支部班子议事规则
党支部议事规则制度 党支部的议事规则集合17篇
党支部议事规则制度党支部的议事规则集合17篇【篇一】党支部议事规则制度党支部的议事规则一、重大事项范围1.决定本单位贯彻执行党的路线方针政策、国家的法律法规;学习传达上级重要会议、文件、决定和指示精神，并结合本系统实际，研究提出贯彻落实的方案、措施。
2.研究决定本单位有关改革、发展、稳定方面的重大问题;审定以党支部名义部署的重要工作、上报的重要文件等。
3.研究决定本单位全局性的重大工作部署、中长期发展规划、年度工作目标和工作要点。
4.研究决定本单位资产处置，重大的投资和工程项目。
5.研究决定本单位党的建设、思想政治工作、精神文明建设等方面的重大问题;领导班子自身建设的重大事项;领导班子成员分工、内设机构职能配置及调整等问题。
6.研究本单位贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定的情况和干部运用管理监督奖惩方面的重大问题。
7.研究本单位纪律检查工作、党风廉政建设中的重要事项。
8.单位党支部成员按分工在特殊情况下对重大事项处理后需向党支部报告的问题。
9.需要集体研究决定的其他重大事项。
二、议事决策程序及要求集体研究决定重大事项，按下列程序及要求进行：1.确定议题。
研究决定重大事项的会议不得搞临时动议，会议议题由党支部成员提出，报请书记或书记委托的成员确定。
提交会议讨论决策的议题，应先进行调查研究，在此基础上提出可行性方案，并广泛征求意见，必要时先组织充分论证，然后在相关领导班子成员之间进行通气协调，最后由书记决定是否列入会议议题。
2.会议准备。
会议议题及日期确定后，必须由有关科室准备详细的会议材料，会议通知和会议议题一般应提前1个工作日通知应到会人员。
3.会议讨论。
会议由党支部书记主持，书记因故不能主持的，可由书记委托其他成员主持。
会议讨论实行一事一议，讨论前先由责任科室汇报有关情况，然后安排足够的实践对议题进行充分讨论。
4.会议决定。
在党支部领导班子成员集体讨论的情况下形成统一意见，对重大事项作出决策。
党支部委员会议事规则
党支部委员会议事规则第一篇：党支部委员会议事规则党支部委员会议事规则为充分发挥楼宇党组织的领导核心作用，全面建设新型楼宇，特制定议事规则。
一、党支部委员会要认真贯彻民主集中制的原则，坚持和完善集体领导和个人分工负责相结合制度，支部委员分工要集体决定并遵循决定切实履行自己的职责。
二、党支部委员会每月召开一次，如有特殊情况可随时召开。
会议由支部书记主持。
三、党支部委员会会议必须有半数以上的委员到会方能举行，根据议题需要，可以邀请有关人员列席。
四、党支部委员会的议题，由支部书记根据工作需要与其他委员讨论确定，有问题应事先与支部书记沟通，不得临时修改议题。
五、党支部委员会召开的日期、议题、及相关事宜要提前通知与会人员，与会人员要按会议要求认真做好发言准备。
六、党支部委员会议事范畴：从楼宇实际出发，研究制定贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的具体措施；研究讨论应由党支部决定的重要问题，研究检查党支部思想、组织、作风制度建设情况；研究决定向上级党组织的请示、报告等重要事宜。
七、党支部委员会重大决定，要经过充分讨论，坚持少数服从多数的原则，形成决议须由到会半数以上委员赞同，如有分歧，要进一步调查研究统一认识后再作决定。
也可上报上级组织。
紧急情况，党支部委员会委员不足半数需决定处理重大事情时，事后要在支部会上说明。
八、党支部委员会议议事会要做好记录，决定形成后按照分工认真组织落实。
具有保密的内容要严守秘密。
九、写字楼重大事项须经支部保值讨论决定，包括：临时紧急工作分工；表彰奖励名单上报等。
第二篇：党支部委员会议事制度（1）党支部委员会议一般每两个月召开一次，如工作需要，可随时召开。
（2）支部委员会议要贯彻执行民主集中制原则。
（3）党支部委员会议必须有半数以上的委员到会方可举行。
如工作需要，可邀请有关人员列席参加。
（4）支部委员会议的议题，由支部书记根据工作需要，或与其他委员事先沟通确定。
（5）召开支部委员会议的有关事项，应提前通知与会人员。
某党支部议事规则[5篇]
![某党支部议事规则[5篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/d3a2c2cd0342a8956bec0975f46527d3240ca695.png)
某党支部议事规则[5篇]第一篇：某党支部议事规则党支部议事规则为进一步健全我支部领导核心作用，提高决策的科学化、民主化、规范化水平，根据《中国共产党党支部工作条例（试行）》等有关规定，结合我支部实际，制定本规则。
一、议事原则（一）坚持党的领导。
自觉维护党中央的权威，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。
（二）坚持解放思想、实事求是。
研究工作时，讲实情、出实招，勇于探索，勇于创新，不回避矛盾，不推诿责任。
（三）坚持民主集中制。
实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
凡属党支部职责范围内的重大事项，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由党支部集体讨论决定。
（四）坚持依法决策。
在宪法和法律范围内活动，依据党章党规履职尽责，切实提高议事决策质量和水平。
二、议事范围党支部讨论和决定本单位下列重大问题：（一）讨论和决定需要向上级党委请示报告的重要事项。
（二）分析研究新时期党建工作、干部职工的思想动态，意识形态、精神文明建设方面的重要事项。
（三）传达学xxx省委、市委作出的决策部署和重要会议精神，研究相应贯彻意见，并核查执行情况。
（四）内部机构设置、职责、人员编制等事项。
（五）其他应当由党支部讨论和决定的重大问题。
（六）党风廉政建设和反腐败工作方面的重要事项，讨论决定有关工作人员的奖励或党纪处分事项。
