计量管理办法
法定计量检定机构监督管理办法（2024年修订）
法定计量检定机构监督管理办法（2024年修订）文章属性•【制定机关】国家市场监督管理总局•【公布日期】2024.09.12•【文号】国家市场监督管理总局令第92号•【施行日期】2025.01.01•【效力等级】部门规章•【时效性】尚未生效•【主题分类】计量正文法定计量检定机构监督管理办法（2024年9月12日国家市场监督管理总局令第92号公布自2025年1月1日起施行）第一条为了加强法定计量检定机构的监督管理，规范法定计量检定机构行为，保障国家计量单位制的统一和量值的准确可靠，根据《中华人民共和国计量法》和《中华人民共和国计量法实施细则》的有关规定，制定本办法。
第二条法定计量检定机构的监督管理，适用本办法。
第三条本办法所称法定计量检定机构，是指县级以上市场监督管理部门依法设置的计量检定机构，以及授权的专业性或者区域性计量检定机构。
第四条国家市场监督管理总局对全国法定计量检定机构实施统一监督管理。
县级以上地方市场监督管理部门对本行政区域内的法定计量检定机构实施监督管理。
第五条国家市场监督管理总局和省级市场监督管理部门应当按照合理布局、优化结构配置的原则，对法定计量检定机构的设置和授权进行统筹规划。
设区的市、县级市场监督管理部门应当根据规划要求，设置或者授权法定计量检定机构。
因特殊情况确需突破规划要求的，应当报请省级市场监督管理部门批准。
第六条申请作为法定计量检定机构应当具备以下条件：（一）具有法人资格；不具有法人资格的，应当经其所属法人单位同意，并由法人单位依法承担相应法律责任；（二）有与其申请开展的项目相适应的计量基准、计量标准；（三）有与其开展相关计量活动相适应的场地、环境、设施、制度和人员；（四）符合国家相关计量技术规范的要求。
第七条法定计量检定机构应当履行下列职责：（一）为实施计量监督管理提供技术支撑；（二）研究、建立、保存和维护计量基准、社会公用计量标准或者相关专业项目的计量标准；（三）开展量值传递，执行计量检定、型式评价、商品量计量检验等任务；（四）组织或者参加计量比对；（五）提供计量校准、测试服务；（六）研究和起草计量技术规范；（七）开展公益性计量科普和教育实践活动；（八）国家规定的其他计量工作。
计量比对管理办法-2023年修订版 (国家市场监督管理总局令第69号)
计量比对管理办法|2023年修订版 (国家市场监督管理总局令第69号)（2023年3月16日国家市场监督管理总局令第69号公布自2023年6月1日起施行）第一条为了确保量值统一、准确可靠，加强计量比对监督管理，根据计量相关法律、行政法规等有关规定，制定本办法。
第二条在中华人民共和国境内，开展计量比对及其监督管理，适用本办法。
第三条本办法所称计量比对，是指在规定条件下，对相同准确度等级或者指定测量不确定度范围内的同种计量基准、计量标准以及标准物质所复现的量值之间进行比较的过程。
前款规定的计量比对包括：（一）国家市场监督管理总局考核合格，并取得计量基准证书或者计量标准考核证书或者标准物质定级证书的计量基准或者计量标准或者标准物质量值的比对（以下简称国家计量比对）；（二）经县级以上地方市场监督管理部门考核合格，并取得计量标准考核证书的计量标准量值的比对（以下简称地方计量比对）。
第四条国家市场监督管理总局负责全国计量比对的监督管理工作，组织实施国家计量比对。
县级以上地方市场监督管理部门在各自职责范围内负责本行政区域内的地方计量比对的监督管理工作。
第五条市场监督管理部门根据保证量值传递溯源体系有效性的需要，按照统筹规划、经济、合理的原则,实施计量比对。
第六条国家市场监督管理总局面向社会公开征集国家计量比对项目及主导实验室，经专家研究论证后，确定国家计量比对及主导实验室。
国家市场监督管理总局根据需要可直接确定国家计量比对项目并指定主导实验室。
第七条已取得国家计量比对所涉及的计量基准证书、计量标准考核证书或者标准物质定级证书的单位，应当按照有关规定参加国家市场监督管理总局组织的国家计量比对。
能够提供正当理由且经国家市场监督管理总局书面同意的除外。
第八条国家计量比对主导实验室应当具备以下条件：（一）具有独立法人资格；（二）具有的计量基准、计量标准或者标准物质等符合计量比对要求，并能够在国家计量比对期间保证量值准确；（三）能够提供满足计量溯源性要求的准确、稳定和可靠的传递标准或者样品；（四）具有与实施国家计量比对工作相适应的技术人员。
公司、企业计量工作管理办法
公司计量工作管理办法第一章总则为规范公司计量器具内部及委外检定、校准工作，保证计量单位统一、量值准确可靠，特制定本办法。
第二章计量器具管理职责第一条XX部门是公司计量管理与计量技术机构，负责公司量值传递与溯源工作。
第二条各单位负责本单位工作用计量器具的管理，设立计量器具专职或兼职管理人员、编制相应的管理制度，规范计量器具的使用、维护、保存及运输等方面内容。
第三章计量检定、校准工作要求第三条计量检定、校准工作不受任何内部和外部的压力和诱惑的影响，不参与任何影响公正性或职业道德的活动。
第四条XX计量标准每年定期溯源至上级计量站，并授权在公司内部开展计量器具非强制检定校准工作。
