财务管理教程-第八章收益分配

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第八章收益分配管理

第八章收益分配管理

第八章收益分配管理【重点导读】收益分配时财务活动的最后环节,收益分配政策的制定会影响投资者的决策,对企业长远发展目标产生重要影响。

通过本章学习学生应熟悉收益的形成以及分配的基本程序,掌握股利分配政策以及对企业的影响。

本章的重点是:股利政策及其利弊分析。

第一节收益分配概述国有资本收益管理的有关规定1. 国有资本收益的构成国有资本收益包括注册的国有资本分享的企业税后利润和国家法律、法规规定的其他国有资本收益。

1.亏损弥补规定企业发生的年度经营亏损,依法用以后年度实现的利润弥补。

连续5年不足弥补的,用税后利润弥补,或者经企业董事会或经理办公会审议后,依次用企业盈余公积、资本公积弥补。

注意:我们通常情况下讲的一般企业的亏损弥补是税前弥补、税后弥补、盈余公积。

在这里增加了用资本公积弥补。

3. 资产损失的处理对核实清楚的资产损失,企业可区别以下情况处理:生产经营的损失计入本期损益;清算期间的损失计入清算费用;公司制改建中的损失,可以冲减所有者权益。

3.产权转让收益的处理转让母公司国有资本所有收益,上缴主管财政机关;企业转让子公司股权所得收益与其对子公司股权投资的差额,作为投资损益处理。

第二节收益分配政策一、确定收益分配政策应考虑的因素(一)法律因素1. 资本保全约束在财务管理制度当中要求企业贯彻资本的保值增值。

当企业没有可供分配的利润,就不能给投资者分配利润。

如果强行分配的话,就视同投资者抽回资本金。

其目的是为了防止企业任意减少资本结构中所有者权益(股东权益)的比例,以维护债权人利益。

2. 资本积累约束它要求企业在分配收益时,必须按一定的比例和基数提取各种法定盈余公积金和公益金。

3. 超额累积利润约束我们国家不涉及这个问题,在西方国家,法律上缴纳所得税的税率的档次差别较大。

比如在美国,所得税当中规定经营所得(股利所得)税税率较高,资本利得(卖出价和买入价之差)所得税税率较低。

因此许多公司可以通过积累利润使股价上涨方式来帮助股东避税。

财务管理_收益及其分配.ppt

财务管理_收益及其分配.ppt
一.利润的构成
净利润 =利润总额-所得税 利润总额 =营业利润+营业外收入-营业外支出 营业利润 =营业收入-营业成本-营业税金及附加-销售费
用-管理费用-财务费用-资产减值损失+公允 价值变动损益+投资收益
资产减值损失是指各项资产由于减值所可能发生的损失。 公允价值变动损益是指各项资产由于公允价值变动所发生的损
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(二)利润预算
也称利润计划,是根据利润预测的结果,利用表格的 形式,反映预测期营业活动及其财务成果的综合性计 划.
1.内容
营业利润、利润总额、净利润。
2.编制方法
是以计划期销售预算和成本预算为主要依据,结合其他 有关资料来进行的。
7
三、利润分配
企业缴纳所得税后的利润,称为税后利润(净利润).一般 按下列顺序分配:
2. 目的:避免由于经营不善而削减股利. 3.优点 (1)有利于稳定股价,树立公司良好形象,增强投资者信心. (2)有利于股东安排股利收入. (3)符合稳健型投资者的要求,有利于吸引机构投资者投
资.但股利支付与公司盈余脱节. (适应于经营比较稳定或正处于成长期的企业,且很难
被长期采用)
17
(四)低正常股利加额外股利政策
1.分配方法 一般按较低金额发放股利; 而只有当公司盈余较多时,才会发放额外股利.
2.优点 (1) 使公司的股利政策具有较大的灵活性. (2)它使依靠股利度日的股东有比较稳定的股利收 入,有利于吸引这部分股东. (周期波动较大的公司或行业)
18
股利支付程序与方式
一、股利支付程序
1.股利宣告日
2.股权登记日(企业规定能获得此次股利分派的最 后股权登记日)
5
例题:
星海公司生产产品,固定成本总额为100000元, 单位变动成本为22元,单位售价为30元,问保 本额和保本量分别是多少?

