青年志愿者协会组织机构图1

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青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责一、组织部组织部是青年志愿者协会中至关重要的一个部门。

它的职责主要包括:1. 拟定协会的组织架构组织部负责制定青年志愿者协会的组织架构,确保协会内部的各个部门之间的职责分工明确、协调一致。

通过精确的组织架构,组织部能够将各个部门的工作紧密联系在一起,形成协同合作的局面。

2. 策划协会的年度工作计划组织部负责制定青年志愿者协会的年度工作计划,具体规划协会在这一年内的各项工作重点和目标。

通过制定清晰的计划,可以指导协会的工作方向,确保协会的活动有序进行,取得预期效果。

3. 组织志愿者的培训和交流活动组织部负责组织和策划志愿者的培训和交流活动,提高志愿者的专业能力和素质水平。

通过培训和交流,志愿者可以学习到更多的知识和技能,提升自身的能力,为社会公益事业做出更大的贡献。

二、项目部项目部是青年志愿者协会中负责具体项目策划和实施的一个部门。

它的职责主要包括:1. 策划和组织各项志愿者活动项目部负责策划和组织各项志愿者活动,包括社区义工、环保活动、扶贫助学等。

通过有针对性地选择和安排活动,项目部能够更好地满足社会的需求,实现社会公益事业的目标。

2. 资源整合和合作伙伴关系维护项目部负责与各类组织和机构进行资源整合,争取活动所需的物质和人力资源。

同时,项目部也负责与各种合作伙伴维护良好的关系,以确保项目的顺利进行。

3. 活动效果评估和改进项目部负责对每次活动的效果进行评估和总结,并根据评估结果进行相应的改进。

通过不断地改进和提升活动的质量和效果,项目部能够为社会公益事业的发展做出更大的贡献。

三、宣传部宣传部是青年志愿者协会中负责宣传推广协会形象和活动的一个部门。

它的职责主要包括:1. 设计和制作宣传材料宣传部负责设计和制作协会的宣传材料,包括海报、宣传册、宣传片等。

通过精美的宣传材料,宣传部能够吸引更多的人关注协会,加入到协会的志愿者队伍中。

2. 组织各类宣传活动宣传部负责策划和组织各类宣传活动,包括参加志愿者交流会、社区宣传活动等。

青年志愿者协会组织机构与部门设置

青年志愿者协会组织机构与部门设置

兰州理工大学新能源学院青年志愿者协会机构设置及部门职责第一章、协会简介兰州理工大学新能源学院大学生青年志愿者协会成立于2014年5月10日。

目前,协会在职志愿者有××人,一直以来,协会以“奉献、友爱、互助、进步”为准则,秉承“爱心奉社会,真情暖人间”的宗旨,充分利用大学生的智力优势和课余时间,通过广大志愿者深入、持久、实事求是地开展志愿服务活动,来倡导互助友爱的校园文化风气,也为社会进步和发展作出了应有的贡献。

第二章、组织机构第三章、理事会职责1、掌握各部门的运作情况,听取各部门工作汇报、统筹、查、指导各部门工作,审核工作目标达到与否。

2、召开青协会议,向各部门部署工作,听取各部门工作汇报,指导和帮助各部门开展工作和活动。

3、积极开拓思路,做好青协干部思想教育工作,总结工作经验、教训,提高干部工作能力;团结青协各部门、各成员,及时发现、解决存在的问题和工作矛盾,妥善协调、安排本协会事务,增加协会的凝聚力与战斗力,以利于有效开展工作,为同学们提供全方位服务。

第四章、职能部门一、秘书处秘书处主要负责日常工作、资料档案管理、文书起草、调研与内勤等工作。

视情况可将人员分成若干活动组,根据具体情况实施该组职能。

(一)、文秘组:日常文秘事物1、对于理事会或其他重要会议,秘书处负责会场的秩序维护,指定专人、使用专用记录本做好会议记录;2、对本协会开展的主要活动,以“大事记”形式记录;3、协会开展日常活动时涉及到的文字材料,做好对日常资料的整理和积累。