第五条计量器具入库前应进行检定、校准及计量确认，检定合格、符合技术规范及使用要求方可入库。
各单位领取后应联系XX，纳入周期检定、校准计划中。
第六条各单位应在有效期满前将计量器具送至XX。
计量人员依据检定规程、校准规范等技术文件以及使用单位要求开展检定、校准工作，并做好台帐和记录。
第七条属于强制检定的计量器具，应向上级计量行政部门备案，按期送往指定的计量技术机构检定。
超出了计量检定、校准能力范围的计量器具，XX应根据使用单位检定、校准要求，委托通过计量行政部门授权的计量技术机构进行检定、校准。
第八条计量器具检定、校准工作完成后，XX应及时通知各单位将其取回。
测量结果进行确认由使用单位技术人员确认是否满足生产使用要求。
不符合使用要求的采取禁用或报废处理，并通知相关单位进行追溯。
第九条各单位应建立计量器具管理台帐，实时监控计量器具使用状态。
第四章计量器具检定、校准周期第十条计量器具检定周期应满足检定规程要求，使用频次多或精度要求高的计量器具可适当缩短有效期，增加检定频次。
第十一条计量器具校准原则上不规定校准周期，XX可根据使用单位要求或校准规范建议复校时间制定校准周期。
第十二条在有效期内的计量器具修理后应再次进行检定或校准，适当调整检定、校准周期。
计量工作管理办法
计量工作管理办法一、总则1. 为了加强计量工作的管理，确保计量数据的准确可靠，提高产品质量和经济效益，根据国家有关计量法律法规，结合本公司实际情况，特制定本办法。
2. 本办法适用于本公司内部的计量管理工作，包括计量器具的配备、使用、维护、检定、校准、数据管理等方面。
二、计量管理机构与职责1. 公司设立计量管理领导小组，负责统筹协调公司的计量工作。
领导小组由公司主管领导、相关部门负责人组成。
负责制定公司计量工作的方针、政策和规划。
审批计量工作的重大事项。
协调解决计量工作中的重大问题。
2. 质量管理部门为公司计量工作的主管部门，其职责包括：贯彻执行国家计量法律法规和公司的计量管理制度。
建立健全公司计量管理体系，制定计量工作计划并组织实施。
负责计量器具的选型、采购、验收、发放、报废等管理工作。
组织计量器具的检定、校准和维修工作，确保计量器具的准确可靠。
负责计量数据的监督管理，保证计量数据的真实、准确、完整。
3. 各使用部门应设立兼职计量管理员，负责本部门计量器具的日常管理工作，其职责包括：建立本部门计量器具台账，做好计量器具的领用、保管、使用和维护工作。
按照规定的周期送检计量器具，确保计量器具在有效期内使用。
对本部门计量数据进行采集、记录和统计分析，及时发现和解决计量问题。
三、计量器具的配备1. 公司应根据生产经营活动的需要，配备符合国家计量法律法规和标准要求的计量器具。
2. 计量器具的配备应遵循科学合理、经济适用的原则，满足生产工艺、质量控制、能源管理、安全生产等方面的计量要求。
3. 新购计量器具应经过验收合格后方可投入使用，验收内容包括计量器具的外观、性能、技术资料等方面。
四、计量器具的使用与维护1. 计量器具的使用人员应熟悉其性能和操作方法，严格按照操作规程使用计量器具。
2. 计量器具在使用过程中应保持良好的工作状态，定期进行维护保养，发现故障及时报修。
3. 严禁使用未经检定、校准或超过检定、校准有效期的计量器具。
企业计量管理办法
企业计量管理办法计量是企业管理中的重要环节，它涉及到生产、质量、成本控制、资源利用效率等方面。
因此，各企业必须建立健全的计量体系和管理机制，以保证生产过程能够达到预期目标。
本文将介绍企业计量管理的基本概念、实施步骤及相关政策规定。
计量管理的基本概念1. 计量单位计量单位是描述某种物理量的标准，它包括国际单位制和非国际单位制。
企业在进行计量时，需要选取合适的计量单位，以确保计量结果的准确性和可比性。
2. 计量范围计量范围是指企业所涉及的计量对象和计量方法。
一般来说，计量范围应该与企业的生产经营活动相适应，既不能过于狭窄，也不能过于宽泛。
3. 计量检定计量检定是指对计量仪器、设备、测量标准等进行的检验、校准、验证等工作，以保证计量结果的精度、可靠性和可追溯性。
4. 计量不确定度计量不确定度是指计量结果与实际值之间的偏差范围。
企业在进行计量时，必须考虑到计量不确定度的因素，并尽可能将其控制在可接受的范围内。
计量管理的实施步骤1. 制定计量计划企业需要根据自身的生产经营特点和需求，制定适当的计量计划。
计量计划应明确计量对象、计量方法、使用的计量仪器和设备、计量标准等内容。
2. 执行计量管理企业应建立计量台帐，对计量对象进行登记、管理和维护。
同时，应定期对计量仪器和设备进行检定和校准，并按照要求对不合格的设备进行处理。
3. 收集计量数据企业应定期对计量数据进行收集，并建立相应的数据库。
收集到的计量数据可用于生产质量管理、成本控制、资源利用效率分析等方面。
4. 分析计量数据企业应对收集到的计量数据进行统计和分析，以对生产过程进行改进和优化。
同时，应通过对产品质量和资源利用效率等方面的分析，评估计量管理的效果。
相关政策规定1. 计量法《计量法》是我国计量领域的基本法律，它规定了计量单位的使用、计量器具的检定和校准、计量标准的建立和维护等方面的内容。
