职场透明人：为何别人把我当空气
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我们常说，“你当我是空气呀！”来埋怨别人 不重视自己。这里说的透明人，就是这个意思。 空气是透明的，当你是空气，就是当你是透明人， 当你不存在。在一个群体，总有一些人被视为“透 明”，活儿没少干，但就是不在同事和领导的视 野内，说的话不被重视，做的事不被肯定，就连 同事生个孩子、周末聚个会，都故意不通知你。 有时候是因为处在中心的人太强势，有时候是组 织的向心力不强。但那些总是被忽略、被当做透 明的一些人，也需要好好想想，为什么你会成为 职场透明人。或许并不是别人的原因，更主要在
烤河鲫鱼”。我说好。结果他玩好电脑到上班时又是急匆匆地上
望于他会准备，结果出了差错。因为这些小事， 孙伟明和对方的负责人都被各自的领导委婉地 批评了。孙伟明从来没发现自己是个很能终结一 个话题的人。有时候同事八卦某明星的隐私，他 会很热情地说出“如果有一个明星亲戚应该也是 很好的事情”这样不着调的话来。就算是讨论业 务，他的回答也往往跳出讨论的中心。例如他们 讨论某产品被一个并不出名的排行榜排在第一 名，有同事说：“太讽刺了，这样没有竞争力的 排名也拿出来吹嘘。”也有的说：“明眼人一看都 知道有鬼。”有人觉得它也有可取之处。孙伟明
道这些事也不告诉他。一年过去了，他想从新进 来的同事那里寻找一些支持，但过了一阵，他就 发现，连新人也不怎么理他。他难以接受，却无 可奈何。直到有一天，他听到了一段对话。新人 露露对晓眉说：“今天俞江让我帮他联系一个， 说是帮我适应工作，可这明明是他的任务„„” 晓眉冷笑了一下，说：“这个人，你可以看看， 单位有几个人跟他说话。”“一起吃饭，永远都是 ‘你帮我先付，我改天给你’，这个‘改天’，你 不去催是永远不会到来的；分摊费用，摊不平的 时候，他永远少出一两块钱；有什么公共事务要
烤河鲫鱼”。我说好。结果他玩好电脑到上班时又是急匆匆地上
需要准ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ的材料送了进来。会上，每个人都要先 谈谈自己的一个策划案，现场讨论谁的更优，再 逐一分工去完成。老李和崔哥谈自己的想法都很 随意，但只要他们说出来，小孙都会附和一句， “这样很好”，“这么做很对”。有时候领导会抬 眼看他一下，想说什么又只好咽下去不说了。轮 到他讲自己的创意，他也试着像前辈们那样用讲 故事的形式说出来，可铺垫太长，往往说到一半 就被主任打断，“后面呢？你直接说重点。”工作 快满一年，部门进来几个新同事。新同事缺了什 么办公用品，他就直接把自己的给他们，或者帮
同事缺个啥小物件他都会主动提供，有人需要代 班，他是第一人选。就这么个人，却总是容易被 忽略。部门同事一起出去，他被落下了也没人发 现；有那么几回开会，连他的名字都没点到。在 新一批同事到来之前，孙伟明是整个部门里最小 的，资历也相应最浅。一开始，他都管同事叫老 师，他们则叫他小孙。待了几个月后，他也和其 他同事一样，老李、崔哥地叫，他们还是叫他小 孙。孙伟明所在的是的企划部门，经常要开创意 选题会。开会前，他会电话通知所有同事，给每 个人摆上一杯茶。领导还没有开口，他就把当天
他们去领。一次，另外一家承办了他们部门的一 个活动，他负责和对方接洽。没想到，活动现场 出了点事，需要人去协助，接到对方负责人的电 话，他二话不说准备过去帮忙。新来的一个同事 阻止了他，“他们拿了我们的钱，就应该提供优 质的服务，你不应该去，这不是你的职责。”
