教师安全工作考核表(20200420145839)

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幼儿园教师安全工作考核表

时规范的奖励2分。
20分
安全事故评分办法
（1）出现安全事故（无论大小）故意隐瞒不报者扣10分；
（2）出现轻微破皮、擦伤、淤青、大包等，在幼儿园保健室能处理的扣5分、去园外小门诊处理的扣10分。引起家长不满的扣20分；
（3）出现重大事故如：缝针、骨折、烫伤等或做CT、磁共振等检查的扣100分；
（3）按安全教育课程安排，每周上好一次安全教育课，并做好安全备课记录。
（4）幼儿户外活动提前排查活动区域安全隐患，认真看护好孩子，随时清点幼儿人数，确保活动安全。
评分办法：
（1）安全网格内各项工作不按要求落实或落实不到位的，每次扣2分。
（2）各项安全记录欠及时、规范的每次扣1分。
（3）若存在隐患未排查出来、被监管人员发现每次扣2分。
教师安全工作考核表
班级：责任人：
考核内容
具体要求
分值
得分
安全意识
贯彻“安全第一”原则，安全责任意识要强，认真履行岗位安全职责，及时上报安全（事故）信息。
10分
安全工作落实
工作内容：
（1）做好晨午晚检，及时发现幼儿异常情况和不安全因素；掌握幼儿出勤，及时与家长沟通了解情况。
（2）每周做好消防设施的安全检查和教室安全隐患排查整改，发现问题及时整改或上报；
（4）出现特重大事故致残、影响生命的除承担相应费用外，给予辞退并移交司法机关。
（5）如因教师工作懈怠、疏于管理造成上述第一至第四条情况出现的，本项绩效工不发放并承担相应费用。
（6）出现安全事故主班教师60%的责任，配班教师占40%的责任。
（7）此项累计扣分。
（8）月无安全事故者奖励2分。
15分

教师安全工作考核表

凤凰中学教师安全工作考核表
被考核人：担任班级：考核时间：
考核内容
具体要求
分值
得分
安全意识
贯彻“安全第一”原则，安全责任意识强；认真签订安全责任状，熟知相关条款要求；及时上报安全（事故）信息。
10分
教学安全
学科教学中及时提醒学生注意安全；体育活动符合安全规定，安全使用体育器械；严格执行教学常规，提前候课，准时下课；上课时间不擅离岗位；清点上课学生人数，及时掌握学生出勤情况。
20分
管理安全
教育学生上下学注意安全，上下学时段护送到位；三餐管理、校内值日护导等到岗到位（如遇外出事先与其他教师调好）。
15分
活动安全
按规定参加学生集体活动并确保活动安全；学生活动有组织、有计划、有安全措施。
15分
安全教育
组织学生填好安全日志；每两周上好一次安全教育课，并有安全备课；教育学生不带管制刀具等危险物品进校园。
20分
卫生安全
对学生进行卫生常识教育，做好疫情的排查、报告工作。
10分
设备安全
及时关闭门窗和各类电源，保管好各类校产校具。
10分
总评
考核小组成员签名：审核人：

小学安全工作考核表

8
班主任抓安全工作要以“预防为主”。要做好提前预见、超前防范。要扎扎实实落实到每一个细节，坚持平时进行安全教育。
如防火、防盗、防爆、防拥挤、防伤害、防中毒、防交通事故等。发现隐患及时排除。要牢牢树立“安全就是生命”的意识（10）
班级出现安全事故（10）
总评
教师签字:
签订安全各类责任书（5）
是否配合安全分管人员工作（5）
少一样（扣1分）
3
1、学生到校后，无特殊情况不能离校，不能私自提前放学。每天学生到班、放学要清点人数，对未按时到校或擅自离校学生，要迅速查明原因，及时向学校领导报告，并与家长取得联系。
根据情况（10）（扣1分）
4
值周教师是否开展课间活动安全教育（5）
小学安全工作考核表（班主任）
年月日
序号
考核内容（100制）
扣分
考核得分
1
开展开学安全第一课（5）
开学安全计划（5）
热情关怀、爱护学生，负责做好本班学生的思想教育，突出安全教育工作，教育学生树立正确的安全意识，正确引导学生开展安全、健康向上的各项活动。（10）
少一样（扣1分）
2
学期开始，结合本班实际，制定切实可行的班级安全计划。（5）
教师课间是否按区域值班（5）
少一样（扣1分）
5
放学时，是否强调安全（ห้องสมุดไป่ตู้）
未开展（扣1分）
6
是否定期开展主题班会安全教育（5）
是否定期开展管制刀具与矛盾纠纷排查（5）
少一样（扣1分）
7
严禁体罚或变相体罚学生。不能以任何借口打骂、挖苦、讽刺学生。不能以抓学习成绩而借故罚学生做大量作业或罚学生扫地等。（10）