2. 计量认证《计量认证管理办法》是我国对计量认证活动进行管理的基础性文件，它规定了计量认证的基本要求、申请程序、审核评定、证书管理等内容。
计量管理办法
计量管理办法计量管理办法引言计量是指通过量值和单位进行量化、比较和表达的过程，是现代社会生产、生活和科学研究不可或缺的基础工作。
为了保证计量结果的准确性和可靠性，需要制定一套科学的计量管理办法。
计量管理目标计量管理的目标是确保计量过程的准确和可追溯性，以及保证计量设备的有效运行和维护。
具体目标包括：1. 确保计量结果的准确性，以满足产品质量控制和合规要求；2. 确保计量设备和测量工具的有效运行，以保证生产过程的稳定性和可靠性；3. 确保计量设备的可追溯性，以支持产品质量追溯和纠正措施的制定；4. 提供员工培训和技能提升机会，以提高计量管理的专业水平。
计量管理措施为了实现上述目标，需要采取以下计量管理措施：1. 设立专门的计量管理部门或岗位，负责计量管理的规划、组织和实施；2. 制定计量管理制度和相关工作指导文件，明确计量管理的责任和流程；3. 定期检验和校准计量设备，保证其准确和可靠性；4. 管理计量设备的使用和维护记录，及时处理设备故障和异常；5. 建立计量数据的存档和备份，以支持计量结果的可追溯性；6. 开展计量数据分析和评估，发现问题和改进机会；7. 进行员工培训和技能提升，增强计量管理的专业水平；8. 定期进行内部和外部的计量认可和审核，确保计量管理的有效性。
计量管理的挑战和改进方向计量管理面临着以下挑战：1. 技术和设备更新快，需要不断学习和更新计量知识和技能；2. 计量设备的维护和校准需要投入大量的时间和资源；3. 计量结果受环境和操作条件的影响，需要进行数据分析和校正；4. 计量管理的专业水平和员工素质有待提高。
为了改进计量管理工作，可以采取以下方向：1. 引进先进的计量设备和技术，提高计量结果的精确性和可靠性；2. 建立计量管理的信息化系统，提高计量数据的管理和分析能力；3. 加强员工培训和技能提升，提高计量管理的专业水平；4. 加强与认可机构和行业组织的合作，参与计量管理的国际交流和标准制定。
计量管理办法
计量管理办法计量管理办法1. 引言计量是现代社会中不可或缺的一项基础工作，它涉及到各个领域的实际应用，如工业生产、贸易、科学研究等。
为了确保计量的准确性和可靠性，各个国家和地区都制定了相应的计量管理办法，用于对计量工作进行规范和监督。
本文旨在介绍计量管理办法的基本原则和具体内容。
2. 计量管理办法的基本原则2.1 法律法规的依据计量管理办法必须依据国家或地区的法律法规进行制定。
法律法规对计量工作的要求和规范都应被计量管理办法所体现，以确保计量工作的合法性和有效性。
2.2 公正、公平、公开原则计量是与交易、评估、监督等相关的重要环节，必须确保计量结果的公正、公平和公开。
计量管理办法应对计量过程中的各个环节进行规范，确保计量过程的公正性和透明性，防止潜在的舞弊行为。
2.3 统一标准的应用为了保证不同计量单位之间的计量结果可比性，计量管理办法应明确统一的计量标准和计量方法，避免各个单位因标准和方法的不一致而导致计量结果的偏差。
2.4 规范管理的要求计量管理办法应对计量工作的组织、实施、检查和评定等方面进行规范，确保计量工作的有序进行。
这包括制定计量工作的组织机构和职责，确保计量设备的合法检定和维护，以及建立计量结果的溯源和追溯机制等。
3. 计量管理办法的具体内容3.1 计量工作的组织与管理计量管理办法应具体规定计量工作的组织架构、职责分工和流程，在组织和管理计量工作时应确保各个环节的协调和配合。
例如，规定计量工作的负责人和职责，确保各个科室之间的信息共享和协作。
3.2 计量设备的检定与维护计量管理办法应规定计量设备的检定和维护要求，确保计量设备具备准确度和可靠性。
这包括制定检定的周期和方法，规定维护和修理的程序，以及确保计量设备的安全和保密性。
3.3 计量结果的溯源与追溯为了保证计量结果的可靠性和可追溯性，计量管理办法应规定计量结果的溯源和追溯要求。
这包括确保计量仪器的准确性，建立计量结果与标准值之间的溯源关系，以及记录计量结果和追溯过程的要求。
计量管理办法
计量管理办法一、引言计量是现代社会生产和科学研究的重要手段，是保证产品质量、确保公平交易、推动技术创新的基础。
为了规范和提升计量工作水平，制定和实施计量管理办法就显得尤为重要。
本文将从计量基本概念、计量管理的重要性以及计量管理办法的制定和实施等方面进行探讨。
二、计量基本概念计量是通过使用计量单位确定量的数值的过程，通过测量或量化的方法获取准确的、可靠的数据。
计量包括物理量、计量单位和计量方法。
物理量是描述物体、物质特性或现象的属性，计量单位是一种标准化的量度标准，计量方法是进行计量的具体步骤和流程。
三、计量管理的重要性1. 保证产品质量计量对于产品的质量控制起着重要作用。
通过精确测量，可以及时发现产品质量问题，及时采取措施进行改进，确保产品符合质量标准和客户需求。
2. 确保公平交易计量是保证公平交易的基础，它提供了客观、准确的数据作为交易依据。
只有通过计量，才能实现诚信交易，防止欺诈和不合理定价等问题的发生。
