团委学生会管理制度(1)
学校学生会与团委组织管理制度
学校学生会与团委组织管理制度一、学生会与团委组织的概述学生会和团委组织是学校中两个重要的学生组织，它们在学校管理中发挥着重要的作用。
学生会是由学生自我管理、自我教育和自我服务的组织，团委则是共青团组织对学生进行组织、引导和管理的机构。
二、学生会与团委组织的权责划分学生会的主要职责包括代表学生弘扬学校文化、组织开展丰富多彩的校园活动、提供学生服务等；而团委则负责引导学生参与社会实践活动、开展团日活动、培养学生的社会责任感等。
两个组织有许多共同点，也有一定差异，共同为学校学生提供了全方位的服务与支持。
三、学生会与团委组织的选举制度学生会和团委组织的干部一般通过选举产生，这有利于培养学生的参与意识和管理意识。
在选举中，学生要经过层层筛选，根据能力与志愿进行投票，最终产生优秀的学生干部，为学校提供有力的管理支持。
四、学生会与团委组织的组织结构学生会的组织结构一般包括主席团、部门和班级代表等，每个部门负责不同的工作，各班级代表则负责将学生的意见与学生会进行沟通。
团委组织的组织结构则主要包括书记、副书记和各职能部门，书记负责团委日常工作的领导与协调。
五、学生会与团委组织的活动开展学生会和团委组织开展各类活动，包括文艺晚会、社会实践、志愿者活动等。
通过这些活动，学生能够更好地发挥自己的特长，锻炼自己的能力，并提升与他人的交往能力。
六、学生会与团委组织的意义与价值学生会和团委组织为学校提供了一个广泛参与管理、展示才华的平台。
通过参与学生会和团委组织，学生能够培养自己的领导能力、组织管理能力，并且能够提高团队合作意识和社会责任感。
七、学生会与团委组织的互动与合作学生会和团委组织之间的互动与合作是十分重要的。
学生会可以借助团委组织的资源和支持，开展更多更丰富的活动；而团委组织则可以通过学生会了解学生的需求和建议，进一步改进管理与服务。
八、学生会与团委组织的改进与创新学生会和团委组织在不断发展中需要改进与创新。
可以通过开展学生代表大会、听取学生的意见建议来改进学生会与团委的工作，进一步提高工作效率和满意度。
学生会规章制度(精选5篇)
学生会规章制度(精选5篇)学生会规章制度（精选篇1）为了加强对高密校区学生会办公室的管理，维护日常的工作秩序，落实人员的职责，创造良好的办公室环境，特制订本制度：第一条办公室管理制度1不得在办公室内大声喧哗，不得在办公室内吸烟或者从事与工作学习无关的事情，非学生会人员不得在办公室内自习。
2各部门进行会议与办公时做好明确的记录。
各部门负责人需在当日值班登记表的备注处以“部门，借用时间段，负责人签名”的形式填写登记信息。
负责人签名不得代签。
3各部门在未安排值班人员期间借用办公室的需提前一天联系秘书处秘书王佳。
4爱护办公室的一切公物，保持办公室清洁，各部门或个人使用后必须做好清洁整理工作，否则视情节轻重给予罚值日处理。
第二条办公室值班制度1 办公室值班时间为:一二节08:15---10:10三四节10:10---11:50五六节13:20---15:10七八节15:10---17:00值班人员要提前10分钟到办公室，不准迟到早退，晚于规定时间10分钟视为迟到。
凡是违反规定者一律记录，一周一通报。
通报一次给予批评并告知本部部长，通报两次取消值班资格。
2值班人员到达办公室后进行签到和会议记录，负责卫生的打扫和桌椅的整理。
确保离开时办公室整洁，否则追究该值班人员所在部门责任。
3值班人员达到办公室后若发现办公室脏乱或者桌椅不整齐的现象及时联系当天值班负责人，由负责人联系交接前的值班人员安排所在部门给予罚值日处理。
4值班人员确保人在门开，人走门窗锁。
5遇特殊或者紧急情况及时与当天值班负责人联系。
6值班人员值班时需带工作证。
学生会规章制度（精选篇2）一会议迟到早退方面1.学生会成员收到通知后，准时到达开会地点，迟到者罚款5元，无故直接不到罚款10元，迟到或未参加会议者在下次会议上向老师和其他学生会干部作出解释并检讨2.迟到3次或无故不参加会议2次者，按自动辞职处理3.每次会议实行签到考勤制度4.会议通过提议采取少数服从多数制(备注：不参加会议者须向马老师请假，由马老师通知主席团成员;会场由主席团及各部轮流打扫)二工作方面1.开展活动期间，各部必须服从工作安排，部内成员各部间要相互配合，协同完成，各部在接到通知后要立即投入工作2.每次活动实行见到考勤制度，由分团委或主席团成员负责监督考勤3.工作期间，全体学生会干部都要积极行动起来，相互配合做好工作4.不得在班级宿舍内算分，违者取消其部评优资格并对当事人罚款10元5.每周例会对各部工作进行总结评比，对优秀部门表扬并给与奖励，对工作不到位或未完成工作的部门批评并惩罚(备注：各部例会中所汇报的工作内容与主席团所了解到的内容进行比较，确定真实性)三个人考核方面1.见到领导老师必须问好2.着装要统一，必须穿校服，佩戴胸牌，违者发现一次罚款5元，二次罚款10元，三次直接免去其学生会干部职务(特殊情况须经学生科批准)3.不得染发烫发，不得打架抽烟喝酒，违者交由学生科处理4.必须配合主席团工作安排，违者交由学生科处理5当值检查人员须提前到位(宿舍检查人员必须提前10分钟到) 迟到一次罚款5元，二次10元，三次直接免去其学生会干部职务6.考勤不合格者，按自动辞职处理学生会规章制度（精选篇3）考核标准：学生会干部考核主要依据工作热情会议出勤工作效果群众反应行为表现等五个标准进行考核。
学生会管理的规章制度(17篇)
学生会管理的规章制度（17篇）学生会管理的规章制度（精选17篇）学生会管理的规章制度篇1学生会是代表广大学生利益的组织，是联系老师和同学的纽带，在第二课堂中发挥着非常重要的作用。
为充分发挥学生会组织的积极性、创造性，加强学生会干部的工作责任心，巩固学生会内部管理。
现制定了以下规章制度，请所有学生会干部以此为准则约束自身言行，树立学生会干部的良好形象。