年级部班主任安全工作考核表

发现班级有安全隐患的如：学生带管制刀具、火种、易燃易爆危险品进校园的。
查到有上述行为的有一人次扣5分或隐患不及时排除的扣5-10分。
班级意外事故50分
班级有意外事故发生如：学生随意外出、上网、打群架、离校出走或班主任处理不当家长找到学校的等事件。
上述事件有一人次扣50分。发生重大事故或工作失职取消当月奖金。
年级部班主任安全工作考核表
考核项目
考核内容
量化扣分参考标准
实际得分
扣分原因
跟班情况10分
学校要求特殊时间段班主任跟班而未到岗或到岗不负责的。
有一次未跟班扣3分，不负责的扣1分。
班会课情况10分
检查班会课或班会课教案。
未开安全班会或检查无教案的扣10分。
“三省”情况10分
抽查“三省”开展情况。
发现一次未开展的扣2分。
合计
说明：1、此考核表供年级部主任考核班主任安全工作。也是校长室、各处室考核年级部安全的重要依据。
2、此表也作为全学期考核班级、年级安全工作的重要内容。
黑板报无内容或内容书写马虎的扣5-10分。
两操和课间值班10分
检查班主任是否跟操，是否有无特殊情况学生不参与和课间是否有老师、学干值班
缺一人次扣2分。
就餐情况
10分
检查班主任就餐是否巡视，是否排队就餐，有序文明就餐。
班主任未巡视的有一次扣2分，不排队或就餐文明的有一人次扣2分。
班级安全隐患排除情况10分
晚就寝交接10分
晚自习下课把学生组织好到寝室交给宿管员。
有一次未交接或未交接好的扣2分。
安全活动开展0分
学校布置的安全工作落实情况
学校布置安全工作不落实或落实有出入的扣5-10分。
报表上报10分

小学教师安全工作考核表

小学教师安全工作考核表考核内容1. 工作场所安全评估教师在工作场所的安全措施是否到位，包括但不限于以下情况：- 教室内通道是否畅通，无障碍物存在；- 座椅、桌面是否稳固可靠，避免意外滑动或翻倒；- 紧急出口是否明确标识，并保持畅通；- 电器、线缆是否整洁有序，避免乱放乱拉；- 灭火器、急救包是否齐全并易于找到。

2. 教学设备安全评估教师在使用教学设备时的安全意识和措施，包括但不限于以下情况：- 电源使用是否规范，避免超负荷使用或插座过多；- 设备维护是否及时，如设备故障及时报修；- 教具、教材使用是否符合安全规范；- 学生使用教具时是否进行指导和监督。

3. 教学活动安全评估教师在教学活动中的安全隐患预防和风险控制能力，包括但不限于以下情况：- 学生自主活动时，是否设置安全警示标志和隔离措施；- 实验教学时，是否进行详细的安全操作指导；- 在户外教学活动中，是否进行安全风险评估和防范措施；- 活动场地选择是否考虑安全因素。

4. 突发情况处置评估教师在紧急情况下的应急处理能力，包括但不限于以下情况：- 突发事件发生时是否能迅速报警并采取紧急措施；- 是否具备适当的应急预案，学生会是否了解并熟悉相关应急措施；- 灾害事故发生时，教师是否能有效组织学生疏散和安全撤离；- 是否及时报告和配合相关部门的调查以及事故处置。

