如何做好实习生带教工作教学教材
如何做好实习生带教课件
尊重实习生意见与建议
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鼓励参与
鼓励实习生提出自己的意见和建议,让他们感到自己的声音被重视。
02
尊重差异
尊重实习生的个性和差异,根据他们的特点提供有针对性的指导和支持
。
03
共同成长
与实习生一起成长,不断学习和改进,共同提高工作质量和效率。
保持良好师生关系
建立信任
与实习生建立良好的信 任关系,让他们感到被 关心和支持。
教计划,确保带教效果最大化。
03
实习生带教的内容与方法
Chapter
制定详细带教计划
明确带教目标
确定实习生需要掌握的技能、知 识和经验,以及期望达到的工作
表现。
制定带教计划
根据实习生的专业背景和实际需求 ,制定详细的带教计划,包括学习 内容、时间安排、辅导方式等。
定期评估与调整
定期对带教计划进行评估,根据实 习生的学习进度和反馈进行调整, 确保带教效果。
帮助实习生明确职业规划,提升个人 能力和竞争力。
综合素质培养
通过培训、实践等方式,培养实习生 的沟通、协作、创新等综合素质。
促进企业人才培养与发展
01
02
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完善人才培养体系
通过实习生带教,完善企 业人才培养体系,为企业 输送优秀人才。
增强企业凝聚力
通过实习生的培养,增强 企业员工的归属感和凝聚 力。
建立长期合作关系
与实习生建立良好的长期合作关系,为他们提供更多的职 业发展机会和资源,促进企业和个人的共同发展。
THANKS
感谢观看
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实习生带教的目标与原则
Chapter
明确带教目标
培养实习生基本职业素养
通过带教,使实习生掌握基本的职业素养,如职业道德、职业礼 仪、职业规划等。
如何做好实习生带教
1.以知识讲授为主,变成以知识应用为主。 2.课程以理论思维为主,变成以能力训练为主。 3.以学生被动听讲,变成学生主动参与操作,积极 参与新知识探索。 4.课程以讲解为主,变成由老师积极引导,创造学 习环境条件为主。
结束语:
教学态度严谨
上好一堂操作课的七个环节
2、表达好
语言流畅、声音洪亮 抑扬顿挫、速度适中 简捷精炼、逻辑性强 激情生动、举例恰当
现场感染力的主要来源
身体语言 声音 言语措辞
身体语言:7%
身体语言 声音 言语措辞
言语:55% 声音:38%
上好一堂操作课的七个环节
3、备好课
ห้องสมุดไป่ตู้
书写教案
事先演练预讲
场地准备
上好一堂操作课的七个环节
4、选择好教具
电子幻灯 、 实物 、录像
上好一堂操作课的七个环节
5、教学方法好
案例分 析
开场
提问
方法
开场的技巧
开场的实用技巧
开门见山:不绕圈子,直接切入主题。 故事吸引:以故事开场,可有效吸引学员兴趣,提高学员参与的 积极性。 问题切入:以一、两个问题带出授课主题并引出授课内容。 事实陈述:事实具有巨大的说服力。以事实切入能引起学员的足 够重视。 彼此交流:营造和谐的学习气氛,彼此交流,一改“老师讲、学 生听”的沉闷气氛。 时事讨论:以与主题有关的新闻事件来开场可取得意想不到的效 果。
现场提问?
