我国农民工工伤保险现状、原因与对策
新时代工伤保险面临的困境与对策
新时代工伤保险面临的困境与对策随着中国经济的不断发展，工业化进程不断加快，工伤事故频发，给职工的生命财产造成了严重的损失。
为了保障职工的合法权益，我国建立了工伤保险制度。
随着经济结构的调整和劳动力市场的变化，新时代工伤保险面临着一系列的困境和挑战。
本文将从新时代工伤保险面临的困境和对策两个方面进行探讨。
一、新时代工伤保险面临的困境1. 保障范围不够全面当前，工伤保险的保障对象主要是企业职工，而城乡居民、灵活就业人员、农民工等特殊群体的工伤保险仍存在许多问题和不完善之处。
一些特定行业的从业者，比如服务业、建筑业、交通运输业等，工伤保险的覆盖面比较窄，很难得到有效的保障。
2. 经济实力不足当前一些企业在面临工伤赔偿时，由于经济实力有限，往往难以承担高额的赔偿费用，导致一些工伤职工的利益得不到充分保障。
工伤保险资金的来源和筹集方式依然亟待改革和完善，以保证工伤职工能够得到应有的赔偿。
3. 管理体系亟待完善工伤保险机构的管理体系和监督机制仍存在一些缺陷，容易导致资金流失和滥用现象，也影响了工伤保险的公正性和可持续性。
4. 法律法规不完善针对不同情况下的工伤赔偿标准和程度，目前我国的法律法规亟待进一步完善和细化，以提高工伤赔偿的公平性和透明度。
二、新时代工伤保险面临的对策1. 完善法律法规，加强政策引导为了解决工伤保险面临的困境，我国应当加强对工伤保险制度的立法工作，细化工伤赔偿标准和程度，加大对特殊群体的工伤保险保障力度，确保所有职工都能够在工作中得到保障和安全，从而实现全民范围的工伤保险普及。
2. 完善资金来源，建立多元化的资金保障体系工伤保险基金应当实行多元化的筹集方式，不仅可以通过企业和职工的缴费来筹集资金，同时也可以引入社会资本，建立专门的工伤基金，为工伤职工提供更加充分的保障。
3. 加强监督和管理，防止滥用和挪用相关部门应当建立健全的工伤保险基金监督管理机制，加强对资金的监督和管理，及时发现和纠正问题，保证工伤保险基金的正常使用和安全运作。
我国农民工工伤保险存在的问题及其对策分析
我国农民工工伤保险存在的问题及其对策分析作者：刘琦龙来源：《农民致富之友·下半月》2013年第05期[摘要] 农民工作为我国特殊劳动群体，为我国经济发展做出了重大贡献，却被排斥于城镇保障体系之外而难以享受到工伤保险权益。
为确保农民工工伤保险权益，立法部门必须尽快出台关于农民工工伤保险的专门法律，简化农民工工伤赔偿程序，政府部门需要加大对农民工工伤保险的宣传，强制要求用人单位参加工伤保险，同时加快改革现有户籍制度。
[关键词] 农民工工伤保险职业病[中图分类号] F842.61 [文献标识码] A [文章编号] 1003-1650 （2013）05-0003-01改革开放以来，我国出现了庞大的农民工潮，根据《2012年国民经济和社会发展统计公报》，2012年我国农民工总量达到26261万人。
农民工对促进城镇经济发展起到了重大作用，然而长期以来，他们却没有得到相应的社会保障而生活在城市的边缘，合法权益屡遭侵害，极大的挫伤了农民工的劳动积极性，近年来珠江三角地区的许多城市更是出现了“农工荒”的情况，严重影响了当地社会和经济的发展。
因此，完善我国农民工工伤保险制度具有重要的现实意义。
一、我国农民工工伤保险存在的问题1.生产事故发生频繁，职业病危害严重近年来我国生产事故频发，尤其是在建筑业、采矿业等高危行业，生产事故接连发生，死亡人数高居不下，其中80%以上为农民工。
农民工职业安全隐患多，36.5%的农民工面临高温、低温作业的问题，41.3%的农民工作业环境中存在噪音污染，36%的人工作环境存在容易伤及肢体的机械故障隐患，存在粉尘污染问题的为34.7%。
2.农民工工伤保险参保率低根据2008～2011年度人力资源和社会保障事业发展统计公报所示，2008～2011年我国农民工工伤保险参保率分别为21.92%、24.31%、26.01%、27.01%。
由于一些用人单位对工伤保险认识模糊，企业在工伤保险方面钻空子、弄虚作假层出不穷，加上当前我国相关农民工工伤保险的法律法规不健全，劳动保障部门在农民工工伤保险工作中的职能不到位，导致很大一部分用人单位不为农民工交工伤保险，“逃保漏保”现象严重。
目前社保管理中工伤保险存在的问题与改善措施
目前社保管理中工伤保险存在的问题与改善措施一、问题分析1. 工伤保险覆盖范围不全面。
目前我国工伤保险的覆盖范围主要是企业参保职工，但在一些特定领域，比如农民工、个体工商户等群体的工伤保险覆盖较少，导致了这部分人群在发生工伤时无法得到及时有效的保障。
2. 工伤认定标准不统一。
不同地区的工伤认定标准不一致，导致了认定结果的不公平性，一些工伤案件在不同地区可能会有不同的判决结果，给工伤保险的公平性带来了较大的问题。
3. 工伤赔偿标准不清晰。
工伤赔偿标准不同，导致了一些工伤职工在获得赔偿时产生争议，一些公司为了避免赔偿责任可能会对事实进行掩盖，导致工伤保险的实际效果受到一定程度的影响。
4. 工伤保障服务不完善。
目前我国对工伤职工的康复和职业培训服务覆盖面较窄，导致了一些工伤职工在康复期间无法得到良好的帮助和支持，使得他们很难重新融入工作生活。
二、改善措施1. 完善工伤保险的覆盖范围为了解决工伤保险覆盖范围不全面的问题，可以逐步扩大工伤保险的覆盖范围，将农民工、个体工商户等群体纳入到工伤保险保障范围内，确保更多的人群在发生工伤时能得到有效的保障。
2. 统一工伤认定标准为了解决工伤认定标准不统一的问题，可以建立统一的工伤认定标准，确保工伤在不同地区的认定结果一致，提高工伤案件的公平性，使得工伤保险更加公平合理。
3. 明确工伤赔偿标准为了解决工伤赔偿标准不清晰的问题，可以制定明确的工伤赔偿标准，包括一定比例的工资、医疗费用等方面的赔偿标准，让工伤职工在发生工伤时能够更清楚地了解自己的权利和义务，减少赔偿争议。
4. 完善工伤保障服务为了提高工伤职工的康复和职业培训服务覆盖面，可以建立更加完善的康复机构和职业培训机构，为工伤职工提供更好的康复和培训服务，帮助他们尽快恢复健康，重新融入工作生活。