第一条学生会简介（一）、学生会全称：京山中学学生会（二）、学生会宗旨及要求：1、敬业、敬职、敬责、服务学生；2、树立尽责意识；3、树立服务意识，敢于吃苦；4、注意自身形象，树立榜样作用；5、探索工作方法，大胆心细；6、工作、学习两不误，全方面发展；（三）、学生会指导思想：明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标；（四）、学生会管理模式：学生会学生会负责制、责任追究制；第二条各部门职能及权利（一）、学生会团：学生会学生会团（简称学生会团）是学生会的最高权力机构；学生会团由学生会学生会、副学生会及各部部长组成，学生会团工作中实行以学工处为核心的集体领导，任务下达后实行个人责任制，若未完成必追究其个人责任。
1、学生会对学生会全面负责，主持学生会工作，传达上级指示精神，定期向学工处汇报工作，提交述职报告；2、副学生会协助学生会搞好全面工作，处理学生会日常工作和解释事务、主管监督部门工作。
学生会不在时，由秘书代理学生会职责；3、学生会团定期主持召开学生会干部会议，研究布置工作，监督各部门执行工作计划的情况，并进行检查、总结。
负责组织安排学生会重大活动和主要工作；4、深入到同学中去了解掌握情况，发现问题，及时组织研究解决；5、对学生会各部门负责人的任免有提名权。
6、协调学生会各部门关系，促进各部门互相配合共同开展工作；7、组织学生会干部学习相关的规章制度和工作流程；（二）各部职责监察部：1、监督学生会干部的日常行为规范；2、负责学生会会议考勤工作，并予以记录；3、负责宣传栏的“监察事务”栏目的更新，并定期公布学员每周的违纪情况，并在每月的15日和月末必须更新一次；4、部长定期向学生会团提交述职报告；学习部：1、了解学员对学校管理制度、设施、学习条件及教学等方面的要求、意见和建议，及时向教学部反映并协助解决；2、定期组织学员参与文化与艺术比赛；3、配合宣传部搞好宣传工作；4、了解学员对学校教学模式等方面的要求、意见和建议，及时向教学部反映并协助解决；5、负责记录学生会干部会议记录；6、负责定期收集学员感言，学术问题并予以张贴，并在每月的15日和月末必须更新一次；7、部长定期向学生会团提交述职报告；学工处批准后生效。
关于团委学生会规章制度
关于团委学生会规章制度第一条总则为规范团委学生会组织结构和运行机制，加强团委学生会的管理和监督，促进学生会的健康发展，制定本规章。
第二条组织结构团委学生会设主席团、常务委员会和各部门。
1. 主席团：由团委书记、团委副书记和主席团委员组成，负责学生会的全面工作。
2. 常务委员会：由各部门负责人和学生会干事组成，负责落实学生会工作计划和决策。
3. 部门：包括文艺部、宣传部、组织部、体育部、外联部等，各部门负责学生会的具体工作。
第三条会议制度团委学生会设主席团会议和常务委员会会议。
1. 主席团会议由主席团成员参加，每月召开一次，讨论并决定学生会的重大事宜。
2. 常务委员会会议由各部门负责人和干事参加，每周召开一次，负责协调各部门工作，及时解决问题。
第四条领导班子团委书记为学生会的领导者，负责学生会的整体工作。
主席团成员为学生会的执行者，负责具体事务的处理。
各部门负责人为学生会的管理者，负责各自部门的具体工作。
第五条工作职责1. 团委书记：负责学生会的日常工作，组织召开会议，制定工作计划，审核各部门工作成果。
2. 团委副书记：协助团委书记进行工作，担任团委书记工作职责。
3. 主席团委员：负责组织学生会各项活动，协助团委书记落实工作计划。
4. 部门负责人：负责部门的日常管理和工作安排，组织部门成员开展相关活动。
5. 学生会干事：协助部门负责人完成具体任务，积极参与学生会的各项活动。
第六条纪律要求1. 团委学生会成员应遵守学校相关规章制度，不得在学生会活动中损害学校形象。
2. 团委学生会成员应严格遵守学生会工作纪律，保守学生会内部信息。
3. 团委学生会成员应积极参与学生会的各项活动，为学校和同学们服务。
第七条奖惩制度1. 对于表现突出、工作积极的学生会成员，学生会将给予表彰和奖励。
2. 对于违反规章制度、损害学生会利益的学生会成员，学生会将给予批评和惩罚。
3. 学生会成员可参加学生会干事选拔，按照评分标准进行评定，选拔优秀学生为学生会干事。
学校团委学生会部门管理制度
学校团委学生会部门管理制度第一章校风监察部管理制度第一条部门简介：校风监察部是校团委学生会的直属部门之一，主要负责协助学校相关部门做好校园内学生行为规范的检查和宿舍的管理工作，包括早晨的晨检和晚间巡视校园和寝室等，同时对学生的违纪情况进行检查、记录和规劝。
平时也为学校大型活动提供志愿服务和后勤保障。
秉承“公平公正”的原则，为学生营造一个良好的校园生活环境。
第二条岗位职责：（一）负责早上晨检工作。
（二）负责校园内日常纪律巡逻，对校园内不文明现象进行监督，制止不文明行为。
（三）协助宿舍管理员做好寝室纪律管理工作。
（四）配合学校、团委学生会各部门组织的各项活动,维持活动现场秩序，做好志愿者服务工作。
（五）其他学校或团委老师布置的工作。
第三条部门管理制度：（一）自觉遵守校纪、校规及服务队纪律，部长、副部长的决议，完成各项工作、任务。
（二）敢于批评与自我批评，敢于改正错误和缺点，自觉维护团结，坚决反对校风监察部内部的一切派别和小团体组织；（三）坚持个人服从集体，集体利益高于个人利益。
奉献在前，享受在后，克己奉公，多做贡献，发扬艰苦奋斗的作风。
（四）校风监察部成员有退部的自由，队员要求退出，应当经所属部门织讨论，再宣布除名，校风监察部成员如果没有正当理由而屡次不部门工作的或不做分配的工作被认为自行脱队，部长有权对其除名。
（五）成员参加会议，不能无故推迟和旷会，有事须提前请假，并提交书面假条。
第四条部门执勤区域：校园第五条执勤时间：每天早上7：40〜8：20；每天晚上7：30~8：45,9：00~9：30,10：00~10：30第二章社团管理部管理制度第六条部门简介：社团管理部是我校团委下属的职能部门之一，其主要职责是管理学校社团工作、服务社团发展。
社团管理部下属涵盖文体类、生活类和职业类等近28个学生社团组织。
社团管理部致力于全面丰富和活跃校园文化生活，努力提高学生们的综合素质。
第七条岗位职责:（一）负责新社团的成立申请工作；负责不合格社团的注销工作。
学生会会议管理制度范文(三篇)
学生会会议管理制度范文一、会议召开及准备1. 学生会定期召开会议，以审议重要事项、讨论决策和交流意见。
2. 学生会主席团在每学期开始前确定本学期的会议日期，并将其公布给全体会员。