得分计算以上考核内容总分为40分，每个考核内容的得分将根据评估结果进行打分，满分为10分。

考核结束后，将得分汇总计算，得出小学教师安全工作的综合评分。

请注意，此考核表仅为参考，具体评分和实际情况需根据学校、相关法规和规章制度等要求进行综合评估。

教师安全工作考核表

20分
卫生安全
对学生进行卫生常识教育，做好疫情的排查、报告工作。
10分
设备安全
及时关闭门窗和各类电源，保管好各类校产校具。
10分
总评
考核小组成员签名：审人：担任班级：考核时间：
考核内容
具体要求
分值
得分
安全意识
贯彻“安全第一”原则，安全责任意识强；认真签订安全责任状，熟知相关条款要求；及时上报安全（事故）信息。
10分
教学安全
学科教学中及时提醒学生注意安全；体育活动符合安全规定，安全使用体育器械；严格执行教学常规，提前候课，准时下课；上课时间不擅离岗位；清点上课学生人数，及时掌握学生出勤情况。
20分
管理安全
教育学生上下学注意安全，上下学时段护送到位；三餐管理、校内值日护导等到岗到位（如遇外出事先与其他教师调好）。
15分
活动安全
按规定参加学生集体活动并确保活动安全；学生活动有组织、有计划、有安全措施。
15分
安全教育
组织学生填好安全日志；每两周上好一次安全教育课，并有安全备课；教育学生不带管制刀具等危险物品进校园。

教室安全工作考核表

教室安全工作考核表一、考核背景近年来，教室安全管理成为社会各界关注的焦点。

随着学校教育事业的不断发展，保障学生在学校教室内的安全已成为必不可少的工作。

为了评估学校教室安全工作的情况，制定一份全面、详细、有效的教室安全工作考核表势在必行。

二、考核目的教室安全工作考核的目的是确保学生在校园内的学习环境安全有序。

通过对教室安全工作的考核，可以及时发现并解决潜在的安全隐患，提高学校教室安全管理水平，保障学生的人身安全和财产安全。

三、考核内容教室安全工作考核内容包括但不限于以下几个方面：1. 教室基本安全设施•门窗是否完好，并配有防护设施；•紧急出口是否畅通，标识清晰；•照明设备是否正常工作，亮度是否符合要求；•灭火器、灭火器箱是否齐全，并处于有效状态。

2. 教室卫生和环境安全•教室内是否保持干净整洁，无杂物堆放；•室内温度、湿度是否适宜，是否存在漏水等问题；•地面、桌椅、黑板等物品是否稳固，无松动现象；•空气质量是否符合卫生标准，是否存在异味等问题。

3. 教室安全知识宣传•学校是否开展过针对教室安全的宣传活动；•学生是否普遍了解教室安全知识，具备自我保护能力；•学生是否会正确使用紧急出口、灭火器等设施；•学生是否形成良好的安全意识，遵守安全规章制度。

4. 突发事件应急预案•学校是否编制了突发事件应急预案，是否定期组织演练；•教室内是否配备急救箱，是否有教师懂得基本急救知识；•学生、教师是否知道应急预案的相关内容，能否迅速有效地做出应对；•学校是否与相关机构建立了紧密的联系，能否及时报警求助。