(二)、档案组:资料档案管理资料档案的管理是秘书部的一项重要工作。

资料档案主要分为日常资料档案、活动资料档案及与协会相关的资料。

1、日常资料档案包括协会简介、会员档案、入党积极分子档案、服务队成员档案、会议记录、收发资料、交流资料等;2、活动资料档案包括活动记录表(与节日相对应)、活动计划书、活动人员名单、赞助单位名单、活动总结、活动感想、感谢信、照片及影像资料等;3、与协会相关资料,如社刊、简报等及其他志愿者组织的活动情况的收集和记录。

青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责
青年志愿者协会通常包括以下几个部门,每个部门都有不同的职责:
1. 组织部:负责协调和组织各类志愿者活动,包括招募志愿者、培训志愿者、安排志愿者的工作和义务等。

2. 宣传部:负责宣传协会的工作和活动,通过各种媒体渠道传递协会的理念和宗旨,提高公众对志愿者工作的认知度和支持度。

3. 外联部:负责与其他组织和机构建立联系,寻求合作机会,为协会的志愿者活动争取资源和支持。

4. 培训部:负责培训志愿者的各项技能和知识,提高志愿者的组织能力和专业素养。

5. 志愿者服务部:负责为志愿者提供支持和服务,包括志愿者的日常管理、奖励和激励机制的建立等。

6. 社区服务部:负责与社区建立联系,开展各类社区服务活动,解决社区的实际问题,提高居民的生活质量。

7. 国际交流部:负责与国际组织和志愿者团队建立联系,促进国际间的志愿者交流与合作。

每个部门在协会中扮演着不同的角色和职责,共同为推动志愿者事业发展和服务社会做出贡献。

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2023年青年志愿者协会各部门职责

2023年青年志愿者协会各部门职责

2023年青年志愿者协会各部门职责2023年青年志愿者协会是一个由年轻人组成的社会公益组织,致力于推动志愿者文化的传播和发展,积极参与社区服务和公益活动。

为了更好地组织和管理协会的工作,协会设立了不同的部门,每个部门负责特定的职责。

以下是2023年青年志愿者协会各部门的职责。

1. 组织部组织部是协会的核心部门,负责协助会长制定协会发展计划和组织架构。

其主要职责包括:- 制定协会的组织章程和规章制度,确保协会内部的组织运行顺利;- 组织协会的会员大会和理事会,制定关键决策并监督执行;- 负责协会的人员招募和选拔工作,确保协会的运行人员符合要求;- 组织各部门的工作,并协调各部门之间的合作;- 监督协会工作的进展和成果,及时调整工作方向和目标。

2. 公关部公关部主要负责协会的对外宣传工作,提升协会的知名度和形象,吸引更多的志愿者和社会资源。

其主要职责包括:- 策划和组织协会的宣传活动,包括社交媒体营销、线下活动等;- 维护和管理协会的官方网站和社交媒体账号,定期发布协会的新闻和动态;- 与媒体和机构进行合作,提高协会在社会上的影响力;- 组织和策划协会的公益项目和活动,提供宣传支持和协助。

3. 志愿者服务部志愿者服务部是协会最重要的部门之一,主要负责招募、培训、管理和服务志愿者,确保志愿者的参与质量和效果。

其主要职责包括:- 制定和实施志愿者招募计划和培训方案,培养和引导志愿者的专业能力和服务意识;- 组织志愿者的服务活动,包括社区服务、义务教育等;- 建立志愿者管理制度和档案系统,对志愿者的工作表现进行评估和奖励;- 提供志愿者的安全保障和服务保障,确保志愿者的权益得到保护。

4. 社区服务部社区服务部是协会与社区居民和机构之间的桥梁,负责组织和开展各类社区服务活动,改善社区居民的生活质量。

其主要职责包括:- 调研社区的需求和问题,并制定相应的服务计划;- 组织和开展社区服务活动,包括社区清洁、环境保护、孤寡老人陪伴等;- 协调社区资源,与社区机构和居民建立合作关系,共同解决社区问题;- 注重社区宣传和教育,提高社区居民的环保意识和公德素质。

