械状况，确保车辆的正常运行，如发现故障及时报修。
4. 安全驾驶：遵守交通法规，确保乘客或者货物的安全，保持良好的驾驶习惯。
5. 乘客服务：提供良好的服务态度，确保乘客的舒适和安全，协助乘客上下车。
6. 记录和报告：记录行车里程、油耗等信息，并及时向上级报告工作情况。
三、岗位要求1. 驾驶技能：持有相应驾驶证，熟练掌握车辆驾驶技巧，具备安全驾驶意识。
2. 路况意识：熟悉当地道路和交通规则，对路况变化有敏锐的观察和判断能力。
3. 身体健康：身体健康，无色盲、夜盲等影响驾驶的身体疾病。
4. 服务意识：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与乘客保持良好的互动。
5. 抗压能力：能够应对突发情况，保持镇静，并妥善处理各种突发事件。
6. 遵纪守法：遵守交通法规和公司制度，不违章、不超速、不酒后驾驶。
四、工作环境1. 工作时间：根据工作安排，需要有弹性的工作时间，可能需要在夜偶尔节假日工作。
2. 工作地点：根据工作需要，可能需要在城市内或者城市间进行长途驾驶。
3. 工作压力：由于交通状况和乘客要求等因素，可能会面临一定的工作压力。
4. 工作条件：司机需要长期坐在驾驶座上，需具备一定的体力和耐力。
五、发展前景司机岗位是一个稳定且有一定发展前景的职业。
随着交通需求的增加和交通工具的多样化，对于熟练驾驶各类车辆的司机需求也会增加。
同时，司机也可以通过不断学习和提升自身驾驶技能，晋升为高级驾驶员或者管理岗位。
六、总结司机岗位是一个重要的运输工作岗位，需要具备良好的驾驶技能、服务意识和遵纪守法的素质。
专职司机岗位职责(5篇)
专职司机岗位职责一、做好车辆维护和保养工作，做到车辆干净整洁，保证车辆状态良好。
二、根据中心办公室派车任务出车，并接受门卫检查监督。
三、出车前和行车期间不得喝酒，需保持头脑清醒、精力充沛，保证安全行驶。
四、不得将车辆让给他人驾驶，因此引发的责任事故，由专职司机负责。
五、在发生交通事故的情况下，要及时向中心领导如实汇报情况，并保护现场，采取必要的处理措施。
六、做好车辆的年检，和交纳养路费、保险费等事项。
七、负责中心办公室劳保办公用品库的发放工作。
八、完成中心办公室交办的其它工作。
专职司机岗位职责（2）包括但不限于以下几项内容：1. 负责驾驶公司所属车辆进行货物或乘客的运输，并确保安全到达目的地。
2. 按照交通规则和道路标识，合理安排行车路线，并保证按时到达目的地。
3. 负责车辆的日常维护和保养工作，包括车辆加油、轮胎保养、定期检查等。
4. 负责车辆的清洁工作，包括车内外的清洁和卫生。
5. 配合公司的调度安排，及时将货物或乘客送达指定地点。
6. 负责保管车辆相关的文件和证件，如行车证、驾驶证、保险单等。
7. 遵守公司的各项规章制度，如遵循安全驾驶制度、维护车辆规定等。
8. 协助乘客上下车，并确保他们的安全和舒适。
9. 负责与乘客保持良好的沟通和服务，提供礼貌、热情和专业的服务态度。
10. 在异常情况下，及时向公司报告并采取适当的措施，确保顺利完成任务。
11. 配合公司的车队管理工作，如接受公司的培训和安全教育。
12. 配合公司的业务拓展和市场推广工作，积极为公司争取更多的客户资源。
13. 遵守交通规则和法律法规，保护自己、乘客和车辆的安全。
14. 防止和处理突发事件，如交通事故、故障等，及时向上级汇报。
15. 配合公司的工作安排，按时完成汇报和填写相关信息。
以上是专职司机岗位的一些基本职责，可能在具体的工作环境和要求下还会有一些额外的职责，需要根据实际情况进行具体的安排和补充。
专职司机岗位职责（3）专职司机的岗位职责包括：1.驾驶车辆：负责驾驶车辆从起点到终点的运输任务，确保安全到达目的地。
司机的职责(通用15篇)
司机的职责（通用15篇）司机的职责第1篇1、负责保管车辆和保养车辆，车辆不用时要入车库，无出车任务时，要按实际情况做好车辆维修保养工作，保持车况正常，杜绝车辆带病运行，提高出车率。
2、负责保持车容清洁卫生，经常冲洗车辆，并注意车内卫生。
3、保证公务用车和员工班车的及时性、安全性。
4、严格遵守交通规则，不违章开车、不超载，防止发生交通安全事故。
5、厉行节约，加强车辆维修保养，降低油耗，减少修理费用，随时保证车辆的安全可靠。
6、统筹协调，提高车辆使用效率，做到最大化的满足公司用车需求。
7、部门安排的其他工作。
司机的职责第2篇负责总经理车辆的日常驾驶任务，严格遵守交通法规，安全文明行车。
空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
坚持安全检查制度，做好车辆检查和保养，保持车况车貌良好，按时进行车辆年审等工作。
完成领导交办的其它工作任务。
综合部司机岗位职责自觉遵守车辆管理制度，坚守工作岗位，出车准时，随叫随到。
