发电公司“两个细则”管理实施办法

合集下载

两个细则考核管理制度

两个细则考核管理制度

为保障彭水水电公司系统、设备安全、稳定、优质、经济运行,加强对彭水水电公司关于两个细则的考核和补偿管理,促进厂网及公司内部和谐,根据华中电监局《华中区域发电厂并网运行管理实施细则(试行)》和《华中区域并网发电厂辅助服务管理实施细则(试行)》、重庆市调《重庆电网“两个细则”技术支持系统使用管理办法(试行)》、以及重庆分公司《关于严格执行两个细则的通知》精神,结合彭水水电公司实际,特制定彭水水电公司《两个细则考核管理制度》。

发电考核系统以月为考核周期,定时或者人工触发获取考核所需的各类原始数据,根据彭水水电公司和机组的考核设置以及免考核时间范围设置,启动考核管理流程.按照发电考核、补偿实施细则,计算彭水水电公司各类考核的奖惩电量,并按照考核电量返还原则,计算返还电量.预考核结果向彭水水电公司发布后,如果在指定时间内没有争议,则完成月度考核,考核结果进入结算,并将最终结果发布给彭水水电公司.重庆电力调度通信中心负责“两个细则”技术支持系统考核和补偿,具体分工如下所示.每月 4 日前各责任处室完成“两个细则”技术支持系统的考核部份和补偿部份相关工作,每月 6 日前将结果公示在“两个细则"技术支持系统上,对提出申诉的电厂在两个工作日内回复,每月 12 日将结果报重庆电网电力交易中心。

重庆电网电力交易中心负责每月 15 日前将“两个细则”技术支持系统考核和补偿结果行文上报华中电监局 ,待华中电监局批复后对并网电厂考核和补偿结果进行结算,并于每月 23 日前发布在“三公”调度交易信息网站上。

彭水水电公司若对考核和补偿结果有异议,于每月 10 日前通过“两个细则”技术支持系统或者以书面形式提出申诉;若彭水水电公司通信通道不具备条件的,可委托上级集团主管部门或者集团内部其它电厂代为行使相关申诉流程。

发电部职责:检修管理规范有序,严格按调度规程执行.对由于运行人员人为责任引起的电网事故、非计划停运考核负责。

两个细则奖惩管理办法

两个细则奖惩管理办法

技术管理目次目次 (I)前言 (II)1总则 (1)2管理机构与职责 (1)3考核 (2)4奖励 (5)I前言为促使XX发电有限责任公司(以下简称XX公司)在安全、经济运行的基础上能够满足XX 电网《两个细则》的要求,依据XX能源监管局《XX区域发电厂并网运行管理实施细则》和《XX区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》文件要求,结合公司实际情况,特制定本管理办法。

技术管理1 总则1.1本办法适用XX公司各部门,规定了公司各部门实施并网考核及辅助服务管理的职责,提出了实施《两个细则》的基本要求和奖惩管理规定。

1.2本办法适用于#1、#2机组有关《两个细则》的发电计划考核、AGC考核、非计划停运考核、一次调频考核、调峰考核、A VC考核、无功考核、自动化管理考核、通信管理考核、继保和安自装置管理考核、励磁和PSS考核等全部内容。

1.3两个细则优化在确保机组安全、可靠、环保达标的前提下兼顾机组设计值和经济性。

1.4本办法所涉及到的金额纳入经济责任制考核,在各部门月度奖金中进行奖惩。

1.5规范性引用文件XX能源监管局《XX区域发电厂并网运行管理实施细则》和《XX区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》2 管理机构与职责2.1《两个细则》奖惩管理领导小组与职责组长:XXX副组长:XXX成员:XXX2.1.1全面负责《两个细则》奖惩管理的工作。

2.1.2负责定期听取《两个细则》技术管理工作小组的工作汇报。

2.1.3负责监督《两个细则》奖惩管理公正性、公平性。

2.1.4负责纠正《两个细则》奖惩管理的错误。

2.2《两个细则》技术管理工作小组与职责组长:XXX副组长:XXX XXX成员:XXX XXX2.2.1负责协助对外的联系沟通工作。

2.2.2负责分析《两个细则》奖惩项目的准确性。

2.2.3负责组织分析《两个细则》奖惩原因,优化控制方法,制定解决方案。

2.2.4负责解决两个细则管理中存在的技术问题。

2.3发电部职责12.3.1设专人负责系统管理(包括密码等安全管理及查询用户等管理工作)。

火电厂“两个细则”管理实施细则.

火电厂“两个细则”管理实施细则.

“两个细则”管理实施细则I前言 (II)1 总则 (1)2 范围 (1)3 规范性引用文件 (1)4 责任与权限 (1)4.1 发电部 (1)4.2 设备维护部 (2)4.3 输煤运输部 (2)4.4 生产技术部 (2)5 两个细则管理实施细则 (2)5.1 AGC投入运行的注意事项 (2)6 考核与奖励 (3)6.1 考核 (3)6.2 奖励 (4)7 附则 (4)前言本细则是按照管理标准编写规范(见《企业标准化管理细则》中附录C.4)给出的规则起草。

本细则由标准化委员会提出。

本细则由发电运行部负责起草。

本细则主要起草人:本细则审核人:本细则审定人:本细则批准人:本细则由发电运行部归口并负责解释。

本细则(或本部分)2017年04月首次发布。

本细则(或本部分)的版本及修改状态:A/0III1“两个细则”管理实施细则1 总则为规范(下称公司)落实《西北区域发电厂并网运行管理实施细则》和《西北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》(下称两个细则)工作,最大限度的获得补偿,制定本实施细则。