青年志愿者协会简介 PPT

青年志愿者协会简介 PPT

仙水坡烈士墓扫墓
大家学习辛苦了,还是要坚持
继续保持安静
敬老院服务
市医院医托知 识宣传服务
社区图 书整理
部门介绍
❖ 现我系青年志愿者协会主要由:会长、副会长、策划部、后勤部、宣 传部、编辑部、各成员组成。
❖ 会长:张镇 ❖ 副会长:郭美 黎亚波 ❖ 策划部:吴晓敏 沈兵 ❖ 编辑部(秘书部):蔡田 韩东 ❖ 后勤部:姜荣美 王琴 ❖ 宣传部:谭康 杜鹃 ❖ 组织部:注:现添加人力部、外联部两个部门
❖ (1)活动期间安排各部门财务管理并督促各部门做好收支记录, 做好财务结算工作,提交秘书处并留底保存;
❖ (2)做好活动期间旗帜、帽子等管理;
❖ (3)接受所有人员的监督,对有疑问的地方做出好的解释工作。
各部门职能
❖ 宣传部:(正部长1名,副部长两名,成员8—15名) ❖ (1)为活动进行前后期的宣传,并在举办活动时进行实
时宣传; ❖ (2)运用多种宣传方式,加强与各系的联系与合作; ❖ (3)负责各项活动的拍照及摄影工作; ❖ (4)部长定期召开部门例会,做好各项工作部署。 ❖ 策划部:(正部长1名,副部长两名,成员8—15名) ❖ (1)组织并编写策划书,活动后及时撰写活动简报; ❖ (2)活动策划及简报及时提交秘书处并留底保存; ❖ (3)部长定期召开部门例会,做好各项工作部署。
现在的组织机构图
会长
副会长 (常务)
秘书处
副会长 (理事)
外联 部
人力 部
后勤 部
组织部
策划 部
宣传 部
各部门职能
❖ 会长: ❖ (1)负责青协的发展规划并定期向所有成员通报情况; ❖ (2)审查所有策划并作出决策; ❖ (3)对有争议的方案有最终决定权。 ❖ 副会长(常务): ❖ (1)督导外联部、人力部、财务部的工作; ❖ (2)审核管辖内部门的策划后提交秘书处,并留底保存; ❖ 副会长(理事): ❖ (1)督导组织部、策划部、宣传部的工作; ❖ (2)审核管辖内部门的策划后提交秘书处,并留底保存。

教育学院“蓝心”青年志愿者服务队组织架构及其简介

教育学院“蓝心”青年志愿者服务队组织架构及其简介

教育学院“蓝心”青年志愿者服务队组织架构及其简介“蓝心“青年志愿者服务队简称“蓝心”服务队,是教育学院学生会的一部分,同时也是校青年志愿者协会的一部分。

“蓝心”曾被评为全国百强优秀服务队。

“蓝心”服务队以“支教、助残”为宗旨,以志愿服务为主要工作,其中包括本学院独立开展志愿服务活动(青云谱老年人幸福院、启音学校等为本服务队的活动基地),本学院和其他学院共同合作开展活动,协助校青协开展各项志愿服务活动,和江西省残疾人联合会共同开展助残活动等等。

“蓝心”服务队历年来的活动主要有到麻丘敬老院看望孤寡老人、到南昌市启音学校和聋哑儿童一块开展活动,进行救护员证的培训,开展爱心义卖活动,开设心灵氧吧,运动会前协助运动员进行赛前训练及运动会期间的后勤工作等。