严格遵守交通法规，安全文明行车；坚持安全检查制度，做好车辆检查和保养，保持车况车貌良好，按时进行车辆年审等工作。
负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务，并做好财务现金存取的安全护卫工作。
完成领导交办的其它工作任务。
司机的职责第3篇1、叉车司机牢记“安全第一”，按照《叉车操作规程》行车。
2、服从主管的工作安排，安全、及时、准确的完成货物装卸及运送任务。
3、叉车操作规范、装卸高效、无货损、货物码放整齐，并按要求在指定区域叉放货物。
4、做好叉车的日常维护工作，保管并使用好自己所开车辆。
5、严格执行叉车启动前的车况检查，安全驾驶，做到行车无事故;做好叉车相关记录的填写工作6、配合并协助仓管员发货，装车前进行车辆状态检查，确保车辆无异味、无异物、非潮湿。
7、上司交付的其他工作任务司机的职责第4篇一、负责校级领导接送班工作。
二、负责学校临时出车任务。
出车要经校长及主管副校长同意并签字。
驾驶员 驾驶员的岗位职责(通用14篇)
驾驶员驾驶员的岗位职责（通用14篇）驾驶员安全岗位职责篇一驾驶员司机岗位职责：1、接送公司领导、客户，完成日常用车和接待任务；2、负责驾驶车辆的保险、验车、保养、维修等工作；3、根据领导要求处理一些外联事务；3、保持车辆内外部的清洁；4、协助行政人员从事一些外勤工作；任职要求：1、职高以上学历；2、五年以上机动车驾龄，驾照b驾优先考虑；3、具有良好的驾驶技术和安全，为人正直、踏实，工作积极主动，服务意识强，身体健康；5、熟悉xx地区交通，驾车期间，无严重违规记录；6、xx户籍的优先考虑，住址离公司近能适应加班者优先。
驾驶员的`岗位职责篇二1.检查每日车辆状况，做好出车准备。
2.定期对车辆进行清洁、维护和保养，及时发现并解决问题，保持车辆的。
良好状态。
3.严格执行各项安全规定和有关条例，确保安全行驶。
4.优质高效完成出勤任务，为公司各部门提供安全可靠的服务。
5.做好出勤记录。
6.服从分配，完成上级指派的其他工作。
驾驶员安全岗位职责篇三一、严禁酒后驾车和非司机开车，严禁疲劳驾驶。
不开“英雄”车、不开斗气车、不开带病车上路，杜绝各种事故的发生。
二、模范遵守《交通法规》上对驾驶员提出的“十三”不准的规定。
按时参加交通安全学习，不断提高自身的业务素质和驾驶技能，确保行车安全。
三、随时完成领导和车管干部交办的一切临时性工作。
驾驶员岗位职责篇四岗位基本信息岗位名称驾驶员所属部门综合办岗位职等直接上级综合办主任直接下属无岗位概要：负责安全驾驶及汽车日常维护、保养、清洁；职责描述重点工作1.驾驶服务：根据上级领导的统筹调度，准时出车为公司领导及各部门提供车辆驾驶服务；2.车辆维护：自觉做好车辆的日常维护与保养并做好相关记录，做好车辆清洁卫生，保持车辆里外干净舒适；3.事务管理：负责车辆质量鉴定，定期保养、维修等事务管理；负责车辆路费、保险、年审业务办理；负责各项费用的缴纳；一般工作1.其他事项：协助做好接待、采购工作；完成上级交给的其他临时性工作任务；主要责任1.保证准时出车；2.遵守相关法规，确保车辆行驶安全；岗位权力1.依据公司相关制度，要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力；2.根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的权力；3.按公司制度享有的其他权力；任职资格资历：初中及以上学历，2年经上驾驶员工作经历；能力：一定的'沟通协调能力；品质：有较强的纪律性，对工作认真负责，敬业爱岗、吃苦耐劳；知识结构：熟悉交通法规及一定的车辆保养、维修知识；关键指标出车及时性、出车差错次数、交通违章费用、交通事故发生次数驾驶员岗位职责篇五(1)负责公司车辆管理及驾驶，认真完成公司的`派车任务，服从管理；正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车。
司机的岗位职责与工作要求
司机的岗位职责与工作要求司机是负责驾驶各种类型的车辆，将乘客和货物从一个地方运送到另一个地方的专业人员。
他们在各种不同的行业和企业中都起着重要的运输角色。
下面我们将详细介绍司机的岗位职责和工作要求。
一、岗位职责1.安全驾驶：司机的首要职责是负责安全驾驶，确保车辆、乘客和货物的安全。
他们需要熟悉并遵守交通规则和法律，并且保持良好的驾驶习惯。
2.路线规划：司机需要根据路况和目的地规划最佳路线。
他们应该了解行车规则和路线，以确保顺利和高效的运输。
3.车辆维护：司机负责保持车辆的良好状态，包括进行基本的检查、保养和清洁。
他们应该熟悉车辆的各种仪表和设备，并及时修理或更换损坏的部分。
4.乘客或货物运输：根据具体的工作要求，司机的职责可能涉及乘客或货物的运输。
