博士后出站流程
博士后出站申请
博士后出站申请第一篇：博士后出站申请博士后出站申请一、出站申请流程1、博士后研究人员工作期满，应向设站单位提交工作总结、研究报告等书面材料。
须送交一份研究报告给国家图书馆留存。
2、设站单位接到博士后研究人员的出站申请后，应当组织有关专家对其研究工作进行评审，并形成书面材料归入其个人档案。
3、经设站单位审核允许出站的，还须报经全国博管办或有关省（市）博士后工作主管部门审核备案，并由全国博管办或有关省（市）博士后工作主管部门出具如下材料a.全国博管办或有关省（市）博士后工作主管部门签批的《博士后研究人员工作期满分配工作审批表》；b.《博士后研究人员分配工作介绍信》（出站后不能自主择业的博士后研究人员不适用）；c.博士后研究人员及其配偶、未成年子女落户介绍信和调动人员情况登记表（出站后不能自主择业的博士后研究人员或配偶为现役军人、在读的大、中专学生、本科生、研究生、出国人员均不适用）；d.《配偶档案调动介绍信》。
适用于分配在北京地区工作，档案需存放在全国人才流动中心的博士后配偶；e.《博士后证书》。
对考核合格的出站博士后研究人员，颁发由人事部、全国博士后管委会统一印制、编号和盖章的《博士后证书》。
二、办理出站手续需要的材料1、办理出站手续需要的基本材料《博士后研究人员工作期满登记表》。
《博士后研究人员工作期满分配工作审批表》；《接受函》，由具备独立人事权限的接受单位出具；设站单位对博士后身份证、结婚证和子女出生证（或独生子女证）进行核查并由单位出具相关证明；已完成出站报告2、出站需提供的其他特殊材料：攻读博士学位期间为委托代培、定向培养和以在职人员身份做博士后的人员进站时未提供有关单位写明“出站后可自主选择工作”材料的，出站后如自主选择工作，必须出具委托代培、定向培养和原工作单位人事部门同意其自主选择工作的证明；现役军人博士后转业到地方工作，需出具军人转业（复员）证明，或军队师以上干部部门同意转业的证明，或解放军总政治部干部部的转业（复员）批函；办理落户手续还需到国务院军转办公室开具介绍信。
华南植物园博士后出站程序
华南植物园博士后出站程序第一部分出站申请各博士后应于拟申请出站前一个月提交《华南植物园博士后出站书面申请》和《华南植物园博士后出站申请审核表》（含电子版）到园博士后管理部门。
第二部分出站准备一、获批准出站的博士后撰写《博士后研究工作报告》，格式请参考《全国博士后研究报告编写规则》。
二、提交《博士后研究人员接收单位意见表》，具体要求如下：(1)如接收单位为需按照机构设置和编制管理有关规定执行的单位（政府机关除外），应明确接收博士后研究人员为编制内人员。
(2)如接收单位无独立人事权限，需另附人才服务机构的人事代理协议首页及签章页的复印件并加盖接收单位公章。
(3)拟留园者，须提前向园人事部门提交书面申请，待园务会议讨论确定。
(4)拟出国或暂时未确定接收单位的博士后，可以委托省人才交流中心暂时作为接收单位保存档案，并请省人才交流中心出具由负责人签字并加盖公章。
(5)博士后为在职、定向、委培人员或现役军人，出站时可自主择业的，必须由所在单位人事部门或所在部队师级以上干部部门出具的能否自主择业意见。
三、曾获中国博士后科学基金资助金者需填写《中国博士后科学基金资助项目总结报告》一式五份（含原件）。
第三部分办理出站手续一、了解出站报告会会议程序，并下载、填写《华南植物园博士后研究人员期满考核表》。
二、合作导师确定博士后出站报告的时间、评阅专家（3-5名）及出站报告评议委员会专家名单，填写《评议委员会组成审核表》（评议委员会要求5-7位专家，含2名园外专家），报园博管办审批。
三、博士后管理部门于出站报告会前至少一周将《专家邀请信》、进站协议书、《出站报告》、在站期间完成的科研成果复印件及《华南植物园博士后研究人员期满考核表》中的“评议委员会委员对博士后在站期间研究工作的评价”（空白表）同时呈送评议组专家，并请其于出站报告前填写评价意见。
四、举行出站报告会：由秘书将各评议专家意见收集整理提交评议委员会主席，经主席审定最后的评价意见。
博士后人员出站及落户办事指南
博士后人员出站及落户办事指南博士后人员是在取得博士学位后进入科研机构从事科研工作的科研人员。
出站指的是博士后人员完成博士后研究工作，离开所在科研机构的过程；而落户则是指博士后人员将户口从原籍迁至所在科研机构所在地的过程。
出站和落户都是博士后人员职业生涯中的关键节点，下面就博士后人员出站及落户办事提供一些指南。
一、出站流程1.提前备案：博士后人员在出站前需要向所在科研机构提出离站申请，并填写相关的出站备案表。