总之，要解决目前社保管理中工伤保险存在的问题，需要政府、企业和社会各方共同努力，通过加强法律制度建设、加大监督力度、完善服务体系等多方面措施，不断完善工伤保险体系，保障工伤职工的权益，促进社会稳定和经济发展。
浅谈农民工社会保障问题及对策
浅谈农民工社会保障问题及对策一、现行建筑业农民工社会保障存在的问题（一）工伤保险存在的问题由于，建筑行业是一个危险性系数比较大的行业，大部分都是高空作业，由于施工安全意识差，监管不严格，导致了建筑农民工在施工过程中存在很多不安全行为，这些不安全的行为主要表现在：操作错误；使用不安全设备，攀、坐不安全位置，冒险进入危险场所；在起吊物下作业、停留；在机器运转时进行加油、修理、检查、焊接、清扫等工作；忽视使用个人防护用品等等方面，这些不安全的施工行为很容易引起安全事故。
所以，建筑业农民工的工伤保险投保问题，在建筑农民工的保障制度中占有十分重要的地位。
（二）医疗保险存在的问题1.企业主动投保低建筑业农民工医疗保险的投保率确实很高，个人投保、企业投保、政府合作投保都在百分之六十左右，比工伤保险要高的多。
企业的投保和政府的合作医疗保险的投保率有相当一部分是重合的，也就是说企业之所以为职工投保是迫于政府的压力，所以笔者认为，现在建筑业农民工的医疗保险企业的主动投保率还是很低。
建筑业农民工的医疗保险，主要是受益于国家推行了不久的农村合作医疗保险。
通过受访的农民工的反应看，至多以能够放心的出来也是因为家里有医疗合作保险，解除了一个后顾之忧。
但是笔者认为，对建筑业农民工的医疗保险企业应该负责大部分费用，或者说企业应该主动担负起这种职责，保障建筑业农民工的合法权益。
2.对建筑业农民工的覆盖率低根据国家统计局公布的《2010年国民经济和社会发展统计公报》统计数据，2010年“参加城镇基本医疗保险的人数31698万人，增加9387万人。
其中，参加城镇职工基本医疗保险人数20048万人，参加城镇居民基本医疗保险人数11650万人。
参加城镇医疗保险的农民工4249万人，增加1118万人。
”从公布的统计数据上看，参加城镇医疗保险的农民仅占到医疗保险投保数的21%,这与近2亿的农民工数量是严重不相符的，从中我们可以看出建筑业农民工的医疗保险覆盖率是非常低的。
我国工伤保险制度存在的问题及原因分析
我国工伤保险制度存在的问题及原因分析摘要：工伤社会保险制度产生于职业危害频繁的工业化时期，以劳动者为直接保护对象。
在5大社会保险项目中，工伤社会保险制度与劳动者生命和健康最直接密切相关。
自《工伤保险条例》2004年颁布以来，我国劳动者权益得到了一定程度的保障，推动了企业的安全生产，促进了我国经济健康发展。
但我们也应清楚地认识到我国工伤保险制度还处在初级发展阶段，与国际先进的工伤保险制度相比还有很大差距。
本文对我国工伤保险制度进行简略分析，提出存在的问题，分析其中的原因。
关键词：伤保险制度；问题；原因一、工伤保险制度的立法层次低《工伤保险条例》是目前我国工伤保险工作展开的最为重要的法律依据，其法律级次直接影响到它的落实。
然而《工伤保险条例》只是行政法规，法律级次较低、约束能力较弱，导致条例虽对某些方面做出了具体的规定，但在实践中却难以实现。
例如，我国工伤保险制度规定实施全国统一的强制性工伤保险，而实际情况却是自愿性的。
过低的立法层次，使得现行的工伤保险制度不能全面保障劳动者生存健康权，不能满足我国经济发展的需要。
二、工伤保险的参保率低根据人力资源和社会保障部的数据，截至2009年底，工伤保险参保人数达到14896万人，其中农民工参加工伤保险人数达5587万人。
另据人力资源和社会保障部会同国家统计局对农民工就业情况所做的调研表明，到2009年底，全国农民工就业总量是2.3亿人。
据此推算，全国农民工参加工伤保险的比率也只有近24.3%。
而许多国家的工伤保险参保率都远高于我国，如日本的工伤保险参保率已经高达到98％。
笔者认为导致这个问题出现的原因有三：第一，最需要受到保护的农村进城务工人员，他们从事的都是一些高危行业，但由于他们工作有很强的季节性、临时性、流动性等特点，而其雇主受经济利益趋势，又缺乏相应的法律监管，因此现行的工伤保险制度无法将其全部纳入保险范围。
第二，某些地方政府处于地方利益的考虑，只重眼前利益而不顾及劳动者的生命安全，并没有把国家制定的法律真正落到实处。
建立农民工意外伤害保险制度的必要性及现状分析农民工作为中国社会转型期一个特殊的社会群体.doc 数据
建立农民工意外伤害保险制度的必要性及现状分析农民工作为中国社会转型期一个特殊的社会群体，是伴随着中国经济体制改革的深化和城市化进程的发展而出现的。
他们的出现既解决了一些发达地区劳动力不足的问题，也缓解了不发达地区大量剩余劳动力的就业压力，为城市的现代化建设做出了突出的贡献，成为推动国民经济增长的新动力。
但是，由于各种条件的限制，农民工往往做的是最差、最苦、最累的工作，他们多在建筑业、采矿业等高风险、职业病多发的行业工作，缺乏必要的劳动保护，以及农民工在劳资双方中处于相对弱势地位，更容易发生工伤事故和职业病，日益严重的农民工工伤保险问题决定了我国应该努力解决农民工工伤保险问题，建立和完善针对农民工的工伤保险制度。
而农民工人身意外伤害保险作为工伤保险的一个重要补充，在切实保障农民工的人身权益上发挥着重要的作用，对促进劳动力市场和保险市场的发育，减轻企业负担和维护社会稳定也意义重大。
一、建立农民工意外伤害保险的必要性意外伤害保险是指在约定的保险期间内，因发生意外伤害而导致被保险人身故或残疾，保险公司给付约定保险金的保险。
农民工人身意外伤害保险作为商业保险的一种，是一种商业行为，它与属于政府行为的工伤保险在实施目的、方式、基金来源以及保险金额确定和给付等方面有着本质的区别，但是，它作为工伤保险的重要补充，二者又相互取长补短，在解决农民工的工伤问题和维护农民工的合法权益方面也发挥着举足轻重的作用。