3. 推动技术创新计量是科学研究和技术创新的基础。
只有通过准确测量，才能积累实验数据和科学规律，为科学研究和技术发展提供可靠的依据。
四、计量管理办法的制定和实施1. 制定计量管理制度根据国家相关法律法规和行业标准，组织编制计量管理制度，明确计量工作的组织结构、职责分工、工作流程等内容。
制度要符合实际情况，能够科学合理地进行计量管理。
2. 建立计量管理体系建立符合国际计量管理体系要求的计量管理体系，确保计量结果的准确性和可靠性。
包括设立计量标准、建立计量设备管理制度、提供计量技术支持等。
3. 培养计量人才加强对计量人才的培训和教育，提升他们的专业知识和技能。
培养一支高素质、专业化的计量队伍，为计量管理提供有效的保障。
4. 加强计量监督检查建立健全计量监督检查机制，加强对计量工作的监督和检查，及时发现和纠正计量不合格行为。
对于违反计量管理规定的单位和个人，要依法进行处理，严惩不贷。
5. 推广应用新技术不断推广应用新的计量技术和设备，提高计量工作的效率和准确性。
计量管理办法
计量管理办法计量管理办法一、引言计量管理是企业管理中非常重要的一项内容，它涉及到产品质量、生产效率、成本控制等多个方面。
本文将介绍计量管理的定义、目的以及相关的具体办法。
二、计量管理的定义计量管理是指通过对生产、运营、销售等方面的各项指标进行准确测量和监控，从而达到有效管理的一种管理方式。
其核心在于通过数据和指标的收集、分析和应用，实现对企业各个环节的监控和优化。
三、计量管理的目的1. 提高生产效率：通过对生产过程的各项指标进行监控，及时发现问题并采取措施改进，从而提高生产效率。
2. 保证产品质量：通过对产品质量各项指标的测量，确保产品符合标准要求，提升产品质量。
3. 控制成本：通过对成本各项指标的监控，发现成本的来源并降低不必要的开支，实现成本控制。
4. 优化资源配置：通过对各项资源利用情况的测量和分析，合理配置资源，提高资源利用效率。
四、计量管理的具体办法1. 建立完善的测量体系确定关键指标：根据企业的战略目标和经营特点，确定关键的测量指标，包括生产效率、质量指标、成本指标等。
建立数据采集系统：建立数据采集系统，确保数据的准确性和及时性，为后续分析提供可靠的数据基础。
2. 制定具体的监控计划设立监控周期：确定监控周期，不同指标可能有不同的监控频率，有些需要实时监控，有些可以每月或每季度监控一次。
明确监控责任：明确各部门的监控责任，确保监控工作的有效推进。
3. 数据分析和应用制定数据分析方法：建立数据分析模型，分析数据变化趋势，发现问题并制定解决方案。
实施改进措施：根据数据分析结果，及时实施改进措施，解决存在的问题，不断优化管理流程。
五、总结计量管理是企业管理中非常重要的一环，通过对关键指标的测量和监控，可以帮助企业提高生产效率、提升产品质量、控制成本、优化资源配置等方面。
有效的计量管理办法是企业持续发展的关键之一，企业应当重视并不断完善计量管理体系，以提升竞争力。
计量管理办法
计量管理办法第一章总则为了规范＊*＊**项目的各类合同的计量工作，确保计量与支付的统一性、准确性和及时性，有效地控制工程成本，提高经理部的经济效益，根据公司管理办法及项目实际情况，制定本管理办法。
第二章管理机构及职责2。
1为加强计量工作的管理，经理部成立成本合同部,负责经理部计量工作。
2.2合同部及时办理各类合同的计量，建立各类工程设计及变更设计数量台帐，按计量期次分别建立施工承包合同、劳务协作合同及班组工费承包合同计量数量台帐、计量价值台帐、索赔办理台帐，将各类合同的计量数量及计量价值进行汇总统计，对有关计量信息进行动态管理，确保计量工程总量及计量价值的准确性。
第三章计量支付程序第一节与业主的计量支付程序与业主的计量支付程序按与业主的合同文件以及业主制定的管理办法办理。
第二节劳务协作计量支付管理实施细则第一条本工作的劳务报酬依据双方签订的劳务承包合同约定进行，工程数量以现场实际(测）合格数量为准，该数量必须是经质量验收合格的，并由经理部定期组织的现场收方、现场技术管理人员及测量工程师据实提供确定，经理部根据甲方、总监办对该工程质量认可（合格）情况、试验数据分析情况（圬工项目需待28天砂浆、砼强度合格)、用于永久部位建筑材料的质量情况（需附质量检验合格证书）、以及业主对甲方所计量该部分数量的认可情况确定。
数量不明确、不合格、未经经理部、总监办检查及不具备计量条件的工程细目，不予计价.第二条在甲方向业主计量前，乙方应向甲方提供材料采购明细表及付款凭证、材料质量合格证书、检测报告。
在甲方向业主验工完后两天内通知乙方，乙方在三天内向经理部呈报计量支付申请报告,并附上必要的证明材料，包括本期计划及上期报表:如资金使用情况、人员工资发放情况（需详列人员名单、工资额度等)、机械设备租赁（采购）明细表(如无,则不需要）等，供经理部核实,如由于乙方的原因,未能按时提供以上资料，经理部有权推迟当期计价工作，乙方对由此引起的一切后果负全责，并不得要求经理部进行协调解决.在甲方未在业主计量完成前,不向乙方计量和支付。
国家计量技术规范管理办法