财务管理 收益分配管理PPT 图文

财务管理 收益分配管理PPT  图文


小与投资比例相对等的原则,这是
原 则
正确处理投资者利益关系的关键。
8
任务一 了解收益分配的原则与程序
二、收益分配的内容和顺序

向股东(投资者)分配股利
资 与
提取任意盈余公积金
收 益
提取法定盈余公积金
对 等
弥补以前年度亏损
原 则
1
2
34
公司税后利润按以上顺序进行分配
9
任务一 了解收益分配的原则与程序
段或公司处于衰退阶段。
32
任务二 了解股利分配政策
三、股利分配政策的评价及选择
2
固定或稳定增长股利政策表现为

每股股利支付额相对固定或稳定增长,其基
定 或
本特点是:不论经济情况如何,也不论企业

经营好坏,不降低股利的发放额,将企业每年的
定 增 长
每股股利支付额,稳定在某一特定水平上保持不 变,只有企业管理当局认为企业的盈利确已增加,

多时,再根据实际情况加付额外股利。





39
任务二 了解股利分配政策
三、股利分配政策的评价及选择

续执行10%的固定股利支付率政策。该公司在2018年

的税后利润为500万元,则该公司2019年为扩充上述生

产能力必须从外部筹措多少权益资本?
利 支
公司当年的留存收益=500×(1-10%)=450

(万元)

项目所需权益融资=1 200×(1-50%)=600
政 策
(万元) 企业需要从外部筹措的权益资本=600-450=150
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财务管理第08章 收益分配管理

财务管理第08章 收益分配管理

缺点: 缺点: 这种政策下各年的股利变动较大, 这种政策下各年的股利变动较大 , 容易使投资者
产生公司经营不稳定的感觉, 产生公司经营不稳定的感觉 , 会对股票价格产生不 利影响。 利影响。
低正常股利加额外股利政策
概念: 指公司在一般情况下,每年只支付固定的数额 概念: 指公司在一般情况下,
较低的股利,然后根据公司经营情况,决定在 较低的股利,然后根据公司经营情况, 年末是否追加一笔额外分红。 年末是否追加一笔额外分红。
第八章 收益分配管理
通过本章学习,了解收益分配的基本原则, 通过本章学习,了解收益分配的基本原则,掌握各种股 利分配政策及股份公司的股利分配形式, 利分配政策及股份公司的股利分配形式,了解股票分割 和股票回购的意义。 和股票回购的意义。
学习 目标
一、收益分配的基本原则
1.依法分配原则 . 2.兼顾各方面利益原则 . 3.资本保全原则 . 4.分配与积累并重原则 . 5.投资与收益对等原则 .
四、 股票股利与股票分割和回购 (一)股票股利 股票股利是指公司以增加发行一定数量的股票作为股利的 支付方式。 支付方式。 1.股票股利对股东的意义 股票股利对股东的意义 2. 股票股利对公司的意义
(二) 股票分割
1. 股票分割的含义 2. 股票分割对公司的意义 (1)股票分可使股票市价降低 (2)股票分割一般被视为利好消息 股票分割能有助于公司并购政策的实施, (3)股票分割能有助于公司并购政策的实施,增加 对被并购方的吸引力 3. 股票分割对股东的意义
固定或持续增长的股利政策
概念: 概念:
指公司将每年发放的股利固定下来,并在较长时间内 指公司将每年发放的股利固定下来, 保持不变,不管公司盈利多少,股利总是保持在一定 保持不变,不管公司盈利多少, 的水平上。 的水平上。 有利于投资者合理安排收入和支出,可向投资者传 有利于投资者合理安排收入和支出, 递出公司正常发展的良好信息,增强投资者对公司 递出公司正常发展的良好信息, 的信任。 的信任。 股利的支付于盈利相脱节,当公司盈利下降时,还 股利的支付于盈利相脱节,当公司盈利下降时, 需要支付固定的股利,可能会导致公司资金短缺, 需要支付固定的股利,可能会导致公司资金短缺, 财务状况恶化,并加大资本成本。 财务状况恶化,并加大资本成本。