3. 学生会主席团应提前至少一周通知会议参与人员，并提供会议议程。
4. 会议议程应明确列出会议主题、讨论事项和时间安排。
二、会议参与人员及权利1. 会议参与人员包括学生会主席团成员、会长、各职能部门负责人和会员代表。
2. 每位会员在会议期间有平等发言的权利，可提出问题、建议和意见。
3. 主席团成员负责主持会议，保证会议秩序和公正进行。
4. 会议参与人员都应遵守会议纪律，不得干扰会议进程或逃避会议责任。
三、会议程序1. 会议开始前应进行签到，主席团进行开场白并宣布会议正式开始。
2. 会议按照议程顺序逐项讨论，对每个议题进行充分讨论并达成共识。
3. 会议记录员负责记录会议内容、讨论纪要和决策结果。
4. 任何会员在会议期间有权提出申请暂停讨论或进行投票表决。
5. 议题未在会议时间内完成的，可以延至下次会议继续讨论。
四、会议决策1. 会议决策原则上采取通过多数票决定的方式。
2. 对于重要议题，可以采用秘密投票或有权人员投票确定结果。
3. 会议决策后，主席团应及时发布决议内容，并负责全面落实决策结果。
4. 对于有争议或需要进一步研究的议题，可以组织专门的小组或召开专题会议进行讨论。
五、会议纪律1. 会议期间，参与人员应保持安静，遵守主持人的管理规定。
2. 如有紧急情况需要离开会议，应提前向主席团请示，并在离开前让其它会员知晓。
3. 会议期间禁止擅自举行私人对话、使用手机或进行其他与会议无关的行为。
4. 如有会员在会议期间不遵守纪律，主席团有权采取相应措施予以纠正。
六、会议纪要1. 会议纪要应以客观、准确、简明的方式记录会议讨论和决策的结果。
2. 会议纪要应在会后三日内由会议记录员整理完成，并发送给全体会员核对与审阅。
3. 核对与审阅意见应在三天内完成，并由主席团最终审核后正式发布。
团委学生会管理制度
团委学生会管理制度XXX团委学生会规章制度第一章总则一、XXX是在院党委领导和团委老师指导下成立的学生自治组织。
二、为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部责任、高效、合理的提高学生会干部素质，特制定本规定。
三、工作宗旨1）引导广大同学树立正确的人生观和世界观。
2）积极协助本院有关部门开展工作，做到上下沟通。
3）活跃校园文化，倡导良好的院风、学风。
四、工作思路1）密切联系院同学，全心全意为同学服务。
2）在做好本院工作的同时，积极的开展院院之间、院校之间、学院与社会之间的合作。
3）有重心、有方针、有步骤的开展工作，整个学生会上下一盘棋。
（4）积极搞好制度建设，以优秀的制度为基础进行各项管理工作，做到各项工作都有章可循。
5）狠抓落实，狠抓务实，克服浮躁的工作作风。
6）群策群力，增强民主建设。
7）注重调查研究，实事求是。
8）走精品战略，注重推出品牌活动，注意宣传。
五、全体团委学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。
第二章学生会成员日常行为规范为了规范学生会成员的工作行为，保证学生会的工作达到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的目标，保证各项工作任务的贯彻落实，根据本院实际情况特制定本规范：一、基本准则：1、学生会成员应当在研究上刻苦努力，工作上认真负责，并且妥善处理研究和工作之间的关系。
2、学生会成员在事情中应当本着为同学服务、为老师分忧的精神，依法办事、积极主动、团结协作、大胆创新、公正廉洁、严格执“法”。
3、学生会成员不得因为事情或者借故事情而耽搁正常教学工夫；如果因事情确有必要耽搁，必须向指点员提出书面请假。
5、上级学生干部安排布置事情时，必须保证下级学生干部不因为完成事情任务而耽搁其正常研究工夫。
6、学生会成员应当按时、认真完成老师布置的研究任务，不得因为事情或者借故事情而拖延、弄虚作假。
7、学生会成员应当密切联系同学，团结同学、为同学服务，不得脱离同学，不得有高人一等的心态，不得有官僚作风。
大学高校学生会管理制度
1、会议出席人员做好会前准备，提前5分钟入场就坐，会议出席人员请假需经会议召集机构批准；
2、无事先请假说明，无故缺席会议两次者直接取消优秀干部资格。
3、会议期间，自觉维护会场秩序，将手机关机或调成振动；
4、与会人员必须衣着得体；
5、与会人员在例会中可对例会讨论内容自由发言，充分阐述自己观点；
第七章干部培养方案
第一条培养目的
作为学生干部，应具备良好的组织管理能力、团队合作能力、沟通能力和创新能力。为增强我校学生会储备干部的全局意识、服务意识、责任意识、效率意识、创新意识、增强学生队伍的凝聚力、战斗力，提高学生干部的整体素质，特加强对学生会储备干部的教育、培养和管理，以此促进学生干部适应新环境、接受新挑战和自主解决问题的综合能力，建立一支勤政、高效、务实的学生会干部队伍，从而更好地服务于同学，服务于学校。
②给出不同的主题，由储备干部负责，让干事们自由发挥，按小组开展不同的部门内部特色活动，总结各类活动经验。
附则
第一条XX学院团委学生会各级组织可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触
第二条本制度最终解释权归XX学院团委学生会主席团。
第三条本制度由公布之日起实施
第二条XX学院团委学生会实行层级责任制
1、XX学院团委学生会由学生会主席、团委副书记、学生会副主席领导；
2、XX学院团委学生会各部门下属干事受该部部长、副部长直接管理；
第三条XX学院学生干部，必须以身作则，在学生中树立良好的形象，要努力做到：
1、具有坚定的政治信念和高尚的道德品质，谦虚谨慎，尊敬师长，团结同学，自觉维护XX学院的形象；
第二条本制度从基本条件、主席团选拔、部长、副部选拔，干事选拔四个方面进行规范管理。
第三条本制度适用于XX学院全体学生
中学团委学生会管理制度与章程
中学团委学生会管理制度与章程赵店中学中学团委学生会管理制度与章程（一、总则1、为进一步加强团委学生会内部管理，规范团委学生会成员行为，明确责任，高效合理地安排学习和工作，进而提高干部素质，为此拟定团委学生会工作制度。
2、团委学生会干部应树立高度的责任心，努力工作，保证工作质量，按期完成上级交给的各项任务。