国家计量技术规范管理办法文章属性•【制定机关】国家市场监督管理总局•【公布日期】2024.03.08•【文号】国家市场监督管理总局令第89号•【施行日期】2024.05.01•【效力等级】部门规章•【时效性】尚未生效•【主题分类】计量正文国家计量技术规范管理办法（2024年3月8日国家市场监督管理总局令第89号公布自2024年5月1日起施行）目录第一章总则第二章国家计量技术规范的立项第三章国家计量技术规范的制定第四章国家计量技术规范的批准发布第五章国家计量技术规范的实施与监督管理第六章附则第一章总则第一条为了加强国家计量技术规范的管理，保障国家计量单位制的统一和量值的准确可靠，根据《中华人民共和国计量法》等有关法律、行政法规，制定本办法。
第二条国家计量技术规范的立项、制定、批准发布、实施以及监督管理，适用本办法。
第三条本办法所称国家计量技术规范，是指由国家市场监督管理总局（以下简称市场监管总局）组织制定并批准发布，在全国范围内实施的计量技术规范，包括国家计量检定系统表、国家计量检定规程、国家计量器具型式评价大纲、国家计量校准规范以及其他国家计量技术规范。
第四条市场监管总局统一管理国家计量技术规范，负责国家计量技术规范的立项、组织制定、批准发布、组织实施及监督管理。
第五条制定国家计量技术规范应当有利于提升量值传递与溯源能力、支撑计量管理、促进科技创新、推动产业发展、便利经贸往来、实施国家战略。
第六条制定国家计量技术规范应当符合国家有关法律、行政法规和部门规章的规定，应当适用范围明确，各项要求科学合理，并兼顾操作的可行性及实施的经济性；除确需保密的项目外，全过程应当公开、透明，广泛征求各方意见。
第七条积极推动采用国际法制计量组织（OIML）发布的国际计量规范及有关国际组织发布的国际技术文件。
采用国际计量技术规范，应当符合国家有关法律法规，坚持结合国情、注重实效的原则。
第八条市场监管总局组织建立全国专业计量技术委员会、分技术委员会（以下统称技术委员会），承担国家计量技术规范的立项评估、组织起草、征求意见、技术审定、实施效果评估、复审和宣传贯彻工作，承担归口国家计量技术规范的解释工作。
计量器具管理办法
计量器具管理办法计量器具管理办法一、总则为规范计量器具的管理和使用，保障计量结果的准确性和可靠性，根据《中华人民共和国计量法》的相关规定，制定本管理办法。
二、管理范围本管理办法适用于公司/单位内所有计量器具的管理和使用。
三、计量器具的分类根据用途和精度，计量器具可分为三类：1. 一般计量器具：用于基本计量和普通检定，一般精度要求。
2. 精密计量器具：用于高精度、高精密计量的仪器。
3. 非自动计量器具：需人工操作的计量器具。
四、计量器具的管理1. 购置1. 所购置的计量器具必须具有检定合格证书，并在使用前进行检定。
2. 购置计量器具必须有相应的使用说明书和操作手册。
2. 校准和检定1. 所有计量器具必须定期进行校准和检定，校准频率应符合国家相关规定。
2. 校准和检定应委托有资质的计量机构进行。
3. 使用和保养1. 操作计量器具的人员必须经过培训合格，并遵循操作规程。
2. 计量器具必须放置在干燥通风处，并定期清洁和保养。
4. 维修与报废1. 出现故障的计量器具应及时送修，并由有资质的维修机构进行维修。
2. 经长期使用或超过检定周期的计量器具应报废，并填写报废手续。
五、责任制度1. 责任分工1. 管理人员负责制定和监督计量器具管理制度的执行。
2. 使用人员负责按照规定正确使用和保养计量器具。
3. 监督人员负责检查和监督计量器具的使用情况。
2. 处罚措施对于违反计量器具管理规定的人员，将给予相应的纪律处分，并承担相应的损失责任。
六、附则本管理办法自颁布之日起生效，如有需要条款修改，则须通过相关程序。
以上为《计量器具管理办法》，请遵守执行。
计量基准管理办法
计量基准管理办法计量基准管理办法一、总则1.1 目的计量基准管理办法旨在规范和统一计量基准的建立、维护和使用，确保计量数据的准确性和可靠性，保障计量活动的有效开展。
1.2 适用范围本办法适用于所有单位和个人在计量活动中建立、维护和使用计量基准的过程。
二、计量基准的建立2.1 确定计量基准的需求在确定计量基准之前，应当充分了解计量活动的实际需求，明确所涉及的量值范围和精度要求。
2.2 确定计量基准的方法根据所需的计量范围和精度要求，选择合适的方法建立计量基准，可以采用比较法、物理法或传递法等。
2.3 确定计量基准的不确定度在建立计量基准过程中，需要进行不确定度评定，确保计量基准的准确性和可靠性。
三、计量基准的维护3.1 定期检验和校准为保证计量基准的长期稳定性，需要定期进行检验和校准，及时发现并纠正基准的偏差。
3.2 记录和追溯建立完整的记录系统，包括计量基准的建立、维护和使用情况，确保计量数据的追溯和可靠性。
四、计量基准的使用4.1 合理使用在计量活动中，应当合理使用计量基准，避免超出其适用范围或精度范围，确保计量数据的准确性。
4.2 外部比对定期进行外部比对，与其他单位或机构的计量基准进行比对，验证基准的准确性和可靠性。
五、计量基准管理的监督5.1 监督机构建立计量基准管理监督机构，负责监督和检查计量基准的建立、维护和使用情况，确保计量活动的合规性和规范性。