四、考核方法教室安全工作考核可采用以下方法：1.考核表填报：根据考核内容，学校相关部门填写考核表，明确安全工作的存在问题和改进方向。

2.实地检查：由专业人士对教室进行实地检查，全面了解现场情况问题，确保考核结果真实可靠。

3.调研访谈：采访学生、教师、管理人员等相关方，了解他们对于教室安全工作的看法和意见，为改进提供参考依据。

幼儿园教师安全工作考核表

20分
管理安全
教育幼儿上下学注意安全，三餐管理、早晨晨检等到岗到位（如遇外出事先与其他教师调好）。
15分
活动安全
按规定参加幼儿集体活动并确保活动安全；幼儿活动有组织、有计划、有安全措施。
15分
安全教育
教师填好安全日志；每两周上好一次安全教育课，并有安全备课；教育幼儿不带危险品进校园。
15分
卫生安全
对幼儿进行卫生常识教育，做好疫情的排查、报告工作。
20分
设备安全
及时关闭门窗和各类电器，保管好各类校产校具。
10分
总评
考核小组成员签名：审核人：
教师安全工作考核表
被考核人：班级：考核时：
考核内容
具体要求
分值
得分
安全意识
贯彻“安全第一”原则，安全责任意识要强，认真签订安全责任状，熟知相关条款要求，及时上报安全（事故）信息。
10分
教学安全
学科教学中及时提醒幼儿注意安全；体育活动符合安全规定，安全使用体育器械：严格执行教学常规，提前候课，准时下课；上课时间不擅离岗位；清点上课幼儿人数，及时掌握幼儿出勤情况。

教师安全工作考核表

凤凰中学教师安全工作考核表
被考核人：担任班级：考核时间：
考核内容
具体要求
分值ห้องสมุดไป่ตู้
得分
安全意识
贯彻“安全第一”原则，安全责任意识强；认真签订安全责任状，熟知相关条款要求；及时上报安全（事故）信息。
10分
教学安全
学科教学中及时提醒学生注意安全；体育活动符合安全规定，安全使用体育器械；严格执行教学常规，提前候课，准时下课；上课时间不擅离岗位；清点上课学生人数，及时掌握学生出勤情况。
20分
卫生安全
对学生进行卫生常识教育，做好疫情的排查、报告工作。
10分
设备安全
及时关闭门窗和各类电源，保管好各类校产校具。
10分
总评
考核小组成员签名：审核人：
20分
管理安全
教育学生上下学注意安全，上下学时段护送到位；三餐管理、校内值日护导等到岗到位（如遇外出事先与其他教师调好）。
15分
活动安全
按规定参加学生集体活动并确保活动安全；学生活动有组织、有计划、有安全措施。
15分
安全教育
组织学生填好安全日志；每两周上好一次安全教育课，并有安全备课；教育学生不带管制刀具等危险物品进校园。

幼儿园教师安全工作考核表

幼儿园教师安全工作考核表
考核时间：
考核内容具体要求分值得分安全意识贯彻“安全第一”原则，安全责任意识要强，认真签订安全责任状，熟知相关条款要求，及时上报安全（事故）信息。

10分教学安全学科教学中及时提醒幼儿注意安全；体育活动符合安全规定，安全使用体育器械：严格执行教学常规，提前候课，准时下课；上课时间不擅离岗位；清点上课幼儿人数，及时掌握幼儿出勤情况。

20分管理安全教育幼儿上下学注意安全，三餐管理、早晨晨检等到岗到位（如遇外出事先与其他教师调好）。

15分活动安全按规定参加幼儿集体活动并确保活动安全；幼儿活动有组织、有计划、有安全措施。

15分安全教育教师填好安全日志；每两周上好一次安全教育课，并有安全备课；教育幼儿不带危险品进校园。

15分卫生安全对幼儿进行卫生常识教育，做好疫情的排查、报告工作。

20分设备安全及时关闭门窗和各类电器，保管好各类校产校具。

10分总评考核小组成员签名：
审核人：
第 1 页共 1 页。

安全工作考核表

幼儿园教师安全工作考核表
学校：姓名：时间：
考核项目
内容要求
扣分要点
自评
园评
安全
意识
10分
1.安全意识强，认真落实安全责任制。
2.及时上报安全（事ห้องสมุดไป่ตู้）信息。
安全责任相关要求落实不到位每次扣5分。
瞒报或延报安全信息一次扣10分。
教学
安全
20分
1.工作时间不擅离岗位，教学活动中时刻关注幼儿的安全。
2.外出活动后及时清点幼儿人数，坚决杜绝幼儿走失行为。
2.按时上交安全教育资料。
安全资料缺少一次扣5分。
保育
安全
20分
1.时刻关注幼儿一日生活，发现异常及时报告及时处理，严防重病和意外发生。
2.严禁自行组织幼儿服药及保健品。如有家长服用要求，签字确认并确保服药及时、准确。
3.认真做好保管区卫生和班级消毒工作，消毒物品归放安全到位。
错服药物没有家长签字的扣一次10分。
3.户外活动、体育活动做好安全防护措施。
教学过程中忽视安全措施一次扣5分。
发生安全事故一次扣10分。
活动
安全
10分
1.年级组集体活动有组织、有安全措施。
2.组织外出活动需上报到园长室。
擅自组织活动或缺少安全措施一次扣5分。
安全
教育
1 0分
1.每学期有安全计划、总结，按时进行1530安全教育，及时记录。
消毒物品摆放不到位每次扣5分。
设备
安全
10分
1.离园时关闭门窗，按规定关闭各类电源开关。
2.保管好班内物品，不乱接电源，规范使用电器设备。减少物品消耗、损坏现象。
学期末对班级设备进行考核。
合计

