宣传工作考评加分细则
平昌县教育系统统战宣传工作考评办法
中共平昌县教育局委员会文件平教委[2011]35号中共平昌县教育局委员会关于印发《平昌县教育系统统战宣传工作考评办法》的通知各中小学、直属单位、江口示范幼儿园：根据《平昌县统战宣传工作考评办法》，特制定《平昌县教育系统统战宣传工作考评办法》，现印发给你们，请结合实际，努力推进我县教育系统统战宣传工作再上新台阶。
2011 年9 月8日主题词：统战宣传考评办法通知中共平昌县教育局委员会办公室2011年9月8日印平昌县教育系统统战宣传工作考评办法为切实加强教育系统统战宣传工作，营造良好的工作氛围，不断完善统战宣传工作机制，更好地服务“两地两区一中心”建设，努力开创我县教育系统统战宣传工作新局面，特制定教育系统统战宣传工作考评办法。
一、考评意义教育系统非党知识分子是教职工总数的80％，做好这部分统战对象的思想政治工作，加强宣传舆论导向，发挥他们献身教育事业的生力军作用，具有十分重要的意义。
二、考评内容及要求（一）考评内容全县各中小学、直属单位、江口示范幼儿园反映各项统战工作开展情况的动态类、经验类、综合类信息、重大紧急事件处理情况的信息宣传稿件、调研文章及各级各类刊物、媒体用稿情况。
（二）考评要求1、注重时效。
信息报送要及时，重要或紧急信息应立即上报；会议、活动类信息应于当日报送；文件、报告类信息于2日内报送；调研最迟于2月内报送，做到不漏报、不误报、不晚报。
2、求真务实。
反映工作进展和成绩要实事求是，反映问题和困难要真实准确。
3、严谨规范。
文字精炼、主题鲜明，结构严密，重点突出，文理通顺。
动态类信息每条控制在500字左右，工作简讯每条控制在150字左右，综合调研信息篇幅不限。
报送信息时，请尽可能提供相关图片资料。
报送信息要求标明信息标题、正文、报送单位、联系人、联系电话、报送日期。
4、激励措施。
为提高写稿人的积极性，各学校（单位）可根据本单位实际，制定切实可行的激励措施。
三、考评计分及标准各中小学、直属单位、江口示范幼儿园向教育局报送的统战宣传信息全年目标任务为：信息宣传稿件12条（其中至少2条被上级媒体采用），理论调研文章1篇，目标值为100分。
业绩绩效考核指标——党群工作部
能够对监察对象执行政策、制度情况进行监察，受理监察对象违纪行为的投诉并组织调查，对集团内部的管理改革提出建议
对监察对象的行为缺乏必要的监察，不能及时受理违纪投诉事件，无法发现集团内部管理漏洞
4）介于其中按线性关系计算
年度月度
工作记录
党群工作部
21
人均培训时间
∑部门人员参加培训时间/部门人员总数
1）=目标值,得100分
2）比目标值每提高，加 分，最高130分
3）比目标值每降低 ，减 分，最低70分
4）介于其中按线性关系计算
年度月度
培训记录
人力资源部
22
部门绩效考评及时率
及时开展部门绩效考核的次数/绩效考核的总次数
年度月度
工作记录
党群工作部
8
党团员档案管理的有效性
对于党员、团员档案登记、统计、分类、保管等工作的执行情况
登记清楚、准确；统计全面；分类合理；入库井然有序；保管安全妥善
登记比较清楚、准确；统计比较全面，分类比较合理；保管较为安全
登记不清楚、不准确；统计不全面、不准确；分类不合理；查找困难，但会有资料丢失和损坏情况
年度月度
档案管理资料
党群工作部
9
党团内部报告、信函、文件收发、传递、存档等文件管理的有效性
报告、信函、文件收发、传递、存档等文件管理的有效性
报告、信函、文件收发及时，分发、传递快捷，分类、存档、查询管理规范、安全，各项文件管理工作优良
报告、信函、文件收发、传递稍有迟缓，分类、存档、查询管理比较规范、安全，文件管理工作较好
年全市宣传思想文化工作百分考核细则
查看理论文章。
不完成的每项扣1分。
5、围绕市委、市政府中心工作和干部群众关注的热点、难点问题开展社会舆情调查，全年至少向互联网信息中心上报1篇调查报告。
2分
查看调查报告。
没上报的扣2分。
6、按要求参加宣传部或上级主管部门组织的学习培训活动。
3分
查阅相关资料
没参加的扣3分。