现场提问时需要注意的信号
哈欠连天
私下聊天
迷离走神
烦燥不安
不停看手机
乱翻教材
案例分析
1.为讲新课铺路的提问。 2、教师在讲授新内容时如果遇到了旧的知识。 3.总结式的提问。
如何做好实习生带教工作
如何做好实习生带教工作实习阶段是护理专业课程中一个最为重要的组成部分,实习结果的好坏直接影响着护理队伍整体素质的发展。
所谓“三分治疗,七分护理”,患者对护理的要求不断提高,护理工作的重要性越来越得到人们的重视。
护生要在实习的过程中将所学理论知识与临床实践相结合,逐步培养独立工作能力,以便顺利走向工作岗位。
因此做好护生带教工作已经是临床护理教学的重要课题,现就如何做好实习生带教工作总结如下:1、如何适应角色的转换刚刚进入实习阶段的护生大多不能很快适应角色的转变,因为学校是一个较为单体的个体,接触的是老师、同学及健康的人群,而在医院接触到是不同素养、不同阶层、不同需求的患者,在短时间内不能很好的洞察患者的需求,加之患者及家属对护生的不信任,甚至在于某些事情上恶意刁难,使他们产生恐惧,焦虑,对未来的实习工作失去信心,这就要求我们发现问题,及时与其沟通、举实例、讲个案,帮助他们克服心理障碍,消除不良情绪。
2、崇尚爱岗敬业、无私奉献护生从实习初期就应加强思想品德教育,培养求实、务实的工作态度,以病人为中心,处处体现“以人为本、人文关爱”,工作中要认真、耐心、踏实、细致、崇尚无私奉献精神,团结协作,和睦相处,带教老师的言行直接影响学生,起到潜移默化的作用,这就要求教师以身作则,严格带教,提高自身修养,树立专业形象。
3、加强学习,逐步培养独立工作的能力护生在实习阶段更应加强学习,将理论联系实际、结合实际、分期制定目标,不断积累经验。
初期:老师应先试教,使她们掌握要领,及时加以指导纠正,采取多鼓励少批评的教学方法,使护生在短时间适应环境。
中期:老师应适时激发她们的积极性,尽量给她们提供操作及书写机会,但必须做到放手不放眼,发现问题及时纠正,加以分析,加强道德素质培养,使护生养成良好的工作作风和学习习惯,了解工作职责及核心制度。
后期:护生在实习中集累了一定的经验,此阶段可增加她们的工作量,鼓励参加重症及疑难病例的讨论,书写批准护理计划,培养沟通和语言表达能力,使其尽快适应即将担任的护士岗位,培养独立工作能力,端庄的仪表,优美的体态,沉着冷静的工作作风,和蔼可亲的工作态度是一种无声语言,不但留给患者一个好的印象,更重要的是加深了患者的信任度,以便更好的开展工作。
实习生带教方法及技巧2 PPT课件
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• 3、建立良好的师生关系,营造良好的学习环 境
良好的师生关系不但有利于师生之间有效的沟通和交 流,而且对学生的学习动机、情绪和学习态度产生重 大影响。关心、爱护学生,多鼓励、少批评,不要在 学生出现错误时疾言厉色,甚至歧视学生。在每次操 作前避开患者,先将操作的具体步骤详细讲给学生, 以消除她们的紧张、恐惧心理。让学生接待患者,以 消除双方的陌生,使患者在感情上接纳学生,从而接 受操作,减轻学生的心理压力,以利于学生的操作实 习。
成飞医院
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治学不严谨
• 由于实习生年龄与带教老师的年龄差距小,在 很大程度上有很多所谓的共同语言,因此有时 超越了师生关系,亦师亦友值得提倡,但有的 教师“师”与“友”的度把握不好就没有教师 的威信,实习生就会与教师讨价还价,布置的 作业完成度就会下降。
成飞医院
成飞医院
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环境因素
• 重医疗、轻护理
成飞医院
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病人因素