无论是运送乘客前往目的地还是将货物送到指定的地点，司机都应保证安全、准时并可靠地完成任务。
5.记录和报告：司机需要保持准确的日志记录和报告，如里程、油耗、维护情况等。
这些信息对于管理车队和进行预算规划都非常重要。
6.合规和文件管理：司机需要确保行车证、驾驶证和运输证等相关文件的有效性和合规性。
他们也需要遵守和推行公司和管理部门的各项政策和标准。
7.解决问题和应急处理：在工作过程中，司机可能会遇到交通拥堵、车辆故障或其他意外情况。
他们需要快速反应并做出适当的决策，以确保乘客和货物的安全及准时到达。
二、工作要求1.驾驶技能：司机需要具备良好的驾驶技能，包括掌握车辆操控技巧、熟悉交通规则和法律、具备安全驾驶意识等。
他们应该持有有效的驾驶证，并且具备良好的驾驶记录。
2.职业道德和责任感：司机需要秉持职业道德和高度的责任感，确保乘客和货物的安全和舒适。
他们应该尊重交通规则和法律，遵守公司和管理规定。
3.良好的健康状况：由于工作需要，司机需要具备较好的身体健康状况和良好的视力，以确保能够适应长时间驾驶和应对突发情况。
4.维护和修理技能：司机应了解和熟悉车辆的基本维护和修理技能，以便在需要时进行简单的修理或应急处理。
司机岗位职责(10篇)
司机岗位职责____具备奉献精神，敬岗爱岗，尽职尽责地做好本职工作。
2.钻研业务技术,熟悉车辆的性能，保证车辆随时处于良好状态，并注意保持车辆的清洁。
3.提前____分钟到达调车地点，开车时应做到安全第一。
4.坚守岗位，如外出公干，需把时间、地点通知总经理室。
严格遵守值班制度，保证总经理室的用车，做到随传随到。
5.严格遵守保密规定，对于乘客在车上的谈话做到不插话、不传播。
6.遵守并执行车务部制定的各种规章制度，做好汽车的维修保养工作,发现不安全因素要及时排除。
司机岗位职责（二）1.严格遵守交通规则，确保行车安全。
服从调动、听从指挥。
注意与客户沟通，树立公司形象。
2.及时、准确、安全地按规定的行车路线驾驶车辆、接送有关人员、配合现场操作的实际情况（航班时间，报关交接时间等）装载货物或到规定的各点领全资料（初步审核报关资料），分辨不同客户的货物，完成各项运输及接送任务。
清点接送货物的件数和货物外包情况，有异常第一时间向上级主管报告确认解决方案，对装载在所负责车辆上的货物必须保证其安全。
3.每日根据现场主管的安排到客人所在地派送发票、核销单等重要资料，需要时带回现金结帐。
4.填写每月费用报销单，报公司领导审批，负责落实车辆搬运等正常费用的报销。
5.负责车辆的保养、维修，妥善保护随车必须携带的工具与证件。
6.经常对车辆进行全面检查及清洗，及时排除各类故障、上报用油情况，保证随时派工随时出车。
7.不准公车私用，运输接送途中不准随意耽搁。
遵守纪律，对未经领导同意或未办理用车手续的用车要求，应予拒绝，对违反交通规则或不合理的用车申请，应予拒绝。
司机岗位职责（三）1.服从调度指派,严格遵守交通法规，做到“三检、四勤、五不开”。
2.负责车辆的保养、检查，提高车辆完好率。
3.负责车上灭火器的保养、检查及正确使用。
4.负责车辆的一切工具及各种证件的保管使用。
5.遵守驾驶操作规程，根据不同的道路和气候条件，合理掌握车速，确保行车安全。
驾驶员工作职责岗位内容标准版7篇
驾驶员工作职责岗位内容标准版7篇驾驶员工作职责岗位内容（精选篇1）1、驾驶员必须服从管理与调度、听从安排，严格遵守公司的规章制度。
专职司机应爱车、护车。
各车专职驾驶员有义务搞好所驾车辆的内、外清洁卫生，做到整车清洁、室内舒适。
2、爱岗敬业、诚实守信、举止文明、礼貌待人、优质服务、树立高尚的职业道德作风。
驾驶员必须爱车、护车，时刻保持车辆的良好技术状况。
3、新、旧车辆室内装修，需配正常物品，驾驶员须向车队申请，经分管领导同意后才能办理。
车辆实行定人定车管理，所有车辆及随车所有证件和工具均由责任驾驶员负责妥善管理。
如遇新、旧车交接，原车驾驶员必须将车钥匙、所有证件和随车专用工具全部移交给另一位司机，有义务说明原车辆技术状况。
4、驾驶员必须保持通讯联系畅通，随时听从公司及车队安排出车任务，亦可直接听从领导的吩咐出车。
自觉服从上级的管理和调派，因事因病或车辆故障，不能承担出车任务时，应及时报告，不得无故拒绝出车。
5、加强安全学习，加强行车安全意识和责任感。
严禁驾驶员违反操作规程，严禁驾驶员违法违规行车、停车，预防和避免交通事故的发生。
严格遵守交通法规，增强安全行车意识。
做到安全驾驶、文明驾驶、箴言驾驶、不得怠慢丢弃乘客，不得私自出车，严禁酒后驾车。
6、严禁将车辆交由无证及证件不符人员驾驶。
7、驾驶员完成当日任务后，应将车辆及时入库，停放安全可靠，不得私自将车在外停放、寄宿，防止车辆被盗和损坏。
严禁驾驶员擅自出车。