备案表中需要填写出站时间、离站原因、离站地点等信息。
2.离站手续办理：博士后人员离站前需要与所在科研机构商议好离站手续办理事宜。
这些手续可能包括设备设施归还、科研项目交接、论文发表工作等。
3.存档资料整理：在出站前，博士后人员需要整理好与研究工作相关的各种资料，包括科研成果、发表论文、专利证书等，并进行归档保存。
4.总结报告撰写：博士后人员出站前需要撰写一份总结报告，详细介绍自己在科研期间所取得的成果和经验教训，并对未来研究工作提出建议。
5.出站审批：出站申请提交后，所在科研机构将对博士后人员的出站申请进行审批。
获得审批通过后，博士后人员方可离站。
二、落户流程1.提前了解政策：博士后人员在落户前，需要提前了解所在科研机构所在地的落户政策，包括居住证办理流程、居住证所需材料、所需费用等。
3.开立银行账户：为了日常生活和工资发放的方便，博士后人员在落户后需要前往当地银行开立个人银行账户。
5.子女入学手续：如果博士后人员有子女需要入学，需要提前了解在所在地的入学政策，并按照政策要求准备相关材料，办理子女入学手续。
三、注意事项1.办理期限：出站和落户的办理期限一般是一个月左右，博士后人员需要提前做好准备，以确保在规定时间内完成办理手续。
综上所述，博士后人员出站及落户是博士后职业生涯中重要的环节，需要博士后人员提前了解和准备相关事项，并按照规定流程进行办理。
只有确保相关手续顺利办理，博士后人员才能在新的科研机构中继续开展高水平的科研工作。
企业博士后的出站流程
企业博士后的出站流程企业博士后是指在企业中从事科学研究和技术创新工作的博士后研究人员。
相比于传统的博士后研究员在高等院校或科研机构中从事科研工作，企业博士后更加注重科技成果的转化和应用。
企业博士后在企业中进行科学研究和开发创新，旨在促进科技成果的产业化和市场化，提升企业的科技创新能力和核心竞争力。
企业博士后的出站流程主要包括申请、入站、研究实施、论文撰写和出站答辩等环节。
首先，企业博士后出站流程的第一步是申请。
通常，企业博士后的申请是通过企业与高校或科研机构之间的合作项目进行的。
申请人需要提交博士学位证书、个人简历、研究计划等相关材料，并经过企业和高校或科研机构的审核和面试。
第二步是入站。
申请成功后，博士后需签订协议，明确双方的权益和义务。
博士后将正式进入企业工作，开始与企业科研团队合作，进行科技研究和技术开发。
博士后还需要参加企业组织的培训和学术交流活动，积极融入企业的科研环境和团队。
第三步是研究实施。
博士后在企业科研团队的指导下，根据研究计划开展科学研究和技术创新工作。
博士后需要进行文献综述、实验设计和数据分析等科研工作，并撰写科研成果报告。
同时，博士后还需要参与企业的科技项目和创新任务，完成相关的研发工作。
第四步是论文撰写。
在研究实施的过程中，博士后需要及时总结和归纳研究成果，撰写论文。
论文应该系统地介绍研究背景、研究目的、研究方法、研究结果和结论等内容，并符合相关学术规范和期刊要求。
在论文撰写过程中，博士后还应积极参与学术交流和学术会议，与同行专家进行学术讨论和评审。
最后一步是出站答辩。
博士后完成论文撰写后，需要提交论文并申请出站。
出站答辩通常由企业和高校或科研机构共同组织。
答辩评委由相关领域的专家和学术权威组成，对博士后的研究成果和论文进行评审并提问。
答辩通过后，博士后取得出站资格，并获得相应的证书和资助。
博士后也可以选择将其研究成果进行专利申请和科技成果推广，促进科技成果的转化和应用。
企业博士后的出站流程
企业博士后的出站流程企业博士后的出站流程作为一名资深的创作者，我将详细说明企业博士后的出站流程，帮助你了解每个流程的细节。
本文将采用Markdown格式，并以标题副标题形式进行展示。
1. 申请出站•出站申请书填写：填写个人信息、研究成果总结、离职意向等内容。
•导师评审：导师对申请书进行评审，决定是否支持出站申请。
•公司批准：公司相关部门审核申请书，决定是否同意博士后出站。
•出站答辩：博士后进行出站答辩，展示研究成果和对未来发展的规划。
2. 离职流程•提交离职申请：填写离职申请表，注明离职时间。
•清理工作：将工作交接给接替人员，整理资料和项目。
•离职手续：与公司人事部门办理离职手续，包括交还工作证件、结算工资等。
•员工离职调查：公司进行离职调查，了解博士后对公司的评价和意见。
•离职总结：博士后撰写离职总结，包括所做工作的成果和遇到的问题。
3. 职业规划•博士后出站报告：撰写博士后出站报告，总结研究成果和对行业的贡献。