采取拒绝态度 不愿意接受实习生的护理
成飞医院
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带教老师存在的问题
• 思想上没有引起足够的重视
• 其身不正 • 治学不严谨 • 带教时间与精力不足
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• 6 反馈时给一些改善的建议 • 7 组织小讲课 • 8 建立良好的护患关系 • 9 诚实,并尽可能的说到做到 • 10 能熟练的处理病人的危急情况
成飞医院
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三、适宜的带教方法及技巧
• 1、改进教学方式
• 运用灵活多样的教学法对实习生进行逐步教育,实习生 和老师一起在临床工作时可采取“一看二练三放手”的 临床带教法;教师可将自己在临床工作获得的知识传授 给实习生,向其提供成功的经验即经验教学法;用启发 式教学法可激发实习生寻求信息的责任感,培养实习生 的综合分析能力,发挥实习生的主观能动性
实习生带教大纲
急诊科实习生带教大纲一、实习目标通过急诊科的实习,巩固已学的《急危重症护理学》知识,掌握急诊科的基本操作和抢救技能,熟悉急诊科预检分诊流程,常见疾病病因、临床表现、病情观察及抢救配合,了解常见抢救仪器的使用及保养,并了解急诊科护理的工作流程和各班职责,从而提高实习护士应急能力,能运用护理程序对急危重症病人实施整体护理。
二、实习时间:4周三、实习要求1.尊敬老师,虚心好学,一切以“病人为中心”为宗旨。
2.严格遵守学校、医院的规章制度以及实习大纲中的各项规定,如:小讲课和请假制度。
3.严格执行技术操作程度及三查七对制度,严防差错事故发生。
4.熟悉急诊科的环境布局及运转机制。
5.熟悉各班职责,跟随带教参加24小时轮班。
6.掌握急诊病人的就诊范围,初步具备分诊能力。
7.学习并掌握急诊科常见抢救药的剂量、用法,主要副作用及处理、用药注意事项。
8.学习并掌握床旁监护、呼吸皮囊、心肺复苏等操作方法。
9.学习并掌握对急诊科危重病人的急救处理、抢救程序及配合。
10.学习并掌握危重病人的评估和抢救记录。
11.了解急诊突发事件的应对处理。
四、实习内容1.熟悉环境,包括预检处、抢救室、复苏室,诊疗区的布局和配备。
2.熟悉急诊科的规章制度及各班职责,跟随带教老师参加24小时轮班。
3.参与急诊预检分诊工作,熟悉分诊程序。
4.学习各种抢救技术,如:止血包扎、动静脉穿刺、配合心肺复苏、气管插管(或气管切开)等。
5.参与各种急诊病人的抢救与护理,如:心肺脑复苏及进一步生命支持、各种休克病人的处理、严重创伤病人的评估及急救、常用抢救药物的应用、常见心律失常的鉴别与处理、中毒等危重病人的抢救护理程序。
6.学习并掌握各类辅助检查及实验室检查的目的和正常值。
7.在带教老师的指导下,了解各种抢救仪器保养与维护。
包括心电监护、除颤仪、呼吸皮囊、洗胃机等。
五、每周目标(一)急诊科第一周1.在老师的指导下,尽快熟悉急诊布局和分区,包括预检台、抢救室、复苏室、诊疗区等地方的物品放置,熟悉急诊流程,了解和熟悉与急诊程序密切相关的科室。
如何做好实习生带教
如何做好实习生带教工作护理实习生带教老师是临床护理教育的重要角色,承担着培养护理实习生的重任。
为了更好地完成这一任务,带教老师需要具备一定的教学能力和素质。
本文将就如何成为一名优秀的护理实习生带教老师展开讨论。
一、明确带教目标带教目标是指带教老师在教学过程中所期望达到的教学效果。
优秀的带教老师应该明确自己的带教目标,并根据目标制定相应的教学计划和方案。
带教目标应该包括知识、技能和态度等多个方面,其中最重要的是培养学生的专业素养和实践能力。
二、制定合理的教学计划和时间表制定合理的教学计划和时间表是成为优秀带教老师的基础。