三、议事程序（一）会议由党支部书记召集并主持，党支部成员参加。
党支部书记不能出席会议时，可委托一位党支部成员召集并主持。
（二）党支部会议一般每月召开1次，遇有重要情况可以随时召开，具体会议时间由党支部书记确定。
根据工作需要，可召开党支部扩大会议。
（三）党支部会议议题由党支部书记提出，或者由其他党支部成员提出建议、党支部书记综合考虑后确定。
经确定的会议议题召开会议。
（四）党支部会议的召开时间、讨论议题，应在会前通知党支部成员。
提交党支部会议讨论的事项，由负责该项业务人员事先准备书面材料。
（五）党支部会议必须有半数以上的党支部成员到会方可召开，党支部成员因故不能参加党支部会议时，应在会前向党支部书记请假。
支部班子议事规则
党支部领导班子议事规则根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例（试行）》有关规定，为进一步贯彻落实党的集体领导和个人分工负责相结合的原则，加强党内监督，实行决策民主化、科学化，规范中心党支部的议事行为，结合中心党支部特点，制定本议事规则：一、议事范围（一）、传达学习党中央、国务院（部门）、自治区和地委、行署的重要文件、重要会议精神和领导讲话、重要指示，结合中心工作实际，研究贯彻落实意见。
（二）、党支部以及中心总体发展规划、年度（季度、阶段）、专项工作计划和安排。
（三）、党支部和中心重要工作请示、综合性汇报、报告和重要信息发布，党员发展相关事项。
（四）、拟报地区管委会决策的住房公积金重大政策调整、业务工作报告，以及公积金业务操作流程、细则等内部控制度制定。
（五）、中心各科（室）、管理部工作职责、各类人员岗位职责等内部管理制度的制定和落实。
（六）、中心人员调动和职务、岗位调整、薪金待遇确定、学习培训、奖惩事项。
（七）、中心重要接待事项、大项经费预算和开支，设施建设、大宗设备购置和处置。
（八）、党建工作责任制、党员经常性教育、流动党员管理、党员联系服务群众的办法、措施和落实。
（九）、党风廉政建设、精神文明建设和机关作风建设及相关事宜。
（十）、中心扶贫帮困、社区共建以及领导干部“一点五户”帮扶重要事项。
（十一）、领导班子认为需要讨论的其他事项。
二、议事原则（一）、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统揽，贯彻执行《党章》，坚持民主集中制原则，用正确科学的立场、观点和方法，去分析、研究和解决问题。
（二）、坚持搞好会前酝酿，搞好会议准备，不搞临时会议。
（三）、坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，讨论决定问题，充分发扬民主，在目前情况下，采取吸收相关人员，参加班子会议，更广泛地体现决策的民主化。
与会成员充分发表意见，按照少数服从多数的原则表决，意见基本一致的问题当决即决。
党支部议事规则和决策程序规章制度范文(精选10篇)
党支部议事规则和决策程序规章制度范文(精选10篇)党支部议事规则和决策程序规章制度篇1一、议事决策范围1、讨论制定贯彻落实上级党组织各项方针、政策的意见和措施；完成上级党组织下达的工作任务的措施；贯彻落实有关领导重要讲话和批示的措施。
2、讨论制定工作规划、计划。
3、研究确定党支部成员工作分工、调整等。
4、研究加强机关党的建设、党风廉政建设和思想政治工作的重点及安排意见。
5、研究有关全单位利益和干部职工切身利益等重大问题。
6、研究决定党组向上级报告的重要事项。
7、其它需要党支部会议研究决定的事项。
二、议事决策的程序-1、党支部会议一般每月召开一次，议题由党支部书记、成员提出。
无议题不开，紧急情况随时召开。
2、会议议题由党支部书记审定后提前两天通知成员，围绕研究的事项做必要准备。
会议的有关材料应同时送出席会议人员。
特殊原因或不宜提前送达的，可在会场分发。
3、党支部书记根据议题适时主持召开党支部会议，非紧急情况不搞临时会议。
党支部书记较长时间离开机关，党支部会议由受委托的成员主持，会后向党支部书记汇报，重大问题要及时汇报。
4、会议议题按急缓和重要程度排列，研究的问题需要有关人员参加时，有关人员届时列席会议。
5、党组会讨论重大问题，事先要充分酝酿。
讨论决定干部问题，会前书记要与所涉及干部的主管党支部成员沟通。
6、党支部会议应有超过三分之二以上的成员参加方能举行，讨论干部问题时必须全部党支部成员到会。
党支部成员因故不能参加会议，要提前向党支部书记请假，并可用书面形式表达意见。
7、党支部会议研究决定事项时，赞成者超过应到会成员的半数为通过。
8、党支部会议讨论多个事项，应逐项进行；推荐、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个进行。
9、对应由党支部会议决定的事项，因情况紧急来不及召开党支部会时，党支部书记可与有关成员临时处置，事后应及时向党支部会报告。
10、提交党支部会议研究的议题，有关科室会前要做好准备，并经主管党支部成员审核把关后方可提交，为党支部决策提供真实可靠依据。
党支部议事规则和决策程序
工问题时，应有三分之二以上的党支部成员到会方可召开会议。
四、研究决定重大问题，应按以下程序进行：
1、会前协调。支部书记负责在领导班子成员之间作会前协调，并与有关方面通气协商，征求意见，调查研究， 确定议题。
2、准备材料。确定提交会议研究的问题，并准备规范性上会材料，包括议案和论证材料。
3、提前通知。提交会议研究和议题及材料由办公室汇总、打印，在会议召开前3天送达参会人员。
7、形成纪要。会议讨论通过的重大事项要形成会议纪要，由支部书记审定后印发。
8、落实执行。会议决定的重大事项，根据会议决议和领导分工，应抓紧贯彻落实，支部书记负责执行情况的监 督检查。
9、遇到重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议讨论研究和会议表决的，领导班子成员可临时处置，事后应 及时报告。
五、会议需形成规范的会议记录，任何人不得更改会议记录，与会人员会后有权查阅会议记录。
