RHDC-ZY-GC-08-R01-在建工程总包单位工作质量评分检查表
建筑工程质量检查评分表
4
每缺一项扣1分
隐蔽工程、技术复核和各 类验收记录、地基验槽、 技术交底、中间验收
6
每缺一项扣2分,签字不符要 求扣2分
沉降观测记录
4
记录不符要求扣1—4分
其它各类技术资料
4
不符要求扣1—4分
四
外部 评价附加
±10
分
省级通报
4
每一项土4分
地市级通报
2
每一项土2分
县市级通报
4分
每缺一人扣1分
项目经理及工程技术人 员到位情况
4分
项目经理不到岗扣4分,其他 每缺岗1人扣1分
-二二
工程
实体
质量
40分
执行强制性标准情况
10分
每违返一处扣5分
原材料、构配件、设备质量
6分
每一项不合格扣1分
砼、砂浆试块制作养护
6分
每一组不合格扣2分
砼抽检回弹,楼板抽检钻 孔厚度、钢筋保护层检测
8分
每一处不合格扣2分
梁柱节点、截面尺寸、砌体 质量、表面平整、垂直及其 它实体实测或感观质量、钢 筋焊接质量、施工缝留置 及处理、装饰工程质量
10分
每一处不合格扣1分
三
工程
技术
资料
30分
原材料、构配件、设备保 证资料
6分
每缺一项扣1分,每不合格一 项扣2分。
施工组织设计和专项施 工方案编审和实施
6
无施工组织设计扣4分,每缺一项 专项方案扣1分,审批不符要求扣4分。
1
每一项土1分
顾客满意度
2
每一项土2分
五
汇总
被检单位负责人:
检查人员:
建设单位质量安全检查评分表
第三方监测或质量检测单位的资质不符合规定,扣4分
第三方监测、检测单位与所监测、检测工程的施工单位存在隶属关系或者其他利害关系,扣4分
对第三方监测和质量检测单位反馈的信息处理不及时,扣2~3分
未组织审查第三方监测方案,扣3分
未建立相应管理制度,扣2~4分
4
19
安全质量
履约管理
4
10
委托专项
勘察、设
计
对特殊地质条件未委托进行专项勘察,扣4分
工程设计、施工条件发生变化时,未及时委托进行补充勘察,扣4分
对高风险工程未组织开展专项设计,扣4分
4
11
施工图
审查
未及时办理详细勘查文件或施工图设计文件审查,扣4分
原设计有重大修改、变动未重新报审,扣4分
施工图设计文件审查单位不具备规定资质,扣4分
未及时组织现场交底、交接,扣2~3分
未组织现场协调工作会议制度或制度未落实,扣1~2分
4
21
应急预案
编制与应
急演练
未编制工程安全质量事故应急预案,扣4分
应急预案不规范,缺乏针对性和可操作性,扣3~4分
应急预案未经专家论证,扣3分
应急预案未报工程所在地建设主管部门备案,扣3分
应急协调联动机制不健全,与相关预案欠衔接,扣2~3分
4
12
组织勘察设计交底
未组织勘察、设计交底,扣4分
未组织施工图会审,扣4分
未形成交底记录、会审意见,扣4分
勘察、设计交底记录不详,或没有各方签字,扣2~3分
4
13
组织
管线交底
未组织现场交底,扣4分
现场交底记录不详,签字手续不全,扣2~3分
(精选)在建工程总包单位工作质量评分检查表
“每一处”的统计方法指土建以单体为单位,室外配套以专业为单位。
进度控制得分=100×实得分/应得分
实体质量得分=现场质量得分×70%+进度控制得分分项评估标准
分项情况分析
得分
安全文明管理
30%
场容场貌(20)
标示标牌、道路、材料堆放、垃圾清理、临时设施
基层处理,卷材铺贴,保温层,细石砼面层,水落口,分仓缝,盛水试验。(8-20分)
厨卫、阳台(10)
卫生间管道封堵,给水管打压试验,成品保护,蓄水试验(4-10分)
内外粉刷(10)
孔洞封堵,钢丝网片铺贴,界面剂,分层施工,观感质量(4-10分)
水电安装(40)
采暖卫生与煤气(20)
给水管道及附件安装,排水管道及附件安装,煤气管道安装(8-20)
2.协助甲方、监理进行甲供、限价材料的管理,积极配合甲供、三方合同内的材料设备的转运;