2 范围本细则规定了“两个细则”生产部门责任与权限、AGC 调整规定、奖励及考核管理标准。

本标准适用于生产各部门。

3 规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

西北能监局《两个细则》2014版。

4 责任与权限生产各部门严格执行本管理细则,考评结果由发电运行部考评小组依据本细则在月度绩效中进行考核。

4.1 发电部4.1.1 发电部负责“两个细则”的实施监督管理,根据电网考核和补偿有针对性的组织相关专业解决并做好与电网调度的沟通,争取最小的考核与最大的补偿。

开展工作以不违反运行规程规定、确保机组安全运行为原则。

4.1.2并发布。

4.1.3 发电部负责记录一次调频、AGC 、AVC涉网事件的持续时间,并在月底提出考核意见报生产技术部。

“双细则”考核管理制度

“双细则”考核管理制度

“双细那么”考核治理制度
为了加强调度运转治理,防止发生违犯双细那么“规定的事件,保证双细那么“的施行,特制订本制度。

一、每月10日前,风电场负责人在三公“门户网站上,查看风电场考核,有疑义时及时提出,由风电场负责人在每月15日向电力调度提出意见。

二、调度除与调度工作联络外,禁止使用外线聊天,有人打进外线,应提示对方不要超过3分钟,通话完毕留意把放好。

三、风电场每4小时对继电保护、自动化设备、通讯设备做一次详细检查,觉察征询题及时联络处理。

四、发生以下情况者,按照调度考核金额的50%对风电场进展考核。

1、因没有及时觉察缺点,设备不能正常运转。

2、接到调度关于更改继电保护定值、自动化设备、通讯设备运转方
式的通知时,未在规定时间内完成更改。

3、风功率预测未按时上报中调或因人为缘故上报数据超过规定误差。

4、风电场现有机组运转容量发生变化时,未在4小时内上报(单台
风机掉闸,在4小时内恢复不了应及时上报;停机检查的应及时上报)。

5、未按照调度命令执行负荷曲线的。

6、因违犯调度纪律发生考核事件的。

五、因设备、装置缺点没有及时处理,恢复运转的,对相关人员按照调度考核金额的一定比例,进展考核。

发电公司“两个细则”管理实施办法

发电公司“两个细则”管理实施办法

发电公司“两个细则”管理实施办法第一章总则第一条为贯彻落实《南方区域并网发电厂辅助服务管理实施细则(修订稿)》及《南方区域发电厂并网运行管理实施细则(修订稿)》(以下简称“两个细则”),规范发电公司(以下简称公司)“两个细则”管理,促进电网安全、稳定、优质、经济运行,公司结合实际,特制定本办法。

第二条本办法包括公司并网发电机组的发电计划曲线管理、机组备用、AGC管理、非计划停运管理、一次调频管理、调峰管理、AVC管理、自动化管理、通信管理、继保和安全自装置管理、励磁和PSS管理等内容。

第三条本办法规定了公司“两个细则”管理机构的职责、管理要求及奖惩等,适用于公司对并网发电机组“两个细则”的管理。

第二章运行管理办法第四条调度运行管理值长、单元长及网控值班员等必须熟悉《贵州电网电力调度管理规程》、《南方区域电厂并网运行管理实施细则(修订)》、《南方区域发电厂辅助服务管理细则(修订)》,严格执行调度纪律和复诵汇报制度。

(一)中调、地调值班调度员在值班期间代表省局指挥电网运行操作,直接管辖当班值长,发布调度命令,并对调度命令的正确性负责,值长必须服从调度命令。

(二)值长值班期间业务方面隶属中调、地调值班调度员领导和指挥,并接受其调度指令,当接受指令后,应立即复诵调度指令,经核实无误后方可执行。

(三)公司各部门或个人不得违反调度规程、干预值班调度员发布的调度指令和干预值长或值班长不执行值班调度员的指令。

值班调度员是依法执行公务,有权利和义务拒绝各种非法干预。

(四)值长值班期间接到中调、地调值班调度员发布的调度操作指令或在执行调度操作指令过程中,认为调度指令不正确,应立即向发布该调度指令的值班调度员报告,由发布指令的值班调度员决定该调度指令的执行或撤销。

如果发令的值班调度员重复该指令执行时,接令值长原则上必须执行,但是执行指令确实危急人身、设备安全时,值班员应拒绝执行,同时将拒绝执行的理由及改正指令的建议报告给发令值班调度员。

秦皇岛发电有限责任公司两个细则考核管理办法

秦皇岛发电有限责任公司两个细则考核管理办法

秦皇岛发电有限责任公司并网考核及辅助服务两个细则考核管理办法(试行)1 总则为了保证公司机组安全、稳定、经济运行,规范辅助服务管理,做好并网考核及辅助服务工作,维护公司在并网考核及辅助服务管理中的权益,依据电监会《并网发电厂辅助服务管理暂行办法》(电监市场[2006]43号)、《发电厂并网运行管理规定》(电监市场[2006]42号)和华北电监局《华北区域发电厂并网运行管理实施细则(试行)》和《华北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则(试行)》要求,结合公司实际情况,特制定本管理办法。

2 主题内容与适用范围2.1 本办法规定了我公司各部门实时并网考核及辅助服务管理的职责,提出了实施两个细则的基本要求和考核管理规定。

2.2本办法适用于#1-#6机组有关两个细则的发电计划日考核、AGC考核、非计划停运考核、一次调频考核、调峰考核、无功考核、安全管理考核、调度纪律考核、检修管理考核、自动化管理考核、通信管理考核、继保和安自装置管理考核、励磁和PSS考核、高压侧和升压站考核等全部内容。

3 管理机构与职责3.1安全生产监察处、设备部、运行部、自控部、燃料部、燃料公司、检修公司及各分公司、通信中心和发展策划处担负并网考核及辅助服务管理的各项职责。

3.2运行部职责:设专人负责系统管理(包括密码等安全管理及查询用户等管理工作),负责对外的联系沟通工作,负责上报所需的各种参数及各项申请工作,做好上报参数的保管及归档工作;负责核查非计划停运考核、无功考核、调度管理考核、发电计划日考核、发电计划月考核、调峰考核、调峰补偿、无功补偿等的正确性.负责根据检修计划提出燃煤混配计划要求。

3。

3设备部职责:负责向运行部提供年度、月度检修计划检修申请;负责向运行部提交有关试验等的免考申请;负责电厂高压侧或升压站电气设备涉及电网或设备安全运行重要参数的报送备案;负责分析、解决涉及并网考核及服务相关的技术问题。

3.4自控部职责:按职责划分和设备划分规定做好本单位的设备管理、维护等工作。

发电厂“两个细则”管理制度

发电厂“两个细则”管理制度

“两个细则”管理制度1 范围本标准规定了洪家渡发电厂“两个细则”管理制度的管理职能、管理内容与要求、检查与考核等。

本标准适用于洪家渡发电厂的“两个细则”管理制度管理工作。

2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。

凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。

《南方区域发电厂并网运行管理实施细则》《南方区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》《乌江公司关于水电厂实施“两个细则”工作的有关管理办法》《乌江公司水电厂一次调频考核问题及工作要求专题会议纪要》(黔乌司专议〔2016〕27号)3 职责3.1总体职责“两个细则”管理制度涉及生产技术部、计划财务部、安全监察部、运行维护部、水工部,由厂相关职能部门和执行部门分工负责、相互配合,共同开展并网运行管理及辅助服务管理的报表复核、免责申请等工作。