7、加强社会主义核心价值观教育，将活动制度化、常态化。全年至少组织开展2次公民道德建设活动。每月开展1次“道德讲堂”活动。培树本系统、本部门精神文明建设先进典型2个。每月至少向文明办上报文明创建活动信息5条。
2016年全市宣传思想文化工作百分考核细则
工作内容
分值
考评办法
评定标准
得分
1、全年至少按季度组织开展4次中心组集中学习。集中学习要提前向市委宣传部理论科通报，至少有1次邀请理论科人员参加；每人全年学习笔记不少于6000字。
8分
查看学习笔记、会议记录、图片。
每缺一次学习扣1分；没邀请扣1分；未达到字数扣1分。
对上宣传单项考核奖
在国家、省、地级党报党刊上发表新闻、社科理论文章，分别得6分、4分、2分。在国家、省、地、市宣传部、组织部、社科联主办的期刊上发表新闻、社科理论文章分别得8分、4分、2分、1分（均不含专业技术、自然科学学术论文）。与宣传思想文化工作有关的行业报刊降一级得分。
实得分数
附：1、市委宣传部秘书科邮箱：
7分
活动记录、图片及相关材料。
每项活动1分。
8、按照《全市创建省级文明城市重点工作任务分解表》，完成好各项工作任务。街ห้องสมุดไป่ตู้党委组织社区开展文明楼院、文明家庭、文明小区等主题创建活动；乡镇党委要以“全民志愿”为抓手，切实改善农村生产生活环境，开展“文明村镇”、“星级文明户”创评活动，至少抓好1个文明村镇典型和100个星级文明户典型。
计生宣传指导员职责考核细则范文
计生宣传指导员职责考核细则范文一、工作概述：计生宣传指导员是负责组织和实施计划生育政策宣传和教育的专业人员。
他们的主要职责是在社区、学校等单位进行计划生育政策宣传，提供计划生育相关知识咨询和指导，促进居民的计划生育意识和行为。
二、工作目标：1. 负责制定计划生育政策宣传工作计划，并按指定时间完成；2. 组织开展计划生育政策宣传活动，提高宣传效果；3. 协助居民解决计划生育相关问题，提供专业咨询和指导；4. 积极开展计划生育宣传教育工作，提高社区居民的计划生育意识和行为；5. 完成上级主管部门交办的其他计划生育工作。
三、工作职责：1. 制定计划生育政策宣传工作计划根据上级主管部门的要求，制定年度、季度和月度计划生育政策宣传工作计划，明确活动内容、时间和目标群体，并按计划组织实施。
2. 组织开展计划生育政策宣传活动根据计划生育政策宣传工作计划，组织开展各类宣传活动，如讲座、宣传展览、宣传片放映等。
确保宣传内容准确、权威，宣传形式多样，吸引群众的参与和关注。
3. 提供计划生育相关咨询和指导接受居民的咨询和求助，针对不同的问题提供专业的计划生育知识咨询和指导。
对于一些特殊情况，如怀孕意外、流产后遗症等，给予积极的补救措施和心理支持。
4. 开展计划生育宣传教育工作通过各种渠道，如社区会议、家庭访问等，向社区居民宣传计划生育政策，提高他们的计划生育意识、避孕方法和生育服务认知。
并组织开展计划生育知识培训和培训活动，提高社区工作人员和志愿者的宣传能力。
5. 完成上级主管部门交办的其他工作根据上级主管部门的要求，完成其他与计划生育相关的工作任务，如统计数据上报、政策解读等。
四、工作绩效评估标准：1. 编制的计划生育政策宣传工作计划是否详细、准确，并按时完成；2. 组织开展的计划生育政策宣传活动是否丰富多样、宣传效果显著；3. 提供的计划生育相关咨询和指导是否准确有力、受到居民的认可和赞许；4. 开展的计划生育宣传教育活动是否覆盖面广、参与居民多；5. 完成上级主管部门交办的其他计划生育工作是否认真负责、高效完成。
学校宣传工作考核办法(完整)
学校宣传工作考核办法（完整）下面是我为大家整理的学校宣扬工作考核方法（完整）,供大家参考。
学校宣扬工作考核方法一、考核内容凡是宣扬本校和全市教体系统的新闻稿件，均列入考核范围。
本方法所称的新闻稿件，指在报刊（须为有国内统一刊号的正规报刊，《xx教育》《xx时讯》除外）、电台、电视台等传统媒体以及网站、微信公众号等政务新媒体刊发、播出的简讯、通讯、人物专访等稿件（含图片新闻），不含教研论文、教育随笔、文学作品等非新闻稿件。