3、全体干部应自觉遵守此制度，并约束自己的行为。
4、滨河中学共青团委员会是全校学生自己的群众性组织，是党联系学生的桥梁和纽带，服从上级团委、党委的领导；学生会是全校学生的群众组织，它在学校党政下，接受团委管理，积极配合学校的工作，同时联系全校学生独立开展自己的工作。
二、宗旨1、坚持四项基本原则，坚持党的基本教育方针。
2、自我教育，自我管理，自我服务。
3、积极开展各项社会实践活动。
4、参与学校管理，为学校中心工作服务。
5、加强学校与同学的联系工作。
6、加强与外校学生的交流活动。
7、进一步完善工作职责，改革和完善规章制度，全面提高学生干部和学生的素质。
8、引导学生刻苦学习专业知识，努力完成学习任务，并帮助同学们不断地适应新形势新特点，改进其知识和能力结构。
三、成员、会员权利1、全校在校学生都是本会会员。
2、有权参加团委学生会组织的各项公开性活动。
3、有权要求团委学生会如实向有关上级传达个人意见要求以及建议。
4、有权在遇到困难和受到侵犯或不公正对待时请求团委学生会给予帮助和保护。
5、有权对团委学生会干部或干事不当的工作方法、工作作风以及行为规范进行监督并通过正确的渠道进行反映或建议。
6、所有成员享有平等权利。
四、会员义务1、努力培养自己的思想觉悟和道德品质，提高自己的政治修养。
遵循和贯彻党的教育方针。
2、遵守国家法律，法令和校规、校纪，倡导良好的校风、学风。
3、刻苦学习，完成学习任务。
4、尊敬师长，同学之间互相帮助。
5、讲究卫生，努力锻炼身体，增强体质，积极参加团委学生会组织的的各项活动。
6、组织同学开展勤工俭学，校园公益劳动等乍我服务活动，协助学校解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。
学校学生会管理制度(5篇)
学校学生会管理制度第一章总则为督促学生干部树立“自律”及“服务同学的意识”，激发全体干部的团队意识，建立公开、公平、公正、实干、高效的学生会团体，根据源思学校团委学生会组织的有关规定，特制定本制度。
第一条对学生干部进行考核和实施奖惩，是学生会加强内部建设和提升自我形象的重要环节，同时也是提高学生干部及各部门的工作积极性、主动性及创造性的有效途径。
为学生会各项工作的有效展开提供可靠的制度保障。
第二条考核办法的制定本着“公开、公平、客观、合理”的原则，为各部门、各干部工作的开展提供一个公平良好的工作环境,同时以便于发现学生会工作中存在的某些不足之处，具体的考评组织原则是民主集中制，坚持独立执行公平客观。
第三条考核目的：加强学生会干部的管理，提高学生会干部整体素质，做到全面了解、掌握学生会干部的综合素质，帮助学生会干部正确认识自己，发扬优点，改进不足，提高工作效率，切实做到奖罚分明，确保各项工作顺利的开展。
第二章对学生会干部的要求第一条思想政治素质1、拥护党的领导，热爱祖国，热爱学校，思想素质良好。
2、以全心全意为同学服务为宗旨，不断提高自己的思想政治觉悟，增强自我教育意识。
3、严格遵守学校各种规章制度，维护学生会形象。
4、自觉接受其他成员的监督，虚心听取各方面的意见，用于开展批评与自我批评，不断总结经验教训。
第二条学生工作1、学生会全体成员必须严格遵守学生会各项制度，要有明确的组织性、纪律性，制度面前人人平等。
2、全体成员要保持严谨的工作态度。
工作中要秉公无私，吃苦耐劳，敢于开拓新思路，开展工作新局面。
3、当工作与学习发生冲突时，应调整时间，合理分配。
对于实在不能解决的冲突，应向上级请示。
原则上不能因为工作影响学习，力求做到工作出色。
4、学生会要与全体同学保持密切联系，坚持全心全意为广大同学服务的原则，将工作建立在全体同学基础上。
5、在工作上认真仔细，对上级的错漏地方应予以指出并提出更正建议，以求更好地完成学生会工作。
学生会团委规章制度
学生会团委规章制度第一章绪论为加强学校学生管理工作，激发学生参与学校管理的积极性，提高学生管理水平，特制定本规章制度。
第二章学生会组织结构1. 学生会委员会学生会委员会是学生会的最高权力机构，由全校学生代表组成，负责制定学生会的方针政策和重大决策。
2. 学生会主席团学生会主席团是学生会的执行机构，由学生会主席、副主席和各部门负责人组成，负责学生会的日常管理和活动组织。
3. 团委会团委会是学生会的下设机构，负责学生会的宣传工作、团体活动和意见收集。
第三章学生会工作职责1. 组织和开展学校各类活动，包括文艺演出、体育比赛、志愿活动等。
2. 协助学校管理部门做好学生思想政治教育工作，维护学校正常秩序。
3. 代表学生参与学校各项决策，维护学生合法权益。
4. 发挥学生的主体作用，提高学生自我管理和自治能力。
第四章学生会工作原则1. 以学校发展为宗旨，服务学生为宗旨，严格遵守学校规章制度。
2. 科学民主决策，尊重学生意见，促进学生自治。
3. 严格管理财务，提高资金使用效率，保证活动顺利进行。
4. 加强团结协作，树立全体学生员工的团结精神。
第五章学生干部选拔和培训1. 学生干部选拔原则：公开、公平、竞争、择优。
2. 学生干部培训内容包括学生工作理论知识、管理技能和团队合作能力。
3. 学生干部定期考核，优秀者根据工作成绩晋升，并享受相关奖励。
第六章学生会工作规范1. 学生会工作要与学校管理部门密切配合，互相支持、共同进步。
2. 学生会工作要以服务学生为宗旨，真诚对待每一位同学。
3. 学生会工作要注重团队合作，发扬团结协作的精神。
第七章学生会工作纪律1. 学生会干部要严格遵守学校纪律，不得违反校规。
2. 学生会工作要公开透明，接受监督，不得有私心私利。
3. 学生会工作要勤俭节约，不得浪费资源。
第八章学生会工作评估1. 学生会工作定期进行自查，发现问题及时整改。
2. 学生会工作评估由学校相关部门进行，根据工作绩效确定下一步工作计划。
团委学生会工作制度
湖北工程学院数学与统计学院团委学生会工作制度【一】档案管理制度第一条为使数统学院团委学生会工作开展有章可循、工作人员目的明确、工作落实张弛有序，完善团委学生会内部建设评价体系，从整体上把握和协调学生会工作，加强经验总结和对外交流，便于材料上报、评优申请和对外宣传，特制定此档案管理制度：第二条团委学生会的统一指导思想、发展思路、制度决策等由学生会主席团、秘书处共同商讨，重要事项和团委老师共同商量再做决定，内容由秘书处统一整理，上交团委老师指导通过。