教师安全工作考核表

教师安全工作考核表
教师安全工作考核表被考核人：所在班级：考核时间：考核内容具体要求分值得分备注安全意识安
全责任意识强，熟知幼儿园各项安全工作细则，对安全隐患(事故)及时上报15教学安全在日常教育教学活动中时刻注意学生安全，室内、室外
活动设计及各项教学用具都符合安全规范；严格执行各项教学常规，在岗期间不擅离职守，对于学生人数及出勤率做好记录工作15管理安全做好幼
儿来园、离园安全管理工作；一餐两点的食品安全管理工作15活动安全按规定参加幼儿园组织的各项安全活动；组织幼儿参加校内、校外活动时注
意保证幼儿安全15卫生安全对幼儿进行卫生常识、疾病防御等各种安全教育工作，并做好疫情的排查、报告、记录、回访工作15安全教育认真完
成幼儿园安全日志；安排幼儿进行火灾、地震、遇袭等突发自然灾害、恐怖事件时的自我保护和逃生演练15设备安全及时关闭教室的门窗、各类电
源，保护好幼儿园的各类教玩具15总评考核人签名：审核人签名：。

教职工安全工作考核表

XX小学教职工安全工作考核表
姓名：得分：
考核评分要求自评校评说明加减加减
1、全学期无校级违纪违规行为加10分。

2、凡因校内课间意外受伤一生扣10分。

3、受校长室、教导处处分。

（记过、严重警告、
警告、通报批评）分别扣20、15、10、5分.
4、学生间有严重违纪行为而需学校出面解决的
每生扣15——20分。

5、校内参与赌博的一生每次扣5分。

有偷窃行
为被查处的一生扣5分。

6、定期组织学生进行法制、安全、心里健康、
交通安全、饮食卫生、财产安全、安全预警、预
防和应急自救等教育培训。

查每人资料和活动开
展情况，少一次扣5分。

7、建立住校生就寝日报制度。

查铺工作经常化，
建立点名制度。

值周值勤工作不负责，一次扣5
分。

8、教育学生上下楼梯有序、有礼，不发生拥挤
事件。

无严重斗殴，结帮拉派，学生出走等重大
事件发生。

禁止学生带凶器或易燃易爆物品来
校。

被查处一次扣10分。

9、外出执行严格的报批请示制度，乘坐的车辆
证照安全、车况良好，不超载，不超速。

发现一
次扣10分。

10、学校集会活动组织差，学生纪律差，每次扣
10分。

11、坚持晨检制度，并做好晨检记录。

被查处一
次扣2分。

1、基础分100分。

2、担任学生安全教育工作，按《安全工作计划》各班责任人的划
分而定。

大竹中心小学教职工安全工作考核表

大竹中心小学教职工安全工作考核表
考核说明：
1．学校考核小组成员由总护导和学校安全巡查员组成。

2．每月25日进行安全工作自评和考核小组评定。

3．每做到一项考核内容，即在自评和考核小组评定栏内打“√”。

4．以上13项考核内容全部做到，总评即为“合格”；有一项没有做到，总评即为“不合格”。

5．考核合格者，学校根据绩效考核方案的规定给予全额安全奖200元。

考核不合格者，酌情扣除安全奖。

有一项考核内容没做到，扣除安全奖50元；两项没做到，扣除安全奖100元，以此类推，扣完为止。

如发生安全责任事故，一事一议。

11幼儿园教师每月安全工作考核表

幼儿园教师每月安全工作考核表9月一班教师柳夏考核人林清评价内容分值自评园评1、每周必须向幼儿进行安全教育。

5552、养成课前点名的习惯，不让幼儿独自留在教室外，如有发现者扣3分。