1、解决农民工问题，是实现城乡统筹的突破口由于我国城乡二元经济体制的长期存在，城市和农村在经济发展、社会保障、公共服务等方面存在着巨大的差别。
农民工是城乡二元化管理体制下社会经济发展过程中的特殊产物，它的存在具有两面性，既是城乡体制差异排斥的消极产物，也是打破城乡隔离，实现城乡统筹，消除城乡差别的重要突破口。
但是，农民工处在城市居民和农村居民的中间地带，与城镇职工的地位不平等，不能享受相关待遇，而农村的政策又鞭长莫及，不能惠及到他们。
我国建筑业农民工工伤保险问题及对策
我国建筑业农民工工伤保险问题及对策我国建筑业是农民工的集中地，他们在建筑工地上承担着辛苦的体力劳动。
然而，由于缺乏有效的保险制度，农民工在工作中频繁遭遇工伤事故，面临着诸多困境。
为了保障农民工的合法权益，加强工伤保险制度建设，有必要深入研究。
首先，我国建筑业农民工工伤保险问题主要表现在以下几个方面：一是保险覆盖范围狭窄。
目前，我国建筑业农民工中只有少数人购买了工伤保险，较大部分的农民工并没有享受到保险保障，一旦遭遇工伤，将面临严重的经济困境。
二是工伤赔偿标准偏低。
现行的工伤保险赔偿标准对于受伤农民工来说并不够高，无法有效弥补因工伤造成的损失。
三是保险理赔流程繁琐。
农民工在申请工伤保险理赔时，需要提供大量证明材料，手续繁杂，给他们的生活带来了极大困扰。
针对以上问题，我们应该采取一系列的对策来加强建筑业农民工工伤保险制度建设。
首先，要扩大保险覆盖范围，推动更多的农民工参与工伤保险。
可以通过相关部门给予一定的补贴或者减免一部分保费来吸引农民工购买保险。
其次，要提高工伤赔偿标准，让农民工获得更为公平的赔偿待遇。
可以制定相关，提高工伤保险的赔偿额度，确保受伤农民工的合法权益得到保障。
最后，要简化保险理赔流程，减少农民工在申请理赔时的繁文缛节，提高理赔效率，给予受伤农民工更快的救助。
除了以上对策，我们还可以从多个角度出发，进一步加强我国建筑业农民工工伤保险制度建设。
一是建立健全相关法规，明确工伤保险的具体执行标准和程序，加强对相关法规的宣传和解释，确保农民工能够了解自己的权利和义务。
二是加强监督管理，建立健全监督机制，对工伤保险的执行情况进行监督检查，及时发现并纠正问题，确保工伤保险制度的有效实施。
三是强化培训教育，加强对建筑业农民工的工伤保险知识培训，增强他们对工伤保险的认识和理解，提高他们维护自身利益的能力。
在加强我国建筑业农民工工伤保险制度建设的过程中，还需要相关部门、企业和农民工本身共同努力，形成合力，共同推动工伤保险制度的完善和落实。
我国农民工工伤保险存在的问题及对策分析
我国农民工工伤保险存在的问题及对策分析摘要：农民工是我国社会转型期出现的特殊群体，大多集中于采矿、建筑、冶金、纺织等行业。
这些行业劳动强度高、工作环境差、危险性大，使农民工成为工伤事故的高发群体。
为确保农民工工伤保险权益，需要扩大农民工劳动关系的认定范围，简化工伤认定程序，确定工伤赔偿为主的建制取向，逐步加强和完善工伤预防和工伤康复，普及农民工工伤保险知识，以更好地保障农民工的合法权益。
关键词：农民工；工伤保险；对策;引言:农民工群体是我国产业工人的重要组成部分，但在劳动立法及司法实践中仍难以被完全纳入《劳动法》所调整的“劳动者”范围。
农民工工伤索赔时除面临“劳动者”身份界定、劳动关系认定障碍外，法律法规、司法解释规定的冲突与分歧也使其在索赔时面临适用法律选择的困境，而工伤赔偿程序中劳动仲裁、行政、民事诉讼交叉问题更加剧了农民工工伤索赔的难度。
因此，立法应明确把农民工纳入劳动法的调整范围，摈弃非法用工单位概念，同时改革现行工伤索偿模式，赋予法院直接认定工伤的权力，以解决农民工工伤索赔难题。
一、农民工工伤保险制度运行中存在的问题1、法律体系不完善，立法滞后国务院颁布的《工伤保险条例》标志着我国工伤保险从立法角度初步建立，然而在《条例》中没有清晰界定农民工的工伤问题如何解决、解决主体等，针对农民工工伤保险保障领域基本上属于一片空白。
而且参照城镇职工稳定的月薪薪酬制度制定的支付标准这一规定从文字上将农民工利益排除在保障体系之外。
我国农民工由于和土地依然保持一定的纽带和经济联系，农民工的职业性存在一定的不稳定因素，表现为随着农业季节变化而流动的特点，企业对农民工的劳动报酬计算和支付的也有其自身特点，和城市稳定的职工有所不同。
但是以法律形式出现的《工伤保险条例》，针对农民工保险赔偿的标准制定是参照城市职工稳定工作和相对固定的薪酬体系而制定，因此并不能简单地应用于农民工群体。
农民工自身随季节性流动性的特点，使得其工伤保障的收入指标与城市职工有明显的偏差，因此也无法享受城镇职工的权益标准。
我国工伤保险制度存在的问题及对策
我国工伤保险制度存在的问题及对策随着我国经济的不断发展，工伤保险制度作为保障劳动者的重要社会保障制度，也得到了越来越多的关注。
我国工伤保险制度在实施过程中也暴露出一些问题，例如保障范围不够广泛、赔偿标准不够合理、管理监督不够到位等。
有必要对我国工伤保险制度存在的问题进行深入分析，并提出相应的对策，以完善我国工伤保险制度，更好地保障劳动者的合法权益。
一、存在的问题1. 保障范围不够广泛目前我国工伤保险制度的保障范围主要覆盖了企业职工，而对于农民工、自由职业者和临时工等特殊群体，工伤保险的保障范围相对较窄。
这意味着一旦这些特殊群体发生工伤，很难得到相应的保障和赔偿，从而增加了他们的生活风险。
2. 赔偿标准不够合理我国目前的工伤保险制度对于工伤职工的赔偿标准并不够合理，一些严重的工伤事故导致的伤残赔偿额度往往远远不足以应对受害者的后续生活需求，这给受害者和其家庭带来了极大的经济压力。
3. 管理监督不够到位由于我国工伤保险制度的管理监督机制不够完善，一些用人单位存在着对工伤保险的违法违规行为。
一些用人单位往往会通过非正规的劳动合同、强迫加班等手段，规避对员工的工伤保险责任，这严重损害了劳动者的合法权益。
二、对策为了更好地保障受害者的合法权益，我国应当逐步提高工伤保险的赔偿标准。
特别是对于那些因工伤导致严重伤残的职工，其赔偿标准应当能够充分满足其后续生活所需，从而保障其基本生活权益。