二、考核方法（一）稿件考核1.国家级媒体：在《人民日报》、新华社、《光当前隐蔽内容免费查看明日报》、***人民广播电台、***电视台、《农夫日报》、中新社、《中国日报》《工人日报》《学习时报》《中国扶贫》《学习强国（国家级平台）》等***媒体（含新媒体），以及《中国教育报》、《人民教育》上发表的100字以上的新闻类稿件（图片），每篇计50分；400字以上的，计100分，头版或头条计200分。
2.省级媒体：在《xx日报》、xx网、《xx晚报（A版）》、《支部生活》、《xx青年报教育周刊》、xx电视台（xx新闻联播）、xx人民广播电台、《学习强国（省级平台）》等省级主要媒体（含新媒体稿件），以及《xx教育》、《xx教育报》、xx教育厅网站及其所属新媒体账号上发表的新闻类稿件（图片），每篇计30分；600字以上的计50分，头版或头条计100分。
其中，《大众日报》《xx教育》《xx教育报》字数要求200字以上，其它媒体字数要求300字以上。
3.地市级媒体：在《xx日报》、xx电视台、xx广播电台等地市级主要媒体上发表的300字以上的新闻稿件（图片），每篇计15分，头版、头条或600字以上的计30分。
xx晚报、《xx晚报（xx版）》等地市级媒体每篇300字以上，计10分，头版或600字以上的计20分。
在xx晚报、《xx晚报（xx版）》、xx广播电视报发表的简讯类新闻，不予加分。
4.市内媒体：在《xx时讯》、xx电视台等市内媒体，以及“xx发布”“每日xx”“文明xx”微信公众号上发表的新闻稿件（图片），每篇计5分；600字以上的计10分。
湖南大学学生获奖加分项目考评细则
22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68
湖南省路桥杯结构模型大赛 中南地区结构力学竞赛 湖南省土木建筑类大学生结构模型创作竞赛 全国青少年英语技能大赛湖南赛区 省级各类征文活动 省级各类演讲、朗诵竞赛 省级各类知识竞赛 省级各类体育竞赛 省级各类书法比赛 湖南省特困优秀大学生奖学金 湖南省大学生运动会武术比赛女子普通组棍术 同声口译杯ESA之星英语歌曲大赛 “希望之星”英语风采大赛湖南赛区 湖南省“激情奥运，青春校园”演讲大赛 支教活动优秀教师 湖南省中日文化交流节日语歌曲大赛 “爱心棉被”优秀奖 湖南省日语竞赛演讲比赛大学二年级优胜奖 湖南电视台公共频道公共大戏台 “格力杯”家用电器设计大赛 聚·变-中电电气集团光伏应用设计大赛 长虹杯全国大学生感观创意设计大赛 TCL大学生工业设计大赛 “格力杯”空调设计大赛 “SMART IDEA”设计竞赛 中南地区港澳地区创新与制造 隆成童车设计大赛 湘杰广告创意 美的电水壶创意设计大赛 湖南省高校优秀毕业设计作品展 嘉兰图手机设计大赛 “杭州印象创意设计大赛” 海滨城市创意大赛 “高教社林”全国大学广告艺术大赛 深圳世界大学生夏季运动会海报设计大赛 华帝工业设计 锦绣中华“瓶”我秀——可口可乐弧形瓶“秀我家乡”设计大赛湖南赛区比赛 “华泰杯”汽车轮毂概念设计大赛 “2020 My Mobile Life”三星未来移动生活 上海双年展国际学生展 “东易日盛”杯室内设计大赛 “飞亚达杯”手表设计大赛 广州2010年亚运会徽章设计大赛 07'大城市交通工具概念设计国际邀请赛 “I家·IOO”航嘉杯机箱创意设计大赛 “艾美特未来风扇造型设计大赛 宁波国际海报双年展
团工作考核细则
团工作（50）一、思想建设（10）（一）考评内容1、团员意识教育：以党校、团校为载体，加强对广大团员青年党团知识的学习培训。
（2）2、理想信念教育：结合重大节日和历史事件，在大学生中广泛开展主题教育活动，大力加强社会主义核心价值体系建设，坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。
（4）3、工作调研：重视对青年学生的基础道德教育，经常召开团干部会，团员座谈会，调查研究青年团员思想状况及热点问题，有针对性地开展思想教育。