第三条重大活动、项目等的申办由负责部门在全体例会中提出，例会讨论通过后将活动具体内容填写入《数统学院学生会工作日程》.以电子版存档。
第四条秘书处设立监督工作小组，对申报记入工作日程的活动进行不定期监督，记录进展情况，促使活动高效完成；一项工作由几个部门参与办理，在工作活动中形成的文件材料，由主办部门收集整理，同半月总结一起交与秘书处归档。
第五条各项全体例会会议记录由秘书处负责记载整理，内容包括会议纪律、会议内容、重要决策、待议内容等；各部门会议开展记录则由内部人员整理，同半月总结一起交与秘书处存档。
第六条秘书处根据学生会干部人员空闲时间进行值班表排班，包括会议，晚会等各项活动人员到场安排，具体安排参照《数统学院学生会考勤制度》执行。
第七条对外宣传资料由新闻宣传团及时统一整理，包括新闻稿件、宣传板照片、倡议书等，同半月总结一起交与秘书处整理存档。
第八条各部门每两周撰写工作总结，严格按照《数统学院学生会工作总结模板》统一内容和格式，并突出部门特色，如有其它内容可于末尾附加，最后与其他材料统一并交给秘书处整理归档。
第九条档案管理制度参照《工作汇报制度》执行【二】工作汇报制度第一条为进一步完善我院团委学生会内部管理机制，便于向院各级领导及同学反映团委学生会的工作情况，同时达到加强各部门之间交流与合作的目的，经院团委学生会研究决定，即日起对内实行此工作汇报制度。
第二条实行工作周记制度，即自实行之日起，各部门每两周对本部门工作进行总结汇报。
学生会会议管理制度
学生会会议管理制度学生会会议管理制度（精选3篇）学生会会议管理制度篇1 一、学生会会议管理制度（1）参会人员如缺席、迟到，按《考勤制度》给予处分。
（2）参会人员须保持仪表整洁。
（3）会议期间所有参会人员必须保持会场安静，关闭一切通信工具，不得交头接耳。
开会时，出席人要严守会场纪律，认真听取内容并及时作记录，并按时、高效地完成所承担的任务。
在会议室内不得大声喧哗或讨论与会议无关的事情。
（4）参会人员需自己做好会议记录。
（5）会议必须依照预定时间准时召开，若无特殊情况，会议时间不超过一小时。
（6）如有特殊情况不能出席会议须向主席团做出书面请假，否则按缺席处理。
二、会议记录（1）主席团会议：由学生会办公室主任做好会议记录。
（2）全体大会：由学生会办公室做好会议记录。
（3）部长会议：由学生会办公室做好会议记录。
（4）各部门内部会议：由各部部长（或副部长）做好会议记录。
（5）会议记录由各指定记录人负责记录，并于会后交至学生会办公室处，由学生会办公室主任整理归档。
（6）除上述会议记录者外，其他参会人员都须各自做好会议记录，学生会办公室或主席团将不定期进行抽查，并将检查情况报主席团审核备案，学生会办公室各项工作记录由办公室主任检查，并月进行评定，转交主席团审查再由学生会办公室备案。
三、其他会议制度（1）会后应保持会议室整洁。
（2）会议支持民主集中原则，会议议程要求紧凑，简要，有的.放矢，畅所欲言；（3）为保证通知的畅通，不得无故关机拒接电话。
开会不得迟到，早退和无故缺席，特殊情况事先请假；（4）为保证会议的通知、到会情况，学生会办公室会在每次学生会全体成员会议，学生会工作月例会、学生会初期大会、学生会期末大会分发会议通知单到每一位学生干部手中，确保通知到位。
（5）正常上课期间，一个月内会议请假不能超过两次，违者予部通报批评；三次以上无故缺席，将开除学生会。
学生会会议管理制度篇2 学生会会议管理制度为了确保学生会会议的顺利进行，使其更充分地发挥交流思想，协调工作的作用，加强学生干部干事纪律性，提高我系团委学会工作效率和质量，是团委学生会各项会议规范化、科学化、民主化，提高工作效率，特制定以下会议制度：第1条：会议类型学生会会议分为主席团会议、全体会议、部长级会议和各部门内部工作会议，还有日常工作会议：部长周例会、全体学生会干部月例会。
高中团委、学生会各项制度
高中团委、学生会各项制度
高中团委和学生会是学校中的重要组织，主要负责协助管理学生事务，促进学生发展和参与学校活动。
以下是高中团委和学生会的各项制度：
1. 组织架构：高中团委和学生会通常由团委书记和学生会主席带领，设有多个部门和委员会，如组织部、宣传部、体育部、文艺部等。
2. 选举制度：高中团委和学生会的主要成员通常通过选举产生。
选举过程需要公正、公开、透明，学生可以自愿参与竞选，并由全体学生进行投票选举。
3. 工作计划：高中团委和学生会定期制定工作计划，规划学期内的各项活动和项目。
活动内容包括文化节、主题讲座、社会实践等，旨在丰富学生的课余生活和提高他们的综合素质。
4. 学生代表大会：学生代表大会是高中团委和学生会的决策机构。
在学生代表大会上讨论和决定重要事务，如选举团委和学生会领导人，通过工作计划、预算等。
5. 干部培训：高中团委和学生会会定期组织干部培训，提升团干部和学生会干部的管理和组织能力。
培训内容包括领导力培养、沟通技巧、组织策划等。
6. 活动策划与执行：高中团委和学生会负责策划和组织各类活动。
他们会与老师、学生以及其他组织合作，确保活动的顺利进行。
7. 学生事务代表：高中团委和学生会负责代表学生的利益和需求，向学校提出建议和意见，协助解决学生问题，促进学生的全面发展。
8. 学生奖励与表彰：高中团委和学生会会设立各种奖励制度，如优秀班级、学生干部、优秀个人等，以表彰在学术、文艺、体育和社会实践等方面有突出表现的学生。
以上是高中团委和学生会的一些常见制度。
不同学校可能会有一些细微的差异，但总体目标都是为了提高学生参与性、发展性和学习环境的良好趋势。
学生会规章制度及管理条例7篇
学生会规章制度及管理条例7篇学生会规章制度及管理条例【篇1】第一章总则第一条为强化校团委办公室职能，规范其使用与管理，增强办公室使用的规范性与明晰性，提高办公效率，本着责权统一的原则，现结合实际情况，制定本制度。
第二条本制度所指的办公室管理包括办公室职能、物资管理、档案管理、值班管理、会议管理。