为了更好地保障工伤保险制度的执行情况，必须加强对用人单位的管理监督。
这包括建立健全的用人单位工伤保险缴纳和管理制度，加强对用人单位的监督检查，严惩违法违规行为，确保所有用人单位都能够全面履行工伤保险的义务。
4. 完善法律法规我国还应当完善相关的法律法规，加强对工伤保险制度的立法保障。
这包括建立健全的工伤保险法律体系，明确工伤保险的法定权利和义务，建立健全起诉机制和仲裁机制，为受害者提供法律保障，确保其合法权益得到有效维护。
5. 宣传教育我国还应当加强对工伤保险制度的宣传教育力度。
农民工工伤保险中存在的问题及对策
农民工工伤保险中存在的问题及对策在实践中,农民工本身的流动性特点使得工伤保险制度存在适用上的困难,其权益也难以得到保护。
工伤维权成为不可忽视的问题。
于是填充农民工法律知识; 严格依法、加大监督机制; 在工伤保险上做到预防为先、康复为重成为解决问题的途径。
一、农民工在工伤保险中存在的问题。
(一职业危害性大,农民工参加工伤保险率低。
目前我国农民工从事的行业多为职业风险相对较高的建筑业、制造业及其采矿业, 这些行业劳动量大、工资低, 并且相对其他行业遭受的工伤伤害可能性较大。
他们享受不到城镇居民的住房补贴和各种补贴, 自我保护意识差, 许多人没有参加社会保险, 一旦工伤事故发生,他们得不到社会保险的救济。
企业为了利润的最大化,往往拼命压缩劳工成本,不为他们缴纳医疗保险、工伤保险等社会保险, 而农民工在没有发生工伤事故时, 并没意识到在其遭受工伤时用人单位为其缴纳工伤保险所带来的实质性利益, 所以他们也不会督促用人单位缴纳工伤保险, 所以一旦发生工伤事故, 他们的人身权益得不到合法保障。
根据调查资料显示, 76.6% 的农民工没有工伤保险。
(二农民工工伤维权难。
根据《工伤保险条例》,农民工从发生工伤到领取工伤保险,要想维权,必须经过三个阶段:申请工伤认定、劳动能力鉴定、核定并领取工伤保险金。
如果用人单位不服工伤认定或故意拖延,可能在工伤认定后还有行政复议甚至还有经过法院一审、二审程序; 除了这几道程序需要时间长, 还有农民工自身的因素, 他们法律意识淡薄, 相关知识欠缺, 不懂得收集和保存必要的证据。
例如在现实生活中,大部分用人单位是通过包工头使用农民工, 他们并没有与用人单位签订劳动合同, 工资也并不是用人单位直接发给农民工, 所以在发生劳动争议诉讼时, 他们连劳动合同都拿不出来, 更不用说拿出相关的证据。
工伤保险并没有规定用人单位如果拖欠工资的相关惩罚措施, 即使官司打上几年, 农民工赢了, 用人单位也只不过是支付农民工的工资,并没有太大的损失,所以他们情愿“ 私了” 。
工伤保险制度运行情况分析及对策措施
工伤保险制度运行情况分析及对策措施2023年，随着国家经济的不断发展和社会进步，工伤保险已成为我国社会保障制度的一项重要内容。
然而，当前我国工伤保险制度的运行情况存在许多问题和挑战，为此，需要采取有效的对策措施，进一步完善和优化工伤保险制度。
本文将从工伤保险制度运行情况分析的角度出发，探讨目前我国工伤保险制度的不足之处，并提出相应的对策和建议。
一、工伤保险制度的运行情况1. 工伤保险参保情况据统计数据显示，截至2023年底，全国共有9325万个参保单位，累计参保人数达到4.4亿人次。
其中，参保率已经超过了80%，表明我国工伤保险制度的普及程度较高。
同时，随着城乡社会保障体系的逐渐完善，农民工的工伤保险参保率也逐步提高。
但需要注意的是，一些小微企业和自由职业者还没有参加工伤保险，尤其是一些外来人员和农民工等特殊群体，参保率较低。
2. 工伤保险赔付比例工伤保险赔付比例是衡量工伤保险制度覆盖范围和效率的重要指标。
据不完全统计，截至2023年底，我国工伤保险的赔付比例为60%左右，近年来有所提高，但与一些发达国家相比还有较大差距。
值得注意的是，由于赔付比例的提高与保险缴费比例的增加有一定关系，因此，工伤保险的缴费制度也需要进一步完善。
3. 工伤认定和定额赔偿标准工伤认定和定额赔偿标准是衡量工伤保险制度公平性和科学性的重要标志。
截至2023年底，全国工伤保险系列法规已基本建立完毕，工伤认定和定额赔偿标准逐渐趋于科学化和合理化。
但是，仍有一些问题需要解决，比如，有些工伤事件的认定和赔偿存在主观性和不公平性，需要加强标准化和法制化建设。
二、工伤保险制度的不足之处虽然我国工伤保险制度已经初步建立和完善，但还存在一些问题和不足之处：1. 赔付比例低。
工伤保险的赔付比例还有待提高，特别是对于一些重大的工伤事件（如职业病和事故伤害）的补偿不够充分。
2. 参保率不够高。
一些小微企业和自由职业者仍未参加工伤保险，特别是一些外来人员和农民工等特殊群体，参保率较低。
我国工伤保险制度存在的问题及对策
我国工伤保险制度存在的问题及对策【摘要】我国工伤保险制度存在着保障范围不足、补偿标准不合理、管理不规范等问题。
为此，我们需要扩大保障范围、调整补偿标准，并加强监管措施。
只有这样，才能更好地保障职工的合法权益，提高工伤保险制度的效能和公平性。
我们应当不断完善制度，提高保障水平，为职工营造一个更加安全、健康的工作环境。
希望相关部门能够认真对待这些问题，及时改进工作，确保工伤保险制度的公正性和有效性。
【关键词】我国工伤保险制度、问题、对策、保障范围、补偿标准、管理不规范、扩大保障范围、调整补偿标准、加强监管、总结建议1. 引言1.1 背景介绍工伤保险是指国家为保障劳动者在工作过程中发生工伤或患病时的合法权益而设立的一项社会保险制度。
我国工伤保险制度的建立旨在为受伤劳动者提供及时、有效的医疗治疗和经济补偿，保障其基本生活。
随着我国经济的快速发展和劳动者数量的增加，工伤保险制度的重要性日益凸显。
目前，我国工伤保险制度存在着一些问题，其中最突出的包括保障范围不足、补偿标准不合理和管理不规范等方面。
这些问题导致了一些受伤劳动者无法得到应有的保障和补偿，影响了他们的生活质量和工作积极性。
为了完善我国的工伤保险制度，我们需要全面审视这些问题，并提出有效的对策建议来解决。