（2）4、现代化信息手段的运用和管理：重视网络平台、网站、校园BBS、QQ群、手机短信等现代化学生思想教育模式的运用和管理。
（2分）（二）考评方式1、上报材料，专家组集中考评（60%）。
2、团委评定（30%）3、学生测评（10%）二、组织建设（10）（一）考评内容1、制度建设：工作程序规范，制度健全，有学年和阶段性工作计划和总结。
（2）2、团员发展：严格履行团员发展程序，全面、准确地做好团员情况统计和上报工作，认真做好团籍注册和团员组织转接工作。
（1）3、团学组织：团学组织设置科学，换届及时，学生干部配备齐全。
重视对学生会、社团工作的指导。
系社团联合会独立设置，组织机构完善，设置科学；各学生社团管理规范，审批手续完备。
定期开展团干部培训班；（1）4、推优工作：严格“推优”程序，档案齐全；推优机制科学，制度健全，充分发挥“推优”工作在共青团建设中的作用。
（2）5、争先创优：积极开展具有本系特色的争先创优活动，培养争先创优意识，考核规范，考核标准科学合理。
（2）6、宣传工作：重视板报、橱窗等宣传阵地建设，重视宣传稿件的投送工作。
（2）(二)考评方式1、上报材料，专家组集中考评（60%）。
2、团委评定（30%）3、学生测评（10%）三、文化建设（20）（一）考评内容1、科技创新活动（5）成立系科技创新活动领导小组和专家指导小组，有比较健全的规章制度；有科技创新活动学年计划和总结，不断完善鼓励学生进行科技创新活动的奖励机制。
宣传加分减分细则
推广资源投入
确定推广活动所需 的人力、物力、财
力资源
推广方式选择
选择适合的推广方 式，包括线上线下
渠道
推广活动实施
01 推广活动策划
制定详细的推广计划和执行方案
02 推广活动执行
按照计划有序进行推广活动
03 推广效果监测
实时监测推广效果，及时调整策略
宣传效果评估
推广效果分析
创新宣传方式加分
创新形式
多媒体宣传
提升宣传效果
吸引目标受众
加分效果
提升曝光率
宣传效果加分
01 宣传效果评估
数据分析评估
02 加分标准
基于实际效果
03 激励措施
奖励制度
宣传加分细则案例分析
公司A的宣传加分实 践
强调团队协作
利用社交媒体
提升品牌知名度
宣传创新案例分享
引入虚拟现实技术 打造个性化体验 创造话题性内容
01 违规宣传行为减分
未经批准私自发布宣传信息
02 宣传失误减分
发布错误信息导致负面影响
03 不合规宣传减分
宣传内容不符合相关法规
宣传加分减分细则执行
细则如何落实
明确通知全员 建立执行机制 跟踪ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ促
监督与考核
定期检查宣传活动 评估宣传效果 及时奖惩
提升宣传效果
与市场部门合作 持续改进宣传策略 培训员工宣传技能
宣传加分减分细则的制定旨在提高员工的宣传意识，规范宣 传行为，奖惩分明。通过明确的规定，员工能清楚了解宣传 行为的标准和奖惩机制，从而更好地进行宣传工作。
宣传加分规定
参与宣传活动 加分
积极参与公司组织 的宣传活动
幼儿园宣传考核制度（精选8篇）
幼儿园宣传考核制度（精选8篇）幼儿园宣传考核制度（精选8篇）在社会发展不断提速的今天，很多情况下我们都会接触到制度，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。
那么拟定制度真的很难吗？下面是小编整理的幼儿园宣传考核制度（精选8篇），希望对大家有所帮助。
幼儿园宣传考核制度1一、考核范围与时间1、考核范围：已聘任到岗位上从事管理、教学、保育、后勤工作的人员。
2、考核时间(1)日常考核每月进行;(2)学期考核每学期最后一月进行;(3)年度考核在每年的最后一个月进行，为每学年两学期考核的平均成绩。
二、考核机构由园长、副园长、园长助理、办公室主任组成的领导小组，负责考核安排和管理工作，具体考核由园务会负责。
三、考核内容与形式1、考核内容①对管理干部的任职情况进行考核。
考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩。