财务管理第八章收益分配与管理习题

财务管理第八章收益分配与管理习题

第八章收益与分配管理一、单项选择题1. 收益分配的基本原则中,()是正确处理投资者利益关系的关键。

A. 依法分配原则B.兼顾各方面利益原则C.分配与积累并重原则D.投资与收益对等原则2. 以下属于变动成本的是()。

A. 广告费用B.职工培训费C.直接材料D.房屋租金3. 在确定企业的收益分配政策时,应当考虑相关因素的影响,其中“资本保全约束”属于()°A. 股东因素B.公司因素C.法律因素D.债务契约因素4. 以下股利分配政策中,最有利于股价稳定的是()°A.剩余股利政策B.固定或稳定增长的股利政策C.固定股利支付率政策D.低正常股利加额外股利政策5. 以下关于企业公司收益分配的说法中正确的有()°A.公司持有的本公司股份也可以分配利润B.企业在提取公积金前向股东分配利润C. 公司的初创阶段和衰退阶段都适合采用剩余股利政策D. 只要有盈余就要提取法定盈余公积金6. 适用于盈利水平随着经济周期而波动较大的公司或行业的股利分配政策是()°A.剩余股利政策B.固定股利政策C.固定股利支付率政策D.低正常股利加额外股利政策二、多项选择题1. 以下属于企业收益与分配意义的是()°A. 收益分配集中体现了企业所有者、经营者与劳动者之间的关系B. 收益分配是企业再生产的条件以及优化资本结构的重要措施C. 收益分配是国家建设资金的重要来源之一D. 收益分配是企业扩大再生产的条件以及优化资本结构的重要措施2. 法定盈余公积可用于()°A.弥补亏损B.扩大公司生产经营C.转增资本D.职工集体福利3. 下列关于固定股利支付率政策的说法正确的是()°A.使股利和公司盈余紧密结合B.有利于传递公司上升发展的信息C.公司面临的财务压力较大D.制定合适的固定股利支付率难度较大4. 有利于公司树立良好的形象,增强投资者信心,稳定公司股价的股利政策有()°A.剩余股利政策B.固定或稳定增长的股利政策C.固定股利支付率政策D.低正常股利加额外股利政策5. 股利相关理论认为,企业的股利政策会影响到股票价格和公司价值°主要观点包括()A. “手中鸟”理论B.信号传递理论C.代理理论D.所得税差异理论6. 下列各项中属于对公司的利润分配政策产生影响的股东因素有()°A.债务因素B.控制权C.投资机会D.避税7. 下列关于股票回购方式的说法正确的有()°A. 公司在股票的公开交易市场上按照高出股票当前市场价格的价格回购B. 公司在股票的公开交易市场上按照公司股票当前市场价格回购C. 公司在特定期间向市场发出以高于股票当前市场价格的某一价格回购既定数量股票的要约D. 公司以协议价格直接向一个或几个主要股东回购股票,协议价格一般高于当前的股票市场价格8. 根据《公司法》规定,下列关于盈余公积金的说法不正确的有()。