5.2 处罚机制对于违反计量基准管理办法的单位和个人，将采取相应的处罚措施，维护计量基准的权威性和可靠性。
结语通过本办法的实施，可以有效规范和管理计量基准，保障计量数据的准确性和可靠性，促进计量活动的科学发展和应用。
希望各相关单位和个人认真遵守本办法的规定，共同维护计量基准的权威性和可靠性。
计量管理办法
计量管理办法一、引言计量是指对物质、能量、信息和其他可度量的实体进行测量、检验、评定和确认的过程，是现代社会生产与经济管理的基础。
为了确保计量工作的准确性和可靠性，需要制定一套科学的计量管理办法。
本文将详细介绍计量管理办法的制定、实施和监督等方面的内容。
二、计量管理办法的制定1. 确定计量管理的目标与原则计量管理的目标是保证计量的准确性和可靠性，以确保数据的真实性和可比性。
计量管理的原则包括科学性、规范性、公正性、可靠性和实用性等。
2. 制定计量管理的组织体系建立计量管理委员会或相关工作组织，明确各成员的职责和权限。
委员会由计量专家、科研人员和企业管理人员组成，负责指导和管理计量工作的制定与实施。
3. 建立计量管理规章制度制定计量工作的各项规章制度，明确计量管理的要求和步骤。
包括计量工作的执行程序、工作流程、设备保养与维修、数据记录与报告、计量文件管理等。
4. 建立计量设备管理制度制定计量设备的管理制度，包括设备的采购、验证、校准、检验、维修和废弃等方面的规定。
明确各个环节的责任和操作流程，确保计量设备的有效运行。
三、计量管理办法的实施1. 确保计量设备的准确性和可靠性采取有效的校准和验证措施，确保计量设备的准确性和可靠性。
对新购置的设备进行验证，对常用设备进行定期校准和检验，及时处理不合格的设备。
2. 保证计量活动的规范性和公正性严格按照计量管理的规章制度进行操作，保证计量活动的规范性。
对计量结果进行记录和报告，确保数据的真实性和可比性。
计量活动的过程和结果应公正、公平、透明。
3. 做好计量数据的管理建立健全的计量数据管理系统，对计量数据进行及时的记录、归档和备份。
确保数据的安全性和完整性，及时提供数据支持和参考。
四、计量管理办法的监督1. 内部监督建立内部监督机制，由计量管理委员会或相关工作组织负责内部的监督和检查工作。
对计量活动进行定期的检查和评估，发现问题及时进行整改。
2. 外部监督委托第三方机构进行计量活动的监督和评审，确保计量结果的可信度。
计量管理办法
计量管理办法第一章总则第一条为规范本单位的计量管理工作，提高计量技术水平、保障计量结果的可靠性和准确性，依据《中华人民共和国计量法》等有关法律、法规和规章，结合本单位实际，制定本办法。
第二条本办法合用于本单位各类计量活动的组织、实施、监督和管理。
第三条本单位应当建立健全计量管理制度，明确计量责任和权限，完善计量管理流程，规范计量活动，不断提高计量质量，确保计量结果的准确可靠。
第二章计量管理制度第四条本单位应当建立健全计量管理体系，明确计量部门的职责和组织结构，划分计量工作的责任区域，确保计量管理工作的有效开展。
第五条本单位应当制定相关的计量管理制度，包括计量仪器设备管理、计量人员资格认定、计量检定和校准等方面。
第六条本单位应当加强计量管理人员的培训和考核，提高计量人员的专业技能和服务态度。
第三章计量仪器设备管理第七条本单位应当建立健全计量仪器设备档案，明确设备的物品名称、规格型号、生产厂家、购置日期、存放位置等信息，以便日常管理和维修。
第八条本单位应当加强对计量仪器设备的维护、保养和校准工作，确保设备的正常运转和计量结果的准确可靠。
第九条本单位应当按照国家标准和有关规定，定期对计量仪器设备进行检验、检定和校准，确保设备的准确性和精度。
第四章计量人员资格认定第十条本单位应当认真执行《中华人民共和国计量法》等有关规定，对从事计量工作的人员进行资格认定和评定。
第十一条计量人员的资格认定和评定应当按照国家有关规定，进行标准化考试和培训，取得计量技术人员证书。
第十二条本单位应当制定计量人员资格认定和评定的考核制度，确保评定的公平、公正和准确性。
第五章计量检定和校准第十三条本单位应当按照国家有关规定，对计量仪器设备进行检定和校准，并出具检定证书或者校准证书。
第十四条本单位可以委托有资质的计量检定机构进行检定和校准，但应当严格控制委托检定的范围和程序。
第十五条对于未经检定或者校准的计量仪器设备不得用于计量活动，并应当及时进行检定或者校准。
计量管理办法
计量管理办法计量管理是现代化企业管理的重要组成部分，对企业的生产经营、质量控制和经济效益具有重要影响。
为了规范企业的计量管理，确保计量结果的准确性和唯一性，提高产品质量和企业竞争力，各国纷纷出台了相应的计量管理办法。
本文将从计量管理的概念、计量管理的重要性、计量管理的主要内容以及计量管理的实施步骤等方面进行论述。
一、计量管理的概念计量是通过量度和比较来确定物理量的数值大小和规定物理量间的关系的过程。
而计量管理则是在计量的基础上，通过制定科学的管理机制和制度，对企业的计量活动进行全面统一、规范化管理的过程。
计量管理的主要目标是确保计量结果的准确性和可追溯性，防止计量偏差对产品质量和企业经济效益造成不良影响。