第二章校团委办公室职能第三条办公室职能第一项团委指导老师、学生副书记办公、专职团干办公；第二项举行小型会议；第三项收发各项文件；第四项存放各部门文件档案，办公室设有各部门文件存放柜，可用于文件整理及归档；第五项日常办公，办公室可用于各部门日常办公，整理资料等事务；第六项物资管理，校团委物资借用、归还等管理均在此办公室进行；第七项收集材料，收集基层上交材料，包括报名表、申报书、方案、征文等等。
第三章办公室物资管理第四条校团委办公室所有物资归团委所有。
第五条校团委物资旨在方便老师办公、各组织举行活动。
第六条校团委物资包括办公用品、办公设备、库房物资；办公用品包括笔、尺子、订书机、文件夹等常用办公用品；办公设备包括电脑、打印机、电话、饮水机、书柜等设备；库房物资指团委内设机构办公室存放的所有物资，包括地毯、麦克风等。
第七条校团委物资一般不外借，如需借出，必须在相应表格填写登记。
第八条物资使用与保管第一项办公用品的使用要以勤俭节约为原则，杜绝奢侈浪费；第二项所有校办公设备使用权属校团委所有，其他组织或个人不享有使用权；第三项所有办公用品使用完毕后，应立即放回原位；第四项办公设备若有损坏，需及时报修，以保证正常的办公室运作；第五项所有物资在使用过程中，如有恶意损坏或丢失现象，需作出相应赔偿；第六项值班结束后务必切断电脑、打印机、饮水机等办公设备的电源；第七项办公室电脑使用者未经相关人同意，一律不得删除、拷贝电脑资料；第八项办公室电脑使用者应合理使用电脑，不得利用其进行与工作无关的事情，保持电脑正常运作；第九项未经老师同意，任何人不能擅自使用老师的电脑；第十项打印机一般仅为团委学生副书记、专职团干使用，其他人未经老师同意不得擅自使用。
郑州大学教育系团委学生会工作制度(1)
郑州大学教育系团委学生会工作制度团委学生会主席团及各部门应明确各自职能，做好本职工作。
团委学生会工作宗旨：创新，规范，特色，服务。
一、干部产生制度1.团委学生会的各级干部由民主选拔产生。
2.团委学生会各级组织和成员要自觉执行学生会的决议，个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级。
各级组织实行集体领导和个人负责相结合的原则。
二、管理制度教育系团委学生会实行岗位负责制。
学生会日常工作实行主席负责制、部长负责制。
1、主席团对在整个学生会各部工作进行监督。
主席对其他部门有直接领导权力；副主席或副秘书长对所分管部门直接领导。
各部门工作的重大决策向主管副主席汇报审批，并备案办公室；对副主席或副秘书长的决定持异议者可上报主席由主席团审批。
2、学生会一切重大决定以及奖惩办法均由学生会代表大会常委会按民主集中原制通过。
3、团委副书记、主席对有关整体学生会的重大决策有一票否决的保留权力。
主席团有人事调动的权力。
4、每学期开学第一周各部门向主席团提交本部学期工作计划书。
第二周主席团根据学生会工作布置本学期总的工作重点和方向，并作出本学期学生会总体工作计划。
整个学期主席团负责按计划监督执行。
5、对各部门提交的有争议的提议、活动方案等，由主席团协商解决；有关学生会整体利益的活动，提交例会由全体学生会成员共同协商解决，并实行少数服从多数的原则。
6、凡学生会举办或参与的大型活动，都由学生会主席团会同有关部门联合制定有关策划，执行等计划，如对部长有意见或对具体工作持有不同意见的干事，可向主席团或主管副主席或副秘书长汇报，可在形成决议前向主席团提出。
一经形成决议，不得私自变动，如有违反，将按有关规定加以处理。
7、各部每月有过之计划和工作总结，各部须认真执行计划，做好工作总结，并在月末例会上交给组织部进行量化评比，对于工作突出的部门进行表扬，量化最后一名进行惩罚并限期整改。
8、各部部长对本部门工作有决策权，部门之间的工作不互相干涉，但对各项具体工作有互相建议的权利。
2023年学生会规章制度_1
2023年学生会规章制度2023年学生会规章制度篇1第一章总则第一条：在广东交通职业技术学院北校区团委学生会的领导下，为了加强网络技术部工作规范化、制度化、民主化，加强网络技术部自身的组织建设，提高管理能力，提升部门的工作效率，增强学生干部素质，充分发挥学生干部的积极性，更好地发挥网络部的网络宣传和技术支持的作用，进一步提高网络技术部在同学们日常生活中的服务水平，根据《广东交通职业技术学院学生手册》相关条例制定本条例，本条例作为开展工作的依据和工作检查、总结的标准。
第二章组织机构第二条：网络技术部设部长一名，副部长一名，委员两名,同时部门内部下设三个小组：pc服务组、网络组、秘书组，各个小组设置组长一名，由委员直接担任或者部门投票推选产生。
第三条：部长管理部门，统管网络部总体工作，从全局出发，总体统筹安排，安排日常工作;副部长负责网络组的全面工作，同时协助部长开展工作;各小组组长积极协助部长完成部门的各项工作任务。
第四条：网络技术部下设干事若干名，分工开展各项日常工作，日常事务分工进行，所有部门成员各司其责。
第三章基本职责第五条：作为团委学生会网络宣传和技术支持机构，网络部积极配合主席团和其他部门，及时准确发布团委学生会各类最新活动资讯及其它各项决策、公告。
第三条：全面负责团委办公室和团委学生会办公室电脑及其外接设备的日常维护工作，及时排除各种设备故障。
第四条：负责北校区团委学生会改版设计工作;负责北校区团委学生会的用户管理，__审核工作。
第五条：负责团委学生各项活动新闻稿及图片上传发布，做好网络方面的宣传工作，发挥网络宣传功能，为提高学校的声誉和扩大学校的影响力而不懈努力。
第六条：经过上学期的尝试与努力，我部成立免费上门为同学们维修电脑的pc服务队，pc服务队成员在固定的时间上门免费为同学维修电脑，排同学之所忧，解同学们之所难。
第七条：网络组全面负责网络部成员合资创办的，组长负责安排、督促更新工作成员按时按要求完成的更新任务。
学生会会议管理制度(三篇)
学生会会议管理制度第一章总则第一条：为促使学生会会议的有序、高效进行，制定本制度。
第二条：本制度适用于全体学生会成员，包括主席团成员、部门负责人、委员会成员等。
第三条：会议是学生会履行职责、决策工作的重要形式，必须严格遵守本制度。
第四条：会议的主题、议事流程、决策方式等应符合学生会工作规划和会议主持人或组织者的要求。
第五条：会议必须有记录，包括议程、决议等，以备后续审查和评估。
第二章会议组织及准备第六条：会议应提前确定主持人，根据具体情况可以轮流担任。