②教职工考核依据其受聘期间确定的工作目标或聘任合同，以及本年度完成任务和履行岗位职责的基本情况，考核的主要内容包括：师德表现、业务水平、工作态度、工作实绩四个方面。
2、考核形式①考核人员根据考核内容和评分标准对分管员工进行考核，每月一次与绩效奖金挂钩。
②年度考核方式，以工作人员每月绩效成绩占60%，员工自评成绩占5%，员工互评(或下级对上级的评价)成绩占15%，主管副园长或园长助理评分占15%，园长评分占5%(园长直接管理的管理干部评分占20%)。
评分时需秉持公正、公平原则。
教职工的师德表现、业务水平、工作态度等采用定性记分考核法，即被考核人自评和互评的办法(考核内容见考核表)。
教职工的工作实绩考核采用“定量记分考核标准”，工作实绩考核分为基本考核与附加奖励考核。
基本考核是针对教职工一学期每月月度考核的平均成绩;附加奖励考核是针对教职工在教学、保育等工作中获得的各种奖励或发表的各类论文等。
教职工的工作实绩考核总积分等于基本考核积分与附加奖励考核积分之和。
四、考核等级与标准1、考核等级教职工的考核等级分为优秀(85分以上)、称职(70-85分)、基本称职(60-70分)和不称职(60分以下)四级。
学院新闻宣传工作考核办法
xx学院新闻宣传工作考核办法第一章总则第一条为了进一步健全学校宣传工作机制,增强新闻宣传报道的工作力度和工作实效,准确报道学校发展和改革的新思路、新举措、新探索，鼓励更多的新闻稿件上报刊、上头条、上联播，全方位宣传学校的新做法、新经验、新成就，全面展示学校的精神风貌，不断推出有影响的典型，树商贸新型职业院校的形象，创造有利于学校改革发展稳定的良好舆论环境，根据学校的相关文件精神及规定制订本办法。
第二条本办法适用于学校各职能处室、各教学单位新闻宣传工作的考核与奖惩。
第三条本办法所称新闻宣传报道范围是指在学校校刊、校园新闻网及校园官方新媒体平台（微博、微信平台）、校外国家批准的报纸、杂志、电台、电视台、网站正面宣传学校工作的各类新闻稿件（作品）包括消息、通讯、言论、图片和图像、声音等。
第四条全校各职能管理部门及教学单位新闻宣传工作必须坚持正面导向原则,把握政治性、全局性与时效性。
第二章考核第五条全校新闻宣传考核实行计分、加分、扣分考核。
（一）计分考核1.有新闻宣传工作的责任领导，有负责宣传报道的新闻联络员或信息员队伍，并及时报送新闻统计信息，计5分。
2.开办有学院（部门）网站，开设有固定的新闻及资讯栏目，及时更新网站信息，计 5分。
3.按照学校统一部署，围绕学校中心工作，及时通过学院（部门）网站、新媒体、宣传栏等宣传媒体开展宣传工作，计10分。
4.每推出1个重大经验典型或人物典型，中央电视台《新闻联播》计100分（其他新闻类节目视情加分），《人民日报》《光明日报》计100分，《省新闻联播》、省日报计50分，市日报计20分。
5.每报送1条新闻信息计2分。
6.各部门、二级学院对发生的负面舆情信息，处理及时、措施得力，没有造成不良影响，每次计10分。
（二）加分考核1.报纸。
人民日报、光明日报、中国青年报、中国教育报、经济日报、科技日报、学习时报等国家级媒体50分。
新华日报、扬子晚报、江苏经济报、现代快报等省级主要媒体20分，次要媒体15分。
学校消防安全工作考评和奖惩制度模版（3篇）
学校消防安全工作考评和奖惩制度模版为促进全校师生____消防安全，确保学校教育教学工作顺利开展，学校将消防安全工作纳入年度检查、考核的内容，特制定如下消防安全考核和奖惩制度：一、奖励。
(奖励级别可分别依据贡献大小，给与奖金，全校通报表扬。
)1、积极配合学校保卫处普及消防安全教育，落实消防安全措施，及时发现和消除火险隐患，避免火灾事故发生的；2、积极参加、____扑灭火灾避免重大事故的；3、模范遵守消防法规，制止违反消防安全法规的行为事迹突出的；4、对消防安全工作提出重大改进意见成绩显著的；5、在消防工作的其他方面有突出贡献的。
二、处罚。
(处罚级别分别为开除、留校查看、降职降级、一次性扣罚工资、行政处分、全校通报批评等。