3.2生产技术部职责3.2.1负责“两个细则”各相关的技术管理。

3.2.2负责联系有资质的试验单位和上级调度部门相关专业科(处)室,完成本电厂AGC、AVC、一次调频、励磁参数实测、机组振动区测试、机组进相试验等专业试验。

3.2.3按照上级调度要求及时安排反事故措施和整改计划。

3.2.4对接协调调度部门、公司水产部、集控中心。

3.2.5负责并网运行管理及辅助服务管理系统--并网运行管理--检修管理--检修考核模块的工作。

3.2.6负责信息管理--考核/补偿信息汇总、审核、报送和对外联络。

3.2.7负责月免责申诉工作流程3.2.8负责年免责申诉工作流程3.3计划财务部职责3.3.1负责“两个细则”的职能管理工作。

3.2.3对接协调能源监督办公室、公司经营部。

3.4安全监察部职责3.4.1负责各相关设备的安全监督管理。

3.4.2对接协调调度部门安监科。

“两个细则”调度管理规定

“两个细则”调度管理规定

附件“两个细则”调度管理规1总则1.1为规范山东电网《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》、《并网发电厂辅助服务管理基本细则》(以下简称“两个细则”)工作流程和管理内容要求,确保发电机组并网运行考核和辅助服务补偿数据准确,制定本规定。

1.2依据“两个细则”和《山东电力系统调度管理规程》等要求,根据调度中心、信通中心各处室的职责和分工制定本规定。

1.3本规定涉及并网运行考核内容包括: 调度纪律、安全管理、发电计划曲线、AGC、AVC、调峰、无功辅助服务、一次调频、黑启动、检修管理、自动化设备管理、高压侧或升压站管理、通信设备管理、非计划停运、水电厂水库调度管理、励磁系统和PSS装置管理和继电保护及安全自动装置考核。

本规定涉及的辅助服务补偿内容包括:有偿调峰、无功、AGC服务、AVC服务、旋转备用和黑启动补偿。

1.4“两个细则”适用范围目前暂为统调公用电厂(不包括风电场和光伏电站),统调自备电厂、泰山电站不实施考核和补偿,具体参与考核和补偿的机组明细见山东电监办有关规定。

1.5“两个细则”涉及的调度纪律、安全管理、继电保护和安全自动装置、高压侧或升压站管理、励磁系统和PSS装置管理、无功辅助服务、继电保护及安全自动装置、黑启动、自动化设备管理、通信设备管理考核和黑启动补偿以电厂为单位统计计算,其余考核、补偿均以单机为单位统计计算。

1.6水电厂水库调度管理考核不实施。

2工作流程及时限2.1每日或每月底前,各责任处室对各项考核、补偿以及免除考核、免补偿内容进行设置、维护,每月5日前,对上月考核、补偿设置进行核对、修改,每月6日,统计计算上月预考核、预补偿结果。

2.2每月10日前,通过“两个细则”技术支持系统及厂网信息沟通互动平台发布上月“两个细则”的初步统计结果(预考核、预补偿结果);2.3每月14日前,各责任处室完成预考核、预补偿结果的争议复核,调度计划处重新计算并向发电企业发布。

2.4每月17日前,调度计划处出具上月考核、补偿原始清单,报送省电监办及交易中心等部门。

“两个细则”调度管理规定

“两个细则”调度管理规定

附件“两个细则”调度管理规1总则1.1为规范山东电网《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》、《并网发电厂辅助服务管理基本细则》(以下简称“两个细则”)工作流程和管理内容要求,确保发电机组并网运行考核和辅助服务补偿数据准确,制定本规定。

1.2依据“两个细则”和《山东电力系统调度管理规程》等要求,根据调度中心、信通中心各处室的职责和分工制定本规定。

1.3本规定涉及并网运行考核内容包括: 调度纪律、安全管理、发电计划曲线、AGC、AVC、调峰、无功辅助服务、一次调频、黑启动、检修管理、自动化设备管理、高压侧或升压站管理、通信设备管理、非计划停运、水电厂水库调度管理、励磁系统和PSS装置管理和继电保护及安全自动装置考核。

本规定涉及的辅助服务补偿内容包括:有偿调峰、无功、AGC服务、AVC服务、旋转备用和黑启动补偿。

1.4“两个细则”适用范围目前暂为统调公用电厂(不包括风电场和光伏电站),统调自备电厂、泰山电站不实施考核和补偿,具体参与考核和补偿的机组明细见山东电监办有关规定。

1.5“两个细则”涉及的调度纪律、安全管理、继电保护和安全自动装置、高压侧或升压站管理、励磁系统和PSS装置管理、无功辅助服务、继电保护及安全自动装置、黑启动、自动化设备管理、通信设备管理考核和黑启动补偿以电厂为单位统计计算,其余考核、补偿均以单机为单位统计计算。

1.6水电厂水库调度管理考核不实施。

2工作流程及时限2.1每日或每月底前,各责任处室对各项考核、补偿以及免除考核、免补偿内容进行设置、维护,每月5日前,对上月考核、补偿设置进行核对、修改,每月6日,统计计算上月预考核、预补偿结果。

2.2每月10日前,通过“两个细则”技术支持系统及厂网信息沟通互动平台发布上月“两个细则”的初步统计结果(预考核、预补偿结果);2.3每月14日前,各责任处室完成预考核、预补偿结果的争议复核,调度计划处重新计算并向发电企业发布。

2.4每月17日前,调度计划处出具上月考核、补偿原始清单,报送省电监办及交易中心等部门。

某省发电有限公司《两个细则》考核管理规定

某省发电有限公司《两个细则》考核管理规定

大唐甘肃发电有限公司《两个细则》考核管理规定第一章总则第一条为促使大唐甘肃发电有限公司(以下简称“公司”)在安全、经济运行的基础上能够满足《西北区域发电厂并网运行管理实施细则》和《西北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》(以下简称《两个细则》)的要求,落实公司“关键指标硬对标、对标过程硬管控、对标奖惩硬考核”管理要求,最终实现企业利益最大化,依据《两个细则》相关条款要求,制定本规定。

第二条本规定适用于公司所属省级及以上电力调度机构直调的发电企业。

第三条公司所属发电企业应高度重视,由企业一把手牵头制定本企业两个细则相应管理制度和考核办法,强化对标管控,落实主管领导、主管部门、专业负责人员的职责,加强专业管理,减少和避免考核。