“蓝心”服务队历年来都向本学院招收若干名干事及大量的成员,同时尽可能地为他们提供锻炼自己的机会。

“蓝心”服务队的干事及成员通过各项活动,能力都得到了有效地提高。

第一章序言青年志愿者活动是社会主义市场经济条件下,学习雷锋精神的丰富和发展,是学习雷锋精神经常化的一种有效形式,也是全体党团员服务社会的一种重要途径。

社会实践是大学教育方针的一项重要内容,是学生了解社会、增长知识、学以致用、提高素质的有效途径。

我院团委学生会为此,特决定成立自己的志愿者服务队,并将其命名为“蓝心”青年志愿者服务队。

我们将结合我院专业特色及学生实际情况、社会需要等方面,定期开展活动。

出于健全“蓝心”自身组织架构等目的,特制订以下章程。

第2章总纲第一条活动宗旨:“服务社会,锻炼能力”第二条活动内容:公益劳动、社区服务、爱心支教等;第三条活动方式:参观、调查、宣传、咨询服务、亲身实践;第三章队员第四条队员必须具备以下条件:(一)本院的在籍本科学生;(二)志愿为社会服务,具有奉献精神;(三)所有参加者应具备一定的能力或特长,尤其应具备社交能力、组织能力、创新能力、文字书写能力之一;(四)满足上述条件者,如果身体条件允许均可加入;第五条队员所拥有的权利:(一)所有队员都有参见“蓝心”青年者服务队组织的各项活动,并为社会服务的权力;(二)所有队员都有参见“蓝心”青年志愿者服务队每次常规会议,并在会议上献言献策的权利;(三)所有队员都有对本部门工作批评建议的权利;第六条所有队员应该履行的义务:(一)全体队员必须要有艰苦奋斗和勇于奉献的精神;(二)凡是“蓝心”青年志愿者服务队所下达的任务,无特殊情况,队员必须坚决执行并认真完成任务;(三)队员必须有严格的组织纪律观念和自律意识;第四章机构编制第七条“蓝心”青年志愿者服务队建立以下机构:实行队长负责制,下设公共关系组、宣传组、后勤保障组以及一个服务小分队;第8条服务队个小组及小分队的职责:(一)队长对本队工作需全面负责;(二)服务小分队负责落实具体服务任务;(三)公共关系组负责外联和活动策划,并对活动中可能遇到的问题做出预警方案;(四)宣传组负责活动的宣传、建档及其总结;(五)后勤保障组为整个服务队的正常运作提供可靠的保障;第五章组织纪律第九条所有队员参加活动时必须按时到达,不得迟到、早退或者缺席;第十条队员无故不参加活动达两次者,视为自动离队;早退或者迟到三次者,取消其队员资格;第十一条队员因故不能按时参加活动者,必须事先按要求履行请假手续;第六章附则(一)“蓝心”青年志愿者服务队队标及其说明1、图上是两个人张开双手迎面跑来,是拥抱的姿势,代表了“蓝心”青年志愿者服务队的志愿者们洋溢的热情与无私的精神;2、整个画面以云朵为轮廓,以蓝色为背景,体现了“同一片蓝天下,共成长”的主题;3、人们左边的红心以及蓝色的背景,正好与“蓝心”二字相呼应,也体现“蓝心”青年志愿者服务队的志愿者们心怀满满的爱心去帮助别人。