财管第八章收益与分配

财管第八章收益与分配

+ 关于股利与股票市价间的关系,存在着不同的
观点,并形成了不同的股利理论。股利理论主要 包括股利无关论、股利相关论、所得税差异理论 及代理理论。 + (一)股利无关论(注意,无关是与谁无关?公 司价值或股票价格) 股利无关论(也称MM理论)认为,在一定 的假设条件限定下,股利政策不会对公司的价值 或股票的价格产生任何影响。一个公司的股票价 格完全由公司的投资决策的获利能力和风险组合 决定,而与公司的利润分配政策无关。
+ 股东与公司管理者之间是一种委托代理关系。由于其目
标的不一致性,他们之间存在着利益的冲突。 较多地派发现金股利至少具有以下几点好处: + (1)公司管理者将公司的盈利以股利的形式支付给投 资者,则管理者自身可以支配的“闲余现金流量”就相 应减少了,这在一定程度上可以抑制公司管理者过度地 扩大投资或进行特权消费,从而保护外部投资者的利益。 + (2)较多的派发现金股利,减少了内部融资,导致公 司进入资本市场寻求外部融资,从而公司可以经常接受 资本市场的有效监督,这样便可以通过资本市场的监督 减少代理成本。 因此,高水平的股利支付政策有助于降低企业的代 理成本,但同时增加了企业的外部融资成本,所以,最 优的股利政策应该使这两种成本之和最小化。
+ 【例】我国上市公司不得用于支付股利的
权益资金是( )。 A.资本公积 B.任意盈余公积 C.法定盈余公积 D.上年未分配利润
【答】A 【解析】盈余公积和上年未分配利润可以用于支付 股利。
+ 【答案】AB
【解析】资本保全约束的要求企业发放的股利或投资 分红不得来源于原始投资(或股本),而只能来源于企 业当期利润或留存收益。 + 答案:× 解析:债权人可以通过债务合同限制,来限制股利分 配,从而保护债权人的权益。

财管教案8章收益分配

财管教案8章收益分配

财管教案8章收益分配一、教学目标:1.了解收益分配的基本概念和原则。

2.熟悉收益分配的方法和计算。

3.了解股利政策。

4.掌握收益分配对投资者的影响。

二、教学内容:1.收益分配的基本概念和原则。

1.1收益分配的概念。

收益分配是指企业在一定时期内通过将所得利润分配给股东、留存利润等方式,将企业从经营活动中获得的经济效益分配给相关利益相关方的过程。

1.2收益分配的原则。

(1)公平原则:在收益分配过程中,应该遵循公平原则,即根据投入和贡献的不同对收益进行合理分配。

(2)稳定原则:企业应该根据经营活动的可持续性和稳定性,合理安排收益分配的比例和方式。

(3)效益原则:收益分配应该遵循效益原则,即将收益分配给能够为企业创造更多经济效益的利益相关方。

2.收益分配的方法和计算。

2.1股利政策和股利支付。

股利政策是指企业制定和执行的关于股利支付的决策和规划。

股利支付是指企业将利润分配给股东的方式之一2.2留存利润和再投资。

留存利润是指企业不分配给股东的利润部分,也称为未分配利润。

再投资是指企业将留存利润重新投资于经营活动中。

2.3股息率和股票回报率的计算。

股息率是指股东所获得的股息收入与股票市场价格之比。

股票回报率是指股东在一定时期内所获得的总回报与投入资本之比。

三、教学方法与学时安排:1.教学方法:理论讲解、实例分析、小组讨论。

2.学时安排:2学时。

四、教学过程:1.导入:通过提问的方式,引入收益分配的概念和重要性。

2.理论讲解:2.1收益分配的基本概念和原则。

2.2收益分配的方法和计算。

2.3股利政策和股利支付。

2.4留存利润和再投资。

2.5股息率和股票回报率的计算。

3.实例分析:通过实例分析,引导学生运用所学知识,计算股息率和股票回报率。

4.小组讨论:将学生分为小组,让他们讨论和思考以下问题。

(1)企业的盈利能力和稳定性对股利支付和收益分配有怎样的影响?(2)在制定股利政策时,应该考虑哪些因素?(3)留存利润和再投资对企业和股东有何影响?(4)股息率和股票回报率的计算方法和意义是什么?5.总结归纳:对本节课的重点内容进行总结和归纳,并澄清学生提出的问题。