•毕业论文发表：将研究成果整理成毕业论文，提交给学院或相关学术期刊发表。
•推荐信申请：向导师或同事申请推荐信，为未来的工作提供支持。
•就业准备：寻找适合的职位、准备面试、完善个人简历等。
•就业辅导：与就业辅导老师或专业机构进行沟通，获得求职指导和资源推荐。
4. 择业与就业•职位申请：根据个人职业规划，积极寻找并申请适合的职位。
•面试准备：针对面试岗位进行准备，包括常见问题的回答和行业知识的积累。
•面试表现：在面试中展示自己的优势和研究成果，突出博士后经历的价值。
•薪资谈判：在离职时与新公司进行薪资谈判，争取更好的待遇。
•就职准备：与新公司确认入职时间和相关事宜，准备入职所需的证件和材料。
结语以上便是企业博士后的出站流程的详细说明。
博士后出站是一个重要的转折点，需要做好各项准备工作才能顺利进行。
希望本文能为你提供帮助，祝你顺利完成博士后出站并在未来的职业生涯中取得更大的成功！5. 入职新岗位•新员工培训：根据新岗位要求，接受公司的新员工培训，熟悉公司文化、政策和业务流程。
博士后人员出站及落户办事指南
博士后人员出站及落户办事指南一、出站办事指南1.办理离站手续：博士后人员在出站前需办理离站手续。
具体步骤如下：（1）提前一个月向研究机构提交出站申请，并与导师进行沟通确认；（2）按要求填写离站申请表，附上导师的意见和研究成果报告，并提交给管理部门；（3）管理部门审核申请材料，如无问题，发放出站通知书；（4）博士后人员凭出站通知书，申请离站手续办理。
2.办理科研项目结题及结项手续：博士后人员在出站之前需完成科研项目的结题及结项手续。
具体步骤如下：（1）博士后人员整理并提交科研成果报告，并附上相关证明材料；（2）科研项目组织专家评审，评估科研成果的质量和完整性；（3）如评审结果通过，博士后人员办理科研项目的结题及结项手续。
3.资料归档：博士后人员出站后，需将相关资料归档保存。
归档内容主要包括科研成果报告、科研项目结题及结项材料、与导师的相关文件等。
1.申请落户：博士后人员拥有落户的权利，可按照当地政策规定办理申请落户手续。
具体步骤如下：（1）与导师确认博士后期限，如期满满足落户条件；（3）审核通过后，由户籍所在地派出所提供相关证明文件。
2.购买房产：博士后人员如有购买房产的需求，可按照当地政策规定办理相关手续。
具体步骤如下：（1）与房产开发商或房产中介签订购房合同；（2）办理房产相关手续，如房产过户、产权证办理等；（3）支付相关费用并办理按揭贷款（如有需要）。
3.子女入学：博士后人员如有子女，需办理子女入学手续。
具体步骤如下：（3）按照所需材料要求，与所在地学校报名并办理相关入学手续。
4.社保缴纳：博士后人员在落户后需按照当地规定办理社保缴纳手续。
具体步骤如下：（1）向所在地社保局了解相关政策和办理要求；（3）按照要求填写并提交社保缴纳申请，缴纳相应费用。
以上即为博士后人员出站及落户办事指南，希望能对即将出站或已出站的博士后人员提供一定的帮助。
具体操作流程需要根据不同地区的政策和规定进行调整和补充。
博士后出站报告会程序
博士后出站报告会程序
1、首先由报告会秘书宣布博士后出站研究工作报告会考核委员会成员(考核委员会应由5~7名专家组成；至少两名校外专家；由考核委员会推举其中一位专家担任考核委员会主席；合作导师不得担任考核委员会专家)名单，考核委员会成员必须在《黑龙江省博士后管委会专家组成员名单》中（见附件），介绍博士后简况及在站期间取得的主要成果。
然后请考核委员会主席主持会议。
2、博士出站报告会的工作语言可用英文或中文。
3、考核委员会主席宣布开会。
4、博士后研究人员报告在站期间的研究工作情况及科研成果，时间30分钟。
5、考核委员提问，博士后研究人员进行解答，采用即问即答形式，时间20分钟。
6、博士出站报告会休会，博士后和其他旁听人员离开会场，考核委员会对博士后在站期间研究工作进行综合评价，以无记名投票方式进行表决，确定是否同意该博士后出站，并填写考核委员会决议。
7、博士出站报告会复会，主席宣读考核委员会决议。
8、主席宣布博士后出站报告会结束。
博士后出站流程
工作站成立考核小组组织出站考核
申请者在网站上提交出站材料
工作站、博士后工作办公室审核 市人社局博管办审核 发放落户材料
博士后领取出站、落户材料
出站材料归档
博士后出站材料清单
材料名称
博士后研究人员工作期满审批表
4份
（流动站站长签字、设站学院盖章）
出站 材料
博士后研究人员工作期满登记表
1份
博士后研究人员工作期满审批表
1份