第四条本规定实行月度考核,按月在《大唐甘肃发电有限公司对标管控考核实施办法(试行)》兑现。

第二章管理要求第五条公司属各发电企业是两个细则管理的责任主体,主管领导应及时从电网调度机构获取相应考核情况明细,加强和调度机构的沟通和申诉,每月不少于两次。

第六条每月2日前将上月考核情况明细表(备注主管领导到电网调度机构沟通协调的时间和姓名)上报公司安生部。

逾期不报,按照《大唐甘肃发电有限公司对标管控考核实施办法(试行)》相应条款纳入考核。

第七条公司安全生产部负责所属发电企业监督考核工作,考核最终以调度机构、国家能源局甘肃监管办公布的数据为依据。

第三章奖惩规定第八条对基层领导班子成员的奖惩,按照以下系数执行:基层单位厂长(总经理),党委书记按0.8的系数奖惩;生产副厂长(主管生产副总经理)、经营副厂长(主管经营副总经理)、总工程师按1的系数奖惩;其他领导班子成员按0.6的系数奖惩。

(一)两个细则中涉及发电企业自身反措执行不到位、违反调度纪律、检修计划执行偏差、涉网装置配备不到位、涉网设备及功能缺失等自身管理不到位,被电网调度机构考核的,无论机组装机容量大小,每发生一项,考核责任单位2分,累计不超过5分。

两个细则考核细则

两个细则考核细则

附件阿坝水电开发有限公司《“两个细则”管理内部考核实施细则》(试行)1 总则1.1 制定“两个细则”内部考核实施细则的依据1.1.1 “两个细则”管理内部考核实施细则是公司绩效管理体系的一部分。

为了避免出现电厂原因导致发电量受考核,特制定《“两个细则”管理内部考核实施细则》(以下简称细则)。

1.2 本细则的主要依据有《关于印发实施华中区域发电厂辅助服务管理及并网运行管理实施细则的通知》(华中电监市场[2009]11号),《华中区域发电厂辅助服务及并网运行管理实施细则》(成电监[2009]19号)及相关规定。

1.3 本细则规定了公司“两个细则”考核程序及考核标准。

1.4 本细则适用于公司安生部、发电部全体员工。

1.5 本细则解释权归公司“两细则”考核领导小组。

1.2 制定考核细则的原则1.2.1 本细则实行“分级管理、部门负责(谁主管、谁考核)、双向考核”的原则。

1.2.2 本细则坚持以事实为依据,实行按月考核按季度执行的原则,任何人不得降低本细则的考核内容,并确保将各项考核结果落实到责任人。

1.2.3 本细则实行直接考核绩效的原则。

1.2.4 根据本细则,工作责任人被考核时班员承担班(值)长考核绩效的50%。

1.2.5 根据本细则,检查督促人被考核时副主任承担主任考核绩效的50%。

1.2.6根据电监办公布的考核信息,如季度、年度内考核、补偿、分摊费用总计高于电网平均水平,经考核小组评议,除人为原因造成的考核外,公司对被考核的员工可减免考核。

1.2.7 本细则实行不重复考核原则。

若同一考核事件,涉及多个考核标准时,按最高标准执行。

1.2.8 由电监办公布的考核信息中,被考核部门及分管公司领导对连续考核整改措施无效负领导责任。

公司经营班子年效同样列入考核内容。

1.2.9 如发生本细则规定以外的考核项目,参照本细则相关规定执行。

1.3 组织机构1.3.1 “两个细则”考核领导小组组长:史胜军副组长:陈宇翔陈启新曹柏平刘昊成员:吴开灿吴良春曾礼杨晓鑫余小平孟帮杰张学连1.4 考核程序及说明1.4.1 对于可能造成“两个细则”考核的隐患、缺陷及事件,当班运行负责人电话、书面通知责任人、督促人处理,并汇报主、分管领导。

西北发电厂新版“两个细则”

西北发电厂新版“两个细则”

西北发电厂新版“两个细则”西北区域发电厂并网运行管理实施细则(模拟运行版)第一章总则第一条为保障西北电力系统安全、优质、经济运行,规范发电厂并网运行管理,维护电力企业合法权益,促进电网和发电企业协调发展,根据《发电厂并网运行管理规定》(电监市场〔2006〕42号)和国家有关法律法规,结合西北电力系统实际,制定本细则。

第二条本细则适用于西北电力系统内由省级及以上调控机构直调的发电厂(含并网自备电厂)和由地调直调的风电、光伏、装机容量50MW及以上的水电站、生物质能发电厂、光热发电厂。

地调范围内的其它发电厂并网运行管理可参照本实施细则执行。

新建并网机组通过整套启动试运行后立即纳入本细则管理。

第三条本细则各条款规定的违规情况,未经特别申明,均指由发电企业责任引起的,非发电企业责任引起的不予考核,由能源监管机构会同相关调控机构进行责任认定,发电企业有争议的,由能源监管机构依法进行裁决。

第四条西北区域能源监管机构依法对发电厂并网运行管理及考核情况实施监管。

电力调控机构在能源监管机构授权下按照调度管辖范围具体实施发电厂并网运行管理及统计分析工作。

第二章安全管理第五条电网经营企业、并网发电厂、电力用户有义务共同维护西北电网安全稳定运行。

电力调控机构按各自调度管辖范围负责电网运行的组织、指挥、指导和协调。

第六条并网发电厂应严格遵守国家法律法规、国家标准、电力行业标准、西北各级电力系统调度规程及其它有关规程、规定。

第七条并网发电厂涉及电网安全稳定运行的继电保护和安全自动装置、继电保护故障信息子站,故障录波器、通信设备、自动化系统和设备、励磁系统及电力系统稳定器(PSS)装置、调速系统、高压侧或升压站电气设备等运行和检修安全管理制度、操作票和工作票制度等,应符合能源监管机构及西北区域电力调控机构有关安全管理的规定。

以上制度不完善者,应限期整改,逾期未完成整改者,按10分/项每月考核。

第八条单机容量100MW及以上的发电厂必须配备同步向量测量单元(PMU);接入110(66)kV及以上电压等级的风电场、光伏、光热发电站其升压站必须配备PMU装置。

新疆电网“两个细则”介绍(电厂)