二、计量管理的重要性计量管理对于企业的发展至关重要，它可以直接影响产品的质量和企业的竞争力。
首先，计量管理可以确保产品质量的稳定性和可靠性，通过对产品的计量控制，可以提高产品的质量稳定性，减少产品的质量偏差，从而提高产品的可靠性。
其次，计量管理可以保障企业的经济效益，通过对关键工序和关键环节的计量控制，可以控制成本，提高生产效率，提升产品的附加值，从而提升企业的经济效益。
最后，计量管理可以促进企业的可持续发展，通过对能源消耗、废气排放等环境因素的计量控制，可以降低企业对环境的负面影响，推动企业向绿色环保方向发展。
三、计量管理的主要内容计量管理的主要内容包括计量体系建立、计量设备管理、计量人员管理和计量过程控制等。
首先，计量体系建立是指制定和建立与组织计量活动有关的政策、程序、标准和规范，确保计量活动与企业的战略目标相一致。
其次，计量设备管理是指对企业的计量设备进行全面管理，包括设备的仪器校准、巡检和维护等。
再次，计量人员管理是指对从事计量工作的人员进行培训、考核和管理，确保他们具备良好的职业操守和计量技能。
最后，计量过程控制是指对企业计量过程中的关键环节进行有效管理和控制，减少计量误差，并确保计量结果的准确性和可追溯性。
计量管理办法
计量管理办法一、引言计量是现代社会科学管理和技术发展的基础，对于确保产品质量、维护公平贸易以及加强产业竞争力具有重要意义。
为了规范计量行为，保障计量结果的准确性和可靠性，制定本办法。
二、计量单位的确定1. 根据国际通用的计量单位制度，确定适用的计量单位；2. 对于特殊行业或特定产品，可以酌情确定特殊计量单位；3. 计量单位的确定需要经过相关部门的审核和批准。
三、计量器具的管理1. 对于需要使用计量器具的单位或个人，应当进行计量器具的登记和管理；2. 计量器具的采购、使用、维护和报废应当符合相关标准和规定；3. 对于计量器具的校准、检定和验收，应当由具备资质的计量机构进行，并出具相应的证书。
四、计量结果的报告和认证1. 计量结果的报告应当准确、真实、完整；2. 对于需要进行计量认证的产品或服务，应当由具备资质的认证机构进行，并出具相应的认证证书；3. 对于存在计量争议的情况，应当通过合法途径进行仲裁或诉讼解决。
五、计量行为的监督和管理1. 监督部门应当加强对计量单位和计量机构的监督和管理；2. 对于违反计量管理办法的单位或个人，应当依法进行处罚；3. 对于监督部门的监督行为，应当接受社会和行业的监督和评估。
六、附则1. 本办法自颁布之日起生效；2. 对于已经存在的计量单位和计量机构，应当按照本办法的要求进行整改和申报；3. 对于未尽事宜，可以根据需要进行补充和修改。
以上就是关于计量管理的办法，通过严格的计量管理，可以确保计量结果的准确性和可靠性，促进产品质量的提升和产业竞争力的增强。
希望各单位和个人能够遵守相关规定，共同推进计量事业的发展。
计量管理办法
计量管理办法计量管理办法作为一个企业内部的管理体系，是在生产流程中为了准确、规范的规定计量、测量、测试、量化等各个方面的方法、步骤和标准，以保证企业产品、工程和服务质量的管理。
计量管理办法的建立有助于提高管理的客观性、准确性与有效性，降低成本、提高生产力、提高满意度，满足客户要求，提高公司的竞争力等好处。
在实际生产中，计量管理体系具有重要作用。
下文将阐述与计量管理办法相关的内容。
一、计量管理的意义计量管理体系是企业生产经营中的一个重要管理手段。
其最主要的意义就是通过科学的管理手段，来保证产品质量的稳定性和可靠性。
同时，这种管理手段也能有效提高产品的精度、准确度、规格和稳定性等各方面的质量指标，从而确保产品能够满足客户的需求和要求，提高企业的核心竞争力。
二、计量管理办法中的计量规范在计量管理办法的过程中，需要关注的重要内容是各种计量规范，它们决定了每一个计量与测量事件中的方法和过程。
1. 量值的准确、稳定和规范。
计量结果的准确性、稳定性和规范性取决于测量的精度、标准化程度和稳定性等因素。
2. 计量设备的性能、特性和检定。
检定设备的性能和特性，能否保证设备准确测量，稳定性等特性。
3. 计量操作的规范及工作人员的培训。
促进人员熟练掌握各项计量操作技能，把各项计量操作规定到位、有效化，以确保操作的准确和规范。
三、计量服务范围计量服务是以提供标准测量服务为核心，面向企业、科研机构与社会咨询的一种服务形式。
计量服务中所涉及的领域主要包括：物质、电气、力学、化学等方面。
在计量服务的过程中，需要关注的重要内容如下：1. 测量对象的准确性和稳定性。
由于测量对象的独特性，因此需要了解到测量对象细节。
比如，测量温度时需要知道物体所涉及的温度范围、许可误差等方面的信息。
2. 测量方法、设备和检定。
通过正确、合理地选择测量方法和设备，使得重度误差和膨胀误差控制在所许可范围内。
3. 检测修认证。
将拟采用检测标准、方法、设备和评价判定结果公开公告，体现评价判定的透明、权威和公正。
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1 总则
1.1 为了进一步加强XXXXXXX公司计量工作，确保计量数据的准确可靠，根据《中华人民共和国计量法》结合XXX 公司实际情况，特制定本办法。