)1、随意倾倒石油液化气残液或者其他易燃____物品的；2、乱搭乱建、堵塞消防通道、影响消防栓正常使用的；3、随意在校园内焚烧树叶、垃圾的；4、擅自改变消防设施用途的；5、损坏消防设施和消防器材的；6、非火警擅自使用消防器材造成损失的；7、未按规定要求和有关部门批准，擅自在校内动用明火作业的；8、违反规定私拉电源线，使用大功率电器的；9、阻拦报火警或者谎报火警的；10、拒不执行火场指挥员指挥，影响灭火救灾的；11、隐瞒、掩饰起火原因，推卸火灾事故责任，故意破坏或者伪造火灾现场的；12、消防设施值班操作人员脱岗的。
学校消防安全工作考评和奖惩制度模版（2）1. 导言消防安全对学校来说至关重要，为了加强学校消防安全工作，提高师生的消防安全意识，特制定本考评和奖惩制度，以推动学校消防安全工作的持续改进和高效运行。
2. 考评指标2.1. 学校消防设施完善程度评估学校的消防设施是否完善，包括火灾报警器、灭火器、消防栓等设备的齐全程度和运行状态。
2.2. 学校的消防培训和演练评估学校是否定期组织师生进行消防培训和演练，以提高他们的防火和自救能力。
2.3. 学校的消防安全宣传工作评估学校开展的消防安全宣传活动的情况，包括宣传活动的形式、内容和覆盖范围等。
宣传工作考核办法
宣传工作考核办法为切实加强我局政务信息和宣传工作，全面提高信息宣传工作服务领导决策、服务企业需要、服务群众需求的质量和水平，结合上级信息宣传工作的考核要求，特制定本局《xx年信息宣传工作考核办法》。
一、考核对象局机关各科室、直属各单位，各工作站。
二、考核基本任务根据科室（单位）工作性质和职能配置等实际，分A、B、C类确定考核基本任务：A类——办公室，质量科、综合业务科：办公室每月报送上级部门政务信息不少于10篇，其中综合类、调研类信息不少于1篇；每月编发《海宁质量技术监督简报》不少于1期；每季编发《海宁质量技术监督专报》不少于1期；每月完成《海宁质量在线》不少于1期；每季向嘉兴市局报送《质量嘉兴》等电视（电台）专栏新闻素材不少于1条。
质量科、综合业务科每月报送办公室信息不少于6篇；局门户网站业务范围区块每周更新1条以上；全年完成《海宁质量在线》不少于2期。
B类——食品质量安全监管办，特种设备安全监察科，监督稽查科、稽查大队（12365举报投诉中心），行政审批科、纪检监察室，省太阳能产品质检中心，中天公司、省经编产品质检中心：每月报送办公室信息不少于4篇；局门户网站业务范围区块每半月更新1条以上；全年完成《海宁质量在线》不少于1期。
C类——质检所，计量所，袁花质监工作站，马桥质监工作站，连杭经济区质监工作站：每月报送办公室信息不少于2篇；全年报送新闻素材料不少于2条。
三、考核办法（一）信息宣传工作纳入局年度目标责任制考核；每一考核年度从上年12月1日起至当年11月30日止。
（二）录用得（加）分：1．录用得分：（1）局门户网站信息宣传专栏录用的，每篇得0.5分。
（2）《海宁质量技术监督简报》录用的动态类简讯，每篇得0.5分；综合类信息，每篇得1分。
（3）《海宁质量技术监督专报》录用的，每篇得2分。
（4）海宁市级专项工作刊物（网站）录用的，每篇得1分。
（5）海宁市委办《海宁信息》普刊录用的，每篇得2分；专刊（增刊）录用的，每篇得5分。
街道宣传思想文化工作考核细则
主动组织本机关领导干部和理论骨干开展宣讲活动4次以上（1分，不足4次减0.5分，没开展不得分）。
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新闻舆论宣传
（30分）
坚持把握正确舆论导向，做好新闻报道线索提供，加大舆论监督力度，时刻掌握舆论话语权、主动权。（4分）
主动提供新闻报道线索2次以上（2分，每少1次减1分）；认真做好新闻采访协调配合工作（1分）。
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重视和加强国防宣传教育，主动开展军民共建活动，深入巩固爱国主义教育基地建设。（4分）
主动开展国防宣传教育（2分）；主动开展军民共建活动，深入巩固爱国主义教育基地建设（2分）。