新疆电网“两个细则”介绍(电厂)
(四)下列情况不纳入机组非计划停运考核: 1.机组在检修后启动过程(从并网至机组带至最低技术
出力期间)中发生一次停八条 除已列入关停计划的机组外,并网发电厂单机200MW(其中新疆、青 海100MW)及以上火电机组(不含背压式热电机组),单机20MW及以上、全厂容 量50MW及以上水电机组(不含灯泡贯流式水电机组)或水电厂应具有AGC功能, 在投入商业运营前应与调控机构的调度控制系统进行联调,满足电网对机组的调 整要求。
第十六条 并网发电厂调管设备各项操作应按照调度规程和相关 规定执行,对于未经调度机构同意擅自开停机、擅自变更调度机构 调管设备状态、擅自在调度机构调管设备上工作等不符合规定的操 作按全厂容量10分/万千瓦考核。
16
3、运行管理
第十七条:调度机构对并网发电厂非计划停运情况进行统计和考核。 (一)凡并网发电厂因自身原因,发生下列情况之一者,纳入机组非计划停 运考核范围: 1.正常运行机组直接跳闸和被迫停运,按额定容量10分/万千瓦考核; 2.机组发生临检,按额定容量5分/万千瓦考核; 3.停机备用机组并网(运行机组解列)时间较调度指令要求提前或推后2小时 以上,按额定容量5分/万千瓦考核; 4.火电机组缺煤(气)、环保投料等停机,停机期间,按额定容量每天1分/ 万千瓦考核。 5.各级调控机构按其调度管辖范围可以批准并网发电厂机组利用负荷低谷进 行消缺(低谷时段为:前一日23:00-次日06:00,10:00-17:00),该机组停运不 计作非计划停运,但超出低谷消缺工期(以并网时间计)的按额定容量5分/万千 瓦考核。若自低谷时段结束时间起,超过24小时未提交故障抢修申请的,按额定 容量10分/万千瓦考核。 6.火电机组在短时(7天)内发生两次及以上直接跳闸、被迫停运或临检, 原则上应停产整顿,并按调控机构要求报送事故报告。 (二)凡并网发电厂内输变电设备因自身原因,发生下列情况之一者,纳入

“双细则”考核管理制度(3篇)

“双细则”考核管理制度(3篇)

“双细则”考核管理制度为了加强调度运行管理,避免发生违犯“双细则”规定的事件,保证“双细则”的实施,特制订本制度。

一、每月____日前,风电场负责人在“三公”门户网站上,查看风电场考核,有疑义时及时提出,由风电场负责人在每月____日向电力调度提出意见。

二、调度电话除与调度工作联系外,禁止使用外线电话聊天,有人打进外线电话,应提醒对方不要超过____分钟,通话完毕注意把电话放好。

三、风电场每____小时对继电保护、自动化设备、通讯设备做一次详细检查,发现问题及时联系处理。

四、发生下列情况者,按照调度考核金额的____%对风电场进行考核。

1、因没有及时发现故障,设备不能正常运行。

2、接到调度关于更改继电保护定值、自动化设备、通讯设备运行方式____时,未在规定时间内完成更改。

3、风功率预测未按时上报中调或因人为原因上报数据超过规定误差。

4、风电场现有机组运行容量发生变化时,未在____小时内上报(单台风机掉闸,在____小时内恢复不了应及时上报;停机检查的应及时上报)。

5、未按照调度命令执行负荷曲线的。

6、因违反调度纪律发生考核事件的。

五、因设备、装置故障没有及时处理,恢复运行的,对相关人员按照调度考核金额的一定比例,进行考核。

“双细则”考核管理制度(2)是指基于中国共产党党内规章制度和中央党内法规制定的考核评价制度,重点考核领导干部的廉洁性和负责任程度,以推动党风廉政建设和反腐败斗争。

该制度分为两个细则,即廉洁细则和作风细则。

廉洁细则包括以下内容:1. 领导干部如何防止利用职权谋取私利,如公款私用、受贿、滥用职权等。

2. 领导干部如何清廉奉公、恪尽职守,如如何正确履行职责、处理困难问题等。

3. 领导干部如何管理和防止腐败行为的发生,如如何加强党风廉政建设、推进反腐败工作等。

作风细则包括以下内容:1. 领导干部如何正确履行职责、行使权力,如如何正确对待群众及相关事务等。

2. 领导干部如何与同事和下级干部协作,如如何加强团队建设、提高工作效率等。

某省发电有限公司《两个细则》考核管理规定讲解

某省发电有限公司《两个细则》考核管理规定讲解

大唐甘肃发电有限公司《两个细则》考核管理规定第一章总则第一条为促使大唐甘肃发电有限公司(以下简称“公司”)在安全、经济运行的基础上能够满足《西北区域发电厂并网运行管理实施细则》和《西北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》(以下简称《两个细则》)的要求,落实公司“关键指标硬对标、对标过程硬管控、对标奖惩硬考核”管理要求,最终实现企业利益最大化,依据《两个细则》相关条款要求,制定本规定。

第二条本规定适用于公司所属省级及以上电力调度机构直调的发电企业。

第三条公司所属发电企业应高度重视,由企业一把手牵头制定本企业两个细则相应管理制度和考核办法,强化对标管控,落实主管领导、主管部门、专业负责人员的职责,加强专业管理,减少和避免考核。

第四条本规定实行月度考核,按月在《大唐甘肃发电有限公司对标管控考核实施办法(试行)》兑现。

第二章管理要求第五条公司属各发电企业是两个细则管理的责任主体,主管领导应及时从电网调度机构获取相应考核情况明细,加强和调度机构的沟通和申诉,每月不少于两次。

第六条每月2日前将上月考核情况明细表(备注主管领导到电网调度机构沟通协调的时间和姓名)上报公司安生部。

逾期不报,按照《大唐甘肃发电有限公司对标管控考核实施办法(试行)》相应条款纳入考核。

第七条公司安全生产部负责所属发电企业监督考核工作,考核最终以调度机构、国家能源局甘肃监管办公布的数据为依据。

第三章奖惩规定第八条对基层领导班子成员的奖惩,按照以下系数执行:基层单位厂长(总经理),党委书记按0.8的系数奖惩;生产副厂长(主管生产副总经理)、经营副厂长(主管经营副总经理)、总工程师按1的系数奖惩;其他领导班子成员按0.6的系数奖惩。

(一)两个细则中涉及发电企业自身反措执行不到位、违反调度纪律、检修计划执行偏差、涉网装置配备不到位、涉网设备及功能缺失等自身管理不到位,被电网调度机构考核的,无论机组装机容量大小,每发生一项,考核责任单位2分,累计不超过5分。

两个细则是什么意思

两个细则是什么意思

两个细则是什么意思《两个细则》概述两个细则包括以下两部分内容:《华北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》和《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》两个细则工作于2009年5月1日开始试运行,截止10月31日已顺利完成半年试运期。

