关于持续巩固“岗标、三个全覆盖”达标“回头看”活动方案

关于持续巩固“岗标、三个全覆盖”达标“回

头看”活动方案

公司各单位：

为切实巩固“岗标、三个全覆盖”达标成果，进一步深化应知应会的目标，提高公司员工安全意识及应变能力，决定在公司范围内开展“岗标、三个全覆盖”全员达标的持续巩固抽查工作，具体实施如下：

一、活动目的

对全矿员工“岗标、三个全覆盖”工作持续巩固，确实提高员工自我安全意识，自我保护能力和应急能力“三个提升”，从而彻底杜绝员工违章作业发生。

二、职责划分

1、通风部负责对各队组“人人都是通风员”和“人人都是防突员”的达标抽查工作。

2、地测部负责对各队组“人人都是防水员”达标抽查工作。

3、安监部各包队科员负责对所包队组“岗标”达标抽查工作，同时对通风部、地测部的持续巩固抽查及进展情况进行督促。

4、地面安全科负责对地面生产单位“岗标，三个全覆盖”达标抽查工作。

5、各队组负责本队组“岗标，三个全覆盖”自主培训及内部自查工作。

三、工作安排

1、第一阶段3月20日-3月31日，队组自主培训及自查阶段

队组自行组织“岗标，三个全覆盖”自主培训及自查，并做好相应的培训、自查记录。

2、第二阶段4月1日-4月20日，科室抽查阶段

各队组安全副队长牵头组织本单位人员，并携带《“岗标、三个全覆盖”考核表》分别到安监部、地测部、通风部自行进行背诵，考核完成后，将《“岗标、三个全覆盖”考核表》，上报班组科进行备案。

（1）4月1日-4月10日，由通风部对各队组抽查“人人都是通风员”、“人人都是防突员”；

（2）4月11-4月17日，由地测部对各队组抽查“人人都是防水员”；

（3）4月18日-4月24日，由安监部对各队组抽查“岗标”。

四、工作要求及考核

1、各队组负责人要高度重视本次“岗标、三个全覆盖”全员达标抽查工作，各单位技术员要对所有员工组织培训，安全副队长对本次抽查活动进行组织安排，在各部室组织抽查时，队组组织不到位，造成本次抽查工作不能按计划开展的，给予责任单位队长、书记各经济考核300元，安全副队长经济考核200元；

2、各队组要积极做好自主学习及自查工作，安监部将

不定期到队组查看队组的学习情况，凡发现无培训自查记录，记录不全，或弄虚作假等问题的，给予责任单位技术员经济处罚200元。

3、各考核人员要本着“谁考核、谁签字、谁负责”的态度做好抽查的各项工作，严禁对抽查工作弄虚作假，一经发现，给予责任人经济处罚300元，并连带考核责任部门负责人200元。

4、本次抽查活动中“岗标、三个全覆盖”内容有一项不合格视为不达标，由队组自行组织不达标人员培训3天，仍不达标者停工处理，直至经相关部室考核后方可恢复上岗；

5、队组严禁安排不达标人员上岗作业，一经发现，给予安排人员经济考核200元，队长、书记各经济考核100元；

6、整项“回头看”工作于4月24日前全面结束，对抽查不达标人员给予停工处理，逾期未到相关部室进行抽查的，按“不达标”处理。各队组必须于24日前，将本单位的《“岗标、三个全覆盖”考核表》报至班组科，次日对各队组抽查及达标情况进行通报。

2016年3月21日

附件：

队“岗标、三个全覆盖”考核表

序

姓名工种岗标抽查人通风员抽查人防突员抽查人防水员抽查人备注号

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备注：达标标记（∨）不达标标记（×）