六、对会议未做出决议的事项以及不宜公开的内容，参加会议人员均应保守秘密。否则，要给予严肃批评或纪 律处分。
党支部议事规则和决策程序
党支部议事规则和决策程序 金龙饭店党支部议事规则和决策程序 一、坚持重大问题必须由党支部班子严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和要求，集体 讨论研究，并以会议表决形式做出决定，不得以传阅、会签或个别征求意见等形式代替。 二、本议事规则和决策程序所指的重大问题为： 1、重大工作部署和上级党委的重要决议、决定的贯彻执行； 2、工作规划、年度计划和重大改革方案的审定； 3、党的建设、精神文明建设、民主法制建设以及宣传思想工作等方面重大问题的处理和决定； 4、干部职工的考核、录用、推荐、任免、奖惩、学习培训等问题； 5、单位内设机构和下属单位机构的设置和调整； 6、领导班子成员的分工与调整； 7、向上级请示需要集体研究决定的重大问题； 8、重大突发性事件和涉及职工利益的重大问题； 9、上级党委交办的重要事项或其它重大问题。 三、会议研究决定重大问题，必须有半数以上的党支部成员到会，其中分管此项工作的领导必须到会；讨论干 部职
党支部委员会议事规则
仅供参考[整理] 安全管理文书党支部委员会议事规则日期：__________________单位：__________________第1 页共3 页仅供参考[整理]党支部委员会议事规则1.党支部委员会要认真贯彻执行民主集中制原则，坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合的制度，支部要根据集体的决定和分工，切实履行好自己的职责，创造性地开展工作。
2.党支部委员会一般每月召开一次，如有特殊情况可随时召开。
会议由党支部书记召集、主持或者委托支部副书记召集、主持。
3.党支部委员会会议必须有半数以上的委员到会方能举行，根据议题需要，可以邀请有关人员列席。
4.党支部委员会的议题，由支部书记根据工作需要确定，其他委员拟提交会议讨论的问题，应事先与支部书记沟通。
5.党支部委员会会议召开的日期、议题及有关事项要提前通知与会人员。
与会人员要按会议通知要求，认真做好发言准备。
6.党支部委员会议事范围：从单位实际出发，研究制定贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的具体措施、意见；讨论研究应当由党支部决定的重要问题；讨论、检查党支部的思想、组织、作风、制度建设情况；讨论决定向上级党组织的请示、报告、总结等重要事宜。
7.党支部委员会决定重大问题，要经过充分讨论，坚持少数服从多数的原则。
形成的决议必须有应到会半数以上的委员赞同；如果对处理重大问题和决定重要事项出现分歧，不应匆忙作出决定，待进一步调查研究统一认识后再作决定，也可将有争议的事项向上级党组织报告；在紧急情况下，党支部委员会成员不足半数时处理的重大问题，事后应向下次支部委员会报告。
8.会议要做好记录，决议形成后按照分工认真组织实施。
会议研究具有保密性的内容，与会同志要严守机密。
第 2 页共 3 页仅供参考[整理] 安全管理文书整理范文，仅供参考！日期：__________________单位：__________________第3 页共3 页。
XX学校党支部会议及班子会议议事规则
XX学校党支部会议及班子会议议事规则XX学校党支部会议议事规则为认真贯彻落实党支部民主集中制原则，发扬民主，集思广益，规范议事程序，特制定XX学校党支部会议议事制度。
1.党支部书记定期召开党支部委员会，讨论制定党支部活动计划，研究学校办学重大问题和决定办学重大事项。
2.党支部要积极培养入党积极分子，壮大党员教师的队伍。
党支部研究确定发展对象，指定联系人，条件成熟后，由联系人向所在党小组推荐，经所在党小组研究决定后，上报学校党支部，严格按照组织发展的程序开展工作，保证党员发展质量。
3.在推荐评选区级以上先进个人时，必须先由学校班子或党支部在平时工作考评和广泛征求群众意见的基础上，提出具体人选，经党支部委员会集体研究决定后，方可呈报。
4.在评选优秀党员、优秀党务工作者时，需经党员大会征求意见，党支部委员会研究决定后，再报区教育局审批。
5.党支部委员会必须坚持民主集中制，坚持党支部集体领导和个人分工负责相结合的原则，凡遇有关学校重大问题时必须经学校党支部委员会议集体研究决定。
6.坚持少数服从多数的原则，会议集体讨论确定的事项，要件件有落实，形成决议，做好记录，整理归档。
XX学校班子会议议事规则为加强学校领导班子建设，健全和完善学校班子决策工作机制，坚持和贯彻民主集中制原则，实现决策的科学化、民主化、规范化，根据区教育局相关工作要求，特制定以下议事规则：一、参加班子议事的人员和会议时间学校党支部班子由支委组成，学校行政领导班子由校长书记、副书记、副校长、工会主席、少队辅导员及中层领导组成。
鉴于目前党组织支委和行政班子交叉任职，为落实党组织统筹全局，协调八方的需要，可不必拘泥于形式。
会议由党支部书记主持，参加人员为全体领导班子成员，原则上每周例会前召开一次。
二、领导班子议事范围1.研究贯彻落实、执行党和国家的方针、政策及上级党组织指示决议的具体措施。
2.听取工会、少队、德育组织的工作情况汇报，研究制定各项工作措施。
党支部会议事规则
党支部会议事规则党支部议事规则是发扬党内民主，组织党员对重大问题进行党内专题讨论的一种形式，它包括党员大会议事和党支部委员会议事两个方面：第一章议事原则第一条党支部和党员大会讨论决定问题，必须按照党章特别是民主集中制原则和上级有关规定办理。
第二条党支部委员会议事由支部书记召集，党员大会议事由党支部召集（会议须由三分之二以上人员参加方可进行）。
第三条党支部成员按照分工，所议事项属于职权范围内的，要认真履行自己的职责，定期向党支部报告工作。
对于不属于自己分管的工作，也要主动提出意见和建议。
第四条在讨论决定关系职工切身利益的重大事项时，必须先征求意见后再讨论决定。
第五条凡经过讨论作出的决定，任何人不得擅自改变。
个人或少数人有不同意见允许保留，或者向上级党委反映，但在行动上必须无条件服从，并积极执行。