青年志愿者协会简介

青年志愿者协会简介

青年志愿者协会简介一、协会背景青年志愿者协会是一个致力于推动社会公益事业发展的非营利组织。

成立于2005年,经过多年的发展,已经成为地区范围内最具影响力的社会组织之一。

协会的宗旨是通过搭建平台,组织和引导青年志愿者参与社会公益事业,推动社会进步和发展。

二、协会使命协会的使命是培养和激励青年志愿者,倡导公益精神,推动社会公益事业的发展与创新。

三、组织结构协会由主席团、理事会和各职能部门组成。

1. 主席团主席团是协会的核心领导机构,由多名志愿者组成,负责协调并决策协会的日常管理事务。

主席团成员由会员大会选举产生,任期一年。

主席团主要负责制定协会发展战略,组织重大活动和项目的策划与实施。

2. 理事会理事会是协会的监督机构,由协会会员选举产生,每届任期三年。

理事会负责监督协会各项工作的进行,对主席团的工作进行评估和监督,确保协会的运行符合法律法规和协会章程。

3. 各职能部门协会设有志愿者招募部门、志愿者培训部门、项目策划部门、公关部门等。

各职能部门的工作由专业团队负责,协调各个部门之间的合作,确保各项工作顺利进行。

四、主要工作协会的主要工作包括志愿者招募与培训、社区服务项目策划与实施、公益活动组织与推广等。

1. 志愿者招募与培训协会通过多种途径招募志愿者,包括社交媒体宣传、学校合作、社区宣传等。

招募后,协会将对志愿者进行培训,包括社区服务知识、沟通技巧、团队合作等方面的培训,提升志愿者的能力和素质。

2. 社区服务项目策划与实施协会与社区合作,开展各种社区服务项目。

这些项目包括公益义诊、环境保护活动、儿童教育支持等。

协会通过策划和组织这些项目,帮助解决社区内的问题,改善社区居民的生活状况。

3. 公益活动组织与推广协会定期组织公益活动,包括志愿者交流会、公益讲座、公益义卖等。

通过这些活动,协会向社会宣传公益理念,增加社会关注度,鼓励更多的人参与到公益事业中来。

五、合作伙伴协会积极寻求与企业、政府和其他社会组织的合作伙伴关系。

青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责

青年志愿者协会各部门职责
青年志愿者协会通常分为多个部门,每个部门有不同的职责和任务。

以下是一些常见的部门及其职责:
1. 组织策划部门:负责协会的整体规划和策划工作,包括制定年度工作计划,组织各类志愿者活动,并对活动进行评估和总结。

2. 招募培训部门:负责招募志愿者,组织招募活动和信息发布,管理志愿者数据库,并为志愿者提供培训和指导。

3. 志愿服务部门:负责安排志愿者进行具体的服务活动,例如社区义教、老人陪伴、环境保护等,组织志愿者参加公益活动,并与相关组织合作。

4. 公关宣传部门:负责协会的宣传推广工作,包括媒体关系管理,制作宣传材料和活动报道,维护协会的社交媒体和网站等。

5. 外联合作部门:负责与其他组织、机构和企业建立合作关系,拓展项目资源,协助组织活动和筹款。

6. 区域分部工作部门:如果协会有多个分部,该部门负责分部的日常管理和协调工作,包括活动安排、志愿者招募和培训。

7. 统计与评估部门:负责统计和分析协会的志愿者工作情况,跟踪志愿者活动的进展和效果,并进行评估和改进。

需要注意的是,不同协会的部门设置和职责分工可能会有所不同,具体情况还需要根据各个协会的实际情况来确定。

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青年志愿者协会章程

青年志愿者协会章程

青年志愿者协会章程第一章总则第一条为了发展和促进青年志愿者事业,激发和引导青年群体的社会责任感和公益意识,建立一个积极向上、团结友爱、互助进步的青年志愿者组织,特制定本章程。

第二条青年志愿者协会(以下简称“协会”)是一个独立、非营利的社会组织,依法注册成立,遵守中华人民共和国的法律、法规和有关规定。

第三条协会的宗旨是:团结泛博青年志愿者,积极参预社会公益事业,推动社会进步,促进青年群体的全面发展。

第四条协会的工作原则是:自愿参加、平等互助、自治管理、公开透明。

第二章组织结构第五条协会设立会员大会、理事会、秘书处。

第六条会员大会是协会的最高权力机构,由全体味员组成,每年召开一次。

会员大会的职责包括:审议和决定协会章程的修改、选举理事会成员、审议和决定协会的重大事项等。

第七条理事会是协会的执行机构,由会员大会选举产生,每届任期三年。

理事会的职责包括:制定和执行协会的工作计划、负责协会的日常管理、组织和协调协会的各项活动等。

第八条秘书处是协会的常设机构,由理事会设立,负责协会的日常工作和具体事务的处理。

第三章会员管理第九条协会会员分为普通会员和理事会成员。

第十条申请成为协会会员的人员必须符合以下条件:1.年满18周岁,具备彻底民事行为能力;2.热爱志愿者事业,愿意为社会公益事业做出贡献;3.遵守协会章程和各项规定。