3.未出现对分包单位的故意刁难,处处为工程项目进展的大局考虑;
与甲方、监理的配合(5-20分)
1.对甲方、监理的指令积极响应,并按要求完成;
2.准时参加由甲方、监理组织的周例会等各类会议,会上积极讨论,会后对达成共识的决议积极执行;
共5项,每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
安全防范(30)
防坠落、防火、安全用电、机械设备防护
共4项,每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
成品保护(20)
进场及已安装的材料、设备保护,工序保护
每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
安全检查(30)
至少2周进行一次安全检查,记录完整,并及时落实整改
廉洁合作
(10分)
与甲方、监理、分包单位合作关系简单、透明,符合工程合同附件之廉洁协议规定内容
在建工程建设监理工作质量评分检查表
在建工程建设监理工作质量评分检查表编号:工程项目名称:监理单位:检查日期:检查人员:项目部经理:工程管理部经理:年月日检查说明:1.本检查表按月执行,每月月末25日至下月初5日前检查评分,作为当月监理考核及监理费支付必要凭证。
2.评分细则1)监理组织a“监理部专职人员组织及数量符合业主阶段性管理需求”子项中现场监理部配置人员应符合阶段监理人员配置需求,如因现场工作无法完成需增加人员则应满足适时需求,总监、副总监每缺数一人次扣3分,监理工程师及监理员每缺数一人次扣1分。
(当月在岗时间少于应在岗时间2/3即视为缺数)。
如因监理人员无法匹配工作岗位要求被业主提出更换,总监更换一人次全数扣分,副总监更换一人次扣5分,监理工程师及监理员更换一人次扣1分。
b“设置专职安全监理工程师负责现场安全文明施工管理”子项中现场监理部应按要求配置专职安全监理工程师,未配置到位及未全职在场工作则全数扣分。
c“设置专职见证员负责材料验收管理”子项中现场监理部应按要求配置专职见证员,未配置到位及未全职在场工作则全数扣分。
d“合同约定总监全职在岗”子项中现场监理部总监及副总监应全职在岗且不得兼任其它项目总监,如有违反则全数扣分。
e“总监工作主动性良好,积极参与现场管理,严格履行监理职责,工作责任心强,工作执行情况良好”子项中对于现场监理部总监及副总监根据月度工作情况按上述条目考评,每条次工作不到位扣1分。
f“总监对于监理部执行有效领导,内部工作范围积极融洽”子项中对于现场监理部总监按监理部工作情况进行考评,按照具体反映情况内部团队工作氛围底下每条次扣1分。
g“办公用品齐全(电脑、数码相机、打印机、传真机)”子项中监理部日常办公设备配置齐全,每缺少一项扣1分。
h“上墙资料齐全(质量方针和目标、组织架构和岗位职责、总进度计划、总平面布置、晴雨表、紧急事件处理流程、形象进度图(表)、工程照),并执行更新到位”子项中监理部上墙资料配置齐全,每缺少一项扣1分。
工程项目月度质量检查评分表
求扣1分/项
8
1、 分 2、
报验资料齐全完整;4 审批手续规范。4分
抽查4份,不符合要 求扣1分/项
6
1、 定期召开,形成会议 纪要;2分 2、 对上次会议议定事项 的落实情况有检查反馈。4 分
全数检查(2次), 1、不符合要求扣1 分/次,2、不符合
要求扣2分/次
6、工序质量检查
1、 对工序质量进行了旁
站、检查,对检查结果有
12
书面记录; 2、 桩基工程检查20%;隐 蔽工程检查验收60%;防水
全数检查(检查 表),检查人评定
工程:地下室、屋面检查
100%;卫生间检查20%。
7、施工样板 8、不合格项整改督查
1、 对重要装饰工程及安
装工程建立工程样板;2分 1、全数检查,不符
2、 工程样板经验收合格 合要求扣2分。2、
100分 电气工程
50