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文化建设工作
（15分）
抓好农村综合文化站、村级综合活动室和小区文化活动阵地建设；落实文化信息资源共享、农家书屋、文化大院、电影放映等文化惠民工程。（4分）
自主开展文化娱乐活动1次以上（2分）；自主开展体育健身活动1次以上（2分）；引导和扶持各类群众性自发文化组织发展（1分）。
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队伍管理建设
（5分）
各单位重视宣传思想文化工作，在完成关键工作任务同时，认真完成其它临时性工作任务。整年做到工作有计划、有总结。（3分）
整年宣传思想文化工作有计划（0.5分）、有总结（0.5分）。
6按要求上报城市精神20条以上3依据工作统计主动开展城市精神讨论和学习活动2查看相关会议统计资料主动开展爱祖国爱家乡歌曲大家唱活动1依据相关活动组织开展好瓦房店市首届道德模范宣传学习活动用道德模范事迹感动和教育市民
++++街道宣传思想文化工作考评细则
类别
考评内容
评分标准
考评方法
理论武装
教育
（15分）
江南大学新闻宣传工作量化积分考核办法
江南大学新闻宣传工作量化积分考核办法(试行)近年来，我校新闻宣传工作紧密围绕学校党政工作中心，服务学校改革发展的大局，唱响主旋律，打好主动仗，全方位、多角度、立体化报道学校教育改革发展新措施新经验，为建设“特色鲜明研究型大学”提供了坚实的精神动力和舆论支持。
为进一步激发基层单位开展宣传工作的主动性和积极性，构建大宣传格局，按照教育部、江苏省教育厅《教育系统宣传信息工作考评内容与计分细则》等有关文件精神和通知要求，结合我校工作实际，特制定本办法。
一、考核对象、范围和时间考核对象:全校各学院、部门、直属单位及通讯员。
考核范围:各学院、部门、直属单位的对内对外新闻报道。
主要指各单位师生采写和联系媒体记者采写，被校内外媒体录用的正面宣传本单位各方面工作的消息、通讯、新闻照片等新闻作品。
非新闻性的其它作品，如学术论文、纯文学作品和科普作品等不包括在内。
考核时间:量化积分每月统计一次，寒暑假顺延至下月统计，统计结果定期在学校办公系统发布。
考核结果作为评选年度宣传工作先进单位和先进个人的主要参考依据。
二、指标体系与积分办法指标体系主要包括校内媒体宣传和校外媒体宣传两部分。
校内媒体宣传主要指本单位在校园网、新闻网、校报、官方微博微信、《今日江大》视频等录用的新闻报道。
校外媒体宣传主要指本单位被校外各级各类报纸、电视、广播、网络等新闻媒体录用的新闻报道。
1、积分办法(1)校内媒体分数内容要求备注类别 (单篇)校园网首页新闻(不含通知公告); 校园网 4 新闻要素齐全、内容准确无误、报新闻网送及时新闻网各版块消息、通讯、图片类 1校园网、新闻围绕中心工作的深度报道、专题报网、校报、官专版、专栏文章道、时评、理论学习文章及特约文4 校报方微博微信章同时采用，不官方微博特色工作、校园生活等 2 累积，就高计思想积极,语言生动，可读性强官方微信分提供新闻线索和文字素材协助完成《今日江大》专题节目制3 《今日江作并播出大》视频(2)校外媒体类别媒体名称基本分加分细则人民日报、光明日报、中国教育报、中国青1、报纸类媒体第一版报道的，每篇(次)年报、新华日报、科技日报、中国社会科学另加5分。
宣传部月评评分细则
宣传部月评评分细则宣传部月评总分100分，主要包括工作总结（20%）、（出勤情况（15%）、编辑工作（25%）、宣传工作（20%）、网络新闻 (20%)、.一、工作总结（20分）1、基础分15分；2、工作总结迟交或缺交，酌情扣分：迟交扣1分，未交扣2分；3、工作中表现优越加1分，工作总结条理清晰加1分，提出可行性建议加1分/条，最多可加三条。
二、出勤情况（15分）1、基础分12分；2无故迟到扣相关班级1分/次，无故旷会扣相关班级2分/次；3、会上积极发言、提出可行性建议加1分；会上纪律不好扣1分。