第二章支部议事范围第六条传达学习和宣传上级有关文件和重要会议精神，讨论制定保证党和国家有关政策方针、公司党委及党支部各项决定在公司的贯彻执行措施或实施意见。
第七条讨论决定以党支部名义向上级单位请示、报告的重要事项以及向下属部门发布指示、通知、通报等重要文件及需要党支部形成决定的其它重要事项。
第八条参与相关企业“三重一大”事项的决策。
第九条研究公司党的思想建设、组织建设、作风建设中的重要事项；制定公司党建工作、思想政治工作、企业文化建设的实施意见；布置和检查党的组织生活，严格对党员教育管理和监督；审查发展新党员。
第十条抓好党风廉政建设，听取纪检委员对廉政建设工作的报告和意见。
第十一条讨论分析干部、员工思想动态，提出加强思想政治工作的具体任务、方法、途径和措施；提高效率，加强服务意识，监督检查党员执行党的路线、方针、政策以及他们的思想作风、工作表现和道德品质等方面工作。
第十二条领导党群工作部对党员及其领导干部进行培训、教育和考核工作。
第十三条研究公司的思想政治工作、行政职能工作、保密工作、信访工作和社会管理综合治理等工作。
党支部议事规则和决策程序
金龙饭店党支部议事规则和决策程序一、坚持重大问题必须由党支部班子严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和要求，集体讨论研究，并以会议表决形式做出决定，不得以传阅、会签或个别征求意见等形式代替。
二、本议事规则和决策程序所指的重大问题为：1、重大工作部署和上级党委的重要决议、决定的贯彻执行；2、工作规划、年度计划和重大改革方案的审定；3、党的建设、精神文明建设、民主法制建设以及宣传思想工作等方面重大问题的处理和决定；4、干部职工的考核、录用、推荐、任免、奖惩、学习培训等问题；5、单位内设机构和下属单位机构的设置和调整；6、领导班子成员的分工与调整；7、向上级请示需要集体研究决定的重大问题；8、重大突发性事件和涉及职工利益的重大问题；9、上级党委交办的重要事项或其它重大问题。
三、会议研究决定重大问题，必须有半数以上的党支部成员到会，其中分管此项工作的领导必须到会；讨论干部职工问题时，应有三分之二以上的党支部成员到会方可召开会议。
四、研究决定重大问题，应按以下程序进行：1、会前协调。
支部书记负责在领导班子成员之间作会前协调，并与有关方面通气协商，征求意见，调查研究，确定议题。
2、准备材料。
确定提交会议研究的问题，并准备规范性上会材料，包括议案和论证材料。
3、提前通知。
提交会议研究和议题及材料由办公室汇总、打印，在会议召开前3天送达参会人员。
4、充分讨论。
会议由支部书记主持，应安排充足的时间讨论问题。
因故未到会的领导班子成员的意见，可用书面形式在会议上转达。
5、逐项表决。
会议由书记视讨论议题的情况，决定是否进行表决或暂缓表决。
表决可采用口头表决、举手表决或无记名表决。
会议必须逐项表决。
6、做出决策。
实行少数服从多数的决策形式，按表决意见形成会议决议，赞成票数超过应到会领导班子成员的半数为通过。
7、形成纪要。
会议讨论通过的重大事项要形成会议纪要，由支部书记审定后印发。
8、落实执行。
会议决定的重大事项，根据会议决议和领导分工，应抓紧贯彻落实，支部书记负责执行情况的监督检查。
班子会议事规则和议事制度
班子会议事规则和议事制度班子会议是一个重要的组织机构，它具有决策、协调和监督职能。
为了保证班子会议的顺利进行，需要制定相应的会议事规则和议事制度。
本文将就班子会议事规则和议事制度进行详细阐述。
一、班子会议事规则1.会议召集：班子会议由主管领导或秘书召集，会议召集通知需提前合理的时间，通知中应明确会议地点、时间和议程。
2.会议议程：会议议程是班子会议的核心内容，应在会议召集通知中事先明确，并在会议开始前发送给与会人员。
议程应列有明确的议题，按照重要性和紧急程度进行排序。
3.会议纪要：会议纪要是会议讨论和决策过程的记录，应准确、简明扼要。
会议纪要应当由秘书负责撰写，会议结束后尽快完成并发送给与会人员。
4.准时出席：班子成员应按时参加班子会议，不得迟到或早退。
如无法准时到达，应提前通知主席或秘书。
5.主席主导：班子主席应主持会议，确保会议的秩序和效率。
主席应按照议程依次主持讨论和决策，并给予每个成员发表意见和提问的机会。
6.言辞文明：与会人员在会议中应保持礼貌和谦虚的态度，不得使用攻击性言辞。
相互之间应互相尊重、倾听和理解。
7.高效决策：班子会议的目标是讨论和决策重要事项，因此决策过程应高效和及时。
班子成员应围绕议题进行有条理的讨论，充分表达自己的观点，最终达成共识或进行投票表决。
8.任务分工：会议结束后，应根据决策结果和行动计划进行任务分工。
每个成员应按照分工承担相应的责任，并按时完成任务。
二、议事制度1.决策方式：班子会议的决策方式可以采用多数表决原则，也可以采用共识原则。
在重大问题上，建议采用共识原则，以确保绝大多数成员认可决策结果。
2.会议记录：会议记录应包含与会人员名单、议事顺序、讨论内容和决策结果等重要信息。
会议记录应及时整理和保存，便于回顾和查阅。
3.会议评估：为了提升班子会议的质量和效率，建议定期进行会议评估。
通过对会议流程、议题讨论和决策效果等方面进行评估，可以发现问题并采取相应的改进措施。
【制度】党支部议事规则(全文)
【制度】党支部议事规则(全文)【模板一：正式规范风格】党支部议事规则（全文）第一章总则第一条为了规范党支部的议事活动，提高党内事务的效率和质量，特制定本规则。
第二条党支部的议事活动遵循民主集中制原则，尊重党员的权利，保障党员在党内发表意见和表达立场的自由。
第三条党支部议事活动应当符合党的工作大局和党组织的要求，维护党的团结和稳定。
第二章议事准备第四条党支部议事活动应提前进行充分准备。
第五条党支部书记应当组织成员制定议程，确定会议时间、地点和参会人员，并及时通知各位党员。
第六条党支部应为议事活动准备相关文件资料，并确保在会议之前向参会人员发放。
第七条党支部议事活动的发起者应当提前向党组织报告，并提交相关材料。
第三章会议程序第八条党支部主席主持党支部议事活动，确保会议的顺利进行。