由华北电监局制定规则、办法; 由电网企业、发电企业遵照执行; 由华北电网公司依照《两个细则》开发运行平台、遵照《两个细则》执行相关条款。

参与范围:京津唐直调机组参与《两个细则》(直调火电与水电机组全部参与) 产生的考核费用、补偿费用全部在京津唐直调机组之间分摊、返还。

其目的是为了了提高京津唐电网的供电可靠性,通过经济手段激励电厂参与辅助服务的积极性。

《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》调度管理电网调度纪律规定日发电计划曲线的执行规定机组调节能力和性能管理非计停管理检修管理检修工作的相关考核重复性检修的相关考核检修超期的相关考核技术指导与管理调度运行的技术管理与监督系统运行的技术管理与监督调度自动化技术管理与监督调度通信技术管理与监督安全管理安全管理制度安全评价与反事故措施事故调查与通报《华北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》 ? 基本辅助服务包括一次调频、基本调峰、基本无功调节等有偿辅助服务包括自动发电控制(AGC)、有偿调峰、有偿无功调节、自动电压控制 (AVC)、黑启动 ? 两个细则的考核内容发电计划曲线考核一次调频服务考核自动发电控制(AGC)服务考核调峰辅助服务考核无功辅助服务考核自动电压控制(AVC)服务考核黑启动服务考核两个细则的补偿内容自动发电控制(AGC) 有偿调峰有偿无功调节自动电压控制(AVC) 黑启动岱海电厂2009年5月两个细则结算统计AGC考核介绍对AGC机组的考核包括AGC可用率考核和AGC 性能考核两部分; 可用率反映机组AGC功能良好可用状态; KA ? 可投入AGC时间月有效时间其中可投入AGC时间指结算月内,机组AGC保持可用状态的时间长度,月有效时间指月日历时间扣除因为非电厂原因(含检修、通道故障等)造成的不可用时间。

两个细则介绍

两个细则介绍
式中: 为机P组N 容量〔MW〕; 一次调频
为P N一次调频考核系数,数值为3。
一台300MW机组一天不投一次调频考核电量:
30一0次M调W频×1×3=90万KWh
22
1.3 调度管理的考核
2、一次调频月投运率每月考核电量为:
10×% 0×10〔小PN时〕×
式中:为一次调频月投运率;
一次调频
核性能的综合指标K0,对K0大于零的机组进行考核。
26
1.3 调度管理的考核
〔2〕一次调频性能考核采用定额考核方式,考核电量为:
K0 × P×N 1〔小时〕×
一次调频
式中:K0为机组一次调频考核的综合指标;
1.3 调度管理的考核
〔三〕不如实反映调度指令执行情况; 〔四〕现场值长离开工作岗位期间未指定接令者,延误电网
事故的处理; 〔五〕不执行电力调度机构下达的保证电网平安运行的措施; 〔六〕调度管辖设备发生事故或异常,3分钟内未向电力调
度机构汇报者〔可先汇报事故或异常现象,详细情况待查 清后汇报〕; 〔七〕在调度管辖设备上发生误操作事故,未在1小时内向 电力调度机构汇报事故经过或造假谎报;
一次调频月投运率应到达100%。一次调频月投运率= 〔一次调频月投运时间/机组月并网时间〕×100%。
21
1.3 调度管理的考核
对并网发电机组一次调频的考核,分投入情况及性能两个方面, 考核方法如下: 〔一〕投入情况考核 1、未经电力调度机构批准停用机组的一次调频功能,发电厂每天 的考核电量为:
×1〔小时〕×
10
1.3 调度管理的考核
〔二〕值班调度员根据电网稳定运行要求有权修改发 电方案曲线,修改后的发电方案曲线应提前15分钟 下达给电厂,缺乏15分钟下达的发电方案曲线,自 下达时刻起15分钟内免除发电方案曲线考核。〔但 值长应提出免考申请〕