穿线及电缆、桥架敷设, 全数检查,发现不 接地安装,强弱电设备安 符合要求扣2分/处
装及调试
管线工程
30
原材料质量,标高与坡度 全数检查,发现不
控制,闭水试验
符合要求扣2分/处
室外 工程
道路工程
40
基层厚度与压实度,标高 与坡度控制,面层厚度, 全数检查,发现不 胀缝、缩缝,养护,管井 符合要求扣2分/处
同监理机构共同验收,形
成验收记录。
质量 管理
分类 实体 质量
9、工程资料管理
7
1、 各类联系单及施工图 收、发均有记录;2分 2、 分类建档,编码规范 、便于检索,保管良好;2 分 3、 有效资料与作废资料 易于识别,不混用。3分
1、抽查4份,不符 合要求扣0.5分/份 。2、抽查4份,不 符合要求扣0.5分/ 份。3、检查,不符 合要求扣1分/处
在建工程施工单位工作质量评分检查表
0-1
技术资料能否及时提供
0-1
资料管理是否规范
0-1
小计
5
管理服从度10分
能否有效服从施工管理人员管理
0-6
能否以大局为重,各项指令能够迅速得到落实
0-条款,合同工期按时竣工
0-3
能否在各项验收过程中配合积极
0-2
小计
0-3
能否按时按质按量完成各项管理任务
0-4
小计
工人综合素质5分
有无充足的人力资源,在需要时能否满足施工要求
0-2
工人工作效率的高低,完成任务的质量的好坏
0-1
能否自觉遵守施工现场的各项规章制度,是否服从管理
0-1
是否与其它或自己的施工队发生过激烈矛盾
0-1
小计
2
工程实体20分
砼结构或砼构件质量10分
质量通病,观感质量,细部施工是否到位
0-4
质量通病能否得到较好控制,按时整改
0-3
质量意识的强弱,质量通病是否经常重复出现
0-3
小计
砌体结构和装饰工程质量10分
质量通病,观感质量,细部施工是否到位
0-4
质量通病能否得到较好控制,按时整改
0-3
质量意识的强弱,质量通病是否经常重复出现
0-3
小计
3
安全文明施工15分
1、出现较大质量、安全事故;
2、工人集体讨薪;
3、出现无故停工情况;
4、出现其他负面事件,对公司造成不良影响。
总 计(得分率)
检查人员签字:
注:1参评人员应本着公平、公正的原则,实事求是认真填写此表;本表由项目部负责填写。
在建工程施工单位工作质量评分检查表
施工现场工程质量管理标准化检查分项评分表
施工现场工程质量管理标准化检查分项评分表
表1:施工单位质量管理评分表
序号
检查项目
检查方法
扣分标准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
工程
质量管理
核查单位质量体系文件、任命文件质量检查与评价制度、检查记录
*项目经理资格不符合要求;
无单位质量体系文件,扣5分;
未任命项目质量员等相关质量管理人员,扣5分;
未每月对项目部质量标准化管理检查和复查,每次扣1分,累计不超过3分。
项目负责人人
监理单位
总监理
工程师
施工单位
施工单位
项目经理
检查评分情况
序号
检查内容
权重
得分率
权重分
1
施工单位质量管理
15
2
建筑材料质量管理
20
3
施工过程质量管理
50
4
工程实体质量控制
15
检查得分
评
语
考评单位以及人员
年月日
注:1、各分项权重分等于该分项权重值乘以该分项得分率;
2、检查得分为各分项权重分之和。
检查情况
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
混凝土强度
回弹法检测
50000m2以下检测3个构件;每增加20000m2增加1个构件
△=强度代表值/强度设计值;
*△<1。
共检测个构件,
强度设计值:
强度实测值:
△分别为:
30
2
现浇楼板
厚度
超声法或实测法检测
50000m2以下检测3个构件;每增加20000m2增加1个构件
在建工程施工质量检查评分表