接收单所在警署，落个人户口提供房产证 办理户 复印件
1份
口迁移 本人、随迁人员身份证复印件和户籍材料
1份
/ 家属 随迁
结婚证复印件
1份
《出生医学证明》、《独生子女证》（一孩证明计生委盖章）或
《生育服务证》（多胎子女及2016年1月1日后出生的子女提供生 1份
和人才服务机构的立户证明。）
基金总结报告
1份
（需附财务处明细表加盖财务处公章）
博士后研究报告 （送交国家图书馆，对外公开检索，研究报告编写规则可在网上下载）
2份
华东理工大学博士后研究人员出站考核表
1份
校外就业（留校任教）博士后离校手续单 （留校任教博士后同时提供“补发工资申请” 1份）
1份
博士后研究人员工作期满登记表首页
中国博士
博士后研究人员工作期满业务考核表
后网下载
（企业联合招收人员同时出具流动站、工作站负责人签字的考核表）
打印，按 顺序整理
接受单位人事部门接受函
一套（企
（提交接收单位接收函、商调函或同意录用证明等过程性材料；
业联合招 收人员两
①如接收单位为企业，同时需提供自出站起有效期一年以上的《劳动合 套）
清华大学博士后办理出站程序
清华大学博士后办理出站程序一、出站前需做工作：1.领取离校通知单。
校博管办于博士后出站前两个月将离校通知单发至博士后所在院系博士后管理老师处，由该老师转交博士后合作导师（以便合作导师提前安排好博士后的科研工作），再由合作导师转交给博士后本人。
2.准备出站报告，进行出站科研评审。
对两年来的科研工作进行总结，写出博士后研究报告（见“办公指南”－“表格下载”－“人事表格下载”－“博士后管理”－“5.3出站博士后研究报告撰写参考材料”），于评审会前交专家评审（评审会程序详见“5.2出站期满出站科研工作评审办法、评审程序”）。
3.准备出站材料。
博士后研究工作期满前到“办公指南”－“表格下载”－“人事表格下载”－“博士后管理”－“5.1”中下载并填写下列表格：①博士后研究人员工作期满登记表；②博士后研究人员工作期满业务考核表；③博士后研究人员工作期满审批表；④清华大学博士后期满出站科研工作评审表；⑤流动站鉴定意见表；⑥办理出站录入表格；⑦中国博士后基金总结报告。
部分表格填写注意事项如下：（1）《博士后研究人员工作期满审批表》第一栏由接收单位填写，并要求盖接收单位人事部门的章及负责人签字，此项也可由接收单位人事部门签字盖章的接收函代替。
出站不可以自主择业须回原单位的博士后接收单位意见不用填。
如博士后原单位出具了同意自主择业的函，该博士后可进行自主择业，并将该函（及复印件两份）与出站材料一并交到校博管办。
分配到军队系统的，应出具师以上干部部门的接收函或解放军总政治部的调令。
没有人事权的单位要求在接收单位意见一栏（或接受函上）加上人才中心的意见并加盖公章，同时提供接收单位与人才中心委托存档的协议（原件与复印件各一份）。
出国工作的，提供家庭所在地人才中心的接收函。
第二栏“流动站设站单位”处由校博管办填写。
企业联合招收的博士后，由企业工作站在“工作站设站单位”处签字盖章。
（2）《博士后研究人员工作期满业务考核表》第一栏由博士后所在研究所(室)负责人填写。
在博士后工作站的出站流程
在博士后工作站的出站流程
博士后出站流程如下：
1. 确定出站报告评委（5位或7位正高级职称相关领域专家，可包括合作导师）及秘书。
2. 下载出站报告评审票、出站报告评审结果汇总表、出站报告评审表、出站报告会议记录表，提前张贴出站报告通知，并发送出站报告通知电子版到指定邮箱。
3. 拟出站博士后做出站报告（出站报告程序），由评委评审出站报告并填写评审票，秘书做出站报告会议记录。
4. 交回出站报告评审票、出站报告会议记录表，签署重点实验室意见的出站报告评审表原件、复印件各一份、博士后研究报告三份。
5. 若承担有博士后科学基金，需登录中国博士后网站-中国博士后科学基金栏，申请结题，交博士后基金报告一份，交回博士后基金课题本。
6. 登录所网站网上办公系统，办理离所转单（通知所在实验室秘书）。
7. 转单办理完成后，登录中国博士后网站办理出站申请。
以上是博士后出站的流程，仅供参考，具体流程请以实际为准。
XX大学关于博士后出站申请流程的规定
XX大学
关于博士后出站申请流程的规定
一、提出申请
在站期满，达到出站条件，博士后本人提出申请，导师签字同意后，报人事处。
同时，博士后本人提供科研成果证明材料报人事处。
二、考核
人事处向流动站发博士后出站考核通知。
流动站组织考核评审组对博士后在站研究工作进行考核。
三、出站
流动站考核通过后，博士后本人在中国博士后网上填报出站材料，并向人事处上报如下材料：