运行发电部《两个细则》管理办法

运行发电部《两个细则》管理办法

运行发电部《两个细则》管理办法电网公司已开始实施两个细则的考核~为了避免由于我部门的原因造成我厂被考核情况的发生~特制定本办法。

一、运行职责:1、严格按照中调命令执行各项操作。

并做好记录。

2、配煤组按计划曲线组织掺配煤工作~保障燃料满足机组带负荷需求。

3、AGC的投切必须做好详细记录~注明退出时间、原因、恢复时间等。

AGC退出情况下~严格按发电计划曲线带负荷~未经调通局值班调度员批准~不得自行改变发电计划曲线运行。

值班调度员临时修改指令,计划曲线,的~值长在执行指令同时详细记录调整原因、起止时刻,以分钟为单位,和调整情况~并根据被考核情况填报并完成免责申请。

4、机组,设备,故障造成非计划停运或降计划出力时~应积极协调调度协商修改AGC指令,计划曲线,~并根据被考核情况填报并完成免责申请。

查看免责申请批复情况。

5、认真监盘~积极调整~迅速响应和执行AGC指令~严禁人为设臵限制。

6、机组并网后~机组负荷大于100MW后~立即投入一次调频功能。

7、AGC运行上下限设臵150MW-300MW、负荷率设臵4MW/min以上~未经总工或生产副总经理批准不得更改。

特殊情况修改上下限、负荷率必须做好有关记录。

8、密切监视DCS系统中机炉协调控制、DEH控制的可靠性、准确性~发现异常应通知维护部立即处理。

9、值长每天核对自动化科调度数据网中调度运行考核日报表~核对考核电量的情况。

并将日考核量报发电部、计划部、生技部。

并根据被考核情况填报并完成免责申请。

查看免责申请批复情况。

并将免责申请及批复情况汇报部门。

10、认真巡检和监盘如发现远动系统异常~立即维护部处理~期间做好记录~通知中调并提出申请免责。

11、每天上午11:00 以前报出中调次日发电计划表。

二、部门管理人员职责:1、每天查看调度运行考核日报表~核对考核电量的情况。

检查免责申请填报情况。

查看免责申请批复情况。

对未批复的申请和不能确定的情况与生技部、维护部共同协商。

“双细则”考核管理制度

“双细则”考核管理制度

“双细则”考核管理细则
为了进一步加强调度运转管理,避免发生违反“双细则”规定的
事件,保证“双细则”的实施,特制订本管理条例。

一、每月10日前,风电场负责人在“三公”门户网站上,查看风
电场考核,有疑问时及时提出,由风电场负责人在每月15日向电力调
度提出意见。

二、调度电话除与调度工作联系外,禁止使用外线电话聊天,有
人打进外线电话,应提醒对方不要超过3分钟,通话完毕注意把电话
放好。

三、风电场每4小时对继电保护、自动化设备、通讯设备做一次
详细检查,发现问题及时联系处理。

四、发生下述情况者,按照调度考核金额的50%对风电场进行考核。

1、因未能及时发现故障,设备不能正常运转。

2、接到调度关于更改继电保护定值、自动化设备、通讯设备运转
方式的通知时,未在规定时间内完成更改。

3、风功率预测未能按时上报中调或因人为原因上报数据超过规定
误差。

4、风电场现有机组运转容量发生变化时,未在4小时内上报(单
台风机掉闸,在4小时内恢复不了应当及时进行上报;停机检查的应
当及时进行上报)。

5、未能按照调度命令执行负荷曲线的。

6、因违反调度纪律发生考核事件的。

五、因设备、装置故障没有快速进行处理,恢复运转的,对相关人员按照调度考核金额的一定比例,进行考核。

两个细则是什么意思

两个细则是什么意思

两个细则是什么意思《两个细则》概述两个细则包括以下两部分内容:《华北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》和《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》两个细则工作于2009年5月1日开始试运行,截止10月31日已顺利完成半年试运期。

由华北电监局制定规则、办法; 由电网企业、发电企业遵照执行; 由华北电网公司依照《两个细则》开发运行平台、遵照《两个细则》执行相关条款。

参与范围:京津唐直调机组参与《两个细则》(直调火电与水电机组全部参与) 产生的考核费用、补偿费用全部在京津唐直调机组之间分摊、返还。

其目的是为了了提高京津唐电网的供电可靠性,通过经济手段激励电厂参与辅助服务的积极性。

《华北区域发电厂并网运行管理实施细则》调度管理电网调度纪律规定日发电计划曲线的执行规定机组调节能力和性能管理非计停管理检修管理检修工作的相关考核重复性检修的相关考核检修超期的相关考核技术指导与管理调度运行的技术管理与监督系统运行的技术管理与监督调度自动化技术管理与监督调度通信技术管理与监督安全管理安全管理制度安全评价与反事故措施事故调查与通报《华北区域并网发电厂辅助服务管理实施细则》 ? 基本辅助服务包括一次调频、基本调峰、基本无功调节等有偿辅助服务包括自动发电控制(AGC)、有偿调峰、有偿无功调节、自动电压控制 (AVC)、黑启动 ? 两个细则的考核内容发电计划曲线考核一次调频服务考核自动发电控制(AGC)服务考核调峰辅助服务考核无功辅助服务考核自动电压控制(AVC)服务考核黑启动服务考核两个细则的补偿内容自动发电控制(AGC) 有偿调峰有偿无功调节自动电压控制(AVC) 黑启动岱海电厂2009年5月两个细则结算统计AGC考核介绍对AGC机组的考核包括AGC可用率考核和AGC 性能考核两部分; 可用率反映机组AGC功能良好可用状态; KA ? 可投入AGC时间月有效时间其中可投入AGC时间指结算月内,机组AGC保持可用状态的时间长度,月有效时间指月日历时间扣除因为非电厂原因(含检修、通道故障等)造成的不可用时间。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

发电公司“两个细则”管理实施办法
第一章总则
第一条为贯彻落实《南方区域并网发电厂辅助服务管理实施细则(修订稿)》及《南方区域发电厂并网运行管理实施细则(修订稿)》(以下简称“两个细则”),规范发电公司(以下简称公司)“两个细则”管理,促进电网安全、稳定、优质、经济运行,公司结合实际,特制定本办法。

第二条本办法包括公司并网发电机组的发电计划曲线管理、机组备用、AGC管理、非计划停运管理、一次调频管理、调峰管理、AVC管理、自动化管理、通信管理、继保和安全自装置管理、励磁和PSS管理等内容。

第三条本办法规定了公司“两个细则”管理机构的职责、管理要求及奖惩等,适用于公司对并网发电机组“两个细则”的管理。

第二章运行管理办法
第四条调度运行管理
值长、单元长及网控值班员等必须熟悉《贵州电网电力调度管理规程》、《南方区域电厂并网运行管理实施细则(修订)》、《南方区域发电厂辅助服务管理细则(修订)》,严格执行调度纪律和复诵汇报制度。

(一)中调、地调值班调度员在值班期间代表省局指挥电网
运行操作,直接管辖当班值长,发布调度命令,并对调度命令的正确性负责,值长必须服从调度命令。

(二)值长值班期间业务方面隶属中调、地调值班调度员领导和指挥,并接受其调度指令,当接受指令后,应立即复诵调度指令,经核实无误后方可执行。

(三)公司各部门或个人不得违反调度规程、干预值班调度员发布的调度指令和干预值长或值班长不执行值班调度员的指令。

值班调度员是依法执行公务,有权利和义务拒绝各种非法干预。

(四)值长值班期间接到中调、地调值班调度员发布的调度操作指令或在执行调度操作指令过程中,认为调度指令不正确,应立即向发布该调度指令的值班调度员报告,由发布指令的值班调度员决定该调度指令的执行或撤销。

如果发令的值班调度员重复该指令执行时,接令值长原则上必须执行,但是执行指令确实危急人身、设备安全时,值班员应拒绝执行,同时将拒绝执行的理由及改正指令的建议报告给发令值班调度员。

并将情况汇报安生部、运行部主任,必要时应报告分管生产的副总经理或总工程师。

由上述人员与调通局有关部门协调。

(五)生产现场发现重大设备缺陷、异常运行或事故处理时,值班值长有权调度各生产部门生产管理人员和工作人员参加处理设备缺陷、异常运行或事故等,任何人不得拒绝或无故拖延。

(六)调度管辖的设备必须得到调度的许可同意后才能操作
或工作,杜绝擅自操作或擅自工作。

第五条发电计划曲线管理
(一)值长于当日11:00前申报下一日可调出力上限,如未按时申报,则下一日最高可调出力默认为当前最高可调出力,电力调度机构于当日的21:00 前,将下一日的发电计划曲线送达并网发电厂指定的接收装置上,值长应及时查收并做好有关准备工作。

(二)未投入AGC运行的机组,其实际发电负荷按“96点”计划曲线(或中调值班调度员临时修改的发电计划值)执行,正常运行中严格控制机组实际负荷与计划曲线值一致,发电量允许正偏差率和负偏差率均为2.5%。

(三)投入AGC运行的机组,其实际发电负荷按AGC指令接带负荷,发电计划曲线不作为考核。

(四)未经中调值班调度员批准,不得自行改变发电计划曲线运行,由值班调度员调整的发电计划曲线,值长必须详细做好记录,起止时间(以分钟为单位)和调整后的发电计划值,同时申请其修改计划曲线。