1.2 本办法适用于XXX公司计量工作的管理。
2 管理职责与权限
2.1 科技办是XXX公司计量归口管理部门，主要职责有：
2.1.1负责制定公司计量管理办法，制定计量年度工作计划并组织实施；
2.1.2建立XXX公司计量器具管理总台账，计量器具检定、校准计划；
2.1.3负责组织开展XXX公司计量器具监督管理和计量器具的检定工作。
2.1.4负责XXX公司计量数据的监督管理，保证计量数据的准确可靠；
2.2 各部室、分子公司负责本单位的计量工作，主要职责有：
2.2.1建立本单位计量设备台账、计量器具检验计划；
2.2.2负责按照规范要求开展计量器具使用；
2.2.3负责本单位计量数据的采集及监督管理，提高测量过程控制能力，积极应用计量检测新技术，保证计量数据的准确可靠；
2.2.4配合调查与本单位有关的计量纠纷。
3 管理内容及程序
3.1 计量标准的设置
3.1.1 科技办根据XXX公司生产经营管理需求在保证产品质量要求的前提下，建立XXX公司计量标准。
3.1.2 建立计量标准时遵循“经济适用、便捷高效”的原则，由科技办统一规划，在满足计量器具量值溯源要求的前提下，尽量采用本地区现有的计量标准。
3.1.3 XXX公司计量标准在正式使用前，需经当地人民政府计量行政部门考核合格，由XXX公司总工程师批准后使用。
3.1.4各单位使用的计量器具按《计量法》规定，按照公司指定地点进行检定和校准。
未经检定或检定不合格的计量标准器具，不得使用。
3.1.5 XXX公司计量标准和配套仪器应具备以下资料：
3.1.5.1计量器具及附属设备的名称、规格型号、精度等级、制造厂编号、出厂日期。
3.1.5.2技术条件及使用说明书。
3.1.5.3计量部门检定合格证书。
3.1.5.4政府计量部门考核结果，及考核所需的全部技术文件资料。
3.1.5.5计量标准使用履历表。
3.2 计量器具的管理与监督
3.2.1采购中心在购置列入国家依法管理目录的计量器
具时，须在采购合同中明确提出对《制造计量器具许可证》和产品合格证书的要求。
购置的计量器具到货后，应到公司指定地点首检（校准）验收，合格后方可交付使用或者入库。
3.2.2对列入国家依法管理目录的在用计量器具，各单位计量管理人员应按应按其检定（校准）周期进行检定，以保证计量器具的准确可靠。
3.2.3对用于贸易结算、安全防护等工作计量器具，从确保公司生产、经营、保证产品质量等的实际需要出发，应按《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》，进行强制检定。
3.2.4对检测实验室中用于分析、化验、检验、测试等计量检测设备，应制定严格的管理和检定（校准）制度，定期溯源于上一级计量标准或采用国家标准等方式定期检定（校准）或对比，以保证分析化验和实验数据的准确、一致。
3.2.5各种计量器具、计量检测设备的使用，必须遵循操作规程。
使用计量器具的单位和个人，有维护、保养的责任和义务，发现有问题的计量器具和检测设备，应及时更新或更换，投入前应到公司指定地点校准，合格后方可交付使用。
3.2.6 XXX公司计量设备主要分：
3.3 计量保证与计量数据管理
3.3.1 科技办根据XXX公司业务需求，建立计量检定室，为各单位的计量器具提供进行检定服务。
检测设备的计量准确度等级、测量范围、使用条件、配备数量，符合有关计量法规、计量标准规范的要求。
3.3.2 各单位加强计量检测数据的管理，提高检测过程控制能力，保证计量检测数据真实、准确、可靠。
3.3.3发生计量纠纷时，按照公平、公正、客观、合理、合法的原则，科技办会同安全质量部予以调查、仲裁，并监督仲裁结果的执行。
3.3.3.1处理公司以外计量纠纷的原则是：以第三方社会公用计量标准为准。
3.4 计量人员管理
3.4.1凡从事计量检定（校准）计量人员必须经地方计量机构培训考核合格后，持证上岗。
3.4.2 科技办制定计量人员培训计划，不断提高计量工作能力和业务水平，以适应计量工作发展的需要。
新增加的计量工作人员，应具有大专（含大专）以上文化程度，并经过计量专业培训后上岗。
3.4.3 人力资源部应保持计量人员相对稳定。
4 检查与监督
4.1科技办负责对XXX公司计量工作进行检查与监督。
4.2计量人员因失职、出具错误检测数据或因损害其公
正地位的行为而造成损失的，公司计量管理部门会同有关部门，按情节轻重，分别给予批评教育、经济处罚或行政处分。
4.3对违反计量法律、法规和本单位计量管理制度，玩忽职守、破坏计量器具准确度、伪造计量数据、利用计量器具作弊的单位和个人，公司计量管理部门应会同有关部门，视情节轻重，分别给予批评教育、经济处罚、行政处分等处理，情节特别严重的，应报请有关人民政府计量行政部门或其他执法机关，依照《计量法》和《计量法实施细则》的有关规定进行处理。
4.4 对于严格执行计量法规和制度，忠于职守，坚持原则，为计量工作做出成绩的单位和个人，公司根据贡献大小予以表彰和奖励。
5 附则
5.1 本制度由科技办负责解释。
5.2 本制度自发布之日起开始实施。
6 附录
6.1计量管理流程图
6.2计量管理工作流程风险控制表。