在接下来的将分别对我国工伤保险制度存在的问题和具体的对策建议进行分析和讨论。
最终目的是为了提升我国工伤保险制度的公平性和有效性，更好地保障劳动者的合法权益。
2. 正文2.1 我国工伤保险制度存在的问题问题一：保障范围不足我国工伤保险制度对于参保人员的保障范围相对较窄，只覆盖了部分劳动力，导致很多劳动者在发生工伤时无法享受到应有的保障，造成了不公平现象。
问题二：补偿标准不合理工伤保险的补偿标准通常是以一定比例来计算的，但是由于各地区经济水平和法律法规的差异，导致补偿标准存在较大的不平等现象，给受伤劳动者带来了经济负担。
问题三：管理不规范我国工伤保险制度管理体制不够健全，监管不到位，导致一些用人单位对工伤保险的缴纳存在漏洞和不规范现象，给劳动者的权益保护带来了困难。
我国农民工工伤保险存在的问题及其对策分析
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引百
改革开放 以来 。我 国出现 了庞大 的农 民工潮 ，根据 （ ２ ０ １ ２ 年 国民 经济和社会发展 统计公 报》 ，２ ０ １ ２年我 国农 民工总 量达 到 ２ ６ ２ ６ １ 万人 。 农民工对促进城镇经济发展起到了重大作用 ，然而长期 以来 ，他们却没 有得到相应的社会保障而生活在城市的边缘 ，合法权益屡遭 侵害 ，极大 的挫伤 了农 民工的劳动积极性 ，近年来珠江三角地区的许多城 市更是出 现了 “ 农工 荒” 的情况 ，严重影 响了当地社会 和经济 的发展 。因此 ，完 善我国农民工工伤保险制度具有 重要的社会意义。
＝ 、我国农民工工伤保险存在的问题 ①生产事故发生频繁 ，职业病危害严重 近年来 我国生产事故频发 ，尤 其是在建 筑业 、采 矿业等 高危行 业 ，
生产事 故接 连发生 ，死亡人数 高 居不下 ，其 中 ８ ０ ％ 以上为农 民工 。同 时 ，我国农 民工面临着严 峻的职业 病危 害。据报道 ，在农 民工从事 的职 业 中 ，近 ３ ７ ％ 的农 民工 面临高温 、低 温作业 的 问题 ，约 ４ １ ％ 的农工 长 期 噪音 污染重工作 ，约有 ３ ５ ％ 的农工在粉尘污染 中工作 。 ② 农民工工伤保 险参保 率低 根据２ ０ ０ ８ －２ ０ １ １ 年度人力资源 和社会 保障事业发展统计公 报所示 ， ２ ０ ０ ８ － － － ２ ０ １ １ 年我国农 民工工伤保 险参保 率分别 为 ２ １ ．９ ２ ％、２ ４ ．３ １ ｏ ｋ、 ２ ６ ．Ｏ ｌ ％ 、２ ７ ．Ｏ １ ％ 。由于一些用人单位对工伤保 险认识模 糊 ，企业 在 工伤保险方面钻空子 、弄虚作假层 出不穷 ，加上 当前我 国相 关农 民工 工 伤保 险的法律法规不健全 ，劳动保 障部 门在农 民工工伤保 险工作 中的职 能不到位 ，导致很大一部分用人单位不为农 民工交 工伤保 险 ，“ 逃保 漏
农民工工伤保险现状调查报告
农民工工伤保险现状调查报告导读：本文是关于农民工工伤保险现状调查报告，希望能帮助到您！农民工工伤保险是指农民工在生产、工作中遭受事故伤害、职业性疾病以及因这两种情况造成死亡，在农民工暂时或永久丧失劳动能力时，国家和社会为农民工及其亲属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助，以保证农民工或其遗属的基本生活的一种社会保障制度。
一、农民工工伤保险参保现状二、大多数农民工享受不到工伤权益的原因及存在的问题1、企业认识不到位。
调查中发现，很多用人单位普遍存在交工伤保险不划算的错误认识，而且他们认为，农民工素质低，人员流动性又大，人员不容易管理，为他们参加工伤保险的话会增大企业成本，不利于企业在竞争中的生存和发展，因而不愿为农民工参加工伤保险，且在农民工发生工伤事故时，许多企业不但不积极救治，反而百帮拖延、拒绝支付农民工补偿、医疗救治等合理费用，根本不知给农民工买工伤保险本来就是用人单位的应尽义务，而且为职工参加社会保险不仅是社会的责任也可以稳定职工队伍，只有做好了工伤保险工作，维护好了职工的合法权益和利益，才能提高职工的工作热情，从而使企业更好更快的平稳发展。
2、非法用工现象严重。
在发生工伤事故的单位中，有些单位连营业执照都没有，根本不具备用人资格。
特别是在建筑领域，存在着严重的非法转包、违法分包现象，包工头大量存在，使得许多农民工发生工伤后不知向谁索赔，而发生了工伤事故后，在治疗阶段，大部分用人单位对农民工的治疗还是比较积极的，但大多数还存在着这样一些问题：有些用人单位在农民工尚未完全痊愈的情况下就让农民工出院，致使农民工身体康复期变长，严重的甚至可能留下后遗症，还有少部分用人单位以农民工对工伤的发生有过错为由要求农民工自己承担医疗费用或单位承担少量的医疗费用，而工伤保险实行的是用人单位无过错责任，并不考虑劳动者是否有过错(故意除外)，只要发生工伤，用人单位就应给予承担全额责任，如果是伤残程度较高的工伤，在农民工保住命后，后续治疗的费用是相当大的，如果用人单位不承担治疗费用，单凭农民工的经济能力是根本承受不起的。
2024年工伤保险制度的改革和挑战(二篇)
2024年工伤保险制度的改革和挑战工伤保险作为社会保障的一项重要险种，在社会、经济发展等方面的作用和影响，愈来愈引起社会的广泛关注，特别是在当前中国经济高速发展，而职业伤害状况又十分严重的形势下，建立工伤预防、工伤康复、工伤赔偿相结合的工伤保险制度体系，是我国可持续发展战略的一个组成部分，是中国建立社会主义和谐社会的重要内容。
中国工伤保险制度的改革我国政府历来高度重视工伤保险工作。
在新中国成立初期的____年，我国政府颁布施行了《劳动保险条例》，全面建立了工伤保险制度。
这个制度的主要特征是，国家制定工伤补偿的待遇标准，由企业支付待遇。
从20世纪____年代中期，中国进入到改革开放的新时期，开始了计划经济向社会主义市场经济体制的转轨，工伤保险制度也开始了改革进程。
全国有____个省份陆续进行了改革，重点是建立工伤保险的社会统筹机制，通过雇主为雇员缴纳保险费，形成工伤保险基金，对因工伤亡和患职业病的工人进行补偿。