8、行驶途中不得随意改变行车路线，严格执行维护修理制度，落实出车前、行车中、收车后的“三检”制度；爱护车辆设备及随车工具，(丢失工具照价赔偿)确保车辆特别是安全系统的完好有效。
9、待人和气、搞好团结，相互之间不得拨弄是非，维护车队团结，维护车队集体利益。
10、货车运输∶①装车前，应根据装车货物的特性，先检查车辆是否符合货物装车的要求，罐车阀门是否严密，罐体无泄漏，车厢不潮湿，干净无污染，防雨物品是否齐全，捆扎绳网是否齐全。
公司驾驶员工作岗位职责与要求
公司驾驶员工作岗位职责与要求公司驾驶员工作岗位职责与要求公司驾驶员工作职责篇11.保持良好的职业道德，热诚的效劳态度，定期接送领导和客户。
2.自觉遵守公司各项规章制度，服从公司领导的调配，定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在平安的状态下行使，并记录车辆的行使道路及行程。
3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
4.上班不出车期间，必须按公司作息时间准时到办公室，服从行政主管的统一调度。
5.车辆维修、保养费用必须预先申请，经批准后，到指定维修厂维修，保持良好的车状及车辆的清洁。
6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
7.做到严守机密、不得随意传播领导的讲话内容。
8.执行上级交付的'其它工作任务。
公司驾驶员工作职责篇2负责总经理车辆的日常驾驶任务，严格遵守交通法规，平安文明行车。
空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
坚持平安检查制度，做好车辆检查和保养，保持车况车貌良好，按时进展车辆年审等工作。
完成领导交办的其它工作任务。
综合部司机岗位职责自觉遵守车辆管理制度，坚守工作岗位，出车准时，随叫随到。
严格遵守交通法规，平安文明行车;坚持平安检查制度，做好车辆检查和保养，保持车况车貌良好，按时进展车辆年审等工作。
负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务，并做好财务现金存取的平安护卫工作。
完成领导交办的其它工作任务。
公司驾驶员工作职责篇3一、有较强的组织纪律观念，服从领导，听从调度，工作尽职尽责;二、严格遵守交通管理部门制定的交通法规，要时刻把平安放在首位;讲究职业道德，不准超速行驶，酒后驾车和做其它阻碍平安行车的事情。
三、保护车辆及附件，保持车容车貌整洁，认真做好例保和一保，保持车辆良好的技术状况，平安行车，礼貌行车;四、驾驶员要穿戴整洁，礼貌待人，优质效劳;五、严格遵守出车时间，杜绝领导等车现象的发生;六、做好保密工作，严格要求自己的言行，不传闲话;七、自觉参加有关学习和各项活动，自觉遵守办公室有关规章制度，团结互助，不做损害集体和别人的事情，不擅离任守;八、完成领导交办的其他工作。
关于司机主要岗位职责要求【五篇】
关于司机主要岗位职责要求【五篇】在学习、工作、生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。
岗位职责到底怎么制定才合适呢。
下面是小编精心整理的关于司机主要岗位职责要求【五篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。
【篇一】司机主要岗位职责要求1、根据公司用车需求，合理安排行车时间，安全、文明的执行出车任务;2、自觉遵守公司各项规章制度，服从公司领导的调配，定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在安全的状态下行驶，并记录车辆的行驶里程;3、自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车;4、车辆维修、保养费用必须预先申请，经审批后，到指定维修厂维修，保持良好的车状及车辆的清洁，控制过程中的相关费用;5、领导交办的其他工作;【篇二】司机主要岗位职责要求1、驾驶员必须严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》等法律法规。
自觉接受管理，服从调度。
出车时携带有效证件。
坚决杜绝酒后驾车，疲劳驾车，带病驾车，带思想情绪驾车，严禁开车时接听、拨打手机。
做到警钟长鸣、安全第一；2、坚持服务宗旨，踏实勤奋工作。
增强责任意识，注重职业道德。
做到“安全正点、准确及时、文明礼貌、热情周到”，尽量使用车人满意；3、不准在车上吸烟，保持车内外卫生整洁。