通化一建筑实业有限责任公司在建工程施工质量检查评分表工程名称:工程地址:施工图审查编号:监督登记号:施工许可证号:建筑面积:㎡结构层数:地上层地下层建设单位:监理单位:设计单位:施工单位:项目经理:项目技术负责人:工程进度:检查部位:检查组人员签名:检查组二○年月日在建工程施工质量检查说明建筑工程实体质量评价用得分率表示。
根据实际检查项目,先计算每大项的应得分和实得分,再计算本次检查的应得分和实得分,最后计算得分率。
检查内容包括质保体系、工程实体、材料抽检。
其中建筑工程实体检查项目包括①基础、主体技术资料,②混凝土和砌体工程,③钢筋、模板工程,④屋面、装饰技术资料,⑤屋面、装饰工程等五大项。
每大项中包含若干子项。
检查时,针对每个子项进行扣分,子项实得分最高为应得分(满分),最低为零分。
根据每个子项实得分统计每大项的实得分。
大项或子项若没有检查,该大项或子项的应得分和实得分皆为零。
每个子项的扣分标准一般情况下应按表中规定执行,特殊情况下经检查组全体人员研究后可进行局部调整。
对于表中未列出的质量缺陷,可视严重程度参照表中其他缺陷的权重予以扣分。
建筑工程实体质量评价是在质量合格的基础上进行的。
在检查中发现结构实体质量不合格时,本标准的评价系统失效,该项工程须按照国家有关规范的要求进行处理,处理后可参照本标准进行评价。
在建工程施工质量检查评分表表一、施工现场质量保证体系检查表(50 分)应实序检查项目扣分标准得得扣分说明号分分a.有无超越资质等级承揽工程,有无签订书面承包合同,违反 1 项扣 5 分;1资质条件5b.分包单位资质与总包对分包单位的分包合同,缺少 1 项扣 3 分。
a.项目经理、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员、资料员到位情况,项目管理人2缺少1人扣5分;20员履职情况b.未持证上岗、无相应技术职称的,每人每种情况扣 1 分;c.发现虚假证件,扣 20 分。
(注:项目经理、项目技术负责人应有职称证书且不允许兼职。
建设工程施工单位检查评分表
表8建设工程施工单位检查评分表(房建质量)工程名称:施工单位:检查时间:年月日注: 1、全面贯彻执行以上检查内容及标准的,得分率为80%以上,基本贯彻执行的,得分率为60-80%,贯彻执行不力的,得分率为60%以下。
涉及结构安全的材料及构件(如钢筋、水泥、砼强度、地基承载力等)达不到设计要求的,得分率降低一个等级考虑2、如与《海南省房屋建筑和市政工程现场检查评分表》(施工企业市场行为)共同检查,“*”所示项目不重复检查评分。
检查组成员签字:表9 建设工程施工单位检查评分表(安全)工程名称:施工单位:检查时间:年月日注: 1、全面贯彻执行以上检查内容及标准的,得分率为80%以上,基本贯彻执行的,得分率为60-80%,贯彻执行不力的,得分率为60%以下。
2、如与《海南省房屋建筑和市政工程现场检查评分表》(施工企业市场行为)共同检查,“*”所示项目不重复检查评分。
检查组成员签字:表10 建设工程施工单位检查评分表(道路质量)工程名称:施工单位:检查时间:年月日注: 1、全面贯彻执行以上检查内容及标准的,得分率为80%以上,基本贯彻执行的,得分率为60-80%,贯彻执行不力的,得分率为60%以下2、如与《海南省房屋建筑和市政工程现场检查评分表》(施工企业市场行为)共同检查,“*”所示项目不重复检查评分。
检查组成员签字:表11 建设工程施工单位检查评分表(桥梁质量)工程名称:施工单位:检查时间:年月日注:1、全面贯彻执行以上检查内容及标准的,得分率为80%以上,基本贯彻执行的,得分率为60-80%,贯彻执行不力的,得分率为60%以下2、如与《海南省房屋建筑和市政工程现场检查评分表》(施工企业市场行为)共同检查,“*”所示项目不重复检查评分。