通过十几年的改革，我国政府在____年正式颁布了《工伤保险条例》，并于____年____月____日起开始在全国实施。
____年多来，我国工伤保险制度改革在以下____方面取得了明显进展。
1.工伤保险立法日趋完善目前，国家已经制定实施了《劳动法》《工伤保险条例》以及与工伤保险相关联的《安全生产法》《职业病防治法》《化学危险品安全管理条例》《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律法规，有关部门颁布了《工伤认定办法》《职业病目录》等规章，初步形成了工伤保险及防治职业病危害的法律法规体系。
2.工伤保险范围日益扩大首先，工伤保险覆盖的人群从过去的国有企业扩大到国有、集体、外资、私营等各类企业的职工以及事业单位、民间非营利组织的工作人员等，国家公务人员也将出台有关办法，纳入适用范围；其次，认定工伤的情形范围扩大。
目前，除包括因工作原因受到事故伤害或患职业病的职工外，上下班途中受到机动车事故伤害以及为维护公共利益受到伤害等情形也列入了工伤范围，扩大了受工伤保险保护的人群。
农民工工伤救济的现状及其法律思考
农民工工伤救济的现状及其法律思考摘要：改革开放以来，随着我国城市化进程的推进，大批的农民脱离土地加入到城市建设的队伍中，由于文化程度不高等原因，他们往往从事最危险、最脏、最累的工作，如：建筑行业、采矿业、高危作业。
他们为城市建设作出了巨大贡献。
然而他们的安全保障堪忧，出现工伤的概率大且接受救济困难重重，关注这一问题将有利于保障人权，促进社会主义新农村建设，进而有利于建设我国社会主义和谐社会。
关键词：农民工；工伤原因；救济现状；法律建议一、造成农民工工伤问题突出的原因经济建设速度的提高，促进了我国社会的进一步发展，改善了我国人民的生活水平，然而经济的发展也必然带来负面影响，其中之一就是工伤频繁发生，特别是农民工工伤问题突出。
1.平均文化水平低，危险意识薄弱，缺乏危险防范我国改革开放以来，经济科技的发展，促进了农业生产自动化进程，农村中开始出现剩余劳动力。
随着城市化建设对劳动力需求的扩大，农村的剩余劳动力大量涌入城市，加入到城市建设中，这就是第一批农民工。
这一部分人大部分没有接受过正规教育或者文化水平低，长期的散漫的农作方式，使他们缺乏危险防范意识。
而第二批农民工大多是农村中初中未毕业的学生，普遍年龄小、进城务工时没有接受相应的安全培训、工作环境恶劣等原因，加上他们从事的大多是建筑业、采矿业、高空作业等高危险行业，导致工作事故时常发生，而且事故严重性高，农民工工伤频率加大且危害严重。
2.用人单位安全保障意识缺乏，安全设施严重不足和老化第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议2007年6月29日通过，自2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动合同法》第62条用工单位应当履行的义务中明确规定：用人单位应当执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；赋予劳动单位为劳动者提供劳动安全保障的义务。
《劳动合同法》第88条明确规定了用人单位违反法律义务应当承担的法律责任：用人单位有下列情形之一的，以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的；侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的；劳动条件恶劣、环境污染严重，给劳动者身心健康造成严重损害的。
我国工伤保险存在的问题及完善对策
我国工伤保险存在的问题及完善对策姓名：王天琪学号： 0804010309我国工伤保险存在的问题及完善对策工伤保险是指劳动者在生产劳动和工作中遭受意外伤害或因长期接触职业性有毒有害因素引起的职业病伤害后，由国家或社会给予负伤、致残者，死亡者本人及其家属物质帮助的一种社会保障制度。
它关系到维护千百万劳动者的基本权利和切身利益，关系到人民生活、经济发展和社会稳定。
随着社会主义市场经济体制的建立，我国目前的工伤保险制度难以适应经济发展的需要。
本文从以下几方面对我国工伤保险法律制度的改革与完善提出一些建议。
1 工伤保险制度的建立与发展及其作用我国政府于1951年2月颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》，从此结束了过去中国没有法定工伤赔偿制度的历史。
它的实施，为各个经济发展时期发生的事故伤害和患职业病的职工提供了医疗、收人补偿和抚恤保障，对于保障职工合法权益、安定社会和促进经济发展起了积极作用，成为我国社会保障制度不可缺少的组成部分。
然而，我国工伤保险制度毕竟是在计划经济体制下形成和发展起来的，过去40多年中未作过修订，从而存在一些不足或缺陷。
特别是进入改革开放时期后，问题就更显突出，主要是在实施范围、管理模式、政策标准及工作程序等方面，难以适应社会发展的新要求。
随着经济体制改革的深化和新的社会保障体系的建立, 工伤保障法律法规体系的改革也被提上了日程。
目前，国家已经制定实施了《劳动法》《工伤保险条例》以及与工伤保险相关联的《安全生产法》《职业病防治法》《化学危险品安全管理条例》《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等法律法规，有关部门颁布了《工伤认定办法》《职业病目录》等规章，初步形成了工伤保险及防治职业病危害的法律法规体系。
在现代社会中，工伤和职业病被从一般的疾病中突出出来加以强调，是因为这种“伤害”是打上“职业”烙印的、主要同企业或雇主的责任相关，而与劳动者本人的关系不大，作为一种经济补偿，它必须向劳动者提供两方面的补偿：一是要提供预防、治疗、护理、康复和疗养的全部费用，二是必须保证其基本的经济来源，不致因工伤和职业病而使个人和家庭的生活水平下降，补偿的具体标准一般较高。