财务管理学第八章收益分配管理

财务管理学第八章收益分配管理

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财务管理学第八章收益分配管理
股利分配项目与顺序(股份公司)
1.计算可供分配的利润; 2.弥补亏损; 3.提取法定盈余公积金; 4.支付优先股股利; 6.提取任意盈余公积金; 7.支付普通股股利。
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财务管理学第八章收益分配管理
股利支付程序
• 决策程序:董事会制定—股东大会审议通过 • 信息披露:股权登记前三个工作日发布 • 股利支付:股利宣告日---股权登记日---除息
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财务管理学第八章收益分配管理
受欢迎的低支付率
• 低支付率有利吗?
• 那些承担较高税率的投资者为了避税,会 喜欢股利的低支付率,享受资本利得的较 低税率好处
• 交易成本– 股利的低支付会减少新增外部 融资额,从而降低交易成本
• 股利限制– 比如债务契约会限制股利支付 在收益中的比重
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• 增发股利是否一定向股东与投资者传递了好消息,对这 一点的认识是不同的。
• 股利信号理论为解释股利是否具有信息含量提供了一个 基本分析逻辑,鉴于股东与投资者对股利信号信息的理 解不同,所做出的对企业价值的判断也不同。
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财务管理学第八章收益分配管理
股利的信息含量
• 如果股利出现未预见到的增加,股票价格会 提高;如果股利出现未预见到减少,股票价 格则会降低
• 于是, 股利增加时股票价格的上升反映的是 对未来EPS的较高预期,而不是对于股利的 预期。
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财务管理学第八章收益分配管理
那一种理论最正确?
• 实证检验还没能证明那一种理论是正确 的。
• 因此, 管理者在设定政策的时候要更多 的自我判断。

第八章 收益分配管理 《财务管理》ppt

第八章  收益分配管理  《财务管理》ppt
金需求中所需要的权益资本数额; 尽可能用留存收益来满足资金需求中所需要增加的股
东权益数额; 留存收益在满足公司股东权益增加需求后,如果有剩
余再用来发放股利。
(2)剩余股利政策的优缺点
剩余股利政策的优点:留存收益优先保证再投资 的需要,有助于保持最佳的资本结构,实现企业 价值的长期最大化。
剩余股利政策的缺陷:剩余股利政策不利于投资 者安排收入与支出,也不利于公司树立良好的形 象,一般适用于公司初创阶段。
国家建设资金的重要来源之一
8.1.2 收益分配的原则
依法分配原则 分配与积累并重原则 兼顾各方利益原则 投资与收益对等原则
8.1.3 收益分配的程序
弥补亏损 提取法定盈余公积金 提取任意盈余公积金 向投资者分配利润或股利
8.2 股利政策
思考: 公司应当制定和实施什么样的
股利政策?
8.2.1 股利政策的类型
• ①获得股票价值相对上升的利益。 • ②股票股利往往预示着公司将会有较大发展。 • ③使得股东可以从中获得纳税上的好处。
(3)股票股利对公司的意义
• ①有利于控制现金流出; • ②发放股票股利可以降低每股市场价格; • ③发放股票股利往往会向投资者传递企业将
会继续发展的信息。
股票股利对公司的不利影响
✓ (1)财务风险效应; ✓ (2)支付风险效应 ; ✓ (3)容易导致内幕操纵股价。
第四第章8章账户收与益复分式配记管账理
8.1收益分配概述 8.2股利政策 8.3股票分割与股票回购
8.1 收益分配概述
思考:
收益分配是一个独立的财务活动吗?对 公司的筹资、投资会有什么样的影响?
8.1.1 收益分配管理的意义
体现了企业所有者、经营者与职工之 间的利益关系