带教老师需要根据实习生的实际情况和教学计划,制定科学、具体、可行的教学时间表,确保教学任务的顺利完成。
同时,带教老师还应该根据实际情况及时调整教学计划和时间表,以满足实习生的学习需求。
三、掌握有效的教学方法和技巧教学方法和技巧是影响教学质量的重要因素。
优秀的带教老师应该掌握多种有效的教学方法,如讲解、示范、案例分析、小组讨论等,并根据教学内容和学生特点选择合适的教学方法。
同时,带教老师还应该掌握一定的教学技巧,如提问、启发、归纳等,以帮助学生更好地理解和掌握知识。
四、关注学生评估与反馈学生评估与反馈是检验教学质量的重要手段。
优秀的带教老师应该注重学生的评估与反馈,及时了解学生的学习情况和需求,并根据评估结果调整教学计划和方案。
同时,带教老师还应该积极与学生沟通交流,听取学生的意见和建议,以提高教学质量。
五、营造良好的学习环境和氛围学习环境和氛围是影响学生学习效果的重要因素。
优秀的带教老师应该积极营造良好的学习环境和氛围,如提供足够的学习资源、组织课外活动等,以激发学生的学习兴趣和积极性。
同时,带教老师还应该注重学生的心理疏导,帮助学生克服学习中的困难和障碍。
如何做好实习生带教工作
如何做好实习生带教工作第一篇:如何做好实习生带教工作如何做好实习生带教工作实习阶段是护理专业课程中一个最为重要的组成部分,实习结果的好坏直接影响着护理队伍整体素质的发展。
所谓“三分治疗,七分护理”,患者对护理的要求不断提高,护理工作的重要性越来越得到人们的重视。
护生要在实习的过程中将所学理论知识与临床实践相结合,逐步培养独立工作能力,以便顺利走向工作岗位。
因此做好护生带教工作已经是临床护理教学的重要课题,现就如何做好实习生带教工作总结如下:1、如何适应角色的转换刚刚进入实习阶段的护生大多不能很快适应角色的转变,因为学校是一个较为单体的个体,接触的是老师、同学及健康的人群,而在医院接触到是不同素养、不同阶层、不同需求的患者,在短时间内不能很好的洞察患者的需求,加之患者及家属对护生的不信任,甚至在于某些事情上恶意刁难,使他们产生恐惧,焦虑,对未来的实习工作失去信心,这就要求我们发现问题,及时与其沟通、举实例、讲个案,帮助他们克服心理障碍,消除不良情绪。
2、崇尚爱岗敬业、无私奉献护生从实习初期就应加强思想品德教育,培养求实、务实的工作态度,以病人为中心,处处体现“以人为本、人文关爱”,工作中要认真、耐心、踏实、细致、崇尚无私奉献精神,团结协作,和睦相处,带教老师的言行直接影响学生,起到潜移默化的作用,这就要求教师以身作则,严格带教,提高自身修养,树立专业形象。
3、加强学习,逐步培养独立工作的能力护生在实习阶段更应加强学习,将理论联系实际、结合实际、分期制定目标,不断积累经验。
初期:老师应先试教,使她们掌握要领,及时加以指导纠正,采取多鼓励少批评的教学方法,使护生在短时间适应环境。
中期:老师应适时激发她们的积极性,尽量给她们提供操作及书写机会,但必须做到放手不放眼,发现问题及时纠正,加以分析,加强道德素质培养,使护生养成良好的工作作风和学习习惯,了解工作职责及核心制度。
后期:护生在实习中集累了一定的经验,此阶段可增加她们的工作量,鼓励参加重症及疑难病例的讨论,书写批准护理计划,培养沟通和语言表达能力,使其尽快适应即将担任的护士岗位,培养独立工作能力,端庄的仪表,优美的体态,沉着冷静的工作作风,和蔼可亲的工作态度是一种无声语言,不但留给患者一个好的印象,更重要的是加深了患者的信任度,以便更好的开展工作。
实习生班主任工作手册
实习生班主任工作手册作为一名实习生班主任,你将承担着重要的教育工作,需要具备丰富的教育经验和专业知识。
本手册将为你提供一些指导,帮助你更好地完成实习生班主任的工作。
第一部分,角色定位。
作为一名实习生班主任,你首先要明确自己的角色定位。
你不仅是一名教师,更是学生的引路人、榜样和朋友。
你需要承担起教育者和辅导员的责任,关心学生的成长和发展,为他们提供良好的学习环境和情感支持。