新时代工伤保险面临的困境与对策
新时代工伤保险面临的困境与对策1. 引言1.1 新时代工伤保险面临的困境在新时代，工伤保险面临着诸多困境和挑战。
随着经济社会的发展，工伤保险制度不断完善，但仍存在着一些问题亟待解决。
权责不明确是当前工伤保险面临的一大困境。
一些企业和劳动者不清楚自己的权利和义务，导致工伤保险的实施效果不尽如人意。
赔付标准不合理也是工伤保险面临的挑战之一。
一些工伤事故受害者得到的赔偿金额过低，无法真正起到保障劳动者合法权益的作用。
审批流程繁琐、基金缺口日益加大以及失业人员待遇不足也是当前工伤保险亟待改善的问题。
面对这些困境，我们需要认真思考并采取有效措施，才能让工伤保险真正发挥其应有的作用，保障劳动者的合法权益。
2. 正文2.1 权责不明确权责不明确是当前新时代工伤保险面临的一个主要困境之一。
在现实生活中，很多工伤案件由于多方责任的交织而导致权责不明确，造成受害者难以获得应有的赔偿。
一方面是企业未尽到安全生产的责任，另一方面是政府监管不力，监督不到位。
针对这一问题，需要加强工伤保险相关法律法规的制定和完善，明确企业和政府在工伤案件中的责任，规范各方行为，保障受害者的合法权益。
建立健全的工伤赔偿机制，明确赔偿责任和标准，强化对企业的安全生产管理，减少工伤事故的发生。
还需要加强工伤案件的调查和处理，确保案件的公正、透明和及时性。
建立健全的工伤赔偿评估机制，对工伤受害者的伤情和损失进行科学评估，确保赔偿金额的合理性和公正性。
解决工伤保险权责不明确的问题，需要政府、企业和社会各方的共同努力，完善法律制度，加强监管和执法力度，促进工伤保险制度的健康发展，保障劳动者的合法权益。
【字数：249】2.2 赔付标准不合理赔付标准不合理是新时代工伤保险面临的一个重要困境。
在实际操作过程中，很多工伤保险的赔付标准并不符合实际需要，造成了一定程度的不公平现象。
当前的赔付标准往往过低，无法完全覆盖工伤造成的损失。
许多受害者在事故发生后，得到的赔偿往往无法满足医疗费用、伤残补偿和失业补助等方面的需求，导致受害者和家庭遭受更大的经济困扰。
我国工伤保险制度存在的问题及对策
我国工伤保险制度存在的问题及对策1. 引言1.1 工伤保险制度的重要性工伤保险制度是一项重要的社会保障制度，旨在保障劳动者在工作中意外受伤或患病时的合法权益，减轻其经济负担，促进劳动力的稳定和社会的和谐发展。
工伤保险制度的建立和健全，直接关系到广大劳动者的身体健康和生活质量，对促进我国经济的可持续发展也起着重要的支撑作用。
工伤保险制度的建立，可以有效缓解劳动者和家庭在因工伤导致的医疗费用支出、生活补助等方面的压力，保障劳动者在工作中的合法权益。
工伤保险制度的健全还可以激励企业加强安全生产管理，减少工伤事故的发生，从根本上提升劳动者的生产安全意识和企业的责任意识。
工伤保险制度的重要性不言而喻，它不仅关系到劳动者的权益和生活水平，也关系到社会的稳定和经济的可持续发展。
我们需要重视工伤保险制度的建设和完善，不断提高其覆盖范围和保障水平，为劳动者提供更加全面和有效的保障。
【2000字】1.2 我国工伤保险制度存在的问题1. 缺乏全面的覆盖范围：目前我国工伤保险的覆盖范围较窄，只覆盖了部分劳动者，造成了一部分劳动者在意外受伤时无法得到应有的保障。
2. 理赔流程复杂繁琐：工伤保险的理赔流程复杂繁琐，需要劳动者提供大量证明材料，审核时间过长，给劳动者带来了不必要的困扰。
3. 理赔金额偏低：目前我国工伤保险的理赔金额相对较低，不能完全覆盖劳动者因意外受伤造成的经济损失，影响劳动者的生活质量。
4. 缺乏有效监督和管理：工伤保险的监督管理不到位，导致部分单位违法违规，造成工伤保险资金的滥用、挪用等问题，影响了工伤保险的实施效果。
5. 缺乏健全的预防机制：工伤保险的重点应该是在工伤的预防和控制上，但目前我国工伤保险缺乏健全的预防机制，导致工伤事故频发，给企业和劳动者造成了不必要的损失。
这些问题的存在严重影响了我国工伤保险制度的完善和健康发展，需要采取有效措施加以解决。
【接下来按照大纲给出的正文内容继续完善文章】。
2. 正文2.1 缺乏全面的覆盖范围缺乏全面的覆盖范围是我国工伤保险制度存在的一个重要问题。
2021农民工工伤保险制度的现状及赔偿时的对策建议范文1
2021农民工工伤保险制度的现状及赔偿时的对策建议范文 摘要：我国不断完善的工伤保险制度中农民工的权益也日益得到维护，然而仍有相当大一部分农民工在现有的制度设计下难以获得工伤保险待遇。
为此必须通过淡化劳动关系的作用、简化救济程序、探索司法救济新思路，健全现有的工伤保险制度。
关键词：农民工；工伤保险制度；现状；对策建议； 一、案情简介及案件分析 （一）案情简介1 某公司将工程分包给蒋某，蒋某聘请韦某提供劳动，韦某在工作中受伤。
之后韦某向劳动仲裁委申请确认其与某公司存在劳动关系，韦某的仲裁请求得到了支持。
某公司认为其并未聘请韦某为员工，韦某不受其管理，双方没有签订劳动合同，韦某也没有为公司实际提供劳动为由提起诉讼。
受理法院认为韦某受伤所涉的工地虽系某公司承包的范围，但是韦某是为蒋某提供劳动，蒋某并非某公司的员工，亦非其代理人，仅是工程承包人。
韦某到工地工作时并未与某公司进行磋商，双方不存在缔结劳动关系合意。
且韦某平时工作由蒋某管理，并未受到某公司的直接管理，某公司亦未直接发放工资给韦某，故认定韦某与公司之间没有劳动关系。
（二）案件分析 纵观全案，韦某从受伤害到与某公司的判决书下来，前前后后将近一年半的时间，历经千辛万苦，最后仲裁委关于劳动关系的裁决还是被法院判决撤销。
为何韦某要花费如此多的时间，锲而不舍地要求确认劳动关系？答案是：为了享受工伤保险待遇。
二、我国工伤保险制度现状分析 （一）工伤保险制度覆盖面小 近年来国家也越来越重视农民工权益的保护，各项法律法规和相关政策也进一步落实到位。
但在现实生活中，像韦某这样未签订书面劳动合同的农民工其权利最容易受到侵犯，其正当权益的保护亦始终是相对缺乏的、脆弱的。
他们为了建设城市付出了青春甚至是生命，到最后其利益却一直被社会所漠视和边缘化，成为了这个社会的弱势群体。