第十一条加入协会会员须填写会员申请表,经理事会审议通过后,成为协会会员。

第十二条协会会员享有以下权利:1.参预协会的各项活动,并享受相应的服务和资源;2.参预协会的决策和管理,提出建议和意见;3.享有协会提供的志愿者培训和学习机会;4.参预协会的志愿者服务项目,获得志愿者服务证书。

第十三条协会会员有以下义务:1.遵守协会章程和各项规定;2.积极参预协会的各项活动,履行志愿者服务义务;3.保护协会的声誉和利益,维护协会的团结和稳定。

第四章经费管理第十四条协会的经费来源主要包括:1.会员的自愿捐赠;2.社会各界的赞助和捐助;3.活动的筹款收入;4.其他合法的经费来源。

青年志愿者社团

青年志愿者社团

青年志愿者协会各部门职责青年志愿者协会是挂靠于的一个学生协会组织。

经过六年的发展,青年志愿者协会内部组织机构逐渐完善并进一步发展壮大。

主席:1. 代表协会签署相关重要文件,代表协会参加各种活动;2. 享有独立的人事任免权,推荐、任命协会副社长,秘书长以及各部门负责人;3. 召开、主持协会部门大会等会议;4. 享有会议最终决议权;5. 社长不在时由指定的副社长行使社长职权。

副主席:1.协助社长处理日常事务; 2.相应的负责协会某一方面的具体工作; 3.社长不在时,代理社长职务,履行社长职责,行使社长职权。

4.协助主席全面负责协会工作,管理协会的日常事务; 5.指导协会的日常工作,协调协会与校内各部门的关系; 6.审查协会的财务,物品及后勤事宜; 7.对协会干部进行培养、监督和考评;办公室:1.安排通知协会各种会议和重要活动;2.负责协会的各类资料(工作计划、总结、报告、通知)的起草、发送并归档;3.协会例会,考勤工作和内容记录;4.负责整理、保管协会的各种资料、档案;5.主要负责协会内的财务的支出和收入,并做好财务的收支情况登记;6.负责起草每学季的协会财务计划收支表等财务报表;7.由办公室主任负责该部门事务,协调各部门工作。

宣传部:1.负责协会及各部门的宣传工作,工作内容包括海报的设计、书写和张贴工作等;2.负责活动的会场设计及布置等工作;3.配合协会其他部门进行活动开展、宣传工作。

4. 积极弘扬协会文化,扩大本协会影响力,鼓励更多人积极加入协会。

5.由宣传部部长负责部门日常工作;社会实践部:1. 社会实践部以拓宽校际交流,增进校内外合作关系为目标,向外展示社联的自我风采,努力提高自身的知名度,积极开展各项活动以服务于同学,为内部人员提供实践、交流、合作的平台;2.通过与企业沟通、谈判,积极争取“商业赞助”,为协会举办的大型活动募集部分经费,本着“走出去,引进来”的思想,促进校内外之间的长期合作;3.努力加强协会与外界的联系,树立社联的良好的形象,促进彼此间的交流与联系。