5553、幼儿睡前须进行午检、如厕，然后组织幼儿有序的上床。

5554、教师做事不允许幼儿帮忙干活。

5555、午休值班人员不脱岗，不打瞌睡，不干私活，每隔20分钟检查一次。

5556、手工剪刀、水果针、药品等放到幼儿拿不到的地方，用后要如数收好。

5557、午餐和点心必须在有关的时间内领取，不得提前，防止烫伤事故发生。

5558、幼儿离园组织安全有序，不熟悉或家长没有安全交代的，不得让幼儿555跟其回家。

9、严格执行事故上报制度，无论大小事必须上报园长，并做好记录。

55510、教师必须严格执行请假制度，不得私自外出，如果私自外出，幼儿555出现安全问题，后果自负。

11、注意幼儿的身体健康状况，发现异常或有发病症状及时处理，不得555延误。

12、有组织的安排幼儿游戏或大型玩具，不得分散式进行。

55513、鼻塞、耳塞和吞咽异物，造成严重后果扣5分。

55514、幼儿抓伤、跌破出血、撞肿等现象扣5分。

55515、重大事故，如：缝针、骨折、烫伤等，当班人此月没有考核奖、安101010全奖。

16、教师离岗干私活，造成幼儿受伤或隐瞒不报，此月没有考核奖、安101010全奖。

17、体罚与变相体罚，有此现象者扣10分，造成不良影响，此月没有考101010核奖。

总分100100100备注。

教师安全工作考核表履职情况

教师安全工作考核表履职情况教师是培养未来的栋梁之才的重要角色，其安全工作考核表履职情况的合格与否直接关系到学生的安全和教育质量。

下面将从教师安全意识、安全防范措施、应急处理能力等方面，对教师的安全工作考核表履职情况进行分析和评估。

教师安全意识是安全工作的基础。

一个具备良好安全意识的教师，能够时刻保持对学生的安全负责的态度。

在平时的教学中，教师应能够及时发现并处理存在的安全隐患，确保学生的人身安全。

此外，教师还应加强对学生的安全教育，提高学生的自我保护意识和能力，从而减少安全事故的发生。

因此，教师的安全意识应该是安全工作考核表履职情况中的重要指标之一。

教师应采取一系列安全防范措施，确保学生的安全。

教师在校内应加强对学生的看护和管理，保证学生的人身安全。

在校外教学活动中，教师应提前对目的地进行安全评估，并制定相应的安全措施，确保学生的安全。

此外，教师还应定期检查教室设施设备的安全状况，及时维修和更换存在问题的设施设备，保障学生的学习环境安全。

教师在安全防范措施上的履职情况，也是教师安全工作考核表中的重要内容之一。

应急处理能力也是评估教师安全工作的重要指标之一。

在突发事件发生时，教师应能够迅速判断事态的严重程度，采取有效的措施保护学生的安全。

教师还应熟悉学校的应急预案，能够正确地组织学生进行疏散和撤离，保障学生的生命安全。

在处理突发事件的过程中，教师还应与学校和家长保持紧密联系，及时向相关人员报告事态的发展情况，确保学生的安全。

教师安全工作考核表履职情况的评估应包括教师的安全意识、安全防范措施和应急处理能力等方面。

教师应时刻保持对学生的安全负责的态度，加强对学生的安全教育，提高学生的自我保护意识和能力。

教师还应采取一系列安全防范措施，确保学生的安全。

在突发事件发生时，教师应能够迅速判断事态的严重程度，采取有效的措施保护学生的安全。

教师的安全工作考核表履职情况的评估，有助于提高教师的安全意识和应急处理能力，确保学生的安全和教育质量。