公司外的客人在车内吸烟时，可婉转转告本公司陪同人员，善意提醒，不能直接制止；4、准确、及时、如实填写记录，详细记载每次出车使用部门、用车人、时间、地点、里程等内容，并由用车人签字确认（公司领导用车和外单位客人用车可由班长代签）；5、配合班长及时登记车辆加油、维修、保养记录等；6、自觉遵守劳动纪律和各项规章制度，工作时间不得窜岗。
在没有出车任务时，应在驾驶班、停车场随时待命，听候调度。
做到随叫随到，对班长的工作安排，应无条件服从，坚决完成任务，不准借故拖延或拒不出车。
长途外出回来后，应立即报告班长。
遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知班长报告办公室负责人，并说明原因；7、未经办公室主任批准，不得将自己所驾驶的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶；8、自觉参加安全、业务学习，总结安全行车经验，提高驾驶技能，交流思想，不断提高自身素质，做到相互学习、相互提醒、团结互助；9、保持车辆良好的技术状态，做好日常保养工作，经常检查车辆的主要机件，每月至少用半天时间对自己所驾车辆进行检修，及时发现和排除异常和故障，形成人人动手的良好风气；10、每次加油后及时将加油卡和回单交驾驶班长登记。
司机岗位职责与工作要求
司机岗位职责与工作要求
一、岗位职责：
1. 遵守国家法律法规，遵守公司规章制度，严格执行安全操作规程，确保行车安全。
2. 按照公司安排的线路和时间，准时接送乘客，确保乘客安全、舒适、快捷地到达目的地。
3. 负责车辆的日常检查、保养和维修工作，确保车辆处于良好的运行状态。
4. 保持车辆内外整洁，为乘客提供良好的乘车环境。
5. 遇到突发情况，及时报告公司并妥善处理。
6. 配合公司进行培训和考核，不断提高自身业务水平和服务质量。
7. 完成公司交办的其他相关工作。
二、工作要求：
1. 具备合法的驾驶执照，熟悉道路交通法规，具有良好的驾驶技能和安全意识。
2. 具有一定的服务意识和沟通能力，能够热情、耐心地为乘客提供服务。
3. 具备一定的车辆知识，能够熟练操作车辆相关设备，了解车辆日常检查、保
养和维修知识。
4. 身体健康，无不良嗜好，具备良好的心理素质和抗压能力。
5. 有责任心，能够严格遵守公司规章制度，服从管理，团结协作。
6. 具备一定的应变能力，能够在遇到突发情况时迅速、准确地作出判断和处理。
7. 能够适应不规律的工作时间，如加班、轮班等。
驾驶员岗位职责要求工作标准【七篇】
驾驶员岗位职责要求工作标准【七篇】驾驶员岗位职责工作标准篇11.驾驶员要服从领导指挥，自觉遵守站各项规章制度，遵守交通规则，保证安全行车、完成任务。
2.每日按时到岗，不迟到、早退,出车及时，随叫随到。
加强车辆检查，检查油、水、电、轮胎气压，注意车辆卫生,随时做好出车准备。
3.送血时自觉服从血液管理科的安排和调配，分轻重缓急，安全及时准确地将血液送到医疗单位。
4.努力钻研驾驶维修技术，爱护车辆，加强保养，提高车辆使用率，做到节油节件，车辆发生的故障应及时修理。
5.端正作风，不借职务之便公车私用，不得带情绪开车，不得酒后驾车，疲劳过度不强行出车。
6.时刻保持通讯畅通，出车做好出车记录，将时间、地址、公里数填写详细，便于计算定额。
7.完成领导交办的其他任务。
驾驶员岗位职责工作标准篇2一、严格遵守交通法规，确保行车安全，杜绝事故发生。
二、精心爱护车辆，保持车况良好，对车辆要勤检查、勤紧定、勤润滑，发现问题应及时报告、维修，避免机械责任事故的发生。
三、车辆出车前后要清洗，保证车容车貌整洁、美观。
四、严格遵守局（公司）车辆安全管理规定，自觉遵章守纪，服从安排和调度。
不得私自出车；完成任务后应将车辆停放在指定位置，并及时报告派车负责人登记，严禁将车开回家过夜。
五、加强业务学习，提高驾驶技能，做好节约用油。
六、文明驾车，礼貌待客，不开“英雄车”、“赌气车”，严禁酒后驾车，做到宁停“三分”，不抢“一秒”。
七、自觉参与安全教育活动，做到警钟长鸣，不断增强安全防范意识。
八、完成领导临时交办的任务。
驾驶员岗位职责工作标准篇31。
认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。
2。
坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。
3。
安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。
4。
每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。
司机的主要工作职责岗位要求7篇
司机的主要工作职责岗位要求7篇司机的主要工作职责岗位要求7篇司机的主要工作职责精选篇11.协助总经理工作，完成每次接送任务；2.注重个人形象，热情礼貌的对待每一个客人；3.严守工作岗位，爱护车辆，保证车辆的清洁；4.服从公司统一调配，出车应做到随叫谁到，并做到熟悉路线，满意服务；5.按照轻重缓急的原则，安全准时的完成各项出车任务。