第二部分,教育理念。
在承担实习生班主任工作时,你需要明确自己的教育理念。
你要坚持以学生为中心,尊重学生的个性和特长,关注他们的全面发展。
同时,你也要注重学生的品德培养,引导他们树立正确的人生观和价值观。
第三部分,管理技巧。
在管理班级时,你需要具备一定的管理技巧。
首先,你要建立良好的班级规章制度,让学生明确自己的责任和义务。
其次,你要灵活运用各种管理方法,如奖惩并举、情感教育等,引导学生养成良好的学习和生活习惯。
第四部分,沟通能力。
作为一名实习生班主任,你需要具备良好的沟通能力。
你要与学生建立良好的师生关系,关心他们的学习和生活,及时了解他们的需求和困惑。
同时,你还要与家长保持密切联系,共同关心学生的成长和发展。
第五部分,危机处理。
在实习生班主任工作中,你可能会面临各种危机情况,如学生的纪律问题、学习困难、心理问题等。
你需要具备一定的危机处理能力,及时发现问题、分析问题、解决问题,保障学生的健康成长。
第六部分,自我成长。
作为一名实习生班主任,你也需要不断提升自己的教育水平和管理能力。
你可以通过参加各种教育培训、阅读教育书籍、交流教育经验等方式,不断丰富自己的教育知识和经验,提升自己的专业素养。
第七部分,心得体会。
在实习生班主任工作中,你会遇到各种各样的问题和挑战,但只要你用心对待,用爱关怀学生,你一定会收获满满的成就感和幸福感。
希望你能在实习生班主任的工作中,不断成长,为学生的成长和发展贡献自己的力量。
总结。
作为一名实习生班主任,你将承担着重要的教育工作,需要具备丰富的教育经验和专业知识。
如何做好临床实习带教课件
? 第二根据培养方案,对临床实习生进行系统的训练
临床实习的教学,有一整套完整的培训方案和计划。从实习医院 到带教老师的职责、从与病人沟通的技巧到动手能力的培训,都有详 细的规定。
目前在很多的实习带教过程中,部分教师工作繁忙、压力大,容 易忽视实习带教。应选择有一定资格的医师能进行临床带教,按照教 学计划对本学科的内容进行重点培训,并提供亲自动手的机会。引导 实习生运用医学的知识对自己所遇到的各种临床问题进行分析、诊断 和处理,帮助其建立信心,逐步培养其独立工作的能力。
? 第四坚持言传身教,培养学生良好的医德医风
每一个带教教师在带教过程中都应该做到言传身教,教育学生树 立远大的理想,要想成为一个名医,就必须树立良好的医德医风。
? 第五加强师资队伍建设
作为带教老师,要重视临床实习带教,要明确自己的定位和责 任,要更新观念,适应新形势的发展和要求,教育和引导学生完成实 习。通过教师的言传身教,启发鼓励学生努力学习和探索,使之成为 一名合格的临床医生。带教老师应该掌握本学科的新进展、新技术, 拓宽知识面,真正提高临床带教质量。
如何做好临床实习带教
? 临床实习是医学生教育系统中的重要阶段 ,是学生实现理论知识向实践能力转化必 不可少的过程,是培养学生临床思维、职 业道德和综合能力的关键环节,临床实习 的综合训练是医学院校实习生转化成一名 合格临床医师的桥梁。
? 如何做好临床实习的带教是我们所面临的问题
首先应了解医学实习生的想法,做好动员工作。
? 第三注重实习生临床思维能力的培养,提高其发现问题、解决问题的 能力。
临床医学是一门实践性很强的学科,除了要求具有扎实的理论基 础,还必须具有丰富的临床实践能力,所以临床思维和临床动手能力 的培养是实习的重点内容。
实习生带教计划[5篇]
实习生带教计划[5篇]第一篇:实习生带教计划实习生带教计划目的1.强调科学、严谨的医疗作风,培养学生的爱伤观念、责任感、同情心。
2.进一步巩固疼痛科理论知识3.体验和熟悉骨科临床医疗工作,掌握骨科常见病的诊疗常规。
4.熟练掌握骨科常见临床操作。
具体计划1.对每批学生进行入科教育,着重针对本科工作的意义和艰巨复杂性,要求学生有必要的心理准备。
2.规范骨科病史书写,各级医生严格把关,专职带教老师定期抽查,对不合格病史坚决修正或重写。