检查组成员签字:表12 建设工程施工单位检查评分表(排水质量)工程名称:施工单位:检查时间:年月日注: 1、全面贯彻执行以上检查内容及标准的,得分率为80%以上,基本贯彻执行的,得分率为60-80%,贯彻执行不力的,得分率为60%以下2、如与《海南省房屋建筑和市政工程现场检查评分表》(施工企业市场行为)共同检查,“*”所示项目不重复检查评分。
工程质量管理检查评分表
墙体垂直度偏差、平整度偏差、观感等较差的,每项扣1-2分;
5地下防水工程5
防水的观感情况2分:
有较大面积空鼓、张贴不牢、有渗漏现象等扣2-3分;
防水的节点处理2分:
防水层搭接、收口处理等有明显缺陷的,扣1-2分
防水的成品保护1:
保护措施没落实、防水有明显损坏的,扣1分。
6 机电工程预留、预埋10分:
墙面、地面、机电设备、管线等的安装等工作面。根据在施的项目折算该项得分。
二
质量管理人员
配置与能力
20
1.质量管理人员数量8分:
根据工程规模,质检人员数量少、不符合规定、满足不了项目质量管理的需要的,扣3-5分
2.是否设立质量总监4分:
应设而未设质量总监的,扣4分;
3.是否持证上岗8分:
专职质检人员未持证上岗的,每发现一个扣2分
接地支线未与接地干线单独连接的,扣2分;电动机、电加热器及电动执行机构接地不可靠的,扣2分;不间断电源输出端的中性线位未与有接地装置直接引来的接地干线相连接的或连接不可靠的,扣2分;金属电缆桥架及其支架和引入或引出的金属导管接地不可靠的,扣2分;金属导管有对口熔焊连接的,扣2分。
5.水、暖、通风专业工程10分:
顶棚装修5分:
吊顶吊杆不直、顶面不平、有裂缝、机电末端无排版等,每项扣1-2分;
4楼地面10分:
楼、地面装修5分:
地面有空鼓、裂缝、起砂、板块地面排版不合理、不平整等,每项扣1-2分
厕浴间防水5分:
防水坡度不正确、防水厚度、高度不够管根部处理不规范的,每项扣2分;闭水试验有多处渗水的,扣2-3分;
4.电气专业工程10分:
管、线、盒、箱等的预留预埋位置偏差大、变形严重、无保护措施破损严重、后剔凿损坏结构等缺陷,每项扣2-3分。
建筑施工工程质量管理提升专项检查评分表
16、项目部没有集团工程技术条线月度检查总结资料和XX建工集团《工程质量细部精准提升做法图册(第一部分)》、《建筑工程细部施工做法》手册的扣2分;未组织学习培训的扣2~5分。
(7)后浇带未覆盖保护的,每处扣2分;后浇带支撑不到位的,每处扣1分;
(8)数据上墙:视现场实际开展情况扣0~5分;
(9)工程感观质量实达不到验收合格要求的每处扣0.5分,最多扣5分。
2、项目处于装饰施工阶段:
重点检查部位:屋面工程、内外装饰装修工程、楼地面工程、吊顶工程、门窗安装工程、水电安装工
程。
合计
110
评语
检查人员
组长:
副组长:
成员:
项目经理/负责人
联系电话
项目技术负责人
联系电话
被检单位负责人
7、没有建立质量隐患排查台帐或隐患台账不真实的扣5分;没有针对隐患制定有效的通病预防措施扣5分;
8、对所进场原材料不能提供出厂合格证书及进场检(试)验报告每一项扣3分;
9、现场未建立预拌混凝土试块标准养室或养护箱
的,扣2分;
10、未对预拌混凝土进行坍落度检测的,扣2分;
11、工程技术资料与工程进度不同步的扣3分;
3、没有图纸会审记录扣3分;
4、没有按集团质量管理规定编制(地下室、砖胎模、软土地基处理、无梁楼盖工程)专项方案的每项扣2分,没有按规定进行专家认证的扣3分。
5
安全管理
(20分)
20
1、安全设施标准、定型化、工具化设置(10分),
每缺一项扣2分;
工程质量管理检查评分表
保温板粘接面积小、粘接不牢、有脱落的扣4分;保温材料未按规定取样试验的、未按规定作拉拔试验以及试验不合格的,扣4分;外保温平整度差、分格缝不规范、在外门窗四周的构造处理不合理的,扣1-2分;
外墙门窗安装及节点处理2分:
副框周围保温层填充不实、抹灰层吃口、外框与墙面打胶宽窄不一、不顺直等,每项扣1分;副框安装固定不牢、打胶脱落、封堵泄水孔的,扣2分。
屋面防水3分:
防水层的坡度、搭接长度、泛水高度不符合要求的,每项扣1分;未做淋、闭水试验或渗漏的,扣3分。
防水节点处理4分:
水落口、排气管、设备基础、支架、女儿(山)墙、变形缝等部位的防水构造节点不满足功能要求的,每项扣1—2分。
3.室内装修10分
内墙装修6分:
内墙有轻微空鼓、裂缝,垂直平整度超标,阴阳角不顺直,板材墙面排版不合理,每项扣1分;空鼓、裂缝严重,每项扣3分。
钢筋安装质量3分
钢筋骨架数量、尺寸、间距、定位、抗震节点、接头等存在缺陷,每项扣1分。
钢筋成品保护1分
钢筋验收后、混凝土浇筑过程中,钢筋成品保护不到位、踩踏严重的,扣1分。
2.模板工程5分
模板加工和维护2分
模板配置尺寸、刚度保证、节点做法、清理和维修等有缺陷,每项扣1分。
模板安装3分
支撑违反方案要求、模板尺寸偏差大、拆模效果差、洞口变形大、后浇带未设独立支撑等严重缺陷的,每项扣2分。
6. 机电工程预留、预埋10分
管、线、盒、箱等的预留预埋位置偏差大、变形严重、无保护措施破损严重、后剔凿损坏结构等缺陷,每项扣2分。
检查受检工程所处施工阶段的检查项目,检查拆模后混凝土实体、结构及二次结构工程施工操作面、钢筋料场和钢筋加工场
等。根据存在的项目折算该项得分。
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对分包和
供货商的管理
与配合
(5-20分)
1.认真履行三方分包合同中的总承包配合、管理职责,多数分
包单位评价较好,对甲、乙双方分包的工程进行施工总协调,
参加甲方分包工程和三方施工合同的分项工程验收和竣工
验收,并对整体工程的施工质量和工期负责;
2.协助甲方、监理进行甲供、限价材料的管理,积极配合甲供、
4.对图纸与资料不完善的地方能及时指出,经常能提出有建设
性的意见以有利于工程的顺利进行;
5.配合销售需要,积极配合样板房、销售通道、室外环境等销
售展示区域的施工;
6.极协同或配合甲方进行和项目有关的政府部门及周边居民
的公关工作;
7.认真履行合约中各项条款。
工 作 质量
30%
廉洁合作
(10分)
与甲方、监理、分包单位合作关系简单、透明,符合工程合同附件之廉洁协议规定内容
2.重要的工序和流程符合合同、规范、施工组织设计 。编制质量通病防治措施;
3.质检程序得到规范执行,自检合格,资料齐全,申请验收;
4.技术负责人到位,关键部位的施工方案合理可行;
5.专职质检员和工种负责人的数量、能力满足标段管理需要;
6.公司每季度不少1次对项目的检查,有检查记录,提出改进意见;
7.落实重要施工方案交底制度,工序样板制度,砼浇筑跟班制度。
安全检查(30)
至少2周进行一次安全检查,记录完整,并及时落实整改
未按要求进行检查记录不全,或检查的问题未及时整改,每发现一次扣2分
安全文明管理得分=100×实得分/应得分
总分=工作质量得分×30%+实体质量得分×40%+安全文明管理得分×30%+特殊加分
厨卫、阳台(10)
卫生间管道封堵,给水管打压试验,成品保护,蓄水试验。(4-10)
内外粉刷(10)
孔洞封堵,钢丝网片铺贴,界面剂,分层施工,观感质量。(4-10)
水电
安装
(40)
采暖卫生与煤气(20)
给水管道及附件安装,排水管道及附件安装,煤气管道安装。(8-20)
电气工程(20)
线管敷设,配管及管内穿线,电缆敷设,电气照明器具及设备,避雷接地安装,弱电安装。(8-20)
安全文明
管理
30%
场容场貌(20)
标示标牌、道路、材料堆放、垃圾清理、临时设施
共5项,每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
安全防范(30)
防坠落、防火、安全用电、机械设备防护
共4项,每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
成品保护(20)