第七条：会议的主题和议事内容应提前确定，相关材料应提前分发给与会人员。
第八条：会前应进行会场及设备的准备工作，确保会议开始前各项准备工作的完成。
第九条：会议开始前应进行签到，缺席人员必须请假并说明原因。
第十条：主席团成员应提前评估与会人数，根据需求调整会议场地。
第三章会议程序第十一条：会议一般按照以下程序进行：开场、报告、讨论、表决、总结。
1. 开场：主持人宣布会议开始，致辞并介绍会议议程。
2. 报告：各个部门负责人或委员会成员按照议程要求进行报告。
3. 讨论：与会人员就报告内容进行讨论，提出意见和建议。
4. 表决：针对涉及决策的议题进行表决，采取多数通过原则。
5. 总结：主持人对会议进行总结，并公布下一次会议的时间和议题。
第十二条：会议议程由主席团成员起草，并在会议开始前分发给与会人员。
第十三条：会议期间，所有发言必须遵守秩序，不得低俗、侮辱、人身攻击等。
第十四条：与会人员有发言权，但必须提前向主席团成员申请，并确保发言内容与议题相关。
第十五条：会议期间，所有手机必须调为静音或关机，不得在会场之外接打电话。
第十六条：会议期间，不得吸烟、喧哗、闲聊等影响正常进行会议的行为。
第四章决议的执行第十七条：会议决议是学生会工作的重要依据，必须严格遵守。
第十八条：主席团成员要按照会议决议确定的任务和时间节点，逐一落实并进行跟踪。
第十九条：对于无法及时落实的决议，必须向学生会全体成员进行说明，并提出解释和解决方案。
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无锡职业技术学院中桥校区团学联规章制度第一章总则一、无锡职业技术学院中桥团学联是在职院党委领导和团委老师指导下，由中桥分团委直接领导成立的学生自治组织。
二、为进一步加强中桥分团委学生会内部管理，规范团学联成员行为，明确各部门职责，更有效提高学生干部素质，特制定本制度。
三、工作宗旨（1）以培养优秀学生干部为契机，引导广大学生树立正确的人生观和世界观。
（2）积极协助中桥分团委学生会有关部门开展工作，做到上下沟通。
（3）活跃中桥校区校园文化，形成良好的校风、学风。
四、工作思路（1）密切联系本校区全体学生，做到全心全意为广大学生服务。
（2）在做好相关工作的同时，积极的开展院院之间、院校之间、学院与社会之间的合作。
（3）有重心、有方针、有步骤的开展工作，使整个分团委学生会各部门上下一盘棋。
（4）积极搞好制度建设，以严格的制度为依据，确保各项工作都有章可循。
（5）服从领导和老师安排，狠抓落实，狠抓务实，克服浮躁的工作作风。
（6）群策群力，加强民主建设。
五、全体分团委学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关规定约束自己的言行。
第二章学生会成员日常行为规范为了规范学生会成员的行为，确保分团委学生会各部门工作高效运转，使各项工作能切实完成，根据本校区实际情况制定本规范：一、基本准则：1、严禁分团委学生会各部门以部门名义举办任何聚餐活动，正常的集体活动要先向学校提出申请，待批准后方可组织。
2、学生会成员尤其是主要负责人应当在学习上刻苦努力，学习成绩在全班排名中上游以上，在工作上应认真负责，并且妥善处理学习和工作之间的关系。
3、学生会成员在工作中应当本着为全体同学服务、为学校领导老师分忧的理念，遵守校纪校规，办事认真、积极主动、团结协作、大胆创新、公正廉洁、严格执“法”。
4、学生会成员不得因为工作或者借故工作而耽搁正常的课堂学习，如果因工作确有必要需要耽搁，必须向辅导员和任课教师提出书面请假。
5、各部门负责人安排布置工作时，务必考虑本部门干事是否有课程，确保不耽搁其正常学习时间。
6、学生会各部门成员应当按时、认真完成领导、老师布置的任务，不得无故拖延或弄虚作假。
7、学生会成员应当与其他同学团结友爱，热情为同学服务，不得脱离同学，不得有高人一等的想法，更不得形成官僚作风。
8、学生会成员在工作时，要注意态度、礼貌，不要与其他同学发生口头或者其他形式的冲突，学生会成员不得以干部身份或成员身份欺压其他同学。
9、学生会成员在工作中应当树立良好的个人形象，努力提高工作效率，掌握工作艺术，注意工作方式方法，言词恰当，举止文明。
10、学生会成员在工作中应当自觉维护中桥校区学生会的形象和荣誉，对于任何损害学生会名誉的行为学校会严肃处理。
11、学生会成员应当团结协作，学生会各个部门应当相互配合，由某个部门牵头组织活动或者开展工作时，需要其他部门配合的，可以先向秘书处报告，由秘书处上报分团委老师进行协商。
12、学生会成员应当尽职尽责，不得玩忽职守，不得随意交换工作任务，工作中可以请求其他成员或者非学生会同学的协助。
13、学生会成员在工作中遇到突发的重大事件或者事先没有预见的重大问题时，应当及时向上级干部或负责人汇报，不得擅自处理。
14、学生会各部门成员之间要和谐相处，妥善处理与其他同学的关系，见到领导或老师要主动打招呼。
二、工作流程1、中桥校区所有的学生活动会经本校区秘书处进行通知，秘书处安排的任务即是学生会主管老师或其他老师安排的任务，各部门应积极配合完成。
2、各部门在组织活动时，应先做好策划书，事先考虑本次活动可能会遇到的问题，做好详细的规划，并按照程序上报，审批后方可开展相关活动。
三、奖励措施：符合下列条件者，对其进行奖励：1、认真对待每一次例会；2、认真完成交给的任务；3、具有贡献精神、敬业精神；4、成功策划、组织活动，提高学院影响力；5、具有创新思想，促使整个集体进步。
6、听从老师安排，部门出现任何情况能及时将情况上报老师或领导。
奖励内容包括：通报表扬，依具体情况而定；给予较多评优评奖资格。
四、惩罚措施：1、破坏公物者，工作不积极、不负责者，开会无故迟到、早退者，与同学发生冲突者，视其情节，第一次警告，第二次例会公开批评，第三次劝退。
2、成绩达不到要求者（学习上有科目挂科），本学期完后决定是否辞退。
3、在校有打架、赌博，考试作弊等不良行为者，取消学生会负责人身份，保留成员身份，以观后效。
4、日常工作失责的（本部门的日常工作，临时安排的任务等），首次警告，再次严重，第三次劝退。