1、博士后研究报告一份；
2、博士后研究人员工作期满业务考核表一份（在中国博士后网站下载专区下载，由流动站负责人签字）；
3、博士后研究人员工作期满审核表一份（中国博士后网站填写后在线打印）；
4、博士后研究人员工作期满登记表一份（中国博士后网站填写后在线双面打印）；
5、X省博士后研究人员出（退）站初审意见报送表。
人事处
X年X月X日
1。
博士后出站流程范文
博士后出站流程范文1.结束科研任务：博士后在岗期间，需要完成一定的科研任务和项目。
博士后在即将出站前，需要确保所有科研任务的完成，包括实验数据的整理和分析、论文的撰写和提交、专利的申请等。
此外，博士后也需要准备好其他研究成果的推广和转化。
2.撰写报告：博士后出站需要撰写一份详细的出站报告，主要包括研究内容、成果、创新点、困难与挑战、解决方案等。
这份报告是博士后研究工作的总结和回顾，旨在向相关机构、导师以及同行专家汇报研究成果。
3.学术交流和评审：博士后需要积极参加各类学术会议、学术论坛和学术交流活动，与同行专家和其他研究人员进行交流和讨论。
此外，博士后会通过组织专家评审、答辩和口头报告等形式接受对研究成果的评价和审查。
这些评价和审查是博士后能否成功出站的重要依据。
4.出站申请和审批：博士后完成科研任务和报告撰写后，需要向相关机构递交出站申请。
申请材料通常包括出站报告、科研成果清单、合作单位和导师的推荐信、论文、专利证书等。
此外，博士后还需要填写相关的出站申请表，提供个人基本情况和工作经历等。
5.出站程序和手续：一旦出站申请获得批准，博士后需要完成一系列离职程序和手续。
包括办理离职手续、交接科研数据和工作笔记、清理个人物品等。
此外，博士后还需要将科研数据归档整理，准备将数据和成果交付给相关机构和合作单位。
总之，博士后出站是博士后研究期限结束后的一个重要环节。
在这个过程中，博士后需要全面总结和回顾自己的研究工作和成果，向相关机构和导师申请离职，并按照规定的程序完成相关的手续和程序。
博士后出站不仅意味着从一个阶段的结束，更标志着一个研究人员在学术领域的进一步发展和成长。
博士后博士后管理平台出站手续
博士后博士后管理平台出站手续英文回答：As a postdoctoral researcher, there are several procedures that need to be followed when leaving a postdoctoral position. These procedures are important to ensure a smooth transition and to fulfill all the necessary administrative requirements. Here are the steps involved in the out-processing procedures for a postdoctoral researcher:1. Notify the supervisor: The first step is to inform your supervisor about your decision to leave thepostdoctoral position. This should be done well in advance, typically at least a month before your intended departure date. This allows your supervisor to plan for your replacement and make necessary arrangements.2. Complete projects and handover responsibilities: Before leaving, it is important to complete any ongoing projects and ensure a smooth handover of responsibilitiesto your colleagues or successor. This includes documenting your work, providing necessary instructions, and transferring any data or materials that are relevant to your