第九条党支部议事活动应遵循“先听取汇报，再发表意见”的原则。
第十条参会人员按照发言顺序依次发言，应遵守互相尊重、合理表达、简明扼要的原则。
第十一条党支部主席有权对发言内容进行适度限定，确保会议的效率和纪律。
第四章决议和执行第十二条党支部在会议中形成的决议应当记录并报请上级党组织审核。
第十三条全体参会人员应当共同签署通过的决议，以作为决议的执行依据。
第十四条党支部主席有责任监督决议的执行情况，并及时向党组织汇报。
第十五条决议的执行应当按照党支部议事规则和党组织的要求，确保决议的贯彻落实。
第五章法律名词及注释1、民主集中制原则：指党内民主和党的集中统一的有机结合，是党内政治生活的本质特征。
2、党的工作大局：指党中央确定的党的工作的总体策略和目标。
3、党组织：指党的各级组织。
【附件】无【法律名词及注释】无【模板二：活泼轻松风格】党支部议事规则（全文）第一章规则制定的目的本规则的制定旨在规范党支部的议事活动，促进党内事务的高效处理，并保障党员的参与权和发言权。
第二章办公秩序第一条党支部的议事活动需遵循民主原则和党的工作要求。
第二条党支部的会议需事先做好准备工作，保证参会人员的知情权和发言权。
党支部议事规则
党支部议事规则为了加强党支部班子的思想作风建设，严格执行民主集中制，特制定。
一、党支部委员会议事范围：根据党的基层组织的基本任务，结合本支部的实际情况，支部委员会的议事范围主要是：思想政治工作，贯彻执行上级党组织的批示决定，保证完成行政工作，发展党员工作，党员管理教育工作等。
二、党支部委员会的召开：党支部委员会按月召开，如遇特殊情况可以随时召开或延期召开，支委会由支部书记召集和主持。
书记不在时，书记可委托其他委员主持会议。
会议召开的时间和议题由支部书记根据情况确定，在会前要通知各委员，会议须有三分之二以上成员参加方可召开。
如会议议题涉及委员或其亲属，应该回避，根据议题需要支部书记有权确定列席人员。
三、党支部委员会议事决策方法：支委会讨论问题时应当充分发扬民主，对需要讨论的议题事先应充分酝酿，进行调查研究，广泛听取各方面的意见，在讨论时，各委员要畅所欲言，勇于发表不同意见。
在民主讨论的基础上，书记要根据讨论的情况进行必要的集中，形成支部决议。
如会议议题需要进行表决时，必须按照少数服从多数的原则，实行一人一票表决制度，表决方式有支部书记根据实际情况确定，可以采取口头表决、举手表决或无记名投票表决等形式。
决议、决定以获得应道委员过半数赞成票才能通过。
如果个人有不同意见，允许保留，但必须服从和执行集体通过的决定和决议。
四、党支部委员会决策的实施：坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，支部决议通过后，必须各负其责，落实到实处，支部委员要结合工作实际，根据集体的决定，积极主动地、创造性地开展工作，在职权范围内带头贯彻执行，并在决策实施过程中虚心听取和及时反映党员和群众的意见与要求，要紧密依靠群众，及时总结经验。
如发现原决策不当或情况发生变化时，应及时提请支部委员会复议，在未改变原决议时，仍按原决议执行。
支部书记对决议的执行情况，要及时催办或定期检查，保证贯彻落实。
支部委员要坚持党性原则，树立全局观念，主动接受支部书记的领导。
党支部领导班子议事规则
精心整理
党支部领导班子议事规则
一、支委会原则上只讨论和研究本委员会职责范围内的事项。
1、会议议题。
由党支部书记根据工作需要和委员的建议事先拟定，一般不讨论临时动议。
重要议题事先要有预案，应通知党支部成员做好发
五、支委会一般每月召开一次，必要时可临时召集。
六、与会人员应按时到会，集中精力开会，不做与会议无关的事，围绕会议议题发言，不作无边际发言。
七、要严肃会议纪律。
与会人员有义务带关贯彻会议决议，有不同意
精心整理
精心整理
见，可以在党支部内部交换，或向上级反映，不得在群众中散布，更不得违反决议。
会议讨论过程中涉及到的不应当对外公开的内容及委员个人发表的意见，不得对外泄露。
精心整理。
党支部议事规则集合8篇
党支部议事规则集合8篇1. 准备工作：每次会议前，党支部书记应当准备议事日程和相关材料，并将其发给与会人员。
如果需要，还可以设置时间限制和发言规则。
在会议开始前，要检查会议室是否有必要的设施和设备。
2. 会议主持：会议主持人应当确保会议秩序井然，遵守议事规则，促进有序讨论和达成共识。
如果需要，主持人可以提出问题或建议，但是不能用个人观点或情感影响讨论。
3. 发言顺序：在发言信息过度复杂或冲突时，明确的发言顺序对于议事会议的管理尤为重要。
一般来说，主持人会按照与会人员的身份或讲话顺序排列。
在发言结束后，其他与会人员可以问问题或提出意见。
4. 讨论和表决：在讨论中，应当聆听意见和建议，并尊重与会人员。
在任何投票前，主持人应当说明问题的核心，以及选票和得票的方式。
如果存在争议或不明确的问题，应该继续讨论或推迟表决。
5. 辩论和投诉：如果存在争议或不同意见，必须遵守正式的辩论流程，而不应该在会议期间进行私人争吵。
如果有人想要提出投诉或建议，可以在会议之后写下来并提交给支部书记。
6. 会议纪要：在会议结束后，党支部书记应当将会议的记录、讨论的主要内容以及最终决策结果纪录在会议记录中，并将记录发送给每位参会人员。
此外，支部书记还应当编写下一次会议的议程和相关材料。
7. 形成文化环境：确保所有与会人员的声音被听到，并以建设性的方式进行交流和讨论。
减少纷争，采取积极的态度，以达到建设性的共识。
8. 认真执行：最后一条规则是守护并认真执行达成的共识。
即使出现分歧或错误，也应该遵守共识，积极制定解决方案，并推动执行。
必须确保任何问题都不会再次出现，以确保达成的共识得到实施，并实现党组织工作的有效性。
支部议事规则和议事决策制度
支部议事规则和议事决策制度随着党的建设规模的不断扩大，党组织的数量也在增多。
党支部作为基层组织之一，尤其是在企业和团体中，具有至关重要的作用。
支部议事是支部工作的重要组成部分，规定议事的基本规则和程序成为一项迫切需要的工作。
本文将从支部议事规则和议事决策制度两个方面来解读支部议事的重要性及实践。