（二）农民工救济渠道分析 按照我国目前制度设计下的救济方式，类似于韦某这种类型的农民工，是很难得到及时有效救济的。
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我国农民工工伤保险现状、原因与对策摘要：本文通过对当前我国农民工工伤保险现状及其成因的分析，提出了相关对策建议：完善工伤保险的法律体系；强化地方政府的社会保障职责；创新相关制度,简化理赔程序；重视农民工工伤预防和职业康复；强化用人单位和农民工工伤保险意识。
关键词：农民工工伤工伤保险
农民工工伤保险制度是农民工社会保障体系的重要内容之一，其最基本、最必要的工伤保险项目理应得以优先确立。
然而受各种条件的制约，农民工群体从事的多为高强度、高风险的工作，同时农民工流动性大，一旦发生工伤事故，他们的权益往往得不到有效保障。
因此建立健全我国农民工工伤保险制度，有效解决农民工工伤保险问题成为我国亟待解决的问题之一。
一、我国农民工工伤保险现状
（一）参保率较低
至十一五末，我国2.42亿农民工总数中参加工伤保险人数仅仅突破6000万，所占比例不超过27%。
据国家统计局2010年2月28日公布的《2010年国民经济和社会发展统计公报》显示，我国劳动者中参加工伤保险的人数为16173万人，其中农民工人数为6329万人，仅仅约占参保总人数的39.1%。
（二）工伤理赔程序繁琐、耗时长
近些年来，工伤认定案件和工伤索赔案件数量日剧上升,但经办
机构点少、经办人员少,这在很大程度上阻碍了相关案件的及时处理。
按照现行的《工伤保险条例》规定,农民工从发生工伤到获得工伤保险待遇,一般要经历申请工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇索赔三个阶段，其中任何一个阶段都要经历复杂漫长的过程。
诉讼过程耗时长，成本高，所以很多农民工往往选择私了，然而这样，他们的合法权益就得不到及时维护。
（三）管理机制落后
工伤保险是由工伤预防、工伤康复和工伤补偿三者有机构成的。
工伤预防是工伤保险的第一道防线，阻止事故的发生胜于处理事故的结果；工伤康复则是工伤保险第二道防线，既可以改善健康状况，又可以节约制度成本，使受伤工人返回工作岗位，实现双赢状态。
虽然有关国家部门已提出要抓紧工伤预防工作，但目前我国工伤保险制度仍偏重于对事件的处理，对于预防和康复方面没有完善的规定。
二、我国农民工工伤保险现状的原因分析
（一）法制不健全
至今我国尚无一部关于农民工社会工伤保险的全国性专门法律或法规。
从1951年颁布的《劳动保险条例》到后来的《企业工伤保险试行办法》，再到2004年实施的《工伤保险条例》，虽然保险范围逐步扩大到农民工群体，但我国法律对农民工工伤保险的具体处理等细节问题没有明确的规定及解释，回避了农民工群体的工伤
保险问题。
（二）政府职能不到位
1．监督管理职能不到位。
政府对用工单位的要求不到位、监督检查力度不大、监督检查力量薄弱。
2.工伤保障职能不到位。
虽然国家已明确规定了农民工工伤保险为强制性保险，但现实生活中，工伤保险强制性措施在执行方面依然存在欠缺。
3.法律援助职能不到位。
政府没有主动向合法权益受损的农民工伸出援助之手，即便是劳动监查和仲裁，也是“民不举、官不纠”。
（三）参保积极性不高
一方面，由于工伤保险费用自身具有单方面性，用人单位为了自身利益不愿意为农民工缴纳工伤保险基金，也不愿意农民工参加工伤保险；另一方面，农民工文化水平较低，缺乏必要的工伤保险意识也是导致农民工参保率低的原因之一。
三、推进农民工参加工伤保险的对策
（一）完善工伤保险的法律体系
在不断完善地方工伤保险制度改革的基础上，加快针对农民工群体的专门性工伤保险法的立法步伐，建立统一的工伤保险制度，使农民工工伤保险工作步入法制化的轨道。
在坚持总的立法原则下，不同地区可根据自身的情况实施细则性的地方性法规。
(二) 强化政府的社会保障职责
农民工参加工伤保险是构建社会和谐社会的重要内容之一，地方各级政府理应成为推进农民工参加工伤保险的主导者。
将工伤保险全覆盖列入政府政绩考核指标，有利于加强政府做好农民工工伤保险的责任感和使命感，从而更好的发挥社会保障职责。
（三）创新相关制度,简化理赔程序
通过制度创新加强政府职能在工伤索赔中的作用，简化理赔程序。
劳动保障部门在农民工自身不能提供证据时，直接介入事件调查，帮助农民工走出求助无门的困境，简化理赔程序。
在现有工伤认定程序的基础上, 增加相关人员配置、进一步提高工伤认定人员素质，从而提高工伤保险事件的处理效率，使农民工合法权益得以及时实现。
（四）重视农民工工伤预防和职业康复
农民工工伤保险机构积极开展农民工工伤预防及事故防范的教育性活动,为用人单位和农民工提供安全生产培训和咨询，提高农民工及用工单位的防范工伤事故的安全意识，从而最大程度上减少工伤事故的发生。
在职业康复方面，针对农民工流动性大的特点，对于在城市指定工伤康复机构进行康复返乡的农民，要利用农村现有的设施，建立流动的职业康复站为农民工服务。
（五）强化用人单位和农民工工伤保险意识
可采用媒体、公益广告及培训课堂等多种方式向企业及农民工
宣传工伤保险法律知识，并加强工伤保险预防教育，从而引起农民工和社会各界的高度重视，使企业知晓不参加工伤保险的后果，使农民工懂得享受工伤保险是其合法的权利。
四、思考
工伤保险是对劳动者所遭受的职业伤害进行经济补偿和生活帮助的一项社会保障制度，对于农民工这一社会上的弱势群体而言更是尤为重要。
随着农民工工伤保险问题的日益突出，这些问题能否有效解决，直接关系到农民工的切身利益，关系到经济社会的稳定，更关系到我国各项事业的健康快速发展。
工伤保险制度分散了用工单位的责任风险，保障了劳动者的合法权益，是一项正确的和重要的战略决策。
因此，加快我国农民工参加工伤保险的步伐刻不容缓，完善我国农民工工伤保险制度迫在眉睫。
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