财务管理8收益分配课件

财务管理8收益分配课件

时 间 界 限
股利宣告日
股权登记日
除息日
股利发放日
二、股票分割的意义
第四节 股票分割
一、股票分割的含义
一、股票分割的含义
实务中,如果上市公司认为自己公司的股票市场价格太高,不利于其良好的流动性,有必要将其降低。如将其一分为二,即在外流通股数翻番,每股收益与每股净资产减半,以推动股价下调。
二、影响股利分配的因素
为了保护债权人、投资者和国家的利益,有关法规对企业的股利分配有如下限制:
(一)法律因素
法规对企业股 利分配的限制
资本保全限制
资本积累限制
偿债能力限制
二、影响股利分配的因素
企业资金的灵活周转,是企业生产经营得以正常进行的必要条件。因此企业长期发展和短期经营活动对现金的需求,便成为对股利的最重要的限制因素。
通货膨胀的影响
二、股票股利的意义
第三节 股票股利
一、股票股利的含义
三、股利支付程序
一、股票股利的含义
以股票作为股利,一般都是按在册股东持有股份的一定比例来发放,对于不满一股的股利仍采用现金发放。股票股利最大的优点就是节约现金支出,因而常被现金短缺的企业所采用。
股票股利
是指应分给股东的股利以额外增发股票形式来发 放。
收益分配的 基本原则
依法分配原则
分配与积累并重原则
兼顾各方面利益原则
投资与收益对等原则
企业除按规定提取法定盈余公积金以外,可适当留存一部分利润作为积累,这部分未分配利润仍归企业所有者所有。这部分积累的净利润不仅可以为企业扩大生产筹措资金,增强企业发展能力和抵抗风险的能力,同时,还可以供未来年度进行分配,起到以丰补歉、平抑收益分配数额波动、稳定投资报酬率的作用。