6.出车时应维护公司的形象，遵守交通规则，有权拒绝违反交通法规、公司管理制度的指令。
7.发现车辆有影响安全行车的隐患时，应及时向有关领导提出维修建议。
8.对公司领导在车上的谈话，不得外传，注意保密。
9.完成公司临时安排的工作以及相关的后勤服务工作。
10.办理车辆年审、缴纳养路费、维修保养等工作。
11.主动学习相关的专业知识，积极参加公司组织的各种学习。
12.主动履行修改、完善本岗位职责的义务。
13.完成公司领导安排的其他任务。
司机的主要工作职责精选篇2一、公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。
同时遵守本公司其他相关的规章制度。
二、应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。
三、应每天抽适当时间擦洗所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
四、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。
出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。
五、发现所驾车辆有故障时要立即检修。
不会检修的，应立即报告后勤管理员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准，不许私自将车辆送厂维修。
六、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。
离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。
七、对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。
司机岗位职责及任职要求
司机岗位职责及任职要求
一、司机岗位职责
1. 车辆操作
•负责驾驶公司指定车辆进行日常行驶任务。
•熟悉车辆性能，保证车辆安全行驶。
•定期检查车辆，保持车辆良好状态。
2. 路线规划
•按照交通规则和公司安排，合理规划行驶路线。
•避免绕行，保证行驶效率。
3. 乘客服务
•如有乘客，提供礼貌、热情的服务。
•遵守道路交通规则，确保乘客安全。
4. 车辆维护
•对车辆进行日常清洁和简单维修，保持车辆整洁。
二、司机任职要求
1. 驾驶技能
•具有 C1 驾驶证，驾驶经验丰富。
•熟悉当地道路交通规则，遵守交通法规。
2. 责任心强
•责任心强，有良好的安全意识。
•能够保持冷静，应对突发情况。
3. 沟通能力
•良好的沟通能力和服务意识。
•能够与乘客进行礼貌交流，解决问题。
4. 健康状况
•身体健康，适应长时间驾驶工作。
•无重大疾病，不影响驾驶工作。
结语
司机是企业在日常运营中不可或缺的重要角色，他们的责任是确保车辆安全行驶，乘客得到良好的服务。
只有符合要求的司机才能胜任这一岗位，因此公司在招聘时将会考虑以上任职要求。
希望每位司机都能尽职尽责，为公司作出积极贡献。
公司司机岗位职责标准（三篇）
公司司机岗位职责标准公司司机的岗位职责标准通常包括以下内容：1. 负责公司内外员工的接送工作，包括将员工送往目的地或接回公司，确保安全、及时地到达。
2. 负责公司货物的装卸、运输工作，确保货物安全、完好地送达目的地。
3. 负责保养和维护公司的车辆，包括定期检查、保养、维修、清洁等工作，确保车辆的正常运行。
4. 遵守交通法规和公司的驾驶规范，确保驾驶过程安全、文明，并保持良好的驾驶记录。
5. 根据工作安排，及时准确地处理各种办公室文件、邮件、传真等物品的送达。
6. 配合公司其他部门的工作，如提供紧急情况下的快速响应和支援。
7. 做好车辆的日常维护和维修保养记录，并及时上报和反馈车辆的异常情况。
8. 配合公司的工作安排，参与其他相关工作。
除了以上列举的职责，公司司机还可能根据公司的具体情况和要求承担其他相关工作。
公司司机岗位职责标准（二）一、岗位概述公司司机是公司运输车辆的驾驶员，主要负责公司员工的接送、货物的运输等工作。
司机在工作中需要严格遵守交通法规，确保驾驶安全，并保证所乘车辆的正常运行和维护。
二、岗位职责1. 执行公司交通运输任务：根据上级安排，按时完成任务，确保准时抵达目的地。
2. 负责公司员工接送：根据公司规定，按时接送公司员工，确保员工安全且准时到达工作地点。
3. 运输和搬运物品：根据上级安排，负责运输和搬运公司货物，确保货物安全完好。
4. 负责车辆运行维护：定期检查车辆状况，确保车辆正常运行，如发现故障及时报修。