3.在实习期间老师负责教会学生对常见病查体。
4.严格无菌观念,第一、二周内由带教老师带学生完成消毒、简单部位痛点阻滞、膝关节腔灌注基本操作。
5.每月由主治医生分别上一次小讲课和教学查房。
6.出科考试以询问书写病史、查体及笔试考试综合考评。
实习生带教试题姓名等分一、选择题1.疼痛的感知与反应活动,除了哪项()A、丘脑、下丘脑B、脑干网状结构C、边缘系统D、大脑皮质E、心脏2.以下椎管内阿片药术后止痛并发症,除了()A、呼吸抑制B、恶心、呕吐C、尿储留D、皮肤瘙痒E、昏迷3.肩周炎的诊断()A、以肩关节的疼痛与功能障碍为主要症状的一组临床表现B、患肢的麻木与疼痛可放射至前臂及手部,肩关节活动一般不受限C、可有多个关节受累,可通过实验室检查加以鉴别D、可通过影像学检查鉴别4.颈肩筋膜疼痛综合征的诊断()A、X、CT检查有颈椎退行性变B、颈肩背部广泛的肌肉疼痛及痉挛等症状C、患侧肩关节活动受限,疼痛与压痛限于肩关节周围D、疼痛与压痛限于颈椎棘突部位,颈屈是疼痛加重5.肋间神经痛的特点()A、阵发性压榨性疼痛,位于胸骨后部,可放射至心前区和左上肢B、疼痛发生在沿肋间神经分布区,局部有压痛,以及刀割样疼痛,持续性时轻时重等C、上腹部剧烈疼痛,可影响两侧腰背部,呈持续性痛,阵挛性加剧,同时伴有腹胀、恶心、呕吐D、胸部广泛疼痛,随呼吸加重二、简答题1.疼痛的感受器的类型2.疼痛的测量方法和评估3.神经阻滞疗法的机制4.三叉神经痛的临床表现实习生考试答案EEABB疼痛的感受器的类型:体表痛觉感受器,躯体深部痛觉感受器,内脏痛觉感受器。
如何进行实习带教ppt课件
四、教学查房的流程
2、进入病房查看病人(汇报病史、查体) (1)按要求站位(根据病床位置可调整) (2)实习医生检查病人时要转到病人的右侧
B 床头 C D
A
E
A:教学查房主持者 B:实习医生 C: 住院医生 D:其他各级医下,以学生为主,进行汇报病 史、查体、辅助检查结果判读、诊断和治疗等, 培养、提高学生的临床工作能力;教师正确指导 及纠正学生的不足 (六)做好查房后小结工作
四、教学查房的流程
(一)查房前工作 1、教师教学查房前,必须做好充分准备,熟悉患者 病情,全面掌握近期演变情况。一般应选择病情 稳定、诊断明确,并且能够体现本科室专科特色 的病例 2、带教老师应事先写好教学查房备课表、明确本次 查房教学目的、拟解决的问题等,参考相关专业 知识、新进展资料 3、通知有关人员准备,如病人、病历、辅助检查等 资料
一、湖北文理学院医学院临床医学 专业实习的有关要求
7.学生实习期间请假1天以内者,由带教老师批准; 2-7天者,由所在科室科主任及实习医院教学办批准 ;一周以上者,除所在科室、教学办同意外,需在 医学院备案 8.每个专科出科时,由带教老师及科主任考核,包括 医德医风、病历及医疗文件书写和临床实践能力 9.实习考试包括:出科考核+阶段考试+毕业考试
一、湖北文理学院医学院临床医学 专业实习的有关要求
4.教学秘书负责组织好教学查房、床边教学、病例 讨论、专题讲座等活动,带教老师要听从教学秘 书的协调和安排 5.带教老师负责检查和修改实习生写的病历及各种 记录,带教老师要关心学生的思想进步,加强医 德医风的培养,严格组织纪律,记录好考勤,与 教学秘书、教学办一起做好学生管理 6.要求学生必须参加科室小讲课,每次教学活动要 求学生签到
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- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
如何做好实习生带教工作
实习阶段是护理专业课程中一个最为重要的组成部分,实习结果的好坏直接影响着护理队伍整体素质的发展。
所谓“三分治疗,七分护理”,患者对护理的要求不断提高,护理工作的重要性越来越得到人们的重视。