财务管理收益分配PPT课件PPT29页.pptx

财务管理收益分配PPT课件PPT29页.pptx
企业应该采用何种股 利政策?
如何进行盈余管理?
.
3
第4页,共29页。
第一节 目标利润规划
一、利润的构成 1、利润定义: 是指企业在一定时期生产经营活动所
取得的主要财务成果。
.
4
第5页,共29页。
2、利润总额组成
(1)营业利润 (2)主营业务利润 (3)其他业务利润 (4)投资净收益 (5)补贴收入 (6)营业外收支净额
三、股利分配政策的类型
2、固定或持续增长的股利政策
指将每年的股利固定在某一水平,并在 较长的时期内不变,只有当公司认为未 来盈余会显著地、不可逆转地增长时, 才提高年度股利发放额的政策。
.
22
第23页,共29页。
三、股利分配政策的类型
3、固定鼓励支付政策
指公司确定一个股利占盈余的比率, 长期按此比率支付股利的政策。
3、考虑公司未来对资金的需求以及 筹资成本
4、对股票价格的影响
.
10
第11页,共29页。
二、利润分配内容
1、盈余公积金
2、公益金
3、股利分配
.
第121页1,共29页。
三、利润分配顺序
1、计算可供分配利润
2、计提法定盈余公积金 3、计提公益金 4、向优先股股东支付优先股股利 5、提取任意盈余公积金 6、向普通股股东支付普通股股利
公司收益分配是公司将净利润分配于投资者 和留存用于公司再投资的活动,支付股利依次要 经过股利宣告日、股权登记日、除息日和股利支 付日等过程,公司的收益分配政策主要有剩余股 利政策、固定股利政策、固定股利支付率政策、 低正常股利加额外股利政策.
股票股利是公司以发放的股票作为股利的支付方 式,股票分割是将面额较高的股票转换成面额较低 股票的行为,它们不会直接增加股东的财富,也不 会对公司股东权益总额产生影响。
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y=a+bx
若以x代表项数,y代表销售量,则上式中
a x2 y x xy n x2 ( x)2
b n xy x y n x2 ( x)2
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
三、营业收入的日常管理 (1)及时签订销售合同,积极组织产品生产 (2)加强销售合同管理,及时组织销售 (3)及时办理结算,加快货款回收 (4)做好售后服务,及时反馈市场信息
(1)确定移动的期数,以若干期历史资料为移动期,逐一依次 推移计算每期的平均数,并将此平均数排列在该移动期的中间位置, 由此形成一列移动平均数列。 (2)一次计算每相邻两期移动平均数的变动趋势值(后项减前项)。 (3)再以若干期的变动趋势为一个移动期,逐一依次推移计算每期 的平均变动趋势值。 (4)计算预测期的预测值。 其具体的计算公式为:
财务管理
主编 朱莉云
(二)固定或稳定增长股利政策 固定或稳定增长股利政策,是指公司将每年派发的
股利额固定在某一特定水平或是在此基础上维持某一固 定比率逐年稳定增长。
优点:(1)固定或稳定增长的股利政策可以传递给
股票市场和投资者一个公司经营状况稳定、管理层对未 来充满信心的信号,这有利于公司在资本市场上树立良 好的形象、增强投资者信心,进而有利于稳定公司股价。 (2)固定或稳定增长股利政策,有利于吸引那些打算做 长期投资的股东,这部分股东希望其投资的获利能够成 为其稳定的收入来源,以便安排各种经常性的消费和其 他支出。
财务管理
主编 朱莉云
第八章 收益分配
(二)契约性规定 (三)内部的有关限制 1、变现能力 2、筹资要求 3、筹资能力 4、盈利的稳定性 5、股权控制要求
财务管理
主编 朱莉云
第八章 收益分配
(四)股东的意愿 1、税负 2、股东的投资机会 3、股权的稀释
财务管理
主编 朱莉云
第八章 收益分配
三、股利理论 (一)股利无关论 (二)股利相关论 (三)所得税差异理论 (四)代理理论
(2)现金折扣、销售退回、销售折让 现金折扣发生时作为当期的费用处理; 后两者在实际发生时,冲减当期的收入。
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
二、营业收入的预测 销售收入预测是指在充分调查和研究的基础上,
对市场下期产品的需求趋势作出科学的估计、测算和判 断,为企业在编制销售收入计划、进行经营决策,以及 安排产品生产等方面提供依据。
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
(三)固定股利支付率政策 固定股利支付率政策,是指公司将每年净收益的某
一固定百分比作为股利分派给股东。这一百分比通常称 为股利支付率,股利支付率一经确定,一般不得随意变 更。
优点:(1)采用固定股利支付率政策,股利与公司
盈余紧密地配合,体现了多盈多分、少盈少分、无盈不 分的股利分配原则。(2)采用固定股利支付率政策,公 司每年按固定的比例从税后利润中支付现金股利,从企 业支付能力的角度看,这是一种稳定的股利政策。
就是根据观察期限内不同时期资料的重要程度给予 不同的权数(近期权数大些,远期权数小些),然后求 其加权平均值,作为下期的预测值的一种方法。
其计算公式为 :
n
Wi xi
x i1 n
(i 1,2, , n)
Wi
i 1
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
2、移动算术平均法 是用靠近预测期的各期观察值的简单算术平均数或加
第八章 收益分配 (二)股利相关论 1、股利重要论
2、信号传递理论
财务管理
主编 朱莉云
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
(三)所得税差异理论 所得税差异理论认为,由于普遍存在的税率的差异
及纳税时间的差异,资本利得收入比股利收入更有助于 实现收益最大化目标,企业应当采用低股利政策。
第八章 收益分配 (四)代理理论
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
第一节 收益分配概述 第二节 营业收入管理 第三节 利润管理
第八章 收益分配
财务管理
第一节 收益分配概述
一、收益分配的基本原则
1、依法分配的原则
2、资本保全原则
3、兼顾各方面利益原则
4、分配与积累并重原则
5、投资与收益对等原则
主编 朱莉云
第八章 收益分配
二、影响收益分配的主要因素 (一)法律性限制 1、防止资本侵蚀的规定 2、留存收益的规定 3、无力偿还债务的规定