事实证明，没有他的帮助，活动仍然圆满结 束。事后他才知道，因为在接洽的过程中，对方 觉得他处处为他们考虑，所以一些本该他们考虑 的细节，比如为与会代表准备茶水等，就都寄希
烤河鲫鱼”。我说好。结果他玩好电脑到上班时又是急匆匆地上
人只是谋个职位，竞争并不激烈。同事之间隔三 岔五地就一起吃饭、K 歌、玩三国杀。和他同期 进来的几个男生，一个瘦得很，经常好几天穿同 一件衣服；另一个是拼命三郎，在办公室基本看 不到影儿；还有一个小跟班，经常围着他们转。 另外三个是女生，一个比一个标致。工作不到一 个月，几个同期进来的同事说好出去 HAPPY 一下， 俞江很兴奋。但去哪儿吃饭成了个难题，他和女 生一起讨论吃什么好，西餐、中餐，另三个男生 就等他们的结果。俞江觉得怎么都不满意，因为 他想去吃自助餐很久了，最后在他的极力怂恿之
的观点是：“排行榜都是排名者为了炒作自己推 出的。”顿时 QQ 群里一片死寂。再遇到这种情况， 他的话就直接被淹没在不断更新的口水里。
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下，大家决定去俞江推荐的那家饭店吃自助餐。
自助餐需要提前订位，俞江说，下午我妈妈 过来，我要陪她去看病，你们谁订一下吧。说完 就走了。他不知道的是，瘦瘦的小凡找电话、打 电话、查坐车路线，忙了一下午。傍晚出发，大 家都到齐了，又等了他半个多小时。女生晓眉有 点儿看不过去，“自己说的要早点出发，人少点， 自己倒迟到那么久„„”“路上有点堵车，我也 不想迟到。”这个借口很百搭，以后在各种迟到 场合下，他几乎都用这个，到后来，有的人不想
烤河鲫鱼”。我说好。结果他玩好电脑到上班时又是急匆匆地上
一起做，他宁愿让女生伸手，也懒得动根手指头； 天天把精神理想放在嘴边，却比女生还关注百货 的打折信息„„一个字，作；三个字，受不了。 这种人，你理他他还顺着竿子往上爬，让他自己 冷着，反省反省吧。”
俞江很想冲过去回击，但又不想丢面子，只 好装作没听见，默默走开。只是一年后的现在， 他仍然是一个人，独来独往。他的个性签名也总 是和孤单有关。他好像一直就没有开窍孙伟明个 性比俞江要可爱得多，办公室的卫生主动打扫，
烤河鲫鱼”。我说好。结果他玩好电脑到上班时又是急匆匆地上
再听到这样不负责任的解释，渐渐不再和他一起 出去玩。他逐渐脱离出原本 7 个人的圈子。同事 出去 K 歌，总是忘了叫他，吃饭也总是找他值班 的时候，偶尔在办公室一块泡茶也都躲着他。觉 察出这种刻意的疏远，俞江一气之下搬到了隔壁 的小办公室，跟管杂务的大姐们一块待着，但大 办公室里的一些活动也从此与他绝缘。一些避免 不了的会上，比如年会，就会成为他的尴尬之时： 一个同事被叫了大半年的外号他都不知道，同事 生孩子了，乃至领导生了场大病都从来没人告诉 他。更可气的是，同一个办公室的大姐们，明知
于你自己。不知不觉被集体甩了下来俞江看上去 是个很不错的青年，名校毕业、长相英俊，还很 喜欢收拾自己，烫着微卷的头发，穿着玫红色的 针织衫，很是有型。俞江也觉得凭借自己的硬件 软件怎么也能在单位博个好人缘，起码在女同事 当中。但工作三年了，他至今孑然一身不说，始 终没有跟那个同事走得很近，有时候他就像一个 多余的人，不，是一个可有可无的人，难以吸引 到别人的注意力。俞江在一家国企任职，他所在 的部门是最重要而且人数最多的部门，说白了就 是跑业务的。同事间虽然有些竞争，但因有很多
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