5. 遵守交通法规：严格遵守交通法规，确保驾驶安全，维护公司形象。
6. 维护驾驶纪律：遵守公司规章制度和纪律，不得私自使用车辆，不得违章行驶。
7. 维护车辆清洁：负责保持车辆内外清洁整洁，定期进行车辆清洗。
8. 协助其他工作：根据上级安排，协助完成其他与岗位相关的工作任务。
三、任职要求1. 具有合法的机动车驾驶证，驾驶技术熟练。
2. 具备一定的车辆维修和保养知识。
3. 具备良好的职业道德和纪律意识，遵守交通法规。
专职司机的岗位职责与工作要求(4篇范文)
专职司机的岗位职责与工作要求（4篇范文）（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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司机岗位职责、任职条件以及应具备的能力
司机岗位职责、任职条件以及应具备的能力
一、司机岗位职责：
1.负责车辆的日常维护保养和检查，确保行驶安全。
2.遵守交通规则和公司的行车安全规定，确保路途安全。
3.按照公司的要求配送货物，保证货物安全、准确送达。
4.遇到突发情况时，及时上报公司，并采取应对措施。
5.协助其它部门完成公司相关工作。
二、司机任职条件：
1.具备驾驶资格：持有C1或C2本地证或以上车型的驾驶执照；
2.年龄在25-50岁之间，并且健康状况良好；
3.有丰富的驾驶经验，有相关车辆的驾驶经验并且无重大交通
事故纪录；
4.具备良好的道路交通安全意识及动手能力；
5.具备良好的服务意识和沟通能力，能够积极主动地与客户进
行交流沟通。
三、司机应具备的能力：
1.熟悉车辆结构和各项技术指标，了解车辆维护保养的知识。
2.具备独立判断和应急处理能力，能够迅速应对车辆故障和突
发情况。
3.具备良好的服务意识，尤其是在配送货物时需细心、耐心，
确保货物及时送达。
4.能够沟通协调，与客户和公司内部各部门保持良好的合作。
总之，司机是一个非常重要的职业，具有很强的责任意识和使命感，是运输行业中的重要人物。
他们需要具备市场需求的技能和良好的服务意识，才能更好地为客户提供高质量的服务。
司机岗位职责10篇
司机岗位职责10篇司机岗位职责1岗位职责：1、负责公司的日常用车，以及其它出车任务。
2、保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全。
3、进行车辆内外部的日常清洁。
4、熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先。
5、无出车任务在公司空闲时，需协助做些辅助性工作。
6、公司**交办的其他日常事务。
商务司机：就是企事业单位驾驶公务车，进行**接送、客户接送或者其他人员接送等工作。
商务司机一般驾驶的都是比较有档次的车，工作时间不太固定。
负责公司的日常用车，以及其它出车任务；保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全等。
任职要求：1、年龄30以下（部队有经验者优先）男性，户籍不限，具备礼仪常识及司机服务规范，无不良嗜好。
3、无不良行车记录，开车稳重具备丰富的驾驶经验及突**况处理能力。
4、熟悉华中**当地地区路况。
5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，为人诚信、正直，工作务实、敬业，懂法守法。
6、身体健康，仪表端庄，成熟稳健，头脑灵活、处事机敏、工作积极主动，能够适应驾驶员弹性工作时间。
司机岗位职责21. 1.65以上，B2驾照(或A2)驾照，5年以上驾龄，会开5.2-8.5米的*板货车，有企业(大车)驾驶经验。
2.熟悉上海及周边区域，能适应不定时加班，负责公司车辆保养、维修和清洁工作。
3.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。
4.负责公司的货物运送、送货数量、退货数量清点及送货单的保管。
司机岗位职责3岗位职责：1、负责公司外事接送，给公司高管开车；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。
任职资格：1、年龄23-40岁，B1本，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班出差。
司机岗位职责工作内容及任职资格要求
司机岗位职责工作内容及任职资格要求
司机岗位职责：
1. 驾驶公司车辆进行运输，确保货物及乘客的安全；
2. 负责检查车辆状况，及时修理维护车辆；
3. 维护车辆、现场卫生及修理设备，在工作现场保持整洁；
4. 严格遵守交通规则与公司制度；
5. 安全行驶并节约燃油，确保规定的运输时间和路线安排。