第八章 收益分配
财务管理
主编 朱莉云
二、利润的预测 (一)本量利分析法 1. 本量利分析的基本方程式 利润=销售收入总额-成本总额 =销售收入总额-变动成本总额-固定成本总额 =单价×销售量-单位变动成本×销售量-固定成本总额 =(单价-单位变动成本) ×销售量-固定成本总额
2.边际贡献方程式
3.保本分析
权平均数来预测下一期的预测值;并随预测值的推移, 所取的各期观察值也逐次向后移动。
移动平均法又可以分为简单移动平均法和加权移动平 均法两种。 (见教材中例题)第八章 Nhomakorabea收益分配
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3、移动平均数趋势修正法
此法是以过去销售的历史资料为基础,根据时间数列逐项移动求 序时的平均数,并对平均变动趋势值加以修正的预测方法。
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第八章 收益分配
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(一)股利无关论
股利无关论也称为MM理论,该理论认为,在一定 的假设条件限定下,股利政策不会对公司的价值或 股票的价格产生任何影响。一个公司的股票价格完 全由公司的投资决策的获利能力和风险组合决定, 而与公司的收益分配政策无关。该理论是建立在完 全市场理论之上的,假定条件包括 :(1)市场具 有强式效率;(2)不存在任何公司或个人所得税; (3)不存在任何筹资费用(包括发行费用和各种交 易费用);(4)公司的投资决策与股利决策彼此独 立(公司的股利政策不影响投资决策)。
第八章 收益分配
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缺点:(1)固定或稳定增长股利政策下的股利分配 只升不降,股利支付与公司盈利相脱离,即不论公司盈 利多少,均要按固定的乃至固定增长的比率派发股利。 (2)在公司的发展过程中,难免会出现经营状况不好或 短暂的困难时期,如果这时仍执行固定或稳定增长的股 利政策,那么派发的股利金额大于公司实现的盈利,必 将侵蚀公司的留存收益,影响公司的后续发展,甚至侵 蚀公司现有的资本,给公司的财务运作带来很大压力, 最终影响公司正常的生产经营活动。
第八章 收益分配
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三、股利政策 (一)剩余股利政策
剩余股利政策是指公司生产经营所获得的净收益首 先应满足公司的权益资金需求,如果还有剩余,则派发 股利;如果没有剩余,则不派发股利。
优点:留存收益优先保证再投资的需要,从而有助 于降低再投资的资金成本,保持最佳的资金结构,实现 企业价值的长期最大化。
预测的基本方法可以分为定性和定量两种。
第八章 收益分配
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1、算术平均法 (1)简单算术平均法
是将以前若干时期的销售量或销售金额的算术平均 值作为未来时期的销售预测值的一种方法。
其计算公式为 :
n
x
x1 x2
xn
xi
i 1
n
n
第八章 收益分配
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1、算术平均法 (2)加权算术平均法
第八章 收益分配
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(三)营业杠杆系数法 营业杠杆系数是企业息税前利润变动率与销售额变
动率之间的比率,其计算公式为:
DOL= (△EBIT / EBIT) /(△S/S)
因为△EBIT=DOL×(△S/S)×EBIT 计划期EBIT-EBIT=DOL×(△S/S)×EBIT 所以计划期EBIT=EBIT(1+DOL×△S/S) 即在基期息税前利润的基础上,只要知道营业杠杆数和 销售额变动率,就可以根据营业杠杆系数原理预测未来 的利润。
第八章 收益分配 (三)营业外收支净额
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营业外收支净额是指与企业生产经营无直接关系的收 入与支出的差额。
营业外收入是指与经营无直接关系的各种收入,主要 包括固定资产盘盈和出售的净收益、罚款收入、因债务 人的原因确实无法支付的应付账款等。
营业外支出是指与经营无直接关系的各种支出。主要 包括固定资产盘亏、报废、毁损和出售的净损失,非季 节性和非大修理期间的停工损失,职工子弟学校经费, 非常损失,公益就几行捐赠,赔偿金,违约金等。
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(1)管理者自身可以支配的“闲余现金流量”相应减 少,在一定程度上可以抑制公司管理者过度地扩大投资 或进行特权消费,从而保护外部投资者的利益。
(2)减少了内部融资,导致公司进入资本市场寻求外 部融资,从而公司可以经常接受资本市场的有效监督, 这样便可以通过资本市场的监督减少代理成本
第八章 收益分配
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第二节 营业收入管理
一、营业收入概述 二、营业收入的预测 三、营业收入的日常管理
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第八章 收益分配
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一、营业收入概述 (一)营业收入的组成
营业收入是指企业通过销售产品或提供劳务等经 营业务实现的收入,它由主营业务收入和其他业务收入 两部分组成。
利润总额=营业利润+投资净收益+营业外收支净额
第八章 收益分配 (一)营业利润
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营业利润=主营业务利润+其他业务利润-期间费用
主营业务利润。由主营业务收入、主营业务成本、主营 业务税金及附加构成。
其他业务利润。其他业务利润由其他业务收入、其他 业务支出构成。
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