电气装配工管理制度

电气装配工管理制度

一、总则

为规范电气装配工的管理，提高电气装配工的素质与技能，确保电气装配工业务顺利进行，制定本管理制度。

二、工作职责

1、电气装配工应按照设计图纸进行电气设备的安装、调试、维护和检修等工作，确保设备安全运行。

2、电气装配工应按照质量标准完成电气装配工作，保证产品符合相关标准和规定，并及时向有关部门汇报工作情况。

3、电气装配工应认真执行现场安全规定和有关安全操作规程，保证自身安全和设备安全。

4、电气装配工应注重技能提升和业务学习，掌握新技术和新工艺，提高自身水平。

5、电气装配工应维护公司形象和客户形象，保持良好的职业道德和服务态度，做到集体荣誉和个人形象的统一。

三、权利与义务

1、电气装配工有权利向上级领导和有关部门提出工作中遇到的问题和困难，并及时汇报工作完成情况。

2、电气装配工应认真履行本管理制度规定的职责，保证工作质量和安全，尽职尽责。

3、电气装配工应遵守国家法律法规和公司规章制度，不得从事违法违规的行为。

4、电气装配工应以公司利益为重，保护公司财产和知识产权。

四、考核办法

1、电气装配工的考核设有定期绩效考核和不定期梳理考核两种方式。

2、定期绩效考核权重：工作质量40%、安全生产40%、业务学习20%。

3、不定期梳理考核权重：完成任务情况、工作态度、个人形象和职业素质。

五、违约责任

1、对于违反本管理制度规定的电气装配工，将根据情节轻重对其作出相应的处理。

2、对于严重违反法律法规和公司规章制度的电气装配工，视情节轻重给予纪律处分甚至开除。

3、对于因违规行为造成的损失，电气装配工应承担相应的赔偿责任。

六、附则

1、本管理制度自颁布之日起实行。

2、本管理制度解释权归公司所有。

3、本管理制度的修改和废止必须经公司领导班子审议通过，并报公司董事会审批后方能实施。