进场及已安装的材料、设备保护,工序保护
每项发现一处不符合要求扣2分,扣完为止
土方及支护(10)
桩头保护,土方开挖和回填,地基处理。(4-10)
基础工程(10)
桩头处理,地梁、承台施工,基坑排水。(4-10)
主体
施工
(40)
钢筋、模板(10)
模板配备套数,模板支设,模板拆除,钢筋焊接与绑扎,预留插筋。(4-10)
混凝土工程(10)
混凝土运输、浇筑、养护,砼观感、缺陷。(4-10)
成品
保护
(10)
成品保护(10)
进场及已安装的材料、设备保护,工序保护。(4-10)
重复
犯错
(10)
重复犯错(10)
前期问题得到整改预防得力。(4-10)
评分办法:以分项内容为单位,主要检查内容中每一小点作为扣分点,有质量问题的扣2分;情况严重的加倍扣分,有重大影响的该分项的得分为0。
现场质量得分=100×实得分/应得分
评分办法:以分项内容为单位,主要检查内容中每一小点作为扣分点,每存在一个问题的扣2分,情况严重的加
倍扣分,该分项扣完为止。
工作质量得分汇总=100×实得分/应得分
分类
项目
分项工程
主要检查内容
检查情况析
得分
实体质量
40%
现场
质量
70%
基础
施工
(30)
桩基工程
(10)
测量定位,进场验收,预制桩堆放,焊接,桩顶标高,桩身偏位。(4-10)
进度
控制
30%
计划
管理(15)
总计划得到公司批准,安排合理(4分)
月计划满足公司阶段节点要求,未进入预警(10分)
月进度计划及时上报(6分)
发现一处不合要求扣2分
计划
执行(70)
检查实际进度与月计划进度吻合程度
得分=履约率*50
填写要求:50×实际完成单位总数/计划完成单位总数=
进度
控制(15)
上月滞后进度追赶措施适当、有效,已落实进度控制措施(10)
工程项目名称:监理单位:检查日期:年月日
检查人员:
分类
项目
分项内容
主要检查内容
检查的问题
及评述
得分
工 作 质量
30%
内部
管理
(50分)
组织架构
(10分)
1.项目经理到位良好,岗位设置合理;
2.管理人员数量和资质满足合同及标段阶段性要求;
3.现场施工人员数量符合工程进度要求。
质保体系
(40分)
1.施工组织设计和施工方案及时上报;按要求时间将审核意见补充落实并重新度,墙体平整度及垂直度,穿墙螺杆设置。(8-20)
防裂
防渗漏
(60)
门窗安装(20)
洞口尺寸,窗框固定,发泡剂施工,抽硅胶槽及硅胶打注,窗台泛水节点,成品保护,淋水试验。(8-20)
屋面、露台施工(20)
基层处理,卷材铺贴,保温层,细石砼面层,水落口,分仓缝,盛水试验。(8-20)
室外
工程
(30)
道路工程(10)
基层处理,标高控制,面层厚度,分仓缝、养护,表面观感、管井处理、成品保护。(4-10)
绿化工程(10)
土方质量,苗木种植,养护措施,成品保护。(4-10)
泳池、景观(10)
原材料质量,观感质量,细部质量处理。(4-10)
装修
工程
(10)
精装修、
示范单位
(10)
会所、公用部位、全装修、示范单位、工序样板间等材料、工艺、观感质量,上人屋面观感,毛坯房观感。(4-10)
进度状况在控制范围内,未进入预警(10)
预计下一个节点在合理时间内完成(10)
每发现一处不合要求扣2分
“每一处”的统计方法指土建以单体为单位,室外配套以专业为单位。
进度控制得分=100×实得分/应得分
实体质量得分=现场质量得分 ×70%+进度控制得分×30%
分类
项目
分项内容
分项评估标准
分项情况分析
得分
三方合同内的材料设备的转运;
3.未出现对分包单位的故意刁难,处处为工程项目进展的大局
考虑。
与甲方、
监理的配合
(5-20分)
1.对甲方、监理的指令积极响应,并按要求完成;
2.准时参加由甲方、监理组织的周例会等各类会议,会上积极
讨论,会后对达成共识的决议积极执行;
3.完成变更内容后在15日内及时上报签证,且资料齐全;