projects.3. Clearances and paperwork: You will need to complete various administrative formalities and clearances before leaving. This may include returning any equipment or materials that were provided to you during your tenure, settling any outstanding financial matters, and completing necessary paperwork related to your employment contract and benefits.4. Exit interview: Many institutions require postdoctoral researchers to participate in an exit interview. This is an opportunity for you to provide feedback about your experience, share your suggestions for improvement, and discuss any concerns or issues you may have encountered during your tenure.5. Networking and future opportunities: As you prepare to leave your postdoctoral position, it is important tomaintain and expand your professional network. This can be done by attending conferences, joining professional organizations, and staying connected with colleagues and mentors. It is also a good time to explore future career opportunities, such as applying for faculty positions, industry jobs, or fellowships.中文回答：作为一名博士后研究人员，离开博士后职位时需要遵循一些程序。
博士后出站流程
博士后出站流程
博士后出站流程如下：
1、提出申请，准备材料
博士后须提前1个月向流动站提出出站申请并向博士后工作办公室报备（须在出站前一个月20号之前报备），并着手准备书面出站材料。
材料准备好之后提交流动站审核。
2、通过考核，提交申请
流动站须组织专家组（原则上须由5位以上正高级专家组成）对博士后进行工作期满考核，考核结果达到合格以上者向流动站提交出站申请，由流动站向博管办提交申请人的出站申请，包括博士后网上申请、书面材料，由博管办报送上海市博管办。
3、办理离校手续
博士后人员期满出站，须首先办理离校手续，提交离校手续清单至博士后工作办公室并领取出站材料，凭出站材料到新工作单位报到。
合同期内提交出站申请
合同期内提交出站申请
博士后出站人员，聘期考核合格后，需在合同期内，在中国博士后网上办公系统提交出站申请并完成离校手续。
一、出站申请及审批流程；
博士后完成聘期考核且结果为合格，需在合同期内，完成以下出站流程：
1、拟出站人员下载打印博士后出站报告封皮。
院系（单位）博士后管理人员通知拟出站人员准备博士后出站报告会。
2、登录中国博士后网上办公系统进行网上出站申请，下载并填写出站审批材料。
3、拟出站人员将填写好的出站审批材料交院系（单位）博士后管理人员。
各院系（单位）须认真审核出站审批材料，完成二级单位网上审批（企业博士后需企业网上审批)，并将出站审批纸质材料交学校人力资管理处人事服务中心。
4、学校人力资管理处人事服务中心审核后，提交至省人力资源社会保障厅网上审批。
5、待省人力资源社会保障厅审批出站通过后，拟出站人员将已办结的出站会知及转档函（此函可后续补交）交至人力资源管理处人事服务中心。
6、学校人力资源管理处人事服务中心根据出站人员提供的转档函，整理档案材料后进行档案转移。
二、出站审批材料及要求
登录相关网址查看，相关表格可于此网页下载。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