青年志愿者协会培训—院系青协PPT

青年志愿者协会培训—院系青协PPT

和 谐 社 区 项 目 部
爱 心

事 会 办 公

教 项 目 部



目 部


七、 寄 语
爱是生命的火焰,没有它,一切变成黑暗。
幸福是一种征途,而不是目的地。
奉献他人是成就自我:每个人都奉献他人,则成就一种风
气,成就一种力量,成就一个社会。
一个志愿者就是一把泥土,但我们存在的意义,不是被淹 没。而是与无数把泥土聚集在一起,成就一座山峰,一条 山脉,一片群峰。这样的山峰,可以改变风的走向,可以 决定水的流速。
五、志愿服务存在的几个误区
志愿工作是慈善为怀、无偿性的表现,是单方面的施与。
志愿工作是为减轻专职人员的工作负担,是“廉价劳动力”
只有不愁吃穿有大量空余时间的人才有资格参加志愿工作。
奉献就是牺牲。
志愿者应该默默无闻的奉献,不需要鲜花,不需要掌声,不需要宣传。
志愿服务是自己的一亩三分地,想种啥就种啥。
不为物质报酬, 基于良知、信念 和 责任,志愿为社 会和他人提供服务和 帮助的人。
香港、澳门: 义工
大陆:志愿 者
志愿者的概念
大陆
台湾
广而言之,志愿者是 指任何志愿贡献个人的 时间、精力、金钱及精 神,在不谋求任何物质 报酬的情况下,从事社 会公益与社会服务事业, 为改进社会和推动社会 进步而提供服务的人。
19世纪初,现代志愿 服务产生
19世纪末20世纪初发 展期出现一系列法案
第二次世界大战中迅 猛发展:领域扩充、 大量组织建立、人员 增长、政府重视
进一步规范化、扩 大成广泛的社会性 社会服务
调整社会结构与社
会关系的重要力量
志愿服务发展历史(中国)

青年志愿者协会各部门职责模版

青年志愿者协会各部门职责模版

青年志愿者协会各部门职责模版青年志愿者协会是一个为广大青年提供志愿服务平台的组织。

为了更好地组织和管理志愿者的工作,协会需要明确各个部门的职责和工作内容。

下面是青年志愿者协会各部门的职责模版。

一、组织部组织部是协会的核心部门,其主要职责是负责协会的组织工作和成员管理。

1. 制定和落实协会的组织规章制度;2. 定期召开协会大会和理事会会议,组织和策划协会的重大活动;3. 负责协会的会员管理工作,包括招募、培训和考核会员;4. 维护协会内部的良好关系,解决会员之间的矛盾和纠纷;5. 协助其他部门的工作,提供必要的支持和协助。

二、活动部活动部是协会最重要的部门之一,其主要职责是策划和组织各类志愿活动。

1. 负责策划协会的志愿活动,包括线上和线下的活动,并与其他部门合作完成;2. 确定活动的目标和内容,并制定详细的活动方案;3. 协调活动所需的人力、物力和财力资源,保证活动的顺利进行;4. 跟进活动的执行情况,及时解决出现的问题,并总结经验教训;5. 组织志愿者参与社区和公益机构的活动,并建立合作关系。

三、宣传部宣传部是协会的宣传窗口,其主要职责是负责协会的宣传和推广工作。

1. 制定协会的宣传计划,并定期组织宣传活动;2. 负责协会形象的设计和维护,包括标志、海报和网站等;3. 在校园内和社区内开展宣传活动,提高协会的知名度和影响力;4. 利用各种媒体渠道进行宣传,包括网络、微信公众号和报纸等;5. 组织和培训宣传骨干,提高宣传工作的质量和效果。

四、培训部培训部是协会的重要部门之一,其主要职责是培训和提升志愿者的专业技能和服务水平。

1. 制定协会的培训计划和内容,针对性地进行培训;2. 满足不同专业背景的志愿者的培训需求,包括技能培训和心理培训等;3. 邀请专业人员开展培训讲座和工作坊,提高志愿者的素质和能力;4. 组织和开展志愿者的集中培训和实践活动,提高实践能力;5. 建立志愿者培训和评估机制,对培训成果进行评估和总结。