一、支部议事规则1. 目的明确支部议事的目的是研究和决定与支部工作相关的事宜，促进支部工作的开展。
因此，应该明确议事目的、议事对象和议事权限，以保证议事达成最终的决策。
2. 时间公开支部议事应该有固定的时间，并须提前通知成员。
同时，所有支部成员都有参加议事的权利，包括潜在的（候补）委员。
这样，每个成员都有充分的时间来准备并参与讨论。
3. 权限分明支部议事中，除了议长、记录员和报告人外，每个参与者都有权发表意见和提出建议。
然而，在实际决策中，仍必须遵循一个原则：即只有权利和义务明确的成员才有投票权。
4. 议事记录议事记录是支部议事的衡量标准。
因此，应该为每一次议事撰写详细的议事记录，包括议事的时间、地点、议题、讨论的内容及决策结果等。
有了详尽的记录，不仅可以对议事进行回顾与总结，还有利于新成员的了解与学习。
5. 机密保密支部议事重要的议题涉及到组织和个人的机密问题，因此应采取措施保证其机密性。
在保险柜中存放涉密的文件，控制会议门卫，以及限制参会人员等，都是保证议事机密性的有效手段。
二、议事决策制度1. 责任确定支部议事决策制度的制定首先需要确定各成员在议事中的职责。
议长应引导议事的进行，保证各项规则的遵守；记录员应及时记录议事的内容，保证讨论的准确性；参会成员应分别贡献自己的观点，协助制定决策。
2. 委员会选举支部委员的选举是每个支部议事决策制度中的关键环节。
选举应根据各成员的贡献，选拔最适宜的委员。
同时，要确保委员的连任不超过两届，以保证支部的新鲜血液。
3. 投票表决支部议事决策制度还要规定投票表决的流程和程序。
党支部会议议事规则九篇
党支部会议议事规则九篇一、会议召开1.1 支部委员会在每季度或重要情况下召开党支部会议；1.2 召开会议前，支委会需要制定会议议程并通知与会党员及党员代表；1.3 对于不可抗力因素而无法召开会议的情况，支委会需要及时通知参会党员并延期召开会议。
二、会议议程2.1 会议议题应该围绕党的中心工作展开，与支部工作计划和年度工作任务密切相关；2.2 支委会需要向参会党员提供详细的会议议程，确保会议顺利进行；2.3 可以让党员参与制定议程，提出自己的意见和建议，并根据实际情况进行调整。
三、会议主持3.1 党支部书记或副书记担任会议主持，控制议程进程，维护会议秩序；3.2 会议主持需确保参会者充分表达自己的意见，倾听广大党员的声音，充分沟通；3.3 如果会议时间较长，主持人需要为党员提供合适的休息时间，确保党员的身体和精神健康。
四、会议记录4.1 支委会需要指定一名党员担任会议记录员，负责记录会议内容及党员提出的意见和建议；4.2 记录员需要准确且详细地记录会议内容，确保重要讨论点得到充分记录；4.3 会议记录应及时整理并分发给所有党员，以确保他们可以查看会议记录及时获取信息。
五、会议决策5.1 党支部会议需要形成采取行动的最终决策，确保支部的工作计划得到实施；5.2 决策需要参考党的有关法规、规定及有关政策。
尊重广大党员的意见，吸取民主集中制的优秀实践；5.3 每个党员都需要阐明其意见和建议，对于会议决策不满意的党员提供党内政治协商制度进行处理。
六、会议评估6.1 在会议结束后，支委会需要对本次会议进行评估，以发现问题并加以改进；6.2 支委会需要收集党员对本次会议的反馈并据此优化下一步的会议工作；6.3 评估报告要向党员公开，以便充分发挥会议的积极作用。
七、会议纪律7.1 参会党员需要按时参加会议，迟到者需向支委会做出解释，并接受相应的惩罚；7.2 支持党内民主原则，党员需要尊重他人的意见，在讨论中不得攻击和谩骂其他人；7.3 党员和会议主持人需保持准确和恰当的语气和语气态度，避免语言暴力和情感碰撞。
支部委员会议事规则
支部委员会议事规则一、总则根据《中国共产党章程》有关要求，为进一步坚持党的民主集中制原则，充分发挥支部一班人的积极性和创造性，保证支部委员会议决策的民主化、科学化、规范化，特制定本规则。
二、议事范围1、讨论研究党建工作的总体规划和年度计划。
2、讨论决定机构调整和党员干部任免及推荐名单。
3、研究分析党组织的思想建设、组织建设、作风建设，处理和解决党组织自身建设中的重大问题。
4、研究制定全委精神文明建设和思想政治工作计划。
5、讨论工会、共青团等群众组织提出的重大问题。
三、会议的召开1、支委会议一般每月召开一次，遇到特殊情况，可随时召开。
2、支委会议一般由书记召集并主持。
3、支委会必须有三分之二以上委员出席方能举行。
四、议事决策方法1、支委会议题，由提出议题的书记或支委就议题作简明扼要的说明。
2、讨论时提倡充分发表意见，发言要中心突出，观点明确。
3、主持会议的书记要根据讨论情况进行归纳集中，提出决定。
4、支委会议讨论的决定和决议，必须按照少数服从多数的原则，由支委会成员过半数通过方为有效。
对决定重大问题及干部任免事项要逐个讨论。
意见基本一致的，采取口头表决；经过充分讨论仍有分歧的进行举手表决，特殊情况下也可以采取无记名投票方式。
5、支委会决策时，应当认真考虑少数人的不同意见。
对重大问题发生争论，双方人数接近时，除了在紧急情况下，必须按多数意见执行外，应暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次会议再表决。
在特殊情况下，也可将争论情况上报上级党委，请示裁决。
6、支委议事后，参加会议的同志，必须保守秘密，杜绝泄密现象，违者要追究责任。
五、决议的实施1、支委会议决定的事项，委员要按照分工，各负其责，抓好落实。
2、在落实支委会决议过程中，如遇原决议不当或情况发生变化，确实不能按原决议执行时，应及时提请支委会复议。
3、支部书记对决策执行情况，要及时或定期检查、催办和指导，保证贯彻落实。
对支委会决策拒不执行或无特殊原因未付诸实施的，应追究责任。
支 部 议 事 规 则
支部议事规则
一、支部议事的形式为支部大会，每月至少召开一次。
如遇特殊情况，可随时召开会议。
凡属支部职权范围内的事项，支部书记应提出初步意见，提交支部大会讨论决定。
二、支部大会由全体党员参加，在讨论和研究工作时，根据工作需要可邀请有关人员参加。