博士后出站流程
（暂行）
提交出站申请、领取转圈签字单
完成出站报告
提交出站材料及转圈签字单
交还宿舍及办公室钥匙
办理出站手续
提交博士后证书复印件
每月15、16日（缝节假日顺延）集中办理博士后进出站手续
一、提交前期材料：
1、延期出站申请，1份，需导师签字。
（QQ群下载，需要延期出站的，请在规定出站时间前2个月提交。
）
2、出站申请，1份。
说明在站期间从事科研工作、取得成果及科研产出，需导师签字。
（QQ群下载）
3、延期出站的说明，1份，需导师签字，及电子版。
（延期出站的需在出站答辩之后提交。
内容包括：博士后人员姓名、编号、超期原因等信息。
如因科研项目延期需提供项目计划书中可反映项目名称、项目编号、项目承担人姓名页。
一并提交的还有答辩决议1份。
）
二、提交出站审批材料（博士后网站下载最新版本）
1、业务考核表，1份。
需导师签字。
（导师签字请在不要在“负责人签字”的正后方）
2、审批表，1份。
3、博士后学术情况统计表（电子版，QQ群下载）。
4、《博士后出站登记表》（电子版，QQ群下载）。
5、博士后管理网站上提交出站申请。
三、提交其他材料：以下材料除有特殊说明外，均一式四份，至少一份是原件，各种材料
与工作站联合培养博士后须报送一式六份。
1、在站期间科研成果材料复印件，包含但不限于：已发表文章、已授权专利、获资助课题（不含全国及院校博士后科学基金）等。
（1份，标注本人位置，且在右上角编号）及电子版（以“姓名+材料类型+编号”命名，如“张三论文01”，编号与纸板材料顺序一致）
2、登记表（网上填报后自动生成，要人事处审核后的最终版本）
3、接受单位意见表（人事部门负责人签字，人事章）
4、答辩决议（对其是否符合博士后出站条件进行审查，并按照博士后科研考核标准提出是否发放《博士后证书》的意见。
也可给出是否推荐该博士后出站后申报更高级专业技术职务资格的意见。
）
5、工作报告（一式3份）
6、博士后基金报告（在站期间申请到博士后基金的需提供）
四、证件原件
身份证、博士毕业证、博士学位证
五、出站可分配工作的，应持有接收单位的正式接收函、落户地址介绍信（写明允许落户人姓名、人数、集体户地址及所属派出所）。
1、接收单位有独立人事权的，接收函必须由人事（或组织）部门负责人签字并加盖公章，如接收单位为需按照机构设置和编制管理有关规定执行的单位，应明确接收博士后研究人员为编制内人员；
2、接收单位无独立人事权的，接收函须加盖单位行政公章，同时须另附该单位与存档单位（如人才交流中心）签署的人事代理协议书复印件，复印件须加盖接收单位红章，证明与原件一致；
3、与原单位有“不同意出站后双向选择”协议的博士后, 如出站前博士后原单位人事部门出具了可以双向选择工作的证明，可重新自主择业；
4、分配到军队系统的，应出具师级以上干部管理部门的接收函或解放军总政治部的调令；
5、现役军人博士后转业到地方工作，需出具军人转业（复员）证明，或军队师以上干部部门同意转业的证明，或解放军总政治部干部处的转业（复员）批函；办理落户手续还需到国务院军转办公室开具介绍信。
六、如出站时需办理户口迁移，须携带如下材料：
1、博士后本人户口本原件和复印件1份（集体户口者持常住人口登记卡片原件及户口卡首页或常住人口登记卡片原件及当地派出所出具的户籍证明）；
2、如果家属户口随迁的，还要携带结婚证、独生子女证、子女出生证明、家属户口本（配偶与子女户口需在一处）的原件和复印件各1份（集体户口者持常住人口登记卡片原件及户口卡首页或常住人口登记卡片原件及当地派出所出具的户籍证明）；
3、第二胎子女随迁须持二胎准生证、出生医学证明及当地计生条例复印件等相关证明材料；
4、离婚或再婚子女随迁的，需持有离婚判决原件、复印件，或《离婚证》及经公证的离婚协议（离婚证及协议或判决上必须明确子女归属问题）；
5、户口落在北京单位集体户或人才中心集体户口的，由允许落户单位的人事部门或人才中心出具《落户地址介绍信》，写明允许落户人姓名、人数、集体户地址及所属派出所；
6、户口落本人在京房产的，须持合法住所证明（本人或配偶名下的房屋产权证原件及复印件，或购房合同复印件及物业公司出具的已经入住证明原件），单位分配住房并允许落户的，单位人事部门出具允许落户介绍信；
7、户口落北京本人直系亲属（配偶、父母、子女）户口所在地的，须持直系亲属的户口簿、居民身份证、结婚证原件及复印件等材料；
8、出站时如果接受单位为非事业单位或国企，需单位为其缴纳社保3个月才准予落户。