护生要在实习的过程中将所学理论知识与临床实践相结合,逐步培养独立工作能力,以便顺利走向工作岗位。
因此做好护生带教工作已经是临床护理教学的重要课题,现就如何做好实习生带教工作总结如下:
1、如何适应角色的转换
刚刚进入实习阶段的护生大多不能很快适应角色的转变,因为学校是一个较为单体的个体,接触的是老师、同学及健康的人群,而在医院接触到是不同素养、不同阶层、不同需求的患者,在短时间内不能很好的洞察患者的需求,加之患者及家属对护生的不信任,甚至在于某些事情上恶意刁难,使他们产生恐惧,焦虑,对未来的实习工作失去信心,这就要求我们发现问题,及时与其沟通、举实例、讲个案,帮助他们克服心理障碍,消除不良情绪。
2、崇尚爱岗敬业、无私奉献
护生从实习初期就应加强思想品德教育,培养求实、务实的工作态度,以病人为中心,处处体现“以人为本、人文关爱”,工作中要认真、耐心、踏实、细致、崇尚无私奉献精神,
团结协作,和睦相处,带教老师的言行直接影响学生,起到潜移默化的作用,这就要求教师以身作则,严格带教,提高自身修养,树立专业形象。
3、加强学习,逐步培养独立工作的能力
护生在实习阶段更应加强学习,将理论联系实际、结合实际、分期制定目标,不断积累经验。
初期:老师应先试教,使她们掌握要领,及时加以指导纠正,采取多鼓励少批评的教学方法,使护生在短时间适应环境。
中期:老师应适时激发她们的积极性,尽量给她们提供操作及书写机会,但必须做到放手不放眼,发现问题及时纠正,加以分析,加强道德素质培养,使护生养成良好的工作作风和学习习惯,了解工作职责及核心制度。
后期:护生在实习中集累了一定的经验,此阶段可增加她们的工作量,鼓励参加重症及疑难病例的讨论,书写批准护理计划,培养沟通和语言表达能力,使其尽快适应即将担任的护士岗位,培养独立工作能力,端庄的仪表,优美的体态,沉着冷静的工作作风,和蔼可亲的工作态度是一种无声语言,不但留给患者一个好的印象,更重要的是加深了患者的信任度,以便更好的开展工作。
4、培养独立思考,解决问题的能力
在实习中要掌握好的学习方法,善于思考、灵活运用,这就需要老师鼓励学生胆大,心细,要求学生学会三动:动脑(将理论转化为实践,学会观察病情,分析病情)、动手(学会护理体检,掌握专科护理和各种技能操作)、动口(学会与患者沟通,采集健康史,学会心理护理和健康教育)[1]。
遇到问题做到四多:多观察、多思考、多分析、多沟通。
沟通是一门艺术,也是解决问题的一种最好方法。
5、因材施教,激发潜能
实习中每位学生因理论知识、操作技能、反应能力、心理素质等存在个体差异,这就要求带教老师根据每个人的特点,制订不同的带教方案和计划,对素质、理论操作技能较好的学生提供单独收集资料的机会,满足认同感,调动其积极性,提高学习及工作激情。
对那些各方面相对差的护生多指导、多鼓励、多沟通、循环渐近、增强其自信心,使其不断进步。
6、
7、护士加强管理,重视带教工作
护士长在护生整个实习过程中起到督导作用,这就要求严格选拔带教老师,强调带教老师的模范表率作用,经常组织护生参加各类业务学习,不断丰富知识,促进护生整体素
质培养,建立良好的学习环境。
实习结束前,科室对护生的理论及操作,进行综合考评,带教老师要敢于批评,抓住重点,帮助护生找出问题的根本,并提出正对型的改进意见和建议。
同时老师更加敢于面对学生的评价,不断改进教学方法,提高教学质量,护士长及时做好沟通及反馈,以便提高临床带教的整体水平。
8、
9、加强安全教育,培养法律及自我保护意识
随着医疗改革的不断深化,旧的管理模式及服务理念已不再适应临床的需要,患者自我保护意识的加强与护理人员法律意识的淡薄形成鲜明的对比。
因此,从护生实习起应加强安全及法律意识,带教老师利用空间时间带教学生学习《医疗事故处理条例》和《护理文书书写规范及管理规定》,熟知《护理应急预案》,让学生感受到自身与法律的关联,体会到在法律中自己应尽的医务和享有的权利。
吴忠市新区医院护理部二0一一年六月三日。