5、以上处分只在学生会内部实行，凡受处分的成员，在以后一段时间内表现好，除“辞退”处分外，其它的可申请撤除。
6、办公室负责对学生会全体成员的监督，所有成员之间也必须相互监督。
7、学生会成员对主要负责人或其他成员的工作若不满意或意见较严重，可向中桥学生办反应。
8、本条例解释权属中桥分团委学生会。
第三章组织机构及权责中桥校区分团委下设组织部、宣传部、记者团3个部门，学生会下设纪检部、体育部、学习部、生活权益部、外联部、实践部、文艺部、广播站和护校队9个部门，社团联合会由各学生社团组成，秘书处负责各部门的协调及监督。
一：分团委：组织部1.负责团的基层组织、团干部及广大团员情况的统计；2.负责团员发展、团证的颁发、注册、补办；团的组织关系转接和团籍管理、团费收缴工作；3.负责组织评优工作，先进集体和先进个人的材料整理，并及时向上级报告；4.审查入党积极分子材料，推荐优秀团员作为党的发展对象。
宣传部舆论的排头兵，先锋官，向在校学生传达学校最新的方针政策1.对于学生会其他部门工作结果以海报形式进行相关的公示如学习部的学风检查，生活部的卫生检查2.负责由学生会其他部门举办的活动的相关宣传工作3.进行舆论监测，对于在日常工作中发现有消极反动等相关宣传，要及时制止并上报团委学生会相关负责人4.定期对宣传栏等主要宣传阵地进行广告或者其他海报的清理工作。
记者团负责及时准确多角度，多方位的报道，追踪校园的学术动态，科学研究，学院政策等学生和教职工关心的热门事件，焦点问题，做好重大新闻采访工作，进行正确的舆论引导，做好宣传工作；配合学生记者团其他各部积极响应团内组织的活动，协助办好校报，不断丰富校园的文化生活。
同时负责新闻类稿件的征稿、审稿、组稿、校对，并确保校报按时发行，组织征文活动、交流活动等。
二．学生会纪检部1.协助学校学生处抓好全校学生的纪律教育，进行统计，并做好评估工作2.负责学校各项大型活动的纪律秩序维护工作，做好各班表现记录。
3.负责学生晚自习考勤的监督和抽查工作。
文艺部1.带领全校同学积极参加各种文体娱乐活动，活跃校园文化氛围，焕发青春活力，促进身心健康。
2.组织同学开展内容健康、艺术性较强的文化娱乐活动，丰富同学的课余生活，不断提高学生文艺水平。
3.负责组织我学部学生参加学院的各种文艺活动。
4.举办全学部性的文艺活动，不断发掘和选拔文艺人才。
5.及时了解掌握同学对文艺活动的意见、要求和建议，并做好反馈工作。
6.指导和帮助各班文艺委员开展工作。
7.承办各种文艺晚会和联欢晚会。
1.发动组织全校同学积极参加各种体育活动，组织各项体育比赛，引导同学锻炼身体，增强体质。
2.记录学校组织的体育竞赛时间、地点、人员及获奖情况和班级综合成绩。
为同学开展群众性体育活动争取、创造条件；3.早操的监督和管理工作；4.指导和帮助各班体育委员开展工作生活权益部1.负责检查和督促各宿舍的卫生情况，配合学校老师重点抓好学生宿舍、教室、食堂和校园的环境卫生。
批评和制止各种破坏公共卫生的不良行为和习惯。
2.紧密联系学生，及时了解同学们学习、生活、工作、人身财产、学校管理等方面存在的问题，并把各类意见和建议整理归纳递交学校有关职能部门3.不定期进行问卷调查和民意测试，就学校发展提出的新举措和各学生组织及各级学生机构的各类服务活动进行调查，定期举办学生座谈会。
学习部1.举办具有本系特色的学术讲座和学习经验交流会2.开展各类专业技能竞赛，辩论赛3.负责每周学生知识讲座的安排与考核4.收集和了解同学对教学的意见和要求，及时向老师反映下分校红十字会与青年志愿者协会两个部门1.负责学生课外学术实践活动和社会公益性活动的开展。
2.组织和引导大学生走向社会，参与各种社会实践活动，提高大学生的社会实践能力，促使他们在实践中增长知识、能力。
3.组织全院的青年志愿者在校内外开展一系列志愿者服务活动，增强大学生的志愿服务意识和奉献精神。
广播站1.做好每天早上学生早操的音乐播放工作2.每天下午5:30-7:00，播放校园广播，安排好每天播音内容3.第一时间播放学校的通知，义务播放招领和寻物启事4.配合宣传部做好宣传校园文化，报道先进事迹的工作外联部1.对外联系扩大学院学生会及学院的影响力，提高学院的知名度。
2.对外联系学生部门所举办的活动的赞助，提高学生活动的质量与品质。
3.努力加强学生会与外界的联系，树立学生会的良好的形象,促进彼此间的交流与联系。
护校队由校保卫处直接领导，协助学校保护好校园内，教学楼，宿舍区的人生财产安全，配合老师做好校园内文明督导工作。
社团联合会由各学生团体联合组成，涵盖文学学术、实践服务、艺术文化、爱好兴趣、体育运动等功能丰富、类型兼备的各类学生社团。
开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动，丰富校园文化生活，提高学生学习能力、实践能力、组织能力和创新能力。
各部门在完成本部的基本职责基础上协助其他部门举办活动，团结协作，共同进步。
第四章例会制度1、召开会议是学生会开展工作的重要方式，一般由秘书处负责通知。
2、会议形式：（1）全体会议，即由学生会全体成员参加的会议，每月召开。
（2）部长会议，即由主席团与各部部长参加的会议，每周召开。
（3）部门会议，即由各部部长负责召开的会议，每周召开。
（4）班长会议，即由主席团与各班班长参加的会议，每周召开。
（5）团支书会议，即由主席团与各班团支书参加的会议，每周召开。
3、会议的内容要求：（1）传达院有关部门的指示、文件精神、有关工作消息。
（2）总结前一段工作，部署安排下段工作，对有关事宜进行讨论。
（3）进行必要的政治学习，工作经验交流。
（4）开展批评和自我批评。
（5）调查、了解工作中出现的问题和有关消息。
（6）每次例会内容由专人记录并存档。
4、会议的组织要求：（1）会议要有明确的议题，会前要进行必要的准备，安排好会议程序。
（2）发言者要围绕会议议题发言或讨论，发言要表达明确、思路清晰。
（3）办公室负责会前组织签到，做好会议记录。
5、会议的纪律要求：（1）每次召开的学生干部会议，与会人员要提前5分钟赶到，由专人负责考勤，不准无故缺席、迟到或早退，会议结束后公布考勤情况。
不能按时出席的应提前需向主席请假，不准代（捎）假，确实有特殊情况的事后可向主席解释，并在会议记录上注明原因，并且须有主席的亲笔签字。