任职资格要求：
1. 具有驾驶证，至少二年以上驾驶经验；
2. 熟知道路，有一定的方向感和地理知识；
3. 具备一定的行车文明和安全意识，保证乘客和货物的安全；
4. 良好的沟通能力和服务意识，愿意为乘客提供周到的服务；
5. 身体健康，无色觉偏差，能够适应长时间驾驶和出差的工作；
6. 诚实守信，责任心强，有良好的职业操守。
以上是司机岗位的职责和任职资格要求。
在工作中，司机需要
时刻保持警惕，严格遵守交通规则并进行车辆保养维护，保证乘客
和货物的安全。
同时，司机还需要与乘客建立良好的沟通和服务意识，为乘客提供高质量的服务。
司机岗位职责和工作标准
司机岗位职责和工作标准司机岗位职责和工作标准一、职责范围1、负责公司的站内和站外货品运输，遵守公司的规章制度和交通法律法规，确保货物安全运输；2、依据公司要求，按时完成各项运输任务，确保货物按时到达目的地，并确保比较敏感或者特殊的货物得到特殊对待；3、维护自己的车辆，保证车辆状况良好，定期进行保养维护，确保车辆安全性、可靠性和正常运行；4、开车前进行车辆自检，检查车身润滑油、燃油、电瓶、刹车、轮胎，避免操作故障，确保安全出行；5、配合公司内部部门和外部客户进行各项沟通和协调，解决运输中的问题，维护客户联系，并完成各项客户要求的任务。
二、合法合规1、经过专业培训考证、熟练掌握驾驶技能和交通法律法规；2、遵守道路交通法规和公司制度规定，遵守标志信号，严格执行速度规定，确保安全行车；3、合法合规，不违反安全和环境保护法律规定，不擅自改装或私自涂漆等。
三、公正公平1、对待公司内外客户具有公正公平原则，按照客户要求进行运输，不得与客户进行利益输送；2、对待员工坦诚相处，不允许通过谈话、文书等方式进行歧视，不允许员工接受礼品或红包，不得侵害员工合法权益。
四、切实可行1、根据客户运输包装及货量情况，提供恰当的车辆方法进行评估；2、车辆维护保养都按时进行，出车准备不能出现问题或马虎情况；3、每天的装货、卸货及运输工作完成及时准确，确保客户要求达到。
五、持续改进1、对工作中存在的不足进行整改，进行工作方式的研究整改，提高业务运营效率和质量；2、定期组织进行驾驶技能、安全知识及交通法规等培训，帮助司机对驾驶技能和交通安全管理有更深刻的认识和理解。
以上是司机岗位职责和工作标准，要求司机做到职责明确、操作合法、公正公平、切实可行、持续改进，使得公司能够高效运作。
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司机岗位职责与要求
一、岗位职责
1. 负责车辆的安全驾驶，确保行车安全和乘客的安全出行。
2. 按时完成车辆的接送任务，确保车辆的正常运营。
3. 维护车辆的日常保养和清洁工作，保证车辆的良好状态。
4. 遵守交通法规，严格遵守公司的驾驶制度和规定。
5. 负责车辆的加油、充电、维修等相关事宜。
6. 积极配合公司的调度安排，尽可能提高工作效率。
7. 与乘客保持良好的沟通，提供优质的服务体验。
8. 配合公司进行车辆的年检和保险事宜。
9. 及时向上级汇报工作情况和遇到的问题。
二、职位要求
1. 拥有相应的驾驶证，具备熟练的驾驶技能。
2. 具备良好的驾驶安全意识，对道路交通规则有清楚的认识。
3. 具备一定的车辆维修和保养知识，能够处理常见的车辆故障。
4. 具备一定的沟通和协调能力，能够与乘客进行有效的沟通。
5. 具备良好的职业操守和敬业精神，能够保证工作的准时完成。
6. 具备一定的地理知识，熟悉当地的道路情况。
7. 具有耐心和责任心，对乘客的要求能够及时响应和解决。
8. 具有团队合作精神，能够与其他司机和公司员工协作。
9. 身体健康，无吸烟、酗酒等不良嗜好。
三、个人素养
1. 遵守交通法规，文明驾驶，不超速、不闯红灯和不乱变道。
2. 具备高度的责任心和安全意识，保证乘客的出行安全。
3. 良好的服务意识，能够主动为乘客提供帮助和解答疑问。
4. 具有良好的职业操守和道德品质，保守乘客的隐私和公司的商业机密。
5. 具备一定的应急处理能力，能够冷静应对突发情况。
6. 能够适应工作压力，能够应对长时间的驾驶和接送任务。
7. 具有良好的时间管理能力，能够按时完成工作任务。
四、总结
司机岗位是一个关键性的工作岗位，司机作为公司形象的代表之一，他们的驾驶安全和服务水平直接关系到乘客的出行体验和公司的口碑形象。
因此，司机承担着重要的职责和要求。
通过招聘具备相关驾驶技能、良好的驾驶安全意识和服务意识的候选人，并对其进行持续培训和管理，能够提高司机的工作效率和服务品质，从而带动整个公司的发展和提升。
同时，司机本人也应不断提升自身素质和技能，不断提高自己的驾驶技术和服务能力，以适应日新月异的社会发展和客户需求的变化。
只有这样，司机的岗位职责才能不断得到履行，乘客的出行体验才能得到改善，公司的形象才能持续提升。