青年志愿者协会介绍

青年志愿者协会介绍

青年志愿者协会介绍青年志愿者协会介绍一、背景介绍青年志愿者协会是一个由年轻人自发组成的公益组织,旨在通过志愿服务活动推动社会进步和个人成长。

该组织的形成源于对社会问题的关注和对公益事业的热爱,已经成为了社会公益事业中不可或缺的一部分。

二、组织结构1.理事会理事会是该协会的最高权力机构,由各个分支机构派遣代表组成。

理事会负责制定协会的发展战略和政策,并监督各个分支机构的运行情况。

2.分支机构分支机构是该协会下属的各个地区或领域专门设立的工作单位。

每个分支机构都有自己的主席和管理团队,负责本地区或领域内志愿服务活动的策划、组织和执行。

3.工作小组工作小组是该协会下属各个项目或活动专门设立的工作单位。

每个工作小组都有自己的负责人和管理团队,负责具体项目或活动中志愿者招募、培训和管理等工作。

三、主要活动1.社区服务该协会通过组织志愿者开展各种社区服务活动,如老年人陪伴、环境整治、义务植树等,旨在改善社区环境和提高居民生活质量。

2.公益宣传该协会通过各种形式的宣传活动,如宣传海报、公益演讲、公益微电影等,向公众传递正能量和公益理念,引导更多人积极参与志愿服务活动。

3.教育支持该协会通过组织志愿者为贫困地区的学生提供辅导和资助等教育支持,帮助他们克服困难、提高成绩,并为未来的发展打下坚实基础。

4.灾难救援该协会在自然灾害或其他突发事件发生时,组织志愿者前往灾区进行救援和帮助受灾群众恢复生产生活。

四、成员培训为了提高成员的素质和能力,该协会定期组织各种形式的培训活动。

这些培训包括专业技能培训、领导力培训、沟通技巧培训等,旨在帮助成员更好地服务社会和个人成长。

五、志愿者招募该协会通过各种渠道招募志愿者,包括线上招募和线下招募。

线上招募主要通过社交媒体平台和官方网站进行,而线下招募则主要通过校园宣传和社区宣传等方式进行。

六、经费来源该协会的经费主要来源于各种捐赠和赞助。

这些捐赠和赞助可以是个人捐款、企业赞助或政府补贴等形式。

广州青年志愿者协会项目策划部组织架构与职能

广州青年志愿者协会项目策划部组织架构与职能

广州青年志愿者协会项目策划部组织架构与职能广州青年志愿者协会项目策划部组织架构与职能(2010年版)一、部门职能1、依据协会要求开展工作2、依据志愿者活动自行研究开发孕育志愿项目3、协助辅导协会各部门各总队策划志愿项目4、培训志愿项目专员,服务协会各类志愿项目5、协助协会组织志愿项目评审志愿服务项目6、依据志愿服务需要调整部门工作方式,适应志愿服务工作需要二、组织架构序号姓名职务电话1曾志勋正1 2黄开宽1 3柯伟洪副1 4陈结怡1 5黄少江副1 6李立志1 7骆政1 8李自波1 9邓媛副1 10彭俊杰副1 11周红副1周丹丹1陈文浩1部门QQ群号码:101698918部门飞信群号码:30923716三、部门分工及职能(一)部长职能职能:1、联系协会秘书处,全面统筹部门工作,2、代表部门对外对接相关志愿活动,3、协调部门人事安排,4、审核部门文件、财务预算5、召集部门会议改进部门工作方法方式。

(二)部门内各分组职能综合行政中心(主任:周红副主任:李立志)职能:1、负责起草、制定本部门有关文件,管理部门的各类文件、文书,定期汇总资料;2、安排有关会议事宜,通知发布、文件发布;3、负责每次会议记录、各种活动的演出讲稿,并整理存档;4、负责人事调配,按部门需要适当招募志愿项目策划、项目管理专业骨干;5、负责有关财务工作;6、监督、指导、协调本部门内部日常工作的运转与维系。

项目研发中心(主任:邓媛副主任:黄开宽)职能:1、负责项目行动内容的策划工作,对策划方式、人员要求、经费预算等进行系统规划、制定方案;2、协调、指导、监督项目活动的开展,评估活动结果;3、负责部门活动项目的月计划、年计划制定;4、挖掘、拓展各种形式的服务项目,争取做精做强。

对外联络中心(主任:柯伟洪副主任:李自波)职能:1、与协会其他总队、部门保持沟通联络,维持良好关系,可根据需要适当开展联谊活动;2、负责对其他总队、部门志愿服务项目的调研,形成建议及意见,为项目研发组策划有关项目或部门决策提供依据;3、根据本部门策划方案指导、落实活动项目的组织与开展;4、合理调配志愿者骨干组建一批联络专员,负责与各总队、部门的联系与对接。

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