三、支部大会在召开前，应将会议召开时间、地点、议事内容等通知与会人员。
四、参加会议人员都能发表意见，表明态度，对所议事应按照民主集中制原则，作出决定。
议定重要问题要广泛征求群众意见，进行表决，获得应到会正式党员半数以上通过，才能有效。
对于重要议题发生争执，经过讨论还不能统一认识的问题，应暂缓作出决议或决定，会后进一步酝酿，在取得基本一致后，再讨论表决，必要时，可报告上级党组织。
五、经集体讨论决定的事项，党员个人如有不同意见，可以保留，也可向上级党组织反映，在没有重新决定作出新的决议的情况下，必须无条件按照决议坚决执行。
六、每个党员都要积极支持和尊重支部书记的工作，接受支部书记的监督、检查和指导；支部书记和班子成员应按照集体领导下的个人分工负责制，积极主动地开展工作。
七、支部书记对决议实施过程中出现的问题应承担责任，并迅速采取相应措施。
八、支部大会由支部书记主持，会议均要有专人负责记录并注意保密。
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二00九年三月十日。
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党支部领导班子议事规则根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例（试行）》有关规定，为进一步贯彻落实党的集体领导和个人分工负责相结合的原则，加强党内监督，实行决策民主化、科学化，规范中心党支部的议事行为，结合中心党支部特点，制定本议事规则：一、议事范围（一）、传达学习党中央、国务院（部门）、自治区和地委、行署的重要文件、重要会议精神和领导讲话、重要指示，结合中心工作实际，研究贯彻落实意见。
（二）、党支部以及中心总体发展规划、年度（季度、阶段）、专项工作计划和安排。
（三）、党支部和中心重要工作请示、综合性汇报、报告和重要信息发布，党员发展相关事项。
（四）、拟报地区管委会决策的住房公积金重大政策调整、业务工作报告，以及公积金业务操作流程、细则等内部控制度制定。
（五）、中心各科（室）、管理部工作职责、各类人员岗位职责等内部管理制度的制定和落实。
（六）、中心人员调动和职务、岗位调整、薪金待遇确定、学习培训、奖惩事项。
（七）、中心重要接待事项、大项经费预算和开支，设施建设、大宗设备购置和处置。
（八）、党建工作责任制、党员经常性教育、流动党员管理、党员联系服务群众的办法、措施和落实。
（九）、党风廉政建设、精神文明建设和机关作风建设及相关事宜。
（十）、中心扶贫帮困、社区共建以及领导干部“一点五户”帮扶重要事项。
（十一）、领导班子认为需要讨论的其他事项。
二、议事原则（一）、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统揽，贯彻执行《党章》，坚持民主集中制原则，用正确科学的立场、观点和方法，去分析、研究和解决问题。
（二）、坚持搞好会前酝酿，搞好会议准备，不搞临时会议。
（三）、坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，讨论决定问题，充分发扬民主，在目前情况下，采取吸收相关人员，参加班子会议，更广泛地体现决策的民主化。
与会成员充分发表意见，按照少数服从多数的原则表决，意见基本一致的问题当决即决。
（四）、坚持集体领导与个人分工负责相结合，大事集体研究决策，分工负责落实，班子成员既要按分工履行职责，又要自觉维护班子团结，互相信任、互相支持、互相监督、形成合力，并自觉接受群众的监督。
（五）、坚持在国家宪法、法律和党纪、条规允许范围内议事和决策，违法乱纪和不符合政策规定的事项不予研究。
三、议事程序议事范围内的所有事项必须经过班子及民主决策机制集体研究，讨论决定，具体程序如下：（一）、确定议题根据既定工作安排和实际工作需要，由书记或其他班子成员提出需要研究事项的预案，经书记与班子成员酝酿沟通后，确定会议议题。
（二）、会议准备议题确定后，相关科（室）管理部按照书记、班子成员要求，准备好有关需要研究事项的文书资料，书记责成办公室主任通知参会成员或其他列席人员，并告知相关议题内容、时间、地点，以便各参会人员做好思想和发言准备。
办公室提前准备好会议室，必要时准备录音录像设备。
（三）、会议讨论领导班子会议由支部书记负责主持召开；原则上每月召开一次，如有需要可临时召开，并由支部书记作出安排；列席人员由支部书记视情而定。
与会成员要求真务实，就会议议题踊跃发表真实意见，进行充分酝酿讨论。
主持会议的书记要注意引导，防止会议偏题。
（四）、会议决策领导班子研究决策要充分听取参会人员的意见，对决策提案进行综合分析的基础上，集中多数人的意见，按照少数服从多数的原则表决。
对决策议题可允许个人保留不同意见，但必须做到少数服从多数、个人服从大局。
对于重要议题发生争执，经过讨论还不能统一认识，应暂缓作出决议或决定，会后进一步酝酿，在取得基本一致后，再讨论决定，必要时可报告上级党组织。
领导班子会议由办公室主任负责做好会议记录和会议纪要，必要时办公室协助搞好音像记录。
会议结束时，主持会议的书记应对原始记录审查签字。
四、监督执行领导班子研究作出的决策或提出的要求，必须坚决执行，按领导班子分工抓好具体落实，不允许擅自改变。
执行过程中应及时反馈情况，如遇特殊情况需改变原来的决议时，必须再提交领导班子进行复议后方可进行。
办公室根据领导班子决策，需要形成文书的，在最短时间内制发文书，依照领导班子分工，报请主管领导签发。
书记和班子成员要定期对决策的执行情况进行检查督促，发现问题及时纠正。
领导班子讨论涉及保密的内容，在解密前所有参会人员不得向外泄密。
了加强党支部班子的思想作风建设，严格执行民主集中制，特制定党支部议事规则。
一、党支部委员会议事范围：根据党的基层组织的基本任务，结合本支部的实际情况，支部委员会的议事范围主要是：思想政治工作，贯彻执行上级党组织的批示决定，保证完成行政工作，发展党员工作，党员管理教育工作等。
二、党支部委员会的召开：党支部委员会按月召开，如遇特殊情况可以随时召开或延期召开。