三、编辑工作（25分）1、编辑组相关的征稿活动，按其工作开展活动情况，酌情加减分，基础分15分；2、准时上交且质量高的前三个班级分别予以1分/次的奖励；优稿加1分/篇，如数完成加三分，超额完成再加1分。
四、宣传工作（20分）1、宣传组相关相关的书画活动、宣传活动、根据海报上交情况和质量问题，酌情加减分，基础分15分；2、清理数学系宣传栏，自行组织班级开展与书画、宣传有关的活动，酌情加分。
五、网络新闻（20分）1、网络组开展的所有活动加减分情况统称网路新闻稿，按工作开展情况酌情加减分；基础分12分2、微博数量至少7条，每多一条加0.5分，最多可加3分。
3、转播数学系团总支的微博加0.2分/条，最多可加2分。
4、微博观众数量的前六名依次加3分、2.5分、2分、1.5分、1分、0.5分。
5、微博的书写必须在活动结束后两天之内书写，否则视为失去时效性，且不会计入微博总数量，因此每条微博至少出现详细的时间状语，以便核对微博的时效性。
如果有不具时效性的微博，每条扣0.3分。
年度市公安宣传工作综合考评办法
年度市公安宣传工作综合考评办法年度市公安宣传工作综合考评办法20XX年，全市公安宣传工作要紧紧围绕局党委的工作部署和公安中心工作，加大公安机关先进典型的宣传力度，形成浓厚宣传氛围，促进各项公安工作任务的完成。
根据市局xxx部《20XX年政治思想工作意见》，20XX年宣传工作继续实行综合考评。
一、考评办法BR>综合考评分为基本任务和评先创优两部分，市局表彰总分前五名单位。
基本任务部分100分，与全市公安工作综合考评挂钩，完成90以上评为好，得满分；完成80－89评为较好，扣0.5分；完成70－89为一般，扣1分；69以下为较差，扣1.5分，不满60为差，不得分。
二、基本任务内容、要求及评分标准，总分100分。
（一）新闻宣传部分（60分）1．完成省厅、市局统一部署的各项重大宣传任务，得10分。
如发生以下情况，按扣分处理。
（1）任务不落实，每项扣1分。
（2）未能按市局要求提供线索或有关文字、图象素材，每次扣1分。
（3）未能按市局要求及时上报宣传计划或总结材料，每次扣1分。
2．组织策划一个典型宣传活动，得10分。
标准要求：在市级以上主流媒体刊登2000字以上事迹的文章或在电视上播出不少于8分钟专题片。
本局以上机关发出学习（表彰）决定。
3．积极向新闻媒体投稿，完成任务得40分，未完成一条扣1分。
（1）xx、xx、xx、xx县完成在《xxx报》用稿3篇、《xx日报》5篇、《中国xx报道》电视栏目供稿1条；xx、xx、xx、xx县完成在《xxxx报》用稿2篇、《xx日报》4篇、《中国xx报道》电视栏目供稿1条；xx、xx、xx、xx县完成在《xxxx报》用稿1篇、《xx 日报》3篇、xx电视台专题一条。
（报纸中缝不计）。
（2）xx、xx县在《xx日报》用稿30篇、在xx 电视台各频道用稿30条，xx、xx县在《xx日报》用稿25篇、在xx电视台各频道用稿15条，其它各县在《xx日报》用稿20篇、在xx电视台各频道用稿10条。
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电网检修部学管会宣传工作考评细则（草拟）
一、考评加分类型说明
1）“企业文化践行考评加分”为学员综合考评直接加分项（详见《学员手册》第32页）。
2）“个人宣传工作考评加分”为学员日常宣传工作统计分数，最终综合考评时根据个人整体得分情况折合成“企业文化践行考评分”进行加分；折合算法如下：
= 某学员个人宣传工作考评分某学员企业文化践行加分企业文化践行宣传工作分个人宣传工作考评最高分
3）“班级宣传工作考评得分（加分）”为班级日常宣传工作统计分数，作为最终优秀班集体评选和班级宣传委员的考评依据。
二、考评细则
三、其他附则
1、 个人宣传工作考评加分情况和班级宣传工作考评得分（加分）情况每月向辅导员老师汇总一次。
2、 个人宣传工作考评加分，每月累计不超过20分。
3、 对于非宣传相关干部的学员，除投稿（或素材提供）方式外，对部宣传活动有其他突出贡献的，可视情况对其个人宣传工作考评加1-5分/次，但每月累计不超过10分。