(五)当并网机组(包括因电网系统需要而停运的备用机组)的实际最大/小发电能力无法达到预定的调峰能力的上/下限时,应提前1 小时向调度机构值班调度员申报修改可调出力的上/下限,并做好记录。

第六条发电计划曲线管理要求
(一)值长在接班时应认真核对机组总负荷、各台机组负荷分配与中调调度曲线一致、各台机组标识、AGC、一次调频、AVC、PSS等与中调侧投退状态一致;单元班组接班时必须仔细核实上述状态。

(二)AGC未投入时,必须确保机组实际负荷与“96点”计划曲线负荷的偏差率不大于士2.5%。

(三)机组正常运行中值长及各单元应密切关注负荷、AGC、一次调频、AVC动作情况,发现异常联系检修处理并汇报中调,是对侧原因应申请中调免考核。

(四)AGC未投入时,按“96点”发电计划有负荷升降时,值长应及时向中调申请负荷变动,否则要求中调值班调度员修改计划曲线并做好记录。

(五)AGC未投入时,按“96点”发电计划有机组启停辅机时,值长提前通知各单元检查备用辅机处于可靠备用状态,当负荷上升时立即启动。

(六)AGC未投入时,中调调度与“96点”发电计划曲线不符时,值长应及时与调度值班员联系,要求修改计划曲线并做好记录。

第七条机组非计划停运管理
(一)机组非计划停运及非计划降出力恢复后,值长应及时报请中调恢复机组备用或恢复机组出力。

(二)值长应严格控制机组计划检修时间和机组备用时间,
因实际原因(非电厂原因除外)导致计划检修超过批准工期时间或备用机组不能按要求并网接带负荷时,应提前汇报调度同意。

第八条自动发电控制(AGC)管理
(一)机组正常运行,AGC系统无缺陷时应主动向中调申请投入发电自动控制,AGC调节速率规定:单机容量≤300MW的,达到1MW/分钟以上。

单机容量≥600MW的,达到6MW/分钟以上。

(二)AGC投入前应仔细核对机组实际负荷与AGC指令偏差不大于±6MW,投入后认真观察AGC动作情况,AGC调节量误差不超过3%,发现异常及时处理。

(三)AGC退出时应仔细核对机组实际负荷与机组“96点”计划曲线的负荷偏差不大于±2.5%,退出后机组严格控制实际负荷与机组计划负荷偏差不大于±2.5%。

第九条一次调频管理
(一)一次调频随机启停,在机组正常运行包括升降负荷过程中均不解除一次调频。

(二)运行值班员应严密监视系统频率控制在50±0.033Hz,若出现高频增出力或低频减出力时,应在1分钟内调整正常,否则应联系检修检查调速系统、DEH控制系统等是否正常。

(三)机组一次调频月投入率不低于90%。

每低于90%一个百分点(含不足一个百分点),当月机组发电量的0.1%计为考核电量。

(四)一次调频合格率以100%为基准,当月合格率每降低0.1个百分点(不含0.1个百分点),当月机组发电量的0.05%计为考核电量。

(五)当月一次调频考核电量最大不超过当月机组发电量的0.5%。

第十条电压曲线管理
发电厂母线电压曲线合格范围以电力调度机构根据国家和行业技术标准下达的电压曲线范围为标准。

(一)电压合格率不低于99.9%。

(二)值长和各单元在接班时必须检查机组电压与中调下达的母线电压控制曲线相符,确保机组励磁系统自动调节柜投运正常,PSS投入正常,PSS装置投运率不低于99.9%。

(三)机组正常运行时值长及各单元值班员应严密监视机组电压,确保机组励磁系统运行正常,否则应及时联系检修检查处理。

(四)值长及网控值班员应严密监视220kV母线电压,严格控制220kV母线电压与中调下达的母线电压控制曲线相符;如出现母线电压超过电压曲线的上限值或母线电压超过电压曲线的下限值时,值长应及时安排调整正常,如有异常,应及时联系检修查明原因并处理。

第十一条统计分析
(一)值长必须将与调度命令有关的发电计划曲线变动、
AGC、一次调频、调压异常及调度操作等做好详细准确交班记录。

(二)值长值班期间必须检查南方电网“1+5”电厂辅助服务考核技术支持系统是否正常,如存在系统进不去等异常情况,须做好交班记录并联系处理。

(三)下夜班值长负责对前一天的调度考核电量及原因做好交班记录和统计,并将统计报表报检修部和安生部,当发现数据异常时应查明原因并联系处理。

(四)检修部每天检查上一日AGC及一次调频投入及合格情况,对不合格点进行分析,找出影响原因。

统计分析结果每天18:00前报安生部。

第三章检修管理办法
第十二条安全管理
(一)严格遵守国家法律法规、国家标准、电力行业标准、电力调度规程及相应调度机构的专业管理规程规定。

(二)涉及电网安全稳定运行的继电保护和安全自动装置、调度通信、调度自动化、励磁系统及电力系统稳定器(PSS)装置、调速系统、高压侧或升压站电气设备等运行和检修安全管理制度、操作票和工作票制度等,应符合电力监管机构及所在电网有关安全管理的规定。

(三)落实调度机构制定的反事故措施。

对一、二次设备中存在的影响系统安全运行的问题,应与调度机构共同制定相应整改计划,并确保计划按期完成。

(四)按所在电网防止大面积停电预案的统一部署,落实相应措施,编制全厂停电事故处理预案及其他反事故预案,并按调度机构要求参加联合反事故演习。

(五)按照《电力安全事故应急处置和调查处理条例》(国务院599号令)的规定,配合电力监管机构和相关电网公司进行事故调查。

电力监管机构组织事故调查时,应提供所需的故障录波数据、事故时运行状态和有关数据资料。

(六)按照《南方区域发电厂并网安全性评价管理办法(试行)》的规定,开展并网安全性评价。

第十三条检修管理
(一)按要求向调度机构提出设备检修计划申请,调度机构统筹安排管辖范围内并网发电厂的设备检修计划。

检修计划确定之后,应严格执行。

(二)因自身原因变更检修计划,包括无法按时开工、延长检修工期、增加检修工作项目等,应提前向调度机构申请并说明原因。

(三)涉网设备(装置)检修计划,应经调度机构批准后执行。

(四)在调度管辖范围内的设备检修工作不得因自身原因出现以下情况:
1、计划检修工作不能按期完工,但未在规定时间内办理延期手续。

相关文档
最新文档