支委会由支部书记召集和主持。
书记不在时，书记可委托副书记或其他委员主持会议。
会议召开的时间和议题由支部书记根据情况确定，在会前要通知各委员，会议须有三分之二以上成员参加方可召开。
如会议议题涉及委员或其亲属，应该回避，根据议题需要支部书记有权确定列席人员。
三、党支部委员会议事决策方法：支委会讨论问题时应当充分发扬民主，对需要讨论的议题事先应充分酝酿，进行调查研究，广泛听取各方面的意见，在讨论时，各委员要畅所欲言，勇于发表不同意见。
在民主讨论的基础上，书记要根据讨论的情况进行必要的集中，形成支部决议。
如会议议题需要进行表决时，必须按照少数服从多数的原则，实行一人一票表决制度，表决方式由支部书记根据实际情况确定，可以采取口头表决、举手表决或无记名投票表决等形式。
决议、决定以获得应到委员过半数赞成票才能通过。
如果个人有不同意见，允许保留，但必须服从和执行集体通过的决定和决议。
四、党支部委员会决策的实施：坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，支部决议通过后，必须各负其责，落实到实处，支部委员要结合工作实际，根据集体的决定，积极主动地、创造性地开展工作，在职权范围内带头贯彻执行，并在决策实施过程中虚心听取和及时反映党员和群众的意见与要求，要紧密依靠群众，及时总结经验。
如发现原决策不当或情况发生变化时，应及时提请支部委员会复议，在未改变原决议时，仍按原决议执行。
支部书记对决议的执行情况，要及时催办或定期检查，保证贯彻落实。
支部委员要坚持党性原则，树立全局观念，主动接受支部书记的领导。
支部书记要充分发挥委员的积极性、创造性。
委员之间要互相学习、互相支持、互相谅解、齐心协力抓好支部决议的贯彻落实。
支部决议在未公开时，各委员应保守秘密，不得跑风漏气，送情买好。
文化局关于印发《基层领导班子重大问题议事规则（试行）》等五项制度的通知各基层党(总)支部：为了巩固保持共产党员先进性教育试点工作的成果，坚持从严治党方针，切实落实整改措施，现将《基层领导班子重大问题议事规则(试行)》、《业余党校培训制度》、《基层党组织生活制度》、《关于民主评议党员实行“两票制”的规定》、《谈心制度》等五项制度印发给你们，请结合本单位实际，认真贯彻执行。
二○○三年九月十五日文化系统基层领导班子重大问题议事规则(试行)第一章总则第一条为巩固和深化基层单位保持共产党员先进性教育活动试点工作的成果，坚持和健全民主集中制，规范文化系统基层领导班子议事内容、议事程序，不断强化领导干部的集体观念、民主观念、群众观念，增强班子团结，进一步提升基层领导班子集体决策水平和议事效率，依据《党章》和有关规定，特制订本规则。
第二条文化系统所属各基层单位领导班子议事，适用本规则。
第三条基层领导班子是指基层单位党(总)支部委员会(简称支委会班子)和基层单位行政领导班子。
第二章基层党(总)支部委员会第四条基层党(总)支部委员会(简称支委会)，由全体(总)支部委员参加。
不是党员的基层单位行政正、副职领导除支委会研究党员发展、教育管理、纪律检查、党内奖惩和支委会自身建设等党建工作外，应列席支委会；研究全局性工作和关系职工切身利益有关问题的会议，工会主席(或主持工作的副主席)应列席；涉及青年工作有关内容的会议，团(总)支部书记应当列席。
第一节支委会议事内容第五条实行党支部领导下的行政领导负责制的基层单位中的党(总)支部委员会，在支部党员大会闭会期间集体讨论、决定的重大问题是：(一)贯彻党的路线、方针、政策和国家法律、法规。
(二)贯彻上级的文件、指示和局党委的决定。
(三)本单位全局性的工作安排和改革发展等重大部署及实施方案。
(四)党员发展、教育管理、纪律检查和支委会自身建设等党建工作。
(五)后备干部培养、选拨、中层干部任免和人事变动、奖惩。
(六)本单位的政治思想工作和精神文明建设，贯彻落实知识分子、统一战线和离退休政策，指导共青团、工会等群众组织的有关工作。
(七)需要支委会研究的其它问题。
第六条实行行政领导负责制的基层单位中的党(总)支部委员会，应发挥政治核心作用，需研究的主要问题是：(一)贯彻党的路线、方针、政策，执行上级的文件、指示和局党委的决定。
(二)本单位的改革与发展等重大部署及实施方案。
(三)党员发展、教育管理、纪律检查和支部委员会自身建设等党建工作。
(四)根据本单位行政一把手的提名，在组织考察的基础上，研究有关后备干部培养、选拨、中层干部任免等事宜。
(五)本单位的政治思想工作和精神文明建设，贯彻落实知识分子、统一战线和离退休政策，指导共青团、工会等群众组织有关工作。
(六)需要支委会研究的其它问题。
第七条按照现代企业制度建立的基层文化企业单位中的党(总)支部委员会，应发挥政治核心作用，围绕企业生产经营开展工作。
需支委会集体讨论研究的主要内容是：(一)企业贯彻执行党和国家方针政策的有关问题。
(二)支持股东会、董事会、监事会和经理依法行使职权的有关事宜。
(三)依靠职工群众，支持职工代表大会的有关内容。
(四)参与企业重大问题决策的有关事项。
(五)党组织自身建设，企业思想政治工作、精神文明建设和指导工会、共青团等群众组织的有关工作。
第二节支委会议事程序第八条支委会由党(总)支部书记或副书记主持，根椐需要召开，一般每月召开一次，遇有紧急问题，随时可以召开。
第九条支委会讨论决定问题应按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的民主集中制总要求，集体研究决定问题，其一般程序是：(一)会前准备。
会前由支部书记或副书记提出议题，并依据上级指示和本单位的实际，在充分酝酿的基础上准备意见或方案；提前将开会的时间、地点、议题、要求等事项通知各位委员；支部委员根据会议要求，做好参会准备。
(二)宣布开会。
三分之二以上的委员到会后，主持人应讲明议题和讨论要求，组织委员负责做好会议记录。
由3名委员组成的支委会，如果只有两名在位，不宜召开支委会。
如事情紧迫，可以召开支部党员大会讨论。
(三)展开讨论。
支委会在讨论问题时，要充分发扬民主，委员要围绕议题，畅所欲言、各抒已见，但不得搞临时动议。